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社團個人年度工作總結(jié)怎么寫

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總結(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。這里小編給大家分享一些社團個人年度工作總結(jié)怎么寫,歡迎閱讀!

社團個人年度工作總結(jié)怎么寫1

在過去幾個月中,通過社團中各位的辛勤與付出中,與大家共同快樂地度過了一年的時間,工作的點點滴滴時時在眼,回眸望過去的一幕幕,在不知不覺中充實自己大學生活。在系十佳歌手表演工作時候,社團部和其他部門協(xié)助合作順利開展工作。在學校舉辦運動會中,我們社團部主要負責提供釘鞋服務(wù)給同學們,還有每月的獻血活動時候我們部門負責提供獻血者填寫表格工作等。工作無小事,事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能更好地服務(wù)同學。在過的時間里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己水平和經(jīng)驗不足還存在著一定的問題還必須地努力爭取更好。總之,因為有這樣一個團隊,使我大學里不斷的展示自我,提升自我,團結(jié),和諧默契

在一個學期的工作中,主要將工作重點放在了社團發(fā)展及社團活動的開展兩方面上。在這一學期我部組織了各社團常務(wù)會長對大學生舉辦的活動進行了觀摩學習,增加了各社團負責人之間的交流,使各社團之間互相學習,互相借鑒。在活動的審批上我部在堅持各社團的社團宗旨下,對各社團活動進行了修改、審批,現(xiàn)將社團發(fā)展情況與我部工作情況簡介如下:

一、各社團整體凝聚力與上一年相比有了很大的提高,各社團負責人在任務(wù)分配,人員調(diào)動上都有了很大的改進,各部門協(xié)調(diào)合作,從而使得各社團成員積極性很高。

二、為了豐富廣大學生的校園生活,各社團舉辦了豐富的社團活動,得到廣大學生的好評,也得到了院領(lǐng)導的肯定,同時也提高了各社團在全校的影響力。

三、各社團都明確了自己的發(fā)展方向,有理論研究的,有做學術(shù)的,有做公益的,有做環(huán)保的等等。各社團也積極與學生會各部門共建,或與其他院系社團合作等等。

在本學期,我部也取得了一些成績,在各社團的交流,活動策劃部都做了一些有效的工作,但工作中仍存在一些問題:

一、與團委領(lǐng)導和社團負責人溝通太少,致使團委領(lǐng)導對社聯(lián)及社團發(fā)展了解較少。在今后的工作中一定要及時向團委領(lǐng)導匯報工作,定時與社團各負責人交流。

二、在活動審批上也缺少必要的一些整理和改進,今后會側(cè)重活動的策劃,嚴格審批,取消一些沒有明確主題和意義不大的活動。

三、在與其他部門合作上也存在一些問題,由于在很多工作上與其他部門有交集,部門合作也顯得尤為重要,各部門很好的合作,才能將工作做得更好。

社團個人年度工作總結(jié)怎么寫2

經(jīng)過一學年的努力,本學年的社團工作暫時告一段落,而本學期在經(jīng)過分團委全體領(lǐng)導、干部、成員的共同努力,積極進取,銳意開拓,我社團部工作也取得了顯著的成績,得到了我院領(lǐng)導及廣大師生的認可。

社團部是院系黨總支和團總支賦予我人文學院分團委組建的一個部門,社團部為我院廣大同學提供了提升,鍛煉自我的舞臺,也積極整合了我院各組織資源,對各個社團實施人性化監(jiān)督管理的一個部門。并能夠統(tǒng)籌各組織的發(fā)展方向以及日常工作,工作運行狀況及其活動過程和結(jié)果。下面,就社團部在本學年開展的工作,做總結(jié)性回顧:

一、納入新生力量,完善部門的自身建設(shè)。

作為實踐性的部門,在前面幾屆班子的努力下,盡力完善部門內(nèi)的管理機制,合理協(xié)調(diào)同各部門之間的合作及分工問題,積極開展一系列分團委活動及有關(guān)方案。同時于20__年__月份選拔了一批合格的新干事與新副部,組成了新一屆社團部班子。社團部嚴格要求每位社團部成員,部長帶頭,努力做好工作,完善對八大社團的工作分配與管理,召集各社團負責人策劃、實施本學期乃至本學年的工作計劃

二、努力協(xié)助各個下屬社團,開展積極豐富的社團活動。

人文學院社團部共下設(shè)八個社團,分別為方舟文學社,清風詩社,讀書會,海洋文化研究會,自然書法社,影評協(xié)會,社交禮儀協(xié)會,青衣戲曲社。社團在新學期成功進行內(nèi)部換屆以后,我們社團部協(xié)助他們于10月11號在新區(qū)舉行了新一屆的社團招新,吸納了很多新鮮血液。同時,我社團部還積極協(xié)會各個社團舉辦各類社團內(nèi)部活動(見八大社團附件)。此外,在學院老師的大力支持下,我院也在積極籌備新社團——歷史學會的創(chuàng)建,計劃于20__年新學期舉行成立大會。

三、積極籌備人文學院大型品牌活動——傳統(tǒng)文化節(jié)

經(jīng)人文學院擬定批準,社團部多年來擁有一臺屬于自己的大型品牌活動——傳統(tǒng)文化節(jié)。歷屆的先秦文化、魏晉風流,去年的隋唐盛世,都是我人文學院面向全校的重中之重的活動,今年的兩宋風云,正是我社團部自招新以來最能體現(xiàn)凝聚人氣,團結(jié)志氣,匯集生氣的活動之一。兩宋風云的籌劃,大到方案策劃,小到舞臺效果,在我部上下一十三人的共同努力下,拿出了一套比較成熟的活動導向,使之有組織,有紀律的開展活動,并積極爭取院內(nèi)分團委、學生會的支持,領(lǐng)導老師們的高度重視,為我院各組織的各項活動提供有保障的服務(wù),在某種意義上,可以說,我社團部的傳統(tǒng)文化節(jié),讓所有可支配力量都聚集在了其中,也讓各部門參與了此次大型活動,這充分體現(xiàn)了實踐性部門的重要指導作用。此次圓滿結(jié)束的傳統(tǒng)文化節(jié),帶給老師們新的教學氣息,帶給同學們真正的人文素養(yǎng),得到了我院上下一致好評。

四、積極展開外聯(lián)工作

結(jié)合我社團部特有的活動氣息,運用外聯(lián)資源,為人文學院建立了有關(guān)的信息檔案,也結(jié)交了一些兄弟社團與部門,加強了分團委之間的團內(nèi)外合作,搜集到了一些外界資料,為以后各部門,各項活動的開展,提供了有利的資源,如服裝道具,材料配備,人員安排等,及一些外聯(lián)工作所需的信息服務(wù),取得了一定的經(jīng)驗。

五、積極開展傳統(tǒng)文化節(jié)之特色活動

社團部于本月結(jié)束的傳統(tǒng)文化節(jié),其中開展的活動就很多,除了大型開幕式上的活動外,還有諸多有關(guān)兩宋人文社科類的講座、電影、影評,以及以尋訪兩宋為名的尋寶競技活動,不僅提高了同學們的文化素養(yǎng),在一定程度上,還起到了強身健體的作用,真正做到了德智體全面發(fā)展。

六、立足校園文化,積極參與各項活動

作為我院分團委的一部分,社團部積極配合組織,參加了諸如“第二屆團代會、人文學院迎新晚會各項活動及賽事。同時在學院及校級活動,例如校園歌手大賽,普法知識競賽,消防活動,文化講座,會議等方面提供了有力的人員保障。

當然,工作中我們也存在著很多問題,例如:

一、我部成員干事發(fā)展方向及開展工作任務(wù)不夠明確。

二、工作當中分工不夠明確,計劃欠周密。

三、工作的前瞻性和靈活需要加強。

四、部內(nèi)干事的各方面素質(zhì)培養(yǎng)有待加強。

五、干事的交流與合作意識有待提高。

以上,是我在名社團部所見所感,望組織予以鼓勵與肯定。

社團個人年度工作總結(jié)怎么寫3

光陰似箭,轉(zhuǎn)瞬之間,本學期社團工作已接近尾聲,在這一年里我們部經(jīng)歷了許多許多,我也同樣經(jīng)歷了許多,學會了許多,過去的一年,有太多的東西值得我去回顧總結(jié)。依舊記得我參加學生會干部面試的情景,那時的我已經(jīng)在學生會文娛部擔任了一年的干事,在面試前,我就預(yù)想到面試官肯定會問我為什么要面試社團部副部長而不是文娛部。當時我的回答是我想給自己更多鍛煉的機會,給自己不同角色的挑戰(zhàn)才能更好的發(fā)展自我同時社團部是一個能夠更好為同學服務(wù),為同學們豐富校園生活的平臺。面試通過后,我開始斟酌作為社團部門的新手,我該怎樣協(xié)助部長帶領(lǐng)干事們開展工作。有過迷茫,有過困難,但我們部門成員還是有計劃有條理地圓滿地完成了我們的工作。以下便是我個人對一年社團工作的總結(jié):

一、年度工作回顧:

1、完善部門建設(shè)。相較于往屆的社團部門機構(gòu),本屆我部機構(gòu)有了極大的改革,增設(shè)了三名干事,所以我協(xié)助部長在09級新生中選拔出三名干事和08級同學中八名理事長。并對各協(xié)會的內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置進行了調(diào)整安排。重新制定了社團部門制度和社團協(xié)會評比細則。

2、社團部內(nèi)部工作的開展。身為副部長,我按時參加部門例會及理事長會議,做好會議記錄,了解工作內(nèi)容,為各個活動出謀劃策,掌握各協(xié)會活動開展情況,安排干事分管好各自的工作以及各協(xié)會活動開展的資料收集和歸檔工作以及對部門干事的教育和培養(yǎng)。了解關(guān)心我部門成員的生活學習情況,為他們解答難題,提升他們的思想認識水平,向他們傳達上級工作指示,促使他們積極參加各種活動,鍛煉自己。安排部門內(nèi)部活動加強成員的交流,增強感情。

3、協(xié)助監(jiān)管各個協(xié)會的工作展開。社團最初較大的首要活動就是各協(xié)會的招新工作。作為社團管理者,我與部門成員共同組織安排,使各協(xié)會的招新工作圓滿成功。參與了各協(xié)會的成立大會,了解協(xié)會成員情況。其次就是安排監(jiān)督各個協(xié)會舉辦好特色活動。如沖浪協(xié)會的英語角以及英文演講比賽,人文協(xié)會的人文知識競技場,青年志愿者協(xié)會的義務(wù)打掃,義務(wù)授課,學習講座等活動,天下籃球的籃球賽,電子協(xié)會的義務(wù)維修,我部門舉辦的攝影攝像大賽等一系列活動。

二、工作經(jīng)驗總結(jié)

一位哲人說:如果我們一人有一個蘋果,互相交換,手中仍然只有一個蘋果;但是,如果我們一人有一種思想,交換一下,那么,我們每人將會有兩種思想,甚至更多。做社團工作,需要的不只是一個有思想的人,而是眾多有思想的人團結(jié)一心,在不斷交流中碰撞出思想的火花,這樣才能使社團的工作在不斷求新中煥發(fā)異彩。以下就是我這一年的工作經(jīng)驗。

1、平等性。在平時的工作中我們要以身作則,以自己的自身行動來帶動其他干事的工作;部員也不要把工作當成任務(wù)要當成自己的工作,如果雙方面都能以這樣的心態(tài)工作,那么部門的工作將會變得很有成效,部門將會得到很好的發(fā)展。

2、務(wù)實性。這是工作的宗旨之一,當然我們也要把這種精神貫穿于部門部員的工作中去,部門的一切工作都不能脫離實際,任何工作都必須從實際出發(fā),搞活動也應(yīng)該如此應(yīng)從實際出發(fā),所搞活動一定要有益于我們大學生。

3、提前性。任何工作我們都要提前做好準備工作,將活動細節(jié)充分考慮周密,例如每個活動的宣傳工作的展開及落實?;顒又杏锌赡苡龅降囊馔鉅顩r等。為活動做足準備。

4、按時性。部門的每一個成員都必須在接到任務(wù)盡快地完成任務(wù),要運用信息時代的活動準則:高效率,高質(zhì)量來約束自己,今天的任務(wù)我們不要拖到明天去完成。要高效率高標準的完成所交給的任務(wù)。

5、團隊性?,F(xiàn)在這個社會,團隊精神在工作中發(fā)揮的作用是很大的,部門協(xié)作。部門內(nèi)部人員的合作,能夠使工作輕松很多,效率也會高很多。在平時的工作中,任何工作我們都要有團隊的精神,在工作中都意識到自己是這個團隊中的一員,意識到要與其他部員配合工作是很重要的。

6、總結(jié)性。任何工作我們都要做好總結(jié),在總結(jié)中吸取經(jīng)驗教訓,反省自我。找到不足之處,不斷完善自我,完善部門制度。

喜悅伴隨著汗水,成功伴隨著艱辛,遺憾激勵著奮斗。過去的一年工作盡管有酸甜苦辣,但我仍感到欣慰。在本學期即將全部結(jié)束之時,我急切盼望感謝一下指導我們工作的老師及學長學姐,帶領(lǐng)我們工作的部長,以及協(xié)助我們展開工作的干事成員和各協(xié)會理事長,因為沒有他們的親密配合和幫助,社團部是無法順利工作的。真誠地希望大家能夠在以后的日子里繼續(xù)努力共同把我院的社團工作推向美好的明天!

社團個人年度工作總結(jié)怎么寫4

20__是我們協(xié)會發(fā)展過程中碩果累累的一年,各社團作為我校校園文化建設(shè)和學生綜合素質(zhì)拓展的重要載體,在繁榮校園文化、豐富學生第二課堂、提高學生綜合素質(zhì)、培養(yǎng)學生團隊合作精神、促進學生成才就業(yè)等方面發(fā)揮了越來越重要的作用,日益成為廣大學生拓展興趣愛好,擴大求知領(lǐng)域,陶冶思想情操,展示智慧才華的廣闊舞臺。

本學期,在高海霞老師的正確領(lǐng)導下,在各位學弟學妹,各位童鞋的支持下,我們陸續(xù)開展了各種社團活動。期間我們還參加了社團文化節(jié)活動,得到許多同學的關(guān)注。我們協(xié)會創(chuàng)辦的兩大比賽也都獲得了圓滿成功。

協(xié)會工作的成績是喜人的,這份輝煌與成就是所有社團部成員心血和智慧的結(jié)晶,同時也凝聚著學校各級領(lǐng)導、老師們對協(xié)會的關(guān)心和支持。我們?yōu)橹老?,為之雀躍,更為之自豪!在享受著成就和輝煌的喜悅的同時,我們也時刻保持著冷靜理智的頭腦,不斷總結(jié),總結(jié)成功,總結(jié)經(jīng)驗,總結(jié)教訓;不斷思考,思考問題,思考困惑,思考前路,因為只有對協(xié)會活動的發(fā)展不斷進行總結(jié)和思考,我們才能不斷進步,協(xié)會才能不斷發(fā)展,協(xié)會事業(yè)的明天才會更加輝煌壯麗!

暑期的時候我們團結(jié)一隊,組成暑期實踐小分隊,開展了各種調(diào)查實踐活動,在西湖,我們用汗水與辛勞換取了一份份美麗的微笑,我們參加了慰問交警,自行車捐車儀式等公益活動,為我們的協(xié)會添磚加瓦。

在推廣部的時間說長不長,說短也不短,與很多同學并肩作戰(zhàn),大家會為了畫紙質(zhì)海報而餓著肚子,即使天冷也會及時趕到來畫海報。在瓊哥的帶領(lǐng)下,電子海報的質(zhì)量也越來越好,作為他的室友我也看到了在那背后的辛苦努力,為制作海報,熬夜趕工成為了她的主題旋律,也希望后面的學弟學妹能夠向她學習,吸取更多的經(jīng)驗。

招新是最激動人心也是最糾纏憂心的,看著一份份報名表的疊加,我們的心里是興奮開心的,也希望協(xié)會能夠招收到許許多多優(yōu)秀的人才。如今要離開了,也希望我們選出來的孩子們能夠擔負起協(xié)會的各種工作,將協(xié)會管理的更好。

這個學期是豐收的,也是挑戰(zhàn)的。在不斷總結(jié)經(jīng)驗的情況下,學弟學妹們也需要加油,在下一個學期接受更高難度的挑戰(zhàn),探索出一條更好更完備的協(xié)會理方法出來,最后希望協(xié)會部會能夠如鴻鵠展翅般飛的更高,更遠,更精彩!

社團個人年度工作總結(jié)怎么寫5

本學年以來,在校團委社團部,以及各指導老師的殷切關(guān)懷和精心指導下,我社團各項工作進展順利。多年來墨苑人一直秉承“弘揚文化傳統(tǒng),提高學生藝術(shù)修養(yǎng),服務(wù)廣大師生”的根本宗旨,積極學習,努力進取?,F(xiàn)將20__-20__學年墨苑書畫協(xié)會的工作主要總結(jié)為以下幾點:

一、在納新及干部選舉方面

1、納新工作20__年10月的納新工作,在遵循社團規(guī)章前提下積極展開。墨苑同學深入新生宣傳,并在納新期間展示了老社員的優(yōu)秀作品。這一年,共有大約200名書畫愛好者加入了墨苑大家庭。

2、干事選舉在新社員中挑選出了28名新干事,為墨苑的工作注入了新的活力。

3、換屆選舉20__年4月進行換屆選舉,秉著“公平、公開、公正”的原則,由社員和校團委領(lǐng)導投票,現(xiàn)場公布結(jié)果。

二、在課程安排方面

墨苑現(xiàn)開設(shè)書法、國畫、漫畫三方面的課程。

1、書法課每周日晚由當代書法家張中海老師現(xiàn)場授課,指導。此外‘我們每月都開展月競書活動,有老師對學生作品進行點評并挑選出優(yōu)秀作品展出。

2、國畫課每周六晚有美術(shù)老師郭風濤老師授課、指導。

3、漫畫課每周六晚由本校美術(shù)系郝瑞老師授課、指導。

三、活動方面

本學年墨苑組織了大量的活動,充分調(diào)動了社員們的積極性,增強了社員的凝聚力。其中影響的為20__年四月份的“新鼎影 院”杯書法比賽和五月份的“墨苑書畫協(xié)會書畫展”。書法比賽面向全院同學展開,全校同學積極參與,涌現(xiàn)出大量的優(yōu)秀作品,并舉行了盛大的頒獎晚會,燃起了同學們學習書法的熱情。書畫展展出了墨苑社員以及書法比賽中的優(yōu)秀書法作品。同時展出的還有社員們優(yōu)秀的國畫和漫畫作品。這次展覽規(guī)模盛大,得到了全校師生的一致好評。此外我們社團還組織社員參觀了天安美術(shù)館,民俗文化園以及全國顏體書法展并邀請專業(yè)老師進行講座。還有趣味盎然的“包餃子迎新年”“天梯山春游”“社團間拔河比賽”“漫畫部畫帽子活動”等。

四、社團管理方面

墨苑下設(shè)秘書處、書法部、國畫部、漫畫部、組織部、外聯(lián)部、網(wǎng)絡(luò)部、宣傳部和財務(wù)部九個部門,各部門相互獨立卻有密切聯(lián)系。每周召開例會,對工作進行總結(jié)。墨苑對每個干部及社員嚴格要求,執(zhí)行嚴格的考勤制度,并將工作具體分配到人,使工作嚴謹有序的進行。按時參加社團部組織的各種會議,按時簽到,以及定期開展例會。及時上交活動總結(jié)財務(wù)總結(jié),以及做好保護公共財產(chǎn)的工作,根據(jù)社團部規(guī)章行事

五、建立校內(nèi)外合作方面

在全社成員的共同努下,我社團對校內(nèi)外建立了一個良好的合作環(huán)境,對外有新鼎影 院,中遠導游培訓機構(gòu)及邢臺四大高校的大力支持與友情合作,為了鞏固校外合作環(huán)境,我社團有請到蘭亭書法社與迎春書法社代表作“新鼎影 院杯”頒獎嘉賓,他們給我們進行了現(xiàn)場揮毫,并提出要與墨苑建立長久的友好聯(lián)系,并把我們的書法進行推廣,使我們的社團更加強大。

這一年中在校領(lǐng)導和老師的關(guān)懷和指導下,在各兄弟社團的大力支持下,在社員團結(jié)努力下,墨苑取得了很多大的進步。但我們清醒的知道,墨苑仍舊有不足之處需要我們?nèi)ネ晟迫纾?/p>

1、社員流失的問題,由于對社員的上課制度不夠完善,沒能使社員意識到上課的重要性,使部分社員喪失了上課的積極性,由此我們計劃下學期對新成員進行分組管理,有相應(yīng)負責人督促其成員堅持上課。

2、社員資料沒能合理利用,每個人都帶著自己的好奇與興趣參加社團的,對此我們要通過關(guān)注社員資料,了解他們加入社團的目的,并采取相應(yīng)措施激發(fā)他們的學習熱情,使他們對墨苑產(chǎn)生感情因此能在我社團長期學習下去。

3、本學期社員的上課激情不夠高,針對此問題我社團決定采取相應(yīng)措施把課堂氣氛搞上去,增加更多與老師交流互動的機會,并舉行更多的書法比賽設(shè)立相應(yīng)獎勵,舉行頒獎儀式,使課堂氣氛達到!

相信在團委老師的正確領(lǐng)導下,在我社團社員的共同努力下,墨苑的明天會越來越好!

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