領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述職工作報告
述責(zé)述廉述職是對干部的一次考察，下面是學(xué)習(xí)啦小編精心整理的領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述職工作報告，供大家學(xué)習(xí)和參閱。
領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述職工作報告
**年，我局黨政班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，以責(zé)為重，以廉為正，深入推進全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)?，F(xiàn)將局領(lǐng)導(dǎo)班子的履行職責(zé)、廉潔從政情況報告如下：
一、強化落實，全面履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全力推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是成立了交通運輸局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定《金溪縣交通運輸局**年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見》，分解年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)，明確負(fù)責(zé)，抓督查，抓落實，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體到位。二是強化學(xué)習(xí)督促，促使領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。組織全體黨員干部學(xué)習(xí)黨的十九大報告，《廉政準(zhǔn)則》、中央“八項規(guī)定”及其他廉政建設(shè)和反腐敗文件，請縣黨校同志講黨紀(jì)黨規(guī)課，加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政教育，并結(jié)合“七一”活動，開展了黨章和黨風(fēng)廉政建設(shè)知識有獎競賽，增強了廉政建設(shè)的自覺性。實行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律談心制，對群眾反映的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面存在的“苗頭性”問題，早打招呼，提前防范。三是落實管理制度，強化干部廉潔自律。落實領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告制，規(guī)定局班子干部必須在每年年終向局干職工述述廉，報告遵守廉潔自律情況，報告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實情況，并進行民意測評。同時建立健全各項管理制度。在工作中，除了建立領(lǐng)導(dǎo)干部約談制、述職述廉制度外，我們還建立健全政府采購制度、財務(wù)管理制度、招待制度、小車管理制度等一系列長效機制，以促進黨風(fēng)廉政和反腐敗工作的長足發(fā)展。四是加強對干部作風(fēng)建設(shè)的督查。根據(jù)縣紀(jì)委文件要求，我局下發(fā)了《干部作風(fēng)建設(shè)“四督查”工作實施方案》，重點對紅包治理、國家工作人員防止利益沖突、機關(guān)干部作風(fēng)進行督查。認(rèn)真開展“節(jié)日廉情”公示，利用黑板通知、短信提醒、大會宣傳的方式，告誡黨員干部遵守黨紀(jì)國法。
2.敢于擔(dān)當(dāng)，強力推進“正風(fēng)肅紀(jì)”工作的落實。一是強化對信訪積案的化解。加強對公路治超、下屬企業(yè)的屢次集體信訪的調(diào)查、解釋，并一一予以成功化解息訪;二是嚴(yán)格局機關(guān)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。強化對局機關(guān)部職工上下班工作紀(jì)律作風(fēng)督查，在局每周例會上對局機關(guān)上周的下下班紀(jì)委作風(fēng)情況進行督查通報，全年通報批評18人次，問責(zé)處理1人。
二、加強學(xué)習(xí)，進一步提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。
一年來，我局黨政班子嚴(yán)格執(zhí)行落實國家各項方針政策，嚴(yán)格按照省市縣有關(guān)安排部署，積極開展機關(guān)黨建工作，狠抓全局干部職工的學(xué)習(xí)教育，每月制定學(xué)習(xí)計劃和安排，并根據(jù)形勢發(fā)展需要，及時加強對重要領(lǐng)導(dǎo)講話的學(xué)習(xí)，以便把握方向，與時俱進。全年深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神，對思想政治理論、領(lǐng)導(dǎo)講話、業(yè)務(wù)知識進行了全面的、詳細(xì)的學(xué)習(xí)，提高了單位全體干部職工的整體素質(zhì)。定期召開黨政班子聯(lián)席會議、局長辦公會等活動，切實強化班子建設(shè)，進一步提高班子成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我局各項工作順利開展奠定了組織基礎(chǔ)。
三、強化民主集中制建設(shè)，進一步增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。我局在保持和發(fā)揚交通系統(tǒng)團結(jié)協(xié)作、能打硬仗的良好作風(fēng)同時，著力提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。在日常工作和黨內(nèi)生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，自覺做到大事講原則，小事講風(fēng)格，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。班子成員思想上互相學(xué)習(xí)，政治上互相幫助，組織上互相監(jiān)督，作風(fēng)上互相促進，工作上互相支持。在重大工作事項上，都堅持做到集體研究，保證了各項決策的民主性和科學(xué)性。
四、切實履行職能職責(zé)，進一步推動交通運輸事業(yè)發(fā)展
“人無德不立，官無德不為”?？h交通運輸局領(lǐng)導(dǎo)班子一年多來，在工作工作中我時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，講實話、做實事。一是全力完成**年上級交通運輸部門下達我縣的交通建設(shè)任務(wù)，截止目前完成通25戶以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里，危橋改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓寬改造12.2公里、縣鄉(xiāng)安保工程20.1公里、完成縣道升級改造和旅游公路建設(shè)前準(zhǔn)備工作，現(xiàn)正實施中;二是全面啟動全縣農(nóng)村公路養(yǎng)護工作;三是爭取落實PSL和國開行12億元的交通建設(shè)項目貸款，已到位5.81億元，解決了全縣三年內(nèi)農(nóng)村公路建設(shè)需求。四是積極爭取自然村水泥路硬化項目建設(shè)計劃和補助資金，優(yōu)先推進貧困村“組組通”，切實推進交通扶貧攻堅工作。目前，我縣17個貧困村的進村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加強路面治超和源頭管理力度，對我縣公路上行駛的超限超載貨車進行了集中整治，成效較好。截止**年12月25日，今年我縣共出動路面執(zhí)法人員12284人次、內(nèi)勤上班人員2910人次、檢測車輛611691部、查處超限超載車輛1833輛、共有1043輛車被扣分、扣分總計2544分、共處罰金額2796920元、卸貨10186.69噸，恢復(fù)車輛原貌**輛。本省抄告593輛，拘留駕駛員1人，停業(yè)整頓砂石源頭企業(yè)3家。
五、嚴(yán)格自律，切實恪守公仆本色
1.率先垂范，嚴(yán)于律己。一年業(yè)，局黨委領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和中央、省、市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，帶頭遵守局的各項規(guī)章制度，在工作崗位上始終做到勤政為民、廉潔自律，嚴(yán)格做到“四管住”：管住自己的腦，不該想的事不要想;管住自己的嘴，不該吃的飯堅決不吃;管住自己的手，不該拿的找堅決不拿，管住自己的腿，不該去的地方堅決不去。嚴(yán)格執(zhí)行“五個不直接分管”，末位表態(tài)制和重大事項報告制，沒有任何親戚在金溪縣從事交通項目建設(shè)和交通運輸經(jīng)營。逢年過節(jié)沒有收受任何干部職工的紅包禮金和有價證券。
2.規(guī)范“三公”經(jīng)費支出管理的。**年，我局制定了《金溪縣交通運輸局機關(guān)管理工作制度》，完善了財務(wù)管理制度、公車使用管理制度、出國境管理制度，財務(wù)報帳嚴(yán)格執(zhí)行一個渠道報帳，一支筆審批。局班子領(lǐng)導(dǎo)均沒有超出規(guī)定的辦公面積。沒有專用政府公務(wù)用車。本單位無出國出境支出。在公務(wù)接待做到“四個一律”：一律憑接待函和辦公室開具就餐單接待，一律不準(zhǔn)超人員陪同;一律不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)用餐;一律按程序報支。
六、存在的問題和不足
一年來，局班子領(lǐng)導(dǎo)干部在“責(zé)”、“廉”方面取得了一些成績，但是還存在一些不足，主要有：一是政治理論的學(xué)習(xí)上還有待進一步加強，需努力提高統(tǒng)籌全局的能力和推動我縣交通運輸快速發(fā)展的能力;二是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的改革創(chuàng)新水平還有待提高。
三、存在問題的原因及努力方向
1.存在問題的原因：一是在思想上缺乏自我警示意識，存在泛泛而過的思想;二是過于偏重抓交通項目建設(shè)上，對抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的力度有所偏弱;三是存在“護犢子”思想，害怕因執(zhí)紀(jì)問責(zé)過嚴(yán)影響了局干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
2.今后的努力方向：對上述問題，局班子領(lǐng)導(dǎo)決心在今后的工作中繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)，努力建設(shè)更加完善的制度，調(diào)動干部嚴(yán)格執(zhí)法、務(wù)實為民積極性和主動性，努力當(dāng)好表率，帶好隊伍，加強干部廉政教育，全面提高干部依法行政能力和服務(wù)群眾的能力。同時努力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平，爭取各項工作再上新臺階。
領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉述職工作報告范文
**年，我鎮(zhèn)黨委在市委和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，始終堅持黨委主動擔(dān)責(zé)、主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭履責(zé)、班子成員有效盡責(zé)，不斷加強黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，把管黨治黨的各項任務(wù)落實到工作全過程，使各項反腐倡廉制度得到全面落實。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、提高政治站位，完善責(zé)任機制，認(rèn)真履行主體責(zé)任
1、思想上知責(zé)。把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項重要政治任務(wù)來抓，理清黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的關(guān)系，增強思想自覺。多次召開專題會議，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，自覺承擔(dān)起主體責(zé)任。
2、工作上明責(zé)。制定下發(fā)《楊林尾鎮(zhèn)黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任**年度工作計劃》和《楊林尾鎮(zhèn)黨委**年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作清單》，簽訂《**年度楊林尾鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確黨委班子黨風(fēng)廉政責(zé)任分工，落實班子成員“一崗雙責(zé)”，將黨委在黨風(fēng)廉政建設(shè)中“應(yīng)該干的事”以“責(zé)任清單”形式固化下來，以“紀(jì)實手冊”進行痕跡管理，通過黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解、責(zé)任檢查和責(zé)任考核，構(gòu)建權(quán)責(zé)明晰的責(zé)任鏈條。
3、專班上定責(zé)。加快推進“三轉(zhuǎn)”，配強鎮(zhèn)紀(jì)委班子力量，在紀(jì)委書記分工上做“減法”，選優(yōu)年輕干部任專職委員，選舉鎮(zhèn)直單位紀(jì)檢委員28名，更換村紀(jì)檢委員17名，確保鎮(zhèn)紀(jì)委集中精力聚焦主業(yè)主責(zé)，保障鎮(zhèn)紀(jì)委相對獨立行使權(quán)，支持鎮(zhèn)紀(jì)委查辦違紀(jì)違法案件。
4、行動上履責(zé)。對城鎮(zhèn)建設(shè)、大數(shù)據(jù)比對等中心工作和全鎮(zhèn)年度重點工作實行項目化管理，由鎮(zhèn)班子成員“包村包項”，鎮(zhèn)考核辦統(tǒng)一考評，成立專項檢查組每月督查完成情況，對履職不力、擔(dān)當(dāng)不夠的責(zé)任人進行效能問責(zé)，不斷推動工作開展。
二、深化學(xué)習(xí)教育，強化源頭治理，切實防控廉政風(fēng)險
1、增強五種意識。一是學(xué)準(zhǔn)則條例。通過黨委班子專題學(xué)、全鎮(zhèn)干部大會學(xué)、機關(guān)干部輔導(dǎo)學(xué)、全體黨員黨日學(xué)、紅色教育擴展學(xué)，讓全鎮(zhèn)黨員干部全方位、廣角度、多層次的接受教育，增強干部的學(xué)習(xí)意識。二是講廉政黨課。鎮(zhèn)黨委班子成員分別對所管線、所包辦(村)的黨員講廉政黨課，時刻敲響警鐘，增強干部的紅線意識。三是演廉政節(jié)目。為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，結(jié)合第十八個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，鎮(zhèn)紀(jì)委舉辦一期廉政建設(shè)專場文藝展演，傳遞廉政文化，弘揚廉政新風(fēng)，增強干部的紀(jì)律意識。四是看紅色印跡。組織全鎮(zhèn)機關(guān)干部、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人、村(居)黨支部書記共187人，赴**紅安干部學(xué)院開展為期兩天的黨性教育，參觀黃麻紀(jì)念園，聽黨史報告，增強干部的政治意識。五是談?wù)J識體會。針對相關(guān)查辦案件，利用鎮(zhèn)機關(guān)周四理論學(xué)習(xí)和各黨支部主題黨日活動，開展“如何做一名合格的干部”大討論活動，增強干部規(guī)矩意識。
2、突出三項活動。一是自覺“照鏡子”自省。通過學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》等七部法規(guī)制度，查找自身存在問題、差距。通過集體學(xué)習(xí)討論、個人自學(xué)、撰寫心得等形式，把貫徹落實廉政責(zé)任制轉(zhuǎn)化為自覺行動。二是互相“談?wù)勑摹碧嵝?。開展新任大辦主任廉政談話、新任中層集體談話、新任村主職重點談話等形式，今年來對48名干部進行關(guān)心、提醒、教育談話。三是重點“指問題”警醒。通過“面對面”“背對背”批評、組織生活會等方式開誠布公講問題，實事求事指不足，真心實意抓整改，對市委巡查反饋的24條問題，逐條落實整改責(zé)任人，明確整改節(jié)點和要求，現(xiàn)已全部辦結(jié)。
3、抓好三個載體。一是建好黨風(fēng)廉政建設(shè)陣地。結(jié)合黨員群眾服務(wù)中心，推進廉政教育進村居，通過逐年對全鎮(zhèn)**個村級黨員群眾服務(wù)中心提檔升級，將公開公示、評議監(jiān)督等工作內(nèi)容整合進村部，使村部成為為民辦事、公開議事、有效監(jiān)督的主平臺，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)向基層延伸。二是做實“兩學(xué)一做”教育。通過每月支部主題黨日活動，學(xué)習(xí)《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》等法規(guī)文件;傳達省黨代會、市委、市紀(jì)委會議精神;商議“三重一大”事項;公開黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)，接受群眾監(jiān)督。三是推行“五級述職”考評。按照班子成員向黨委述職、大辦主任向全鎮(zhèn)述職、機關(guān)副職向戰(zhàn)線述職、村主職干部向總支述職、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人向人大述職的“五級”述職述廉要求，組織全鎮(zhèn)干部述職述廉活動，按照相應(yīng)比例，推選優(yōu)秀對象，實行考核結(jié)賬。
三、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，干凈干事?lián)?dāng)，永葆清正廉潔本色
1、嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。一是牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識。時刻保持清醒的頭腦，堅定理想信念，模范遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同市委保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是，落實到具體行動上來。二是堅決維護班子團結(jié)。把團結(jié)共事放在班子成員隊伍建設(shè)首位，不以人劃線，不搞任何形式的派別活動，大力營造團結(jié)的氛圍，充分調(diào)動每一名班子成員的積極性。三是嚴(yán)格遵守組織程序。堅持民主決策，每一個黨委決策事項都班子成員在會前充分醞釀、在會上充分討論，形成集體意見。堅持科學(xué)決策，在重大項目建設(shè)和資金使用等方面，充分聽取各方面的意見和建議，避免決策失誤。定期開展堅持批評與自我批評。重大事項和重大決策嚴(yán)格遵循組織程序請示匯報。四是嚴(yán)肅紀(jì)律管理。在大是大非問題上，旗幟鮮明、立場堅定，對一些苗頭性、傾向性問題和一些損害黨的形象和威信的言行開展堅決斗爭，對不守紀(jì)律、不講規(guī)矩的行為嚴(yán)肅處理、堅決打擊。
2、認(rèn)真落實中央八項規(guī)定。一是大力改進會風(fēng)文風(fēng)。嚴(yán)格按照要求精簡、壓縮會議，在不影響工作的前提下，能簡短開則簡短開、能合并開則合并開，能不開則不開。嚴(yán)格控制文件的印發(fā)數(shù)量和篇幅，盡可能地發(fā)簡文、寫簡訊，所有下發(fā)公文盡可能在網(wǎng)上電子傳輸，減少紙質(zhì)文件，降低運行成本。二是規(guī)范“三公”經(jīng)費管理。進一步規(guī)范公務(wù)用車、公務(wù)接待、公款參觀學(xué)習(xí)和外出考察的管理，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出，確?！叭苯?jīng)費較去年同期下降。三是大力倡導(dǎo)文明節(jié)約。樹立文明新風(fēng)，提升節(jié)約意識，要求機關(guān)干部外出時及時關(guān)閉電腦及電燈等電源，嚴(yán)格控制辦公耗材，鼓勵鎮(zhèn)村干部節(jié)約每一滴水、每一度電。
3、不斷強化權(quán)力監(jiān)管。一是強化黨內(nèi)監(jiān)督。認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，完善集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、民主生活會等監(jiān)督制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告。二是堅持黨內(nèi)談話制度。發(fā)現(xiàn)黨員干部有思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面苗頭性、傾向性問題的，黨委及時對其提醒談話，今年共開展提醒談話12人次。三是執(zhí)行干部選拔制度。嚴(yán)格執(zhí)行干部提拔任用“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，按照“三二一”守則的要求，對7個村的主職干部進行調(diào)整，營造風(fēng)清氣正、重實干、重才能的良好氛圍。
四、強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，高懸問責(zé)利劍，持續(xù)推進作風(fēng)建設(shè)
1、突出重點嚴(yán)管理。一是加大工程建設(shè)監(jiān)管。重點整治“工程補標(biāo)”、“工程量變更”、“工程審計時間過長”等突出問題，成立鎮(zhèn)預(yù)算委員會，制定“七日工作法”，有效對農(nóng)村各項工程進行監(jiān)管。二是推行“三資”動態(tài)監(jiān)管。嚴(yán)格對各村資金、資產(chǎn)、資源、工程、合同進行徹底清理，查找問題，摸清家底，建立臺賬;對查找出的問題提交村黨員、群眾代表會議進行討論決策，及時公示，按程序?qū)嵤?，接受群眾監(jiān)督;按照“預(yù)警、提醒、處置”原則，針對民主程序結(jié)果嚴(yán)格執(zhí)行。三是開展大數(shù)據(jù)比對核查。組織專班對大數(shù)據(jù)核查比對全覆蓋宣傳，全鎮(zhèn)累計張貼“門神”3萬份，懸掛橫幅32幅，刷固定標(biāo)語18條、制作58個宣傳欄、召開廣播會共110余次、黨員會58次、村民代表會58次，營造了濃厚工作氛圍。安排專人對所包村的精準(zhǔn)扶貧政策落實情況進行全方位核查，按照“領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包村”的原則，將責(zé)任明確到人，對全鎮(zhèn)5229條問題線索進行全面核查，鎖定問題線索，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
2、正風(fēng)肅紀(jì)轉(zhuǎn)作風(fēng)。持續(xù)開展“正風(fēng)肅紀(jì)”專項行動，加強坐班值班、會風(fēng)會紀(jì)、窗口服務(wù)等督查力度，嚴(yán)厲處理黨員干部違規(guī)操辦喜慶事宜、抹牌賭博等違規(guī)違紀(jì)問題。今年來開展正風(fēng)肅紀(jì)督查活動30多次，印發(fā)督查通報18期，通報批評各級干部89人次，并且按照相關(guān)考核規(guī)定給予相應(yīng)扣分。
3、執(zhí)紀(jì)問責(zé)動真格。堅持挺紀(jì)在前，針對黨員干部中出現(xiàn)的違紀(jì)違法案件決不手軟，嚴(yán)格按照干部管理權(quán)限，對黨員干部各類違紀(jì)違法案件嚴(yán)肅查處、嚴(yán)肅問責(zé)，對黨員干部履責(zé)不到位、侵害群眾利益等行為堅決處理到位。今年以來，共查各類案件19件，約談19人，黨紀(jì)處分19人，其中黨內(nèi)警告17人，撤銷黨內(nèi)職務(wù)2人。
4、建章立制促規(guī)范。信任不能代替監(jiān)督，我們堅持以剛性制度促進單位規(guī)范化管理，改進、規(guī)范、完善了一批規(guī)章制度，出臺《楊林尾鎮(zhèn)農(nóng)村集體“三資”動態(tài)監(jiān)管辦法(試行)》、《楊林尾鎮(zhèn)村干部日常行為管理規(guī)范(試行)》、《楊林尾鎮(zhèn)機關(guān)干部績效考核管理辦法(試行)》《楊林尾鎮(zhèn)機關(guān)單位財務(wù)管理制度》等9項制度，明確了干部職責(zé)和行為規(guī)范。
盡管一年來的工作取得了一些成績，但與上級和群眾的要求還存在一定的差距，我們深刻領(lǐng)會到，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵在行動，根本在擔(dān)當(dāng)。我們將嚴(yán)格按照市委和市紀(jì)委的工作部署，繼續(xù)把責(zé)任放在心上、扛在肩上，履行好主體責(zé)任，支持鎮(zhèn)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任，落實好作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供強有力的紀(jì)律保證。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述責(zé)述職報告
今年上半年，我加強學(xué)習(xí)，嚴(yán)格自律，認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，協(xié)助黨委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，較好的完成了各項工作任務(wù)。
一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，嚴(yán)格自律
積極參加學(xué)校理論中心組學(xué)習(xí)和黨支部集體學(xué)習(xí)，并能主動進行自學(xué)。按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及二中、三中全會精神，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)新憲法和監(jiān)察法。參加了全市紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和市委黨校2018年第一期處級干部進修班。兩次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，我嚴(yán)格遵守《關(guān)于嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律進一步加強學(xué)風(fēng)建設(shè)“十不準(zhǔn)”規(guī)定》，全身心地投入到培訓(xùn)學(xué)習(xí)中。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使我進一步增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”，豐富了理論知識，增強了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)業(yè)務(wù)能力，提升了素質(zhì)。按照上級要求，認(rèn)真落實意識形態(tài)“一崗雙責(zé)”。
在監(jiān)督別人的同時，能夠做到“自身硬”。自覺尊崇黨章，遵守黨的紀(jì)律和黨的規(guī)矩，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做。做遵章守紀(jì)、廉潔自律的表率，自覺維護紀(jì)檢監(jiān)察干部形象。
二、認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，協(xié)助黨委推進全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任
1、加強廉政教育，筑牢廉政防線
強化學(xué)習(xí)教育。充分利用學(xué)院網(wǎng)站“黨建在線”，不斷加強廉政教育，利用微信學(xué)習(xí)教育群和辦公平臺等載體，登載重要會議精神、領(lǐng)導(dǎo)重要講話、媒體曝光的典型案例、被依紀(jì)依法處理人員的懺悔錄、檢討書等內(nèi)容，對黨員干部加強教育警示，提高黨員新思想意識水平。利用“三會一課”、周一集中學(xué)習(xí)時間，堅持集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，學(xué)習(xí)系列黨規(guī)黨紀(jì)，學(xué)習(xí)中央、省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)會議和精神，結(jié)合工作崗位實際，加強廉政建設(shè)。
加強廉政教育。堅持例會制度，紀(jì)委定期召開工作會議,研判學(xué)院紀(jì)檢工作，對學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察工作定期總結(jié),不斷推進工作創(chuàng)新。實施廉政黨課制度，注重廉政黨課的教育作用，為全院黨員和中層以上干部上廉政教育黨課，提升黨員干部廉潔意識。注重班子成員“少數(shù)人”的廉潔教育，以理論中心組學(xué)習(xí)為載體，及時傳達學(xué)習(xí)上級精神，提高班子成員的廉潔自律意識。
2、健全紀(jì)檢監(jiān)察體制，完善制度體系
加強紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)建設(shè)，成立紀(jì)檢監(jiān)察室，配備專門工作人員，加強工作規(guī)范和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。對學(xué)院各部門和黨員干部遵守黨章、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)、決定、命令的情況，以及黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況進行檢查，扎實推進紀(jì)檢監(jiān)察工作落到實處。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央省市相關(guān)文件精神，整理收集與紀(jì)檢工作有關(guān)的法律、法規(guī)，形成《制度匯編》，為規(guī)范開展各項工作提供可靠依據(jù)，深入推進學(xué)院制度建設(shè)。
完善學(xué)院規(guī)章制度，構(gòu)建完善的紀(jì)檢制度體系。完善相關(guān)制度，研究制定《中共**技師學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶事宜承諾報告制度》等制度，制定廉政建設(shè)項目清單，保證清單任務(wù)不落空，完成有質(zhì)量，責(zé)任有追究，確保紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范
有序進行。
3、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任
對黨委會研究的重大事項進行監(jiān)督，對不符合相關(guān)規(guī)定要求的事項，明確提出反對意見。學(xué)院紀(jì)委下發(fā)《關(guān)于扎實做好重點領(lǐng)域整治專項行動有關(guān)工作的通知》，對學(xué)院重點領(lǐng)域進行專項整治，要求對辦公用房情況進行統(tǒng)計，對不符合要求的干部辦公用房，及時進行改造。對部門小金庫情況進行零報告。按照學(xué)院《領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜承諾報告制度》，對領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶事宜進行監(jiān)督。
堅持“一崗雙責(zé)”，強化干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)。黨委與班子成員，班子成員與部門負(fù)責(zé)人層層簽訂廉政建設(shè)責(zé)任狀，按照黨委2018年落實廉政建設(shè)主體責(zé)任的要求，每半年班子成員向黨委報告分管領(lǐng)域落實廉政建設(shè)責(zé)任情況，建立廉政建設(shè)立體防御體系。
堅持抓早抓小，科學(xué)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅持嚴(yán)格管理和關(guān)心信任相統(tǒng)一，堅持真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，貫徹懲前毖后、治病救人方針，用好“四種形態(tài)”特別是第一、二種形態(tài)。強化日常監(jiān)督，對苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正，防止發(fā)展成為嚴(yán)重問題。通過強化問責(zé)意識，倒逼領(lǐng)導(dǎo)干部盡職履責(zé)，最大限度防止干部出問題。嚴(yán)格落實“三個區(qū)分開來”要求，為敢于擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為敢于負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，讓廣大教職工心無旁騖地投入到教學(xué)和學(xué)院改革建設(shè)發(fā)展第四次創(chuàng)業(yè)工作中。
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