老干部工作主要事跡材料
老干部工作主要事跡材料
老干部始終保持著軍人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風(fēng)，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。今天學(xué)習(xí)啦小編給大家整理了老干部工作主要事跡材料，僅供參考。
老干部工作主要事跡材料篇一
許安成同志現(xiàn)年79歲、原地鐵辦主任，1948年2月參加工作。1992年離休后，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，離休不離黨，仍然對(duì)黨，對(duì)人民懷著無(wú)限忠誠(chéng)的堅(jiān)定信念，繼續(xù)為我委各項(xiàng)工作發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，發(fā)揮余熱，多年來(lái)被評(píng)為市發(fā)改委優(yōu)秀黨員。尤其在2008年10月份擔(dān)任老干支部書(shū)記以來(lái)，帶領(lǐng)支部一班人，更是工作積極，不為名利，勤勤懇懇，盡力竭心為老干部謀幸福，我委老干部工作從而也呈現(xiàn)出蒸蒸日上的可喜局面，連年被市委組織部、市委老干局評(píng)為老干部工作先進(jìn)單位，老干支部2009年也被中共XX市政府機(jī)關(guān)黨總支委員會(huì)授予 “先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。總之，許安成同志充分發(fā)揮了一個(gè)共產(chǎn)黨員的模范先鋒作用，堪稱共產(chǎn)黨員的道德楷模。
許安成同志先進(jìn)事跡情況具體如下：
一、心系黨的事業(yè)
許安成同志自擔(dān)任老干支部書(shū)記以來(lái)，大力加強(qiáng)支部建設(shè)，努力做好離退休干部思想政治等各方面工作，先后制定了《市發(fā)改委離退休老干部學(xué)習(xí)制度》、《市發(fā)改委離退休黨員干部管理制度》、《市發(fā)改委老干支部民主生活會(huì)制度》等適合離退休黨員生活和身體狀況的規(guī)章制度，繼續(xù)把閱文制度、參加重大會(huì)議制度、政治理論學(xué)習(xí)制度、情況通報(bào)制度等落到實(shí)處，使我委老干支部黨建工作有序、健康地開(kāi)展。多次組織各黨小組學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四中全會(huì)和十七屆五中全會(huì)精神等，對(duì)于因身體原因不能參加集中學(xué)習(xí)的老干部，采取“送學(xué)上門(mén)”、“家人助學(xué)”等形式，將黨的重大決策部署和有關(guān)老干部工作最新文件精神及時(shí)傳達(dá)到老干部手中，促使引導(dǎo)老同志深刻領(lǐng)會(huì)中央、省、市委的一系列決策部署，并及時(shí)通報(bào)我委重要工作安排和工作進(jìn)展情況，使老干部及時(shí)了解我委工作動(dòng)態(tài)，圍繞中心工作建言獻(xiàn)策，充分發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、熱心為老干部服務(wù)
1、大力開(kāi)展親情服務(wù)。把行動(dòng)不便和有特殊困難等情況的老干部列入親情服務(wù)范圍，實(shí)行檔案管理，逐步走向制度化。今年元旦過(guò)后，許安成同志代表支部攜帶慰問(wèn)禮品上門(mén)慰問(wèn)我委4名年齡偏大、重病纏身的老同志，為他們帶去了黨的關(guān)愛(ài)和問(wèn)候;同時(shí)繼續(xù)堅(jiān)持重大節(jié)日慰問(wèn)制度，每年邀請(qǐng)老干部舉行重陽(yáng)節(jié)茶話會(huì)活動(dòng)，共同聚會(huì)談心;在春節(jié)期間開(kāi)展集體走訪慰問(wèn)，積極組織老干部參加委機(jī)關(guān)春節(jié)團(tuán)拜會(huì)活動(dòng);每年元宵節(jié)期間還為老干部舉辦了別開(kāi)生面的文體聯(lián)歡會(huì)活動(dòng)，還為每一位老干部發(fā)放一定金額的愛(ài)心卡。
2、關(guān)心老干部從身心開(kāi)始。許書(shū)記針對(duì)當(dāng)前老干部通過(guò)電腦學(xué)習(xí)生活非常普遍，接觸電磁輻射較多的實(shí)際，為每人配發(fā)了防輻射卡。去年聯(lián)系江蘇南京金陵微量元素與健康研究所為每名老干部進(jìn)行微量元素測(cè)定，并根據(jù)測(cè)定結(jié)果給每名老干部提供個(gè)性化的食療方案。每年積極協(xié)助委機(jī)關(guān)為離退休老干部進(jìn)行體檢，并建立了健康檔案。繼續(xù)推進(jìn)委機(jī)關(guān)“心連心”工程，讓老干部體會(huì)到組織關(guān)懷。近年來(lái)先后組織老干部到周邊各縣區(qū)學(xué)習(xí)考察各類(lèi)建設(shè)項(xiàng)目，目睹其發(fā)展建設(shè)成果，感受黨和國(guó)家的惠民政策給上黨人民帶來(lái)的溫馨與和諧;每年帶領(lǐng)全委離退休老干部前往北京、成都、上海等地學(xué)習(xí)考察，切實(shí)讓老干部們感受改革開(kāi)放成果，全方位開(kāi)闊視野，提高認(rèn)識(shí)。
三、積極投身精神文明建設(shè)
許書(shū)記結(jié)合老干支部實(shí)際，在提高老干部各方面政治素質(zhì)，努力為我市的三個(gè)文明建設(shè)和和諧社會(huì)建設(shè)方面做了以下工作：
1、為紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，組織召開(kāi)市發(fā)改委老干支部學(xué)習(xí)黨史座談會(huì)，為每一位老同志發(fā)送《中共黨史》第二卷一套，籍以加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí),堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念，提高我委離退休干部的思想政治素質(zhì)。
2、為慶祝建國(guó)60周年，在太行賓館組織召開(kāi)了慶國(guó)慶座談會(huì)，向老干部征集“我和偉大祖國(guó)”紀(jì)念文章5篇，并編入《我和偉大祖國(guó)》一書(shū)，還為每位老干部發(fā)放了300元慰問(wèn)金。
3、在2008年汶川發(fā)生大地震時(shí)，許書(shū)記積極組織我委離退休老干部積極響應(yīng)市委和委黨組的號(hào)召，發(fā)揚(yáng)一方有難、八方支援的精神，短時(shí)間內(nèi)，老干支部39名老同志捐款3萬(wàn)多元，他們以實(shí)際行動(dòng)為受
災(zāi)群眾解困、為國(guó)家分憂，為黨組織繳納了一份特殊黨費(fèi)，也使自己的思想得到了升華，表現(xiàn)出高度的政治意識(shí)和全局觀念。
4、積極組織老干部參加市委老干局和市直工委組織的各項(xiàng)活動(dòng)，同時(shí)還組織本機(jī)關(guān)老干部座談會(huì)、元宵節(jié)文體活動(dòng)等，都收到良好效果。
總之，許安成同志雖是年事已高的長(zhǎng)者，但又是思想永葆青春的先進(jìn)共產(chǎn)黨人，始終以人民的利益為重，以一名老共產(chǎn)黨員的政治責(zé)任感和歷史使命感，以身作則，無(wú)私奉獻(xiàn)，不斷為社會(huì)、為人民做出突出貢獻(xiàn)，堪稱共產(chǎn)黨員的道德典范和精神楷模!
老干部工作主要事跡材料篇二
云勝民，男，1969年6月1日出生，在職研究生，2009年從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，現(xiàn)任市政協(xié)辦公室老干科副科長(zhǎng)。23年的軍旅生涯，鑄就了他的思想素質(zhì)，鍛煉了他的業(yè)務(wù)能力，增長(zhǎng)了知識(shí)才干。從部隊(duì)到地方工作后，他很快就適應(yīng)了新的環(huán)境和工作，并且延續(xù)了在部隊(duì)上養(yǎng)成的優(yōu)良作風(fēng)，始終保持著軍人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風(fēng)，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，甘于奉獻(xiàn)。他嚴(yán)格執(zhí)行離退休人員管理工作政策，注重規(guī)范管理，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，促進(jìn)了市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休人員管理服務(wù)工作的良性發(fā)展。
一、 注重學(xué)習(xí)，努力干好本職工作
2009年，云勝民同志從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，任市政協(xié)老干部工作科副科長(zhǎng)，負(fù)責(zé)市政協(xié)離(退)休人員的管理服務(wù)工作。上任后，他找來(lái)離退休管理方面的政策文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷地用知識(shí)充實(shí)自己，并很快熟悉了業(yè)務(wù)，使個(gè)人的工作能力水平大大提高，在接待離退休人員來(lái)訪、解答問(wèn)題咨詢、理解方針政策、為老干部排憂解難已經(jīng)得心應(yīng)手。云勝民同志從事離退休人員管理服務(wù)工作以來(lái)，從不言苦，總是想辦法克服困難，盡職盡責(zé)的干好自己的本職工作。
云勝民同志，初到地方又從事老干部工作，他就把這當(dāng)作是組織上他的信任，他就下決心從頭學(xué)起，從頭做起，決心做好組織交給他的工作。他認(rèn)為不管做好什么工作，沒(méi)有一定的理論政策水平不行，沒(méi)有業(yè)務(wù)知識(shí)不行，不了解工作情況也不行。首先他從學(xué)習(xí)基本知識(shí)開(kāi)始，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的老干部工作方針、政策，并結(jié)合單位的實(shí)際，邊干、邊學(xué)、邊思考，逐步從一個(gè)老干部工作的門(mén)外漢進(jìn)入角色，也逐漸感受到自己身上承擔(dān)的工作份量不輕，切實(shí)認(rèn)識(shí)到了注重學(xué)習(xí)是平時(shí)做好本職工作的前提。
二、加強(qiáng)管理，切實(shí)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
云勝民同志針對(duì)老干工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，本著“愛(ài)心、誠(chéng)心、虛心、耐心”的工作宗旨，對(duì)原有的一些工作制度作了修改完善，擬制下發(fā)了《政協(xié)安陽(yáng)市委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作的意見(jiàn)》，起草了《市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休人員住院探視、后事辦理工作規(guī)范》、建立健全了離退休人員外出療養(yǎng)制度、重大節(jié)日和離退休干部生病住院走訪慰問(wèn)制度等一系列制度，使離退休人員管理服務(wù)工作有章可循、有據(jù)可依，做到了規(guī)范管理。因?yàn)楣芾泶胧┑昧Γ姓f(xié)機(jī)關(guān)在離退休人員管理服務(wù)工作上沒(méi)有出現(xiàn)執(zhí)行政策上的偏差而引起不穩(wěn)定事件，市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作贏得了市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部的交口稱贊，得到了市政協(xié)黨組、市政協(xié)機(jī)關(guān)黨委的好評(píng)。
云勝民同志對(duì)離退休人員管理服務(wù)工作有著強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感，他經(jīng)常組織召開(kāi)離退休人員代表座談會(huì),聽(tīng)取離退休人員的意見(jiàn)和建議，并要求自己在離退休管理服務(wù)工作中，轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，做到主動(dòng)、熱情、耐心、周到，像對(duì)待自己的親人那樣對(duì)待老同志，為老同志排憂解難。他是這樣要求的，也這樣做的，離退休人員找到他，無(wú)論事情大小，無(wú)論是否合理，她都熱情接受，耐心解釋?zhuān)M力解決，決不講條件，推諉或回避矛盾，躲避問(wèn)題。
三、突出重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)老干部待遇
云勝民同志按照市政協(xié)總體部署要求，把落實(shí)老干部生活待遇作為工作重點(diǎn)，以落實(shí)醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)為根本，有效保證了老干部“老有所養(yǎng)”、“老有所醫(yī)”，使老干部充分享受到了政策規(guī)定的生活待遇。
云勝民同志，關(guān)心老干部政治生活，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。根據(jù)市委老干局的要求和安排，堅(jiān)持對(duì)老干部的走訪慰問(wèn)，組織市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休擔(dān)任過(guò)地廳實(shí)職的干部加市里組織的迎春茶話會(huì)、老人節(jié)座談會(huì)、市年度廉政建設(shè)情況通報(bào)會(huì)、市政府工作報(bào)告征求意見(jiàn)座談會(huì)等;市政協(xié)機(jī)關(guān)組織離退休老干部參加市政協(xié)春節(jié)團(tuán)拜會(huì)，組織召開(kāi)老干部代表座談會(huì)，組織市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部集中上了一次黨課、組織老干部學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和會(huì)議精神、組織離退休工作人員分別到洛陽(yáng)和上海世博會(huì)參觀學(xué)習(xí)。
“老干部工作無(wú)小事，要干好，必須認(rèn)識(shí)到位，感情到位，工作到位，服務(wù)到位，多一些體貼，多一份關(guān)愛(ài)。”他始終以此為工作宗旨，以高度的責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)、良好的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，扎實(shí)做好政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作，為推動(dòng)政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作的科學(xué)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
老干部工作主要事跡材料篇三
×同志至年月從事老干部工作以來(lái)，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和十六屆四中、五中全會(huì)精神為指針，貫徹執(zhí)行老干部工作的方針政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，政治素質(zhì)好，有優(yōu)良的職業(yè)道德，熱愛(ài)老干部工作，對(duì)老干部有愛(ài)心，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)，能結(jié)合本單位實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展老干部工作，業(yè)績(jī)突出。現(xiàn)將個(gè)人先進(jìn)事跡總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，熱心為老干部服務(wù)。
堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)，先學(xué)一步。一是學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神。二是學(xué)習(xí)鄭培民、任長(zhǎng)霞、李元斌等同志的先進(jìn)事跡。三是學(xué)習(xí)法律法規(guī)、黨的方針、政策。四是學(xué)習(xí)、計(jì)算機(jī)等科技知識(shí)。五是學(xué)習(xí)現(xiàn)代社會(huì)心理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理等書(shū)籍，并能聯(lián)系思想實(shí)際寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì)，指導(dǎo)工作實(shí)踐，全面提高自身理論修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)。今年本人寫(xiě)的稿件信息次上常州日?qǐng)?bào)，次上市級(jí)刊物，次上局簡(jiǎn)報(bào)。帶領(lǐng)工休人員學(xué)，提高整體素質(zhì)。今年為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位，擬定了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位規(guī)劃，確定了單位和個(gè)人的遠(yuǎn)景目標(biāo)。擬定了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育計(jì)劃實(shí)施方案和黨員干部學(xué)習(xí)計(jì)劃、職工學(xué)習(xí)教育計(jì)劃、創(chuàng)建文明單位和創(chuàng)建好班子規(guī)劃，能按計(jì)劃抓好落實(shí)，采取學(xué)習(xí)交流、征文比賽、知識(shí)競(jìng)賽、考核驗(yàn)收等多種形式，搞好創(chuàng)建活動(dòng)，提高學(xué)習(xí)效果。能夠理論聯(lián)系實(shí)際，做好本職工作。在先進(jìn)性教育中，加班加點(diǎn)，編印教育方案計(jì)劃等資料多份，多頁(yè)，次召開(kāi)支委會(huì)，多次動(dòng)員確保了全體黨員參加了先進(jìn)性教育，使教育活動(dòng)取得了較好的效果。
二、堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平，認(rèn)真落實(shí)老干部?jī)蓚€(gè)待遇
工作中堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員之間實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制?；ハ嘧鹬亍⒒ハ嘀С?、互相諒解，經(jīng)常交流意見(jiàn)，開(kāi)誠(chéng)布公，做到小事有商量，大事有研究，事事有統(tǒng)一，不搞“一言堂”。特別是涉及重大經(jīng)費(fèi)開(kāi)支問(wèn)題上，注意充分發(fā)揚(yáng)民主，在征求廣大工休人員意見(jiàn)的基礎(chǔ)上再認(rèn)真商量確定，達(dá)到統(tǒng)一意見(jiàn)。辦事注重公開(kāi)、公正、公平，主要做到三個(gè)公開(kāi)即政治公開(kāi)，評(píng)先進(jìn)和發(fā)展入黨問(wèn)題上充分尊重民意，公開(kāi)評(píng)選。經(jīng)濟(jì)(更多精彩文章來(lái)自“秘書(shū)不求人”)公開(kāi)，經(jīng)費(fèi)開(kāi)支按規(guī)定實(shí)行公示制，服務(wù)管理公開(kāi)，組織活動(dòng)制訂規(guī)章制度等充分征求大家意見(jiàn)，集思廣義。在重大經(jīng)濟(jì)開(kāi)支上堅(jiān)持按文件要求實(shí)行政府采購(gòu)公開(kāi)招標(biāo)。老干部對(duì)此比較滿意，工休關(guān)系比較融洽。今年精心組織了學(xué)雷鋒為民義診、扶貧幫困、慶“八一”游龍城、文藝活動(dòng)、參觀學(xué)習(xí)等九項(xiàng)較大的活動(dòng)，獲得了工休人員的好評(píng)。
三、團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，老干部服務(wù)管理滿意率高。
×同志能夠堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì);抓班子，提高整體合力;抓創(chuàng)新，拓寬工作視野;抓服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量，融洽工休關(guān)系。全年較好地完成了政治、經(jīng)濟(jì)、黨建、服務(wù)管理等工作目標(biāo)，在服務(wù)管理中堅(jiān)持用“公心、真心、愛(ài)心”來(lái)做好服務(wù)管理工作。經(jīng)所里無(wú)計(jì)名投票測(cè)試?yán)细刹繚M意率達(dá)到。堅(jiān)持廉政自律，做到勤政廉潔。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念。二是加強(qiáng)新黨章，黨員義務(wù)學(xué)習(xí)，以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀。三是堅(jiān)持各項(xiàng)廉政制度。四是堅(jiān)持所務(wù)公開(kāi)，實(shí)施規(guī)范化、民主化管理。堅(jiān)持按制度辦事，按規(guī)定辦事，保持清正廉潔的共產(chǎn)黨員本色。
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