秘書(shū)英語(yǔ)試題分類(lèi)
秘書(shū)英語(yǔ)考試的試題和形式有哪些分類(lèi)，試題難易程度差別大嗎?下面學(xué)習(xí)啦小編給大家介紹關(guān)于秘書(shū)英語(yǔ)試題分類(lèi)的相關(guān)資料，希望對(duì)您有所幫助。
秘書(shū)英語(yǔ)試題分類(lèi)如下
一、秘書(shū)英語(yǔ)考試分為聽(tīng)力與筆試兩部分。
二、聽(tīng)力：一般按聽(tīng)的內(nèi)容有敘述和對(duì)話(huà)兩種?？荚嚳倷?quán)重，聽(tīng)力占20%。
三、筆試：內(nèi)容分為詞匯與語(yǔ)法，閱讀理解，翻譯和寫(xiě)作?？荚嚳倷?quán)重，筆試占80%，其中詞匯與語(yǔ)法20%，閱讀理解20～40%，翻譯與寫(xiě)作20～40%。
四、考試答題按出題的形式一般可分為單選，填空，判斷，一一對(duì)應(yīng)，完形填空、排序和書(shū)寫(xiě)筆答等。
考試大提示：機(jī)考對(duì)秘書(shū)英語(yǔ)考試的影響
一、打字速度
二、操作失誤
三、客觀題型增加
四、題型類(lèi)別有所減少
秘書(shū)薪資與晉級(jí)揚(yáng)子晚報(bào) 2009-3-31 221 文秘/行政助理:負(fù)責(zé)辦公室繁瑣復(fù)雜的各項(xiàng)日常事務(wù)，整理公司文檔、資料，等等。
高級(jí)文秘/行政助理:除文檔、資料整理及辦公室雜務(wù)外，會(huì)有機(jī)會(huì)接觸到公司的重要文件，并可能陪同公司高層外出。
總經(jīng)理秘書(shū)/助理或董事長(zhǎng)秘書(shū)/助理:負(fù)責(zé)公司老板們的日常事務(wù)協(xié)助，接聽(tīng)并過(guò)濾來(lái)電來(lái)函來(lái)人，陪同老板出差，參加大多數(shù)商業(yè)宴會(huì)，并在必要時(shí)提供意見(jiàn)和建議。
行政主管/人事經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司行政/人事部門(mén)的運(yùn)作，為公司提供相應(yīng)的支持。
職責(zé)全揭秘
·負(fù)責(zé)公司員工信息的管理、組織、計(jì)劃及保存。
·用影印機(jī)、傳真機(jī)和個(gè)人電腦制作通知單，寫(xiě)郵件，管理數(shù)據(jù)庫(kù)，保存紙質(zhì)文件和電子文檔，起草文件和安排休假。
·其他與信息管理相關(guān)的范圍廣泛的相關(guān)工作。
·辦公室日常事務(wù)的負(fù)責(zé)人，老板行程的安排者和“活動(dòng)鬧鐘”。
入職門(mén)檻
·形象氣質(zhì)好，文秘/行政助理代表著公司的門(mén)面和形象。
·獲得文秘職業(yè)資格證，這樣才具有從業(yè)資格。
·溝通、協(xié)調(diào)、組織能力強(qiáng)，以及高度的執(zhí)行力，準(zhǔn)確的判斷力，超強(qiáng)的應(yīng)變力。
·高水平的報(bào)告、數(shù)據(jù)寫(xiě)作能力和PC技能，熟練運(yùn)用Word、Excel 和PowerPoint和其他一些辦公軟件的能力。
·一定的分析思考能力以及積極的態(tài)度和影響力。
秘書(shū)考試文書(shū)分類(lèi)
(一)機(jī)密類(lèi)：具有專(zhuān)利性、獨(dú)特技術(shù)性的資料及特定列管的業(yè)務(wù)機(jī)密文件，應(yīng)依本規(guī)定第八章規(guī)定辦理。
(二)a類(lèi)：凡關(guān)系重大，足以影響公司權(quán)益的文書(shū)，應(yīng)呈總經(jīng)理核閱后始得分文辦理。
(三)b類(lèi)：一般文書(shū)及經(jīng)常性業(yè)務(wù)往來(lái)文書(shū)。
(四)c類(lèi)：一般通知或參考性的函件無(wú)須呈判者，僅登記分文直接交經(jīng)辦部門(mén)處理后歸檔。
(五)其他類(lèi)：與公司業(yè)務(wù)無(wú)直接關(guān)系之表報(bào)、宣傳或印刷函件，無(wú)需收文、登記，可直接送有關(guān)部門(mén)參閱。
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