黨委工作計劃個人
以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的黨委工作計劃,歡迎大家閱讀。
黨委工作計劃一:
20xx年是貫徹落實十八屆三中全會精神,全面深化企業(yè)改革的開局之年,也是全面實現(xiàn)“十二五”目標(biāo),建設(shè)綜合能源集團的關(guān)鍵一年。做好20xx年的各項工作,對于繼續(xù)保持集團穩(wěn)步發(fā)展的良好勢頭,意義重大。
集團黨委20xx年工作思路是:圍繞“四個晉能”,突出兩個重點,加強四項建設(shè)。即圍繞打造實力晉能、效益晉能、創(chuàng)新晉能、活力晉能,以引深黨的群眾路線教育實踐活動和學(xué)習(xí)貫徹落實黨的和十八屆三中全會精神為重點,切實加強隊伍建設(shè)、組織建設(shè)、廉政建設(shè)和文化建設(shè),充分發(fā)揮黨委的政治核心作用,為建設(shè)具有核心競爭力的現(xiàn)代化綜合能源集團提供堅強保證。
一、圍繞“四個晉能”,突出兩個重點,提供政治保證
1、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會深化國有企業(yè)改革的精神實質(zhì),準(zhǔn)確把握集團發(fā)展面臨形勢和任務(wù),針對集團轉(zhuǎn)型發(fā)展組織解放思想大討論,集團班子組織一次高層次理論研討、集中學(xué)習(xí),組織二級單位班子成員輪訓(xùn)班,原原本本學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央精神,不折不扣推進改革。進一步加強形勢任務(wù)教育,廣泛開展主題宣講、專題講座活動,推動全會精神和集團發(fā)展戰(zhàn)略進基層、進一線、進班組,著力營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,用十八屆三中全會精神統(tǒng)一思想、凝聚力量,用改革創(chuàng)新的精神全力打造“四個晉能”。
2、進一步引深群眾路線教育實踐活動。重點突出信念教育、長效機制、深化整改三個方面。信念教育方面,堅持黨委中心組學(xué)習(xí),組織理論學(xué)習(xí)務(wù)虛會議,開展理想信念、宗旨意識、群眾觀點學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)廣大黨員干部模范踐行社會主義核心價值觀,始終堅定“三個自信”。長效機制建設(shè)方面,將教育實踐活動學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、查擺問題、落實整改中好的工作方法進行總結(jié),切實抓好制度體系建設(shè),并建立跟蹤、落實機制,確保制度執(zhí)行到位,逐步強化令行禁止的執(zhí)行力。深化整改方面,組織經(jīng)常性的回頭看,不斷深化“五位一體”、“六個專項”整改活動,將整改成果進一步鞏固,防止反彈,加大力度推進長期整改任務(wù),進一步落實整改責(zé)任制,強化工作措施,堅定不移落實整改。
二、圍繞實力晉能,加強隊伍建設(shè),提供人才支撐
3、強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。繼續(xù)深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動;不斷規(guī)范各級領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序,堅持“三重一大”集體決策制度,提高民主決策的質(zhì)量;進一步配齊、配好、配強各級領(lǐng)導(dǎo)班子,重點選準(zhǔn)選好各級領(lǐng)導(dǎo)班子一把手,注重選拔配備70后、80后優(yōu)秀干部進班子,優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),形成合理梯次,提高各級班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、加強干部隊伍建設(shè)。圍繞集團體制機制改革,進一步深化干部人事制度改革,完善干部任免管理實施辦法和干部考核評價實施細則,改進干部考察考核方式,規(guī)范公開選拔和競爭上崗,從嚴(yán)把握破格提拔,完善干部交流和回避制度,嚴(yán)明干部選拔任用工作紀(jì)律,提升干部選用公信度;積極探索和實踐后備干部隊伍建設(shè)的新思路、新途徑,出臺后備干部隊伍管理辦法,選拔、儲備一批后備干部隊伍,建立后備干部信息庫,采取多種形式加強對后備干部培養(yǎng)教育和實踐鍛煉。
5、實施“3344”人才戰(zhàn)略。扎實推進管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、操作人員三大序列管理,切實加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、崗位技能人才三支隊伍建設(shè),大力實施領(lǐng)軍人才引進工程、緊缺人才開發(fā)工程、青年人才培養(yǎng)工程、全員素質(zhì)提升工程四大人才工程,不斷完善人才培養(yǎng)、評價、配置、激勵四方面人才機制,逐步建立符合集團發(fā)展戰(zhàn)略的人才資源開發(fā)管理體系。上半年重點推進三個序列人才隊伍建設(shè)工作,高技能人才建設(shè)要出臺相關(guān)實施細則,年內(nèi)要初見成效。專業(yè)技術(shù)人才建設(shè)要積極探索體制機制創(chuàng)新,重點在建立完善各項配套措施和制度辦法上出成果。
三、圍繞創(chuàng)新晉能,加強組織建設(shè),夯實組織基礎(chǔ)
6、加強基層黨組織設(shè)置。堅持“企業(yè)發(fā)展到哪里,黨的工作就要延伸到哪里”,消除生產(chǎn)一線空白隊組、空白班組,對暫不具備條件的,可以采取聯(lián)合、上掛、區(qū)域統(tǒng)籌等多種形式組建黨組織,不斷擴大黨的組織和工作覆蓋面。
7、加強標(biāo)準(zhǔn)化支部建設(shè)。抓好“標(biāo)準(zhǔn)、流程、責(zé)任”,繼續(xù)推進標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè),出臺實施方案和相關(guān)制度,推進隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、工作流程、陣地建設(shè)“四個標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè),切實加強基層黨組織建設(shè),夯實企業(yè)黨建工作基礎(chǔ),使支部成為促進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
8、創(chuàng)新黨組織工作載體。切實加強基層班組建設(shè),以“崗”、“區(qū)”、“隊”創(chuàng)建為基礎(chǔ)載體,組織好黨內(nèi)主題實踐活動,以煤礦、電廠為重點,開展崗位描述、手指口述、技術(shù)比武、“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、黨員身邊無“三違”、、黨員身邊無隱患等活動,引導(dǎo)黨員立足崗位建功立業(yè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
9、推進黨建創(chuàng)新工程。抓好對標(biāo)管理,按照“一單位一亮點、一板塊一典型”的基本思路,分板塊、分層次打造一批由點到面到全局的黨建創(chuàng)新精品項目、特色項目,創(chuàng)品牌,出經(jīng)驗,出成果,推出黨建創(chuàng)新典型經(jīng)驗,通過典型示范,全面提升基層組織建設(shè)整體水平。
10、探索混合所有制黨建路徑??偨Y(jié)集團公司混合所有制企業(yè)黨建工作經(jīng)驗,進一步研究和明確混合所有制企業(yè)黨建工作原則,找準(zhǔn)黨組織基本定位,積極探索混合所有制企業(yè)黨建工作的運行機制和活動方式,開辟晉能特色混合所有制企業(yè)黨建工作新路徑,并適時在全集團推廣。
四、圍繞效益晉能,加強廉政建設(shè),提供作風(fēng)保障
11、全面加強紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)性建設(shè)。制定出臺集團《紀(jì)檢監(jiān)察工作系統(tǒng)性建設(shè)實施綱要》,對全系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察組織機構(gòu)和隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、教育預(yù)防、監(jiān)督檢查以及懲處問責(zé)等工作內(nèi)容進行梳理規(guī)范,明確目標(biāo)責(zé)任和措施標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)筑事前預(yù)警防范、事中監(jiān)督控制、事后考核處置三道防線,建立健全具有晉能特色的廉潔風(fēng)險防控體系。
12、加強教育預(yù)防和監(jiān)督檢查工作。繼續(xù)健全警鐘長鳴的教育預(yù)防機制,認真組織“反腐倡廉教育宣傳月”活動,開展警示教育現(xiàn)場學(xué)教等活動;梳理完善反腐倡廉制度,著力抓好貫徹執(zhí)行;加大效能監(jiān)察力度,將所有重點項目全部列入效能監(jiān)察范圍;積極探索“制度+科技”權(quán)力制衡模式的創(chuàng)新,在地市公司推開企廉網(wǎng)建設(shè)工作;綜合運用紀(jì)檢監(jiān)察、監(jiān)事會、審計、巡視、法律等手段加強監(jiān)督檢查,鞏固深化“六個專項整治”成果,強化作風(fēng)紀(jì)律,規(guī)范內(nèi)控管理。
13、繼續(xù)加大案件查處和問責(zé)力度。實行綜合治理,有效整合辦案資源,繼續(xù)加大案件查處和問責(zé)力度;分析腐敗案件中發(fā)現(xiàn)的問題,從體制機制上尋求治本之策,減少企業(yè)運營風(fēng)險;進一步加強紀(jì)檢監(jiān)察信訪和信息管理工作,注重輿情監(jiān)控,完善預(yù)警干預(yù)和應(yīng)急處置機制;嚴(yán)查重處群眾反映強烈、造成重大損失或惡劣影響的典型案件,切實發(fā)揮警示和震懾作用,促進源頭治理;加強紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè),不斷提升履職和保障能力。
五、圍繞活力晉能,加強文化建設(shè),創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境
14、全面加強企業(yè)文化建設(shè)。繼續(xù)打造“融入、聚力、務(wù)實、創(chuàng)新”為核心的現(xiàn)代企業(yè)文化,圍繞集團VI系統(tǒng)規(guī)范使用推廣、核心理念普及、綜合能源集團社會形象、品牌塑造及安全文化落地四個方面展開,進一步加強全體職工對企業(yè)理念、行為和視覺三個識別系統(tǒng)的認知和認同,加強安全生產(chǎn)理念職工宣傳,實現(xiàn)以文化促安全、以安全促發(fā)展,全面培育和樹立國際化的晉能品牌形象。
15、提升新聞宣傳工作水平。充分發(fā)揮集團報紙、網(wǎng)站等媒體的功能,加強與中央、行業(yè)及地方主流媒體的溝通協(xié)調(diào),整合力量,創(chuàng)新形式,注重策劃,加強宣傳,增強輿論引導(dǎo)能力;充分利用各種現(xiàn)代化信息手段積極宣傳干部職工在轉(zhuǎn)型發(fā)展中創(chuàng)造的新經(jīng)驗、新典型,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
16、加強企業(yè)民主管理。構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,在全系統(tǒng)各單位建立健全職代會制度,進一步深化企務(wù)公開、民主管理。開展“公開解難題,民主促發(fā)展”為主題的企務(wù)公開活動;為進一步規(guī)范職代會建設(shè),開展星級職代會創(chuàng)建活動;搭建好企業(yè)民主管理平臺,落實好職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán),努力踐行全心全意服務(wù)職工的宗旨,切實維護職工的合法權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
17、切實發(fā)揮工會作用。深入開展勞動競賽活動,大力弘揚勞模精神,落實勞模待遇,形成勞動光榮、工人偉大的良好氛圍;加強工會組織建設(shè),努力實現(xiàn)工會組織建設(shè)全覆蓋和職工入會無遺漏。提高工會干部履職能力,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),扎實開展面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)職工活動,努力建好“職工之家”;進一步做好“送溫暖”、“金秋助學(xué)”、“大病醫(yī)療互助”工作,為廣大職工提供更貼心更到位的服務(wù);廣泛開展豐富多彩的職工文化活動,不斷適應(yīng)廣大職工的文化需求。
18、激發(fā)團青工作活力。搭建學(xué)習(xí)提升的平臺,繼續(xù)開展讀書分享、青年大講堂等學(xué)習(xí)活動,創(chuàng)新多形式、多層面的“導(dǎo)師帶徒”機制;搭建實踐建功的平臺,深化各項“青”字號品牌活動,開展大學(xué)生采煤班組建設(shè),引導(dǎo)青年參與安全生產(chǎn)管理,投身企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效;搭建成長進步的平臺,開展青年職業(yè)生涯規(guī)劃,圍繞集團人才戰(zhàn)略,建立青年人才的培養(yǎng)、選拔、考核機制,加大選優(yōu)推優(yōu)力度。工作方式上試行項目化管理和課題化運作;挖掘微博、微信等新媒體在青年思想引領(lǐng)、宣傳發(fā)動、輿論引導(dǎo)等方面的功能釋放。
19、全面加強綜合治理。積極探索集團社會管理綜合治理新機制,制定集團“社會管理綜合治理及穩(wěn)定工作責(zé)任書”,逐步建立健全定時點考核和評價機制;積極落實領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日工作制度,不斷加強網(wǎng)上信訪辦理和輿情監(jiān)測研判,及時排查不穩(wěn)定因素,為集團營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
黨委工作計劃二:
20XX年交通局黨委工作總的要求是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹黨的十六屆五中全會、市委二屆八次全委會、全市交通工作會議以及縣委十一屆八次全委會精神,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,以增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標(biāo),全面加強黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè),進一步鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果,繼續(xù)推進機關(guān)效能建設(shè),不斷開拓創(chuàng)新,扎實工作,為交通系統(tǒng)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供堅強的政治思想和組織保證。
一、加強政治理論學(xué)習(xí),提高黨員干部政治素質(zhì)
1、深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆五中全會、市委二屆八次全委會、縣委十一屆八次全委會精神。《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》,對“十一五”時期的經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)作了全面部署?!督ㄗh》體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀的思想,突出體現(xiàn)了改革創(chuàng)新的思想,是動員全黨和全國各族人民全面建設(shè)小康社會、加快推進****現(xiàn)代化的綱領(lǐng)性文件。系統(tǒng)各單位要認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí),結(jié)合實際,加強輿論宣傳,使全會精神深入人心。要把學(xué)習(xí)十六屆五中全會精神與學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想結(jié)合起來,與學(xué)習(xí)十六大精神和十六屆三中、四中全會精神結(jié)合起來。
2、堅持中心組學(xué)習(xí)制度,加強考核管理。今年中心組學(xué)習(xí)要圍繞“三個代表”重要思想、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、建設(shè)****新農(nóng)村、建設(shè)特色農(nóng)業(yè)縣、全縣交通改革與發(fā)展等內(nèi)容安排主題,認真做好學(xué)習(xí)前的各項準(zhǔn)備工作;學(xué)習(xí)過程中要注重引導(dǎo),幫助思考,拓展思路;嚴(yán)格管理,加強檢查考核。
二、加強組織建設(shè),堅持民主集中制
1、按照民主集中制原則,堅持和完善民主決策、科學(xué)決策。各單位在制定落實交通“十一五”規(guī)劃、交通企事業(yè)單位體制改革和解決群眾關(guān)心的熱點問題等方面堅持走群眾路線,進行科學(xué)論證,不盲目決策;對干部人事任免,堅持民主推薦與黨委集體討論決定的原則,不違背群眾意愿。
2、嚴(yán)格民主生活會,搞好民主評議活動。繼續(xù)鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果,認真開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會;局辦公室要安排專人進行意見、建議、批評的收集整理,做好準(zhǔn)備。局班子成員要自覺維護班子團結(jié),勇于開展批評與自我批評,識大體,顧大局,確保政令暢通,令行禁止;在20XX年民主評議的基礎(chǔ)上,繼續(xù)搞好今年的民主評議活動,對社會各界提出的建議、批評、意見要認真地進行分析,對存在的問題要及時地進行糾正。
3、加強隊伍建設(shè),做好黨員教育管理。局黨委要指導(dǎo)各支部積極探索新形勢下的黨員教育管理新機制和新方法,完善民主評議黨員制度。積極穩(wěn)妥地做好黨員發(fā)展工作,今年全系統(tǒng)計劃發(fā)展4名新黨員,要把在公路建設(shè)與養(yǎng)護、交通行政執(zhí)法、規(guī)費征收等一線的具有高學(xué)歷的優(yōu)秀職工發(fā)展到黨員隊伍中來,進一步改善系統(tǒng)黨員隊伍結(jié)構(gòu)。同時,按照縣委組織部的要求,全面推行發(fā)展黨員預(yù)審制、公示制,嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。
三、廣泛開展主題活動,提高黨建工作的實效
1、認真做好幫扶工作。十五期間,系統(tǒng)各級黨組織開展了形式多樣的幫扶活動,取得了良好的效果。在20XX年乃至“十一五”期間,系統(tǒng)相關(guān)單位要創(chuàng)新幫扶思路、加大幫扶力度,通過一段時間的努力,力爭讓石溪鎮(zhèn)翟安村走上富裕之路;繼續(xù)加大對在校貧困大、中學(xué)生的幫扶力度,讓他們順利地完成學(xué)業(yè)。
2、做好黨員進社區(qū)工作。各支部(總支)要在黨局黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,早準(zhǔn)備,早謀劃。切實搞好在職黨員在社區(qū)開展“三進三亮”活動(即“進社區(qū)、進樓宇、進困難家庭;亮身份、亮行為、亮形象”)和“四個一”活動(即“認領(lǐng)一個崗位,結(jié)一個幫扶對子,參與一次公益活動,提一條合理化建議”),把機關(guān)在職黨員服務(wù)群眾、接受社區(qū)黨組織和群眾監(jiān)督的意識進一步強化,以更好地推動交通各項工作。
3、抓好組織生活規(guī)范化。各級黨組織要結(jié)合實際,合理安排,集中時間,組織召開民主生活會,抓好“三會一課”制度的落實,要堅持黨支部每3個月召開一次黨員大會,每月召開一次黨支部委員會議,每月召開1至2次黨小組會議,黨委(黨總支、支部)每季度至少要上一次黨課。要做到人員、內(nèi)容、時間、記錄四到位、四落實。堅持民主生活會制度正?;⒅贫然?、規(guī)范化,通過召開民主生活會,開展批評與自我批評,認真查擺班子和個人在思想建設(shè)、工作作風(fēng)等方面存在的問題,制訂整改措施,認真加以整改,溝通思想、消消除隔閡、促進團結(jié)。
四、加強黨風(fēng)廉政建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
1、嚴(yán)格執(zhí)行廉政規(guī)定,帶頭做到廉潔自律。
一是局班子成員、各科室負責(zé)人、所屬各單位負責(zé)人、工地施工人員要按照與局黨委簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的要求,率先垂范,加強自律,年底對《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》執(zhí)行情況進行考核;
二是領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的規(guī)定,恪守“四大紀(jì)律,八項要求”,堅決執(zhí)行廉潔自律和制止奢侈浪費等各項規(guī)定;
三是局紀(jì)委將根據(jù)實際情況,對《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的執(zhí)行情況進行檢查,對違紀(jì)違規(guī)的人員和不正之風(fēng)進行嚴(yán)肅處理。
2、貫徹落實《黨政干部選拔任用工作條例》,出臺局管干部的管理辦法,加強干部的監(jiān)督管理。按照從嚴(yán)治黨方針和全國人才工作會議要求,結(jié)合事業(yè)單位機構(gòu)人事制度改革的實際情況,把干部監(jiān)督貫穿于干部培養(yǎng)教育、考察考核、選拔任用、日常管理的各個環(huán)節(jié),形成一個全方位、全過程、寬領(lǐng)域、多形式的干部監(jiān)督體系,鞏固交通事業(yè)單位機構(gòu)人事制度改革成果,為交通事業(yè)的進一步發(fā)展提供堅強的組織保證.
3、落實《**縣縣領(lǐng)導(dǎo)和縣級部門20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制》。交通局作為牽頭單位的公路“三亂”工作,要繼續(xù)與相關(guān)部門共同協(xié)作,防止反彈,鞏固全縣境內(nèi)基本無三亂成果。特別是在治理超載超載運輸工作中,嚴(yán)格執(zhí)法,依法執(zhí)法,文明執(zhí)法。同時按照《通知》要求,加強公路工程建設(shè)、運力投放、運輸管理等方面的黨風(fēng)廉政工作,繼續(xù)健全完善監(jiān)督制約機制,加大對工程招標(biāo)投標(biāo)活動的監(jiān)管力度,并開展專項檢查,對不廉潔行為和違法違紀(jì)行為將嚴(yán)肅查處。
五、加強精神文明建設(shè),提高政治思想工作能力
1、繼續(xù)開展創(chuàng)文明行業(yè)活動。局黨委要指導(dǎo)部署全系統(tǒng)嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)〈交通系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)20XX----20XX年規(guī)劃〉的通知》(**交通[20XX]74號)文件的要求,切實加強領(lǐng)導(dǎo),健全機構(gòu),加大投入,形成“六個機制”,即一把手為第一責(zé)任人,各部門齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)機制、目標(biāo)管理機制、投入保障機制、獎懲考核機制、監(jiān)督約束機制、配合聯(lián)動機制等。拓展文明行業(yè)創(chuàng)建的深度和廣度,指導(dǎo)所屬各單位深入開展文明單位、“十佳(執(zhí)法隊伍、養(yǎng)路班、收費站,執(zhí)法員、養(yǎng)路工、收費員)”“文明示范窗口”、“青年文明號”等創(chuàng)建活動,保證全系統(tǒng)的創(chuàng)建活動有聲勢、有效果。
2、認真搞好職工培訓(xùn)教育工作。要按照市交委、縣委縣政府的安排,認真抓好干部職工的知識更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,著力提高干部職工的能力素質(zhì)。要繼續(xù)保持前幾年交通教育培訓(xùn)的良好成效,支持和鼓勵干部職工參加各種教育培訓(xùn)。
3、強化交通系統(tǒng)宣傳工作。要對交通工作加強宣傳,既要得到社會各方面的理解,又要得到他們的支持。今年的宣傳重點是利用各級黨政信息網(wǎng)和各級黨報黨刊、新聞媒體大力開展宣傳工作。要按照《**縣交通局政務(wù)信息工作考評和獎勵的辦法》,加大信息工作和新聞宣傳報道工作力度,嚴(yán)格進行檢查考核。
4、加強和改進思想政治工作。針對交通改革發(fā)展中的實際問題,要依靠黨、政、工、婦各級組織,切實做好經(jīng)常性的思想政治工作,增強時代感、加強針對性、實效性、主動性,不斷提高思想政治工作的說服力、戰(zhàn)斗力、感召力和滲透力;在“七一”期間,要對系統(tǒng)先進黨組織和優(yōu)秀黨員進行表彰,形成向先進模范人物學(xué)習(xí)的良好氛圍;在五一、七一、國慶等節(jié)假日,要組織職工開展豐富多彩、寓教于樂的文娛活動,讓廣大干部職工在活動中受到教育。
黨委工作計劃三:
20xx年是黨的召開之年,也是機關(guān)黨建工作基層組織建設(shè)之年。我鎮(zhèn)機關(guān)黨建工作的總體思路是:以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹黨的十七屆六中全會、省第十三次黨代會和區(qū)五屆一次黨代會精神,以提升機關(guān)學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、免疫力、凝聚力為目標(biāo),把"服務(wù)中心、建設(shè)隊伍"貫穿始終,統(tǒng)籌推進鎮(zhèn)機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè),為鎮(zhèn)中心工作開展提供強有力思想組織保證。重點做好以下工作:
一、推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),切實提升團隊"學(xué)習(xí)力"
1.把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會、精神和區(qū)四屆一次黨代會精神作為機關(guān)黨組織首要政治任務(wù)。一是開展黨的十七屆六中全會精神知識競賽活動,二是學(xué)習(xí)省第十三次黨代會精神,三是舉辦黨紀(jì)政紀(jì)網(wǎng)上知識競賽,四是舉辦黨的精神黨支部書記學(xué)習(xí)會。
2.扎實開展讀書系列活動。全年開展"好書伴我行"、機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)"上一堂黨課"等活動,開展"每月讀一本書、寫一篇心得體會,每季做一次交流,半年進行一次檢查,一年進行一次考核"活動。在全鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部職工中開展"讀書月"活動。年底,評選學(xué)習(xí)型黨員干部。
3.創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,完善學(xué)習(xí)途徑,堅持"一周一學(xué)習(xí)會",營造良好學(xué)風(fēng)。
二、推進服務(wù)型機關(guān)建設(shè),切實提升工作"執(zhí)行力"
4.深化"創(chuàng)優(yōu)團隊"建設(shè),打造"學(xué)習(xí)型、效能型、廉潔型、創(chuàng)新型、競爭型"機關(guān);深化"解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新"大討論活動和"雙服務(wù)"活動,充分發(fā)揮全鎮(zhèn)機關(guān)的組織優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和資源優(yōu)勢;深化"和諧村居"工程建設(shè),廣泛開展結(jié)對共建活動。深入開展"駐村百曉"活動,強化干部工作作風(fēng),拓展機關(guān)黨建新領(lǐng)域。
5.堅持共創(chuàng)共建,開展黨員服務(wù)活動。發(fā)揮機關(guān)黨員志愿者突擊隊、黨員先鋒崗、黨員示范窗口的作用,引導(dǎo)機關(guān)黨員深入基層群眾、改進機關(guān)作風(fēng)、提高服務(wù)效能,樹立機關(guān)黨員為民、務(wù)實、清廉的良好形象。
三、推進務(wù)實型機關(guān)建設(shè),切實提升組織"戰(zhàn)斗力"
6.扎實開展基層組織建設(shè)年活動。全面落實"基層組織建設(shè)年"的工作部署,按照走前頭、作表率的要求,統(tǒng)籌推進機關(guān)基層黨組織建設(shè)。以貫徹中央《條例》精神和省、區(qū)《實施意見》為重點,加強薄弱環(huán)節(jié),強化基層基礎(chǔ),完善工作機制,切實把《條例》和《實施意見》的規(guī)定要求落到實處。
7.進一步落實**工委《關(guān)于進一步深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道機關(guān)黨建工作的通知》精神,切實做到"服務(wù)聯(lián)動"、"責(zé)任聯(lián)述"、"成效聯(lián)評",以"深入推進年"為主題,按照"思想認識再深化、規(guī)范化建設(shè)再強化、作用發(fā)揮再深入、工作環(huán)境再優(yōu)化、隊伍建設(shè)再加強"的具體要求,做好相關(guān)工作。
8.進一步做好黨員管理工作。做好黨員發(fā)展工作和黨費收繳管理工作,舉辦一期入黨積極分子培訓(xùn)班。
9.深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,開展黨組織和黨員個人公開承諾,開展"閃光言行"展示評選活動。結(jié)合建黨91周年活動,向鎮(zhèn)里推薦表彰一批先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
四、推進廉潔型機關(guān)建設(shè),切實提升黨員"免疫力"
10.廣泛開展以"教育樹廉、文化倡廉、讀書思廉、活動促廉、典型導(dǎo)廉、網(wǎng)絡(luò)傳廉、警示督廉、機制保廉"為主要內(nèi)容和形式的"廉政文化進機關(guān)"活動。開展"一把手"上廉政黨課活動。
11.進一步推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),積極探索機關(guān)黨組織履行黨內(nèi)監(jiān)督職能的途徑和辦法,加大對黨員干部執(zhí)行黨的紀(jì)律的督促檢查力度,依紀(jì)依法按程序查處機關(guān)違紀(jì)黨員,營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
五、推進和諧型機關(guān)建設(shè),切實提升機關(guān)"凝聚力"
14.以公務(wù)員道德建設(shè)為重點,以社會主義核心價值體系為引領(lǐng),以先進人物為榜樣,開展"我們的價值觀"大討論活動,在全鎮(zhèn)機關(guān)形成以德為先、以勤為標(biāo)、以廉為鑒、以惰為戒、以貪為恥的風(fēng)氣,切實擔(dān)當(dāng)起加快發(fā)展、實現(xiàn)新的跨越的歷史重任。
15.推進黨內(nèi)民主建設(shè)和黨務(wù)公開。加大推進力度,針對黨務(wù)公開內(nèi)容、形式、程序、范圍、時限和效果等環(huán)節(jié),開展探索實踐;借助"微博"、短信、QQ群等信息手段,提高黨務(wù)公開的時效性和覆蓋面。
16.大力推進機關(guān)文化建設(shè)。機關(guān)文化建設(shè)是彰顯機關(guān)精神、活躍機關(guān)氛圍、凝聚干群人心、加強機關(guān)建設(shè)的重要途徑。為喜迎黨的、充分展示機關(guān)黨
黨員干部奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,組織開展系列豐富多彩、健康向上的文體活動,進一步凝心聚力。
各黨支部要增強責(zé)任感、使命感和緊迫感,嚴(yán)格按照方案要求,制定貫徹落實意見,進一步明確職責(zé)分工、分解工作目標(biāo)、細化工作措施,并結(jié)合自身工作實際,創(chuàng)新工作方法,確保各項措施取得扎扎實實的成效。同時,各黨支部在工作經(jīng)費上也要充分保障,將黨建工作經(jīng)費納入同級財政預(yù)算,鼓舞機關(guān)黨委的工作干勁,為進一步做好鎮(zhèn)機關(guān)黨委黨建工作奠定堅實基礎(chǔ)。