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社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃5篇范文合集大全

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  社團(tuán)活動(dòng)豐富了學(xué)生的校園生活,社團(tuán)為了能擴(kuò)大影響力,也會(huì)舉辦活動(dòng),那就需要做好一個(gè)計(jì)劃。今天小編在這給大家?guī)?lái)社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃,接下來(lái)我們一起來(lái)看看吧!

  社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃1

  一、本學(xué)期工作擬定"調(diào)整、鞏固、提高、創(chuàng)建"八字方針,"調(diào)整",主要是組織調(diào)整,即對(duì)個(gè)別不稱職的干部進(jìn)行調(diào)整,另外鑒于高二學(xué)生小高考任務(wù)重等問題,主要工作調(diào)整到高一干部身上,同時(shí)也可實(shí)現(xiàn)下學(xué)期的平穩(wěn)過渡;"鞏固",即鞏固社團(tuán)活動(dòng)成果和鞏固社團(tuán)社員人數(shù),控制退社現(xiàn)象,嚴(yán)禁社員空名現(xiàn)象;"提高",即提高社團(tuán)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平,提高社員參與活動(dòng)的積極性,提高社員經(jīng)社團(tuán)活動(dòng)提升的個(gè)人能力;"創(chuàng)建",即啟動(dòng)社團(tuán)創(chuàng)建工作,從而推動(dòng)社團(tuán)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作。

  二、檢查本學(xué)期各社團(tuán)活動(dòng)計(jì)劃,進(jìn)一步完善社團(tuán)的規(guī)范化、制度化建設(shè),本學(xué)期每一個(gè)社團(tuán)必須做到規(guī)章制度健全,檔案齊全。

  三、創(chuàng)建社團(tuán),頒發(fā)社團(tuán)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),開展社團(tuán)評(píng)定活動(dòng),擬從三起評(píng),學(xué)期末評(píng)選結(jié)束,為下學(xué)期各社團(tuán)招新做準(zhǔn)備。

  四、推動(dòng)教研組直屬社團(tuán)的創(chuàng)建工作。本學(xué)期繼續(xù)擴(kuò)大學(xué)生社團(tuán),須激發(fā)學(xué)科組和學(xué)生兩個(gè)積極性,尤其是做好目前尚無(wú)直屬社團(tuán)的教研組的工作,幫助他們?cè)诒緦W(xué)期內(nèi)完成直屬社團(tuán)的組建工作,做到有社團(tuán)名稱,有社團(tuán)發(fā)起人,有章程,有初步的組織機(jī)構(gòu),有一部分熱心參與的學(xué)生,有指導(dǎo)老師,為下學(xué)期全面招收社員打好基礎(chǔ),做好前期準(zhǔn)備。

  五、總結(jié)上學(xué)期指導(dǎo)老師的工作經(jīng)驗(yàn),召開指導(dǎo)老師工作會(huì)議,明確職責(zé),積極工作,推動(dòng)指導(dǎo)工作上水平。

  社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃2

  一、上學(xué)期工作總結(jié)

  上學(xué)期我社團(tuán)盡最大的力量舉辦了一次有關(guān)計(jì)算機(jī)使用軟件的的比賽,從中發(fā)現(xiàn)以下問題:

  1.整個(gè)協(xié)會(huì)的體制有待改革,首先賞罰機(jī)制不健全。另外,一個(gè)社團(tuán)的核心價(jià)值觀沒有深入到每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)社團(tuán)的人。

  2.作為一個(gè)信息技術(shù)類的社團(tuán)沒有充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。搞活動(dòng)宣傳的時(shí)候還采用傳統(tǒng)的方式,沒有一點(diǎn)新鮮感,從而調(diào)動(dòng)不起來(lái)全校學(xué)生的積極性。在活動(dòng)的時(shí)候現(xiàn)場(chǎng)有點(diǎn)冷清。

  3.我們協(xié)會(huì)還沒有發(fā)展出來(lái)真正屬于自己的,有一定價(jià)值的精品活動(dòng),平常舉辦的活動(dòng)規(guī)則存在漏洞,形式很單一,內(nèi)容很空洞,會(huì)員從這些活動(dòng)中學(xué)到的東西很少。

  4.就整個(gè)學(xué)校來(lái)看,社團(tuán)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)主要是會(huì)費(fèi),偶爾有些社團(tuán)出去拉贊助,這不是一種長(zhǎng)久的方法。有必要和社會(huì)上的一些公司、企業(yè)合作,讓這些單位協(xié)辦活動(dòng),一方面可以鍛煉自己的能力,一方面未就業(yè)做準(zhǔn)備。

  綜上所述,我覺得本學(xué)期的工作應(yīng)以解決上述幾個(gè)問題為主。由此,工作開展方向如下:

  1.健全協(xié)會(huì)內(nèi)部體制。在納新前一周由本社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員、指導(dǎo)老師、其他協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)對(duì)我們現(xiàn)行的體制進(jìn)行指正并提出意見,最后以協(xié)會(huì)的名義實(shí)施。

  2.利用現(xiàn)有資源建立自己的信息宣傳網(wǎng)絡(luò)。利用BBS、QQ群等新型的的網(wǎng)絡(luò)方式,整合現(xiàn)有人力資源以及關(guān)系網(wǎng)打造一個(gè)覆蓋全校,深入到每個(gè)班級(jí)的宣傳網(wǎng)絡(luò)。

  3.為打造屬于自己的精品活動(dòng)做鋪墊。在充分尊重會(huì)員意愿的前提下,大膽摒棄現(xiàn)有的已過時(shí)的精品活動(dòng),整合信息技術(shù)專業(yè)的特色,初步打造三四個(gè)精品活動(dòng)模型,在整個(gè)學(xué)期中加以實(shí)踐檢驗(yàn)最后留下至少一個(gè)活動(dòng)。

  4.加強(qiáng)外交。

  以信息調(diào)研部為主、以臨時(shí)外聯(lián)組為輔組成聯(lián)外工作團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)聯(lián)外工作。

  三、主要工作和活動(dòng)

  8月25日——9月初 改進(jìn)協(xié)會(huì)體制

  9月上中旬 納新

  9月下旬 針對(duì)會(huì)員做一次調(diào)查,主要獲得會(huì)員的興趣方面的信息 10月 精品活動(dòng)

  11月 數(shù)據(jù)庫(kù)講座(主講人:楊滔)

  四、預(yù)期效果及影響

  一種體制決定一種建筑,在新改進(jìn)的體制作用下,上述的幾個(gè)問題會(huì)有一定程度的解決。另外,可以提高社團(tuán)的知名度,使每個(gè)會(huì)員都覺得這個(gè)協(xié)會(huì)參加的值。

  五、總結(jié)

  在整個(gè)過程中肯定會(huì)有很大的阻力及困難,我會(huì)努力團(tuán)結(jié)我的隊(duì)友共克難關(guān)。希望能給社團(tuán)的后續(xù)發(fā)展帶來(lái)一些活力。

  社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃3

  在學(xué)期的開始,創(chuàng)協(xié)要繼承和發(fā)揚(yáng)上學(xué)期團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作精神,積極熱情工作的態(tài)度,要總結(jié)以前的工作失誤,爭(zhēng)取在新的學(xué)期中把社團(tuán)的各項(xiàng)工作做的更好,根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,把社團(tuán)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

  一、工作任務(wù)目標(biāo):

  1. 狠抓社團(tuán)常規(guī)工作,完成制度建設(shè)到文化建設(shè)的順利過渡;

  2. 切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生自主管理社團(tuán),引導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)健康發(fā)展;

  3. 重視干部隊(duì)伍的建設(shè),由內(nèi)而外壯大自我;

  4.充分調(diào)動(dòng)社團(tuán)積極性,使社團(tuán)的潛力得到最大的發(fā)揮;

  二、工作宗旨

  社團(tuán)以“和諧、熱情、求實(shí)、拓新”為工作理念,組織學(xué)生廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動(dòng)。

  三、活動(dòng)項(xiàng)目

  1、召開動(dòng)員大會(huì),讓干事更加了解創(chuàng)協(xié),規(guī)劃創(chuàng)協(xié)未來(lái)一年的走向,展望創(chuàng)協(xié)的發(fā)展前景,描繪創(chuàng)協(xié)未來(lái)藍(lán)圖。以動(dòng)員大會(huì)體現(xiàn)創(chuàng)協(xié)整體的精神面貌和內(nèi)部團(tuán)結(jié),提高團(tuán)體部門的凝聚力。鼓舞士氣。(十月十四)

  2、部門例會(huì),協(xié)會(huì)包括副部長(zhǎng)在內(nèi)的干部負(fù)責(zé)人會(huì)議每一周或兩周固定時(shí)間召開,會(huì)議中辦公室要做好會(huì)議記錄,組織部記錄到會(huì)情況;各部例會(huì)時(shí)間由部長(zhǎng)民主商議后決定,但必須有會(huì)議記錄和考評(píng)紀(jì)錄(十月十五日起)。

  3、創(chuàng)辦《路》雜志,及時(shí)全面向?qū)W生傳遞國(guó)家有關(guān)鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的政策及創(chuàng)業(yè)的理論知識(shí),也作為本協(xié)會(huì)對(duì)外宣傳的途徑和

  平臺(tái)(商務(wù)部與辦公室負(fù)責(zé))。

  4、創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽,并擇優(yōu)給予獎(jiǎng)勵(lì),推薦到報(bào)刊雜志,積極組織學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽(即日起開始籌劃)。

  5、與各大高校創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟組織聯(lián)系交流,取得經(jīng)驗(yàn)支持和科學(xué)指導(dǎo),建立起共青地區(qū)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)體組織示范點(diǎn)(即日起開始籌

  劃)。

  6、網(wǎng)站宣傳,以南大共青學(xué)院百度貼吧,師妹及南大共青學(xué)院網(wǎng)站為平臺(tái)對(duì)創(chuàng)協(xié)進(jìn)行宣傳。

  7、為創(chuàng)協(xié)邀請(qǐng)一位指導(dǎo)老師,以指導(dǎo)老是的影響力獲得學(xué)校團(tuán)委的支持,并且提高我社團(tuán)工作積極性。

  8、其他活動(dòng),

  簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)評(píng)比(招聘會(huì)開始的前兩周開始)

  原則:量身定做、簡(jiǎn)潔精練、特點(diǎn)突出、真實(shí)可信、中英兩份

  結(jié)構(gòu):基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯(lián)系方式等。

  教育背景:按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷,學(xué)校,專業(yè),主要課程。所參加的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。

  工作經(jīng)歷:按時(shí)間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄,包括公司名稱,職務(wù),就任及離任時(shí)間,應(yīng)該突出所任每個(gè)職位的職責(zé),工作性質(zhì)等。

  其他:個(gè)人特長(zhǎng)及愛好,其他技能,專業(yè)團(tuán)體,著述,證明人等。

  以 “學(xué)會(huì)創(chuàng)業(yè)贏在中國(guó)” 的口號(hào)的視頻觀看及寫感受。

  贏在中國(guó)視頻 (每周一次或每?jī)芍芤淮?

  創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)舉行的辯論大賽

  (時(shí)間待定)

  9、總結(jié)大會(huì),對(duì)本年度工作進(jìn)行總結(jié),回顧一年來(lái)的努力、汗水、遺憾、成功等各種各樣的歷程??偨Y(jié)失敗經(jīng)驗(yàn),表彰優(yōu)秀個(gè)人和團(tuán)體,

  社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃4

  一、現(xiàn)狀

  針對(duì)第一個(gè)問題,我認(rèn)為自201x年我校積極響應(yīng)教育局的號(hào)召,正式開展一系列的學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)以來(lái),經(jīng)過這幾年的發(fā)展,我校社團(tuán)活動(dòng)在學(xué)校校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,在教務(wù)處、政教處、團(tuán)委、各教研組等相關(guān)部門的積極配合和投入下,開展得也是有聲有色,內(nèi)容豐富,效果明顯,學(xué)生興趣濃厚。

  近年來(lái),我校跆拳道社團(tuán)等多個(gè)社團(tuán)獲丹陽(yáng)市優(yōu)秀社團(tuán)稱號(hào),文學(xué)、古箏、書法社團(tuán)獲鎮(zhèn)江市優(yōu)秀社團(tuán)稱號(hào)。多個(gè)社團(tuán)多名學(xué)生在丹陽(yáng)市、鎮(zhèn)江市和江蘇省等各級(jí)各類獲得一二三等獎(jiǎng)。

  回顧201x年,我們的詩(shī)歌社團(tuán)、文學(xué)社團(tuán)、美術(shù)社團(tuán)、書法社團(tuán)、科技社團(tuán)、英語(yǔ)超市社團(tuán)、攝影社團(tuán)都在不同的領(lǐng)域參賽并獲獎(jiǎng)。不同程度地展示了我們__學(xué)子的風(fēng)采。201x年,我校被評(píng)為“鎮(zhèn)江市優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)建設(shè)先進(jìn)學(xué)?!?。

  但是,要保證我校社團(tuán)更加全面、更加持續(xù)地發(fā)展,進(jìn)一步擴(kuò)大我校社團(tuán)活動(dòng)的規(guī)模,提升社團(tuán)建設(shè)的品位,我們還需要進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,明確任務(wù),規(guī)范管理。為此我做了相關(guān)的思考,今天召集大家來(lái)不是簡(jiǎn)單的例行公事,拿一下社團(tuán)材料,而是要為今年進(jìn)一步擴(kuò)大我校社團(tuán)活動(dòng)的規(guī)模,提升社團(tuán)建設(shè)的品位,做好一個(gè)前期的思想上和行動(dòng)上的準(zhǔn)備工作。

  二、發(fā)展

  (一)循序漸進(jìn)——在原有的基礎(chǔ)上逐步構(gòu)建并完善__學(xué)校學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)操作模式。

  下學(xué)期自開學(xué)伊始,我們將以網(wǎng)站、班會(huì)、問卷調(diào)查等形式將__學(xué)校組織社團(tuán)的計(jì)劃公諸于眾,讓每個(gè)同學(xué)都知道。以后我們可以在學(xué)期初通過海報(bào)展、成果展、公開招募等方式讓更多的學(xué)生了解我們的社團(tuán),積極自主地參與我們的社團(tuán)。每個(gè)社團(tuán)一個(gè)招聘廣告,還伴有活動(dòng)成果展示(和現(xiàn)場(chǎng)表演),這將成為我校開學(xué)迎新的一道亮麗的風(fēng)景線。我們可以將新學(xué)期的社團(tuán)招募活動(dòng)納入這一學(xué)期成果收集整理的計(jì)劃之中,將招募當(dāng)天的成果展示作為評(píng)定優(yōu)秀社團(tuán)的一項(xiàng)重要指標(biāo)。(照片、成果、社團(tuán)海報(bào)設(shè)計(jì)征集活動(dòng):了解學(xué)生、鍛煉學(xué)生的能力)

  (二)總結(jié)提升——積累匯編__學(xué)校學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)校本教材。

  教師通過社團(tuán)活動(dòng)實(shí)踐研究,不斷總結(jié)與反思,修訂自己的社團(tuán)活動(dòng)手冊(cè),開發(fā)編寫校本教程及學(xué)習(xí)計(jì)劃,制定社團(tuán)活動(dòng)指導(dǎo)綱要,形成具有__學(xué)校特色的社團(tuán)活動(dòng)教材?,F(xiàn)有的社團(tuán)老師要將自己的教學(xué)內(nèi)容形成電子稿教材,上傳到社團(tuán)郵箱,因?yàn)?,這是以后社團(tuán)活動(dòng)檢查評(píng)比必備的材料。而且也便于大家以后備課、上課。

  (三)形成特色——實(shí)踐中打造學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)之__特色。

  在社團(tuán)活動(dòng)中使學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)合作,逐步學(xué)會(huì)自主管理、自我教育、自我評(píng)價(jià),逐步形成廣泛的興 趣,讓__學(xué)子都有自己引以為豪的特長(zhǎng),使之形成__學(xué)校辦學(xué)新特色。

  今后,我們將進(jìn)一步優(yōu)化社團(tuán)的類型,向?qū)嵱眯浴⑻厣?、精品化的方向發(fā)展。

  (1)實(shí)用性:強(qiáng)化“體藝2+1項(xiàng)目”,讓“體藝2+1項(xiàng)目”真正進(jìn)課程,進(jìn)課堂,進(jìn)一步拓展“體藝2+1項(xiàng)目”的實(shí)施空間,使課內(nèi)和課外互為補(bǔ)充和互相促進(jìn),使素質(zhì)教育落到實(shí)處。(重點(diǎn)抓好籃球足球、乒乓、武術(shù)、象棋、跆拳道等體育類項(xiàng)目和吉他、葫蘆絲、二胡、舞蹈、聲樂、國(guó)畫、書法、剪紙、素描等藝術(shù)類社團(tuán))

  (2)特色化:開設(shè)具有民族特色、文化特色以及家鄉(xiāng)地方特色的社團(tuán)活動(dòng),更好地傳承傳統(tǒng)文化。如開設(shè)剪紙、篆刻、版畫、燙畫、編織、十字繡等特色項(xiàng)目。

  (3)精品化:在原有的基礎(chǔ)上著力打造一批校級(jí)精品社團(tuán),如:心理、志愿者社團(tuán)、美術(shù)社團(tuán)、編織、跆拳道、攝影、籃球、聲樂等。爭(zhēng)取在接下來(lái)的鎮(zhèn)江市雙百優(yōu)秀社團(tuán)評(píng)比中,有更多更優(yōu)秀的社團(tuán)脫穎而出。

  (四)搭建平臺(tái)——多渠道展示__學(xué)校學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)的成果。

  學(xué)校將充分結(jié)合當(dāng)前熱點(diǎn),開展豐富多彩的主題活動(dòng),以激勵(lì)為主,為各社團(tuán)搭建多元化的展示平臺(tái)。如藝術(shù)節(jié),體育節(jié),科技節(jié),等活動(dòng),參加各級(jí)各部門的各種比賽,鼓勵(lì)孩子們出成果。

  我們將充分利用學(xué)校網(wǎng)站中“社團(tuán)專欄”這一宣傳平臺(tái),及時(shí)傳遞社團(tuán)活動(dòng)的動(dòng)態(tài)信息,積極宣傳社團(tuán)建設(shè)的活動(dòng)成效,廣泛輻射社團(tuán)建設(shè)的影響力。并積極與丹陽(yáng)市電視臺(tái)、丹陽(yáng)報(bào)社保持聯(lián)系,及時(shí)宣傳報(bào)道我校的特色社團(tuán)活動(dòng),擴(kuò)大學(xué)校知名度,提升社團(tuán)建設(shè)的品位,促進(jìn)社團(tuán)建設(shè)對(duì)外開放的綜合效應(yīng)。

  (五)培養(yǎng)專業(yè)教師隊(duì)伍——除了進(jìn)一步鼓勵(lì)更多的專業(yè)教師參與到社團(tuán)活動(dòng)中來(lái)之外,我們還需要解放思想,開門辦學(xué),充分挖掘家長(zhǎng)資源、退休教師資源、社區(qū)資源、校外企業(yè)家、專家資源,整合各方資源,擴(kuò)大學(xué)?;顒?dòng)的陣地,遵循“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的”原則,開辟更大更廣的學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)基地,拓展孩子們的眼界,豐富孩子們的課堂生活。為進(jìn)一步開設(shè)科技研究類社團(tuán)、學(xué)習(xí)探究類社團(tuán)、社會(huì)服務(wù)類社團(tuán)、興趣愛好類社團(tuán)提供堅(jiān)實(shí)而廣泛的基礎(chǔ)。讓我們的孩子能真正學(xué)到更多書本上學(xué)不到的知識(shí)。

  在實(shí)踐的過程中,我們將不斷反思與總結(jié),調(diào)整完善社團(tuán)項(xiàng)目設(shè)置、目標(biāo)任務(wù)、校本教材開發(fā)、評(píng)價(jià)與考核機(jī)制等,讓__學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)成為孩子們的“樂學(xué)園”。

  三、社團(tuán)活動(dòng)基本要求

  1.每次活動(dòng)指導(dǎo)老師要做好充分準(zhǔn)備,提前到達(dá)活動(dòng)地點(diǎn),等待學(xué)生到來(lái)?;顒?dòng)時(shí)老師要認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生,積極評(píng)價(jià)?;顒?dòng)后及時(shí)填寫好活動(dòng)記錄,收集整理好學(xué)生的活動(dòng)成果,并定期進(jìn)行展示。

  2.教導(dǎo)處會(huì)對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查,沒有特殊情況活動(dòng)不能擅自停止,特殊情況需向教導(dǎo)處請(qǐng)假。

  3.社團(tuán)活動(dòng)的內(nèi)容安排具有系統(tǒng)性、科學(xué)性;每次活動(dòng)目標(biāo)明確,內(nèi)容積極健康;每次活動(dòng)社團(tuán)負(fù)責(zé)人要認(rèn)真記錄活動(dòng)內(nèi)容,活動(dòng)形式,活動(dòng)時(shí)間,同時(shí)認(rèn)真考勤??记谇闆r將與班級(jí)精細(xì)化管理考核相結(jié)合。

  4. 每個(gè)社團(tuán)每月必須上傳一篇不少于200字的活動(dòng)報(bào)道,并附有活動(dòng)照片。教導(dǎo)處每月末會(huì)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并在學(xué)校網(wǎng)站公示活動(dòng)情況和報(bào)道發(fā)布情況。

  5. 每學(xué)期結(jié)束后,各社團(tuán)應(yīng)對(duì)本學(xué)期工作進(jìn)行書面總結(jié),并交學(xué)校存檔。

  6. 每個(gè)活動(dòng)小組每學(xué)期都要有成果展示(如展板、作品或表演展示等形式),學(xué)期結(jié)束時(shí)每個(gè)社團(tuán)評(píng)選出“優(yōu)秀學(xué)員”,并印發(fā)獎(jiǎng)狀進(jìn)行表彰。

  7. 每學(xué)期末,學(xué)校根據(jù)各社團(tuán)活動(dòng)情況,評(píng)選出優(yōu)秀社團(tuán),社團(tuán)活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式:通報(bào)表?yè)P(yáng)、頒發(fā)獎(jiǎng)狀、證書、獎(jiǎng)品等。

  8. 各社團(tuán)活動(dòng)如使用學(xué)校場(chǎng)地、設(shè)施,請(qǐng)注意維護(hù)場(chǎng)地整潔,愛護(hù)設(shè)備,使用后注意打掃教室、關(guān)閉電源、鎖好門窗。

  9.社團(tuán)老師應(yīng)了解掌握學(xué)生社團(tuán)的思想動(dòng)態(tài)及素質(zhì)培養(yǎng)情況,加強(qiáng)與社團(tuán)管理部門的聯(lián)系,指導(dǎo)學(xué)生解決在社團(tuán)工作中遇到的困難和問題,維護(hù)學(xué)生社團(tuán)利益;關(guān)心社團(tuán)干部的成長(zhǎng),注意加強(qiáng)與學(xué)生社團(tuán)干部的聯(lián)系溝通,協(xié)助做好社團(tuán)考核及評(píng)優(yōu)工作。

  四、社團(tuán)評(píng)比標(biāo)準(zhǔn):

  教導(dǎo)處每學(xué)年末要根據(jù)各社團(tuán)的活動(dòng)情況進(jìn)行評(píng)比,每學(xué)期要評(píng)出優(yōu)秀社團(tuán)進(jìn)行表彰。

  評(píng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn):

 ?、偕鐖F(tuán)活動(dòng)積極,社團(tuán)成員出勤率高。

  ②活動(dòng)內(nèi)容豐富,健康向上。

 ?、劢M織合理,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  ④宣傳社團(tuán)活動(dòng)到位。

 ?、萆鐖F(tuán)人員對(duì)活動(dòng)反映良好。

 ?、奚鐖F(tuán)內(nèi)部成員,應(yīng)盡義務(wù)到位。

 ?、呋顒?dòng)具有社團(tuán)的特色,如,意義深刻,內(nèi)容充實(shí),具有一定的創(chuàng)新度。

 ?、喔魃鐖F(tuán)每次活動(dòng)后要保留一些資料,如相片,PPT文件,文字材料。每學(xué)期結(jié)束時(shí),社長(zhǎng)要采編好后交到教導(dǎo)處。

  ⑨社團(tuán)活動(dòng)成果展示效果好

  (根據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn),上學(xué)期各方面做得非常好的社團(tuán)有:國(guó)畫社團(tuán)、版畫社團(tuán)、女紅社團(tuán))

  社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃5

  新能源燃?xì)鈪f(xié)會(huì)的成立來(lái)之不易,感謝院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、老師以及社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的關(guān)心與支持。新能源燃?xì)鈪f(xié)會(huì)剛剛成立初期,很多細(xì)節(jié)的工作都還在探索階段,工作計(jì)劃如有不足還請(qǐng)您批評(píng)指正?,F(xiàn)工作計(jì)劃如下:

  一、工作宗旨

  協(xié)會(huì)本著“和諧、熱情、求實(shí)、探索”的工作理念,做到相互學(xué)習(xí)、交流、共同進(jìn)步、共同提升、積極向前、熱情大方的工作宗旨。

  二、工作主題

  在院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的具體安排,以協(xié)會(huì)發(fā)展為核心,以招收會(huì)員和滿足廣大會(huì)員的愛好為目標(biāo),以保證廣大會(huì)員的權(quán)益為目的,以開展協(xié)會(huì)活動(dòng)為手段,以穩(wěn)定協(xié)會(huì)為基礎(chǔ),組織相關(guān)知識(shí)技能大賽和協(xié)會(huì)活動(dòng),以滿足會(huì)員和廣大學(xué)生的精神文化需求,服務(wù)校園文明建設(shè)。

  三、重點(diǎn)工作

  1、未來(lái)兩個(gè)星期內(nèi)發(fā)展、招收會(huì)員

  2、把協(xié)會(huì)大體框架完善起來(lái)

  四、部門分配

  1、會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng):做好平時(shí)的日常監(jiān)督管理,組織策劃各部活動(dòng), 學(xué)期末對(duì)會(huì)員和部長(zhǎng)做最后評(píng)定

  2、組織部:籌備協(xié)會(huì)各方面事項(xiàng),負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常會(huì)議準(zhǔn)備工作, 做好例會(huì)記錄,以及會(huì)員檔案的管理工作

  3、宣傳部:宣傳協(xié)會(huì)活動(dòng),為活動(dòng)準(zhǔn)備文娛節(jié)目

  4、外聯(lián)部:負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會(huì),為活動(dòng)邀請(qǐng)嘉賓

  5、財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的日常開支和資金的保管。技術(shù)部:負(fù)責(zé)設(shè) 備檢查、維護(hù)、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)和安全指導(dǎo)

  6、技術(shù)部:負(fù)責(zé)設(shè)備檢查、維護(hù)、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術(shù)指 導(dǎo)和安全指導(dǎo)

  五、例會(huì)制度

  協(xié)會(huì)的例會(huì)分為會(huì)員大會(huì)、會(huì)長(zhǎng)會(huì)議、部長(zhǎng)會(huì)議和部門會(huì)議四種。所有與會(huì)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。各種會(huì)議召開的條件背景和基本會(huì)議事務(wù):

  1、會(huì)員大會(huì):協(xié)會(huì)的最高權(quán)力機(jī)關(guān),會(huì)員大會(huì)每月召開一次??偨Y(jié)當(dāng)月工作并對(duì)下月工作作出計(jì)劃。

  2、部長(zhǎng)會(huì)議:由各部部長(zhǎng)組成,每周一次,討論協(xié)會(huì)上一周的活動(dòng)和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會(huì)議需寫出書面申請(qǐng),會(huì)議由專人做記錄。

  3、部門會(huì)議:部門會(huì)議由部長(zhǎng)視情況決定會(huì)議召開的時(shí)間、地點(diǎn)及次數(shù),主要檢查本月工作進(jìn)展情況。部門會(huì)議由部長(zhǎng)主持。部門會(huì)議,部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)、會(huì)員必須參加。如有特殊情況未能出席會(huì)議者,必須向部長(zhǎng)或主管會(huì)長(zhǎng)請(qǐng)示,經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出席,否則按缺席處理。如有重大活動(dòng),可由部長(zhǎng)臨時(shí)召集召開臨時(shí)會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)指示,并研究工作進(jìn)展。部門內(nèi)部要做好會(huì)議記錄。

  4、各項(xiàng)會(huì)議要求盡量短小精干,將問題集中處理。部門會(huì)議紀(jì)錄各部門應(yīng)妥善保管,學(xué)期期末交組織部存檔。

  5、例會(huì)的出勤情況將作為考核會(huì)員干部的參評(píng)標(biāo)準(zhǔn)之一。

  六、人事考核制度 為充分利用新能源燃?xì)鈪f(xié)會(huì)人力資源,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,規(guī)范管理,提高效率,推動(dòng)協(xié)會(huì)快速健康發(fā)展,特制定本辦法。協(xié)會(huì)人事考核本著公平、公正、公開的原則進(jìn)行,考核結(jié)果納入?yún)f(xié)會(huì)評(píng)優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項(xiàng)由組織部和會(huì)長(zhǎng)會(huì)議操作,其他任何部門和個(gè)人不得干涉,阻擾考核工作。協(xié)會(huì)人事考核主要基于出勤情況、會(huì)議紀(jì)律、績(jī)效三個(gè)方面進(jìn)行(其中出勤情況包括會(huì)議出勤情況和活動(dòng)出勤情況)。

  七、考核方面

  (一)出勤情況

  1、協(xié)會(huì)實(shí)行嚴(yán)格的出勤制考核,不能出席會(huì)議或參加活動(dòng)者,須有正當(dāng)理由并向各部部長(zhǎng)請(qǐng)假。

  2.每次活動(dòng)會(huì)員到場(chǎng)后應(yīng)首先到負(fù)責(zé)部門簽到。

  (二)會(huì)議紀(jì)律考核

  1、協(xié)會(huì)任何人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)或活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動(dòng)或關(guān)機(jī),若沒有,應(yīng)及時(shí)調(diào)整。

  2、若出現(xiàn)會(huì)中手機(jī)或其他通訊工具鈴響,影響會(huì)議或活動(dòng)秩序,一次會(huì)議或活動(dòng)中同一人出現(xiàn)第二次類似情況,視情節(jié)而定,給予在部門大會(huì)進(jìn)行通報(bào)批評(píng) 3、不得無(wú)故早退。

  (三)績(jī)效考核

  協(xié)會(huì)人員必須完成協(xié)會(huì)交給的任務(wù),若沒有及時(shí)或未完成任務(wù),給協(xié)會(huì)帶來(lái)?yè)p失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴(yán)重者直接開除出會(huì)員隊(duì)伍。

  (四)考核方式

  會(huì)員的考核:采取干事自評(píng)、部門同事互評(píng)、所在部門部長(zhǎng)點(diǎn)評(píng),組織部的考核記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。

  部長(zhǎng)的考核:采取所屬部門評(píng)價(jià)、部長(zhǎng)自評(píng)、其他部長(zhǎng)互評(píng)、會(huì)長(zhǎng)和副會(huì)長(zhǎng)評(píng)價(jià),組織部的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。

  對(duì)于會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)的考核:采取會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)自評(píng),會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)互評(píng),各部部長(zhǎng)評(píng)價(jià),組織的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。

  八、檔案制度

  從協(xié)會(huì)可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā),協(xié)會(huì)有必要建立一套完善的檔案制度,協(xié)會(huì)的各屆工作成員應(yīng)認(rèn)真整理并妥善保管好協(xié)會(huì)的一切資料,做好協(xié)會(huì)的存檔工作。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會(huì)的檔案:

  1、妥善保管協(xié)會(huì)會(huì)員的入會(huì)資料

  2、妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)的學(xué)期工作計(jì)劃和總結(jié)

  3、妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報(bào)告

  4、妥善保管協(xié)會(huì)的歷次活動(dòng)策劃方案活動(dòng)總結(jié)

  5、整理保管好會(huì)議記錄

  6、組織部分類整理計(jì)劃總結(jié)制度中提到的所有計(jì)劃、總結(jié)的寶貴經(jīng)驗(yàn)、意見建議和教訓(xùn)

  以上檔案的保管須實(shí)行責(zé)任制,各部長(zhǎng)離任時(shí)須將協(xié)會(huì)一切資源及資料交給指定負(fù)責(zé)人保管。

  以上為工作計(jì)劃,如有不足之處敬請(qǐng)批評(píng)指正,給出寶貴建議。

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