關于社區(qū)述職報告范文
關于社區(qū)述職報告范文
身為社區(qū)的工作人員,你們知道自己要寫述職報告的時候要怎么寫嗎?下面是學習啦小編為大家整理的關于社區(qū)述職報告范文,歡迎閱讀。
關于社區(qū)述職報告范文篇1
我是社區(qū)的黨委書記,下面我就社區(qū)黨建工作情況簡要匯報如下:
一、社區(qū)黨組織基本情況
社區(qū)黨委目前有158位黨員,社區(qū)黨委下設四個黨支部。黨委有退休黨員90人,在職黨員16人,下崗黨員52人。發(fā)展預備黨員1名,轉正黨員1名,入黨積極分子1名。
二、黨建工作開展情況
(一)抓班子、帶隊伍、促進社區(qū)和諧發(fā)展
無論任何單位和集體,班子隊伍是主心骨。沒有堅強的班子隊伍,所作事情將一事無成。我作為社區(qū)的主要負責人,擺在面前的一項重要課題就是面對當前的種種情況,自己應如何做,做好什么,該怎么做。我身為一名多年受黨教育的黨員,首先應該做的就是“吃苦在先,享受在后”,把居民疾苦放在第一位,百姓有求,把握情況必有回音。
在工作中,我始終堅持用黨員八條標準嚴格要求自己,事事處處為民服務,急于民,利于民,想于民,做于民,密切聯(lián)系居民,依靠居民,團結居民,把居民的事情辦好。并且事事處處按照黨員八條標準告誡自己,無論做什么事情,第一遵紀守法,第二按照政策和要求辦事,第三服務于民。按照這三條準則,我首先抓好班子隊伍建設。要求班子隊伍不斷地學習,學好黨的理論基礎和知識,學好國家的法律法規(guī);再次就是以科學發(fā)展觀為標準,按照科學發(fā)展觀的要求把居民的事情辦好。
因此,一年來,我本人始終堅持以為民服務為第一標準。不但自己以身作則,搞好團結,要求班子成員也要做到:要求不利于和諧社會的事不做,不利于居民的事不做,不利于國家的事不做,不利于政策的事不做,不利于科學發(fā)展觀的事不做,不利于黨的形象的事不做,以上就是我本人帶好班子隊伍建設的基本要求和準則。
(二)貫徹落實黨風廉政建設責任制,切實抓好專項整治
加強黨風廉政建設,緊緊圍繞“教育、制度、監(jiān)督”開展黨風廉政建設和反****工作,堅持以制度保障工作的開展。按照“一崗雙責”、“一把手”負總責的要求,通過考核發(fā)現(xiàn)問題和不足,及時糾正和改正,確保社區(qū)黨風廉政建設工作有序推進。
(三)抓好黨員干部思想教育
在黨員學習方面,社區(qū)堅持“三會一課”制度,社區(qū)通過定期開展黨員學習活動組織社區(qū)黨員深入學習三中全會、四中全會、習重要講話等文件和精神,將市區(qū)會議精神、理論學習內(nèi)容、社區(qū)黨建近期的目標和任務傳達給黨員,讓黨員隨時了解實事、隨時了解社區(qū)黨委動向,統(tǒng)一思想、武裝頭腦,指導實踐,集聚正能量。通過集中學習給黨員們輸入了知識血液,同時也輸入了情感血液,黨員們利用學習活動時間增進彼此的感情,達到凝心、凝力、凝組織的目的。
(四)具體工作
今年四月,根據(jù)黨工委關于黨的群眾路線教育實踐活動結合的工作安排,社區(qū)黨委在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的精神,進一步強化全心全意為人民服務的宗旨意識,自覺踐行黨的群眾路線,樹立群眾觀點,增進群眾感情,把一切為了群眾、真心服務群眾作為出發(fā)點和歸宿點,以樹立群眾觀點、解決突出問題、改進工作作風、建立長效機制為重點。通過活動,查找黨員干部踐行群眾觀點、群眾路線方面存在的問題,了解群眾所需所盼所急,征求群眾意見建議,解決群眾實際困難;查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的各種表現(xiàn)。探索有效方式方法,引導廣大黨員干部更加堅定自覺地貫徹黨的群眾路線教育。社區(qū)以集中學習和自學相結合。
在黨建工作中,社區(qū)緊緊圍繞“580”開展各項活動。特別是今年城河北街159號片區(qū)主要下水道嚴重堵塞,該片區(qū)由于建設時間早、跨度長、單位眾多,在建設中由于歷史等多種原因,地下排污管道、管網(wǎng)建設年久失修,時有污水外溢現(xiàn)象。街道、社區(qū)、相關單位及業(yè)主雖采取了種種措施,都是只解決了一時之難,卻難以從根本上根除該片區(qū)排污不暢、整改難的難題。
今年4月中旬,一場大暴雨也致該片區(qū)內(nèi)積水最深處達40厘米,且數(shù)日不退,給周圍數(shù)百戶居民的生活帶來了極大不便,引發(fā)了多位居民、市區(qū)單位領導的熱線投訴和情況反映,轄區(qū)居民向12345熱線反映該情況多達20余次。社區(qū)心中萬分焦急,也多次向辦事處反映,請專業(yè)人員到現(xiàn)場查看,主要原因是該片區(qū)磚砌排污渠年久失修、現(xiàn)已垮塌;其內(nèi)部充滿眾多磚頭、砂石,阻塞嚴重;已無疏通的可能。社區(qū)通過反復查看、分析,該片區(qū)排污管道、管網(wǎng)問題嚴重:
一是該片區(qū)地下排污管道管網(wǎng)與供水、供氣等管網(wǎng)錯綜復雜,牽一發(fā)而動全身;
二是本次阻塞特別嚴重,位于主排污管的中后段,屬于公共區(qū)域,影響面廣;
三是疏通整治難度大:涉及面廣,需要考慮供水、供氣、供電等其他管線的綜合治理。鑒于該片區(qū)管網(wǎng)整治難度大,涉及面廣,技術要求高,所需資金較多,轄區(qū)居民、社區(qū)、街道都難以解決。社區(qū)黨委班子就層層向上級反映,最終,報告反映到社區(qū)市級掛片領導蔣海斌主任處,蔣主任拿到報告后,又到社區(qū)詳細了解,并親自協(xié)調(diào)市建設局等相關部門,最終得到市建設局的大力支持,在市建設局的大力支持下,在水電氣各部門的大力配合下,小區(qū)主下水管道排污系統(tǒng)得到全面疏通及管道更換,路面也得到整修,小區(qū)居民終于露出了笑臉,通過這件事情,充分體現(xiàn)了社區(qū)不等不靠,勇于創(chuàng)新的精神,使學習科學發(fā)展和運用科學發(fā)展有機結合一體,并受到了居民的好評。
三、黨建工作存在的問題
1、思想觀念不夠解放。
首先堅持以人為本的意識不牢固。工作作風不夠扎實,忙于具體事務多,深入居民群眾進行調(diào)查研究工作與居民群眾溝通較少,對他們盼什么、想什么、需要解決什么、知道的不全面。其次開展批評與自我批評少。對于班子自身存在的問題,客觀原因講的多,主觀因素分析得少,深入剖析自己不夠。
2、完成工作不夠主動。
(一)服務理念認識不足,處理問題的方式方法不夠成熟和靈活。有時候對居民要求辦理的事情,一時辦不了,需要請示上級才能定奪,這就給居民造成了辦事難或辦事效率不高的假象。同時對于居民群眾前來咨詢問題,有時候未能給居民一個滿意的答復。仔細分析,一是深入學習,提高認識和領會上級文件精神不透或不夠及時。二是我們社區(qū)居委會權力有限,對一些問題確是無權辦理的,我們只是起到上傳下達的作用。
(二)圍繞責任心和事業(yè)心的要求,科學發(fā)展意識不強。在一定程度上存在工作標準不高,工作中只求過得去,不求過得硬,對一些棘手的問題有畏難情緒。
(三)工作效率提升不足,為居民解決困難欠缺。居民有時辦事較為困難,往往是不能夠一次性辦好,而是要跑上好幾次才能辦到。
四、2015年黨建工作打算
“兩做好”:一是堅決按時、按質(zhì)、按量完成上級交給的各項工作任務;二是以服務型為主,做好作風轉變,對居民提出的問題做好記錄和信息反饋,確實改進我們的工作態(tài)度和方法。
“三不準”:一是工作時間不準上網(wǎng)炒股票、玩游戲,不準上QQ聊天;二是不準對居民提出的問題相互推諉或置之不理;三是不準對居民的實際困難問題采取拖延、敷衍了事或不認真解決的做法。
在今后的工作中,我將再接再歷,開拓創(chuàng)新,帶領班子和全體社區(qū)干部扎實推進黨建工作和黨風廉政建設,繼續(xù)圍繞社區(qū)中心工作,服從服務于社會的發(fā)展大局,以團結、務實的工作態(tài)度,認真履行本職工作,不斷加強學習,努力提高業(yè)務水平,提升駕馭工作的能力,以適應新時期對社區(qū)工作提出的新要求。以上是我本年度的述職,不足之處,請各位領導和大家批評指正。
述職:XXX
XXXX年XX月XX日
關于社區(qū)述職報告范文篇2
入職以來,在街道和社區(qū)領導的關心和指導下,在社區(qū)全體同事的幫助下,以社區(qū)黨建為核心,以服務群眾為宗旨,緊緊圍繞強基礎、創(chuàng)載體、重服務的工作方針,著力創(chuàng)新工作思路和方法,確保任務的圓滿完成?,F(xiàn)就20xx年在社區(qū)工作情況述職如下:
一、工作內(nèi)容
目前,我主要配合社區(qū)黨建領導做好黨建的文字材料工作。通過對黨建材料的整理,了解了黨建的工作流程及相關業(yè)務,配合各支部開展各項活動,努力做好黨務居務公開工作,及時更新各支部遠程教育學習記錄。由于剛入職,對社區(qū)黨建這塊內(nèi)容還比較陌生,工作之余,我認真學習有關黨務知識,翻閱各類相關文件資料,虛心學習老同志的經(jīng)驗和做法,大膽進行工作嘗試,將所學的知識運用到工作中來。
其次,積極配合社區(qū)網(wǎng)格化的建設,現(xiàn)在各個社區(qū)都大力推廣網(wǎng)格化建設,這項工作對于村改居的社區(qū)來說,困難度遠遠大于純社區(qū)。鐘宅社區(qū)的特點是房屋分布不規(guī)則,流動人員多,且相對復雜,這樣加大了我們?nèi)霊艉途W(wǎng)格劃分的困難度。以往我們社區(qū)是按照小組來劃分,這樣就會造成小組人員信息和網(wǎng)格人員信息不一致的問題。我們也一直就此問題與街道、電信多次探討,力求更好的把小組人員信息與網(wǎng)格信息相掛鉤。
我還通過對社區(qū)各口信息的采集,匯總,及時更新社區(qū)網(wǎng)站,讓居民能及時的知道社區(qū)的最新動態(tài)。積極配合社區(qū)做好精神文明建設的檔案歸集工作。
二、工作體會