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后勤處領(lǐng)導(dǎo)講話稿范文

時間: 佩珊807 分享

  離開了領(lǐng)導(dǎo)講話,領(lǐng)導(dǎo)活動是無法實(shí)現(xiàn)的,那么后勤處領(lǐng)導(dǎo)講話是怎樣的呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的后勤處領(lǐng)導(dǎo)講話稿范文,僅供參考。

  后勤處領(lǐng)導(dǎo)講話稿范文篇1

  今天,后勤處在前一階段民主生活會的基礎(chǔ)上,再次專門召開領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)民主生活會,這個頭帶得好。今后我們還要根據(jù)不同時期的工作重點(diǎn)和存在的問題不定期的召開民主生活會。這也是學(xué)院黨委真正落實(shí)集團(tuán)公司創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)驗(yàn)交流會議精神的重要舉措。今天的會議就是要讓大家對照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,特別是在作風(fēng)建設(shè)方面的要求,結(jié)合實(shí)際認(rèn)真查找分析問題,提出改進(jìn)和解決問題的措施和辦法,進(jìn)一步提高工作水平。同時,我希望通過你們這個“點(diǎn)”上的民主生活會,以點(diǎn)帶面,為全院干部帶個好頭,努力查找并切實(shí)解決干部隊伍在作風(fēng)方面存在的突出問題,實(shí)現(xiàn)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子整體領(lǐng)導(dǎo)水平和管理水平的提高,使得全院干部隊伍和組織建設(shè)進(jìn)入一個新的階段。在此,我主要講三點(diǎn)意見。

  一、充分認(rèn)識進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性 領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng),主要體現(xiàn)在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面。領(lǐng)導(dǎo)干部是黨和國家的骨干力量,是廣大黨員和人民群眾的帶頭人,其作風(fēng)如何,對黨和人民事業(yè)的發(fā)展有著極為重要的影響,關(guān)系著一個單位、一個地區(qū)的黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng),關(guān)系著黨的凝聚力和號召力,反映著黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),是全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀的必然要求,構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求,提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求,做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。

  我們黨歷來高度重視黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)。從革命戰(zhàn)爭時期的“反對主觀主義以整頓學(xué)風(fēng)、反對宗派主義以整頓黨風(fēng)、反對黨八股以整頓文風(fēng)”的延安整風(fēng),到建國初期的以反對官僚主義、命令主義、驕傲自滿和享樂主義作風(fēng)為主要內(nèi)容的整風(fēng);從“八個堅持、八個反對”,到最近胡錦濤提出的要在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣,都對黨的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作出了明確要求。我們石油隊伍也十分注重作風(fēng)建設(shè),在堅持和繼承黨的優(yōu)良作風(fēng)的同時,形成了“三老四嚴(yán)”、“四個一樣”等優(yōu)良作風(fēng),熏陶和激勵了一代代石油人。

  學(xué)院進(jìn)入新世紀(jì)以來,新一屆黨委班子提出并親自帶頭踐行了“事不過夜,追求卓越”、求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的干部作風(fēng),提出了“三高一嚴(yán)”的具體要求,帶動和促進(jìn)了學(xué)院整體風(fēng)氣的好轉(zhuǎn),干部職工精神更加振奮,開創(chuàng)了各項(xiàng)工作的新局面。

  總之,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是我們黨和集團(tuán)公司黨組對領(lǐng)導(dǎo)干部一以貫之的要求,對于新時期學(xué)院的發(fā)展建設(shè)具有十分重要的意義,各級干部要把作風(fēng)建設(shè)擺到更加重要和突出的位置,認(rèn)真加以對待。

  后勤處領(lǐng)導(dǎo)講話稿范文篇2

  各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們:

  ~年,是我校奮發(fā)進(jìn)娶繼往開來的一年,在國家“科教興國”大政方針的指引下,我校各項(xiàng)工作均取得了突出的成績,學(xué)校聲望進(jìn)一步提高。在學(xué)校發(fā)展形勢的帶動下,我們優(yōu)質(zhì)高效地完成了全年的各項(xiàng)后勤管理工作,后勤保障、能源管理、住房制度改革、大修工程管理等各項(xiàng)工作也得到了長足的發(fā)展。

  ~年,將是后勤工作處的攻堅年,為適應(yīng)建設(shè)世界知名的高水平大學(xué)的需要,我們將全面加強(qiáng)管理、開源節(jié)流、降低能耗,完善各項(xiàng)管理制度,為創(chuàng)辦一流的后勤打下堅實(shí)的基矗我們堅信,在校領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)和全體后勤職工的共同努力下,我校的后勤管理工作必將取得更加豐碩的成果和全新的突破! 值此新春佳節(jié)之際,我們(陳瑞,于娟娟,劉占凱)謹(jǐn)代表后勤工作處全體成員,向多年來關(guān)心、支持我們的校領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向多年來給予我們無私協(xié)作與幫助的兄弟單位的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝!向多年來辛勤耕耘在后勤工作一線的后勤集團(tuán)全體同仁表示衷心的感謝!向多年來始終如一地關(guān)心、支持、理解、幫助后勤管理工作的全校師生員工及其家人表示衷心的感謝!

  祝全校師生員工身體健康!合家歡樂!幸福美滿!心想事成! 祝大家猴年大吉!祝愿我們的教育事業(yè)繼往開來、蒸蒸日上!

  后勤處領(lǐng)導(dǎo)講話稿范文篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的后勤員工們:

  大家下午好!

  一元復(fù)始,萬象更新!

  在這個辭舊迎新的時候,后勤處在這里隆重集會,舉行20xx年“創(chuàng)先爭優(yōu)”總結(jié)表彰大會,這次會議,學(xué)校高度重視,鐵柱書記因?yàn)閰⒓邮≌f(xié)會議不在家,嚴(yán)院長因公出差,在校的領(lǐng)導(dǎo)都參加這個會議,說明我們對后勤工作很重視,說明我們對后勤員工很關(guān)愛,所以首先我要代表學(xué)校2萬多名師生員工對剛才獲得獎勵的集體和個人表示祝賀,對后勤員工在20xx年辛勤工作、為學(xué)校的改革與發(fā)展做出的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝!

  剛才王興田處長總結(jié)了后勤處一年的工作,3位同志的發(fā)言讓我很感動,他們雖然沒有太多的豪言壯語,也講的很不標(biāo)準(zhǔn)的普通話,但他們表達(dá)了后勤員工那一份真心、真情和真意,今天利用這個機(jī)會,我想向大家講3個方面的問題:第一個介紹一下學(xué)校的情況,第二個我們怎樣評價后勤工作,第三個后勤今后怎么辦。

  我們在座的后勤員工,不常有機(jī)會由學(xué)校的各級領(lǐng)導(dǎo)介紹學(xué)校。我們學(xué)校是國家教育部系列的二類本科院校,是我們國家中部和西部結(jié)合部位,我們叫中西結(jié)合部,鄂豫陜渝,湖北、河南、陜西、重慶這四省市交接的地方唯一的一所醫(yī)學(xué)本科院校,是目前我們湖北省獨(dú)立設(shè)置的醫(yī)學(xué)院校僅此一所,我們在十堰也是辦學(xué)歷史最長、規(guī)模最大、綜合實(shí)力最強(qiáng)的大學(xué),在這里工作,對學(xué)校的內(nèi)涵可能了解的不太多,簡而言之,我們學(xué)校是一個專家云集、名人聚集的地方,我們在這里無論是市委書記、市長,市里的各級領(lǐng)導(dǎo)對我們都很關(guān)注我們這個大學(xué),因?yàn)槲覀兪鞘」軉挝?,辦在地方,市里的領(lǐng)導(dǎo)們都很關(guān)注這個大學(xué)。第二方面,十堰的人民百姓也非常關(guān)注我們學(xué)校,因?yàn)槲覀儗W(xué)校在培養(yǎng)我們的學(xué)生,教育他們的子女,另一方面,我們學(xué)校有三家附屬醫(yī)院,也就是附屬太和醫(yī)院,附屬東風(fēng)醫(yī)院,附屬人民醫(yī)院,這三家醫(yī)院是本市實(shí)力最強(qiáng)的三級醫(yī)院,直接為本區(qū)域的老百姓服務(wù),因此,湖北醫(yī)藥學(xué)院是一個值得我們每一個人珍惜的光榮的單位,大家在這里工作應(yīng)該感到很自豪,因此我們必須很努力,并不是每一個人都有機(jī)會來到這里工作,不管是什么樣的用工制度,只要我們在這里工作,我們就要為湖北醫(yī)藥學(xué)院的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  從今年開始,從20xx年開始,我們學(xué)校將獨(dú)立的招生碩士研究生,在今后不管你的家人,你的子女想進(jìn)行更高的碩士博士的培養(yǎng),我們學(xué)校都可以做。明年我們要招收留學(xué)生,從明年開始,你們服務(wù)的對象將不僅僅是我們這樣的黃色的人種,會有棕色的人種,黑色的人種和白色的人種,來到這里和我們一起學(xué)習(xí)、工作和生活。我們既有良好的光榮傳統(tǒng),我們更有艱巨的歷史使命,讓我們共同努力,把湖北醫(yī)藥學(xué)院的事情辦好。這是我講的第一個簡單的介紹一下湖北醫(yī)藥學(xué)院。

  第二,怎么樣看待后勤工作。大家知道,古人云,“兵馬未動,糧草先行”,講的就是后勤的重要性。后勤不管是在戰(zhàn)爭年代還是和平時期,都是我們?nèi)〉靡豁?xiàng)事業(yè)、一項(xiàng)工作、一項(xiàng)任務(wù)取得勝利的必備的保障。從這個意義上講,我們?nèi)魏螘r候都不會無視、都不會忽略后勤工作。大家知道,我們現(xiàn)在后期工作有兩個面向,一個是面向校內(nèi),我們要為學(xué)校內(nèi)部的服務(wù),這就包括我們要為老師服務(wù),為學(xué)生服務(wù)。我們也有一部分的職能是面向社會,還要為社會人群服務(wù)。所以我們在這種情況下,我們后勤工作開展的怎么樣,所以我說可以用“兩個沒有”來評價我們的工作,一個是沒有因?yàn)楹笄谶@幾年的體制改革而影響到學(xué)校的快速發(fā)展。第二個,沒有因?yàn)槲覀兒笄谀壳瓣犖榈乃刭|(zhì)整體不太高而影響學(xué)校日常工作的開展,所以我們可以由此下結(jié)論,目前這支隊伍是基本上適合學(xué)校目前現(xiàn)狀的,但是我們今后要努力提高我們后勤員工的隊伍,我們這幾年參與的同志都清楚,后勤主要是在做這么幾件事,第一是改體制,第二是建機(jī)制,第三是搭班子,第四是帶隊伍,第五是強(qiáng)管理,第六是上水平。

  什么意思呢?這幾年,后勤的體制在發(fā)揮著深刻的變化,你看我們在座的,不管是同濟(jì)物業(yè)的還是食堂的還是其他方面工作的,可能你們隸屬的公司不一樣,但是我們都認(rèn)為,只要是在湖北醫(yī)藥學(xué)院工作,就都是湖北醫(yī)藥學(xué)院的人,我們對大家必須一視同仁,我們不允許有任何人輕視我們后勤員工。那么這種體制的變化不是學(xué)校要做的,是國家的政策在發(fā)生著變化,但這不影響我們建立一支高效的運(yùn)行機(jī)制。這種運(yùn)行機(jī)制,現(xiàn)在看來,我們建立的還是比較好的,這種機(jī)制就是我們逐步從“重經(jīng)營,輕服務(wù)”向“重服務(wù),重管理”進(jìn)行轉(zhuǎn)化,這也是體制的變化和機(jī)制的變化帶來的。我們這幾年建班子,既重建了后勤處領(lǐng)導(dǎo)班子,以興田同志為班長的后勤處領(lǐng)導(dǎo)班子,朝氣蓬勃,富有戰(zhàn)斗力。我們每一個科室,我們每一項(xiàng)承擔(dān)的公司和我們的員工們,這個搭班子帶隊伍是一個相當(dāng)長的過程,我們要求大家強(qiáng)化管理,通過管理將大家凝聚起來,然后才能使這個服務(wù)上水平。請大家記住這幾句話:改體制,建機(jī)制,搭班子,帶隊伍,強(qiáng)管理,上水平。這幾年,我們一直是按照這條路在做,所以我們可以有此說,我們對后勤的工作,總體是滿意的。

  去年開始,閔院長分管后勤工作,后勤一方面深化改革,另外一方面就是加強(qiáng)管理,特別是開展了以激勵為主的這種管理手段,像“先進(jìn)食堂”“星級宿管員”的評審,今后我們會延伸到后勤的各個服務(wù)領(lǐng)域,應(yīng)該說成效顯著。

  剛才我講了,學(xué)校不管是黨委行政還是全院的員工,對后勤的同志們,你們的辛勤付出我們是高度認(rèn)可的,可以這樣講,湖北醫(yī)藥學(xué)院這幾年快速的發(fā)展,有你們的力量和汗水。這幾年學(xué)校不斷取得各種各樣的成績,有你們的智慧和你們的才能,在此,我代表學(xué)校再一次的對我們后勤同志們的辛勤努力表示衷心的感謝!

  最后,我想講一下今后怎么辦。學(xué)校今后后勤,請大家記住這樣幾個關(guān)鍵詞:第一就是管理,我們的隊伍只會越來越大,后勤服務(wù)的領(lǐng)域越來越寬,后勤的職責(zé)越來越多而不是越來越單一,后勤的任務(wù)越來越重。想解決這些問題,唯一的出路就是通過管理來實(shí)現(xiàn),因此,請從后勤處到各個科到各公司,都要通過加強(qiáng)管理來解決我們面臨的問題。管理我們要放在第一。第二,安全。大家知道,無論是食堂,無論是宿管,都關(guān)系到大學(xué)生的安全。安全問題大于天。我們在座的年級大一點(diǎn)的同志大多數(shù)都是一個孩子,也有兩個孩子的。家長把孩子交到學(xué)校,他們的安全問題始終是擺在最重要的位置。保證食堂的安全,保證宿管的安全,保證水電的安全,保證我們整個學(xué)校的安全,后勤員工應(yīng)該牢牢記住。第三個關(guān)鍵詞是節(jié)約。我們在上個星期,也就是前天,我們召開了學(xué)校的教職代會,我代表學(xué)校行政做的《院長工作報告》明確提出,明年是我們大力實(shí)行節(jié)約型校園的一年,節(jié)約必須擺在我們每一個人面前,我可以這樣的講,節(jié)約,于公對國家對學(xué)校有好處,我今天不多講,于私節(jié)約的成效體現(xiàn)在我們每個員工身上,我們不要把它浪費(fèi)掉。這是一個系統(tǒng)工作,一方面要靠學(xué)校通過節(jié)約化的管理,重大的投入來解決節(jié)約問題,另外一方面,就是依賴于我們在座的每一位同志,從一滴水、一度電、一個維修的螺絲釘開始厲行節(jié)約。不這樣的話,學(xué)校的浪費(fèi)很大。第四個關(guān)鍵詞就是我認(rèn)為應(yīng)該叫水平。剛才鄭經(jīng)理講了,我們食堂的管理,探索過程已經(jīng)過去了,達(dá)到了一定的水平,應(yīng)該形成自己的標(biāo)準(zhǔn)。我認(rèn)為我們學(xué)校幾個食堂辦的都不錯。我覺得我們的宿管也應(yīng)該形成自己的標(biāo)準(zhǔn)。大家知道,管理學(xué)上,一開始執(zhí)行別人的標(biāo)準(zhǔn),管理逐步上升到一定水平以后,就自己定標(biāo)準(zhǔn)了。那么,這個標(biāo)準(zhǔn)就表示你的服務(wù)水準(zhǔn)上升到一定程度。學(xué)校目前的環(huán)境很干凈,也要確定自己的標(biāo)準(zhǔn),所以一定要在上水平上做文章。最后一個關(guān)鍵詞,叫幸福。十堰市黨代會上提出,我們要建立“幸福十堰”,意思是生活在十堰的人一定要有幸福感。我今天也要告訴大家,我們生活在湖北醫(yī)藥學(xué)院,每一個人也必須要有幸福感。我們昨天研究了一個事情,我可以代表學(xué)校在這里鄭重承諾:所有不管什么公司的,因?yàn)樽畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)的提高還沒有給大家兌現(xiàn)的,一律先兌現(xiàn)。這一點(diǎn)是保障每一個普通員工,特別是最基層員工合法權(quán)益的最基礎(chǔ)的一條。學(xué)校一定做到,要求各公司同步做到。給后勤員工,我們也希望有一個提升他們待遇的長遠(yuǎn)機(jī)制,讓他們在崗位上努力工作,無私奉獻(xiàn),也能夠得到豐厚的待遇。同志們,幸福是來源于我們對學(xué)習(xí)的體會、工作的體會和生活的體會,所以我在這里,向后勤提出,我們要愉快學(xué)習(xí),后勤員工要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。我們要快樂的工作,不要把工作當(dāng)做一種痛苦的事情來做。我們要幸福的生活。

  新年即將到來。在這里,我代表學(xué)校黨委和行政,向后勤員工拜年,祝大家身體健康、闔家幸福、龍年大吉!

  謝謝大家!

 
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