發(fā)展黨員工作，是黨支部一項基礎性、經常性的重要任務，是黨的組織建設的重要內容。你知道具體的計劃要怎么制定嗎?下面是學習啦小編帶來關于2017年度黨支部發(fā)展黨員計劃的內容，希望能讓大家有所收獲!

　　2017年度黨支部發(fā)展黨員計劃(一)

　　為了做好發(fā)展黨員工作，根據(jù)《中共中央組織部關于進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見》的要求和教育體育局黨委關于認真做好發(fā)展黨員工作的有關要求，結合我校的實際情況，特制定本發(fā)展黨員工作規(guī)劃。

　　一、指導思想

　　堅 持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，認真學習實踐科學發(fā)展觀，堅持新黨章規(guī) 定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，以積極慎重的態(tài)度切實抓好黨員的培養(yǎng)、教育和發(fā)展工作，加強在35歲以下青年教師、骨干教師 中發(fā)展黨員工作，嚴格發(fā)展黨員工作程序，著力建設一支素質優(yōu)良、結構合理、規(guī)模適當、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發(fā)展提供組織保證和人才保障。

　　二、目標任務

　　2017 年，計劃發(fā)展教職工新黨員5名，培養(yǎng)入黨積極分子8名。2017年，計劃發(fā)展教職工新黨員5名，培養(yǎng)入黨積極分子8名。2017年，計劃發(fā)展教職工新黨員 5名，培養(yǎng)入黨積極分子8名。在學校35歲以下青年教師和骨干教師中進行培養(yǎng)發(fā)展，本著“成熟一個，發(fā)展一個”的原則，嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準發(fā)展黨 員。

　　三、主要措施

　　1、抓好源頭，夯實基礎，切實抓好入黨積極分子隊伍建設。

　　入黨積極分子隊伍建設是發(fā)展 黨員的基礎性工作，直接關系到發(fā)展黨員的質量。我校入黨積極分子隊伍十分薄弱，要高度重視入黨積極分子建設，積極主動地開展教育引導工作，努力把先進分子 吸引到黨組織內。加強入黨積極分子培養(yǎng)教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業(yè)務水平，為發(fā)展黨員工作奠定基礎。要建立定期分析制度，對入黨積極分子 定期考核，實行動態(tài)管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

　　2、要堅持標準，嚴格程序，確保新黨員質量。

　　要堅持質量重 于數(shù)量的原則，著眼于保持黨的先進性，堅持成熟一個，發(fā)展一個。嚴格發(fā)展黨員工作程序，認真履行入黨手續(xù)，全面貫徹《黨章》和《中國共產黨員發(fā)展黨員工作 細則(試行)》的各項要求，全面執(zhí)行發(fā)展黨員“五項制度”，在發(fā)展黨員的每一個環(huán)節(jié)嚴格程序、嚴格把關，堅持杜絕違反程序或簡化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象，切實 做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，確保新黨員的質量。

　　3、要把握關鍵，提高素質，加強對預備黨員的教育管理。

　　要適應新形勢任務的發(fā)展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要根據(jù)不同崗位、年齡、文化的預備黨員特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培 訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。要堅持預備黨員半年向黨支部作一次書面思想?yún)R報，黨支部半年討論一次預備黨員教育 考察情況制度，并采取壓擔子、交任務等辦法，有意識地讓新黨員承擔一些急、難、險、重任務，讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干，加強黨性修養(yǎng)。

　　4、要突出重點，全面推進，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。

　　重點做好在骨干隊伍中發(fā)展黨員工作，不斷壯大黨的隊伍最根本的組成部分和骨干力量。著眼于改善黨員隊伍的結構和分布，注意在教學第一線發(fā)展黨員，注意在35歲以下青年教師中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。

　　2017年度黨支部發(fā)展黨員計劃(二)

　　為進一步推進發(fā)展黨員工作的科學化、規(guī)范化和制度化建設，不斷提高發(fā)展黨員工作的質量，把發(fā)展黨員工作作為黨的建設的一項基礎性、經常性的工作。提高發(fā)展黨員工作的質量，努力造就一支高素質的黨員隊伍，保持黨的先進性和純潔性，對于貫徹落實黨的xx大精神和科學發(fā)展觀，推動全市經濟社會又好又快發(fā)展，具有十分重要的意義。

　　一、在入黨積極分子隊伍建設方面，建立健全入黨積極分子推薦制度，今年以來，黨員以及群團組織積極向各黨支部推薦入黨積極分子6名，擴大入黨積極分子后備人選隊伍。明確了入黨積極分子培養(yǎng)教育的責任，黨支部對每一名入黨積極分子都制定切實可行的培養(yǎng)教育計劃，并指定兩名正式黨員做為入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人。同時還建立了入黨積極分子考察寫實檔案，黨支部每季度進行一次考評。局黨委根據(jù)《入黨教材(XX年修訂本)》為主要培訓教材，對確定為發(fā)展對象的入黨積極分子進行集中培訓。

　　二、在發(fā)展黨員宏觀管理方面，明確了各級黨支部要對發(fā)展黨員工作實行計劃管理，增強發(fā)展黨員工作的計劃性。局黨委在調查研究和總結經驗的基礎上，對黨員隊伍建設狀況進行分析，根據(jù)需要提出發(fā)展黨員工作宏觀指導意見，逐級傳達到基層黨組織?；鶎痈鼽h支部根據(jù)入黨積極分子的成熟程度，向局黨委報送本支部下一年度發(fā)展黨員計劃。局黨委對黨支部報送的計劃進行嚴格審核，對發(fā)展黨員工作計劃進行綜合協(xié)調，防止發(fā)展黨員數(shù)量大起大落，實現(xiàn)均衡發(fā)展。

　　三、在履行發(fā)展黨員程序方面，建立健全了發(fā)展黨員票決制。各黨支部召開支部大會討論接收預備黨員和黨員轉正時，以無記名投票的方式進行表決。因故不能到會的黨員正式向黨支部提出書面意見，應統(tǒng)計在票數(shù)內。同時對在發(fā)展黨員責任追究工作提出了更嚴格的要求，對在培養(yǎng)考察和政審等工作中不細致，不認真或違反發(fā)展黨員工作程序造成“帶病入黨”的，局黨委要追究黨員所在黨支部的相關責任人的責任。

　　四、XX年發(fā)展黨員情況和XX年發(fā)展黨員工作計劃，XX年黨員轉正一人，發(fā)展預備黨員2人，培養(yǎng)入黨積極分子6人。XX年計劃黨員轉正2人，發(fā)展預備黨員2人，培養(yǎng)入黨積極分子6-8人。

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