2021年度培訓工作計劃
近幾年來,培訓成了很時髦的事情,那么如何制定培訓計劃呢?下面是小編收集整理的培訓工作計劃,歡迎閱讀。
培訓工作計劃篇一
一培訓目標
通過培訓,使護理專業(yè)特色班學生畢業(yè)時執(zhí)業(yè)資格考試合格率在65%以上;使特色班的技能明顯優(yōu)于普通中職護理學生;使特色班學生的綜合素質(zhì)明顯優(yōu)于普通中職護理學生,為護理專業(yè)教學改革積累經(jīng)驗。
二組織機構(gòu)
為了保障護理專業(yè)特色班教學改革的順利推進,特成立組織保障和后勤保障機構(gòu):
(一)組織保障
領(lǐng)導小組組長:彭海濤
副組長:田應偉(常務)劉巧玲任大成楊亭
辦公室:教務科
辦公室主任:舒平和辦公室副主任:楊露黃暉
(二)教學保障
輔導教師特挑選各教研室經(jīng)驗豐富教師組成教師團隊,據(jù)每期具體教學任務在團隊中安排教師授課。
(三)后勤保障護理專業(yè)特色班教學方案的實施離不開完善的后勤保障,各相關(guān)科室在特色班中具體工作為:
教務科負責教學安排和并組織實施教學方案,和學生科共同負責班級學生資格審定;
教育研究室負責質(zhì)量監(jiān)控和成果評估,具體負責協(xié)調(diào)各教研室工作;
學生科負責學生管理和班主任配備,班主任原則上是護理教研室德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀教師;
招生就業(yè)實習辦公室負責宣傳動員,負責特色班學生優(yōu)先安排在三級以上實習醫(yī)院,優(yōu)先推薦就業(yè);
財務科負責收費;
總務科負責學生后勤保障并優(yōu)先安排住宿;
保衛(wèi)科負責學生安全保障。
三具體操作辦法:
(一)招收對象:
1、我校護理專業(yè)新年級學生,自愿報名。
2、學業(yè)成績要求:應屆初中畢業(yè)生原則上應達到中考300分以上,持中考成績單報名,往屆生須參加我校組織的入學考試,成績優(yōu)秀者。應屆高中畢業(yè)生持高考成績單報名,分數(shù)應達到高考200分及以上,往屆生須參加我校組織的入學考試,成績優(yōu)秀者。
3、綜合素質(zhì)要求:身高1.58米以上,面試綜合能力強。
4、面試工作由學生科和教務科組成面試小組綜合決定。
(二)特色班報名:新生于20__年12月1日――20__年8月20日到四川省衛(wèi)生學校希望校區(qū)教務科報名,并補交特色班專項培訓費,也可在8月10日前報名時確定是否就讀特色班。
(三)班級設置:高中和初中各設置1個特色班
(四)培訓內(nèi)容:
特色班在普通護理班教學方案基礎上,增加教學內(nèi)容,利用業(yè)余時間進行特色培訓。
1、實用型護理操作技能培訓每學年100學時。
2、藝體和護理禮儀訓練培訓每學年140學時。
3、護理執(zhí)業(yè)資格考試知識強化培訓每學年70學時。
4、文學修養(yǎng)培訓每學年70學時。
(五)培訓時間:2年。
(六)特色班培訓費用:特色班專項培訓費用共計1500元/年/人。
(七)特色班教學安排
1、學員報到時間:20__年8月25日全天報到繳費(新校區(qū))。
2、授課時間安排:從20__年9月3日到20__年4月止,每天8學時,每天上午4學時,下午4學時,晚上自學和復習。輔導班全體學員按在校生管理。
上午8:20-12:00,下午3:00――6:00。
(八)特色班設立地點:四川省衛(wèi)生學校希望校區(qū)(新校區(qū))
(九)班級編制為每班60人標準,配備多媒體實行單班上課輔導,確保特色效果。
特色班關(guān)系到學校教學改革,關(guān)系到學校社會影響力,關(guān)系到學校的長遠發(fā)展。因此,希望參與的所有成員,在領(lǐng)導小組的帶領(lǐng)下、竭盡所能,團結(jié)協(xié)作圓滿完成教學教育目標。
培訓工作計劃篇二
為進一步提高護理人員綜合素質(zhì)和崗位技能,根據(jù)20__年護理業(yè)務培訓開展的情況,以及存在的不足,制訂20__年度護理培訓計劃。
一、培訓內(nèi)容
1、按照《朝陽區(qū)社區(qū)衛(wèi)生復習題護理專業(yè)》進行系統(tǒng)培訓。
2、加強《護士條例》、法律法規(guī)培訓。每周開展《普法系列培訓》,提高法律意識,嚴防醫(yī)療事故發(fā)生,保證護理質(zhì)量。
3、根據(jù)《北京市護理技術(shù)操作規(guī)范》進行各項護理技能訓練,包括各種注射、靜脈穿刺技術(shù)、無菌技術(shù)、測血壓、吸氧、換藥、縫合、導尿、下胃管、心電監(jiān)測技術(shù)、洗胃技術(shù)等操作技能。
4、急救技術(shù)培訓、常用及搶救設備使用:心電圖機、心電監(jiān)護儀、血糖儀、制氧機、除顫儀、簡易呼吸器、洗胃機、輸液泵等。
5、病歷討論、急診病歷、心電圖監(jiān)測,急救藥品的藥理作用、適應癥、用法用量等。
二、培訓時間:每周三下午。
三、培訓地點:一分學習室。
四、培訓方式:
1、全體護士參加,采用多媒體形式由護士輪流講課。
2、安排課題,分別準備,互相交流。
3、具體計劃每月末在中心網(wǎng)站公布。
五、考核:
1、技能操作考核小組負責,每月20完成,每月1-2項護理技術(shù)操作。
2、每月末理論知識考試,試題為《朝陽區(qū)社區(qū)衛(wèi)生復習題護理專業(yè)》內(nèi)容。
3、急救藥品用法、用量;《護士條例》、《護理常規(guī)》等應知應會的內(nèi)容周三業(yè)務學習時間考試。
六、目標:
護士熟練掌握各項護理技能操作,心電圖知識等;不斷提高護理業(yè)務技能,提升護理服務品質(zhì)。
希望:
由于社區(qū)護理工作高風險的特殊性,常有突發(fā)事件,無規(guī)律可言。同時由于社區(qū)的局限性,新知識、新技能只有通過不斷學習、不斷實踐,持之以恒,才能運用自如,掌握熟練。
希望全體護理人員共同努力!
培訓工作計劃篇三
為了進一步提高我院護理質(zhì)量,配合__年二級醫(yī)院等級評審工作的實施,有計劃的提高我院護理人員專業(yè)技術(shù)水平,規(guī)范我院護理人員的醫(yī)療護理行為,保障醫(yī)療護理安全,營造一個學習氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定__年護理業(yè)務培訓學習計劃:
一、學習目的
1.規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高臨床護理的基本理論和基礎知識。
2.緊緊圍繞“以病人為中心”,滿足患者需求,簡化工作流程,方便人民群眾,消除醫(yī)療服務中的各種不良現(xiàn)象。通過培訓,教育醫(yī)務人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美,服務熱情周到,工作團結(jié)協(xié)作,為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系打下堅實基礎。
二、“三基四嚴”培訓的內(nèi)容與安排培訓方法:
1.全院醫(yī)生護士自學各項基礎護理操作流程。
2.醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室定期舉辦各類規(guī)范培訓課程,對全院人員分層次實施理論和技能培訓。
3.科室每月組織1次業(yè)務培訓,包括小講課、教學查房、專題講座等。
4、實施“三基”考核兩級負責制,醫(yī)院由醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室負責,科室主要由科室主任護士長負責。
學習內(nèi)容:
(1)根據(jù)各科專業(yè)不同,開展各種形式的業(yè)務技術(shù)學習活動,以學習“三基”為基礎,同時掌握本專業(yè)國內(nèi)外新進展,并應用到臨床工作中。
(2)學習傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例、藥品管理發(fā)、母嬰保健法等相關(guān)法律、法規(guī),必須掌握基本知識,并熟練實踐操作,定期考核。
(3)從健康衛(wèi)生入手,結(jié)合疾病預防,傳染病與常見病,多發(fā)病的預防及用藥知識等內(nèi)容進行學習。
考核方法:
1.醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室每年組織2次全院性基礎理論考核,1次法律法規(guī)知識考核。
2.護理部每年對全院護士的基本操作技能進行考核2次。
3.醫(yī)務科每年對全院醫(yī)生的基本操作技能進行考核1次。
4.科室每月組織??评碚摵图寄懿僮鞲骺己?次。
5.急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場操作演練考核,定期舉行急救模擬演練。
三、培訓學習要求
1.各科室依據(jù)醫(yī)院三基三嚴培訓要求及計劃制訂本科室培訓計劃并實施,醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室監(jiān)督檢查,切實起到培訓作用,保障學習效果。
2.各科室要求有學習計劃、筆記、考核試卷。
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