團(tuán)體聚餐活動(dòng)方案(2)
團(tuán)體聚餐的活動(dòng)方案篇三
一、活動(dòng)性質(zhì)
本學(xué)期第一次班集體大型娛樂活動(dòng)。
二、活動(dòng)目的
希望通過本次活動(dòng)，加強(qiáng)同學(xué)們之間的友誼，促進(jìn)班風(fēng)建設(shè)。增強(qiáng)了班級凝聚力，提升了班級榮辱感，促進(jìn)了班級同學(xué)間的交流，通過本次活動(dòng)，能將班級凝聚力再上新臺階，同學(xué)之間感情得到加強(qiáng)，同學(xué)間那種陌生感漸漸消除，讓大家對大學(xué)生活充滿著向往。讓班委之間合作得到加強(qiáng)，使我們這個(gè)班委團(tuán)隊(duì)得到磨合。
三、活動(dòng)對象
電子產(chǎn)品營銷與管理專業(yè)輔導(dǎo)員、全班同學(xué)、全體任課教師。
四、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)
aa制，生活委員進(jìn)行本次活動(dòng)預(yù)算，算出每人大概出40，多出部分充當(dāng)班費(fèi)。
五、活動(dòng)時(shí)間
xx年6月17日(星期日)晚上6點(diǎn)至9點(diǎn)。
六、活動(dòng)地點(diǎn)
學(xué)院附近的人和魚府。
七、活動(dòng)形式
以學(xué)號為單位，共9大組(桌)，每桌7人，男女各半，加一個(gè)老師。
八、準(zhǔn)備工作
(一)前置任務(wù)
做好活動(dòng)前的征求班里建議工作。
(二)班長任務(wù)
1、做好具體流程策劃
2、做好人員調(diào)配
(三)組織委員和生活委員任務(wù)(統(tǒng)籌及分配)
1、負(fù)責(zé)通知班里同學(xué)(飛信、班群告知)【組織委員】
2、做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算【生活委員】
(四)文藝委員任務(wù)
根據(jù)活動(dòng)流程，策劃出各項(xiàng)娛樂項(xiàng)目，使活動(dòng)富有趣味性。
(五)衛(wèi)生委員和宣傳委員任務(wù)
負(fù)責(zé)好活動(dòng)場地及道具安置工作，及活動(dòng)結(jié)束后的清理工作。
(六)團(tuán)支書任務(wù)
負(fù)責(zé)拍攝有意義的照片
九、活動(dòng)流程(正式聚餐)
1、當(dāng)晚6點(diǎn)——六點(diǎn)半
班委在人和府做好場地和道具等相關(guān)準(zhǔn)備工作;
2、六點(diǎn)半點(diǎn)——六點(diǎn)五十分
班上同學(xué)人和府集合;
3、七點(diǎn)整
分桌妥定，開始上菜
4、七點(diǎn)——九點(diǎn)整
十、聚餐活動(dòng)圓滿結(jié)束，同學(xué)返回各自宿舍
班長負(fù)責(zé)給每個(gè)寢室的寢室長打電話，確定每人人安全回到宿舍。
十一、下次班會由生活委員公布本次花費(fèi)情況。
團(tuán)體聚餐的活動(dòng)方案篇四
圣誕將至，元旦臨近。在這雙節(jié)即將來臨之際，公司為了宣傳企業(yè)文化，體現(xiàn)人文關(guān)懷，活躍團(tuán)隊(duì)氣氛，鼓舞員工士氣，增強(qiáng)公司與員工之間的融洽關(guān)系，豐富員工精神文化生活，提升公司的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，特舉辦本次迎雙節(jié)員工聚餐活動(dòng)。
活動(dòng)主題：云柏有你，生機(jī)無限——迎雙節(jié)公司員工聚餐活動(dòng)
一、 活動(dòng)目的
豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，展示企業(yè)良好形象，答謝員工辛勤付出，激勵(lì)員工務(wù)實(shí)奮進(jìn)，進(jìn)一步提升公司的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
二、 參與范圍：
總公司辦公室人員 分公司辦公室人員
三、 活動(dòng)時(shí)間：
20xx年12月23日(周二)18：00-21：00
四、 活動(dòng)地點(diǎn)：
聚餐地點(diǎn)：xx(翠微店)
六、活動(dòng)要求
12月18日(周四)各部門確定名單并于當(dāng)日12:00之前報(bào)至人力資源部余xx處; 各部門若出現(xiàn)人員增減情況，需在12月22日(周一)16:00之前通知余xx; 參會人員需在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)，服從公司統(tǒng)一安排，自覺維護(hù)企業(yè)形象; 此次為公司所組織的內(nèi)部員工的集體性活動(dòng)，因此不允許攜帶家屬。
七、注意事項(xiàng)
此次活動(dòng)原則上所涉人員如無特殊原因必須參加，因特殊情況未參加活動(dòng)人員應(yīng)正常出勤，當(dāng)日既未參加，也未按時(shí)出勤者處理意見如下：
因私未能參加活動(dòng)，且當(dāng)日無考勤記錄，并無分管領(lǐng)導(dǎo)批示的病事假或相關(guān)人事續(xù)者，按曠工一天計(jì);因私未能參加活動(dòng)，且當(dāng)日無考勤記錄，但有分管領(lǐng)導(dǎo)批示的病事假或相關(guān)人事手續(xù)者，按考勤管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;因公未能參加活動(dòng)，且當(dāng)日無考勤記錄者，須出具分管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)的《外出單》或相關(guān)的其它人事手續(xù)，按考勤管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
各部門接到通知后，請按通知要求提報(bào)名單，安排好與會人員參會期間的工作，及時(shí)通知相關(guān)人員準(zhǔn)時(shí)參會。
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