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高效課堂改革工作實施方案

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  隨著素質教育的發(fā)展,高效課堂的構建逐步成為教學中的重要要求。高效課堂的構建不僅能夠更好地完成教學目標,更是可以有效提高學生的學習興趣。下面是學習啦小編整理的一些高效課堂改革工作實施方案,希望大家喜歡!

  高效課堂改革工作實施方案范文1

  課堂是教學的主陣地,是師生共同成長的地方。為了進一步優(yōu)化課堂教學,提高課堂教學效益,促使我校教學質量和辦學品位再次跨越。經研究決定,從20xx年秋季學期開始實施“主體發(fā)展高效課堂”的課堂教學改革和實驗,具體實施方案如下:

  一、課堂教學改革實施步驟

  第一階段:學習準備階段(時間:20xx年7月至20xx年12月)

  1.成立領導小組(20xx年7月)

  組長:覃慶國(校長)

  副組長:郭玉芬(教學副校長)梁桂珍(副教導主任)

  組員:覃艷李占強周曉春庾麗冰楊德梅許麗虹

  2.做好改前調研(20xx年7、8月)

  調研課堂現(xiàn)狀,解剖教學行為,找出阻礙課堂高效的癥結所在,把課堂教學的問題找出來,發(fā)動廣大師生自查不良的”教法”與”學法”,為實施“主體發(fā)展高效課堂”課堂教學改革奠定良好的基礎。

  3.宣傳發(fā)動(20xx年7月)

  召開全體教師會議,對全體教師進行理念教育,宣傳倡議課改的意義和必要性。

  4.制定課堂教學改革方案及相關的管理制度(20xx年7、8月)

  分別召開校長、教導主任、科組長、骨干教師課堂教學改革研討會,研究部署課改實施的各項工作,探討我校課堂教學改革的模式,制定集體備課、教學反思、課堂評價驗收、學案編寫規(guī)范、課堂操作流程、班級學習小組建設等相關的管理制度。

  5.開展全員培訓(20xx年7月)

 ?、俳處熃逃虒W觀念培訓學習。一是邀請《中國教師報》全國教師培訓基地副主任許世國、廣西蒙山縣教育局局長李世朝到學校給全體教師進行培訓學習;二是觀看中國教育學會小學專業(yè)委員會副秘書長李炳亭《課堂如何質變》,中學教改的先驅,原兗州一中校長,第四屆全國十佳中學校長,山東省教育學會教育管理研究專業(yè)委員會副會長,中國名校共同體理事會副理事長杜金山《高效課堂讓教育回歸生命本質》講座錄像。

 ?、谡n堂教學改革操作性培訓。一是觀看《中國教師報》全國教師培訓基地副主任許世國關于《小組建設》的培訓錄像;二是觀看杜金山《高效課堂模式與導學案》講座錄像;三是觀看蒙山課改教學錄像。

  6.完善硬件設施

  給師生每人購買一個文件夾,供收集導學案用。

  7.組織外出學習(20xx年9月)

  分批組織教師到廣西蒙山參觀、感受、考察、學習。

  第二階段:全面實施階段(時間:20xx年1月20xx年至7月)

  1.規(guī)范師生課堂行為

  制定并落實《沙田鎮(zhèn)中心小學教師課堂教學行為規(guī)范》《沙田鎮(zhèn)中心小學學生課堂學習行為規(guī)范》,保證師生課堂行為的規(guī)范性。

  2.合理劃分學習小組

  開學初,各班要根據(jù)學生的實際情況合理劃分好學習小組,并做好學習小組長的培訓工作。

  3.全面嘗試課堂新模式

  三至五年級語文、數(shù)學、英語教師按照我校“主體發(fā)展高效課堂”課堂教學改革的模式上課。

  4.建立師生評價體系

  學校建立教師評價體系和學習小組評價體系,通過評價落實規(guī)范,推進課堂教學改革。

  5.借鑒反思,改進提高

  針對課堂教學改革過程中出現(xiàn)的問題,通過自主反思,集體研討、專家指導等多渠道進行學習、研究,不斷改進、完善、提高。

  第三階段:深化創(chuàng)新階段(時間:20xx年7月至20xx年12月)

  1.典型示范。

  一是推廣典型老師的做法,發(fā)揮帶頭作用,使全體教師進一步提升。

  二是推廣典型班級做法,使每個班級都大有進步。

  三是推廣典型小組做法,激活所有學習小組快樂高效的學習。

  2.全員匯報

  每一位教師要在本校上兩節(jié)以上匯報課,要求大部分老師都能按照新課改的模式來上,提高課堂效率,讓全體學生學得愉快,得到發(fā)展,教師教得輕松,充分體現(xiàn)新課改的要求。

  第四階段:總結提煉階段(時間:20xx年1月至2914年7月)

  1.提煉總結“主體發(fā)展高效課堂”教學改革實施與研究成果,做好課題結題工作,達成我校課堂教學改革的總目標。

  2.整理編寫校本教材《高效課堂,快樂學習——沙田鎮(zhèn)中心小學導學案》,教師教學論文集、教學案例集《教學火花集》,教師教學反思集《成長的軌跡》等。

  二、課堂教學改革實施方法

  經研討,我校“主體發(fā)展高效課堂”課堂教學改革的具體模式為“一環(huán)四步”教學新模式。

  (一)“一環(huán)”指的是課前預習環(huán)節(jié)

 ?、賹W生根據(jù)導學案通過閱讀教材、查閱資料等方式進行課前預習,初步把握文本。

  ②教師在上課前幾分鐘對預習情況進行檢查,了解學生課前預習的情況。

  (二)“四步”指的是四步導學流程:明確目標、合作探究、交流展示、達標檢測。

  每一節(jié)課,每一種課型都可以采用這四步導學流程進行。每一步導學流程要求如下:

  1.明確目標:教師通過備課,對學習章節(jié)的研究、課程標準的把握,制定出導學案印發(fā)給學生,學生根據(jù)教師提供的導學案,通過閱讀教材,初步把握文本,明確學習目標(可以由教師提出,也可以由學生提出)。

  2.合作探究:圍繞目標和重點難點,小組長組織本組同學合作交流、立體學習,再次達成學習目標。對于不能達成的目標,有價值的問題,予經搜集整理通過展示課達成。

 ?、俳處熤笇W習組長組織小組成員交流預習成果,解決個人疑難問題,形成小組學習目標,小組長記錄整理有價值的問題,組內不能解決的問題。

  ②交流過程中,既要學會傾聽,更要學會表達,要把自己的困難、疑惑、認識、感悟大膽地說出來,讓組內同學既分分享你的成功也分解你的困難,實現(xiàn)共贏。同時,對其他小組的問題也要敢于回答和質疑。

  3.交流展示:小組內交流預習成果,教師分配任務,小組合作、立體學習、全班展示、全面提升。展示是生生、師生、組組、互動的過程,主角是學生,學生提出問題、討論問題、闡述觀點和見解。教師適時點撥、引導、鼓勵、激勵,在追問中澄清。展示不是預習的翻版,是提升。展示是內容是學生普遍困惑的、易錯的,能夠發(fā)生規(guī)律、方法的。展示的目的是通過展示實現(xiàn)生一互動,在質疑對抗中,在教師的點撥、追問中,提升對知識的理解水平和感悟水平,是在相互借鑒中得以提升。

  展示前:

 ?、俳處煾鶕?jù)確定的目標,給小組分配任務,任務必須明確,要求必須具體,然后巡視。任務來源于學生的困惑和疑難,來源于教師的提前預設。巡視的任務是督促和發(fā)現(xiàn),不應對學生形成無謂干擾,可以參與到學習小組中提示、激活學生的學,指導學生確定合適的展示方式,學生都會的不展示,不會的、出錯率高的、多解的、培養(yǎng)思維的重點展示。

 ?、趯W生接受任務后,先獨立思考,然后組內交流解決問題,對本小組內展示的內容,進行預展,進行人員分工,確定展示方式,通過預展,力爭做到脫稿展示,聲音響亮,富有激情。

  展示中:

 ?、俳處煾鶕?jù)分配的任務組織展示,允許學生充分發(fā)言,保護學生的積極性,并把握好優(yōu)、中、差學生的展示機會,尊重、鼓勵每一個發(fā)言的學生。

  ②學生展示要積極踴躍,力爭簡潔明了;要勇于提問、質疑、討論;要學會傾聽、學會做筆記。

  三、課堂教學改革工作措施

  1.加強領導,提高認識

  “高效課堂工程”是東莞市“十二五”教育發(fā)展規(guī)劃提出的重點工程,課堂教學改革是我校貫徹落實《沙田鎮(zhèn)教育質量三年提升工程實施方案》的重要舉措,是我校教師專業(yè)發(fā)展的迫切需要,學校各部門領導要高度重視課改工作,組織召開教師課堂教學改革動員會,做好宣傳發(fā)動工作,讓全體教師意識到課堂教學改革不改不行,小改不行,慢改也不行,要徹底改,要求師生全員參與,真抓實干,全面推進課堂教學改革。

  2.立足課堂,演繹精彩

 ?、倬脑O計導學案。以導學案為抓手,落實“先學后教”的原則。導學案要當堂發(fā)放給學生進行檢測并批改,課后要收集、檢查學生的導學案,便于掌握學生學習的情況和期末復習用。

  ②要充分相信學生,善于激勵學生。課堂上要通過多種評價手段,激發(fā)學生學習的熱情,讓學生的學習樂而不疲。各班要制定具體的激勵機制。

  ③課堂上,做到“三必講”,“四不講”。即“學習方法和技巧教師必講,多數(shù)學生不會必講,出現(xiàn)原則性錯誤的必講,;學生能自己學會的不講,能小組合作學會的不講,能借助工具書、資料等渠道學會的不講,有一個學生會就讓這個學生講,老師不講。

  3.開展教研,營造氛圍

  本著“邊實踐、邊探索、邊研討、邊改進、邊提升”的原則,積極開展各種教研活動,營造濃厚的課改氛圍。

  一是強化校本教研。要求各科組、備課組積極開展聽課、評課、集體備課活動。每周組織一次課改反思會,反思一周內在課改中發(fā)生的問題,集體探討,及時糾正,達成共識。教導處每月組織一次課改研討會,總結、收集、反饋課改中普遍存在的問題,研究解決問題的辦法。

  二是構建網絡教研。各教師積極發(fā)表博文及評論,要經常登錄博客學習,并把自己在課改中的心得體會、經驗做法以及課改中的小故事、課改動態(tài)等博文定期上傳到學校網站上的博客,定期發(fā)布課改中出現(xiàn)的共性問題,全體教師要及時跟帖學習,發(fā)表評論,營造濃厚的課改研究氛圍。

  三是做好課改資料的收集整理工作。教導處每學期要拍攝一至兩節(jié)課改錄像課刻錄成光盤存檔,并收集精彩博文、示范導學案等課改資料編印成冊。

  4.深入調研,及時整改

  學校行政、科組長要經常深入課堂進行調研,同時,邀請市教研室教研員、鎮(zhèn)教辦輔導員到學校聽課指導。

  5.樹立典型,總結推廣

 ?、賹W校每學期將組織教師優(yōu)質課比賽,鼓勵全體教師大膽改革和創(chuàng)新。

  ②學校每學期將組織骨干教師在校乃至全鎮(zhèn)范圍上示范課、探討課,樹立課堂教學改革的典型,充分發(fā)揮骨干教師的示范引領作用。同時,要及時總結經驗,反思不足,提煉并推廣課改成果。

  高效課堂改革工作實施方案范文2

  為深化新課程改革,進一步推進素質教育,貫徹、落實《山東省中小學教學常規(guī)》,提高教學效率,打造龍家圈鄉(xiāng)小學教育精品、實現(xiàn)高位運行;為矯正新課程實施過程中出現(xiàn)的重形式輕內容、重數(shù)量輕質量、重教法輕學法、重訓練輕反饋、重進度輕效度等偏差和不足,真正實施“高效課堂”,特制定本方案。

  一、指導思想

  以《關于在全縣小學推進課堂教學改革構建高效課堂的實施意見》文件為指導,結合我鄉(xiāng)工作實際,全面落實新課程理念,積極探索自主、高效、充滿活力的課堂教學,真正實施“高效課堂”,從而切實提高教學準備、教學過程、訓練檢測、課后輔導、教學評價的有效性。

  二、實施內容和策略

  1.提高教學準備的高效性。

  高效的課堂教學,必須有高效的教學準備環(huán)節(jié),否則,談不上有效的課堂教學,更談不上高效的課堂教學。

  教學準備指的是教師在制定教學方案時所要做的工作,包括教學目標的設定、教材的處理、方法的選擇、教學組織形式的確定、教學環(huán)節(jié)的設計以及教學方案的形成等。

  (1)備內容

  要把教材看作是一個范本,努力做到入乎其內,吃透教材,把握重點、難點,同時又要把教材看作是一個例子,不唯教材,力圖出乎其外,舉一反三,觸類旁通。要與課本對話,引導學生感悟文本的內在意蘊。要精心設計教學流程,提煉出簡練而有效的教學主線,層層推進。

  (2)備學生

  教師在課前要全面了解學生的學習情況和學習需求,根據(jù)“學情”有的放矢地進行備課。

  (3)備訓練

  依據(jù)教學內容和學生實際,精心選擇和設計課堂練習,下發(fā)訓練教材,教師必須先做,去粗取精,去偽存真,要做到講練結合、精講精練、當堂訓練、快速反饋,充分發(fā)揮學生在課堂教學過程中的主體意識,調動學習積極性。

  具體策略:

  抓實集體備課。首先做到“四到位”:時間到位,地點到位,內容到位,備課主講人到位。其次完善集體備課常規(guī):一人主備、教研組內討論、集體修改,真正將集備制度落到實處。

  2.提高課堂教學的高效性。

  課堂是教師實現(xiàn)“高效課堂”活動的主陣地,也是關鍵環(huán)節(jié)。學生的成長依賴的是每一堂課的積累,提高課堂教學效率是當務之急。

  (1)提高教學內容的高效性。

  課堂教學內容的選擇要根據(jù)新課程標準的要求和學生發(fā)展的需要,依據(jù)教學目標,確立重點,優(yōu)化選擇。在強調過程與方法、情感、態(tài)度和價值觀目標的同時,不能忽視知識教學,應切實保證知識教學的有效性。

  (2)提高教學活動的高效性。

  優(yōu)化課堂教學設計就是按照有效學習的目標,從學生的發(fā)展出發(fā),從有利于學生能力的培養(yǎng)、有利于學生知識的掌握上考慮,對課堂教學活動進行科學安排。新課導入、情境創(chuàng)設、遷移過渡、操作安排、練習設計、活動組織等都應精心準備,周密布置,聯(lián)系學生的生活環(huán)境,立足于學生已有的知識、經驗背景,創(chuàng)設有助于學生自主學習、合作交流的情境,增強學生學習的樂趣和信心,使創(chuàng)設的情境達到內容鮮活化、過程活動化、解題探索化、交流互動化、思維多樣化、體驗高效化,從多個層面激發(fā)學生主動參與學習的全過程。

  (3)提高教學方法的高效性。

  優(yōu)化教學方法要求教師必須致力于“導”,服務于“學”,要依據(jù)特定教學目標的實現(xiàn)來選擇特定的教學方法。要從教學內容出發(fā),揚長避短地選用各種方法。要根據(jù)學生學習的特點,致力于把外在的教學目標轉化為內在的學習需求,把啟發(fā)思想貫穿于教學方法選用的整個過程,不能脫離學生原有基礎,堅持教學方法選用的求實思想,充分反映學生主體性的要求。

  (4)提高教學交流的高效性。

  要建立民主、平等的師生關系,積極創(chuàng)設和諧、激情的課堂氛圍,增強師生之間的教學互動。要改變教師與學生之間單向的教學互動,尋求建立一種有效的雙向或多向的師生教學互動,通過師生、生生之間多層次的富有成效的互動、交流,讓學生掌握知識,發(fā)展能力。師生間的互動交往不追求形式上的熱鬧,而應追求實實在在的質量和效果。

  (5)提高教學手段的高效性。

  多媒體和學科教學整合是課堂教學的必然趨勢,多媒體和教具等教學手段的運用,要用在該用之處,使其真正起到輔助教學的作用。要堅決杜絕用多媒體教學手段裝點門面、華而不實、嘩眾取寵的做法,講求使用效益。

  (6)提高問題設計的高效性。

  要圍繞教學重點,設計富有啟發(fā)性、探究性的課堂提問,通過有效的提問激發(fā)學生學習探究的興趣,推進教學目標的實現(xiàn)。

  當然,高效課堂教學環(huán)節(jié)所涉及的范圍非常廣泛,除以上六條外,教師的專業(yè)素養(yǎng)問題、高效課堂教學時間的利用問題、教學資源的有效整合問題、重難點的突破問題、教師的主體地位發(fā)揮與學生主導地位的實現(xiàn)問題、面向全體學生的問題、教師的示范作用與課堂教學細節(jié)問題等等,都值得去認真研究。

  具體策略:

  (1)創(chuàng)新教研課。本學期一人至少一節(jié)優(yōu)質課,以“高效課堂”為主題,拉開過程,展示成果,真正提高課堂教學的高效性。

  (2)落實教學反思。本學期要求老師將進行“高效課堂研究”的案例與反思寫在教師筆記上,每學期10篇,每篇字數(shù)不少于800字,鄉(xiāng)、校組織展覽、交流、評比。

  3.提高訓練檢測的高效性。

  在強化課內當堂訓練、提高反饋矯正實效性的同時,要注重課后作業(yè)訓練的高效性。既要切實杜絕布置大量的重復性作業(yè)的現(xiàn)象,防止學生淹沒在題海之中,也不能讓學生只是簡單的抄寫,進行書本知識的搬家。要充分了解學情,布置有針對性的作業(yè),讓學生在作業(yè)訓練中思考問題、解決問題。同時,要科學安排學生的練習時間,做到適時、適量、適度。高效訓練要做到“六有六必”,即有練教師必先做、有練必選、有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾。堅持做到精選精練,把握難度,刪除繁、難、偏、舊的題目,提高訓練效度;必須做到,及時批改,精批細改;講評之前必須先做統(tǒng)計歸納,切實提高講評的針對性。

  具體策略:

  抓實“教學六認真”(認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置作業(yè)和批改作業(yè)、認真開展課外輔導活動、認真考核、認真教研)的查評工作,將教導處抽查和組內自查結合起來,搞好學生作業(yè)負擔調研。

  4.提高課后輔導的高效性。

  課后輔導要突出一個“勤”字,堅持“抓兩頭促中間”的輔導策略,實現(xiàn)培優(yōu)補差的落實到位。在平時的教學過程中,要堅持教輔結合的思想,不斷強化教學輔導。在注重學生知識輔導的同時,還要注意學生的心理輔導,補“差”先補“心”,消除心理障礙,矯正不良習慣,增強學生戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。

  具體策略:

  重視培優(yōu)補差工作,在校內開展豐富多彩的學科活動,激發(fā)學生學習興趣,提高各方面的能力。針對學困生的薄弱點,加強輔導,促其不斷進步。

  挖掘苗子,培養(yǎng)尖子,以好帶差。

  充分發(fā)揮學校心理健康教育的作用,做好學生的心理輔導。

  5.提高教學評價的高效性。

  教學過程中,教師要及時、適度、多元地評價學生,鼓勵引導學生自評和互評。評價既要注重過程又要注重結果。

  具體策略:

  學校在管理過程中,要實施高效的手段,建立有效的教學評價制度,充分體現(xiàn)發(fā)展性。充分利用學生“成長記錄袋”的導向作用。

  教研室建立各學科全面調研和重點學科調研相結合的常規(guī)調研制度,真正切實、全面地評價學生,評價老師。

  采用多種形式加強對教師本人的評價,如通過聽課、考評、問卷或學生家長參與評價等多元評價體系,促進教師工作有效性的提高。

  實施建議

  1、各年級組和教師根據(jù)本實施意見,進一步加強有效教學專題研究,廣泛學習,統(tǒng)一思想,加深對實施高效教學重要性的認識。

  2、教導處、備課組及時制訂與高效教學相適應的各項管理制度,重點是常規(guī)管理制度和評價激勵制度,高效運行,確保有效教學順利推進。

  3、加強教學常規(guī)考核的力度。根據(jù)縣局下發(fā)的《關于在全縣小學推進課堂教學改革構建高效課堂的實施意見》文件中的重點內容,大力加強常規(guī)管理考核,堅持月檢查考核制度,嚴格考核,與獎勵掛鉤,認真向教師反饋考核情況,促進整改提高。

  4、備課組要密切聯(lián)系,及時反饋“高效課堂”的實施情況,根據(jù)實際情況,隨時調整工作思路及活動方案,進一步優(yōu)化高效課堂教學管理的的水準。

  高效課堂改革工作實施方案范文3

  為了適應素質教育和新課程改革的要求,進一步提升我校的教育教學質量,全面提高學生的學業(yè)成績,我校借鑒國內知名學校的先進經驗,結合校情,開展“有效教學—高效課堂”的教學改革,積極探索一條“教育觀念新、教學方法活、學生訓練實、課堂效率高”的教改新路。

  一、指導思想

  從 學生的發(fā)展出發(fā),形成以“導學稿”為載體的“先學后教,訓練提升”的課堂教學模式,以學定教,實現(xiàn)“教學合一”,從而調動學生的主動參與,培養(yǎng)學生自主學 習的意識和能力,使學生不僅掌握所學知識,而且掌握獲取知識的技能;激勵教師進一步更新教育教學觀念,改進教學方法、教學行為和教學手段,增強教科研意 識,提高課堂教學效率,促進我校教育教學水平的提高,形成我校課堂教學特色。

  二、理論支持

  美國著名教育家布魯姆提出以 “為掌握而教,為掌握而學”為主要思想的學校教學理論。其掌握學習理論的目的在于大面積提高教學質量,使大多數(shù)學生能取得優(yōu)秀的學習成績。其基本觀念就 是:一個人能學會的東西,幾乎人人都能學會。許多學生之所以沒有取得優(yōu)秀的學業(yè)成績,并不是由于他們智力發(fā)展不好而是學生沒有付出所需的學習時間,教師沒 有給予學生恰當?shù)慕虒W幫助,學生學習的策略和方法不對頭,如果在這些方面加以注意,就會使每個學生獲得良好的學業(yè)成績。

  基于上述教育理 念,教師必須摒棄陳舊的以教師為中心的傳統(tǒng)教學模式和教學方法,要為學生掌握而教,引導學生為掌握而學,要找到使學生掌握所學知識的手段,即要有正確的教 學和學習策略。正如陶行知所說“與其把學生當做天津鴨兒添入一些零碎的知識,不如給他們幾把鎖匙,使他們可以自動去開發(fā)文化的金庫和宇宙之寶藏”。

  三、教改內容

  (一)以“導學稿”為載體。

  導 學稿,顧名思義,強調的是“導”與“學”。“導”指的是引導、指導、輔導,突出的是“導”要落實在學生的“學”上;“學”則指的是學生的自主學習、合作學 習、探究學習,強調的是學生的主體性。“導學稿”既是老師的教案,又是學生的學案,它把“教”與“學”有機結合在一起,做到“教學合一”,把學生的有效學 習作為教學設計的具體要求,更具有科學性、實效性。“導學稿”的編寫形成過程可概括為“提前備課、輪流主備、集體研討、優(yōu)化學案、師生共用”。

  (二)“先學后教,訓練提升”的教學模式。

  “先 學后教,訓練提升”的課堂教學模式是以“導學稿”為載體,以突出學生學習的主體性,培養(yǎng)學生自主學習能力、情感態(tài)度,提高課堂教學效率為目的,以“導學、 研討、訓練、提升”為特點的學法指導教學策略體系。與傳統(tǒng)的教學模式相比較,其突出優(yōu)點是發(fā)揮學生的主體作用,突出學生的自學行為,注重學法指導,強化能 力培養(yǎng),并注重學生間的互助交流,把學生由觀眾席推向表演舞臺。

  (三)教學策略。

  注重學生學習的全過程,引導學生的自主發(fā)展,通過學生的自主學習、合作探究,師生的互動交流,實現(xiàn)教與學的相互結合、相互促進。基本包括:課前預習導學,課堂學習研討,課內訓練鞏固,課后拓展提升。

  1、課前預習導學。

  以 學生自學發(fā)現(xiàn)問題為出發(fā)點,要求學生課前通讀下節(jié)課所學內容,查找、整理與本課有關的知識,自主解決教材和教學要求中的基礎性問題,對疑難問題做好標記, 留待在課堂上與同學合作解決或向老師質疑。預習導學的設計,應從學生實際出發(fā),從具體的問題入手,注重新舊知識的聯(lián)系,要具有引導性、啟發(fā)性、可操作性, 體現(xiàn)導學的目的。預習導學要能體現(xiàn)學科特點,難度要適當,量要適中,要能使中等程度的學生基本完成。

  2、課堂學習研討。

  課 堂學習研討應以分析和解決學生學習中的問題為立足點,通過檢查預習,了解學生課前準備情況,及時調整教學思路,把握每一課的重點,著重解決學習中遇到的問 題。并借助問題的變化和深入,提供學生進一步思考、探究、交流,引導學生合理尋找解決問題的途徑,總結學習中的經驗,掌握基礎知識和基本技能,不斷培養(yǎng)學 生的探究能力和平等合作的良好學風。

  3、課內訓練鞏固。

  從教材要求和學生的實際出發(fā),根據(jù)學生有效學習的要求進行針對性訓練,做到精選、精講、精練。訓練內容包括基本知識和基本技能訓練,訓練設計要分層次,呈現(xiàn)出各個問題的梯度,既要面向全體學生,又要尊重學生學習的差異,做到“同時異步”教學,保證每個學生的有效學習。

  4、課后拓展提升。

  立 足于課內、課外相結合,注重新舊知識的聯(lián)系,通過知識的遷移訓練,重在培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。課后拓展提升包括:一些綜合性和實踐性的思考 題,供學生課后拓展探究,加深對所學知識的理解;提供和本節(jié)課學習內容有關的輔助資料和信息資源,使課內學習自然延伸到課外,滿足學生自主學習的要求;學 生在“導學稿”上填寫學后記,總結本課學習的規(guī)律和方法。當日課外作業(yè)就是掌握“導學稿”上當天的學習內容,“導學稿”以外沒有作業(yè)本。

  
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