關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡

時(shí)間：2022-12-27 16:48:49 秋平0由分享

關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡范文

在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家都寫過事跡,肯定對各類事跡都很熟悉吧,根據(jù)范圍的不同,事跡可分為集體事跡和個(gè)人事跡。下面是小編為大家分享的關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡，希望能幫助到大家!

關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家下午好!

我是ICU的一名護(hù)士，我叫___，今天我非常榮幸能夠作為優(yōu)秀護(hù)士代表進(jìn)行發(fā)言，在此我向所有老師們致以誠摯祝福!獲得優(yōu)秀護(hù)土這個(gè)榮譽(yù)，我既欣慰又慚愧：我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和包容，感謝同樣優(yōu)秀的同事們對我的支持和幫助，這是對我工作的肯定和贊許，更是一種鼓勵(lì)和鞭策，這與所有人的努力是分不開的。但是要說優(yōu)秀，我們頭頂燕尾帽的每一位老師都是優(yōu)秀的。

說實(shí)話，在受到不平等的對待與受到病人責(zé)怪，家屬的不理解的時(shí)候，我也曾迷茫過、困惑過，也曾經(jīng)想要逃離這一行，也問過自己為什么選擇護(hù)士這么辛苦又卑微的工作。轉(zhuǎn)眼六年過去了，這六年的護(hù)理工作生涯卻讓我收獲了太多的感動。明白了自己的平凡工作的不平凡。

記得才上班的時(shí)候，因?yàn)樽约鹤鲥e(cuò)了事，給老師增加了很多的麻煩，自責(zé)的時(shí)候，老師卻安慰我說，才上班難免犯錯(cuò)的，人無完人的。從那時(shí)候起我就決定，我也要成為老師那樣的人。這也是我不斷堅(jiān)持的一個(gè)動力。以至于后來，在自己成了患者的時(shí)候，自愿成為實(shí)習(xí)同學(xué)的實(shí)驗(yàn)對象，讓她們來練練手，面對沒有一針見血的實(shí)習(xí)同學(xué)時(shí)，我只是笑著說，沒關(guān)系，大不了買一送一嘛，一下不行再來一下。

在醫(yī)院完成了自己結(jié)婚生子的人生大事，我現(xiàn)在還記得，剖腹產(chǎn)時(shí)，在手術(shù)室自己內(nèi)心的害怕，是手術(shù)的護(hù)士長對我說，姑娘，你是冷嗎?我說不是。她說你不要害怕，大家都是自己人，都這么熟悉了，你要是害怕就拉住我的衣服吧。我現(xiàn)在都還記得，我把護(hù)士長的衣服都拉皺了。手術(shù)過程中護(hù)士長也不斷的和我說話，來緩解我緊張的情緒。

時(shí)間過的好快，記得17年夏天，我出了車禍，在醫(yī)院住院的時(shí)候遇到了以前在我們科室住過的病人，他們來問我，小張啊，你咋搞的啊，這么不小心，以后我們天天來找你啊，免得你無聊。然后什么水果，零食都給我拿來了。心里滿滿的都是感動，卻覺得受之有愧。后來出院的時(shí)候，他們還拉著我的手對我說，我們家住在哪哪，一定要來玩啊。

ICU實(shí)行的是24小時(shí)無陪護(hù)制度，每位住進(jìn)ICU的患者所有的治療、護(hù)理以及喂飯、喂水生活照料全是由護(hù)士完成。在ICU工作的護(hù)士都有這樣一個(gè)愿望要把病人照顧的得干凈清爽。每天早上晨間護(hù)理第一件事就是為患者進(jìn)行全身溫水擦裕說出來你們不信，我們碰見幾個(gè)長時(shí)間臥床，皮膚清潔不到位的患者，掀開被子，全身發(fā)出難聞的汗臭味，用毛巾一擦~皮屑直掉。當(dāng)我們用四盆水幫一位老人擦洗完，雖然不能言語，但是也可以讀出他眼中的感謝。

住在ICU的患者都是病情瞬息萬變的，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題靠的就是護(hù)士的眼睛和經(jīng)驗(yàn)。記得我才上班那年有一位老奶奶，交接班時(shí)還詢問她怎么樣了，有沒有什么不舒服的，她還笑咪咪的說：“還好還好，你們這里真是辛苦啊，一夜都不休息一下的?！?點(diǎn)多楊宇護(hù)士長來查看壓瘡，請老奶奶翻了一下身，在翻過來后，楊護(hù)士長告訴她要好好休息，她說好的好的，大約9點(diǎn)十分的時(shí)候，老奶奶就出現(xiàn)了心跳驟停，立即通知醫(yī)生，我們就開始了搶救，在黃金6分鐘內(nèi)，老奶奶開始醒過來了，看著我們一臉的緊張，還問我們怎么了。

我們ICU是一個(gè)綜合性和專科性都很強(qiáng)的科室，我們經(jīng)常在吸痰的時(shí)候，鼓勵(lì)清醒、氣道開放的病人增加咳嗽的次數(shù)~氣道濕化后患者一陣嗆咳，痰立刻從人工氣道往外噴，經(jīng)常會噴到護(hù)士的衣服和身上，“剛才很不錯(cuò)，來，再咳一次?！北M管誰都知道衣服臟了，要立馬換衣服，可我們的護(hù)士眉頭都不皺一下，繼續(xù)鼓勵(lì)病人咳嗽，清理干凈。如果病人狀況好轉(zhuǎn)咳嗽次數(shù)增多，吸痰有效，我們就會很高興，在ICU病房外家屬的眼睛里，我們只是那進(jìn)出忙碌，連走帶跑的身影，在病房里，我們確是病人身邊唯一的依靠。去年夏天，我們收治一例車禍的男性中年患者多處肋骨骨折、雙股骨骨折，完全不能動彈。病情穩(wěn)定后，解一次大便，需要科里四位護(hù)士一起用力把他抬起來，一百五十多斤的身子，而且還必須用力均勻?？刹惠p啊!開始他死活不肯，在我們耐心解釋和勸說下才勉強(qiáng)答應(yīng)了。放進(jìn)便盆，解完大便，我們先用紙擦凈再用溫水毛巾洗干凈，等我們做完這一切，為他蓋好被子時(shí)，發(fā)現(xiàn)他的眼圈紅了，眼淚已悄無聲息地落下?！澳銈冋婧茫玫梦疫^意不去?！薄皼]事，沒事，只要你好起來就行?！蹦阋獑朓CU的護(hù)士什么時(shí)候最高興，那么讓我來告訴你，病人一天天穩(wěn)定，一天天恢復(fù)，我們心里最高興。在生命的單程列車上，護(hù)士優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，將使人生旅途的終點(diǎn)得到延伸。

提起死人，你說怕，我相信。老實(shí)說，我也怕，可是ICU的護(hù)士卻是女人常有男人膽。因?yàn)橛谢颊邠尵葻o效死亡后，護(hù)士要做尸體料理，為逝者拔除身上的管道，清理分泌物，清潔面部及身體的皮膚。說起來容易，做起來可不是那么簡單。在做這些事的時(shí)候，只求心安，也想不到其他的了。ICU里病人多時(shí)，護(hù)士經(jīng)常加班加點(diǎn)。我們在一線為患者保駕護(hù)航，把家中的二線都留給了家人。談起哪個(gè)病人，記得清點(diǎn)點(diǎn)滴滴，卻常常把家里托付的事忘得一干二凈。就是這樣的一群人，沒有豪言壯語，只是這樣悄悄地把病人放在了心中。

工作六年來，我的感受就是珍惜和感謝，珍惜眼前的一切，感謝每一個(gè)真心相待對我好的人，是她們使我的人生繁華似錦……

關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡2

___，1984年10月出生，中共黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，主管護(hù)師，2005年畢業(yè)于河北工程大學(xué)醫(yī)學(xué)部高級護(hù)理專業(yè)，畢業(yè)參加工作以來一直從事臨床一線護(hù)理工作，具有很強(qiáng)的護(hù)理專業(yè)技能，豐富的臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握各類疾病的診斷和護(hù)理。積極預(yù)防，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并發(fā)癥并及時(shí)處理，積極參加危、急、重癥病人的搶救工作。積極學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，通過工作中的努力學(xué)習(xí)以優(yōu)異的成績被提拔為護(hù)士長，現(xiàn)任鹽山縣人民醫(yī)院神經(jīng)外科護(hù)士長。

一、轉(zhuǎn)變觀念、調(diào)整內(nèi)涵、增強(qiáng)服務(wù)意識

從事護(hù)理工作十三余年來，使我深深的體會到，一個(gè)科室想求得發(fā)展，一定要在服務(wù)質(zhì)量上下功夫，而最根本的問題就是服務(wù)理念、觀念的轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)的“以疾病為中心”的護(hù)理模式已不能適應(yīng)新時(shí)期的護(hù)理要求。而轉(zhuǎn)變觀念，推動“以病人為中心”的服務(wù)理念，勢在必行。作為一名黨員護(hù)士長，我認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件領(lǐng)會精神，針對科室有些安于現(xiàn)狀，得過且過的思想，多次組織大家討論當(dāng)前形勢，牢固樹立“一切為了病人，全程優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”的服務(wù)理念，教育科室護(hù)理人員只有贏得病人的滿意，才能獲得效益，才能在激烈的競爭中獲得一席之地。通過學(xué)習(xí)，使大家統(tǒng)一認(rèn)識，轉(zhuǎn)變了“病人圍著醫(yī)護(hù)轉(zhuǎn)”的傳統(tǒng)理念，增強(qiáng)了責(zé)任感、危機(jī)感，提高了工作的積極性。

二、夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)

我院全面開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，在結(jié)合神經(jīng)外科的實(shí)情，在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵上狠下功夫，剛開始，根據(jù)護(hù)理部部署的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程”開展的方案和具體指導(dǎo)思想，利用每天晨會時(shí)間，反復(fù)強(qiáng)化每一位護(hù)士的服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變護(hù)士“重專業(yè)、輕基礎(chǔ)，重技術(shù)、輕服務(wù)”的理念，組織全體護(hù)士進(jìn)行《基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)工作規(guī)范》、《常用臨床護(hù)理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》的技能培訓(xùn)。為了先從晨、晚間護(hù)理工作做起，并真正做扎實(shí)，做到實(shí)處，我身先士卒，每天早上七點(diǎn)半就到病房，詢問病人睡眠情況，協(xié)助病人整理被褥，宣教健康知識。在醫(yī)院護(hù)理部的大力支持下，在全科室護(hù)理人員的共同努力下，為了給病人提供更貼心的服務(wù)，我及我的護(hù)理人員不斷深化護(hù)理服務(wù)內(nèi)容。積極開動腦筋，規(guī)范操作流程，自開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以來，工作主動熱情，溫馨護(hù)理，微笑服務(wù)，接待患者做到“五主動”：主動起立、接物、問候、自我介紹、入院介紹。耐心解釋做到“四個(gè)不”不直呼床號、對詢問不說不知道、對難辦的事不說不行，患者主訴不說沒事。統(tǒng)一規(guī)范著裝、儀表行為，做到微笑服務(wù)，舉止端莊。使用文明禮貌用語，在接待病人或做護(hù)理操作時(shí)，主動用“您好!”、“請問您有什么需要幫忙嗎?”、“對不起，請稍后!”、“謝謝您的合作!”等文明用語，做到有問必答，隨叫隨到。溫馨的人性化服務(wù)，良好的行為儀表，使病人感到親切和溫暖，樹立起護(hù)理人員良好的外部形象。晨間護(hù)理時(shí)，護(hù)士都會問候患者“昨晚睡得好嗎?今天看起來氣色不錯(cuò)!”、“今天怎么樣?”開始一天的治療護(hù)理工作。輸液時(shí)，護(hù)士要詳細(xì)的告訴患者每一瓶液體的功效和使用目的，消除患者心中的茫然。檢查前，護(hù)士要把檢查的目的、配合等注意事項(xiàng)一一告知，患者內(nèi)心的恐懼及不解減輕了不少。開展了病人出院電話回訪制度，將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)延伸到出院病人，主動詢問病人出院情況，指導(dǎo)出院病人用藥、飲食、運(yùn)動、定期復(fù)查等，讓患者真正享受到了全程的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高護(hù)理水平

神經(jīng)外科是一個(gè)專業(yè)性強(qiáng)的科室，收治的病人大多數(shù)是急性病人。病種多而且復(fù)雜，這就要求我們的護(hù)士要有良好的業(yè)務(wù)水平。我經(jīng)常提醒大家要做一名好的護(hù)士，不能簡單地停留在打針、輸液、發(fā)藥、執(zhí)行醫(yī)囑，要更重要的是豐富理論知識和實(shí)踐能力。提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)意識，為培養(yǎng)理論強(qiáng)、技術(shù)硬的護(hù)理隊(duì)伍，并根據(jù)本科疾病的特點(diǎn)，制定了切實(shí)可行的科室人員培訓(xùn)計(jì)劃，遇到危重病人親自組織查房，針對病人病情，找出存在的問題制定護(hù)理計(jì)劃，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，使護(hù)理水平有了明顯的提高。

四、學(xué)管理、懂管理、與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開展工作

作為一名管理者，首先應(yīng)該能夠調(diào)動科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最佳效應(yīng)的機(jī)會中去。就我們神經(jīng)外科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點(diǎn)，利用其優(yōu)點(diǎn)，指導(dǎo)其工作，發(fā)揮個(gè)人專長。其次，建立團(tuán)隊(duì)精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個(gè)人力量。再者要抓住重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢和個(gè)人優(yōu)勢。要與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)造性的開展工作。標(biāo)準(zhǔn)不只是為科室做出多少成績，而是要讓患者滿意。逐步探索工作中量化考核標(biāo)準(zhǔn)，徹底打破大鍋飯，調(diào)動大家的工作積極性，變“被動護(hù)理為主動護(hù)理”使責(zé)任分明、優(yōu)劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時(shí)也為病人提供了最佳服務(wù)。

五、為了貫徹落實(shí)院領(lǐng)導(dǎo)提出的“一切為病人為中心”的服務(wù)理念，提高護(hù)理人員的主動服務(wù)意識，為切實(shí)做好“五聲服務(wù)”，即患者入院有“迎接聲”、患者疑問有“解釋聲”、操作失誤有“道歉聲”、接觸患者有“稱呼聲”、患者出院有“送行聲”，科室制定流程及實(shí)施措施，醫(yī)護(hù)共同配合，并制定激勵(lì)機(jī)制。提高患者滿意度及就醫(yī)感受。

六、醫(yī)院多次派我外出學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)上級醫(yī)院的先進(jìn)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)、護(hù)理技術(shù)、護(hù)理管理等，通過外出學(xué)習(xí)提高了個(gè)人自身素質(zhì)，學(xué)習(xí)回來后將學(xué)習(xí)內(nèi)容認(rèn)真總結(jié)分類，利用全院護(hù)理培訓(xùn)機(jī)會，將所學(xué)內(nèi)容與全體護(hù)理人員進(jìn)行分享。

關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡3

___，女，1975年4月20日出生。1994年12月16日參加工作，中共黨員，副主任護(hù)師。現(xiàn)任滄州市人民醫(yī)院老年醫(yī)學(xué)科護(hù)士長，內(nèi)系三部科護(hù)士長。

她是一名臨床一線的護(hù)理工作者，自1994年參加工作的那一天起，懷揣對護(hù)理事業(yè)的熱愛及憧憬，無論春夏秋冬，一直在最忙最累的神經(jīng)外科揮灑著青春與熱血。在那個(gè)時(shí)間年代里，她處處以當(dāng)時(shí)的老護(hù)士長為榜樣，學(xué)習(xí)勤勉慎獨(dú)的工作態(tài)度，學(xué)習(xí)無私奉獻(xiàn)的精神。積極參與科室工作與醫(yī)院各種活動，在此過程中，她的綜合素質(zhì)得到了不斷提高。匆匆十年光陰，她從一個(gè)懵懂無知的小護(hù)士成長一名有思想有作為的成熟護(hù)士。2000年，積極加入中國共產(chǎn)黨，今后時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。2004年，她服從領(lǐng)導(dǎo)安排，離開了熟悉的神經(jīng)外科，來到了神經(jīng)內(nèi)科從事臨床護(hù)理工作。面對深受病痛折磨的患者，她的內(nèi)心充滿了同情心與責(zé)任感。跨越學(xué)科，一度使她充滿挫敗感與無力感，但她沒有氣餒，利用休息時(shí)間學(xué)習(xí)內(nèi)科相關(guān)知識，力求為病人帶去更專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。在工作中也慢慢體察到，對于這些經(jīng)受慢病折磨甚至偏癱生活不能自理的病人來說，心理護(hù)理就顯得尤為重要。所以，她在禮儀與素養(yǎng)方面，嚴(yán)格要求自己，笑臉迎人、舉止得體、耐心宣講，讓患者感受到賓至如歸的服務(wù)體驗(yàn)。在神經(jīng)內(nèi)科的臨床護(hù)理中，她非常注重自身能力的提升，力爭上游，多次被評為醫(yī)院“優(yōu)秀護(hù)士”。2004年在滄州市人民醫(yī)院組織的“百日大練兵”活動中獲得“護(hù)理技術(shù)能手”稱號;2005年參加滄州市衛(wèi)生局及總工會組織的護(hù)理技能競賽獲得“三等獎(jiǎng)”，并榮獲“滄州市護(hù)理技能競賽標(biāo)兵”稱號。

2005年她去北京宣武醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科進(jìn)修學(xué)習(xí)3個(gè)月，積累了先進(jìn)的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，并帶到臨床應(yīng)用實(shí)踐。2006年，隨著醫(yī)院規(guī)模壯大，神經(jīng)內(nèi)科擴(kuò)科，她以全院第一名的優(yōu)異成績在眾多競聘者當(dāng)中脫穎而出，成功競選為神內(nèi)一區(qū)護(hù)士長?；谌揍t(yī)院評審要求及神經(jīng)內(nèi)科學(xué)科建設(shè)的大背景下，在領(lǐng)導(dǎo)的安排下她又先后組建了神內(nèi)三、四和康復(fù)病房的護(hù)理團(tuán)隊(duì)，配合領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作。在這四年建科過程中，她舍小家顧大家，以飽滿的熱情投身于醫(yī)院的發(fā)展事業(yè)，每天工作時(shí)長10幾個(gè)小時(shí)。十年彈指一揮間，她從一名優(yōu)秀的護(hù)士成長為有著豐富管理經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士長，連續(xù)多年被評為醫(yī)院“優(yōu)秀護(hù)士長”。

2016年，她再次服從領(lǐng)導(dǎo)安排，離開了熟悉的領(lǐng)域，組建了老年醫(yī)學(xué)科。也曾有人勸她：你在神經(jīng)內(nèi)科的工作漸入佳境，何苦又去一個(gè)前途未知的環(huán)境呢?她的回答：“自己是一名共產(chǎn)黨員，滄州市人民醫(yī)院是我成長的地方，醫(yī)院的發(fā)展需要我，我自當(dāng)義無反顧”。與之前組建神經(jīng)內(nèi)科不同的是，老年醫(yī)學(xué)科是醫(yī)院響應(yīng)國家政策，探索醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式的試點(diǎn)。需要摒棄固有思路，一切從新開始。為了讓老人有一個(gè)舒適的居住環(huán)境，她自己購買了小夜燈、紅燈籠等裝飾物，讓老人倍感家的溫馨。建科之初的半年，是最困難的時(shí)期。醫(yī)生、護(hù)士數(shù)量不足，為保證科室安全運(yùn)轉(zhuǎn)，她就整日整夜守在科里，最長時(shí)近1個(gè)月吃住在科里;地處偏僻，各種物資難以送達(dá)，她就一次次與后勤部門協(xié)調(diào)。終于在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與后勤部門的積極調(diào)配下，老年醫(yī)學(xué)科初具模型。硬件條件達(dá)到了，軟件條件又成了制約科室發(fā)展的瓶頸。護(hù)士來自于臨床科室，習(xí)慣了忙碌于各項(xiàng)基礎(chǔ)操作。護(hù)理操作水平過硬但同情心與愛心不足，與老人的溝通交流欠缺。她便以身作則，主動為老人服務(wù)，按摩、嘮嗑、修剪指甲，事雖小，卻讓老人倍感親人般的溫暖。科室的護(hù)士在與老人的互動中，也慢慢培養(yǎng)出了愛心與敬老孝老的善心。護(hù)理員大多從社會招募，文化素養(yǎng)不高。于是她帶領(lǐng)護(hù)理人員加強(qiáng)對護(hù)理員各方面的培訓(xùn)。首先是日常照護(hù)類，諸如翻身、喂飯，她們錄制成視頻，直觀的向護(hù)理員展示要領(lǐng)與注意事項(xiàng)，同時(shí)在日常工作中隨時(shí)指導(dǎo)。定期培訓(xùn)座談，向護(hù)理員講解與老人的溝通技巧及相關(guān)知識，同時(shí)交流照護(hù)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高老人生活舒適度。在這短短的兩年半的時(shí)間里，科室已形成了一個(gè)積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)和睦、其樂融融的大家庭。

老年醫(yī)學(xué)科成立至今已有將近三年的時(shí)間，在這三年中，她努力探索醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式與緩和醫(yī)療，不僅注重老人的生活照護(hù)，更注重老人心理健康。她帶領(lǐng)護(hù)士籌備節(jié)目，自掏腰包為老人購買禮品;端午節(jié)包粽子、春節(jié)包餃子、夏夜消暑燒烤;老人久居科室不免煩悶，連續(xù)兩年自行聯(lián)系公交公司，克服重重困難，帶領(lǐng)老人前往植物園踏青。她帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)所做的工作得到了患者及家屬們的認(rèn)可，多次收到錦旗及表揚(yáng)信。周邊其他養(yǎng)老院的老人也慕名轉(zhuǎn)到她們科室。關(guān)愛今天的老人，就是關(guān)愛明天的自己。在這個(gè)老齡化快速發(fā)展的時(shí)代，我們需要愛的傳遞者，需要“老吾老以及人之老”的精神，愛老孝老，用實(shí)際行動去傳承，傳承這一偉大的民族文化。

迄今為止，她在臨床護(hù)理一線工作已超過25年，但她從不囿于過去的經(jīng)驗(yàn)，始終要求自己謙虛積極，不斷學(xué)習(xí)新的管理方法、培訓(xùn)方法;勇于跳出舒適區(qū)，不斷開拓創(chuàng)新，發(fā)揮自己無限潛力;不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)溝通，護(hù)患溝通，及時(shí)采取整改措施，更好的為老人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);積極挖掘護(hù)士潛能調(diào)動護(hù)士的主觀能動性，最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性;以博愛之心和心理感悟體察其他工作人員，提高科室凝聚力，使科室人人都以主人翁的精神參與管理。

她的工作不僅得到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)，同時(shí)她在老年醫(yī)學(xué)方面所做的貢獻(xiàn)也得到了社會的認(rèn)可，被任命為多個(gè)省、市老年專業(yè)委員會的委員或理事。她注重在工作中發(fā)現(xiàn)科研創(chuàng)新點(diǎn)，先后發(fā)表著作5部、論文10余篇、參與科研2項(xiàng)。

她愛她的職業(yè)，愛她的崗位，“秉承以老人的笑為笑，以老人的痛為痛”的宗旨，努力和汗水澆灌了希望的種子，智慧和力量成就了美麗的果實(shí)?；厥走^去，在感到驕傲和自豪的同時(shí)，也更進(jìn)一步增強(qiáng)了對自己所從事工作的信心和勇氣。未來的她依然隨時(shí)準(zhǔn)備為臨床護(hù)理工作發(fā)光發(fā)熱，在奉獻(xiàn)中找到自我和人生的價(jià)值。

關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡4

有人說：護(hù)士是“白衣天使”，是崇高的職業(yè);也有人說：護(hù)士是“高級保姆”，地位微不足道。

我是一名普通的護(hù)士，踏上護(hù)理工作崗位11年，我很看重我的職業(yè)，隨著時(shí)間的推移，又讓我對這份職業(yè)有了更廣闊更深刻的理解。婦產(chǎn)科是我上班的第一個(gè)崗位，這是一個(gè)圣潔而又不易被人了解的“禁地”。面對那些肩負(fù)兩條生命的孕產(chǎn)婦，我的心靈深處始終感受到一種沉甸甸的壓力，產(chǎn)婦的緊張、焦慮需要安慰和解釋，胎心的變化需要隨時(shí)監(jiān)測，及時(shí)處理，更可怕的是：大出血、子癇、DIC等癥狀，隨時(shí)都有奪去孕產(chǎn)婦生命的危險(xiǎn)，必須時(shí)刻警惕危險(xiǎn)信號的癥像。真正做到化險(xiǎn)為夷。芮主任最常說的一句話就是：“在這個(gè)崗位上，工作的越久，就越害怕;因?yàn)檎l都不清楚下一刻會發(fā)生什么情況。

2014年12月婦產(chǎn)科由一個(gè)大家庭分為兩個(gè)小家，我也分到產(chǎn)科。做為一名責(zé)任護(hù)士，我每天穿梭在寶媽和寶寶的床邊，向她們講解產(chǎn)后預(yù)防知識、如何進(jìn)行母乳喂養(yǎng)。有的寶媽因怕母乳喂養(yǎng)影響身材，我們要一遍遍的向其講解母乳喂養(yǎng)的好處，母乳適合嬰兒吸收，有很多種免疫物質(zhì)，能增加?jì)雰旱目共∧芰?，預(yù)防疾病，還能增進(jìn)母子感情，刺激子宮收縮，減少產(chǎn)后出血，促進(jìn)產(chǎn)后恢復(fù)，還可以減少乳腺癌和卵巢癌的發(fā)病。有的病人還開玩笑說：“你這么會照顧寶寶，把我家寶寶帶回你家照顧好了”;還有一名二胎寶媽，一胎是在我們醫(yī)院分娩的，對我們這里印象很好，二胎時(shí)沒有任何猶豫的繼續(xù)選擇了我們醫(yī)院。每次我去病房查房或者做治療時(shí)，她就開玩笑說：“寶寶，你干媽來看你了”。還有一名廟灘的寶媽，因?yàn)橐惶コ鲅^多，我去病房按壓宮底次數(shù)較多，觀察有無出血，對我印象深刻。二胎時(shí)來住院時(shí)，就開玩笑說：“一看到你，我就害怕，你下手太重了”。我笑著回她：“我也怕你，怕你罵我黑心，再用指甲掐我”。

或許有些人覺得護(hù)士工作很簡單，就是發(fā)發(fā)藥、換換水這么簡單。其實(shí)我們也要去忍受總有的冷言和嘲諷、病人家屬的白眼、不了解。有時(shí)我也想過放棄，我所做、所說都是為了他們好，而在她們心里都是驢肝肺。但是還是忍不住想要去告訴她們、去幫她們、去做一些力所能及的能幫助她們的事。最后換來的是她們的理解，聽到最多的就是：早知道當(dāng)初就按你說來做就好了，就不用走這么多彎路。聽到這句話就是對我最大的欣慰。

希波克拉底曾經(jīng)說過：醫(yī)生有兩樣?xùn)|西用來治?。阂皇撬幬?、二是語言。護(hù)士就是醫(yī)療活動的代言人，我們的護(hù)理的對象是有思想、有感情的人。自從走上護(hù)理工作的崗位，我就全身心的融入其中，傾注了所有的熱情與心血。雖然護(hù)理工作是辛苦的，但我是快樂的，我會在這份平凡的工作崗位上，腳踏實(shí)地的走下去。態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。當(dāng)面對病人依賴的眼神時(shí)，我覺的我是自豪的。在今后的職業(yè)生涯中我會繼續(xù)對病人多一點(diǎn)微笑，多一點(diǎn)尊重，多一點(diǎn)理解，多一點(diǎn)鼓勵(lì)，多一點(diǎn)幫助，多一點(diǎn)感恩。學(xué)會換位思考，學(xué)會“用病人的眼光去看問題，用病人的心去感受問題”。真正無愧于“白衣天使”的光榮稱號。

關(guān)于2022年優(yōu)秀護(hù)士先進(jìn)事跡5

___是羅陽分院的一名普通社區(qū)護(hù)士，在社區(qū)護(hù)理崗位上已默默耕耘十余載。十多年來，她走村入戶、上山下鄉(xiāng)，有序開展慢病隨訪、農(nóng)民體檢、幼兒體檢、學(xué)生體檢等各項(xiàng)工作，沉著應(yīng)對明眸皓齒、抗擊疫情等各種應(yīng)急任務(wù)，還經(jīng)常性利用休息日參與到涉及護(hù)理工作的各類公益活動，真正做到需要之時(shí)無處不在。

多年來，從事慢病隨訪工作使其結(jié)交不少“老朋友”，而且總能在街上與他們握手言歡。有位奶奶，兒女常年不在身邊，一人獨(dú)居，幾乎每天來她的辦公室量量血壓、坐上一坐，時(shí)不時(shí)還和她嘮家常。突然有次，她連續(xù)三天沒有見到奶奶，心里不免有些擔(dān)憂，后電話了解到這位奶奶不小心扭傷了腳，奶奶幾天沒測量血壓有些焦慮不安。于是，她便攜血壓計(jì)立即趕往奶奶家，之后幾天仍舊風(fēng)雨無阻前去護(hù)理，直到其腳傷康復(fù)能自行到社區(qū)醫(yī)院。同事談?wù)摰溃鋵?shí)奶奶的情況只需每季度面訪四次即可，她笑著說：“這只是抽空幾分鐘的事，看到我也能讓她更加安心?！眻D片

前年5月，因工作需要她換崗至免疫規(guī)劃科。面對并不熟悉的疫苗接種工作，她沒有畏難情緒，反而妥善交接完隨訪對象等社區(qū)工作，以一個(gè)新人的姿態(tài)投入到新崗位的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并以最快速度適應(yīng)新的工作。在新崗位上，她曾直面言語攻擊，被孩子踢翻過腳趾甲蓋，被孩子的“小虎牙”啃過，甚至被噴淋過孩子的“牛奶浴”，因此還拿過同事們頒發(fā)的“霉神附體”獎(jiǎng)項(xiàng)。可，這一切都絲毫未影響她的“初心”，在家長一句句的“抱歉，孩子小不懂事”中悄然化解了。私下里，她不斷自我反思，“工作過程中自己服務(wù)是否沒有到位、技術(shù)是否不夠過硬、態(tài)度是否不夠友善等等，才會讓‘霉神’找上自己呢”。于是，她日復(fù)一日地在孩子小打小鬧中偷偷苦練技術(shù)，每天微笑著面對每一位孩子和家長，盡心盡力履行好職責(zé)。現(xiàn)在的她已經(jīng)能巧妙躲避一些傷害，也能從容不迫地處理一些意外，只因?yàn)樾闹斜兄耙圆∪藶橹行摹钡姆?wù)理念，踐行著當(dāng)初入行以來的鏗鏘誓言。

面對著新冠疫情襲來，去年1月份，她自動請纓到第一批省際卡口值班，送別了年幼的孩子，告別了不舍的家人后，便立刻奔赴卡口執(zhí)勤。深夜的卡口異常寒冷，她沒有“酷炫”的裝備，一人端來一張凳子、戴著一副口罩、拿著一把體溫槍便投入到緊張有序的工作中，仔細(xì)問詢，做到不漏一人，不錯(cuò)過任何一個(gè)細(xì)節(jié)，用最簡單的裝備守護(hù)著全縣人民的第一道門?？诮Y(jié)束后還來不及回家休整，她便一刻不停地前往集中隔離點(diǎn)，承接駐點(diǎn)任務(wù)。除日常醫(yī)療保障工作外，她還積極為觀察對象處理力所能及的小事，為老人們連接無線網(wǎng)絡(luò)，為肩痛的患者敷貼膏藥，陪焦慮的對象聊天疏導(dǎo)情緒……

社區(qū)護(hù)士的工作內(nèi)容繁雜，她卻樂在其中，用心用情做好每一件事，用行動兌現(xiàn)自己的承諾，把無數(shù)的簡單和平凡演繹成精彩?！皭凵仙鐓^(qū)護(hù)理是因?yàn)閺臉I(yè)以來看到了姐妹們在這一崗位中太多的不平凡，自己最大的動力是看到社區(qū)護(hù)理干預(yù)真正地走進(jìn)社區(qū)、走進(jìn)每個(gè)家庭，去改變社會大眾的生活習(xí)慣、提高他們的健康素養(yǎng)，真正發(fā)揮出社區(qū)護(hù)理在‘治未病’中的作用。”她時(shí)常說道。