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2017恒大面試經(jīng)驗(yàn)

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2017恒大面試經(jīng)驗(yàn)

  找工作都是必須要通過面試的,在恒大工作也不例外,面試是讓公司了解你的工作能力是否勝任公司崗位的需要。下面是小編整理的2017恒大面試經(jīng)驗(yàn),歡迎大家閱讀。

  2017恒大面試經(jīng)驗(yàn)一

  恒大的面試挺正規(guī)的,正裝什么的~材料什么的都要準(zhǔn)備好哦~~

  第一步:恒大回去全國(guó)各地有名的高校開宣講會(huì),你要做的是提前了解到相關(guān)信息

  第二步:參加宣講會(huì) 恒大對(duì)宣講會(huì)貌似還挺重視的,記得上次還讓一個(gè)副總裁和大家分享經(jīng)驗(yàn)~~整場(chǎng)聽下來,最有感覺的是他的年薪很高!!!!!!!!

  第三步:網(wǎng)申 網(wǎng)申這步是必不可少的,內(nèi)容就是一些性格測(cè)試和行測(cè),大家提前去網(wǎng)上做做公務(wù)員的題目~應(yīng)該沒問題~

  第四步:現(xiàn)場(chǎng)投遞材料 材料很關(guān)鍵哦!因?yàn)槌嗣嬖嚨某煽?jī)以外,面試官會(huì)根據(jù)你的材料打分!完全是量化的!!所以要好好準(zhǔn)備!!面試之后,材料會(huì)送到各部門領(lǐng)導(dǎo)手中,他會(huì)根據(jù)材料和量化的評(píng)分來判斷要不要你。其次別忘了選一張好的生活照

  第五步:參加無領(lǐng)導(dǎo)小組討論 大概10人一組,之前可以去網(wǎng)上搜索一些題目練習(xí)練習(xí)秘訣就是不要表現(xiàn)的特別特別強(qiáng)勢(shì),別人會(huì)很討厭!但是也要適時(shí)的抓住機(jī)會(huì)。通過上一輪面試之后,恒大會(huì)短信通知你。然后就要準(zhǔn)備參加下一輪總部的面試了

  第六步:到時(shí)候會(huì)有校園大使與你溝通終面的時(shí)間,然后一起去廣州面試~全程接送~報(bào)銷火車票~食宿什么的也解決~所以就是帶著正裝去就行了~這一路輪的面試時(shí) “即興演講”地點(diǎn)是在恒大的御景半島,每輪10人,,直接由部門領(lǐng)導(dǎo)面試~這時(shí)候的表現(xiàn)很重要哦~一定要邏輯清楚,口齒清楚~緊張誰都會(huì)啦~題目是現(xiàn)場(chǎng)抽的,信封裝著,進(jìn)入面試會(huì)議室才能打開~挺有挑戰(zhàn)性的。

  2017恒大面試經(jīng)驗(yàn)二

  一、面試流程 1、簡(jiǎn)歷初審:一是看學(xué)歷,最低本科;

  二是看經(jīng)驗(yàn),是否是崗位要求的最低工作經(jīng)驗(yàn),這兩條非常重要,如果達(dá)不到,直接PASS。

  2、填寫資料:初審?fù)ㄟ^后,工作人員會(huì)帶你到填表區(qū)填寫個(gè)人資料,這個(gè)資料是訂成一本的,全部需要手寫,這本資料除常規(guī)的個(gè)人信息、工作經(jīng)歷、教育經(jīng)歷、培訓(xùn)經(jīng)歷、家庭成員情況、自我評(píng)價(jià)等基本信息外,還需填寫工作業(yè)績(jī),整本資料工作業(yè)績(jī)是非常重要的,這部分包含三個(gè)問題:

  (1)請(qǐng)您談?wù)勥^往的工作中有什么收獲和體會(huì)?

  (2)請(qǐng)您談?wù)勗谶^往的工作中你認(rèn)為最成功的一次表現(xiàn), 你是如何做到的,有何具體業(yè)績(jī)?

  (3)請(qǐng)您談?wù)勗谶^往的工作中遇到的最大困難或挑戰(zhàn)是什么,你是如何做到的? 3、首輪面試

  資料填寫完畢后,等候面試就可以了。我是下午第一個(gè)面試,面試官是個(gè)女的,很有氣質(zhì),看上去干練專業(yè),懂得如何與面試人員拉近距離,讓人一下子很 放松,但在輕松的交談中,會(huì)突然拋出問題,這是一位非常厲害的HR,面試下 來,問到的問題有以下幾個(gè):

  (1)您從原單位為什么從原單位離職?

  (2)你認(rèn)為做好行政工作需要具備哪些能力?【我應(yīng)聘的行政,其他崗位自行帶入】

  (3)你覺得你是什么樣的性格?

  (4)你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么?

  (5)你對(duì)薪酬有什么要求?

  (6)你有哪些業(yè)余愛好?

  (7)你現(xiàn)在有在學(xué)習(xí)什么課程嗎?

  2017恒大面試經(jīng)驗(yàn)三

  一面:形式是主題演講,面試前一天會(huì)發(fā)郵件通知你題目并且填寫一份招聘應(yīng)聘登記表,演講時(shí)間是1.5分鐘/人;演講題目是以下題目三選一:

  1、請(qǐng)您用三個(gè)詞評(píng)價(jià)自己,并進(jìn)行簡(jiǎn)單描述;

  2、請(qǐng)簡(jiǎn)單勾勒未來三年您的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;

  3、請(qǐng)描述您所經(jīng)歷的一件很有挫敗感的事,包括您的感受與應(yīng)對(duì)措施。

  面試的時(shí)候大概十幾個(gè)人一組,每個(gè)組2個(gè)面試官,每個(gè)人輪流上臺(tái)按自己的題目演講,講完后hr可能會(huì)就你的演講內(nèi)容或招聘應(yīng)聘登記表信息進(jìn)行提問(問的人不多)。演講題目不是特別難,稍微準(zhǔn)備一下就好,不要緊張,語言流暢一點(diǎn)。

  )二面:二面人很多,樓主被通知5點(diǎn)半面試結(jié)果7點(diǎn)左右才輪到我= =。面試形式是群面,半結(jié)構(gòu)化面試。2名面試官對(duì)九個(gè)人,這九個(gè)面試者不全是同一個(gè)崗位的。每個(gè)人進(jìn)去后先是自我介紹,然后面試官提問題,每個(gè)人輪流回答,我們組的面試官一共問了2個(gè)題目:

  1.你對(duì)你所應(yīng)聘崗位的認(rèn)識(shí)以及你覺得你應(yīng)聘這個(gè)崗位的一點(diǎn)優(yōu)勢(shì),列舉一點(diǎn)即可(這里算兩個(gè)問題= =)

  2.你為什么要選擇恒大?

  聽其他組說還有問:“你最近了解到恒大的新聞,不許說足球”“你喜歡怎樣的工作環(huán)境”等等

  在線測(cè)評(píng):二面通過了大概兩三天左右會(huì)收到一個(gè)在線測(cè)評(píng)的通知,主要是性格測(cè)試和很簡(jiǎn)單很簡(jiǎn)單的行測(cè),但是在線測(cè)評(píng)也是會(huì)刷人的(性格不合??= =)。。。所以還是得認(rèn)真對(duì)待咯


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