團員黨員民主評議小組團員的評議
團員黨員民主評議小組團員的評議
通過黨員民主評議，團員要樹立起高度的社會責任感、使命感，將他人、國家、人民的利益置于個人的利益之上，去助人為樂，愛崗敬業(yè)，無私奉獻自己的一切。下面是學習啦小編整理團員黨員民主評議小組團員的評議的范文，歡迎閱讀!
團員黨員民主評議小組團員的評議篇一
敬愛的黨組織：
時代在前進，黨建在發(fā)展。這從中國共產(chǎn)黨成立近90年來特別是改革開放以來堅持不懈地加強黨的建設的歷程，可以看得十分清楚。前不久中央下發(fā)了《關于推進學習型黨組織建設的意見》，一個全黨重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍已經(jīng)形成。
3月17日，我有幸聆聽了安慶石化教授級高級政工師汪小林同志題為《愿企業(yè)學習之樹長青》的講座，感到建設學習型黨組織已成為新形勢下加強和改進黨的建設的一個新亮點，是當前黨的建設的一個重大創(chuàng)新。通過汪小林同志的講課，我更深刻明白學習型組織就是把企業(yè)的發(fā)展與員工的發(fā)展緊密地聯(lián)系在一起，使得企業(yè)實現(xiàn)自己目標的同時，讓員工也體現(xiàn)其工作的價值;對于企業(yè)來講，在員工潛能充分得到發(fā)揮的時候，企業(yè)才更具有活力，才能真正地取得成功。因此，在學習型組織中，企業(yè)和員工實現(xiàn)了真正的雙贏。
團隊學習是學習型組織最基本的學習形式。通過學習，我懂得領導在3月初之所以把我至催化四班這個總廠知識型班組這個團隊，目的就是有意識培養(yǎng)我，讓我改善自我的心智模式，以誠相待，和班組成員互相交流、啟發(fā)、溝通，讓我向技能大師何聲強學習，學習他持之以恒，鍥而不舍的鉆研精神;讓我向退伍軍人余萬鋒學習，學習他一絲不茍的嚴謹工作作風;讓我向年輕的大學生學習，學習他們不畏困難，勇于開拓的蓬勃朝氣。
毛主席說過：人，總是要有點精神的。企業(yè)已經(jīng)為我們每一個職工搭建好施展才華的平臺，我們就應該在這個平臺上盡情展示自己的風采.800萬噸煉化一體化項目已經(jīng)開工，不僅需要催化裂化這樣的老裝置輸送大量的技術人才和管理人才，更需要輸送大量的業(yè)務上熟練，政治上可靠的操作工人。因此對于我來說，目前的主要任務，就是認真學習三機崗位操作技能，盡快能獨立頂崗操作，早日成為全流程明星操作員為企業(yè)實行系統(tǒng)化操作作出自己的努力。
此致
敬禮!
團員黨員民主評議小組團員的評議篇二
尊敬的黨組織：
現(xiàn)在的社會有很多浮躁的人，為什么我們不能夠安心踏實的工作和學習?我認為我們應當靜靜的反思一種叫做默默奉獻的精神。
默默奉獻，是無聲無息積極的為他人、為集體、為社會做出有益的事情，即稱之為默默奉獻;是相互關愛、相互理解、相互支持的橋梁和紐帶。默默奉獻是一種高尚的品德。奉獻能使人變得樂觀豁達，加深朋友友誼、家庭團結和睦、社會和諧美好、促進人與人之間互助互惠。奉獻又是一種責任，是一種主動的、自覺的、真誠的、發(fā)自內(nèi)心的無私無悔的積極行為。
具有奉獻精神的人不論是在日常生活里還是在工作生產(chǎn)中，都能夠自覺的充分認識到自身利益與他人、社會、國家、民族利益的一致性，能夠樹立起高度的社會責任感、使命感，將他人、國家、人民的利益置于個人的利益之上，去助人為樂，愛崗敬業(yè)，無私奉獻自己的一切。就會不計名利、不以物喜、不以己悲，全心全意為人民服務。提倡默默奉獻并不要求無謂的犧牲，而是要在生活和工作中時刻關心他人的利益、人民的利益，最大限度地發(fā)輝自己力能所及的作用，為人民多謀利益、為社會多做貢獻。
奉獻應當是默默的，不是為了做一件好事、有一點付出，大肆宣揚、到處吹噓，這不是默默奉獻，還有可能是一種變相的要求回報和索取。無私奉獻是不求回報的，是無怨無悔的。然而真的得到回報，那也是客觀上應當給予的。如果一個民族具有默默的奉獻精神，這個民族就是融洽和諧的民族，就是一個團結強大的民族。
請黨組織相信，我會踏實的學習，默默的奉獻，幫助有需要的人，在我能力許可的時候，我會用黨員的標準嚴格要求自己，希望自己可以成為品德高尚的人，對社會做出有意義的事。
團員黨員民主評議小組團員的評議篇三
敬愛的黨組織：
我一直以來就積極要求入黨，我認為身為黨員不僅僅是一份榮譽更是一分責任。黨員就意味著要更加嚴格的要求自己還意味著更多的服務，但是這些對于我都是神圣和光榮的。今天我想將我近期的思想?yún)R報如下：
轉眼又是新的一年。人常說“一年之計在于春”，在這美好的春天里，每個人都該給自己定個目標。我的目標就是一個詞——進步，從內(nèi)業(yè)資料到采購管理再到現(xiàn)場管理，都需要有長足的進步。在過去的一季度里，我對照公司的物資管理檢查，完善了內(nèi)業(yè)資料;對現(xiàn)場的物資進行管理;在物資采購方面，我按照公司的采購管理辦法，對零星材料進行詢價比較后再進行采購，對大宗材料，堅持兩人以上共同詢價，詢價三家，并做好詢價記錄。對砂石料堅持兩人一起量方，并填寫大堆料收方單。按照公司的管理規(guī)范，我在逐步調(diào)整工作步伐，讓工作更加積極主動。
“”已勝利閉幕，公司兩會也在前幾天剛剛結束。從今年的形勢可以看出，上到國家機關，下到公司各個部門，都在制定各自的目標。從今年局給公司分配的生產(chǎn)任務以及公司的營銷形勢來看，公司的生產(chǎn)和營銷壓力比較大。作為公司在建的為數(shù)不多的房建項目，我們彩虹新城項目部的壓力就更為突出。今年項目部定的生產(chǎn)任務是八千萬，如果能順利完成，那將會為公司完成局下達的指標作出巨大貢獻。生產(chǎn)任務重，也預示著效益將大大提高。效益從哪里來，作為占工程造價60%的物資肯定是一個大的突破口。
20XX年也被公司定為“物資管理年”，這說明公司對物資管理將更加重視。在接下來的時間里，我會不斷學習公司下發(fā)的各種管理文件，規(guī)范項目物資管理工作，從物資管理這個突破口，來為項目利益作出貢獻，也為公司效益的提高做點自己應該做的。在接下來的日子里，我將更加努力，積極做好自己的本職工作，提高各項工作技能，為項目部的效益做出自己的貢獻。
此致
敬禮!
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