職業(yè)學校教學工作計劃
職業(yè)學校教學工作計劃模板5篇
務處在校長室的直接領導下,以抓教學過程為核心,以教風、學風和考風為重點,結合學校實際,積極開展創(chuàng)辦職業(yè)教育文明學校的活動,下面是小編收集整理的職業(yè)學校教學工作計劃,歡迎大家借鑒與參考。
職業(yè)學校教學工作計劃篇1
一、加強教職工思想政治工作,履行教育職能
1、開展師德教育活動。根據學院《關于深入持久地開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的決定》的精神,貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,繼續(xù)做好“五好職工”,“五好家庭”的評比表彰工作。弘揚教書育人、服務育人、管理育人,愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)和全面提高教職工的思想政治及業(yè)務素質。
2、開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動。通過開展“創(chuàng)爭”活動,把廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性凝聚到學院的教學和服務工作上來。
3、加強工會自身建設。深化學習型工會組織建設,通過舉辦培訓班,工運理論研討會,參觀考察等,對專兼職工會干部進行政治理論和工會業(yè)務知識培訓,進一步提高工會干部素質。
4、經常深入基層,了解教職工思想狀況,有針對性的開展思想政治工作,同時配合有關部門解決教職工中存在的實際困難和問題。
二、深入開展為教職工“送健康、送快樂”的活動
1、結合各種運動會和重大節(jié)日,大力開展適合教職工身心健康的各種文體娛樂活動。
2、發(fā)揮“教職工活動中心”宣傳陣地作用,吸引更多教職工參加有益身心健康的體育鍛煉。
4、鼓勵分工會結合自身特點開展各種形式的自辦活動,同時積極組織教職工參加水利廳和上級工會組織的各項活動。
三、積極為教職工辦實事、做好事,突出維護職能
1、開展送溫暖活動,為教職工辦實事做好事。__年重點是做好關心了解一線教師、特殊崗位職工的工作、生活、健康情況,幫助解決實際困難,對困難職工做好各種形式的幫扶工作;對突發(fā)不幸事件、重病住院的職工,工會要成為第一知情人、第一幫扶人,及時給教職工送去溫暖。通過工會的送溫暖活動提高全院教職工的親和力、凝聚力。
2、密切聯(lián)系群眾,善于發(fā)現和處理問題,反映教職工的'要求和呼聲,開通渠道,熱情接待每一位教職工的來訪,并積極協(xié)調有關部門幫助解決。做到反映有記錄,事事有落實,件件有回音。
3、幫助教職工聯(lián)系子女上中小學事宜。六一節(jié)給14周歲以下的兒童發(fā)放禮物。
4、關心離退休教職工的學習、生活和健康,認真做好南校區(qū)離退休教職工的管理服務工作。
5、努力搞好教職工的生活福利,增強工會的凝聚力。組織實施好節(jié)日的慰問工作,組織教職工假期進行社會調查和健身活動。
四、以教代會為基本載體,推進院務公開工作,加大民主管理和民主監(jiān)督力度
1、圍繞學院中心工作,組織召開學院第一屆四次“教代會”,落實法律賦予教職工參與學院民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利,依法維護教職工的合法權益。
2、配合學院紀委做好院務公開工作的監(jiān)督檢查。工會、教代會要在進一步完善院務公開工作機制、明確公開的內容和程序、強化院務公開措施、豐富院務公開的形式、提高院務公開的效益等方面發(fā)揮重要作用。五、進一步加強工會建設,增強工會活力
1、要加強“職工之家”建設。按照《全國總工會關于進一步加強基層工會工作的決定》和《__總工會關于在新形勢下深入開展建設職工之家活動的意見》要求,以創(chuàng)建“合格職工之家”和開展工會年度工作目標考核為手段,增強組織活力,提高工會工作水平。
2、建立健全工會女職工組織。要依法維護女職工的特殊利益,切實為女職工辦實事、做好事,關心女職工的身心健康,3月份組織女職工參與自治區(qū)機關工會和__中醫(yī)學院附屬醫(yī)院聯(lián)合舉辦的“關愛婦女,遠離乳癌”免費檢查活動。開展有益于女職工健康的各種活動,如“慶三八節(jié)春游活動”。通過多種活動豐富文化生活,提高女職工的素質。
3、關心青年教職工,組織青年教職工開展聯(lián)誼活動,加強青年教職工的聯(lián)系、交流和溝通,增進彼此間的了解和融合。
職業(yè)學校教學工作計劃篇2
一、指導思想:
以促進教師專業(yè)化發(fā)展為出發(fā)點,以全面提高學校教育教學質量為目標,認真開展教學、教科研工作,狠抓突破口,注重過程管理,認真貫穿《溫州市教育教學研究院職教教研室20__年上半年工作計劃》、《20__年上半年瑞安市中職教研工作計劃》、《瑞安市塘下職業(yè)中等專業(yè)學校20__學年第二學期工作思路和目標任務》等文件精神,以“一體化”校本研修為載體,圍繞著教研共同體建設、教師發(fā)展等內容,努力搭建教師成長平臺,為提升教師教育教學能力、教科研能力服務。
二、工作重點:
(一)品牌專業(yè)
在蔡校、莊校的直接領導下,協(xié)調品牌專業(yè)創(chuàng)建辦公室、數控專業(yè)組與學校相關處室的各項工作,對申報立項任務書進行微調,制定學期創(chuàng)建工作計劃與創(chuàng)建行事歷,促進數控品牌專業(yè)按計劃有條不紊開展。
(二)教師培訓
1.教師平臺培訓
嚴格把關平臺選課,繼續(xù)落實平臺選課90學時“假期制”、內容“教學關聯(lián)制”;加強教師培訓考勤管理,做到指令性培訓“零請假”,自主性培訓“零曠缺”。
2.校本培訓
持續(xù)推進“一體化”教研共同體建設,將教師業(yè)務評比與校本研修項目相對接,形成老中青教師成長長效機制,重點關注薄弱教研組校本研修項目落實情況;接軌“一體化”集體備課,力爭形成校本培訓精品課程。
(三)教學常規(guī)管理
繼續(xù)實施電子備課及常規(guī)月檢查制度;完善校級技能鑒定標準,豐富校級技能鑒定題庫,協(xié)助教務處做好校級技能達標測試;繼續(xù)實施作業(yè)反饋“可視化”管理,健全管理機制,促進管理實效性;繼續(xù)規(guī)范學生摘記本的使用,促進良好學風形成。
(四)教科研工作
1.加強教研組團隊建設,充分發(fā)揮骨干梯隊的作用,幫助青年教師提高自身素質,更新教育理念,以“一體化”備課組為載體,助推教師參與上級各項評比活動;
2.繼續(xù)開展“一體化”教學研討月活動,深入課堂,積極研究教學方法,及時總結經驗,提升教師教學能力,促進課堂教學有效性;
3.以課題研究與課程開發(fā)為載體,形成團隊,努力提升教師教科研能力;
4.加強教研組內部及不同教研組之間(含兩校區(qū))的教學、教研交流,取長補短、共同成長。
5.以瑞安市、溫州市先進教研組評建為契機,促進各教研組有序發(fā)展。
(五)其它
不斷推進兩校區(qū)教科研制度融合,并在實踐中不斷完善;積極承辦各級教科研活動,做好服務、助推學校影響力。
職業(yè)學校教學工作計劃篇3
20__年新春伊始,突如其來的疫情,徹底打破了學校的正常生活節(jié)奏和工作計劃。但是,在市委、市政府的正確領導和市教育體育局等上級部門的精心指導下,學校領導高度重視,一手抓疫情防控工作,一手抓教育教學工作,緊扣五屆四次教代會目標任務認真抓好落實,教育教學工作平穩(wěn)有序推進,治理體系進一步健全完善,治理能力和應對突發(fā)事件的能力穩(wěn)步提高,疫情防控工作取得階段性勝利。學校憑借雄厚實力成功入選《中國中職百強》,學校榮獲曲靖市委、市政府20__年教育工作先進集體,函授站連續(xù)12次榮膺成人高等教育管理先進集體一等獎;學生參加全國扶貧職業(yè)技能大賽鋼筋工項目榮獲優(yōu)勝獎,在云南省教育工作委員會主辦的“觀看建國70周年成就展及有關文獻記錄影視作品”觀后感征文活動中,學生榮獲一等獎;師生在20__年云南省職業(yè)院校技能大賽中取得優(yōu)異成績,7個賽項獲一等獎、11個賽項獲二等獎、4個賽項獲三等獎,師生獲獎達45人次;曲靖市第二屆職工綜合職業(yè)技能中式烹調及爨鄉(xiāng)地方特色宴席菜技能競賽在我校舉行,我校兩支代表隊分獲得金獎和銀獎,學校教師隊榮獲曲靖市第二屆職工綜合職業(yè)技能大賽(餐廳服務員項目)團體二等獎2個,技術能手稱號4個;多家兄弟學校領導到我校參觀考察、交流學習,互相提高;1+X”證書制度試點項目達11個,首批試點的3個項目考評通過率超過全國平均水平。各項工作取得長足發(fā)展,現總結如下:
一、加強領導,深化改革,強黨建促發(fā)展
1、全面從嚴治黨縱深推進。一是學校黨委帶頭扛起全面從嚴治黨主體責任,推動管黨治黨責任層層壓實。二是以主題教育為契機,通過自己找、群眾提、互相幫、集體議等方式全面檢視反思,逐一列出問題清單、逐項建立問題整改臺賬。三是堅持民主決策和科學決策。四是切實走好群眾路線,注重調查研究。
2、營造風清氣正環(huán)境。一是預防與教育并舉。切實履行“一崗雙責”,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。二是加強全員廉潔教育,增強廉潔意識、規(guī)矩意識和遵紀守法意識。
3、充分運用互聯(lián)網技術和信息化手段加強師生的思想政治教育,通過開展道德講堂、主題講座、集體朗誦、演講比賽、主題班會等多種形式,讓愛國主義和社會主義核心價值觀融入師生生活,在日常工作、學習中自覺踐行社會主義核心價值觀。
4、形成強黨建帶群團的工作機制。一是發(fā)揚“支部建在連隊”的光榮傳統(tǒng),把黨支部建在學部上,黨建工作與教育教學工作緊密結合,構建并完善工作機制,二是提升共青團基層建設活力,三是創(chuàng)新活動載體。
二、制度體系進一步健全完善
圍繞學校教代會目標任務體系,逐步健全完善標準體系,堅持目標導向,標準引領,對標對表,推動各項工作有效開展。制度體系建設、監(jiān)控機制體系逐步完善
三、三個例會有效落實,治理能力逐步提高
20__年,學校認真開好每周黨委例會或行政例會、部門負責人例會和部門工作例會,實現了上情快速下達,下情及時上傳,議事決策機制逐步完善,辦事效率和執(zhí)行力得到提高,運用法治思維解決學校從高速發(fā)展向高質量發(fā)展轉型過程中產生的問題、難題及教育教學管理中出現的新矛盾和新問題的能力逐步提高。
四、精心安排,快速響應,疫情防控取得階段性勝利
1月27日接到上級關于疫情防控通知后,學校黨政班子高度重視,迅速響應,立即行動,快速召集黨政班子成員和項目負責人,召開緊急會議,研究對策和措施,全校教職員工群策全力,堅持一手抓教學管理工作和校園疫情防控工作,一手抓教育改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作,全力做好疫情防控工作,師生安全和健康得到有效保障。
五、創(chuàng)新教改,夯實內涵,提升辦學質量
1.教學工作診斷與改進。按照“五縱五橫”內部質量保證體系建設要求,逐步搭建信息化校本數據中心平臺,初步建立“三集中、三常態(tài)、一平臺”的教學工作診斷與改進運行機制,保證學?;巨k學方向、基本辦學條件、基本管理規(guī)范,促進學校履行辦學主體責任,學??沙掷m(xù)發(fā)展的強大內生動力正在逐步形成。
2.“1+X”證書制度試點工作。學校作為全國首批“1+X”證書制度試點學校,目前共有11個試點項目,第一批試點的3個項目試考評通過率分別為92.5%、47.8%、66%,均超過全國平均水平。
3.線上教學工作。認真貫徹落實疫情學期間“停課不停教、停課不停學”的總體原則,一手抓疫情防控,一手抓教育教學,促進線上線下教學深度融合,推進混合式教學改革進程。
4.線下教學工作。學校自學生返校復課以來,一手抓疫情防控,一手抓教育教學,設置教師體溫檢測點,對每位任課教師在課前進行體溫檢測,凡是體溫超過37.3℃或有咳嗽、乏力等癥狀的教師,一律不得進入教室上課,嚴禁學生佩戴口罩上體育課,線下教學有序開展。
5.實訓中心管理。管理機制逐步理順,出臺了《實訓中心管理辦法》和《實訓中心人員配置及管理辦法》,明確了實訓中心工作思路、工作職能、管理方式、師資隊伍建設及人員配置等內容。完成了13個專業(yè)56門專業(yè)課程的《實習手冊》編制,20__年秋季學期將正式使用。實驗實習及技能培訓開出率基本得到保障。
六、群策群力,全面動員,超額完成招生任務
根據《云南省20__年中等職業(yè)學校招生工作方案》、《云南省教育廳關于進一步規(guī)范中等職業(yè)學校辦學行為的規(guī)定》等文件精神,積極改變招生宣傳工作思路,教職工全面參與,多渠道、全方位招生宣傳動員,20__年新生錄取達3000余名。
七、學生教學實習及頂崗實習一體化取得實效
根據《國家職業(yè)教育改革實施方案》(國發(fā)〔20__〕4號)、教育部等五部門關于印發(fā)《職業(yè)學校學生實習管理規(guī)定》的通知教職成[20__]3號文件精神,按照《學生頂崗實習管理辦法》積極穩(wěn)妥試行校企聯(lián)合訂單招工培養(yǎng)運行機制。
八、學校雙創(chuàng)工作成效明顯
按照上級文件要求,全力做好曲靖市創(chuàng)建全國文明城市工作,積極努力開展全國文明校園創(chuàng)建工作,雙創(chuàng)工作成效明顯。
九、多措并舉,確保校園安全
受疫情影響,學生在校實行全封閉管理,安全管理壓力劇增,為確保校園安全萬無一失,一是加強管理,強化隊伍建設;二是強化教育,樹立安全意識;三是按照“管好門、管好物、管好人、管好事”的“四管”要求,全力做好校園安全工作。
十、社會服務工作成效顯著
1.順利完成學校掛包271貧困戶的脫貧攻堅任務。
2.各類社會培訓有效開展,已完成4886人次的各類培訓,超額完成年度各類培訓及鑒定任務,學校辦學效益和社會效益進一步得到提升。
職業(yè)學校教學工作計劃篇4
本學年是初三上下兩學期,在認真鉆研教學大綱和結和本校實際的基礎上,制定出切實可行的教學計劃。
一:學生現狀分析
所任教的13-15班學生年齡在15——16歲之間,處于青春發(fā)育的高峰期,身體發(fā)育較快,男女差別較大,男生活潑好動,表現與強;女生趨于文靜,不好活動。因此要因勢利導,加強男生的身體素質練習,培養(yǎng)女生積極參與體育鍛煉的習慣。
二:教材的知識系統(tǒng)和結構
本冊教材內容有:體育基礎知識(籃、排、足球的基礎知識)田徑類、球類、韻律操。
三:目的任務
1、掌握基本的體育基礎知識,明確體育鍛煉的作用,在鍛煉中運用學到的知識。并不斷鞏固和提高。
2、進一步增強體質,特別是耐力素質和力量素質,提高中考體育成績。
3、 通過體育鍛煉,培養(yǎng)集體主義精神,進行愛國主義教育,增強自信心,為終身體育打下堅實的基礎。
四:重點與難點
1、重點是田徑的耐久跑與立定跳遠跳遠及實心球。
2、難點是耐久跑的呼吸,立定跳遠的起跳與擺臂的協(xié)同配合,實心球主要是聯(lián)系考試動作提高遠度。
五:教學措施與教改思路
1:隨著學生身體和年齡的增長,可多采用一些對抗性的游戲。
2:初中生對抗性強,可采用一些教學比賽,以增強學生鍛煉身體的效果。
3:因材施教,分組時采用男女分組或按身體素質分組,以增強學生的自信心,在運動中享受到鍛煉的樂趣。
六:本學年考試項目
男:50米 立定跳遠1000米 引體向上跳繩
女:50米 立定跳遠 800米 仰臥起坐跳繩
反思:
練習的重點雖然明確但是內容不夠豐富 練習手段還比較單調。對學生的評價還不夠全面,基本還是一學生運動成績來衡量其體育課成績通過學習我想以后要有計劃科學的制定計劃并實施。
職業(yè)學校教學工作計劃篇5
一、工作思路
依據學校工作計劃,深入學習各學科的《課程標準》,全面推動教育教學改革,促進教師專業(yè)化成長,打造一支業(yè)務精湛、師德高尚的教師隊伍,全面推進素質教育,全面提高教育教學質量。
二、工作重點
1、堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導與常規(guī)制度落實工作。
2、扎實開展教學質量月活動,積極探索提高教學質量的有效途徑。
3、落實校本研修,搞好教師培訓,提高教師素質。
4、結合實際,開展多種學科競賽活動,促進學生學業(yè)水平提高。
三、工作內容
①堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導與常規(guī)制度落實工作。
教學常規(guī)是落實在日常教學工作中的工作規(guī)范,是實現教學目標、開展各項教學工作、全面提高教育教學質量的保證和基礎,教學常規(guī)工作的落實要求從教學的每一個環(huán)節(jié)做起。
備課,要求教師嚴格以學校和教務處的規(guī)定進行備課,每周備課檢查結果定期公布;上課,要求教師必須嚴格把好課堂關,使課堂真正成為教與學的主陣地。對上課遲到早退和曠課的教師嚴格按職代會通過的《考勤制度》執(zhí)行。作業(yè)、課后輔導和課外活動必須做到面對全體學生、關愛每一個學生,不選擇學生的家庭、生活環(huán)境、性格,對待優(yōu)生和其他學生一樣要一視同仁。
1、教務處深入課堂,走進各教室,認真檢查教學的開展情況,與教師及時交換意見,要求作業(yè)批改力爭做到書寫認真、規(guī)范,批改及時、準確,數量恰當適中。
2、繼續(xù)進行隨堂聽課,聽各學科、各年級的課,及時和上課老師交換意見,加強監(jiān)督管理,促進教學水平的提高。
3、定期開展教研活動,組織教師開展豐富多彩的教研活動,充分利用我校現有的現代化教育技術設備,要求教師進行課件制作的學習,以提高課堂教學效率。
②扎實開展教學質量月活動,積極探索提高教學質量的有效途徑。
全面提高教育教學質量是我校的立校之本,如何在各學科各年級大面積提高教學質量是教學工作的當務之急,本學期我校將從以下方面的工作做起,為全面提高教學質量打下堅實的基礎。
1、以教學質量月活動和課堂教學達標活動為契機,進一步提高中青年教師的業(yè)務素質和課程實施能力,規(guī)范課堂教學常規(guī),提高課堂教學質量,以課堂教學的實施與研究為載體,把進行課堂教學研究、開展教學反思作為提高教師教學水平、促進教師專業(yè)化發(fā)展的必要途徑。
2、加強教務處對各教研組的管理力度,從教學的細節(jié)做起,從每一課堂做起,加強教學水平和業(yè)務能力的提高。
3、扎扎實實地上好綜合實踐活動課,積極組織教研組開展教研活動。教研活動時間要求教研組成員都要認真對待,教研組長按要求定出研究的'內容、操作的步驟。教師要認真上好每一節(jié)課,逐步提高教學水平,提高教師課程建設能力、實施能力和研究能力,努力建設一支高素質的教師隊伍,以適應課程改革的需要。
4、組織教師開展立足課堂,面向學生、服務教學實際的校本教研。根據教材與學生的實際情況,找準開展校本研究的突破口,扎實、深入地開展工作。不斷加強校本培訓和網絡教研,做到理論學習與基本功訓練有機結合,做到信息技術掌握與課堂教學實踐相結合,做到發(fā)現問題與教學反思相結合,使培訓工作制度化、內容化、科學化。
5、全體老師在認真參加教研的基礎上,仍要堅持做到周周有教學反思、月月有教學故事、期期有案例,要在教育教學刊物、教育網站和學校網站上發(fā)表高質量的教育故事,教育隨筆。
③搞好教師培訓,提高教師素質
加強教師培訓,突出工作重點,切實推進課程改革工作。
為了有效地落實課程標準精神,積極推進課程改革,依據學校工作計劃,在學校和教研室正確領導下,教務處加強教師的業(yè)務學習和指導,提高教師對新課程的適應能力,并以校教研組培訓為突破口,充分發(fā)揮骨干教師在課改中的中流砥柱作用。本學期教研組要繼續(xù)開展好一月一次的集中研究、學習活動,鼓勵廣大教師有創(chuàng)新地開展課改教學工作,在常規(guī)教學的基礎上,要求每學科都有3-4個教學金點子,使課改工作充滿生機和活力。
1、繼續(xù)做好新教材、新課標的培訓工作,為課改工作的深入發(fā)展打下堅實基礎。
2、各教研組利用教研時間,繼續(xù)學習新教材,新課標,并做好學習記錄。
3、利用課堂教學達標活動,為青年教師提供展示風采的舞臺,打造一支理念新、教藝精、底蘊厚的創(chuàng)新型教師隊伍,提高教師的教育教學基本素質。
④結合實際,開展多種學科活動,促進學生學業(yè)水平提高。
本期為了活躍學生學習生活,促進學生全面發(fā)展,將開展多種學科競賽活動,盡量做到形式多樣,內容豐富。