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送溫暖活動(dòng)方案

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  為了進(jìn)一步做好困難職工的幫扶救助工作,將開(kāi)展以“心系職工情、溫暖進(jìn)萬(wàn)家”為主題的送溫暖活動(dòng),下面學(xué)習(xí)啦小編給大家介紹關(guān)于送溫暖活動(dòng)方案的相關(guān)資料,希望對(duì)您有所幫助。

  送溫暖活動(dòng)方案一

  工情、溫暖進(jìn)萬(wàn)家”為主題的送溫暖活動(dòng)。為保證活動(dòng)順利開(kāi)展,特制定如下活動(dòng)方案。

  一、指導(dǎo)思想

  為了深入貫徹落實(shí)黨的精神,中國(guó)工會(huì)十六大會(huì)議精神,繼續(xù)加強(qiáng)以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè),推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)保障民生、改善民生的政策措施,進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),充分發(fā)揮工會(huì)組織在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用,切實(shí)加大對(duì)困難職工、農(nóng)民工,尤其是機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)在職特困職工的幫扶力度,構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局,著力維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定和社會(huì)穩(wěn)定。

  二、慰問(wèn)時(shí)間及慰問(wèn)方式

  慰問(wèn)時(shí)間:201x年春節(jié)前進(jìn)行。(201x年1月29日)

  慰問(wèn)方式:集中慰問(wèn)與走訪慰問(wèn)相結(jié)合。

  未納入縣工會(huì)慰問(wèn)的困難職工和農(nóng)民工名單,由各基層工會(huì)自行籌備資金,開(kāi)展本轄區(qū)內(nèi)的困難職工和困難農(nóng)民工慰問(wèn)活動(dòng)。

  三、慰問(wèn)對(duì)象

  201x年“送溫暖”活動(dòng)對(duì)象包括四類群體:一是節(jié)日?qǐng)?jiān)守崗位的部分單位;二是省級(jí)勞動(dòng)模范;三是困難農(nóng)民工;四是因大病、子女上學(xué)、遭受意外災(zāi)害等原因?qū)е律罾щy的機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)職工。困難農(nóng)民和困難城鎮(zhèn)居民不納入慰問(wèn)對(duì)象。

  四、慰問(wèn)資金安排

  根據(jù)《云南省勞動(dòng)模范管理辦法》,發(fā)放省級(jí)勞模慰問(wèn)金500元/人,困難職工、農(nóng)民工慰問(wèn)1000元/人。201x年元旦、春節(jié)期間預(yù)算慰問(wèn)資金15萬(wàn)元。

  五、主要內(nèi)容

  1.深入開(kāi)展調(diào)查研究,進(jìn)一步摸清底數(shù)。各基層工會(huì)要結(jié)合“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)的要求,以送溫暖活動(dòng)為契機(jī),深入基層調(diào)查研究,全面掌握基層和職工的實(shí)際情況,進(jìn)一步密切與職工群眾的聯(lián)系。一是深入到企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè),通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、研討會(huì)等形式,了解企業(yè)的困難狀況和原因,與企業(yè)共商發(fā)展之策;二是深入到困難職工家庭中,詳細(xì)了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài),掌握最新的困難職工底數(shù),完善困難職工檔案,為開(kāi)展好送溫暖活動(dòng)和幫扶救助提供重要依據(jù);三是深入到基層和困難企業(yè),全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實(shí)情況、民生工程的進(jìn)展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會(huì)要根據(jù)走訪情況制定送溫暖方案,采取有效措施,有針對(duì)性地開(kāi)展好送溫暖活動(dòng),解決好各種涉及職工切身利益的問(wèn)題。

  2.切實(shí)做好兩節(jié)期間權(quán)益維護(hù)工作。各基層工會(huì)要積極配合政府有關(guān)部門,加大對(duì)拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的督查力度,特別是加大對(duì)惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度,幫助農(nóng)民工足額按時(shí)拿到工資平安返鄉(xiāng)過(guò)年;根據(jù)年終歲首勞動(dòng)爭(zhēng)議高發(fā)的特點(diǎn),各基層工會(huì)要加大勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和參與仲裁工作力度,推動(dòng)已經(jīng)立案的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件盡快處理,切實(shí)維護(hù)好廣大職工群眾的勞動(dòng)權(quán)益。

  3.做好人文關(guān)懷,加強(qiáng)精神幫扶。各基層工會(huì)在“送溫暖”活動(dòng)中既要做好物質(zhì)幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點(diǎn)做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進(jìn)模范人物。要通過(guò)崗位慰問(wèn)、家庭走訪、宣傳報(bào)道、座談交流等方式積極營(yíng)造關(guān)心勞模、尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、弘揚(yáng)勞模精神的社會(huì)氛圍,讓先進(jìn)模范人物在精神上感受到黨委政府,以及工會(huì)組織的關(guān)懷與溫暖;二是新生代職工、農(nóng)民工群體。各基層工會(huì)可采取開(kāi)設(shè)心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄,派出心理疏導(dǎo)小分隊(duì)深入企業(yè)等方式,對(duì)廣大新生代職工、農(nóng)民工進(jìn)行心理疏導(dǎo)、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關(guān)懷,同時(shí)要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望,鼓勵(lì)他們?nèi)姘l(fā)展,增強(qiáng)他們的歸屬感;三是節(jié)日期間仍堅(jiān)守在工作崗位上的職工、農(nóng)民工。采取送慰問(wèn)到崗位、送文化到企業(yè)、送關(guān)懷到家庭,送年夜飯到(車間)工地等形式,把各級(jí)黨委、政府,以及工會(huì)組織的溫暖送到他們心坎上,讓他們安心工作、快樂(lè)工作。

  4.多措并舉,提高幫扶實(shí)效。各基層工會(huì)要根據(jù)困難職工不同的致困原因,積極探索各類困難專項(xiàng)救助措施,幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問(wèn)題,提高幫扶的針對(duì)性和實(shí)效性。通過(guò)認(rèn)真調(diào)查,對(duì)政府救助政策暫時(shí)覆蓋不到的低保邊緣戶、已經(jīng)覆蓋但仍然十分困難的低保戶以及因遭受各類災(zāi)害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進(jìn)行專項(xiàng)生活救助;對(duì)職工本人或家庭成員患大病的,進(jìn)行專項(xiàng)醫(yī)療救助;對(duì)困難職工子女,進(jìn)行專項(xiàng)教育救助;對(duì)于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開(kāi)展專項(xiàng)就業(yè)援助。

  六、具體要求

  1.各基層工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)送溫暖活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),精心策劃,周密實(shí)施,多方籌集資金,整合社會(huì)資源,擴(kuò)大社會(huì)宣傳,注重工作實(shí)效。

  2.各基層工會(huì)要嚴(yán)格按照中央財(cái)政專項(xiàng)幫扶資金管理辦法的要求使用送溫暖資金,并認(rèn)真進(jìn)行監(jiān)管。資金只能用于對(duì)困難職工(農(nóng)民工)群體開(kāi)展扶貧濟(jì)困維權(quán),并必須堅(jiān)持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”的工作程序,不得隨意擴(kuò)大資金使用范圍。

  3.各基層工會(huì)在送溫暖活動(dòng)中,要大力宣傳國(guó)家保障和改善民生的各項(xiàng)政策措施,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)送溫暖活動(dòng)中的典型人物、典型事例,注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并宣傳推廣,促使全社會(huì)形成尊重、關(guān)心和會(huì)在201x年12月30日前向縣總工會(huì)幫扶中心報(bào)送加蓋公章的困難職工登記表和困難職工檔案表,以及“送溫暖”活動(dòng)方案。所有資料電子檔也要同時(shí)上傳郵箱,逾期不報(bào)送的則視為自動(dòng)放棄幫扶。活動(dòng)開(kāi)展結(jié)束后,請(qǐng)各基層工會(huì)于春節(jié)后(201x年2月20日前)報(bào)送“兩節(jié)”送溫暖的工作總結(jié)。

  送溫暖活動(dòng)方案二

  一、活動(dòng)目的

  開(kāi)展春節(jié)走訪慰問(wèn)活動(dòng),是貫徹落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求、進(jìn)一步保障和改善民生的重要舉措,是密切黨群干群關(guān)系的重要保障。各村(社區(qū))要牢固樹(shù)立執(zhí)政為民的理念,不斷提高解決困難群眾生活問(wèn)題的責(zé)任意識(shí),把思想統(tǒng)一到中央和省、市、區(qū)的工作要求上來(lái),統(tǒng)一到街道黨工委、辦事處的工作部署上來(lái),認(rèn)真把送溫暖活動(dòng)組織好、開(kāi)展好、落實(shí)好,把黨工委、辦事處的溫暖送到千家萬(wàn)戶。

  二、活動(dòng)安排

  (一)資金的組織安排

  本次活動(dòng)共安排慰問(wèn)經(jīng)費(fèi)29.32萬(wàn)元。市、區(qū)財(cái)政安排6.5萬(wàn)元,按每戶200-600元標(biāo)準(zhǔn),慰問(wèn)155戶;區(qū)民政局安排救災(zāi)救濟(jì)資金6.28萬(wàn)元,按每戶200-400元的標(biāo)準(zhǔn),慰問(wèn)156戶;“雷鋒慈善會(huì)”安排2.7萬(wàn)元,按每戶1000-2000元的標(biāo)準(zhǔn),慰問(wèn)24戶。區(qū)委組織部安排離退村干部及黨員慰問(wèn)資金2.76萬(wàn)元,按每戶200-800的標(biāo)準(zhǔn),慰問(wèn)68戶;區(qū)殘聯(lián)安排慰問(wèn)資金1萬(wàn)元,按每戶400-600的標(biāo)準(zhǔn),慰問(wèn)21戶。街道另行安排慰問(wèn)金10.08萬(wàn)元,按每戶200-600元的標(biāo)準(zhǔn),慰問(wèn)327戶。其中征拆慰問(wèn)對(duì)象按每戶400元的物資進(jìn)行慰問(wèn)。慰問(wèn)資金專款專用,慰問(wèn)物資到人,由街道民政辦、財(cái)政所、征拆辦管理調(diào)度,負(fù)責(zé)統(tǒng)一配發(fā)資金、物資到各村(社區(qū)),各村(社區(qū))應(yīng)配套安排相應(yīng)的慰問(wèn)經(jīng)費(fèi)。

  (二)慰問(wèn)對(duì)象的確定

  慰問(wèn)對(duì)象包括一般慰問(wèn)對(duì)象、特定慰問(wèn)對(duì)象和重點(diǎn)慰問(wèn)對(duì)象三大類。

  一般慰問(wèn)對(duì)象主要為全街道范圍內(nèi)困難的低保戶、五保戶、殘疾人、因?yàn)?zāi)倒房戶、因病返貧戶、單親家庭、困難優(yōu)撫對(duì)象和復(fù)退軍人、空巢老人、困境兒童、計(jì)生困難對(duì)象。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)原則上按200-600元/戶執(zhí)行。征拆慰問(wèn)對(duì)象按400元/戶的物資進(jìn)行慰問(wèn)。

  特定慰問(wèn)對(duì)象為城鄉(xiāng)基層工作的老同志、老黨員、老勞模、學(xué)雷鋒先進(jìn)代表、道德模范中的困難戶,離任困難村干部。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)原則上按400-800元/戶執(zhí)行。

  重點(diǎn)慰問(wèn)對(duì)象為上述對(duì)象因以下情形之一造成家庭特別困難的:

  1.患重病住院治療且自付比例超5萬(wàn)元的;

  2.一戶多殘家庭且有一人需常年護(hù)理的;

  3.因自然災(zāi)害、意外事故(除涉及民事賠償外)等因素導(dǎo)致家庭成員重病、死亡,或者家庭財(cái)產(chǎn)損失在10萬(wàn)元以上的;

  4.各村(社區(qū))和街道認(rèn)定有特殊情況需要加大救助的對(duì)象。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)原則上按600-1000元/戶執(zhí)行。

  (三)慰問(wèn)活動(dòng)安排

  集中慰問(wèn)活動(dòng)時(shí)間為2月9日至10日。村(社區(qū))慰問(wèn)活動(dòng)由聯(lián)系村(社區(qū))的黨政負(fù)責(zé)干部牽頭,聯(lián)系各村(社區(qū))群眾工作站的市、區(qū)單位、網(wǎng)格干部和村(社區(qū))干部共同組織實(shí)施。各村(社區(qū))要將走訪慰問(wèn)的活動(dòng)總結(jié)和已簽字名冊(cè)于2月13日前交街道民政辦(慰問(wèn)名冊(cè)要求手工填寫(xiě),經(jīng)慰問(wèn)對(duì)象、經(jīng)手人簽字后加蓋村(社區(qū))行政公章)。慰問(wèn)結(jié)束后街道黨工委、辦事處將根據(jù)慰問(wèn)情況對(duì)慰問(wèn)資金進(jìn)行督察,確保資金發(fā)放到位。

  三、明確工作要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。明確聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)領(lǐng)全局,各村(社區(qū))書(shū)記為第一責(zé)任人,民政專干和聯(lián)點(diǎn)干部為主要負(fù)責(zé)人;各村(社區(qū))要根據(jù)自身實(shí)際情況,制定周密的工作方案,要強(qiáng)化責(zé)任,精心組織,核準(zhǔn)對(duì)象,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)確保慰問(wèn)資金到位。

  (二)解決實(shí)際問(wèn)題。春節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)要力戒形式主義,不走過(guò)場(chǎng),避免重復(fù)慰問(wèn)。在核實(shí)對(duì)象上要了解困難群眾“難”在何處,“憂”從何來(lái),“盼”為何事;在救助幫扶上要著力解決冬令期間困難群眾的吃飯、穿衣、住房、就醫(yī)等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,確保特困群體過(guò)上一個(gè)平安、祥和的春節(jié)。

  (三)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。各村(社區(qū))要準(zhǔn)確掌握特困群眾的第一手資料,切實(shí)做好春節(jié)慰問(wèn)工作,確保一方平安。民政辦要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好春節(jié)慰問(wèn)工作,嚴(yán)把重點(diǎn)困難對(duì)象審核關(guān),確保慰問(wèn)資金和物資及時(shí)、足額到位。經(jīng)發(fā)辦要及時(shí)調(diào)撥財(cái)政專項(xiàng)春節(jié)慰問(wèn)資金。黨政辦要對(duì)慰問(wèn)活動(dòng)進(jìn)行廣泛宣傳和綜合報(bào)道。各相關(guān)辦線要參與支持聯(lián)系村(社區(qū))的特困對(duì)象生活救助和走訪慰問(wèn)工作。紀(jì)檢辦要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,確保扶貧幫困資金??顚S茫瑹o(wú)截留、貪污、挪用行為。

  送溫暖活動(dòng)方案三

  一、指導(dǎo)思想

  深入貫徹落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于送溫暖幫扶工作的重要講話精神,積極參與以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè),推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)保障民生、改善民生的政策措施,進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局.通過(guò)送溫暖活動(dòng),繼續(xù)做好保障困難職工家庭基本生活,加大維權(quán)力度,努力滿足廣大職工多元化需求,團(tuán)結(jié)全縣職工為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)美好**而奮斗。

  二、送溫暖資金籌措

  通過(guò)摸排核查,目前我縣有困難職工325戶,按照省總要求,結(jié)合我縣實(shí)際,每戶給予300元救助,共需資金97500元。資金籌措主渠道:工會(huì)自籌,財(cái)政配套資金。

  三、送溫暖對(duì)象和標(biāo)準(zhǔn)

  按照貴州省總工會(huì)的通知要求,結(jié)合我縣實(shí)際,201x年我縣送溫暖主要對(duì)象是:1、生活困難的勞動(dòng)模范;2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工;3、本人或家庭成員患大病的困難職工;4、家庭遭到意外災(zāi)害致困的職工;5、因子女上學(xué)家庭負(fù)擔(dān)過(guò)重的困難職工等。對(duì)確定的送溫暖對(duì)象,每戶救助標(biāo)準(zhǔn)不低于300元。

  四、送溫暖資金發(fā)放及要求

  1、送溫暖資金發(fā)放:2011年12月底以前召開(kāi)送溫暖資金發(fā)放會(huì)議。

  2、送溫暖資金發(fā)放要求:送溫暖資金發(fā)放要堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,規(guī)范程序,嚴(yán)格手續(xù),加強(qiáng)監(jiān)督。送溫暖資金發(fā)放必須填簽《困難補(bǔ)助資金發(fā)放憑證》,確保送溫暖資金用于困難職工。同時(shí),嚴(yán)格按照送溫暖資金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、范圍進(jìn)行,不得違規(guī)操作。

  五、走訪慰問(wèn)活動(dòng)安排

  1、201x年1月5日前,分赴特別困難的職工家中開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)。

  2、201x年1月6日至10日,全縣各級(jí)工會(huì)要結(jié)合“雙走訪,三服務(wù)”活動(dòng),廣泛開(kāi)展向困難職工送溫暖活動(dòng)。深入每個(gè)困難職工家中噓寒問(wèn)暖,妥善安頓好他們的“兩節(jié)”生活,真正讓困難職工感受到黨和政府的關(guān)懷和社會(huì)主義大家庭的溫暖。

  六、加大輿論宣傳力度

  各級(jí)工會(huì)要充分利用各種形式,大力宣傳送溫暖工作,讓困難職工群眾切實(shí)感受到黨和政府及社會(huì)各界的關(guān)愛(ài)。

  七、設(shè)立特困職工熱線求助電話

  縣總工會(huì)將于“兩節(jié)”期間開(kāi)通特困職工熱線求助電話24小時(shí)值班。對(duì)“兩節(jié)”期間臨時(shí)發(fā)生重病的職工、遭受意外災(zāi)害的特困職工,在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上給予救助。

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