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申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書

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對于申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書,你會寫嗎?來看看吧。在人們物質(zhì)精神需求不斷增長的今天,申請書使用的次數(shù)愈發(fā)增長,在寫作上,申請書也具有一定的格式。以下是小編精心整理的申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書精選篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我于__年__月__日成為公司的試用員工,作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。不懂的問題虛心向別人學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正?

這是我的第一份工作,這三個月來我學(xué)到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有余。初,?;袒滩话?蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):

1、經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導(dǎo)的幫助,現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認(rèn)同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠(yuǎn)目標(biāo),而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍荆匠贽D(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,希望懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:____

__年__月__日

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書精選篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我于__年x月x日進入公司,成為公司的一名試用員工,到公司已經(jīng)三個月,試用期已滿,根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

初到公司入職x(職位),主要負(fù)責(zé)公司x(崗位職責(zé))。

在工作期間我認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交代的每項工作,嚴(yán)于律己,積極配合公司各部門員工工作,責(zé)任感強,也確實學(xué)到了很多新的知識,不斷提高和充實著自己。融洽而和睦的相處關(guān)系讓我更深刻的意識到,一個完美優(yōu)秀的團隊要靠大家每個人去努力。

初入公司難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,不再讓類似事情的再發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事,給了我這樣的機會,對此,我感到無比榮幸,還有對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給予提醒和指正。在今后的工作中,我會進一步嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí),努力提高自己的綜合素質(zhì),爭取在各方面取得更大的進步。

我喜歡這份工作,看到了公司迅速的發(fā)展和美好的前景,我希望在以后的工作中通過自己的努力能為公司做小小的貢獻,也希望成為公司的一名正式員工,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

再次提出我的轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的明天更輝煌,懇請上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書精選篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先感謝您給我到船級社從事驗船師工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我于年4月22日成為公司的試用員工,轉(zhuǎn)眼間,3個月的試用期就要結(jié)束了,這期間,在公司嚴(yán)格要求下,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟,業(yè)務(wù)頭腦更加清醒。特別是通過部門及上海培訓(xùn)中心P級班的學(xué)習(xí)和鍛煉,使我進一步增強了業(yè)務(wù)素質(zhì),更加明確了作為一名合格的驗船師在實際工作中要實事求是、勇于進取,不僅要勤勉,還要有方法;不僅要有豐富的專業(yè)知識,也要具備相關(guān)人情世故的對待處理能力。

思想上,我積極要求進步,作為一名共產(chǎn)黨員,時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,積極地工作,在各種工作面前積極,認(rèn)真,主動,負(fù)責(zé)地去完成。在這次的5。12四川汶川特大地震中,全國人民心系災(zāi)區(qū),情牽災(zāi)民,積極踴躍地發(fā)揚一方有難,八方支援的優(yōu)良傳統(tǒng),萬眾一心,眾志成城,竭盡全力地投入抗震救災(zāi)中。我雖然未能親臨災(zāi)區(qū)為他們提供幫助,但是我同樣通過其他的各種方式,捐錢捐物,為同胞們盡一分力所能及的事,同時,災(zāi)難面前,首先做好自己的本職工作就是對同胞們的最大的支持。

業(yè)務(wù)素質(zhì)上,剛接觸船檢,不免有些許陌生。初來公司,曾經(jīng)擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快融入了船級社的大家庭中。各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂,幫助同事一些自己力所能及的事情,解決公司的電腦故障;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然,在工作中不免出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)和同事也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

我深知作為一名驗船師,不僅需要有耐心、細(xì)心,還要具有較強的責(zé)任心,能夠為自己所承認(rèn)的工作負(fù)起全部責(zé)任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),力爭使公司的聲譽登上一個新的臺階,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我一定能做到這些??傊?,在這3個月的學(xué)習(xí),工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊非常重要,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。船級社給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

__

20__年__月__日

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書精選篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)::

我是20__年__月__日進入公司的,目前擔(dān)任一職,負(fù)責(zé)工作。本人工作認(rèn)真、具有很強的責(zé)任心和進取心,能較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。今后我會更加嚴(yán)格要求自己,努力作好本職工作。不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

申請人:__

20__年__月__日

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書精選篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我于20__年__月進入醫(yī)院,本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)并且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,工作極富熱情;具有良好和熟練的溝通技巧,能夠與病人及病人家屬保持良好的醫(yī)患溝通,和醫(yī)院同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而且和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

__年來,本人一直從事著臨床護理的工作,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、在頭半年里,主要從事著臨床護理的工作,在這飛速成長的半年里,從臨床工作經(jīng)驗幾乎為零,到逐漸熟悉,從醫(yī)學(xué)理論到臨床實踐的運用,從同事朋友之間的溝通等等;這些所有的知識,都有全面的認(rèn)識和掌握。在后一年半里,我也一直從事著臨床護理的工作,堅持精益求精的原則,一絲不茍的對待每一位病人,堅持把工作獻給社會、把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質(zhì)量,同時堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松,不斷吸取新營養(yǎng),促進自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。

二:在這兩年里,通過各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的批評、指點,和深刻的'自我反省,同時也認(rèn)識到自己的不足之處,主要表現(xiàn)如下:理論知識不夠全面,不夠牢固,業(yè)務(wù)知識不精,不廣,專業(yè)技術(shù)水平不高;希望在以后工作中,在各位同行前輩以及領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,以及自身的努力學(xué)習(xí)下,不斷完善自己,讓自己成為一名優(yōu)秀的臨床護士。

經(jīng)過_年的工作和學(xué)習(xí),看到醫(yī)院的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和醫(yī)院一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為醫(yī)院創(chuàng)造價值,同醫(yī)院一起展望美好的未來。

此致

敬禮

申請人:__

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書精選篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我叫寇__,于20__年3月25日成為本公司的員工,目前擔(dān)任化驗員一職負(fù)責(zé)檢驗進廠的原材料及成品混凝土的質(zhì)量。至今已有六個月,根據(jù)公司的>規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

我于__X年3月26日在西混公司(秦山二期)攪拌站,剛參加工作,很擔(dān)心不知怎么與人共處,該如何做好工作,但公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的>企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作的角色中來。在公司里我工作認(rèn)真,細(xì)心,具有較強的責(zé)任心和進取心,能及時并出色的完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作。當(dāng)然在工作中也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,師傅們也及時給我指出促進我工作的成熟。

后來因工作的需要,于__X年4月19日去三門核電攪拌站,剛來是建站時期,還沒有正式投入生產(chǎn),在此期間,我先后從事設(shè)備的組裝運行,機械的維修以及我以前從未接觸過的和我專業(yè)知識相差也較大,但師傅和同事的耐心指導(dǎo)使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)并熟悉了整個生產(chǎn)的操作流程。

在這六個月里。我學(xué)到了很多,現(xiàn)在自己已經(jīng)能夠獨立完成各項實驗,整理各種內(nèi)部資料?,F(xiàn)在公司就要上市,看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,

在此我提出申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

申請人:__X

時間:____年__月__日

申請轉(zhuǎn)為正式員工的申請書精選篇7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

____年X月X日,我有幸成為公司的一員,并成為董事長的秘書。到目前為止,我實習(xí)試用期已滿三個月,故在此向公司遞交我的轉(zhuǎn)正申請。

在過去的三個月中,我作為董事長行政助理主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容包括行政類工作與助理類工作。其中行政類工作主要指公司的收發(fā)文處理、公司會議前的準(zhǔn)備工作、會議期間的記錄、會議之后撰寫會議紀(jì)要及相關(guān)材料的整理歸檔、其他的一些公文寫作以及對公司網(wǎng)站、OA系統(tǒng)等信息更新的工作。助理類工作主要指做好客人接待、董事長日程提醒、文件傳遞、資料整理以及董事長交代的其他工作等等。

“男怕入錯行”講的是行業(yè)選擇對一個人職業(yè)發(fā)展的至關(guān)重要性,反過來,如果選對了行業(yè)那么接下來的發(fā)展則會更順利。那么選擇選擇行政部、選擇董秘作為自己踏入社會的第一份職業(yè)意味著什么呢?首先,綜合行政部作為公司的服務(wù)部門,其負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的工作、督辦各部門的工作進展以及公司的后勤工作等等,行政部就是公司經(jīng)營過程中的“潤滑劑”,那在這個部門工作主要是能夠鍛煉自己的服務(wù)意識、協(xié)調(diào)能力、寫作能力以及整體思維的能力,這些對于以后的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。其次董秘這個崗位能夠讓自己多多跟公司領(lǐng)導(dǎo)接觸,在工作過程中向公司的領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí),同時能夠鍛煉自己站在他們的高度去思考問題,提高思維能力。

擔(dān)任董事長的秘書以來,自己是快樂的,那么這也表明自己對目前的崗位是適應(yīng)的。這個職位能夠多跟不同的部門的同事打交道,提升自己的溝通能力,同時能夠更快融入到天保這個集體中來。它還能夠讓我對以前學(xué)習(xí)的包括戰(zhàn)略管理理論等方面的知識進行反芻,加深了對理論知識的理解,同時還能夠樹立一種大局觀。

航海需要司南、行動需要方向,同樣地對自己的職業(yè)需要制定一個職業(yè)生涯規(guī)劃。它能給自己職業(yè)發(fā)展提供一種方向性的指引。我自己在讀書期間也好,在公司實習(xí)的過程中也好,都思考過這個問題。那么我自己目前的一個簡單規(guī)劃就是首先要對公司的大的方面進行熟悉,了解整個公司的基本狀況;然后在不同部門歷練,掌握項目的運作知識及鍛煉項目工作的能力;再次能夠?qū)镜臉I(yè)務(wù)進行學(xué)習(xí),鍛煉運營管理能力;最后,理論與實際相結(jié)合,研究整個公司的治理,如何規(guī)范化公司運營,從而降低公司的管理成本,達(dá)到企業(yè)的成長等等。

最后談一下對公司發(fā)展的看法,公司自成立以來剛剛走過了六年的時光,在這六年中,公司在董事長的帶領(lǐng)下從無到有,可以說公司是朝氣蓬勃的、很年輕的企業(yè)。但也正因為我們公司年輕,所以我們也存在很多問題,這些需要我們不斷去完善去解決。那么我就針對公司目前存在的一些現(xiàn)象提出自己淺淺的看法。一個就是我們總體上缺乏一種節(jié)約的意識,包括對電、紙張等缺少節(jié)約的意識。雖然這些都是些小事,但是長期來看這是很浪費的,如果大家能夠養(yǎng)成節(jié)約的習(xí)慣,那對于公司來說,其成本是可以降低很多的。另一個是我們公司一直在往學(xué)習(xí)型組織方向發(fā)展,但效果可能不夠明顯。學(xué)習(xí)型組織的問題,國內(nèi)外很多學(xué)者包括德魯克、彼得圣吉、野中郁次郎等大師級人物都研究著這些問題,這也反映它的重要性。我們公司要成為真正的學(xué)習(xí)型組織,我認(rèn)為要有促進知識共享與創(chuàng)造的“土壤”,學(xué)習(xí)型組織是重視每一員工的知識,讓每一員工能夠為企業(yè)發(fā)展建言獻策,而不是藏著掖著自己的建議。員工在提建議的時候可能考慮自己要付出一些成本,而收益可能是共享,可能還會擔(dān)心失去自己給人的好印象,那么這就會降低員工建言獻策的動力。但如果公司是鼓勵員工建言獻策、當(dāng)意見被采納還能得到額外的獎勵,可以是物質(zhì)的或精神上的獎勵,那么就會增加員工建言獻策的動力。

總之,在公司實習(xí)的這三個月中,我學(xué)習(xí)到了很多的知識,也融入到這個集體中,在以后的工作中我將更加努力上進,希望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的轉(zhuǎn)正申請。

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