生活部四月工作計劃3篇
生活部四月工作計劃3篇
生活部為四月制定一個工作計劃，本文是學習啦小編為大家整理的生活部四月的工作計劃，僅供參考。
生活部四月工作計劃篇一：
春風拂面，萬物復蘇，春的氣息越來越濃，四月也即將到來，隨著我們的工作經(jīng)驗的不斷增加和累積，我們也發(fā)現(xiàn)了許多不足，在四月份的工作中我們將在以前的基礎上做得更好的同時改進以前的不足，所以四月份的工作計劃如下：
一、 日常常規(guī)工作
1、 內務檢查與監(jiān)督
四月份我部的日常內務檢查將會照常進行，并且會嚴格執(zhí)行學校的規(guī)章制度。我部將會不定時突擊檢查各宿舍的內務整理與保持情況，并進行評分。評選出四月份的內務優(yōu)秀的宿舍和表現(xiàn)較差的宿舍。對于表現(xiàn)較優(yōu)秀的宿舍我們將會給予一定的肯定和表揚，對于表現(xiàn)差的宿舍我們將會派出精練干事對其宿舍內務中存在的問題進行糾正和指導，而且會時常督促各個宿舍進行良好的內務保持。
2、 夜不歸宿檢查
四月份我部的夜不歸宿檢查工作將會照常進行，我們將通過日常工作的了解確定重點檢查對象，在發(fā)現(xiàn)有同學未及時歸寢時，我們不僅要及時上報主要負責老師，也將及時聯(lián)系學生本人確定其安全狀況。我們將會通過黑板報等方式提醒同學們按時歸寢，以避免不必要的危險發(fā)生。
3、 安全檢查
四月份我部將會進行違規(guī)用電整改活動，責任到人，通過聯(lián)系各班班長和 安全信息員徹底清查違規(guī)用電情況。大力宣傳用電常識，是同學們能夠清楚的認識到違規(guī)用電的危害，正確的在寢室和教室使用電源。
二、 部門活動
清明節(jié)將近，我部將會在四月份開展“緬懷先人，繼承傳統(tǒng)”為主題的宣傳活動。通過宣傳提高同學們對民族傳統(tǒng)節(jié)日的認識，鼓勵同學們積極了解更多的民族文化，感受民族文化特色。并且組織部門成員到戶外踏青，增進成員之間的情誼。
三、 生活部內部管理
我部本月將會整頓內部風紀，提倡紀律的遵守與工作的負責態(tài)度。對各位干事的工作要求將會從認真做對事上升到用心做好事。提倡干事們用心工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，并且能夠自己解決處理。
注意儀容和言行，不斷培養(yǎng)自己的能力。鼓勵干事們積極參加學校組織的各項活動。
生活部九月工作計劃篇二：
生活部月工作計劃
大一一年已經(jīng)過去，我們生活部的每位成員也經(jīng)歷著從最初的青澀到現(xiàn)如今對部門的工作更為熟識，了解的過程。在上個學期的工作畫上句號之后，我們又開始了本學期的工作計劃。
9月，新生必然會成為此月的主題。我們生活部也會將此作為工作的重點：
(1) 配合各班助導，完成新生每晚的查寢工作，確保新生不晚歸，每晚在寢室居住。
(2) 查寢時，嚴防違規(guī)電器的使用，把寢室安全放在首位。
(3) 關注新生的生活問題，及時發(fā)現(xiàn)新生寢室間存在的問題，如寢室間存在的矛盾和新環(huán)境不適應。
(4) 策劃新一次的寢室文化活動，籌備寢室文化大賽，豐富同學們的寢室文化生活。
以上就是9月的初步工作計劃，我們生活部會在具體的實施中不斷完善，力爭做到最好。
生活部工作計劃篇三：
生活部工作計劃
一、 指導思想
全心全意與學校各大部門協(xié)調，為同學們服務，想同學之所想，急同學之所急，力爭為廣大學子塑造一個更加美好而舒適的校園學習和生活環(huán)境。
二、 部門簡介
是學校的強大后勤部門，是學校學生會的重要部門之一，主要圍繞學校全體師生的生活環(huán)境、健康衛(wèi)生開展工作;本著“積極主動，全面周到，用心細致”的工作宗旨，為學校全體師生服務:主要任務就是幫助同學 們解決生活方面所面臨的問題，引導同學們適應、融入大學生活。
三、 部門規(guī)章制度及建設
總則
作為學校的強大后勤部門，為我校的各項工作的順利開展提供了強大的后方支援，生活部本著“積極主動，全面周到，用心細致”的宗旨，全心全意為學校全體師生服務。“無規(guī)矩不成方圓”為了保證部門各項工作能夠順利進行，加強內部管理，強化組織建設，提高成員思想素質和工作能力，特制定一下規(guī)章制度：
(一)例會制度
例會是生活部工作組織和自我管理的一項重要內容。通過會議可以及時的制定安排和總結工作，并及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足，及時傳達學校的工作安排和有關通知。
例會次數(shù)、時間、地點：
1. 次數(shù)：每兩周召開一次例會
2. 時間：從第一周起，每隔一周的周五晚上19：30
3. 地點：學校的大堂(具體地點由部長通知)
例會或會議參與者所要履行的職責：
1. 提前五分鐘到會，不遲到、不早退、不曠會。
2. 會議均實行簽到制度，請要得到部長批準，非緊急情況下不得他人代請。
3. 按會議通知內容的要求，積極準備，會上踴躍發(fā)言，縮短會議時間，提高會議效率。
4. 出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆，并做好會議記錄。
(二)工作制度
1.要時刻謹記部門宗旨“積極主動，全面周到，用心細致“， 為學校和學校建設作奉獻的精神樹立高度的主人翁責任心，努力工作，保證質量，按期完成上級交給的各項任務。
2.全體成員應當自覺遵守各項規(guī)章制度，按照有關準則約束自己的言行。
3.對工作認真負責，努力掌握生活部的各項工作技能。
4.在部長的領導下，積極參與各項活動組織工作，并積極提出合理建議。
5.密切關注校園生活動向，為同學們提供力所能及的幫助，服務與同學。
6.配合其他部門開展工作，積極為全體學生服務。
7.如有成員需要退出部門，必須提前一個月向學生處打申請報告，并說明理由。對擅自離職的部門成員，學生會將在征求學校意見的基礎上，參照有關規(guī)定給予相應的批評教育。
(三)附則
本章程屬于學生會生活部，經(jīng)過多次修改通過后執(zhí)行，本制度自頒布之日起執(zhí)行。
針對制度制定一下獎懲規(guī)則：
例會
1.堅持例會早到或按時到達，遲到者扣1分，不到者扣5分請假者扣2分早退者扣1分;
2.例會中開小差或影響到例會的正常進行者扣10分; 3.3次或3次以上不參加例會者直接開除學生會。
值班
1.值班不到者扣2分;
2.值班時不盡職，導致物品損壞或丟失者扣5分。
活動
1.參加活動人員必須提前10分鐘到場，遲到者扣5分，不到者扣10分;
2.活動中聽從上級安排，不可擅自離崗，違者扣5分;
3.個人行為影響到活動的正常開展的扣10分;
4.活動結束后留下簽退，違者扣5分;
5.活動材料遲交者扣1分，不交者扣5分;
其他
1.把自己的工作推給別人的扣5分;
2.工作總結計劃時敷衍了事者扣5分;
3.個人行為有損學生會形象者扣15分;
4.半學期不參加活動者直接開除
獎勵
1.例會中積極發(fā)言提意見的加2分;
2.工作積極勤奮踏實的加5分;
3.在各種活動中表現(xiàn)突出，貢獻大的加10分
(四)部門建設
部門設部長一名，副部長兩名。
部長： 統(tǒng)籌生活部各項工作，完成上級分配的任務;團結部里的同學，關心新干事的成長和發(fā)展，及時發(fā)現(xiàn)并幫助有困難的干事;積極聯(lián)系學生會其他部門，其他學生組織負責人，加強交流與合作。
副部長： 協(xié)助部長開展各項工作，牽頭部長指定的某方面工作;協(xié)調各處的工作開展;主要負責日常活動的經(jīng)費收取，學生會財物保管。
四、 工作內容
(一)配合學校和學生會各部門的相關活動
作為生活部在學生會工作的又一個重點工作， 從整個學生會的大局出發(fā)，結合生活部的特點和優(yōu)勢，積極協(xié)作其他各部門的工作。工作重點將放在生活部所負責的安全和后勤方面?？傊?，希望經(jīng)過我們的努力能夠在校內樹立“有困難，找生活部”的工作理念。
(二)創(chuàng)新方面
針對實際情況，生活部為本學期的計劃做出了以下規(guī)劃：
1.做有關食堂的調查問卷。
2.每兩周一至兩次對宿舍進行不定期檢查，檢查內容主要包括宿舍衛(wèi)生和宿舍安全。
3.每周將公布檢查結果，指出各宿舍和各班級存在的問題，要求其進行整改。
4.不定期召開在衛(wèi)生檢查中成績較差的宿舍舍長會議，指出問題，明確責任 。
5.結合學校實際情況在下一年將評選文明宿舍和文明班級 。
6.我部每周召開例會，總結上周工作情況并布置下周工作任務。
7.開辟系生活宣傳欄，做一些豐富精彩的生活常識宣傳。