醫(yī)師節(jié)活動策劃書5篇
在一些節(jié)日中，大家都會選擇開展一場活動，我們有時候會為了活動特地去準備一份活動方案。下面是小編為大家整理的關于醫(yī)師節(jié)活動策劃書，希望對您有所幫助!
醫(yī)師節(jié)活動策劃書篇1
一、活動目的
全面提升我院醫(yī)療衛(wèi)生隊伍整體素質，提高醫(yī)療服務質量及醫(yī)療技術，提高臨床醫(yī)務人員的診斷能力及臨床動手能力，保證醫(yī)療安全，加強醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，激發(fā)醫(yī)務工作者將自己的從業(yè)信念與醫(yī)療服務的具體工作聯系起來，發(fā)揮專業(yè)特長，立足崗位、敬業(yè)奉獻，培養(yǎng)造就德藝雙馨的大醫(yī)、名醫(yī)。
二、活動主題
立足醫(yī)療基礎 夯實專業(yè)特長 營造醫(yī)患和諧 管理提升質量
三、領導小組
為加強對醫(yī)院 “中國醫(yī)師節(jié)”慶?；顒拥慕M織領導，確?；顒禹樌_展，特成立醫(yī)院 “中國醫(yī)師節(jié)”慶?；顒宇I導小組，人員組成如下：
組 長：
副組長：
成 員：
領導小組下設辦公室，辦公室設在醫(yī)務部，由醫(yī)務部主任擔任辦公室主任。
四、活動項目內容
(一)全院病例討論
1、參加人員：
臨床各科室，科主任帶2名科員，歡迎門診醫(yī)師列席;
2、比賽時間、地點：擬定于5月15日學術廳舉行
3、討論要求：
(1)每科派1個代表發(fā)言，可由科主任進行補充，總限時8分鐘。
(2)根據病例資料對疾病的病史特點(可省略)、診斷、鑒別診斷、治療方案進行發(fā)言。要求發(fā)言簡潔扼要，重點突出，思路清晰，著裝整潔，表達清楚，治療方案要求具體，禁止使“對癥治療”等語言。
(3)現場可帶參考書籍，但不允許帶電子產品。
4、評分規(guī)則：
每位評委在最后1人發(fā)言后進行現場打分投票，設一等獎2名，二等獎4名，三等獎6名，紀念獎勵7-8名;
(二)急救技能大賽
1、比賽內容：單人徒手心肺復蘇、氣管插管
2、比賽時間：擬定于5月20-22日下午15：00分組進行。
3、比賽地點：門診5樓學術廳
4、參賽人員：臨床科室全體醫(yī)師。
5、比賽規(guī)則：參賽醫(yī)師按賽程安排參賽，由評委現場打分。比賽流程及評分細則另行通知。
6、評分標準：甘肅省心肺復蘇及氣管插管評定標準
7、獎勵辦法：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名。
(三)“減少醫(yī)患糾紛，和諧醫(yī)療環(huán)境”醫(yī)療安全系列征文活動
1、征文要求
(1)文章內容征文可涉及以下內容：如何構建和諧的醫(yī)患關系;在醫(yī)療服務過程中，怎樣體現患者權益等。文章可自行命題，要求觀點鮮明、主題突出，著重于維護患者權益與保障醫(yī)療質量安全的理論與實踐。內容必須原創(chuàng)，參考文獻須注明出處。
(2)文章體裁不限，不少于2000字。
2、參賽對象：全體醫(yī)務人員均需參加
3、截稿時間：20__年5月30日
4、獎項設置：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名，紀念獎6名
(四)醫(yī)師節(jié)慶祝表彰大會
1、參加人員：全院醫(yī)師
2、時間：20__年6月26日15:00;
3、地點：門診五樓學術廳;
4、流程：6月26日下午召開醫(yī)師節(jié)慶?；顒颖碚么髸瑢Σv討論競賽、急救技能大賽、醫(yī)療安全系列征文活動優(yōu)勝者進行表彰。
五、本次醫(yī)師節(jié)系列活動由醫(yī)務部負責統(tǒng)籌協(xié)調，領導小組對評分細則及評比結果擁有最終解釋權。
醫(yī)師節(jié)活動策劃書篇2
一、活動主題
20__年“中國醫(yī)師節(jié)”活動以“尊醫(yī)重衛(wèi)共享健康”為主題，開展形式多樣的主題活動，大力弘揚衛(wèi)生健康崇高精神。
二、活動形式
(一)開展形式多樣宣傳活動，營造“尊醫(yī)重衛(wèi)”良好氛圍。
活動時間：8月15日-19日。
牽頭科室：政策法規(guī)科;配合科室：辦公室、公共衛(wèi)生科、醫(yī)政醫(yī)管科、組織人事科。
(二)開展關愛退休醫(yī)師走訪慰問活動。
活動時間：8月15日-17日。
牽頭科室：辦公室。
(三)開展“蘭小草”式“最美醫(yī)生”“最美護士”評選活動。
活動時間：8月5日至15日。
牽頭科室：組織人事科;配合科室：辦公室。
(四)開展義診活動。
活動時間：8月16日。
牽頭科室：醫(yī)政醫(yī)管科;責任單位：局屬醫(yī)療衛(wèi)生單位。
(五)開展_屆“中國醫(yī)師節(jié)”慶祝大會活動。
1、活動時間：20__年8月19日晚上。
2、活動地點：區(qū)人民醫(yī)院六樓報告廳。
3、活動內容：
(1)領導致辭。牽頭科室：辦公室。
(2)表彰“蘭小草”式“最美醫(yī)生”“最美護士”。牽頭科室：組織人事科;配合科室：辦公室。
(3)醫(yī)師發(fā)言。牽頭科室：組織人事科。
(4)全體醫(yī)師宣誓。牽頭科室：醫(yī)政醫(yī)管科。配合科室：組織人事科、公共衛(wèi)生科、辦公室。
(5)自創(chuàng)精彩文藝節(jié)目并展演。責任單位：區(qū)人民醫(yī)院。
三、活動要求
(一)統(tǒng)一思想，深入開展“中國醫(yī)師節(jié)”宣傳活動。要深刻認識到“中國醫(yī)師節(jié)”活動的重要意義，充分利用廣播電視、平面媒體、LED屏幕、互聯網、新媒體等宣傳方式，更好地號召社會各界共同參與“中國醫(yī)師節(jié)”活動，推動全社會形成“尊醫(yī)重衛(wèi)”的良好氛圍，努力開創(chuàng)健康__建設新局面。
(二)突出主題，精心組織“中國醫(yī)師節(jié)”系列活動。局機關各科室和局屬各單位要高度重視“中國醫(yī)師節(jié)”系列活動的組織開展，立足各自實際，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極組織并參與活動，著重在挖掘“最美醫(yī)師”和營造慶?；顒拥姆諊确矫嫦鹿Ψ?，確保整個慶?；顒禹樌_展并取得新成效。
(三)加強領導，確?！爸袊t(yī)師節(jié)”系列活動安全有序進行。要加強對“中國醫(yī)師節(jié)”系列活動的領導，確保各項籌備工作落實到位。要加強督查協(xié)調，確保各項活動、各個環(huán)節(jié)不出紕漏。各責任單位要加強場地布置、節(jié)目編排、活動組織等工作的檢查和督查落實，為各項活動的順利舉辦提供全方位的保障，切實將_屆“中國醫(yī)師節(jié)”系列活動辦出特色、辦出成效、辦出影響。
醫(yī)師節(jié)活動策劃書篇3
一、活動活動方案目的
圍繞弘揚社會主義核心價值觀，慶祝第一個“中國醫(yī)師節(jié)”。通過典型引領、活動吸引、文化感召和形象展示等活動，調動多方積極因素，凝聚力量，提升我院醫(yī)療隊伍整體素質，鼓勵全院醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神;加強醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，樹立良好的醫(yī)院形象，為努力實施健康中國貢獻力量。
二、成立領導小組
組 長：
副組長： 成 員：
及各臨床、醫(yī)技科室主任
領導小組下設辦公室，辦公室設在醫(yī)務科，由______、______負責。______、______為辦公室人員，具體負責“醫(yī)師節(jié)”系列活動的組織、實施。
三、活動內容及實施步驟
(一)舉辦______醫(yī)院20__年優(yōu)秀醫(yī)師評選活動： 1.8月1日前采用以科室單位推薦的形式，在全院推薦18名優(yōu)秀醫(yī)師，并報醫(yī)務科。推薦名額分布：臨床高級職稱4名、中級職稱4名、初級職稱4名;醫(yī)技科室6名(包括檢驗科、放射科、功能科、病理科、內鏡室等，不受職稱限制)。
(1)評選范圍
連續(xù)在醫(yī)院執(zhí)業(yè)二年以上的在崗注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，同等條件臨床一線醫(yī)師優(yōu)先。
2.評選推薦通用條件
(1)愛崗敬業(yè)，無私奉獻，在弘揚醫(yī)德為本，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。
(2)具備?？埔陨蠈W歷，在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務，勇于探索、不斷創(chuàng)新，成績和業(yè)績突出，受到社會和患者廣泛好評。
(3)無違紀違規(guī)行為及有責投訴，或重大醫(yī)療差錯、事故發(fā)生。
(4)按規(guī)定完成政府及院方指令性任務。
(5)醫(yī)德醫(yī)風良好，患者滿意度高。
3.評選推薦高級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
(1)精通本專業(yè)的理論知識及國內外本學科新進展，具有豐富的臨床經驗，能獨立處理本專業(yè)疑難、危重病人或開展三級以上手術。
(2)經常性組織科內的業(yè)務學習，通過示教手術、教學查房等形式對下級醫(yī)師進行帶教，幫助科室建立合理的人才梯隊。組織科內疑難、危重病例討論，完成會診任務。
(3)具備創(chuàng)新實際工作能力，主持開展1-2項新業(yè)務新技術，在正規(guī)期刊上發(fā)表學術論文1-2篇以上，獲得相關獎勵。
(4)帶領科室或協(xié)助科主任取得良好的社會效益和經濟效益，所帶團隊綜合實力、聲譽突出。
(5)醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
4.評選推薦中級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
(1)具備扎實的本專業(yè)理論知識，通曉本學科知識，具有豐富的臨床經驗，能處理本專業(yè)疑難、危重病人。
(2)積極參與科內的業(yè)務學習，對下級醫(yī)師進行帶教。完成會診任務。
(3)具備創(chuàng)新實際工作能力，主持或參與開展1-2項新業(yè)務新技術，在正規(guī)期刊上發(fā)表學術論文1-2篇以上，獲得相關獎勵。
(4)能很好的協(xié)助科主任搞好科室質控，取得良好效益，個人各醫(yī)療績效指標完成良好，受到同行認可或一致好評。
(5)醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
5.評選推薦初級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
(1)具備扎實的本專業(yè)基本理論知識，熟悉其他學科知識，具有一定的臨床經驗，能熟練處理本專業(yè)常見病、多發(fā)病，積極參與本專業(yè)急危重癥病人的處理。
(2)積極參與科內的業(yè)務學習，參與院內外的各項學術活動。
(3)認真履行住院醫(yī)師職責。工作業(yè)績表現突出，受到同行和上級醫(yī)師認可和好評。
(5)醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
6.醫(yī)技科室優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
(1)愛崗敬業(yè)，無私奉獻，在弘揚醫(yī)德為本，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。
(2)在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務，勇于探索、不斷創(chuàng)新，成績和業(yè)績突出，受到社會和患者廣泛好評。
(3)積極參與科內的業(yè)務學習，參與院內外的各項學術活動。
(4)認真履行住院醫(yī)師職責。工作業(yè)績表現突出，受到同行認可和好評。
(5)無違紀違規(guī)行為及有責投訴，或重大醫(yī)療差錯、事故發(fā)生。
(6)醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
7.評選程序
采取科室在全院范圍內推薦、認真審核、嚴格評選、公開公正的方式進行，科室加注意見，經院務會審定后，予以表彰，頒發(fā)證書。
(二)舉辦“______醫(yī)院慶祝_屆醫(yī)師節(jié)暨第__屆中醫(yī)經典誦讀比賽”活動：
1.主題：誦讀經典、傳承國醫(yī)
2.8月5日前各臨床科室必須推薦1名醫(yī)師，將名單報醫(yī)務科。
3.8月19日前在多功能廳進行演講比賽，評選出一等獎一名，二等獎二名，三等獎三名，優(yōu)秀獎三名。
4.對參賽獲獎人員和優(yōu)秀醫(yī)師進行頒獎。
(三)舉辦______醫(yī)院慶祝_屆醫(yī)師節(jié)“名醫(yī)講堂”活動。 1.第一講
主講人：______，國家級名中醫(yī)，全國第三批、第四批名老中醫(yī)藥專家學術經驗繼承導師，博士研究生導師，教授，主任醫(yī)師。
2.第二講人員及時間待定。
醫(yī)師節(jié)活動策劃書篇4
一、活動主題
以“加強醫(yī)師職業(yè)規(guī)范、加強行業(yè)自律，更好地改善醫(yī)患關系”為主題，全面展示我院醫(yī)師在醫(yī)療技術、服務理念等方面的提升和轉變，提升醫(yī)院醫(yī)務人員整體形象。
二、活動內容
(一)醫(yī)師綜合技能比賽
1、方式：每個科室推選1名醫(yī)師和該醫(yī)師的病歷2份參賽，科室未推選的醫(yī)師也可以個人名義參賽。比賽分為：病歷評比、體格檢查和基本理論考試三項，按總分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。病歷評分前10名的病歷將進行“優(yōu)秀病歷展示”。
2、時間：6月底前完成
3、負責人：趙曉輝、劉丹丹
(二)三級醫(yī)師查房
1、方式：從醫(yī)院4個醫(yī)療督查專家組中抽8名專家，按1外科1內科的形式組成4個隊，按照擬定的科室和時間分別由醫(yī)務部謝成彬、穆曉濤、趙曉輝、黎燕帶隊到科室評分。按照評分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。
2、時間：6月底前完成
3、負責人：謝成彬
(三)微電影比賽
1、方式：以科室為單位，每個科室至少出一個作品，也可以個人名義參賽。作品時長5-10分鐘，作品以體現醫(yī)師隊伍的感人事跡、醫(yī)患和諧關系、科室新技術等方面。參賽作品按評分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。優(yōu)秀作品將在門診LED屏上播放宣傳。
2、時間：7月底前完成
3、負責人：穆曉濤
(四)優(yōu)秀中青年醫(yī)師、名醫(yī)座談會
1、方式：以優(yōu)秀中青年醫(yī)師、名醫(yī)診室專家和部分骨干醫(yī)師約25名醫(yī)師，與院領導一起暢談醫(yī)師的執(zhí)業(yè)規(guī)劃、改善醫(yī)患關系等話題，時間約為1小時，地點暫定新門診11樓小會議室。
2、時間：8月1日至10日中選擇
3、負責人：黎燕
(五)優(yōu)秀中青年醫(yī)師和骨干醫(yī)師考核
1、方式：按照醫(yī)院指定的考核標準，對優(yōu)秀中青年醫(yī)師和科室骨干醫(yī)師進行年終考核打分?？荚u為“優(yōu)秀”的，考核分數前十名的將授予“十佳醫(yī)生”稱號，考慮可在醫(yī)師節(jié)文藝匯演中間舉行頒獎活動。
2、時間：8月10日前完成
3、負責人：劉丹丹
(六)8.19醫(yī)師宣誓儀式
1、方式：8月19日8:30分準時開始，組織所有非值班的醫(yī)師組成4個方隊，先由區(qū)領導和陽院長講話，然后由陽院長領讀“后希波克拉底誓言”，隨后依次在簽到墻上留名。
2、時間：8月19日上午
3、負責人：穆曉濤
(七)病歷展示
1、方式：將醫(yī)師綜合技能比賽中評選出來的10份優(yōu)秀病歷，節(jié)選優(yōu)秀內容附上專家評語在內科樓和外科樓進行展示。
2、時間：8月19日全天
3、負責人：趙曉輝
(八)名家講壇
1、方式：在宣誓儀式結束后，在門診內科樓11樓會議室舉行名家講壇，邀請了中國政法大學證據科學研究院劉鑫教授前來講課，題目：醫(yī)療侵權責任與醫(yī)療風險防范。
2、時間：8月19日上午
3、負責人：謝成彬
(九)文藝匯演
1、方式：在門診內科樓11樓舉行1小時左右的文藝匯演，醫(yī)生組將安排2個節(jié)目，其中穿插護士節(jié)的優(yōu)秀節(jié)目2個。
2、時間：8月19日晚上負責人：黎燕
三、工作要求
各項目的負責人于5月底制定本項目的具體活動安排和方案，交醫(yī)院審核。
醫(yī)師節(jié)活動策劃書篇5
醫(yī)師節(jié)，是對我們醫(yī)師這一職業(yè)尊敬的表現，也是對弘揚救死扶傷精神，重塑醫(yī)師的職業(yè)形象，營造全社會尊重醫(yī)師的良好氛圍和促進和諧醫(yī)患關系、增加醫(yī)師工作動力的良好體現。故為進一步提高我院醫(yī)師的積極性及凝聚力，為提高我院醫(yī)師職業(yè)榮譽感及提高我院醫(yī)療技術水平，今結合我院實際情況，我醫(yī)務科向院領導提議開展醫(yī)師節(jié)醫(yī)學知識競賽活動，經院領導班子討論同意舉辦此活動。具體活動方案內容如下：
一、競賽單元及人員
本次競賽活動在臨床一線科室開展，并以科室為參賽單元，每單元派出三名醫(yī)師參加。參賽單元確定如下：外科、內兒科、婦產科、急診科、門診、五官科(包括口腔)、手麻科+保健科、B超+放射科。請各單元于6月21號前把參賽選手名單上報醫(yī)務科，逾期不報者視為棄權。
二、比賽時間及地點
1、比賽時間：20__年6月26日晚上8點開始
2、比賽地點：醫(yī)院七樓會議室
三、比賽方式與內容
1、競賽方式：以參賽單元為整體進行，題目分固定問答及搶答兩部分組成。
2、競賽內容：題目內容包括三基三嚴知識、法律法規(guī)知識、職業(yè)道德等。
四、競賽細則
以每單元累計所得總分排名次。固定問答部分每單元設置12道題，每題2分，答對者累加所得分數為該單元的總分;搶答部分設置15—20道題，每題2分，搶答成功并答對者累加固定問答部分所得總分為該單元最后總得分。由固定人員進行統(tǒng)分。
五、競賽組織
為確保本次競賽的質量，遵循公開、公平、公正的原則，達到賽出成績、賽出水平、賽出風格的目的。本次競賽成立了領導小組并由醫(yī)務科具體負責各項工作的實施。
競賽領導小組：
組長：
副組長：
成員：
工作人員：
六、獎項設立
設一等獎1名，獎金1000元;二等獎1名，獎金800元;三等獎1名600元;鼓勵獎400元
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