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企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職講話稿

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企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職講話稿

  任職講話總有具體化的特定時(shí)間,有的領(lǐng)導(dǎo)干部巧借任職年份這個(gè)特定的時(shí)光盡情發(fā)揮,非常成功。下面就是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職講話稿,僅供參考。

  企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職講話稿(一)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家早上好!

  首先,我要衷心感謝公司及各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,讓我擔(dān)任XXX這個(gè)職務(wù),與其他同志一起,協(xié)助XXX負(fù)責(zé)XXX方面的工作。

  公司聘任我擔(dān)任這個(gè)職務(wù),是對(duì)我的鼓舞和鞭策,更是對(duì)我的一份信任和希望。我將把公司對(duì)我的信任,化做對(duì)公司的感念,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的感謝,對(duì)崗位的責(zé)任,以感恩之心努力工作。

  坦率地講,XXXX管理對(duì)我來說是一個(gè)新的工作領(lǐng)域,擔(dān)任XXX職務(wù)對(duì)于我來說是一個(gè)新的挑戰(zhàn)。因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境變了,工作對(duì)象變了,工作責(zé)任更重了,工作思路更廣了。對(duì)于這些不同的變化,我將重新調(diào)整工作思路,轉(zhuǎn)變觀念,一切從頭學(xué)起,向新崗位學(xué)習(xí)、向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事學(xué)習(xí)。也敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事能夠給予指點(diǎn)和幫助。

  “在其位,謀其政”,公司能夠信任我,讓我擔(dān)任這個(gè)職務(wù),我就要不折不扣地履行好這份職責(zé),用飽滿的工作熱情,忘我的工作態(tài)度業(yè)回報(bào)公司及各位領(lǐng)導(dǎo)、廣大干部員工。

  在今后的工作中,我將從以下幾方面履好職責(zé):

  1、服從組織,聽從指揮。

  堅(jiān)決服從公司的各項(xiàng)決策決議,在思想上、政治上和行動(dòng)上始終與公司高度保持一致。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)工作部署,不折不扣地把公司的各項(xiàng)精神傳達(dá)下去,執(zhí)行下去,讓每一項(xiàng)工作都落到實(shí)處。

  2、恪盡職守,勤奮工作。

  注重服務(wù)細(xì)節(jié),注重工作方法,緊緊圍繞“服務(wù)”兩個(gè)字,在主管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,與其他同志一道,通過健全管理制度,規(guī)范工程流程,細(xì)化管理責(zé)任,強(qiáng)化工作執(zhí)行力,全面抓好礦區(qū)服務(wù)各項(xiàng)管理工作,保質(zhì)保量完成公司及主管領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)。

  3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)于律己。

  充分利用各種機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面知識(shí),通過學(xué)習(xí)努力提高自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。嚴(yán)格規(guī)范自己的行為,從小節(jié)做起,嚴(yán)于律己,自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。

  4、注重細(xì)節(jié),狠抓安全。

  充分認(rèn)識(shí)到“礦區(qū)服務(wù)”的對(duì)象面,樹立“以人為本,安全第一”的基本思想,把安全管理作為一項(xiàng)首要任務(wù)來抓,“強(qiáng)三基,反三違”,全面加強(qiáng)安全管理工作,確保礦區(qū)各項(xiàng)工作安穩(wěn)運(yùn)行。

  最后,我再次表態(tài),在公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同事的幫助、關(guān)心、支持下,我有決心完成好各項(xiàng)工作任務(wù),決不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求。

  謝謝大家!

  企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職講話稿(二)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位親愛的伙伴們:

  大家好!

  今天對(duì)我來說是一個(gè)極不平常的日子,也是我人生中的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn),因?yàn)榻裉煳冶还纠峡傉饺蚊鼮槲覀児镜募夹g(shù)部經(jīng)理,我的職位是由全體員工集體選舉出來,非常感謝大家!

  感謝各位董事會(huì)成員、各位公司伙伴對(duì)我的信任以及集團(tuán)公司對(duì)我的培養(yǎng),給了我這個(gè)機(jī)會(huì)。在知道自己成為公司技術(shù)部經(jīng)理之時(shí),我感到這不僅是上級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)和各位伙伴對(duì)我的信任,更是賦予了我巨大的責(zé)任。今天我面對(duì)組織、面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)以及面對(duì)集團(tuán)公司的各位伙伴,我心情很激動(dòng),同時(shí)也很有信心帶領(lǐng)餐飲公司的管理團(tuán)隊(duì),發(fā)揚(yáng)我們“追求無止境”的精神,建立“嚴(yán)格高效,善于思考,團(tuán)結(jié)互助,溝通理解,積極主動(dòng),樂觀向上”的團(tuán)隊(duì)優(yōu)良作風(fēng),共同把公司管理好、發(fā)展好。在這里我向集團(tuán)懂事會(huì)成員以及在座各位伙伴鄭重承諾:

  我深信,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人才的競(jìng)爭(zhēng)就是質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng),質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)就是品牌的競(jìng)爭(zhēng),品牌的競(jìng)爭(zhēng)就利潤(rùn)的競(jìng)爭(zhēng)。“尊重”是我們以人為本的體現(xiàn)。在此由衷的感謝集團(tuán)各部門、分公司長(zhǎng)期以來對(duì)全上品的幫助和厚愛。我相信,我們的合作與交流是我們共同進(jìn)步的源泉,讓我們伸出合作的手,把我們公司的事業(yè)推上一個(gè)新的臺(tái)階。

  擔(dān)任總經(jīng)理期間,我將秉承我們以往的精神,在新的崗位上,積極努力工作,認(rèn)真履行總經(jīng)理的職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)餐飲專業(yè)知識(shí)讓管理走上規(guī)范化的軌道,建立能有效按公司要求完成好工作和達(dá)成目標(biāo)的團(tuán)隊(duì),做好產(chǎn)品研發(fā),豐富產(chǎn)品。把我們“自然、健康、快樂”的全上品更大的服務(wù)于大眾。

  我將要把我們餐飲公司的業(yè)績(jī)提高上去,在以往業(yè)績(jī)基礎(chǔ)上提供十個(gè)百分點(diǎn),我們完全有能力做到著一些,只是由于我們的一些小細(xì)節(jié)的不夠?qū)е铝爽F(xiàn)在的業(yè)績(jī)沒有得到充分的提升。我之前就已經(jīng)看到這些缺點(diǎn)了,我相信只要我重點(diǎn)將缺點(diǎn)找出來,加以改正,我們的業(yè)績(jī)就會(huì)上去。

  如果我不能做到這一切,或是我們公司的業(yè)績(jī)下去了,那首要責(zé)任就是我的,我責(zé)無旁貸,我也不會(huì)掩飾我的錯(cuò)誤,我將會(huì)辭職,退位讓賢,我說到做到!

  在此我祝公司欣欣向榮,各位同仁身體健康,并通過你們傳達(dá),祝你們家人健康、快樂、萬事如意。

  謝謝大家。

  企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職講話稿(三)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  我叫*************個(gè)人基本情況,

  今天來到咱們公司,在這里和大家見面很高興。我除了有一定的勇氣外,還出于對(duì)我們事業(yè)的不變的鐘愛,出于公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我有足夠的相信,和大家的大力支持,希望我們公司的每一位成員,對(duì)自己的職業(yè)信心和情感,這種情感能夠伴隨我們今后工作與生活的始終。

  如果我們過去在工作中打過交道,有斗過智,交過鋒。讓我們忘掉一切,今天我們走進(jìn)同一戰(zhàn)壕,就是戰(zhàn)友,希望在工作中既保有互相支持、相互幫助的友情,也要毫不含糊地履行各自的職責(zé)。我相信大家能分清公私,在*****公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,愛崗敬業(yè),努力進(jìn)取,做出優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。

  借這個(gè)機(jī)會(huì),我想和大家談?wù)劰窘?jīng)營的個(gè)人理念。

  工作的經(jīng)驗(yàn)無疑是非常重要的,但如果沒有一個(gè)先進(jìn)而正確的理念指引,那是行之不遠(yuǎn)的。我個(gè)人體會(huì),公司經(jīng)營,就要外塑良好形象,內(nèi)強(qiáng)執(zhí)行力度,上下和諧,左右協(xié)調(diào)。

  公司和人一樣,如果名聲不好,就沒人愿意和你打交道,想保持都不能,何談發(fā)展?所以公司的形象如同人的名聲,是無形的價(jià)值和資產(chǎn),不但要保護(hù)好,還要使它增殖。怎么使它增殖呢,就是使它的內(nèi)涵與時(shí)俱進(jìn)。就我們公司來說,就是要做到誠信,這是時(shí)代的要求,也是我們今后發(fā)展的需要。具體講,誠信就是保證項(xiàng)目質(zhì)量,讓業(yè)主放心,保證生產(chǎn)安全,讓工人安心,保證工作業(yè)績(jī),讓領(lǐng)導(dǎo)省心。做到這三點(diǎn)了,我們的形象至少也是無可挑剔的!

  認(rèn)真抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)于建筑分公司人才的現(xiàn)狀,牢固樹立人才是企業(yè)第一生產(chǎn)力的觀念,切實(shí)落實(shí)人才先發(fā)展的新思路,對(duì)于那些為企業(yè)貢獻(xiàn)大的人才,要讓他們的收入先提高起來,對(duì)于企業(yè)內(nèi)部人才要盡力挖掘、使用、培養(yǎng),借出去的人才要盡力吸收回來,對(duì)新分的大學(xué)生要確保他們的基本待遇,真心實(shí)意的關(guān)心、培養(yǎng)和使用他們,總之,讓人才隊(duì)伍盡快壯大起來,支撐發(fā)展需要。

  認(rèn)真抓好精細(xì)管理工作。樹立以項(xiàng)目管理為核心,以綜合管理為支撐的全面精細(xì)管理新思想,堅(jiān)決貫徹好對(duì)項(xiàng)目成本管理提出的“全、算、技、正”四字方針,以對(duì)企業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,鐵腕抓好超付工程款、不計(jì)量、材料浪費(fèi)、溝通失調(diào)、項(xiàng)目管理人員作風(fēng)不正等項(xiàng)目管理通病的整治工作,設(shè)置企業(yè)管理的高壓

  線,誰碰誰倒霉!要強(qiáng)化項(xiàng)目運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)的“預(yù)控、程控和尾控”,消滅虧損項(xiàng)目和虧損項(xiàng)目管理者,營造“精細(xì)管理光榮,粗放管理可恥”、“賺錢獲利光榮,虧損舍本可恥”的企業(yè)管理文化,

  認(rèn)真抓好廉政建設(shè)。在簽證、分包、用人、材料采購、資金支付等各環(huán)節(jié)如你們所述,象經(jīng)營自己的家庭一樣來經(jīng)營企業(yè),始終把企業(yè)利益放在第一位。

  總之,我相信,在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,通過建筑板塊全體員工的艱苦努力,我們一定能重振雄風(fēng),重塑形象,一個(gè)面貌嶄新、發(fā)展強(qiáng)勁、員工自豪的建筑企業(yè)將會(huì)是鐵軍之林。


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