崗位競(jìng)聘動(dòng)員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿
崗位競(jìng)聘能使企業(yè)單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置更加合理,職能更加明確,人員更加精干,辦事效率更高,團(tuán)隊(duì)精神更強(qiáng)。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的崗位競(jìng)聘動(dòng)員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿,僅供參考。
崗位競(jìng)聘動(dòng)員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿(一)
為拓寬本站人才選拔渠道,有效發(fā)掘有潛力的職工,特實(shí)行烏爾禾匝道收費(fèi)站職工競(jìng)聘上崗機(jī)制,用考試與考察相結(jié)合的方式選任上崗人員,逐步建立健全科學(xué)化、民主化、制度化的選人用人新機(jī)制。望全站職工珍惜機(jī)遇,積極參與競(jìng)爭(zhēng)上崗?,F(xiàn)講一下幾點(diǎn)意見(jiàn):
一、 統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),正確對(duì)待這次競(jìng)聘上崗
1、充分釋放了職工的自主性。競(jìng)聘上崗全程公開(kāi),職工本人作為主體,在充分實(shí)現(xiàn)個(gè)體知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)的同時(shí),通過(guò)參加競(jìng)職演講環(huán)節(jié),充分展示個(gè)人才華和素質(zhì),用個(gè)人活生生的形象、能力和水平去影響職工和單位對(duì)自己的評(píng)價(jià)和認(rèn)可。它充分尊重和釋放了職工作為主體人的主觀能動(dòng)性。
2、充分體現(xiàn)了識(shí)人選人的競(jìng)爭(zhēng)性。職工同一起跑線上,符合條件的人員均可報(bào)名參加,機(jī)會(huì)均等,平等競(jìng)爭(zhēng),競(jìng)聘的結(jié)果是競(jìng)爭(zhēng)者實(shí)力的真正體現(xiàn)。整個(gè)過(guò)程,是綜合素質(zhì)的較量,競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果優(yōu)勝劣汰,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出。
3、充分展示了用人的開(kāi)放性。競(jìng)聘上崗其全程的公開(kāi)性,增加了重要崗位任用工作的透明度,將競(jìng)爭(zhēng)的職位、資格條件、競(jìng)爭(zhēng)的程序、辦法、過(guò)程、結(jié)果全部公開(kāi),使職工對(duì)崗位選拔任用工作的監(jiān)督成為可能。
二、 明確要求、嚴(yán)肅紀(jì)律,確保競(jìng)聘上崗工作順利進(jìn)行
1、轉(zhuǎn)變觀念,勇于競(jìng)爭(zhēng)。這次競(jìng)聘上崗為大家提供了展示自己才華的良好平臺(tái),也是對(duì)大家政治思想素質(zhì)、工作能力、心理承受能力等綜合素質(zhì)的考驗(yàn)和鍛煉。大家要轉(zhuǎn)變觀念,積極參與競(jìng)爭(zhēng),要充分認(rèn)識(shí)到,敢于競(jìng)爭(zhēng),是一個(gè)優(yōu)秀職工必須具備的素質(zhì)。參加競(jìng)爭(zhēng),是 一個(gè)職工提高素質(zhì)、展示能力、彰顯優(yōu)勢(shì)、推介自我、完善自我的極好機(jī)遇。而正確看待競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果,是一個(gè)人成熟的表現(xiàn)。不論在參與競(jìng)爭(zhēng)中是否被組織選中,對(duì)促進(jìn)職工本人的健康成長(zhǎng)都是一件十分有益的事。
2、正視自己,選好崗位。競(jìng)聘上崗工作中要正確看待自己,包括正確認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì),準(zhǔn)確把握自己的位置。既要看到自己在以往工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和取得的成績(jī),又要看到自身在政治理論、管理水平和工作上的不足與差距。要從作風(fēng)、能力、工作實(shí)績(jī)、職工公認(rèn)程度等方面,準(zhǔn)確把握自己在現(xiàn)任崗位和所選崗位中的定位,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),選準(zhǔn)選好競(jìng)爭(zhēng)崗位
3、認(rèn)真對(duì)待,充分準(zhǔn)備。這次競(jìng)聘上崗,絕不是走走過(guò)場(chǎng),而是一次真正意義上的更深層次人事體制改革,廣大職工必須認(rèn)真對(duì)待,充分準(zhǔn)備。一是要對(duì)所選崗位的工作要有前瞻性的思考;二是要進(jìn)一步作好現(xiàn)崗位的本職工作。
希望大家要切實(shí)做到嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn),知人善薦,客觀公正地評(píng)價(jià)競(jìng)聘人員,真正把那些認(rèn)真實(shí)踐“三嚴(yán)三實(shí)”,德才兼?zhèn)洹⒙毠すJ(rèn)、奮發(fā)有為,肯干事、能干成事的優(yōu)秀職工選拔到最能充分施展其才華的崗位上來(lái),使他們才盡其用,用當(dāng)其時(shí)。
通過(guò)這次競(jìng)聘上崗,同時(shí)也是對(duì)全站職工政治思想覺(jué)悟和素質(zhì)的一次大檢閱,既要有取勝的決心,又要有處之泰然的胸懷。有競(jìng)爭(zhēng)就有成功和不成功之分,不管出現(xiàn)了哪種情況,我們都要正視現(xiàn)實(shí),正確看待競(jìng)爭(zhēng)結(jié)果。我們的職工都很優(yōu)秀,都很出色,符合條件的人很多,但畢竟名額有限。所以說(shuō),如果這次競(jìng)爭(zhēng)成功了,也不要驕傲,職位的轉(zhuǎn)換意味著責(zé)任的加大,要清醒地認(rèn)識(shí)到責(zé)任的重大和任務(wù)的艱巨,要以此為新的起點(diǎn),努力提高自身素質(zhì),增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng),不要辜負(fù)了全站職工對(duì)你的重托和期望;如果這次競(jìng)聘不成功,也不要灰心,更不能因此而影響情結(jié),影響工作,要進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,做好本職工作,取得更大的成績(jī),以爭(zhēng)取下次的競(jìng)爭(zhēng)成功。希望符合條件的職工,要好好珍惜這次難得的機(jī)會(huì),認(rèn)真對(duì)照資格條件,積極報(bào)名參與。
崗位競(jìng)聘動(dòng)員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿(二)
同志們:
大家期盼和關(guān)注已久的原料分公司崗位競(jìng)聘上崗調(diào)整工作,經(jīng)過(guò)大家的共同努力和各位應(yīng)聘者經(jīng)過(guò)近1個(gè)月的充分準(zhǔn)備,今天正式開(kāi)始。這是公司人事制度改革的進(jìn)一步深化,也是原料分公司能不能加快發(fā)展、做大做強(qiáng),創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)利益,不僅需要一個(gè)好班子,好的帶頭人,關(guān)鍵在于能否建立一支充滿生機(jī)和活力、銳意進(jìn)取、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、政令暢通的管理團(tuán)隊(duì)。因此,在競(jìng)聘中要我們要做到三個(gè)原則:公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)的原則;個(gè)人意愿與組織安排相一致的原則。對(duì)此,下面我就這次競(jìng)聘工作提幾點(diǎn)要求:
第一,競(jìng)聘的意義:此次原料分公司競(jìng)聘是根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展規(guī)劃的需要而進(jìn)行的,加之新時(shí)期面臨的新任務(wù)、新挑戰(zhàn),就需要進(jìn)一步整合資源、優(yōu)化結(jié)構(gòu),繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部的市場(chǎng)化進(jìn)程和深化企業(yè)內(nèi)部改革。通過(guò)此次競(jìng)聘上崗,使我們的機(jī)構(gòu)設(shè)置更加合理,職能更加明確,人員更加精干,辦事效率更高,團(tuán)隊(duì)精神更強(qiáng)。
第二,展示自我,公正評(píng)判。競(jìng)聘上崗給大家提供了一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái),競(jìng)聘上崗也是一個(gè)工作交流、相互溝通的過(guò)程。大家進(jìn)一步增進(jìn)了了解,增強(qiáng)了協(xié)作,強(qiáng)化了聯(lián)系,深化了友誼。是一個(gè)展示自我、自我審視的過(guò)程。大家努力將自己最優(yōu)秀的一面展示給大家,自覺(jué)接受大家的評(píng)判,完善提高。同時(shí),為公司發(fā)展提出了許多好的設(shè)想、建議,這是平時(shí)在其他場(chǎng)合很難聽(tīng)到的;是一個(gè)發(fā)現(xiàn)人才、優(yōu)中選優(yōu)的過(guò)程。通過(guò)競(jìng)聘上崗,我們不僅選出了較為適合的各個(gè)崗位管理人員。建立一個(gè)懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的,基本被大家認(rèn)可的中層以上干部隊(duì)伍;形成靠實(shí)力說(shuō)話,靠本事吃飯的良好風(fēng)氣。這次競(jìng)聘的總體原則:堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,充分調(diào)動(dòng)全體干部員工的積極性和創(chuàng)造性;又要保持干部隊(duì)伍總體穩(wěn)定,堅(jiān)持按程序辦事。 第三:要端正思想,提高認(rèn)識(shí)。大家要對(duì)原料分公司的發(fā)展要有一個(gè)新的認(rèn)識(shí),通過(guò)這次競(jìng)聘上崗,讓原料分公司的發(fā)展步入一個(gè)良性循環(huán)階段。大家都要把心態(tài)調(diào)整好,敢于面對(duì)競(jìng)聘。要轉(zhuǎn)變觀念,要根據(jù)自己的意愿和自我評(píng)估來(lái)自主選擇崗位競(jìng)聘。公司鼓勵(lì)競(jìng)聘,希望大家積極競(jìng)聘。競(jìng)聘有利于展現(xiàn)自己的才能,有利于找到自己理想的崗位,有利于激發(fā)自己的思想,調(diào)動(dòng)自己的積極性。并鼓勵(lì)流動(dòng),上下不能流動(dòng),內(nèi)部也不能流動(dòng)就會(huì)形成一潭死水。由于不能流動(dòng),有的人在一個(gè)崗位上一干許多年,不利于人才成長(zhǎng),思想容易產(chǎn)生定向思維,工作容易產(chǎn)生惰性,就出不了成績(jī)。若競(jìng)聘不上、落聘,說(shuō)明你對(duì)自己的定位和大家對(duì)你的認(rèn)可還不一致。既然競(jìng)聘,就有可能落聘,落聘不可怕,要失崗不失志,失崗不失文明。對(duì)于落聘人員,按照勞動(dòng)合同法,本著以人為本的原則,原料公司會(huì)再提供相關(guān)崗位供其選擇,望落聘人員調(diào)整好心態(tài),做好自己工作。
第四,要保持良好的工作秩序。要集中力量把競(jìng)聘工作做好,但不能影響當(dāng)前工作,各個(gè)崗位的人都要負(fù)起責(zé)任,一天沒(méi)有交接,一天就要負(fù)起責(zé)任,哪個(gè)崗位、哪個(gè)部門出現(xiàn)問(wèn)題,就追究哪個(gè)崗位、哪個(gè)部門的責(zé)任,努力做到競(jìng)聘不影響當(dāng)前工作。
第五,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保本次競(jìng)聘順利推進(jìn)。這次崗位競(jìng)聘,集團(tuán)成立了競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組,由集團(tuán)有關(guān)人員組成。我希望大家支持他們的工作,嚴(yán)格按計(jì)劃步驟和規(guī)定進(jìn)行操作,也請(qǐng)大家給予監(jiān)督。并對(duì)在競(jìng)聘過(guò)程中出現(xiàn)的一些個(gè)人想法和不同看法,允許按正常程序向組織和領(lǐng)導(dǎo)反映,不得采取非正常方式激化矛盾。
同志們,通過(guò)這次競(jìng)聘,我相信真正能夠達(dá)成“干部能上能下,人員能進(jìn)能出、廣納群賢、人盡其材”的良性運(yùn)行機(jī)制。這次競(jìng)聘能否成功是對(duì)原料分公司經(jīng)營(yíng)能力的考驗(yàn),是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的考驗(yàn),是對(duì)全體員工的考驗(yàn)。我們一定要團(tuán)結(jié)一心,共同努力,搞好這次競(jìng)聘工作。我相信在大家的支持下,這次競(jìng)聘一定會(huì)成功!原料分公司明天一定更加輝煌!
謝謝大家!
崗位競(jìng)聘動(dòng)員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿(三)
同志們:
按照我們?cè)ǖ目萍?jí)干部競(jìng)聘上崗工作整體部署,經(jīng)過(guò)前期積極準(zhǔn)備,我處《科級(jí)干部競(jìng)聘上崗工作實(shí)施方案》制定完成并上報(bào)市局,前不久得到市局批復(fù)。按照這個(gè)方案,我們進(jìn)出口處科級(jí)干部職位競(jìng)聘工作從今天起將正式展開(kāi),進(jìn)入實(shí)質(zhì)性操作階段。
對(duì)于本次競(jìng)聘活動(dòng)的組織實(shí)施、程序步驟、以及相關(guān)問(wèn)題,將嚴(yán)格依照《實(shí)施方案》中的規(guī)定執(zhí)行。在此,我想利用這個(gè)機(jī)會(huì),就競(jìng)聘工作中應(yīng)該注意的一些問(wèn)題強(qiáng)調(diào)如下:
一是要求廣大干部要充分認(rèn)識(shí)到這次競(jìng)聘工作的重要性,積極參加到這項(xiàng)工作中來(lái)。開(kāi)展干部競(jìng)聘工作是我處今年政治生活中的一件大事,也是我們認(rèn)真執(zhí)行黨的干部政策,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)工作開(kāi)展的一個(gè)重要舉措。因此,希望廣大干部對(duì)此要有一個(gè)正確認(rèn)識(shí),以積極的姿態(tài),主人翁的精神,積極投身到競(jìng)聘活動(dòng)當(dāng)中,確保競(jìng)聘活動(dòng)的順利開(kāi)展。
二是全體干部都要樹(shù)立高度的政治責(zé)任感,自覺(jué)維護(hù)競(jìng)聘工作的良好秩序??萍?jí)干部競(jìng)聘上崗工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作,為了搞好競(jìng)聘,增強(qiáng)干部團(tuán)結(jié),不僅要求參加競(jìng)聘的同志要端正態(tài)度,找準(zhǔn)位置,嚴(yán)格遵循《實(shí)施方案》的規(guī)定,積極而認(rèn)真地參與其中,而且還要求不參加競(jìng)聘的同志也要高度重視,積極關(guān)注,以自己的實(shí)際行動(dòng)全力支持并配合組織上圓滿完成好各階段競(jìng)聘工作。
三是要求全體干部要切實(shí)加強(qiáng)組織紀(jì)律性,樹(shù)立全局觀念。整個(gè)競(jìng)聘活動(dòng),一方面要求我們的工作要始終堅(jiān)持事實(shí)求是、堅(jiān)持依法辦事、堅(jiān)持公平公正的工作原則,一方面還要求我們的干部要始終堅(jiān)持相信領(lǐng)導(dǎo)、相信組織、相信群眾的思想信念,并將其貫徹整個(gè)活動(dòng)的始終。當(dāng)然,既然是競(jìng)聘,就不可能使每個(gè)參加者都能如愿,有的同志可能會(huì)堅(jiān)持到最后并取得成就,有的同志可能會(huì)中途就被淘汰,這些都是很正常的現(xiàn)象,希望大家都能正確看待和理解。隨著競(jìng)聘的結(jié)束,有關(guān)同志的工作崗位必然會(huì)有所變化,隨之會(huì)發(fā)生工作接交等事項(xiàng),在此,希望大家都能樹(shù)立全局觀念,以大局為重,以工作為重,確保后續(xù)事宜平穩(wěn)推進(jìn)。
四是號(hào)召全體干部之間都要以誠(chéng)相待,相互支持,相互幫助,光明磊落地參加到這次競(jìng)聘活動(dòng)當(dāng)中,堅(jiān)決杜絕各種不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)手法。同時(shí)號(hào)召大家堅(jiān)決抵制各種不良現(xiàn)象例如撥弄是非、挑撥離間、造謠誹謗、惡意中傷、拉幫結(jié)派、搞小動(dòng)作等不正常不健康的言論和行為,這些言行是我們堅(jiān)決禁止的,如一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將視情節(jié)輕重和后果程度嚴(yán)肅查處,決不姑息。我們班子希望大家都能從公心出發(fā),客觀評(píng)價(jià)與看待這次活動(dòng),共同維護(hù)良好的競(jìng)聘工作秩序。
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