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公安述職報告范文4篇

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公安述職報告范文4篇

  20__公安述職報告范文怎么寫?既然這樣,那么以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集整理的全部內(nèi)容了,僅供參考,歡迎閱讀參考!希望能夠幫助到您。

 公安述職報告范文【一】

一年來,在縣委、縣政府和上級公安機關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,商城縣公安局黨委堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七屆六中全會精神為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞上級公安機關(guān)和縣委政府各項中心工作任務(wù),立足于商城公安實際,轉(zhuǎn)變思維方式,按照“抓黨建、促工作、保穩(wěn)定”的原則,狠抓黨建,大力創(chuàng)建“五型機關(guān)”,進(jìn)一步提升服務(wù)效能,實現(xiàn)了公安工作的新跨越?,F(xiàn)代表公安局黨委將一年來黨建工作情況報告如下:

一、正確分析黨員隊伍現(xiàn)狀,積極探索黨員隊伍管理新途徑。

新時期、新氣象、新社會、新問題,如何構(gòu)建新時期商城和諧穩(wěn)定的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,如何打造新時期商城公安的精銳之師,如何建立商城公安新的警務(wù)運行體制,是擺在商城縣公安局黨委面前的一道宏偉課題,然而,審視我們的公安民警思想,卻呈現(xiàn)出很多瓶頸:

思想不解放,觀念陳舊,看不清形勢。一些干部總是習(xí)慣于用老眼光判斷新形勢,用老方法對付新問題,犯經(jīng)驗主義,跳不出舊思維,打不破舊框框。

政績觀不端正,急功近利,找不準(zhǔn)方向。一些干部唯書不務(wù)實,唯上不為民,貪一時一事之功,目光短淺,而不能著眼未來,對護航經(jīng)濟建設(shè)缺少超前謀劃。

工作方法不科學(xué),拙于運作,抓不住實質(zhì)。一些干部不注意調(diào)查研究,不善于把握規(guī)律,眉毛胡子一把抓,找不準(zhǔn)突破口,抓不著突破口。

工作作風(fēng)不過硬,甘于平庸,把不住大局。一些干部遇到矛盾繞道走,碰到困難裹足不前,不想、不敢、不會創(chuàng)新。

幾年來,商城公安的打擊處理人數(shù)逐年攀升,但民意調(diào)查中,群眾安全感未見明顯改觀,警力、經(jīng)費、設(shè)施不斷改善,群眾滿意率仍舊徘徊不前。面對時代的大考,商城縣公安局黨委在思考,在探索……

三年前,曾組織局刑警、治安負(fù)責(zé)人去上海去太倉學(xué)習(xí)、考察,然而沿海地區(qū)雄厚的經(jīng)濟基礎(chǔ),先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),令我們望洋興嘆。

一年前,曾排遣考察團去光山、固始等兄弟縣先進(jìn)單位學(xué)經(jīng)取寶,然而,兄弟縣獨特的區(qū)位優(yōu)勢,豐富的警力優(yōu)勢讓我們無法效仿。

發(fā)展之難,在于警力少轄區(qū)大,在于經(jīng)費少消耗大,在于觀念舊責(zé)任新,在于方法少任務(wù)多。

(一)夯實黨員思想基礎(chǔ),轉(zhuǎn)變觀念,增強黨員隊伍戰(zhàn)斗性。

忽如一夜春風(fēng)來,千樹萬樹梨花開。適逢基層組織建設(shè)年,商城縣局黨委以此為契機,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,以“警力不增能力增,設(shè)施不增效率增”為原則,加大投入,狠抓黨建,大力開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效率型、廉潔型”機關(guān)個人創(chuàng)建活動,黨建工作舊貌換新顏,民警履職能力、服務(wù)效能進(jìn)一步提升。

以解放思想、實事求是作為思想標(biāo)準(zhǔn),求真務(wù)實。徹底打碎陳舊觀念桎梏,以時不我待、奮發(fā)有為的狀態(tài)投入工作,改變工作方式,向科技要警力,由“面對面交流”向“面對面、鍵對鍵交流”相結(jié)合轉(zhuǎn)變,由民警執(zhí)勤相“民警執(zhí)勤和鼠標(biāo)執(zhí)勤”相結(jié)合轉(zhuǎn)變。

以人民群眾是否滿意作為檢驗工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),身體力行。自覺關(guān)注群眾關(guān)切,積極回應(yīng)群眾期待,以群眾標(biāo)準(zhǔn)不斷審視工作中的問題和差距,并從自身的思想上、措施上、方法上找原因,不斷與時俱進(jìn)。

以尊重規(guī)律的科學(xué)態(tài)度謀劃全局工作,統(tǒng)籌安排。立足于現(xiàn)實,對重大舉措依法、民主、科學(xué)決策,全局之中抓重點,難點之中找準(zhǔn)突破點,從人民群眾現(xiàn)實需求與長遠(yuǎn)利益的結(jié)合上想問題,做決策,辦事情。

以正氣引領(lǐng)工作,激濁揚清??空龤鈱嵏?,把正氣作為工作方向、工作思路、工作動力、工作標(biāo)準(zhǔn)。以正氣檢驗工作,遏制腐敗,把正氣作為選人標(biāo)準(zhǔn)、評人標(biāo)準(zhǔn)、用人標(biāo)準(zhǔn)。

(二)抓工作務(wù)實重干,做工作分清主次,力求實效。

“求木之長者,必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者,必浚其源泉?!备墒聞?chuàng)業(yè)就要腳踏實地,搶抓機遇,分清黑白鍵,十指彈鋼琴。商城縣公安局黨委結(jié)合政法干警核心價值觀學(xué)教活動,組織民警立足崗位,以忠誠為本,以為民為責(zé),以公正為求,以廉潔為力,創(chuàng)先爭優(yōu),全力踐行政法干警核心價值觀。

按照縣委五個文件要求,局黨委加強“三?!敖ㄔO(shè),投資20余萬元完成了對九個基層黨組織活動室的升級改造,完善了《黨員發(fā)展制度》、《黨員管理制度》、《黨員工作考評制度》等一系列的黨員管理制度,從此,黨員活動有了場所,有了方向,有了內(nèi)容,有了評判,有了對比。

開展黨員“忠心、耐心、細(xì)心、真心、公心”五心教育,注重“領(lǐng)導(dǎo)示范、長短結(jié)合、正反教育、傳統(tǒng)方式與現(xiàn)代手段”四個結(jié)合教育機制,進(jìn)一步提升了黨員干部政治洞察力,打防刑事犯罪決勝力,復(fù)雜治安形勢駕馭力,服務(wù)民生創(chuàng)造力,執(zhí)法辦案公信力。

與蘇仙石鄉(xiāng)秦河村“牽手共建”,選派優(yōu)秀民警到豐集鄉(xiāng)白龍崗村任“第一書記”,開展“三訪三評兩服務(wù)”深化大走訪活動,進(jìn)一步拉近了與群眾距離。

推出年初十項承諾,工作中積極踐諾,以強有力監(jiān)督工作機制保證兌現(xiàn),民生警務(wù)進(jìn)一步落實。

以命案偵防為龍頭,以打擊多發(fā)性侵財犯罪等各種犯罪活動為主業(yè),以“中原衛(wèi)士杯”績效考評成績?yōu)樽ナ郑M(jìn)一步提升群眾安全感。

以道路交通管理、治安隱患治理、消防事故預(yù)防、網(wǎng)吧管理、校園周邊環(huán)境治理等群眾關(guān)心的治安熱點難點問題為工作重點,進(jìn)一步提升群眾滿意率。

二、 以黨建引領(lǐng)公安工作,亮點頻出,碩果累累。

(一)、以抓黨建工作促進(jìn)公安工作主業(yè)取得新成效,努力提升群眾安全感。有治才有安,該局黨委緊抓優(yōu)化治安環(huán)境這一“主業(yè)”不放,把打擊犯罪活動作為一項服務(wù)民生的關(guān)鍵措施,全警動員,全面推進(jìn),努力為全縣經(jīng)濟發(fā)展、群眾安居樂業(yè)提供優(yōu)良的治安環(huán)境。今年以來,全縣公安機關(guān)堅持以命案偵防為龍頭,以“中原衛(wèi)士杯”“一打擊、兩整治”活動為重點,嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪。在實現(xiàn)現(xiàn)行命案偵破率連續(xù)8年保持100%的基礎(chǔ)上,今年又取得了新發(fā)命案全破的優(yōu)異成績。

打擊各類侵財型犯罪方面,更是碩果累累。共破獲各類侵財案件198起,打掉多發(fā)性侵財犯罪團伙12個,抓獲網(wǎng)上逃犯43人,抓獲各類犯罪嫌疑人186人,逮捕55人,公訴35人,勞教4人,收繳贓款物價值400萬余元,特別是鲇魚山“2012.5.7”賀某等重大跨省盜竊案的成功偵破得到上級公安機關(guān)高度贊揚,省廳專門發(fā)來賀電祝賀;湖南耒陽賀小青犯罪團伙跨省系列技術(shù)開鎖入室盜竊案的成功偵破更被拍成專題片,在河南電視臺法制頻道,信陽電視臺播放。截止目前,全局已有有2人榮立二等功、9人榮立三等功,5個集體受到省廳表彰,6個集體受到縣政府表彰,2人被評為全省先進(jìn)個人。

(二)、以抓黨建和民意主導(dǎo)警務(wù)相結(jié)合,全力構(gòu)建和諧社會,提升群眾滿意率。在當(dāng)前構(gòu)建和諧社會的進(jìn)程中,公安局黨委審時度勢,堅持把“開門評警”、“大走訪”工作常態(tài)化。堅持“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早化解”的原則,盡力把隱患消除在萌芽狀態(tài),最低限度地減少群眾損失。全縣公安機關(guān)通過定期舉辦警營開放日活動、走訪人大代表、政協(xié)委員,發(fā)放征求意見表等形式,廣泛地聽取社會各界對公安工作的意見和建議,找準(zhǔn)群眾反映的治安熱點問題,及時制定整改措施,調(diào)整工作重心,消除治安隱患。通過組織治安、交通、消防等業(yè)務(wù)部門細(xì)化工作重心,細(xì)致排查治安隱患,嚴(yán)打嚴(yán)防,堅持杜絕惡性治安災(zāi)害事故、重特大交通事故、重特大火災(zāi)事故發(fā)生。

該局還把走訪慰問轄區(qū)貧困戶、殘疾人、困難兒童、孤寡老人、外來務(wù)工人員等弱勢群體當(dāng)作一項專門工作來抓,把黨和政府的溫暖帶給群眾,同時采取重點走訪與普遍走訪、結(jié)隊幫扶與集中幫扶、聯(lián)村幫扶與重點幫扶的方式,為群眾創(chuàng)業(yè)致富獻(xiàn)計獻(xiàn)策,解難釋疑。今年以來,該局共走訪企事業(yè)單位312家,入戶走訪13856戶,向社會各界發(fā)放征求意見書3680份,召開警民座談會118場次,排查整治治安隱患191處,化解疑難信訪案件13起,化解矛盾糾紛236起,看望慰問困難群眾460余人,捐款捐物達(dá)15萬余元,與100余戶特困戶建立了幫扶關(guān)系。這些活動宣傳了公安工作的方針政策,宣傳了民生警務(wù)理念,群眾看在眼里,記在心上,從而,進(jìn)一步了解了公安工作,進(jìn)一步支持公安工作。為此,縣局被縣委、縣政府表彰為平安建設(shè)、安全生產(chǎn)、辦公室等工作先進(jìn)單位,警令部、國保大隊等9個單位和8名同志受到表彰。

(三)、以抓黨建促優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),贏取民心,筑牢群眾基礎(chǔ)。質(zhì)量是生存之本,公安機關(guān)的服務(wù)質(zhì)量更是溫暖民心,贏得民心之道。商城縣公安局黨委響亮地提出了“金牌”服務(wù)求生存口號。首先,認(rèn)真分析,科學(xué)調(diào)研,精心推出《全縣公安機關(guān)向社會公開承諾為民辦理的十件實事》,逐一落實。其次,進(jìn)一步擦亮服務(wù)“窗口”,設(shè)置黨員先鋒崗、愛民模范崗、為民衛(wèi)士崗,落實首問負(fù)責(zé)制、一崗式服務(wù)、一站式服務(wù),“一笑、雙手、三聲、四心”,“急事急辦、難事幫辦、特事特辦”。我局車管所精心推出了服務(wù)群眾的“組合拳”:設(shè)立解決疑難問題的“一號窗口”、建立異地交通違法集中處理窗口、設(shè)立郵政服務(wù)窗口、送證下鄉(xiāng)送牌下鄉(xiāng)。最后,該局還不斷地延伸服務(wù)的觸角,拓展服務(wù)的領(lǐng)域,豐富服務(wù)的內(nèi)涵,開展延時服務(wù),預(yù)約服務(wù)、送辦事指南下鄉(xiāng)、送證下鄉(xiāng)、送牌下鄉(xiāng),我局觀廟派出所針對轄區(qū)留守老人行動不便,開展了集中接送辦證服務(wù),已辦理身份證40余張,用一系列的便民、利民、惠民實際行動取信于民。

20xx年xx月xx日

公安述職報告范文【二】

一、履職情況

(一)打造務(wù)實型班子,抓實責(zé)任落實。始終以落實“一崗雙責(zé)”為目標(biāo),做到黨建和業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實。按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求,帶頭上黨課2次,撰寫調(diào)研文章2篇,查擺學(xué)習(xí)問題清單2條,目前全部整改。建立《富蘊縣公安局黨建目標(biāo)管理考核制度》,細(xì)化分解工作任務(wù),作為領(lǐng)導(dǎo)實績評定、干部選拔任用、獎勵懲戒的重要依據(jù)。強化民主集中制的落實,凡涉及支部改選、黨員發(fā)展、住村工作等事項,都召開黨委會集體研究討論,確保科學(xué)決策、民主決策。今年,開展黨委理論中心組學(xué)習(xí)10次,主持召開黨建工作會議6次。

(二)強化忠誠鑄魂,落實政治建警。強化看齊意識和服務(wù)意識,及時對履職能力偏弱的2個黨支部班子進(jìn)行調(diào)整,實現(xiàn)9個黨支部書記黨政“一手抓”。狠抓黨員素質(zhì)教育,開展知識競賽及重溫入黨、入警誓詞等專項活動12次。開展警務(wù)技戰(zhàn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)13期。選派優(yōu)秀年輕骨干參加公安廳、地區(qū)公安局舉辦的黨務(wù)干部培訓(xùn)班。深化“訪惠聚”及三聯(lián)共建活動,投入3萬元為聯(lián)建村打水井一口,捐贈一百余個塑鋼窗戶,為群眾解難事、做好事32件,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力x人;與社區(qū)、農(nóng)村黨支部承諾共建事項6項,已全部落實到位。2016年我局巡邏防控黨支部、交警大隊黨支部被地區(qū)公安局表彰為先進(jìn)基層黨組織。

(三)狠抓紀(jì)律教育,落實從優(yōu)待警。組織開展紀(jì)律作風(fēng)整頓工作,先后開展暗訪和專項督查x次,處理民警、協(xié)警維穩(wěn)責(zé)任不落實、濫用職權(quán)、值班脫崗、公車私用等違紀(jì)違令問題22起45人次,給予行政警告處分、停止執(zhí)行職務(wù)1人,通報批評、扣發(fā)崗位津貼41人,辭退協(xié)警3人。全面落實民警年休假、體檢待遇。在“富蘊縣第十二次黨代會”、“阿肯彈唱會”、“十一國慶”、古爾邦節(jié)等敏感節(jié)點期間,我們迎酷暑、戰(zhàn)高溫,圓滿完成各項安保任務(wù)。

二、存在的主要問題及原因

一是黨員思想政治素質(zhì)教育要求不嚴(yán)。根據(jù)當(dāng)前嚴(yán)峻的維穩(wěn)形勢,民警連續(xù)值班、加班、備勤,工作辛苦,推辭老百姓的求助,這是教育不到位,思想工作不深入的體現(xiàn)。作為黨委書記對這種現(xiàn)象只是口頭上強調(diào),未將談心教育工作進(jìn)行量化、制度化、責(zé)任化,以致于談心不細(xì),產(chǎn)生了教育管理疏漏。二是支部組織生活要求不到位、落實不及時。自己雖然能以普通黨員身份參加組織生活,但也僅限于民主評議黨員和上級專門要求時參加。對支部日常開展的“三會一課”活動參加較少。對黨建制度的執(zhí)行要求不夠嚴(yán)格,總是覺得維穩(wěn)壓力大而忽視了黨員學(xué)習(xí)。三是黨務(wù)工作中從事黨建工作思路不寬,部分工作開展不規(guī)范。開展黨建工作大部分還是沿用傳統(tǒng)的舊思路,認(rèn)為有些工作只要按照考核細(xì)則、文件要求把檔案做好,就好了,沒有把黨務(wù)工作者派出去觀摩交流,導(dǎo)致黨務(wù)工作者思路不寬,方法不新,工作成果不突出。

產(chǎn)生以上問題的原因:一是對政治思想教育認(rèn)識簡單化。片面地認(rèn)為公安政治思想教育工作由政委主抓,其他班子成員各有分工,自己主抓全盤工作,在開會時講一講,提一提思想教育就行了。二是眼界不夠?qū)挘瑒?chuàng)新意識不強,忽視了組織生活的靈活新穎、豐富性和創(chuàng)新性。三是抓黨建工作不細(xì),監(jiān)督管理機制不完善。對于黨建工作,我多數(shù)只是召開會議做安排、簽署文件寫意見,安排分管領(lǐng)導(dǎo)和部門去抓,未建立日常督促管理機制,致使有些黨支部工作浮于表面,流于形式。

三、下一步工作思路

(一)加強黨建基礎(chǔ)工作,完善制度關(guān)愛黨員。結(jié)合實際制定詳細(xì)黨建考核細(xì)則,并將年底考核成績與主管領(lǐng)導(dǎo)績效考核、提拔任用相結(jié)合。成立黨建日常督查小組,對各黨支部實行月檢查,季評分,季排名,半年主管領(lǐng)導(dǎo)聽一次匯報。每季度至少召開一次專題會議研究解決黨建工作中存在的問題,每年幫助基層黨支部解決實際問題不少于3個。

(二)加強黨員學(xué)習(xí),整體提高素質(zhì)。根據(jù)中央及新疆重大部署精神進(jìn)行深入學(xué)習(xí),做到所有知識點串講一邊,重要觀點測試一遍,讓黨員干部真學(xué)真懂真用。同時,利用民族團結(jié)教育活動和“七·一”等節(jié)點,組織開展1次黨建知識競賽、1次談民族團結(jié)一家親感受、1次愛黨敬業(yè)的演講比賽。

(三)加強典型宣傳,發(fā)揮示范作用。以典型人物為榜樣,發(fā)揮模范帶動作用。要求每個支部組織觀看一次焦裕祿、買買提江·托乎尼亞孜等典型事跡,參加一次祭奠英雄賽爾江活動,聽一次英模事跡報告會,推薦一個身邊先進(jìn)典型等“四個一”活動,以正能量帶動黨員民警樹立務(wù)實、清廉、為民的工作理念。

(四)關(guān)注退休老黨員組織生活。充分發(fā)揮老黨員作用,實行每名黨員聯(lián)系一名老黨員,開展走訪談心活動。加強離退休黨支部建設(shè),保證離退休黨支部有必要的活動經(jīng)費,有固定的活動場所和資料,真正使離退休老黨員“老有所學(xué),老有所樂,老有所為”。

公安述職報告范文【三】

20xx年,我局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、市府和上級公安機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,切實加強基層黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,有效地提升了黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。我作為單位“一把手”帶領(lǐng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子,按照“抓班子,帶隊伍、促工作,保平安”的工作思路,不斷創(chuàng)新黨建工作思路。在維護社會穩(wěn)定,打擊各種違法犯罪活動中,我認(rèn)真履行職責(zé),秉公執(zhí)法,為確保一方平安,為××市社會政治穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將2009年度抓黨建工作述職如下:

一、進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

根據(jù)機構(gòu)編制的有關(guān)規(guī)定,我局領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)局長1名,政委1名,副局長4名。多年來,我局領(lǐng)導(dǎo)班子一直空缺1名副局長。為了更好地開展工作,配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子,在召開局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子會上,我提出了組織部門推薦1名副局長候選人的建議,得到各班子成員的贊成。通過民主推薦、組織考核,2009年6月20日,市委、市政府任命羅志平同志為××市公安局黨委委員、副局長。我們公安局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子得到進(jìn)一步加強。

根據(jù)市委的統(tǒng)一部署,我進(jìn)一步完善黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度、加強民主集中制建設(shè)、完善黨委會議事規(guī)則。我親自審核黨委中心組理論學(xué)習(xí)方案,制定不少于12次集中學(xué)習(xí)計劃。我組織班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大會議精神,以及中央領(lǐng)導(dǎo)、自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。通過加強學(xué)習(xí),班子成員的政治理論水平和執(zhí)政能力得到較大提高,進(jìn)一步堅定了理想信念,有效地促進(jìn)了各項工作的開展。

堅持民主集中制,加強領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)、務(wù)實、民主集中是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的關(guān)鍵。為維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié),我處處以身作則,大事講原則,小事講風(fēng)格。對重大問題,堅持民主和集中制,從不搞一言堂、家長制;不在職位上比高低,不在權(quán)力上比大小,不在得失上論輸贏,班子成員之間加強溝通與交流,增進(jìn)理解,維護團結(jié)。對班子成員存在不同意見和存在問題,通過談心、民主生活會等形式,開展批評與自我批評,講真話,講實話,使班子的凝聚力戰(zhàn)斗力不斷增強。

二、抓好爭先創(chuàng)優(yōu)樹典型活動

20xx年12月份,我局完成了縣級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革工作,全局原來的21個內(nèi)設(shè)機構(gòu)整合為17個,中層領(lǐng)導(dǎo)和民警也進(jìn)行重新調(diào)整。為了加強基層黨組織建設(shè),方便黨員管理和發(fā)展新黨員,2009年7月,我提出建議增設(shè)政工監(jiān)督室黨支部、治安管理大隊黨支部,黨委由原來的8個黨支部增加到10個黨支部,有7個黨支部重新選舉支部委員。2009年初,我局黨委有黨員117人,我把局黨委委員11人、離退休黨員19人分別調(diào)整到10個黨支部,方便開展組織生活和發(fā)展新黨員。

我十分注重抓創(chuàng)新、樹典型。長期以來,在人們的心目中,看守所工作是一件苦差事,工作壓力大、任務(wù)重,整天與在押人員打交道,一不小心造成責(zé)任事故,輕則被處分,重則丟飯碗。原來在看守所工作的民警,大多數(shù)為“老弱病錯”,在那里做“撞鐘和尚”,熬過日子,等待退休。我在調(diào)查研究、反復(fù)論證的基礎(chǔ)上大膽創(chuàng)新,對看守所民警實行輪崗制度,大膽使用年輕民警進(jìn)入看守所工作。推行輪崗制度后,××市看守所民警隊伍的年齡結(jié)構(gòu)、文化層次等徹底改觀。

現(xiàn)任10名民警中,年齡最大的49歲,最年輕的25歲,平均年齡35歲;其中,大學(xué)本科文化的民警2人,大學(xué)??莆幕?人?!痢潦锌词厮h支部在工作中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,全體黨員模范帶頭,工作取得顯著成效。2009年度,××市看守所支部的黨員民警在深挖犯罪過程中,共獲取30多條重要線索,破獲了16起刑事案件,其中2起毒品案件,11起盜竊案件,1起搶劫案件,2起搶奪案件,抓獲了9名犯罪嫌疑人,得到了自治區(qū)公安廳監(jiān)管處和來賓市公安局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。來賓市公安局在××市看守所召開監(jiān)管工作現(xiàn)場會,推廣我們看守工作經(jīng)驗。2009年,××市看守所黨支部榮獲××市先進(jìn)基層黨組織,有3名黨員被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,有1名黨員被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

三、狠抓公安隊伍自身建設(shè)

我一直堅持從嚴(yán)治警的方針,并采取一系列加強隊伍建設(shè)的措施,為提高公安隊伍戰(zhàn)斗力的提供有力保障。我主要抓好如下工作:

1、加大隊伍的管理力度,扎實推進(jìn)隊伍管理長效機制建設(shè)。一是繼續(xù)抓好“五條禁令”的貫徹執(zhí)行。多年來,我局沒有民警違反“五條禁令”現(xiàn)象;二是層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,局長、政委分別與各科、所、隊領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任狀,中層領(lǐng)導(dǎo)又與民警簽訂責(zé)任狀,層層抓落實,確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)的順利開展;三是狠抓《內(nèi)務(wù)條令》的貫徹落實,認(rèn)真解決公安機關(guān)的內(nèi)部管理等問題。

2、進(jìn)一步健全完善思想政治工作制度。我局黨委結(jié)合工作實際制定和完善了思想政治工作規(guī)范、思想政治工作責(zé)任制度、思想政治教育計劃制度等,建立和落實《定期分析民警思想狀況制度》、《領(lǐng)導(dǎo)與民警定期談心制度》等規(guī)章制度,各單位每月分析上報一次民警思想狀況,及時掌握民警的思想動態(tài),有針對性地解決民警思想問題,嚴(yán)格了隊伍管理,確保隊伍的穩(wěn)定。

四、全力維護社會治安穩(wěn)定

根據(jù)公安廳黨委、來賓市公安局的工作部署,我局黨委認(rèn)真開展“掃黑除惡”、“命案必破”、“打盜搶抓逃犯”等專項行動,有力地打擊了各種違法犯罪活動,確保一方平安。一年來,我把上級下達(dá)的破案、打擊、追逃任務(wù),全部分解到刑偵大隊、禁毒大隊、交警大隊和派出所等單位,落實目標(biāo)和任務(wù)。2009年度,全市共立各類刑事案件515起,破283起,破案率為55。

與去年同期相比,刑事案件立案數(shù)下降0.2,破案率上升0.3%。抓獲犯罪嫌疑人215人,刑事拘留160人,逮捕180人。連續(xù)3年命案100破案(其中2006年發(fā)5起,破5起。2008年發(fā)4起,破4起。2009年發(fā)4起,破4起),實現(xiàn)了命案必破的目標(biāo),全面完成了來賓市公安局下達(dá)的破案、打擊、追逃任務(wù)。全市共發(fā)現(xiàn)受理治安案件180起(與去年同期的180起持平),查處142起,查處率達(dá)x.8,查處違法人員207人。一年來,我市公安機關(guān)在各種安全保衛(wèi)工作、治安管理、打擊犯罪等工作中,涌現(xiàn)出一批忠于職守、秉公執(zhí)法的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人。2009年,治安大隊、刑偵大隊榮獲“全區(qū)公安機關(guān)開展社會治安綜合整治專項行動先進(jìn)集體”;××市公安局分別榮獲××市、來賓市“社會治安綜合治理工作先進(jìn)集體”;××派出所榮立集體三等功,有5名民警榮立個人三等功。

五、狠抓隊伍黨風(fēng)廉政建設(shè)

在思想政治教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,我主要抓了以下三點工作:

一是認(rèn)真抓好創(chuàng)建無違法違紀(jì)單位活動。我局結(jié)合工作實際,開展了創(chuàng)建無違法違紀(jì)單位活動。制定了《××市公安局開展創(chuàng)建無違法違紀(jì)單位考評評分標(biāo)準(zhǔn)》。組織民警收看警示教育片《你永不可逾越》,使民警受到深刻的警示教育。一年來,我局共開展警示教育12次,收到了良好的效果,年內(nèi)沒有民警違法違紀(jì)案件發(fā)生;二是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。我們局黨委成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組,我和黃凱義政委分別與各所隊簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》,做到一層抓一層,層層有人抓落實,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處;三是認(rèn)真開展“兩整頓兩規(guī)范”專項治理活動。為進(jìn)一步推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,以“立警為公,執(zhí)法為民”為核心,我局開展了“兩整頓兩規(guī)范”專項治理活動。由于我采取了有效措施,黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯效果。為此,我們××市公安局榮獲全區(qū)2008-2009年度爭創(chuàng)“無違法違紀(jì)公安局”先進(jìn)單位。

六、存在不足和今后努力方向

一年來,我在在抓黨建工作取得了一些成績,但距離黨委、政府的要求仍有很大的差距。一是黨員思想政治素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。一些單位的部分黨員思想保守,觀念落后,跟不上時代發(fā)展步伐。二是基層黨支部組織生活不能正常開展。有的黨支部只注重公安業(yè)務(wù)工作,而忽略了對黨員思想政治教育。三是退休黨員管理難度較大。有的老黨員退休后跟隨子女在外地,很少參加組織生活。

今后,我一定抓好黨員隊伍的新思想、新形勢、新任務(wù)的教育,用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員隊伍的頭腦,進(jìn)一步加強基層單位的黨建工作,規(guī)范黨組織的組織生活,定期召開民主生活會,使“三會一課”經(jīng)?;?,增強黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。

20xx年xx月xx日

公安述職報告范文【四】

20xx年,唐山市公安局黨委以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),牢固樹立“以黨建帶隊建,以隊建促發(fā)展”的工作思路,緊緊抓住服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大核心任務(wù),著眼2016年世園安保用警需求,以黨的群眾路線教育實踐活動為平臺,以充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為主線,全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè),為圓滿完成各項公安中心工作提供強有力的思想動力和組織保證。

一、淬煉黨性,著力提升黨員民警的素質(zhì)水平

將“增強黨員意識、發(fā)揮先鋒模范作用”作為加強黨員隊伍建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),置于黨建工作的突出位置。一是抓理論教育,提高政治素養(yǎng)。從抓“龍頭”做起,制定了《唐山市公安局黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》,全年市局各級黨委組織理論中心組學(xué)習(xí)、黨的群眾路線教育民主生活會83次,進(jìn)一步增強了對中國特色社會主義事業(yè)的政治認(rèn)同、理論認(rèn)同和感情認(rèn)同,進(jìn)一步堅定了道路自信、理論自信、制度自信。以局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)為重點,堅持落實“三會一課”要求,專門制定學(xué)習(xí)計劃,細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容,建立了學(xué)習(xí)考評記錄臺賬,做到了學(xué)習(xí)篇目、人員范圍、時間節(jié)點、學(xué)習(xí)效果四落實。

全年共舉辦學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話、黨的十八屆三中、四中全會精神專題培訓(xùn)班等交流會、研討會、座談會30次,各級黨組織書記上黨課237場次,市局、局直各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員共撰寫體會文章568篇,科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫心得體會文章1500余篇。二是抓專題教育,提高黨性認(rèn)識。在抓理想信念教育上,賈文雅副市長親自走上講臺,做了題為《踐行“為民、務(wù)實、清廉”的群眾路線是再譜全市公安工作新華章的動力之源》的專題輔導(dǎo),并在全警組織開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭當(dāng)知識型民警”讀書活動和“為何從警、如何做警、為誰用警”主題演講比賽。在抓革命傳統(tǒng)教育上,注重利用身邊紅色教育資源,組織局班子成員到開灤國家礦山博物館學(xué)習(xí)“開灤精神”;組織黨員民警到李大釗紀(jì)念館、冀東烈士陵園開展緬懷革命英烈教育實踐。

在抓正面典型教育上,組織領(lǐng)導(dǎo)干部集中觀看《焦裕祿》、《周恩來的四個晝夜》、《孔繁森》、《生死牛玉儒》等經(jīng)典影視作品,聆聽先進(jìn)事跡報告會。三是抓廉政教育,提高廉潔意識。為使全體黨員民警充分認(rèn)清貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神,集中整治“四風(fēng)”的重要性和必要性,制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強全市公安隊伍純潔性建設(shè)的意見》,組織開展了正風(fēng)肅紀(jì)專項行動,對廣大黨員民警進(jìn)行了社會主義法治理念教育、警察職業(yè)良知教育、法規(guī)紀(jì)律教育、正反典型教育等“四項”專項教育。召開了由13000名民警、文職、輔警參加的正風(fēng)肅紀(jì)警示教育大會,市委常委、政法委書記劉建國,市委常委、紀(jì)委書記崔晗,副市長、市公安局黨委書記、局長賈文雅做了重要講話,為各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守各項黨紀(jì)、政紀(jì)和警紀(jì),抓好班子,帶好隊伍,管好家人明確了方向。

二、固本強基,充分發(fā)揮基層組織的堡壘作用

牢固樹立固本強基思想,把加強基層組織建設(shè)作為黨建工作的永恒主題,推動基層基礎(chǔ)建設(shè)不斷邁上新的臺階。一是大力加強基層組織建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》,引導(dǎo)機關(guān)各級黨組織從抓黨建基礎(chǔ)工作入手,進(jìn)一步修訂完善黨建工作制度,積極落實基層黨建工作各項保障措施,切實規(guī)范黨建工作。按照“典型引路、推廣普及、創(chuàng)新提高”的思路,為325個黨支部下發(fā)了組織工作基礎(chǔ)資料“兩冊”,即:黨支部工作手冊和黨小組工作手冊,確定了特警支隊等一批基層黨支部示范點,以點帶面,全面推廣,努力打造唐山公安黨建的品牌和特色。

二是大力加強黨員隊伍管理。緊密結(jié)合教育實踐活動征集意見建議情況,結(jié)合自身業(yè)務(wù)實際,開展了“爭當(dāng)‘三好’做表率、提質(zhì)提效促工作”活動,通過層層在黨員民警中開展“微課程”制作比賽,增強業(yè)務(wù)技能,進(jìn)一步提高服務(wù)群眾的能力和水平。堅持組織生活制度,通過召開組織生活會,對46個基層黨組織、2427名黨員民警進(jìn)行了民主評議,進(jìn)一步增強了黨員民警的組織紀(jì)律性。按照黨員發(fā)展工作“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的十六字方針,結(jié)合新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨員發(fā)展實施細(xì)則》,嚴(yán)格黨員發(fā)展條件和程序,嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)。今年,共發(fā)展黨員25人,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正25人,為黨組織注入了新鮮血液。

三是健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷措施。加強對機關(guān)黨員職業(yè)生涯的規(guī)劃引導(dǎo),定期采集研判黨員在政治生活、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、能力塑造、崗位鍛煉方面的個體信息和群體意愿,建立多元化、個性化的幫扶計劃,有針對性地落實幫扶措施,引導(dǎo)黨員與組織同進(jìn)步、共發(fā)展。結(jié)合建黨94周年,組織開展多種形式的紀(jì)念活動,“七一”前夕,表彰一批優(yōu)秀黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者;繼續(xù)做好慰問困難黨員、特困黨員和結(jié)對幫扶、送溫暖活動,創(chuàng)新獻(xiàn)愛心活動,著力構(gòu)建警愛民、民擁警的和諧警民關(guān)系,樹立公安機關(guān)的良好形象。全年共發(fā)放慰問金、慰問品15萬余元。四是深化“三創(chuàng)一爭”活動。

按照市直機關(guān)黨工委“三創(chuàng)一爭”活動一抓五年的要求,進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織和人民滿意機關(guān)爭創(chuàng)工作,通過組織開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭當(dāng)知識型民警”讀書、博愛一日捐、慈善一日捐、爭做焦裕祿式“好黨員、好干部、好民警”等活動,有力地推動了各項工作的開展。今年,市局被評為機關(guān)黨建重點課題研究先進(jìn)單位,黨建目標(biāo)及黨建責(zé)任制落實情況優(yōu)勝單位,創(chuàng)建現(xiàn)代文明機關(guān)先進(jìn)單位;治安支隊、高新分局等23個單位被授予“文明單位”稱號;指揮部、政治部等14個單位被授予“文明處室”稱號,出入境管理支隊被評為優(yōu)秀服務(wù)型黨組織。

五是持續(xù)活躍警營文化。積極組織參加全國、全省和市直機關(guān)文化活動,在市直機關(guān)第二十三屆群眾體育運動會游泳比賽中,取得了三項第一名、一項第三名、一項第四名、一項第五名的的不俗戰(zhàn)績。在省廳文藝調(diào)演比賽中,榮獲優(yōu)秀組織獎和1個節(jié)目一等獎、2個節(jié)目三等獎。我局所創(chuàng)舞蹈類節(jié)目《藍(lán)盾之光》,因立意鮮明、編排新穎、力美結(jié)合,在公安部“為祖國放歌——2014年全國公安系統(tǒng)文藝創(chuàng)作匯演”中,脫穎而出、一舉奪魁、摘得金獎。為充分展示黨的群眾路線教育實踐活動所取得的豐碩成果,喜迎建國65周年,隆重舉辦了全市公安機關(guān)“心與你同在”大型文藝匯演,應(yīng)邀參加觀看節(jié)目的各級領(lǐng)導(dǎo)、各界群眾和廣大民警給予了高度評價。

三、轉(zhuǎn)變作風(fēng),全力打造服務(wù)群眾的黨員隊伍

我局緊緊抓住黨的群眾路線教育實踐活動,緊密結(jié)合公安工作特點和實際,大力整治“四風(fēng)”問題。一是暢通渠道,開門納諫。采取召開警民座談會、警營開放日、集體約談等形式,主動征求 “兩代表一委員”、服務(wù)對象和基層群眾對公安工作、隊伍建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)等方面的意見建議。依托換位體驗和蹲點服務(wù)活動,組織局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入基層所隊及聯(lián)系點,與民營企業(yè)負(fù)責(zé)人、困難群眾走訪交流,傾聽意見和建議。在互聯(lián)網(wǎng)上借助“唐山警民互動服務(wù)平臺”,開通了“舉報投訴”和“意見征集”信箱,并借助新浪、騰訊、人民微博,與網(wǎng)民“鍵對鍵”開展互動交流,傾聽來自不同階層、不同民眾的聲音。采取發(fā)送信函點對點征集形式,充分征求不同單位、不同級別、不同行業(yè)服務(wù)對象的意見建議。在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步拓寬征集渠道,通過在公安服務(wù)窗口設(shè)置“服務(wù)評價器”、意見箱,在人口密集場所設(shè)置法律咨詢服務(wù)點等形式,廣泛開展意

見征集活動。二是針對問題,查找短板。針對征集到的“四風(fēng)”方面存在的問題,立足看問題找得準(zhǔn)不準(zhǔn)、像不像、深不深,進(jìn)行逐一對照查擺。先后組織召開了有局班子成員和相關(guān)警種部門負(fù)責(zé)同志參加的專題會議,對這些征集的問題進(jìn)行了反復(fù)研究討論,并圍繞中央活動辦提出的37種“四風(fēng)”表現(xiàn),組織了反向測評打票,再次 梳理“四風(fēng)”突出表現(xiàn)。局直各單位按照市局標(biāo)準(zhǔn),也都深入查擺了本單位中存在的突出問題,為整改落實明確了方向。

三是制定措施,立行立改。專門成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定了涉及七個大方面27小項的整改工作方案,逐項明確了整改牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、完成時限,實行項目化管理,建立整改工作臺帳,做到了問題導(dǎo)向、“四個回應(yīng)”。重點圍繞“7+4+10”專項整治任務(wù),逐一制定整改方案、明確目標(biāo)要求,并依托開展“九個惠民”專項行動,結(jié)合公安工作實際,重點整治了一線執(zhí)法和窗口單位的吃拿卡要、“四難”、“三亂”、執(zhí)法不公不廉等問題。截至目前,發(fā)現(xiàn)整改各類問題2891個,為全警敲響了遵規(guī)守紀(jì)的警鐘。四是鞏固成果,持續(xù)發(fā)展。緊密結(jié)合公安工作實際,對改進(jìn)作風(fēng)方面的現(xiàn)有制度進(jìn)行了全面梳理,廢除了1項工作制度,完善了領(lǐng)導(dǎo)干部考評、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、黨員干部直接聯(lián)系群眾工作等制度。

重點圍繞改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)、車輛管理、公務(wù)接待、廉政建設(shè)、隊伍管理等內(nèi)容,研究制定了《改進(jìn)全市公安機關(guān)文風(fēng)會風(fēng)十條措施》、《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系實際九項規(guī)定》、《唐山市公安局執(zhí)法執(zhí)勤車輛管理規(guī)定(試行)》、《唐山市公安局公務(wù)接待管理規(guī)定》、《唐山市公安局關(guān)于推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任具體化的意見》等一批規(guī)章制度。為確保制定出臺的規(guī)章制度真正落到實處,組織聯(lián)合督導(dǎo)組,對制度落實情況進(jìn)行了全面檢查,對有令不行、有禁不止、工作落實不到位的3個單位進(jìn)行糾正,并做了通報批評。

20xx年xx月xx日

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