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2022勞動(dòng)用工合同電子模板

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合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。以下是小編精心收集整理的2022勞動(dòng)用工合同電子模板,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

2022勞動(dòng)用工合同電子模板篇1

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。

一、合同期限

______年______月______日至______年______月______日,為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限,同時(shí)也是甲方對乙方實(shí)行的用工合同期限。

二、工作任務(wù)

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任__________________崗位(工種)工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬:工資______元/月。甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外,并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬______%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

注:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(簽字):

乙方(簽字):

2022勞動(dòng)用工合同電子模板篇2

甲方姓名:____________;身份證號碼:____________

乙方姓名:____________;身份證號碼:____________

甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本用工協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、本協(xié)議期限為______年_______月______日至________年_______月______日止;

二、勞動(dòng)報(bào)酬。甲方每月以貨幣形式足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬為,薪水為底薪加提成方式,底薪_______元,提成為每月銷售額_______%;在每月的______號前發(fā)放上月的工資。

三、甲方的義務(wù)和權(quán)利

(一)甲方的義務(wù)

1、遵守國家的法律法規(guī)和所在區(qū)域的社會管理規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)的教育和培訓(xùn)。

3、甲方需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)給乙方發(fā)工資,可提前發(fā)放,無故不得滯后。

(二)甲方的權(quán)利

1、根據(jù)國家規(guī)定各專柜所在公司的規(guī)章制度,對乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

2、有下列情況之一,甲方可與乙方解除用工協(xié)議:

a、經(jīng)試用,發(fā)現(xiàn)乙方不符合條件的;

b、乙方不履行用工協(xié)議,經(jīng)甲方提出警告、教育仍不改正的;無故不上班,不按照規(guī)定時(shí)間上班的,經(jīng)提醒無改正的。

c、其它情況。

3、如甲方停止?fàn)I業(yè),本協(xié)議可自然終止,甲乙雙方均不需承擔(dān)違約責(zé)任;

4、乙方在協(xié)議期內(nèi)違反本協(xié)議約定固定內(nèi)容或提前解除用工協(xié)議的,經(jīng)商討無效的,乙方應(yīng)支付甲方損失費(fèi)用_________元。

四、乙方的義務(wù)和權(quán)利

(一)乙方的義務(wù)

1、遵守國家法律、法規(guī)和甲方所在店面的規(guī)章制度并服從管理。

2、熟悉甲方店內(nèi)的關(guān)于守店守則的內(nèi)容,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的技能和銷售技巧,努力識記商品的特性和功能,做到能熟練向顧客推薦商品。

3、完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)并按照規(guī)定營業(yè)時(shí)間營業(yè);

4、乙方在協(xié)議期內(nèi)不得無故向甲方提出辭職。如乙方強(qiáng)行離職甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資。

5、乙方在日常的工作中需做到防偷、防盜和商品護(hù)理工作,確保店面內(nèi)的所有商品數(shù)量和庫存商品數(shù)量一致,上架商品質(zhì)量滿足要求,如果由于個(gè)人疏忽導(dǎo)致商品破損、丟失,乙方需按商品價(jià)格全額賠償。

(三)乙方的權(quán)利

1、乙方在固定的時(shí)間內(nèi)有權(quán)取得勞動(dòng)報(bào)酬。

2、有權(quán)拒絕銷售不合格產(chǎn)品和假冒偽劣產(chǎn)品。

3、有下列情況之一,乙方可與甲方解除用工協(xié)議;

a、甲方不按協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;

b、甲方不履行用工協(xié)議,或違反國家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

4、甲方需每月安排給乙方______天休息時(shí)間,具體休息的時(shí)間可自行商定。

五、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字后生效。本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方發(fā)布嚴(yán)格執(zhí)行,任何一方提出解除合同須提前一個(gè)月書面或者口頭通知對方。

六、本協(xié)議期滿,甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系即行終止,如雙方協(xié)商同意,可續(xù)訂協(xié)議。

七、本協(xié)議未盡事宜。雙方可協(xié)商、補(bǔ)充。

甲方:(簽章)

乙方:(簽章)

____________年____________月____________日

2022勞動(dòng)用工合同電子模板篇3

甲方:____________________

居民身份證號碼:____________________

住址:____________________

乙方:______________

居民身份證號碼:____________________

住所:____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:

有固定期限:從____年____月____日起至____年____月____日止。

雙方同意本合同有效期內(nèi)的前____個(gè)月為試用期(即從____年____月____日起至____年____月____日止)。

二、工作內(nèi)容

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在____________________崗位(工種)工作。

三、工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為:公司內(nèi)和由于崗位的要求到公司外指定的場所。

四、工作時(shí)間和休息休假

作時(shí)間按照下列方式確定執(zhí)行:

1、訂單任務(wù)制和小組個(gè)人計(jì)件制。

2、執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。

3、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定安排乙方工作時(shí)間;在乙方自愿的基礎(chǔ)上,甲方可以安排乙方加班,并且按國家的相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行調(diào)休或者按規(guī)定支付給乙方加班費(fèi)。

甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律規(guī)定安排乙方休息休假。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方為甲方工作,甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,月工資數(shù)額為________元;試用期工資為__________元;

執(zhí)行按件計(jì)酬的工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方合理的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

六、社會保險(xiǎn)

社會保險(xiǎn)根據(jù)乙方意愿可選擇下列第______種方式作為本合同條款:

1、甲乙雙方應(yīng)按國家有關(guān)部門關(guān)于社會保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、工傷保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù);

2、因客觀原因,乙方拒絕甲方為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用,同意甲方將甲方應(yīng)繳納部分以現(xiàn)金的方式支付給乙方。

七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

八、勞動(dòng)紀(jì)律

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)。提高思想覺悟和職業(yè)技能。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和操作規(guī)程等造成甲方損失的`,乙方賠償實(shí)際損失;

九、勞動(dòng)合同的解除和終止

甲、乙雙方解除或終止本勞動(dòng)合同依據(jù)《勞動(dòng)合同法》具體規(guī)定執(zhí)行及本勞動(dòng)合同《附頁共二頁員工特別守則》執(zhí)行。

十、違約責(zé)任

第十四條關(guān)于專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)及違約金的規(guī)定:

_______________________________________________________________________

第十五條關(guān)于競業(yè)禁止及違約規(guī)定:

______________________________________________________________________

十一、勞動(dòng)爭議處理

因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,甲、乙雙方可以申請調(diào)解;調(diào)解不成,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁;對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

條本合同未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

十二、當(dāng)事人約定的其它內(nèi)容

甲、乙雙方可就上述未規(guī)定條款約定如下:

_______________________________________________________________

甲方(蓋章):乙方(簽字):

法人代表(或其它委托代理人)簽章:

簽訂日期:______年____月____日

2022勞動(dòng)用工合同電子模板篇4

甲方:

乙方:

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意簽訂本勞動(dòng)用工合同,雙方承共同遵守執(zhí)行。

一、勞動(dòng)合同期限

本合同有效期從____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿后經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽合同。

二、工作崗位和內(nèi)容

根據(jù)甲方工作需要,聘用乙方從事____工作,工作內(nèi)容及要求見崗位職責(zé)。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

在聘用期間,甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)工資____元____月。合同期滿甲方不再支付給乙方任何費(fèi)用。

四、勞動(dòng)合同的變更、終止和解除

1、勞動(dòng)合同變更:在聘用期間,甲乙雙方可通過協(xié)商變更合同內(nèi)容;

2、勞動(dòng)合同終止:乙方死亡或被除名、開除、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被處刑罰的,本合同自行終止。

3、勞動(dòng)合同解除:乙方有以下情況的甲方可以單方面解除勞動(dòng)合同:

(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或不服從合理的工作安排;

(2)無故不能完成甲方安排的工作任務(wù);

(3)患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期間不能從事原工作的;

(4)對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求者。

五、勞動(dòng)爭議及其他事項(xiàng)

1、乙方應(yīng)自覺遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,若有違反,甲方有權(quán)根據(jù)國家及本單位的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

2、甲乙雙方無正當(dāng)理由終止合同或發(fā)生爭議,雙方有權(quán)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。

3、本合同在執(zhí)行過程中,如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商同意后,可變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

4、乙方自愿放棄參加養(yǎng)老保險(xiǎn)等各種保險(xiǎn)。

七、本合同一式二份(甲乙雙方各存一份),經(jīng)雙方簽字蓋章生效。

甲方:(蓋章)

乙方:(簽字)

____年____月____日

2022勞動(dòng)用工合同電子模板篇5

甲方(用工方):

乙方(勞動(dòng)方):性別:身份證號:

依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方按照平等、

一、合同期限

本合同有效期____年____月____日至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容及職責(zé)要求

(一)、工作內(nèi)容:

(二)、工作職責(zé)及要求:

三、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)待遇

在本勞動(dòng)合同中用工期限內(nèi),甲方以現(xiàn)金的形式,每月應(yīng)向乙方支付不低于____元(人民幣)的勞動(dòng)報(bào)酬;按照相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)的規(guī)定,甲方還應(yīng)向乙方支付不低于____元(人民幣)的勞動(dòng)(養(yǎng)老)保險(xiǎn)費(fèi)用(由乙方自行到有關(guān)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦理保險(xiǎn)手續(xù))。甲方每月共計(jì)向乙方支付人民幣____元。乙方當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬,甲方最遲應(yīng)在當(dāng)月末后的五日內(nèi)支付,遇法定節(jié)假日順延。

乙方在甲方上班勞動(dòng)期間,甲方應(yīng)向乙方提供必要的勞動(dòng)及保護(hù)條件。乙方在上班勞動(dòng)時(shí)間,如由于甲方原因造成的工傷,按國家工傷法規(guī)由甲方承擔(dān)責(zé)任。如由于乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或勞動(dòng)操作規(guī)程及自身、自然因素發(fā)生的傷、病,由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

乙方必須遵守國家的法規(guī)、法紀(jì)和職業(yè)道德及甲方的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和日常管理,接受甲方安全教育。

五、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)簽、解除和終止

(一)、甲乙雙方在本合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿,協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同中的部分條款或解除終止勞動(dòng)合同。

(二)、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除或終止勞動(dòng)合同:

1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重違反甲方依法建立的各項(xiàng)規(guī)章制度的;2、在工作中,未能履行崗位職責(zé),嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失的;

3、有連續(xù)曠工行為的;

4、被勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑等依法追究刑事責(zé)任的。

(三)、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)提出解除或終止勞動(dòng)合同:

1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫其勞動(dòng)的;

2、甲方未按勞動(dòng)合同約定支付其勞動(dòng)報(bào)酬的;

3、甲方未按勞動(dòng)合同約定、另行強(qiáng)加工作任務(wù)和未能提供勞動(dòng)條件的。

凡有以上條款情形之一的,無論甲乙雙方中的一方提出解除或終止勞動(dòng)合同,都必須以書面的形式,提前十五天,通知對方。

六、違約責(zé)任

(一)、甲方的違約責(zé)任

1、在合同期間,甲方無故不按時(shí)支付或克扣乙方的勞動(dòng)報(bào)酬待遇,甲方應(yīng)按當(dāng)月乙方勞動(dòng)報(bào)酬的20%支付補(bǔ)償金給乙方;

2、甲方無故解除勞動(dòng)合同,除全額支付當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬外,應(yīng)另全額支付一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬(不含保險(xiǎn)費(fèi)用)的違約補(bǔ)償金。

(二)、乙方的違約責(zé)任

1、在合同期間,乙方未遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作中未按規(guī)定程序操作,恪盡職守,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)全部賠償(可在當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬中抵扣)。

2、未按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),在工作中,未能達(dá)到甲方要求的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方勞動(dòng)的實(shí)際情況扣減當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬。

3、乙方單方無故解除勞動(dòng)合同,甲方除不支付當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬待遇外,乙方應(yīng)另按一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)(不含保險(xiǎn)費(fèi)用)向甲方賠償違約金。

本合同一式四份,甲乙雙方各一份,人事部門一份,財(cái)務(wù)部門一份,均具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

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