座談會會議議程范文6篇

時間：2016-07-18 15:52:12 玉鳳635由分享

　　會議議程、日程及程序是黨政機關、企事業(yè)單位在會務工作中常用的文書，作為會議文書的一種，會議議程表在會議的組織與管理中發(fā)揮著重要作用。本文是學習啦小編為大家整理的座談會會議的議程范文，僅供參考。

　　座談會會議議程范文篇一：

　　一、時間

　　20xx年10月30日上午10:00-11:30

　　二、地點: 鄭州國際會展中心201會議室

　　三、議程: 主持人：鄭州市會展工作管理辦公室副主任王亞平

　　第一項：鄭州市會展工作管理辦公室主任陳彥講話

　　第二項：會展高校代表發(fā)言(7家)

　　河南財經(jīng)政法大學旅游與會展學院副院長呂連琴發(fā)言;

　　河南財稅高等?？茖W校工商管理系主任陳愛國發(fā)言;

　　河南職業(yè)技術學院環(huán)境藝術工程系辦公室主任郝彥杰發(fā)言;

　　河南商業(yè)高等專科學校文化傳播系主任李國英發(fā)言;

　　河南牧業(yè)高等?？茖W校外語系(?;

　　河南牧業(yè)高等?？茖W校旅游管理系主任徐新林發(fā)言(?;

　　鄭州旅游職業(yè)學院會展策劃專業(yè)教研室主任孫凌云發(fā)言;

　　中州大學經(jīng)貿管理學院(?。

　　第三項：鄭州市會展企業(yè)發(fā)言(7家)

　　鄭州國際會展有限責任公司董事、副總經(jīng)理揭開宇發(fā)言;

　　中原國際博覽中心(待定);

　　鄭州歐亞國際展覽有限公司董事長王樹民發(fā)言。

　　鄭州好博展覽公司辦公室主任李永立發(fā)言;

　　鄭州宏達會展有限公司總經(jīng)理周孝文發(fā)言;

　　千秋展覽策劃有限公司總經(jīng)理閆玉強發(fā)言;

　　鄭州金成文化傳播有限公司發(fā)言(待定)。

　　座談會會議議程范文篇二：

　　按以下項目和格式的秩序寫：

　　標題：××會議議程

　　時間：

　　地點：

　　主持人：

　　參加人員：

　　記錄人：

　　議程內容：

　　一、學習××材料

　　二、傳達××文件精神

　　三、與會者圍繞議題進行討論

　　四、得出結論或采取什么措施

　　五、會議小結或領導發(fā)言

　　座談會會議議程范文篇三：

　　“三八”國際婦女節(jié)座談會

　　會議議程

　　伴隨春天的腳步，我院婦女姐妹們滿懷激情和期盼，歡聚在一起，共同慶祝 “三八”國際婦女節(jié)，這個屬于廣大婦女自己的節(jié)日!借此機會，我謹代表黎坪中心衛(wèi)生院黨支部向到會的婦女同志們致以節(jié)日的祝賀!向長期以來關心、支持醫(yī)院事業(yè)發(fā)展的婦女同志表示最誠摯的謝意!

　　今天我們還非常榮幸地邀請到了黎坪鎮(zhèn)黨委周書記，讓我們以熱烈的掌聲歡迎領導與我們共度佳節(jié)!

　　今天大會有以下幾項議程：

　　一、醫(yī)院女工委主任董海琴講話

　　二、參會女職工自由發(fā)言

　　三、醫(yī)院黨支部書記、院長周義光講話

　　四、鎮(zhèn)黨委周書記講話

　　各位領導，婦女同志們，新年新起點，新年新思路。讓我們在衛(wèi)生局、黎坪鎮(zhèn)黨委政府的領導下，僅僅圍繞20xx年衛(wèi)生工作要點，認真落實新醫(yī)改，團結帶領全院廣大婦女，進一步振奮精神，開拓創(chuàng)新，為農村衛(wèi)生工作做出新的更大的貢獻!

　　座談會會議議程范文篇四：年度職工代表大會議程

　　一、會前籌備工作：

　　l、職代會前準備：會議召開的任務、時間、地點、代表名額，主席團成員人選和大會的主要議程。

　　2、成立大會籌備組;

　　3、確定大會審議方案;

　　4、部門車間按名額選舉代表，并投票產生各自代表組組長;

　　5、公示審議方案(草案)，組織廣大職工討論。代表收集意見，并帶到職代會上討論反映;

　　6、未選為職工代表的職工，可向代表組組長遞交申請書作為職代會旁聽職工;

　　二、職代會預備會議

　　時間：年月日上午9:30分

　　地點：公司辦公室3樓會議室

　　參與人員：各線副總及各部門(車間)代表組組長

　　1、討論和通過職工代表大會組織流程;

　　2、討論和通過職工代表的資格審查;

　　3、討論和通過職代會旁聽職工的資格審查;

　　3、選舉職代會的主席團成員(4人)執(zhí)行主席(1人);

　　4、討論和確定職工代表大會議案和會議程序(表決);

　　三、職代會正式會議

　　時間：年月日上午9:30分

　　地點：公司辦公室五樓禮堂

　　參與人員：大會主席團、職工代表、列席代表、旁聽職工會議議程：

　　1、執(zhí)行主席核對到會代表人數(shù)，是否符合制度規(guī)定，宣布開會并致開幕詞。

　　2、執(zhí)行主席提起議案請代表們審議。

　　3、宣讀議案草案

　　請宣讀《___年度公司生產經(jīng)營計劃草案》請宣讀《___年度公司薪酬方案草案》請宣讀《___年責任制度及責任狀草案》請宣讀《___年公司三定方案草案》

　　4、各職工代表按所屬各線分組討論大會的各項決議、草案，匯總討論意見和醞釀結果向主席團報告。(30-60分鐘)

　　5、討論組各選出一名代表對大會的各項決議、草案向大會主席團發(fā)表意見評述。

　　6、主席團聽取意見后進行匯總分析決定是否修改草案。

　　7、對大會的各項方案和決議、草案等進行審議或表決，形成決議(舉手表決、逐項進行)。

　　(1)表決《___年度公司生產經(jīng)營計劃草案》

　　同意_____人反對_____人棄權_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《___年度公司生產經(jīng)營計劃草案》(通過/不通過)

　　(2)表決《___年度公司薪酬方案草案》

　　同意_____人反對_____人棄權_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《___年度公司薪酬方案草案》(通過/不通過)

　　(3)表決《___年責任制度及責任狀草案》

　　同意_____人反對_____人棄權_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《___年責任制度及責任狀草案》(通過/不通過)

　　(4)表決《___年公司三定方案草案》

　　同意_____人反對_____人棄權_____人，人數(shù)符合法律規(guī)定，《___年公司三定方案草案》(通過/不通過)

　　8、大會主席團執(zhí)行主席宣布決議，提出貫徹落實職代會精神的意見和要求。各職工代表簽字確認。

　　9、宣布大會閉幕。

　　10、散會

　　座談會會議議程范文篇五：年終總結會議議程

　　一、會議名稱：xxxx年上半年集團管理人員工作總結交流會

　　二、會議目的

　　通過總結報告會與討論會，使集團管理人員能更好地進行工作上的總結與交流，解決管理問題，更清晰集團發(fā)展的方向，提高凝聚力。

　　三、會議時間及形式：

　　7月日，兩天一夜：報告會+總經(jīng)理會+專業(yè)討論會。

　　四、參會人員

　　五、會議地點

　　※1、**為國家級森林公園，“南粵大氧吧”，是避暑勝地。 2、此為旅行團報價，含來回大巴接送、住宿、門票、保險;含一正餐(酒店內用餐，餐標1200元/桌，第一天中午到達后在酒店用餐)及一早餐(酒店內用餐，餐標48元/人)。另兩正餐(第一天晚餐及第二天午餐)自行安排，酒店外就餐(霍燦華副總監(jiān)可協(xié)助安排)，餐標約1000元/桌。

　　3大床房，其他人員兩兩組合，安排雙床房，(床位初步安排如下表)會前由集團公司行政與公共事務部落實安排。

　　4、本計劃審批簽發(fā)后，集團公司行政與公共事務部將實地考察十字水度假村，根據(jù)會議議程進行事前準備，視乎情況再決定是否會議當日安排行政人員隨行配合。

　　七、會議進行方式說明

　　1、報告會形式

　?、儆啥麻L主持，與會人員由代表上臺作報告，各代表模擬：

　?、谠趫蟾孢^程中，報告人展示相關PPT頁面，使其他人得以更清楚了解報告內容，每個報告者時間控制在15分鐘內。 ③各類別代表發(fā)言完畢后，由副總裁、總裁、副董事長、董事長作總結發(fā)言。

　　2、報告書形式

　　①各與會人員(副總裁級別以上人員、董事長秘書及總裁秘書除外)需準備紙質報告書，內含上半年各方面工作總結及下半年工作計劃，會后3個工作天內由總裁秘書收齊呈交總裁、董事長審閱。

　?、诮Y合以往報告人埋頭讀報告，其他人了解報告內容較困難的狀況，所以此次會議前，需上臺報告的代表，除準備紙質報告書外，亦需制作簡單PPT，簡述報告重點內容，屆時以投影方式供大家參看。

　?、塾捎趫蟾嫒藶楦髯灶悇e代表，所以更應保證報告內容質量，綜合各自類別內各方面的內容，詳細、清晰。會前由各類別的主管副總裁/總裁/董事長給予報告人指引，確定可報告內容的深度、廣度。

　　3、總經(jīng)理會議形式

　　①總經(jīng)理級別以上及總裁秘書(20人)參會，其他人自行休息。