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保安主管申請書

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  無論任何職業(yè)需要轉(zhuǎn)正,續(xù)聘都是需要遞交申請書,保安主管也不例外,那么你知道保安主管申請書要怎么寫嗎?學習啦小編為你整理了一些保安主管申請書,希望你喜歡。

  保安主管申請書篇一

  尊敬的公司領導:

  光陰似箭,不知不覺中在熊谷物業(yè)這個溫馨的大家庭里度過了x個春秋,因為幸福所以不知不覺,因為這個集體讓我有努力拼搏的精神所以幸福……在這幸福的工作時間里,首先感謝公司給我們提供了學習和發(fā)展的工作平臺,尤其是在安全主管的工作崗位上更讓我受益匪淺,自己從工作中積累到了很多寶貴的工作經(jīng)驗。在這x年的工作、學習和生活中公司讓我無不感受到家一般的溫暖,公司各級領導無微不至的關(guān)懷、教導,使我不斷的成長進步,特別是在部門經(jīng)理及助理的言傳身教下,我的各方面素質(zhì)都有了明顯提升。

  在工作方面我能夠認真貫徹公司領導的指示精神,嚴格按照公司的規(guī)章制度辦事,堅決執(zhí)行和落實公司的質(zhì)量管理體系IS09000,認認真真的完成每一項領導交辦的工作任務。作為一名安全主管自己也感受到了所肩負的責任,首先是對公司負責的責任、其次是對自己負責的責任,不僅要帶領所屬員工維護好當值時大廈的安全秩序,更要以身作則模范帶頭。在自己做好的情況下,還要培養(yǎng)下屬員工服務水平的不斷提升,在日常工作中我時常與員工談心交流,把公司對他們的關(guān)心傳達給他們,以此了解他們的工作思想、生活思想,然后對癥下藥提高他們的服務水平和處理各類突發(fā)事件的能力,督促他們加強服務意識、安全意識和責任感。并利用業(yè)余時間積極組織員工學習公司的各項規(guī)章制度,業(yè)務知識,從而提高他們的工作能力。

  在學習方面自己深感這方面的的不足,所以我利用業(yè)余時間加強文化課程的學習,現(xiàn)已經(jīng)取得物業(yè)管理系??莆膽{。將所學到的知識在工作中靈活運用,公司領導一直提倡我們多學習,作為一名安全主管,在平時工作中處理問題時,尤其是一些突發(fā)事件更會感到自己文化及經(jīng)驗的欠缺。自己也深刻清楚自身的不足,并有針對性的加強鍛煉,工作中處理問題時不斷積累經(jīng)驗教訓,使自己的綜合能力得到提高。隨著時間的推移,經(jīng)驗的不斷積累,對管理方法也有了一定的掌握。

  在以往的工作中本人的工作經(jīng)驗、管理能力都有了很大的提升,但工作中還存在很多不足,但我一定會在以后的工作中不斷努力學習和提高。自己也有信心在以后的工作中能嚴格要求自己加強學習,不斷完善自己,提高自身的綜合能力,積累經(jīng)驗,對領導在工作中提出的問題虛心受教、改正。努力把工作做的更好,在此本人誠懇向公司領導提出續(xù)聘申請,望公司領導批準!

  此致

  敬禮

  申請人: 年 月 日

  保安主管申請書篇二

  尊敬的公司領導:

  您好!

  我叫XXXX,于XXXX年XX月XX日進入公司,根據(jù)公司的需要,在物業(yè)部保安擔任保安主管一職,負責外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作。本人在工作中積極主動學習公司相關(guān)的制度、規(guī)范、手冊;熟悉本崗位崗位職責;掌握園區(qū)保安崗位的分布;完善駐場保安管理;配合相關(guān)部門完成上級下達的各項工作任務。現(xiàn)根據(jù)實際工作按照熟悉、調(diào)整、完善、運行四個階段做一下匯總:

  第一階段:熟悉階段

  首先、學習公司員工手冊、企業(yè)文化;

  其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的標準及相關(guān)要求;

  第三、了解近階段保安隊的工作重點;

  第四、了解物業(yè)部保安工作流程;

  第五、了解二裝現(xiàn)場的管理及相關(guān)要求;

  第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案、手冊;

  第七、掌握園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的分布;

  第八、掌握園區(qū)整體結(jié)構(gòu)及分布,對園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步了解;

  第二階段:調(diào)整階段

  首先、根據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題,會同保安主任、保安隊長共同商榷解決方案。

  其次、對保安隊現(xiàn)有的保安員進行了業(yè)務考評,根據(jù)考評結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的調(diào)配,已達到我部對駐場保安員的值崗標準。

  第三、為了培養(yǎng)保安員的相互提示意識,制定報崗制度及要求,并跟進保安隊的實際實施情況,根據(jù)實施的結(jié)果隨時進行了相關(guān)的調(diào)整。

  第四、根據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,對園區(qū)保安的巡更路線進行了適當?shù)恼{(diào)整,并根據(jù)調(diào)整方案,跟進落實情況,以便及時發(fā)現(xiàn)不足及時改進。

  第五、對保安員佩戴對講通訊設備的標準及文明值崗標準進行相關(guān)調(diào)整,并在工作中不斷完善。

  第三階段:完善階段

  首先、將保安隊的工作日志及培訓學習進行了更新調(diào)整,并確定了相關(guān)的執(zhí)行標準。其次、根據(jù)原有保安隊的運行資料,完善《保安運行手冊》,并跟進各崗保安員的落實情況,做到了問題隨時發(fā)現(xiàn)、隨時解決。

  第三、確定園區(qū)各崗的崗責權(quán)限、崗位分布、巡更路線等工作。

  第四階段:運行階段

  “運行階段”介于現(xiàn)階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實施狀況,根據(jù)實施結(jié)果,隨時對保安隊的管理實施更新,以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列,達到“想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急”的服務意識。

  在四個階段的運行過程中,本人參與了部門針對重大節(jié)假日安全管理方案的制定、成?,F(xiàn)場的管理、業(yè)戶的不滿投訴跟進、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整、施工車輛出入園區(qū)流程的整改、宅間路非機動車輛(含電瓶車、摩托車)的騎行標準的制定及團隊意識的體現(xiàn)(北京雨雪天氣時的積雪清掃工作)等。

  在進入部門的這段時間,由于本人一絲不茍認真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式,深深打動了本部門的同事,從而獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我同樣也看到了自身的一些不足,在部門領導及同事的幫助下,逐漸的趨于完善,為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎。從而讓我覺得“溝通”是老師,“自閉”是深淵的道理。

  總之,在這半年的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

  申請人:XXXXX

  XXX年XX月XX日

  保安主管申請書篇三

  尊敬的領導:

  我于2010年2月11日成為xx國家電網(wǎng)的試用保安,到今天已經(jīng)有1個月了。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

  作為一個剛剛復原的軍人,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的公司文化,讓我很快完成了從軍人到職員的轉(zhuǎn)變。

  在這段時間里,我主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉,我熟悉了公司保安的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;服務方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這1個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

  這是我復原后的第一份工作,這段時間以來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:xx-x

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