開學(xué)工作會議校長講話稿
開學(xué)工作會議校長講話稿
新學(xué)期開學(xué),校長組織了開學(xué)工作會議,校長在會議上做了新學(xué)期工作開展的講話。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的開學(xué)工作會議校長講話稿,供大家參閱!
開學(xué)工作會議校長講話稿篇1
各位教職工,大家新年好!
一元復(fù)始,萬象更新,沐浴著早春的甘露,離別春節(jié)的快樂和喜悅,我們結(jié)束了輕松、愉快的冷假生活,滿懷喜悅地重返校園,又踏上了新的征程20xx年春季開學(xué)了!在此,我謹代表學(xué)校向大家致以新春的問候與祝愿:祝大家在新的一年里,身體健康,合家安康,事業(yè)有成! 盤點過往一年的工作,回看流逝的歲月,確切有很多值得總結(jié)和反思的地方,其中既有成功的經(jīng)驗,也有失敗的教訓(xùn)。過往的一年,是繁忙的一年,也是充實的一年,更是收獲的一年。在這里,感謝大家對學(xué)校工作的支持,績效工資分配結(jié)果公布以后,全體教職工體現(xiàn)出了高風(fēng)亮節(jié),沒有瑣屑較量,沒有抱怨,相互理解,相互包容;其次感謝大家對我工作的支持,新春佳節(jié),很多老師給我發(fā)祝愿短信,在此深表謝意。
回顧20xx年的工作主要有五大成績:
(1)教學(xué)質(zhì)量大幅提升;②辦學(xué)條件大力改善;③教師隊伍素質(zhì)不斷進步;④教學(xué)改革漸進佳境;⑤學(xué)校管理明顯加強。[其中晏朝建老師、徐朋化老師被評為市333第三層次人選,分別被評為市骨干班主任、市骨干老師,他們終究走出xx,走向全市,這不但是他們個人的榮譽,也是我們學(xué)校的自豪。]
這些成績,是我們大家用辛苦的汗水換來的,我們要倍加珍惜。固然,我們也必須蘇醒地看到到學(xué)校發(fā)展中存在的矛盾和題目:(1)優(yōu)生數(shù)目還比較少,學(xué)生缺少理想尋求;(2)德育工作實效性還不高;(3)教師素質(zhì)良莠不齊、品牌教師還未幾;(4)一些教師對學(xué)生教育缺少耐心和責任感、存在急功近利的思想;(5)個別教師重個人利益,輕師德修養(yǎng);(6)學(xué)校辦學(xué)特點不夠明顯、校園文化建設(shè)缺少特點(7)教學(xué)進程管理還缺少力度,(8)個別學(xué)科教學(xué)水平和質(zhì)量還偏低,等等。
展看20xx年側(cè)重抓好四個方面的工作:
?、俑吲e教育質(zhì)量大旗,努力進步教育質(zhì)量。強調(diào)了六個不動搖:堅持以質(zhì)量為核心不動搖、堅持教學(xué)改革不動搖、堅持苦干實干的作風(fēng)不動搖、堅持加強立德樹人德育工作不動搖、堅持加強校園文化建設(shè)不動搖、堅持全面推行素質(zhì)教育不動搖;
?、趶娀處熽犖榻ㄔO(shè),提升師資整體素質(zhì)。抓實教師培訓(xùn)工作、加大教師科研力度; ③繼續(xù)改善辦學(xué)條件,創(chuàng)造優(yōu)越工作環(huán)境。
?、苌钸M推動雙自課堂,打造高效精品出色課堂,構(gòu)成新中獨特的課堂文化。
20xx年對我們學(xué)校來講是機遇和挑戰(zhàn)同在,??春屠щy共存的一年。今年是雙自課堂由淺層向深層推動并構(gòu)成課堂特點文化的關(guān)鍵之年;今年是學(xué)校管理由粗放型管理向精細化管理轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵之年;今年是很多老師由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵之年;今年是由普通的農(nóng)村中學(xué)向縣重點農(nóng)村中學(xué)邁進的關(guān)鍵之年;今年也是實現(xiàn)三年目標和20xx年中考雙六目標的關(guān)鍵之年。人生有拐點,一樣地,學(xué)校的發(fā)展也有其本身的拐點。跨過這個拐點,顯現(xiàn)在我們眼前的將是陽光大道,一望無際。
下面簡單談一下今年工作的主要措施:
1、抓教學(xué)質(zhì)量不動搖。質(zhì)量是立校之本,發(fā)展之基,幸福之根。要牢固建立全面質(zhì)量觀,建立全面質(zhì)量管理體系,建立對質(zhì)量構(gòu)成進程進行全面分析和延續(xù)改進的學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理機制。培養(yǎng)與建設(shè)執(zhí)行力是解決當前我校干部隊伍、教工隊伍中存在的突出題目的迫切需要。主要表現(xiàn)為:一是個別干部工作不實,缺少豪情,消極應(yīng)付,乃至敷衍塞責。深進一線不夠,現(xiàn)場督辦不夠,情況把握不夠,落實整改不夠,致使分管工作無起色,教職工議論紛紜,其形象大打折扣。二是個別處室負責人工作思路不夠清楚,貫徹學(xué)校戰(zhàn)略意圖的手段措施不強硬,致使有些工作出現(xiàn)一些失誤。過往我們屢次強調(diào)政工工作重點是安全和思想教育,總務(wù)后勤工作重點是創(chuàng)收和服務(wù),教學(xué)工作重點是質(zhì)量。
工作再千頭萬緒,重點不能丟不能忘,且時刻繃緊這根弦,但我們總有個他人在事務(wù)中迷失了工作重點。三是部份教師工作主動性不夠,不能很好地理解和掌控學(xué)校的工作部署,不能很好地將學(xué)校工作精神與自己工作實際相結(jié)合,對備考學(xué)習(xí)研究不夠,對學(xué)情了解把握不全,致使工作盲目,思路模糊,工作缺少系統(tǒng)、缺少預(yù)感、缺少創(chuàng)造,工作進程抓不住重點,抓不了難點,抓不好細節(jié),抓不出特點。教學(xué)質(zhì)量與學(xué)校地位產(chǎn)生了間隔。四是部份教師習(xí)慣于做表面文章,工作習(xí)慣于在他人監(jiān)督下完成,工作績效寄??从谔焐系麴W餅,對學(xué)校年級處室的有關(guān)要求斷章取義,各取所需,工作只求過得往,不求過得硬,以致執(zhí)行走樣。給一個班叫人不踏實,給兩個班叫人寢食難安,面對冷酸的成績不覺汗顏與慚愧。他人已快到退休年齡還在一線打拼,勇挑重任,然而我們有部份教工30剛出頭或剛進不惑之年便提早進進了老年狀態(tài),學(xué)生管不住,與學(xué)生對話,學(xué)生仿佛成了他的老師;與同事對話,總是教學(xué)之外的話題,乃至是一些家常的雞毛蒜皮的小事,婆婆媽媽,可謂不學(xué)無術(shù),未老先衰。做工作的意義在于把事情做完善,而不是做五成、六成績可以了,應(yīng)當以更高的、大家認同和滿意的標準來嚴格要求自己,更不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,也不是為領(lǐng)導(dǎo)干。有人說:老板不在身旁卻更加賣力工作的人,將會得到更多的獎賞;假如只在他人留意時才有好的表現(xiàn),那末你永久沒法到達成功的巔峰。進程的意義就在于把自己的工作做正確并且做實做到位。六是部份教工的一些陋習(xí)死灰復(fù)燃,且呈愈演愈烈之勢,突出表現(xiàn)在四個方面:其一,玩風(fēng)多余,不思進取,置業(yè)務(wù)提升、課堂高效于不顧,備課抄教案,練習(xí)題抄答案,鈴聲響起匆忙上陣,常常出現(xiàn)教學(xué)空白和為難的地步,社會議論較多,學(xué)生反映較大。其二,上課手機掛起,既不關(guān)機又不設(shè)成振動狀態(tài),經(jīng)常在講課當中,來電和短信鈴聲不斷,有的乃至公然中斷教學(xué),在課堂接打手機,有的在自習(xí)課上公然玩弄手機或發(fā)短信,學(xué)生極為反感。其三,目無組織,我行我素,頂風(fēng)違紀,公然與學(xué)校作對,公然與制度作對,犯了錯誤不是懇切接受批評,而是撒潑、斗狠,還有個他人私下火上澆油,挑撥離間,暗地使壞,看笑話,這些題目的存在,回根到底還是一個執(zhí)行題目,有的人還在用老眼光看人,用老皇歷看事。不識實務(wù),不識大體。新的學(xué)年,我們必須強力執(zhí)行,強勢推動,增強教工執(zhí)行力的自覺性和堅定性。上述各個方面的題目每位教職工要認真自查與反思,努力實現(xiàn)紀律觀念明顯增強、工作質(zhì)量明顯優(yōu)化、工作效力明顯進步、工作作風(fēng)明顯改進的目標。
開學(xué)工作會議校長講話稿篇2
尊敬的蔣校長、各位老師、同志們:
大家上午好!
輕松愉悅的暑假悄然離去,我們又滿懷激情地重返校園,踏上了新的教育征程——20xx年秋季開學(xué)了!首先謹讓我代表學(xué)校并附以我個人的名義向新調(diào)入我校的六位老師及三位來校實習(xí)的老師表示最熱烈的歡迎,歡迎優(yōu)秀的你們加盟鎮(zhèn)中學(xué),向全體教職員及廣大職工家屬致以新學(xué)年最誠摯的問候與祝福:祝同志們在新的學(xué)年里,身體健康,家庭和睦,事業(yè)有成!
今天,我們聚集一起召開全體教師會,標志新學(xué)期正式開始,學(xué)校各項工作即將全面展開。根據(jù)縣教育局及梅城鎮(zhèn)中心學(xué)校20xx年教育教學(xué)工作要點,結(jié)合我校實際,我從二個大方面和大家交流,題目是《落實常規(guī),深化改革;注重人文,加強管理,以務(wù)實的態(tài)度努力推動學(xué)校工作穩(wěn)步發(fā)展》。
一、20xx年上期工作回顧。
20xx年上期,梅城鎮(zhèn)中學(xué)在以羅習(xí)鋒校長為首的行政一班人的帶領(lǐng)下,有我們在座各位的辛勤付出,我們學(xué)校在搶抓機遇中闊步前行,在迎接挑戰(zhàn)中砥礪奮進,學(xué)校發(fā)展可圈可點,取得令人驕傲的成績。下面我主要從三個方面進行回顧。
(一)第一方面:凝心聚力,扎實打造質(zhì)量品牌。
1、20xx屆中考我們續(xù)寫了梅城教育的新輝煌。彭嘉琪同學(xué)以1161.5分奪得益陽市中考狀元,本校學(xué)子連續(xù)六年獲得全縣中考狀元;益陽市前十名我校占3人,居全市第一; 升入省重點安化一中崇文班118人,其中崇文一班22人,居全縣第一;1100分以上人數(shù)42人,1000分以上人數(shù)229人。八年級生物、地理畢業(yè)會考成績優(yōu)異:829人參考,張雨佳同學(xué)獲雙百分;雙科190分以上50人,180分以上178人,160分以上430人。
2、各項競賽成績突出。
如科技創(chuàng)新大賽又喜獲豐收:由肖高美、郭艷輝、胡婭莉老師輔導(dǎo)的《發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,建設(shè)兩型社會》榮獲省一等獎,并送國家參評。由肖高美、金輝霞、肖喜紅老師輔導(dǎo)的《開啟航天夢想 播種太空希望》榮獲省一等獎。肖高美老師被評為湖南省十佳輔導(dǎo),并獲得大賽組委會頒發(fā)的獎杯和獎金。又如第三屆省中小學(xué)生芙蓉創(chuàng)新比賽我校獲一等獎一項,三等獎一項。肖高美老師獲優(yōu)秀科技輔導(dǎo)獎二等獎。在三獨比賽中,我校再獲豐收,縣級一等獎達五人次。我校師生共同版《洢泉》中作品有多人發(fā)表在國家級、省級刊物上。
3、課改工作穩(wěn)步推進,成效顯著。
在教科室的具體組織下,學(xué)校積極組織教師通過校本培訓(xùn),深入學(xué)習(xí)各科新課程理念,有許多中青年教師迅速成長。在縣局組織的課改先進評選中,肖高美、胡盛云、唐曉峰、夏亞輝當選課改優(yōu)秀教師。我們還承辦了前鄉(xiāng)片區(qū)域課改論壇活動,胡盛云老師代表學(xué)校上了一堂示范課,效果甚好。在梅城鎮(zhèn)教育均衡發(fā)展實施中,我校積極響應(yīng),出色完成了“送教下鄉(xiāng)”活動,胡婭莉、肖愛東、喻彥平老師到田心或樂安送教下鄉(xiāng),得到了領(lǐng)導(dǎo)與兄弟單位的高度贊賞。在班級課改評選中,評選出了多個課改示范班級:如232班小組建設(shè)典型班級,223班班級文化建設(shè)典型班級等。
(二)第二方面:多管齊下,以過硬的措施推進學(xué)校工作。
1、潛心研究,有效備考,措施得力,全面提升中考成績。以會議的形式高度統(tǒng)一了思想,進一步牢固樹立“中考”意識。在教導(dǎo)處,教科室整體部署與帶領(lǐng)下,讓全體師明白了“中考不僅從九年級抓起,更要從起始年級抓起”。在中考研究方面,我們將工作做出實效了,各備課組認真研究近三年的《考試說明》與中考試卷,了解中考新變化,把握中考風(fēng)向標。再有我把集體備課活動落在實處,著力研究教法、學(xué)法,做到每次集體備課主題突出,以集體智慧優(yōu)化中考復(fù)習(xí)結(jié)構(gòu),提高教學(xué)效益。
2、加強隊伍建設(shè),打造一支精干的教師團隊。
學(xué)校黨支部緊緊圍繞學(xué)校的大局,把師德師風(fēng)建設(shè)、紀檢監(jiān)察等工作落到了實處,抓出了特色、抓出了實效。創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,黨員同志充分發(fā)揮了先鋒模范作用,形成了堅強的戰(zhàn)斗堡壘。有龍立冬、蔣范軍老師被評為鎮(zhèn)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。在教隊伍培養(yǎng)中,我們抓住了“班級目標管理”和“課堂教學(xué)改革”,中青年教師成長迅速,涌現(xiàn)了一大批德能兼?zhèn)涞暮霉芾碚?、好教師。有曹軍飛老師被評為優(yōu)秀班主任,羅鵬飛組長被評為優(yōu)秀教育者,肖高美老師被評為被評為優(yōu)秀教師,并推薦為縣政府教育獎推薦對象。
3、注重學(xué)生養(yǎng)成教育,強化安全后勤管理,著力打造平安和諧校園。一期來,德育線的同志們想了很多辦法,將學(xué)生的行為習(xí)慣的養(yǎng)成放在首位,通過全老師的共同努力,特別是政教處、年級組、班主任等老師付出辛勞的代價,學(xué)校整體面貌有較大的改觀。其一抓住養(yǎng)成教育,創(chuàng)設(shè)美好環(huán)境。其二政教處、年級組等加強了班級常規(guī)評比,落實了對各班紀律、衛(wèi)生、就餐、集會做操、放學(xué)路隊等的檢查與總結(jié)評比。其三主題教育活動豐富多彩。本學(xué)期,政教處、團總支根據(jù)每月的主題 ,認真組織了一系列活動,鍛煉了學(xué)生,陶冶了情操,提升了能力,收到了一定的效果。
4、抓好綜合管理 ,為學(xué)校的發(fā)展做好后勤保障。
一是加快學(xué)校辦學(xué)條件的改善。食堂屋頂改危已完成,第二棟教學(xué)樓改危工程已爭取資金350萬元,并已立項,完成基礎(chǔ)建設(shè)。二是嚴格遵守財經(jīng)制度??倓?wù)室能嚴把財務(wù)關(guān),力行節(jié)約,并廣開渠道千方百計為學(xué)校爭取資金。三是后勤采購操作規(guī)范。嚴格執(zhí)行了上級規(guī)定的采購申報制度,票據(jù)辦理規(guī)范,索證齊全。四是牢牢把住了食品安全關(guān)。食堂堅持了每兩周一次的食堂衛(wèi)生大整治,認真做好保潔、消毒殺菌工作,保證了食堂食品衛(wèi)生安全零事故。五是落實對服務(wù)部的監(jiān)管。杜絕了過期變質(zhì)及三無食品進入校園,有力的保障了師生身心健康。
回顧過去的半年,我們成績還有很多,因我了解不夠不深入,總結(jié)不全,請大家諒解。這些成績的取得,歸功于上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),歸功于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)奮進,更歸功于廣大教職員工的頑強拼搏,在此,我代表學(xué)校,向所有教職員工以及關(guān)心、支持我校工作的上級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝和崇高的敬意。
面對大家對教育夢想的追求,面對上級領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校的高要求,面對兄弟學(xué)校的你追我趕,面對廣大人民群眾對學(xué)校的新期盼,如何把我們學(xué)校的成績發(fā)揚光大,再創(chuàng)鎮(zhèn)中教育的新輝煌,如何把各項工作推向更高的層次,真正打造品牌名校,如何進一步優(yōu)化學(xué)生管理,真正走內(nèi)涵發(fā)展的道路,等等這些問題也是擺我們這一代鎮(zhèn)中教育人面前實實在在的問題,這得靠在座諸位的共同努力。
二、20xx年下期工作展望:
我主要從三個方面與大家交流:
(一)明確目標,理清思路,確保學(xué)校工作穩(wěn)步推進。
20xx年學(xué)校迎來了很好的發(fā)展機遇,是我校工作乘勢而上、鞏固品牌的關(guān)鍵時期。這需要我們早作謀劃,早作準備,抓重點,講落實,重常規(guī),共同努力。
我們的工作思路:圍繞一個目標(全面提高教育教學(xué)質(zhì)量、創(chuàng)品牌名校),突出兩大重點(一是優(yōu)化課程建設(shè)深化課堂改革,二是創(chuàng)新德育工作提高綜合素質(zhì)),提供三大保障(抓實行風(fēng)建設(shè),強化制度治校,改善辦學(xué)條件),落實四大措施(加強隊伍建設(shè),做實常規(guī)工作,注重人文管理,弘揚精神引領(lǐng))。
(二)、創(chuàng)新工作,深化改革,緊抓重點不動搖。
第一:以更清晰的思路抓好改革。
1、穩(wěn)步推動課程建設(shè)。根據(jù)上級要求及學(xué)生發(fā)展需要,我們要加強學(xué)校課程改革,要將對學(xué)生的能力培養(yǎng)與學(xué)生知識提升放到同等重要的高度,學(xué)校在學(xué)生社會實踐活動課程建設(shè)上有很好的嘗試,并取得了很好的成績,這也證明了能力培養(yǎng)與知識提升是不相矛盾的。以后的一段時間,我們可以從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育、學(xué)生體質(zhì)訓(xùn)練教育、學(xué)生動手實驗教育等方面入手,還可以將多方面的教育管理有機融入校本課程建設(shè)中,如開發(fā)經(jīng)典誦讀、兩筆書法、普通話交流等校本課程。為學(xué)生的全面發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
2、以點帶面推進課堂改革。近幾年來,梅城鎮(zhèn)中學(xué)六環(huán)多元教學(xué)模式改革取得了很好的成績,被評縣課改示范單位,同時確立了省市教師培訓(xùn)基地校的地位,并在努力向省市課改樣板校建設(shè)校進軍。但我們也面臨著困惑:如班級小組合作的組織與運用,小組合作在德育、管理中滲透不夠,六環(huán)多元教學(xué)模式的還沒有形成經(jīng)驗性的成果等,今后我們還需不斷思索,大膽嘗試、學(xué)會反思與總結(jié)歸納。一是充分發(fā)揮課改先進集體與個人的積極引領(lǐng)作用,以點帶面,帶一批人,教會一批人。二是努力推動校內(nèi)課改示范課教師的幫教、帶教作用,在學(xué)校內(nèi)部逐步開展優(yōu)秀教師的“青藍工程”。組織組員觀看學(xué)習(xí)“優(yōu)秀教師”自個兒的課堂,一個優(yōu)秀教師與一個或多個普通教師、年輕教師結(jié)成師徒,共同學(xué)習(xí)、一起成長。三是深入推進小組合作的在學(xué)習(xí)與管理中的積極作用。四是力求高效課堂。要求導(dǎo)學(xué)目標明確,過程以生為本,達標效果明顯,為提高課堂效率而努力。五是嘗試總結(jié)歸納課改經(jīng)驗,形成我校課改的第一批經(jīng)驗性成果。
3、逐步實行人事改革。隨著國家對教育系統(tǒng)人事改革力度加大,教師終身制將會打破,可能不會再“一勞永逸”了。學(xué)校在用人等方面也會做一些嘗試性的改變,我們要打破用人習(xí)慣上的“只上不下”“沒錯不下”的老習(xí)慣,某些崗位將會實行輪崗制。
第二,以更有效的方法落實德育工作。
多年來,我們學(xué)校在德育工作上已有自己的特色,既年級組層級管理模式,也明確了養(yǎng)成雙責,三全育人(全員育人、全程育人、全面育人)的工作理念。為更進一步提高德育的針對性和實效性,抓好學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,特別提醒注意以下幾項。一是制定學(xué)生行為養(yǎng)成三級目標,即:七年級要達到什么標準,八九年級要實現(xiàn)怎樣的目標,并通過政教處、年級組、班級組織學(xué)習(xí),讓每位師生都明了自己要達到的水準。特別是每期開學(xué)的第一周為學(xué)生的安全、養(yǎng)成教育周,要求全校上下,每個班級都要對學(xué)生進行學(xué)校養(yǎng)成教育制度和安全管理的集中學(xué)習(xí)。二是加大宣講力度,讓養(yǎng)成教育深入每個層面,請各部門各處室及全體教職員工都要行動起來,努力形成齊抓共管的大好局面。三是創(chuàng)新德育活動,提高育人實效。落實好“一月一主題”活動。要抓住第十九屆“我心中的好老師”主題教育活動,進一步增強師生之間的情感,激發(fā)學(xué)習(xí)原動力。四是要堅持抓好學(xué)生常規(guī)管理,堅持好兩周一小結(jié)、一月一總的常規(guī)評比活動。五是狠抓學(xué)校安全工作,確保學(xué)校安全0事故。今年基建正在進行,學(xué)生全部密集在兩棟教學(xué)樓,活動的場地嚴重減少。特別注意三個安全:基建安全,休息安全,財產(chǎn)安全等。下面李德良將會對安全工作進行強調(diào),我不再多講,要請大家全體行動起來,落實學(xué)校安全工作“一崗雙責”;加強安全檢查,做到制度化、常態(tài)化;要加大安全教育與督查的力度,堅決實行安全工作首發(fā)和追究制度。只要大家用心發(fā)現(xiàn)、細心工作、盡心把關(guān),我們一定能確保學(xué)校的安全穩(wěn)定。
(三)、立足行風(fēng),強化制度,改善條件,典型引領(lǐng)重宣傳。
第一、著力抓好三風(fēng)建設(shè),即黨風(fēng)廉政建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)工作。在20xx年度教育工作會上,李局長強調(diào)說:良好的工作作風(fēng)、強烈的責任意識關(guān)系到教育的形象。劉勝輝副局長的一句話,“行風(fēng)建設(shè)還在路上”,正是此項工作的真實寫照,因此,我們重視這項工作。28號的會議中,李支書已做了要求與安排,請大家按要求嚴格要求自己,做到不違規(guī)、不犯法、不越雷池、不觸為線。有幾點請認真對待:一是健全行風(fēng)巡察和評價工作機制,將巡查情況、接待社會與家長舉報等,與教師考核評比、晉級評優(yōu)掛鉤。二是如因教師個人不聽招呼,行為放肆,膽大如天的話,學(xué)校不會為你擔擔,一切責任將由你自己承擔。三是充分發(fā)揮學(xué)校從社會聘請的行風(fēng)監(jiān)督員的作用,及時收集反響較大、反應(yīng)頻率較高的事件進行督查,及時處理。四是建設(shè)好陽光服務(wù)點,真正做到辦事指引、政策咨詢、信訪接待、舉報受理、輿情回應(yīng)、等工作,保護學(xué)校,愛護大家。
第二、努力實現(xiàn)制度治校和人文管理。一個學(xué)校能否穩(wěn)步向前推進,其內(nèi)部的管理是根基,而科學(xué)、合理、人文的制度是規(guī)范、約束我們的行為準則。因此,建立建全學(xué)校管理制度,嚴格考核與表彰,同時傾注人文精神與人性管理是實現(xiàn)“管理出質(zhì)量,管理出效益”這一目標的重要措施。暑假在人事安排與分工時,我收到十六同志口頭或書面的辭去班主任職務(wù)或主科教學(xué)的報告,心情特別沉重,是工作的重擔把你們壓得喘不過氣來,這是我最憂心的事情之一,教師隊伍結(jié)構(gòu)不合理,青黃不接,老師們超負荷的工作,身體體質(zhì)大不如前??墒?,在外部條件還不夠成熟時,學(xué)校要確保正常持續(xù)發(fā)展,我不能一下解決同志們的愿望,但請大家相信,我會從這個方面努力。本期,對于年老且擔任班主任的同志適度減少了一點點課務(wù),這雖不能說明什么,但也說明我看到了這個問題,在用心用力去改變。我建議相關(guān)部門要努力去探索這么幾個事項,一是我會努力向上級爭取更多的年青老師加盟,二是德育部門加強對青年班主任教師的歷練與培訓(xùn),三是教導(dǎo)處與教科室要加強對年青學(xué)科核心老師的培養(yǎng)。四是工會號召教師積極參加每天鍛煉一小時的活動,并適時組織教職工趣味運動。等等。
第三、努力改善辦學(xué)條件,加快信息建設(shè)步伐。一是積極爭取項目。在上級關(guān)懷、當?shù)卮逦罅χС窒?,我們已爭取到兩個大型項目,第一棟維修已經(jīng)投入使用,第二棟教學(xué)正在修建,于明年下期能投入使用,學(xué)校還想再向上申報一個學(xué)生食堂項目,盡可能地改善師生學(xué)習(xí)與生活的環(huán)境。二是加快教育信息化。在縣局信息化建設(shè)地指導(dǎo)下,學(xué)校會更進一步完善和改進校園網(wǎng)絡(luò),辦好校園網(wǎng)站,建設(shè)好學(xué)校資源庫,為實現(xiàn)資源共享、信息交流而努力。同時教科室組織好對老師的信息化培訓(xùn),讓大家熟練掌握,更好的服務(wù)好教學(xué)。
第四、注重樹立典型,加大宣傳力度。一個隊伍齊不齊,關(guān)鍵得看排頭的。這里的 “排頭的”,我認為就是一種標桿效應(yīng),是一種典型引領(lǐng)。在以后一段時期,學(xué)校將采取行動。一是積極創(chuàng)設(shè)和努力爭取多類平臺,給德才兼?zhèn)?、敬業(yè)務(wù)實、積極上進者提供機會和舞臺。全力提供多種保障,花一定的人力物力和財力,讓教育者得到成長和發(fā)展,打造一批文鋒似的領(lǐng)軍人物。二是加強校園文化建設(shè)。通道櫥窗將逐步進行分類與定期更換展示內(nèi)容,讓其成為宣傳學(xué)校正能量的窗口。班級教室將通過政教處、教科室與團委組織的評比活動,讓教室成為學(xué)生溫馨的家園。辦公室文化將通過辦公室組織的評比使老師工作環(huán)境更舒心一點。三是加大宣傳力度。閑時我與一老先生交流,“梅城鎮(zhèn)中學(xué)很多事情做得與外面名校不差上下,可在益陽日報、湖南日報、省市教育網(wǎng)上卻沒有幾篇報告。一塊肥肉放在腌菜下吃了呀”。確實這樣,因此,我個人認為,凡在市省全國主流媒體報紙上或網(wǎng)上發(fā)表正面宣傳學(xué)校的文章,在考核中可以給予加分,在期末時給緞子一定精神和物質(zhì)鼓勵。
(四)、溫馨提示:
1、迅速調(diào)整好個人狀態(tài),迅速規(guī)劃好本學(xué)期工作,盡快出臺相關(guān)工作計劃;
2、做好開學(xué)前的準備工作,請大家按喻校長等下的開學(xué)工作安排做好各項準備工作。
3、嚴格七年級招生與八九年級插班生,招生問題,是我最憂心的第二個事情,按現(xiàn)行招生方案,我們的生源越來越不如從前,班級人數(shù)大大增多,拖腳部分的學(xué)生越來越多,這是無形中增加了老師們的工作壓力。因些,關(guān)于七年級招生,學(xué)校將嚴格按政府的文件進行操作,凡是被搖號至東華中學(xué)的學(xué)生,沒政府及中心校的簽章,任何人不要輕易承諾;關(guān)于分班,學(xué)校將嚴格按成績進行均衡分班,請大家相信,也請不要承諾將哪個學(xué)生放入哪個班。關(guān)于插班生學(xué)校也會嚴格控制,未經(jīng)學(xué)校同意請大家不要私自接收學(xué)生,否則教導(dǎo)處將不為其辦理學(xué)籍。
4、落實校園安全隱患的排查整改,請各班、各部門要配合好安保處工作,消除隱患,確保平安。
5、按時到崗到位,請大家根據(jù)安排準時到位,出色完成各項工作。6、嚴格出勤請假制度。請假先到辦公室填寫好請假申請,再到校長室審批,病假七天以上到中心學(xué)校審批,再交教導(dǎo)處登記安排好課務(wù),最后交辦公室存檔。學(xué)校將繼續(xù)沿用原出勤制度,請大家按制度行事,按時到崗到位。會議出勤也將會記入每月的出勤考核中,請辦公室每次會議后通報出席情況。
老師們,同志們,20xx年下期梅城鎮(zhèn)中學(xué)教育航母正在起航,剛所講內(nèi)容均是圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這個中心而講,讓我們大家一起,用熱情擁抱機遇,用信心戰(zhàn)勝困難,用行動詮釋人生,用微笑收獲成功。讓我們在上級的正確指導(dǎo)下,凝心聚力,樂于奉獻,為辦人民滿意教育、實現(xiàn)學(xué)校新的跨越做出更大的貢獻。
祝各位同仁工作愉快,生活開心,全家幸福!
開學(xué)工作會議校長講話稿篇3
各位老師、同學(xué)們:
今天我們舉行新學(xué)年第一次升國旗儀式。新的學(xué)期我們迎來了新同學(xué)新老師,他們的到來進一步壯大了我們的隊伍,為學(xué)校的進一步發(fā)提供了新鮮的血液和強大的動力,為此讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示最熱烈的歡迎!
過去的一個學(xué)年,是發(fā)展的啟始年,是非常不平凡的一年。在鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大力支持下,通過全校師生的共同努力,我們的學(xué)校發(fā)展了巨大變化,在4月我們學(xué)校已全縣第一名的成績順利通過市級規(guī)范化驗收,5月我校作為全縣唯一的一處學(xué)區(qū)完全小學(xué)參加了在沂水二小舉行的,全市“蓓蕾讀書”現(xiàn)場展覽會,也得到與會領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。我們的校園洋溢著青春活力,處處生機勃勃、事事蒸蒸日上。校容校貌更加整潔、漂亮、舒心怡人,校園寬敞明亮、綠樹成蔭、花壇飄香。同學(xué)們文明禮貌、行為規(guī)范、課間操整齊劃一,已經(jīng)成為學(xué)校騰飛中亮麗的風(fēng)景。全體教職工愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、為人師表、顧全大局、以校為家,在各自的崗位上認真努力工作、無私奉獻,教育教學(xué)成果豐碩,在上年度綜合考評中,我校也拿到了學(xué)區(qū)完小第一名的好成績。
過去的一年我們積累了成功的辦學(xué)經(jīng)驗,各項工作高度重視、充分準備、責任到人,以活動為載體,全員參與,及時指導(dǎo)與評價,同學(xué)們在課間操、古詩文誦讀、演講比賽、作文競賽、陽光體育、藝術(shù)節(jié)等活動中盡情展示集體榮譽感、個性特長和良好的精神風(fēng)采,讓所有的同學(xué)都能體驗到成功的快樂、校園生活的豐富多彩和成長的幸福!老師們在素質(zhì)教育的新形勢下、教學(xué)教研活動、課堂教學(xué)比賽、師德報告、班主任論壇等活動中積極參與,發(fā)揮聰明才智,展示工作成果,表現(xiàn)出了良好的師德水平和比較高的個人素質(zhì),讓所有的教職工都有發(fā)展自己、展示自我的平臺,在成就學(xué)生、學(xué)校的同時,也就成就自己美好的人生,實現(xiàn)個人最大的價值!學(xué)校努力實踐“一切為了師生健康快樂地成長”的諾言,為全體教職工和全體學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)!
回憶過去的學(xué)年,我們豪情滿懷;展望新的學(xué)年,我們信心百倍。在新的學(xué)年里,學(xué)校將進一步綠化、美化我們的校園使校園更加漂亮、溫馨和諧;各種設(shè)施設(shè)備將得到進一步充實和完善,學(xué)校管理將更加規(guī)范、嚴謹、科學(xué)、民主,各項教育教學(xué)活動更加有序開展,學(xué)校將努力創(chuàng)建臨沂市教學(xué)示范學(xué)校;全校師生將更加自信,集體榮譽感將進一步增強。為此,提出以下要求,請全體師生認真貫徹落實。
1、要嚴明紀律。教職工要為人師表,給學(xué)生做好表率,自覺遵守勞動紀律,不遲到、不早退、不空崗,有事嚴格履行請假手續(xù),出滿勤干滿崗。全體同學(xué)要在學(xué)校規(guī)定的時間內(nèi)按時到校,不遲到、不早退、不逃課,不在學(xué)習(xí)時間內(nèi)在教室外逗留,有事必須請假,凡不請假超過一天沒進課堂學(xué)習(xí)的,不得進入班學(xué)習(xí),等待學(xué)校調(diào)查處理。全體教職工要進一步增強德育意識,注意提醒和糾正同學(xué)們的不良言行,繼續(xù)實行全員德育卡制度。
2、全體同學(xué)要認真遵守小學(xué)生守則和小學(xué)生日常行為規(guī)范,要熟記成誦,學(xué)校將組織考試。要穿校服、佩紅領(lǐng)巾,不能留長發(fā)、刺發(fā)、怪異發(fā)型,不能化妝,不能帶任何飾品,不得帶管制物品進入校園,不能帶手機上學(xué),更不能在學(xué)校玩手機等娛樂電子產(chǎn)品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要扣留,由家長來學(xué)校說明情況。
3、全體同學(xué)要團結(jié)友愛、相互尊重、互相幫助。在一起上學(xué)就是一種緣份,要珍惜同學(xué)之間的友誼,要為自己的學(xué)校爭光添彩,決不給自己和班級抹黑。堅決反對說臟話、打架罵人、追逐打鬧、惡作劇,堅持反對與跨年級、跨班級交往,堅持杜絕與社會青年來往,注意保護自身安全。千萬不能做打架斗毆、拉幫結(jié)伙、起綽號等思想品德惡劣的事情。新學(xué)期學(xué)校出臺對違紀學(xué)生的處理辦法,視其違紀情況給予警告、嚴重警告、記過、記大過、留校察看、勸其退學(xué)等處分。學(xué)校將進一步加大對優(yōu)秀學(xué)生和進步學(xué)生表彰的力度,繼續(xù)評選文明小學(xué)生、紀律名星、優(yōu)秀班干部、學(xué)習(xí)標兵、進步標兵等十余項先進學(xué)生。
4、熱愛學(xué)校,講究衛(wèi)生,愛護公物。學(xué)校是我們共同生活和學(xué)習(xí)的家園,建設(shè)好發(fā)展好學(xué)校要靠大家。我們要積極宣傳學(xué)校,宣傳我們敬愛的老師,宣傳我們可愛的學(xué)生。要有良好的生活習(xí)慣,按時作息,做事有計劃,自己的事自己做,不吸煙,不喝酒,不爆飲爆食,不吃零食,學(xué)會節(jié)制自我;要有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不隨地吐痰,不隨手亂扔廢物,不吃口香糖,把垃圾放到規(guī)定的地方,自覺維護公共衛(wèi)生;要愛護公物,不要在桌凳上刻畫,不能用涂改液亂涂亂畫,不要在運場上嬉戲打鬧,不要亂扔粉筆頭,要愛護花草樹木,要愛護為我們學(xué)習(xí)服務(wù)的所有設(shè)施設(shè)備。
5、要熱愛學(xué)習(xí),積極向上。學(xué)生的天職就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)好的關(guān)鍵是熱愛。所以要培養(yǎng)自己濃厚的學(xué)習(xí)興趣,在學(xué)習(xí)中體會學(xué)習(xí)的樂趣,在獲得新知識和能力的過程中體驗成功的快樂。熱愛是最好的老師,習(xí)慣是關(guān)鍵。所以我們要保持和發(fā)展對知識的好奇心和求知欲,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)習(xí)要有計劃,什么時間做什么,做就要認真做,追求完善,讓自己滿意、大家滿意。早晨到校后要積極讀書,加強記憶;對要學(xué)的知識一定先預(yù)習(xí),有針對性地聽課,要手腦口并用,提高學(xué)習(xí)效率;要不恥下問,不明白的問題要追根求源,不達目標誓不罷休;課后要及時復(fù)習(xí)鞏固,不給以后的學(xué)習(xí)留障礙;要自主學(xué)習(xí),除了完成老師布置的作業(yè)外,要自已選擇一份輔導(dǎo)資料自主學(xué)習(xí),這樣持之以恒你才會比別人學(xué)得更好;要自信,不要和別人比,只要自己一天比一天進步,就會獲得最后的成功。
6、要注意安全,保護好自己。生命只有一次,因此是最寶貴的。我們要學(xué)會保護自己,遵守交通規(guī)則,注意行路安全、飲食安全、交往安全、用電安全,要時時講安全、事事抓安全、處處保安全。要注意預(yù)防甲型h1n1流感,備好體溫表,認真進行晨檢和午檢,如有發(fā)燒至37.5度要及時就醫(yī),醫(yī)好后憑醫(yī)院證明上課。盡量不要到人多的地方,要講究公共衛(wèi)生和個人衛(wèi)生,防止病毒的滋生蔓延,確保自己的生命安全和他人的生命安全。
老師們、同學(xué)們,新學(xué)年、新思路、新目標、新任務(wù),讓我們同舟共濟,并肩前行,相互激勵,奮力拼搏,共同成長,我們堅信我們能行,成功屬于我們!
最后祝老師們心情愉快、身體健康、工作開心、生活幸福!祝同學(xué)們身心健康、幸福成長、快樂學(xué)習(xí)、天天向上!祝愿我們學(xué)校的明天更加輝煌燦爛
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