為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，就常常需要事先準(zhǔn)備方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計劃。以下是小編整理的座談會活動策劃方案，歡迎閱讀！

座談會活動策劃方案【篇1】

一、目的：

1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通，切實幫助廣大員工解決工作和生活中的實際問題，營造良好的企業(yè)文化。

2、加強(qiáng)新老員工感情，讓老員工起到“傳、幫、帶”的標(biāo)桿作用。

3、減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度。

4、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調(diào)動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

二、地點：

四樓大會議室

三、時間：

__年5月19日(暫定)

四、人員名單：

暫按30人左右。(名單另行討論決定)

1、生產(chǎn)一線老員工

A、先進(jìn)勞模、技術(shù)人員

B、有帶頭作用或有代表性的老工人

C、敢于提問、溝通較好的老工人

D、以公司為家，對公司有深厚感情、見證公司發(fā)展的老工人

2、生產(chǎn)一線新員工(二年以內(nèi)進(jìn)廠的)

A、思想變動較典型，并現(xiàn)在能認(rèn)真踏實工作的新員工。

B、溝通能力較好、性格活躍、敢于對公司“提要求”。

C、平凡崗位任勞任怨，責(zé)任心強(qiáng)。

3、部分管理人員：可選擇內(nèi)聘轉(zhuǎn)崗的員工及新進(jìn)大學(xué)生

五、議程(約2：30-5：30)

1、管理部部長主持會議，會議開場白：說明本次會議的主題和目的`，對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。

2、總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營基本情況及公司未來發(fā)展規(guī)劃及方向。

3、管理部人力資源主管介紹員工職業(yè)發(fā)展通道及公司用人理念，晉升空間、福利待遇等。

4、員工互動及指問：先由代表性員工進(jìn)行前期的引導(dǎo)與帶動(可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用)，基本上要求每個員工都進(jìn)行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。管理部認(rèn)真聽取員工意見、員工想法、員工建設(shè)性建議并進(jìn)行紀(jì)錄，能當(dāng)場解答的問題當(dāng)面解答，不能當(dāng)場解決的由管理部記錄下來，并承諾三天內(nèi)給予答復(fù)。

5、總經(jīng)理發(fā)表講話。

六、組織工作

1、5月15日前確定參與座談會人員名單確定

2、5月17日前與車間銜接，并告之參與座談會人員的名單，最終確定到后人數(shù)。

3、5月19日上午12：00前，會場布置完成，橫幅懸掛，音響調(diào)試完成，水果食品擺放到位。

4、5月19日上午12：00前，會議中需所資料準(zhǔn)備到位。

5、5月19日下午，會議拍照及會議記錄、會后宣傳。

座談會活動策劃方案【篇2】

一、目的

1、促進(jìn)有效溝通

2、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)和凝聚力

3、及時發(fā)現(xiàn)并解決問題

4、鼓勵員工多提合理化建議

二、組織

1、由銳旗駐廠管理員確定參會人員名單、開會地點、時間，員工意見和建議可以反映給員工代表，由員工代表在座談會上提出。

2、時間：12月19日上午8：30至9：30。

三、座談會安排流程

1、前期準(zhǔn)備

(1)確定會議主題

(2)確定時間、地點、參加人員

(3)發(fā)出座談會邀請

(4)座談會設(shè)備與物品準(zhǔn)備(水果、瓜子等)

2、會議召開

(1)現(xiàn)場布置。

(2)主持人講話

(3)員工代表提問、發(fā)言

(4)會議記錄

3、反饋與跟蹤

銳旗管理員于三個工作日內(nèi)將員工座談會內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)，做好總結(jié)報告發(fā)給銳旗公司和順豐公司領(lǐng)導(dǎo)

四、座談會注意事項

1、遵守時間

2、議題簡明

3、發(fā)言內(nèi)容不能出于個人利害和進(jìn)行人身攻擊

4、關(guān)閉手機(jī)或采用震動

5、及時總結(jié)、分析、并做好會議記錄

座談會活動策劃方案【篇3】

一、活動主旨：

為進(jìn)一步落實學(xué)院創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，切實加強(qiáng)與學(xué)生溝通，經(jīng)請示上級領(lǐng)導(dǎo)同意，財會系決定開展一次“20__年迎新春師生座談會”?；顒右笈c會人員要充分發(fā)揮自身的聰明才智和主人翁責(zé)任感，懷著對參與學(xué)院建設(shè)的熱愛，緊緊圍繞促進(jìn)學(xué)院示范性高職院校良性持續(xù)發(fā)展、民主管理及我能為學(xué)院發(fā)展做什么等方面內(nèi)容，讓每位師生根據(jù)自身實際感受直言不諱，真正做到學(xué)院發(fā)展心系師生，師生進(jìn)步依靠學(xué)院良好環(huán)境，使學(xué)院發(fā)展與師生進(jìn)步有效融合。

二、活動方案：

1、活動目的：了解學(xué)院師生，傾聽師生的心聲，使師生成為學(xué)校的主人，成為學(xué)校管理的重要組成部分。

2、活動時間：20__年1月6日(星期四)8：30-10：30

3、活動地點：學(xué)院東校區(qū)五樓報告廳

4、具體負(fù)責(zé)人：__

5、座談會主持人：__

6、參會人員：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)，黨委(院長)辦公室、教務(wù)科研處、學(xué)生工作處、后勤管理處等相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)教中心工作人員(負(fù)責(zé)攝像、攝影等)，財會系領(lǐng)導(dǎo)、全體輔導(dǎo)員、教學(xué)秘書，財會系師生代表(財會系教師代表3名，__級選派若干代表、__級每班選派10名學(xué)生代表、__級每班選派2名代表參加座談，師生代表要有廣泛性，能代表各層次的.師生。)

三、座談建議話題

1、新的一年里，你有什么打算?

2、老師在教學(xué)方法上有什么優(yōu)點和不足?你最喜歡哪個老師?

3、在學(xué)校的學(xué)習(xí)、生活、工作中，你最關(guān)心的問題是什么?

4、如果你是__級學(xué)生，請你談?wù)勗陧攳弻嵙?xí)的收獲與體會。

5、入學(xué)(校)以來，你在學(xué)習(xí)方面的收獲以及遇到的困難是什么?

6、你班學(xué)習(xí)氛圍如何?班主任能否負(fù)責(zé)?

7、在學(xué)習(xí)、生活和工作方面，你希望得到學(xué)校解答(決)的問題有哪些?

8、你認(rèn)為我校教學(xué)或?qū)W生管理方面存在哪些問題?有何意見建議?

9、你認(rèn)為學(xué)生中存在哪些不正之風(fēng)?哪些不該我們學(xué)生做的事我們卻做了?

10、其他有關(guān)學(xué)校管理等方面的問題

四、座談會組織

1、會務(wù)籌備：場地布置、材料準(zhǔn)備與發(fā)放等(負(fù)責(zé)人：__)

2、學(xué)生代表落實(負(fù)責(zé)人：__)

3、教師代表、職能部門座談會出席人員落實(負(fù)責(zé)人：__)

4、會場禮儀，組織禮儀隊員迎賓等(負(fù)責(zé)人：__)

5、會議記錄人員(負(fù)責(zé)人：__)

6、攝像(影)人員(由現(xiàn)教中心指派具體工作人員)

座談會活動策劃方案【篇4】

一、指導(dǎo)思想

11月14日，市教育局召開了全市教育教學(xué)工作會議，這次會議意義重大，影響深遠(yuǎn)。我們要充分認(rèn)識市小學(xué)教育工作會議精神，深入領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握上級領(lǐng)導(dǎo)講話和先進(jìn)工作者的精神風(fēng)貌，統(tǒng)一思想認(rèn)識、凝聚共識，牢牢把握提高質(zhì)量這個主題，通過改革創(chuàng)新推進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立學(xué)習(xí)宣傳活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)這次的學(xué)習(xí)工作。

組長：__(學(xué)校校長)

副組長：__(副校長)

成員：__(副校長)、__(副校長)、__(教導(dǎo)主任)

三、學(xué)習(xí)宣傳內(nèi)容與方法

(一)學(xué)習(xí)重點

著重學(xué)習(xí)杜君河同志在全市小學(xué)教育教學(xué)工作會議上的講話、張衍峰同志在全市教育教學(xué)工作會議上的講話，以及我市在學(xué)校管理，教育教學(xué)一線上涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型材料，學(xué)習(xí)宣傳“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量”的工作方針，學(xué)習(xí)宣傳“基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，基本形成學(xué)習(xí)型社會，進(jìn)入人力資源強(qiáng)國行列”的戰(zhàn)略目標(biāo)，學(xué)習(xí)宣傳“堅持以人為本、全面實施素質(zhì)教育”的戰(zhàn)略主題，學(xué)習(xí)宣傳《教育規(guī)劃綱要》關(guān)于教育改革、發(fā)展和保障的主要任務(wù)和政策舉措，學(xué)習(xí)宣傳教育改革發(fā)展的好經(jīng)驗、好做法以及優(yōu)秀典型，進(jìn)一步增強(qiáng)做好教育工作、辦好人民滿意職業(yè)教育的責(zé)任感、緊迫感和自覺性。

(二)具體活動

以多項活動為載體，確保學(xué)習(xí)宣傳收到實效。

1.開展全體教職工集中學(xué)習(xí)活動。一是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。學(xué)校校務(wù)會要集中安排專題學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀講話精神，充分交流學(xué)習(xí)心得體會，研究討論貫徹落實全國教育工作會議精神和《教育規(guī)劃綱要》的具體措施。二是抓好黨員干部的學(xué)習(xí)。各支部要運用組織生活、職工政治學(xué)習(xí)等多種形式學(xué)習(xí)。三要抓好廣大教師的學(xué)習(xí)。全校充分運用網(wǎng)絡(luò)平臺等宣傳工具，采取多種方式組織廣大教師進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極倡導(dǎo)教師自發(fā)學(xué)習(xí)。

2.開展座談研討、專題講座活動。通過此次活動進(jìn)一步加深廣大師生對這次會議精神的理解和認(rèn)識。進(jìn)一步調(diào)動廣大師生員工對實施綱要的學(xué)習(xí)熱情，為全面推進(jìn)我校的教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展凝聚共識，聚集力量，形成重視、關(guān)心、參與和支持學(xué)校改革發(fā)展的良好氛圍。

3.開展“我為教育改革發(fā)展獻(xiàn)一計”活動。學(xué)校廣泛發(fā)動，積極組織廣大干部、師生員工為我校教育改革發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，集思廣益，集中民智，以更新的思路、更好的措施，結(jié)合社會需求、教育規(guī)律、學(xué)校特點，__當(dāng)前我校教育改革發(fā)展中的熱點難點問題，使全校教育工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，更加符合這次會議精神要求，科學(xué)謀劃未來我校教育改革發(fā)展的總體戰(zhàn)略和規(guī)劃。更加符合人民群眾的新期待，在更高起點實現(xiàn)我校教育又好又快發(fā)展。

四、學(xué)習(xí)要求

1.高度重視，精心組織。要充分認(rèn)識好學(xué)習(xí)市教育教學(xué)工作會議精神的重要意義，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，認(rèn)真實施。

2.重點實施，濃墨重彩。要把學(xué)習(xí)貫徹市小學(xué)工作會議與深入教育教學(xué)改革、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動等工作相結(jié)合。

3.貼近實際，創(chuàng)新形式。把學(xué)習(xí)宣傳工作深入到各科具體的教育教學(xué)的工作實踐中，突出重點，統(tǒng)籌安排，把學(xué)習(xí)宣傳市小學(xué)教育教學(xué)會議精神落到實處。

座談會活動策劃方案【篇5】

20__年9月10日是第__個教師節(jié)，為做好學(xué)校教師節(jié)慶?；顒?，定于9月7日上午召開學(xué)校初中部慶祝教師節(jié)座談會，現(xiàn)將具體方案安排如下：

一、目的意義：

隆重慶祝第__個教師節(jié)，加強(qiáng)學(xué)校與社區(qū)、村居、單位和家長聯(lián)系，同做適合學(xué)生的.教育，辦適合學(xué)生的學(xué)校，推動合作辦學(xué)走向卓越。

二、座談會主題

攜手共贏，追求卓越，同做適合學(xué)生的教育，共辦適合學(xué)生的學(xué)校。

三、具體內(nèi)容

1.座談會時間：20__年9月7日(星期六)9:00活動半天。

2.座談會地點：學(xué)校三樓會議室

3.參加座談會人員

(1)教體局領(lǐng)導(dǎo)

(2)辦事處領(lǐng)導(dǎo)

(3)村居、社區(qū)及周邊單位領(lǐng)導(dǎo)

(4)學(xué)校家長委員會代表6人

(5)優(yōu)秀學(xué)生家長代表10人

(6)畢業(yè)學(xué)生代表：

(7)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)

四、會務(wù)安排

1.排查落實周邊各單位村居，并做好聯(lián)絡(luò)工作。

2.標(biāo)語橫幅“學(xué)校初中部慶祝第__個教師節(jié)座談會”;電子屏“熱烈慶祝第__個教師節(jié)”、“熱烈歡迎領(lǐng)導(dǎo)嘉賓蒞臨學(xué)校指導(dǎo)工作”、“攜手共贏，追求卓越”“祝老師們節(jié)日快樂”(負(fù)責(zé))

3.經(jīng)費預(yù)算、財務(wù)收支。(負(fù)責(zé))

4.場地布置：按座談會形式布置會場，純凈水、開水、水果、抽紙、衛(wèi)生、擺放材料等。(負(fù)責(zé))

5.彩頁榮譽喜報：(負(fù)責(zé))

6.會議記錄。(負(fù)責(zé))

7.拍照。(杜負(fù)責(zé))

8.圖說學(xué)校(負(fù)責(zé))

9.活動報道。(負(fù)責(zé))

10.紀(jì)念品、請柬購買發(fā)放、物品購買(負(fù)責(zé))。

11.會議用材料：手提袋、校報(政務(wù)處準(zhǔn)備)、《玉蘭》、《學(xué)生入校手冊》、彩頁喜報(教務(wù)處準(zhǔn)備)、建言表、議程表(辦公室準(zhǔn)備)、中性筆50支(后勤處準(zhǔn)備)本部校報(負(fù)責(zé))

12.學(xué)校匯報材料(負(fù)責(zé))。

13.各口所屬宣傳欄進(jìn)行整理或更換。

14.學(xué)生志愿者、解說員，進(jìn)行禮儀(負(fù)責(zé))。

15.校園及樓內(nèi)衛(wèi)生：負(fù)責(zé)。

16.請柬發(fā)放:

第一組：負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。

第二組：負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。

第三組：負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。

第四組:負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。

17.校園治安車輛放置：負(fù)責(zé)。

18.要求：白色上衣，深色褲子。

19.就餐安排。(負(fù)責(zé)。)

注：全體教干教師7:30到校，分管校長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)度相關(guān)工作。

五、座談活動議程

主持人：

會前播放圖說學(xué)校

1.主持人介紹與會領(lǐng)導(dǎo)嘉賓

2.校長致歡迎辭

3.校長匯報學(xué)校教學(xué)情況

4.畢業(yè)學(xué)生代表發(fā)言

5.家長代表發(fā)言

6.來賓發(fā)言

7.辦事處領(lǐng)導(dǎo)講話

8.區(qū)領(lǐng)導(dǎo)講話

(三)建言獻(xiàn)策

(四)合影留念

(五)就餐交流

座談會活動策劃方案【篇6】

一、活動背景

廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院是廣州大學(xué)屬下的一所相對獨立的校外二級學(xué)院，從20__年建校以來，學(xué)院以“辦學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、管理規(guī)范、質(zhì)量保證、就業(yè)面寬”而深受社會各界的贊譽和信賴。為了更好地促進(jìn)本院對外活動工作，由廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會主辦的這次首屆高校聯(lián)誼活動為廣大高校提供了一個交流的平臺，更好的促進(jìn)了高校聯(lián)誼的發(fā)展。

二、活動目的

以增進(jìn)兩大院校的感情為前提，通過座談會等方式，進(jìn)一步探討并完善兩校聯(lián)誼方案，從而達(dá)到行動、活動、思想相一致的目的，同時帶動兩個學(xué)院的交流和認(rèn)識，一起發(fā)揮社聯(lián)在校園活動中的重要作用。既而豐富同學(xué)們的校園生活，使同學(xué)們在活動參與中掌握更多知識，提高能力，同時，擴(kuò)大兩校社聯(lián)在各高校的影響。

三、活動主題

五月青春，社聯(lián)風(fēng)采

四、主辦單位

廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院

五、活動對象

項目/學(xué)校名稱/參與人數(shù)/備注

1.廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院/60-70/待定

2.廣東第二師范學(xué)院/50-60

邀請嘉賓：邱建和（副院長）曹長生（處長）鐘淑怡（老師）

六、活動時間

20__年5月22日（星期六）下午2：30―5：30

七、活動地點

廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院學(xué)生活動中心1樓

八、活動項目流程

學(xué)生活動中心會議（學(xué)生代表交流為主）

1.主持人宣布“座談會”開始，介紹本次座談會的宗旨、目的`和特邀嘉賓（15分鐘）

2.有請我校領(lǐng)導(dǎo)講話

3.請我校社聯(lián)主席發(fā)言（包括介紹本學(xué)校名稱及以往舉辦成功的活動及經(jīng)驗心得，對此次座談會的看法及建議，可以暢談對社聯(lián)未來的看法等等）（10分鐘）

4.請廣東第二師范學(xué)院社聯(lián)副主席歐學(xué)軍發(fā)言（包括介紹本學(xué)校名稱及以往舉辦成功的活動及經(jīng)驗心得，對此次座談會的看法及建議，可以暢談對社聯(lián)未來的看法等等）（10分鐘）

5.請各協(xié)會代表原地作一些簡要介紹（要介紹自己什么協(xié)會），

①先請廣東第二師范學(xué)院的各協(xié)會代表作簡要介紹.

②請廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院的協(xié)會代表作簡要介紹.

③下面請社聯(lián)委員會干部與協(xié)會代表自由提問作交流.其他代表可以加插意見或建議（發(fā)言者必須站起來并介紹自己，然后發(fā)言）(共70分鐘)

6.請Imusic協(xié)會表演（5分鐘）

7.請兩校的書法協(xié)會現(xiàn)場題字并互相展示（5分鐘）

8.請兩校的社聯(lián)主席上前蓋章并互相交換作為禮品留念，以增進(jìn)之間的友誼（3分鐘）

9.自由交流時間（可以到中心廣場、珠江邊等地方邊走邊交流并且照相留影，最后在校門口全體合影（30分鐘）。

10.主持人宣布座談會完滿結(jié)束

九、具體安排：

1、前期工作

（1）座談會之前在校園里貼海報、掛橫幅，并且在校園的廣播臺進(jìn)行宣傳。（鍾遠(yuǎn)跟進(jìn)宣傳部，內(nèi)容主要圍繞本次座談會聯(lián)誼活動展開）

（2）邀請廣東第二師范代表參加座談會聯(lián)誼活動(王月彩跟進(jìn)負(fù)責(zé)落實好)

（3）會場所需物資統(tǒng)籌工作（肖適負(fù)責(zé)）、場地申請（王月彩負(fù)責(zé)）和采購物品（肖適負(fù)責(zé)）

（4）召集所有部門開會，宣布活動概況和注意事項。

2、中期安排

工作安排/負(fù)責(zé)人員

1.活動中心會場布置

王月彩（組長）、鍾遠(yuǎn)、朱春梅、胡曉靈、高小玲、丘耿瑜、黎巧兒、張文慰、何友蘭、林喜娜、陳啟賢、張婉華、陳超明、盧子強(qiáng)

2.場地與桌椅申請

王月彩

3.物品采購

肖適（組長）、張旭婷、陳春芳

4.音響設(shè)備申請

王月彩

5.社聯(lián)資料與社聯(lián)通信錄打印

丘耿瑜（組長）、韋雄楚

6.跟進(jìn)會場情況

①負(fù)責(zé)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師與各學(xué)院代表的領(lǐng)座

肖適（組長）、張文慰、司徒美月、羅佳萍、陳春芳、

②發(fā)放我校社聯(lián)的有關(guān)資料、白紙跟黑字筆（會議前擺放好）

周綺琪、李冰（組長，擺放后要清查清查是否有資料，黑字筆的遺漏）

③會上記錄各校代表的意見

陳春芳（組長）、高小玲（會后收集好整理交王月彩）

④會場茶水服務(wù)

李曼琳（組長）、張文慰（會議前擺放引用水，自由交流期間給各學(xué)校代表遞水）

⑤4名禮儀小姐

吳春燕（組長），羅佳萍、溫淋淋（活動中心）

⑥會議相片收集與整理

朱春梅（組長）、陳超明（會議后收集整理好資料上交給鐘遠(yuǎn)）

7.主持人節(jié)目跟進(jìn)

李巧兒（組長）

3、后期工作項目工作安排負(fù)責(zé)人員

1.場地衛(wèi)生清潔

全體工作人員

2.會上相片整理

朱春梅、陳超明

3.話筒及音響等物品歸壞

十、所需物品：

1、桌子60張

2、椅子120張

3、話筒及音響2個

4、紅布2大張

5、打氣筒4個

6、剪刀2把

7、雙面膠1卷

8、本校社聯(lián)通訊錄30份

9、有關(guān)我校社聯(lián)的資料80份

10、各校名牌2個

11、相機(jī)2臺

12、橫幅（已有）1條（8米）

十一、注意事項：

1、有關(guān)部門必須全力配合、協(xié)調(diào)工作，確保座談會順利進(jìn)行。

2、各參加人員必須保持會場紀(jì)律。

3、突發(fā)事件由負(fù)責(zé)該區(qū)域的負(fù)責(zé)人及時處理。

預(yù)期效果：在廣大紡院社聯(lián)的努力下和各高校的支持下，活動取得完滿成功。

座談會活動策劃方案【篇7】

一、時間：

20__年x月

二、地點：

__會議室

三、出席對象：

__領(lǐng)導(dǎo)成員，機(jī)關(guān)全體工作人員;區(qū)直各x負(fù)責(zé)人;__單位負(fù)責(zé)人;基層群眾以及服務(wù)對象代表。

四、會議內(nèi)容

1.關(guān)于有些不良的問題在我局不同層面黨員干部中的突出表現(xiàn);

2.群眾反映強(qiáng)烈、迫切需要解決的切身利益問題;

3.對我局開展好__活動的`意見和建議。

五、有關(guān)要求

1.請有關(guān)負(fù)責(zé)同志做好座談會影像資料收集、會議記錄及與會人員簽到工作。

2.座談會議結(jié)束后，請有關(guān)負(fù)責(zé)同志對意見和建議進(jìn)行梳理匯總，并于x月x日上午下班前將座談會記錄及梳理匯總情況報局辦公室。

六、會議安排

1.主席臺：x局長、x局長、x局長、x、x局長。

2.會議通知：請局辦公室負(fù)責(zé)通知局機(jī)關(guān)所有人員參會，請局x條線負(fù)責(zé)通知各x相關(guān)人員參會。

座談會活動策劃方案【篇8】

活動目的：為了慶祝中國共青團(tuán)成立__周年和“五四運動”爆發(fā)__周年，動員和引導(dǎo)我校廣大團(tuán)員青年教師以勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于進(jìn)取的實際行動紀(jì)念自己的節(jié)日，學(xué)校特舉辦座談會，給青年教師提供暢所欲言的機(jī)會。

時間：__年5月4日（具體時間可以自己擬定）

地點：行政會議室

主題：青春獻(xiàn)教育，成才在崗位

參與人員：主要行政、30歲以下青年。

主持人：__X

議程：

一、主持人宣布活動開始

二、__X校長講話

三、青年教師代表__X講話

四、青年教師談?wù)勛约旱墓ぷ髑闆r以及今后打算

五、成立青年教師義工隊并宣誓

六、__X校長提出對青年教師的希望

七、活動結(jié)束

八、晚上聯(lián)歡

座談會活動策劃方案【篇9】

一、會議背景：

人才是企業(yè)的重要資源，青年員工是企業(yè)的未來和希望。今年，公司在面臨發(fā)展的新形勢，各專業(yè)的人才倍感緊缺。為了盡快將青年員工培養(yǎng)成為企業(yè)有用的人才，成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的生力軍和骨干，公司召開此次青年員工座談會。

二、會議主題：成長關(guān)懷責(zé)任

三、會議目的：

1、為構(gòu)建青年員工與公司管理層的有效溝通，切實幫助青年員工解決工作和生活中的實際問題，營造良好的企業(yè)文化。

2、暢談青年員工在本公司內(nèi)對于自身的職業(yè)發(fā)展計劃。

3、減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度。

4、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調(diào)動青年員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

四、會議地點：

磷石膏會議室

五、會議時間：

__4年5月28日下午2：30時

六、與會人員：

略

七、會議議程：

第一部分：團(tuán)委負(fù)責(zé)人主持座談會，說明本次座談會的主題和目的。

第二部分：人力資源部、企劃部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簡要介紹我廠近十年來，學(xué)生進(jìn)廠的發(fā)展?fàn)顩r和人才梯隊建設(shè)的近況；說明公司當(dāng)前工作情況和未來發(fā)展規(guī)劃，激勵青年要適應(yīng)企業(yè)發(fā)展做職業(yè)規(guī)劃。

第三部分：中青年干部就自身成長經(jīng)歷，指導(dǎo)青工以科學(xué)的態(tài)度和方法規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，激發(fā)青工自主學(xué)習(xí)、提高技能的熱情，教會青工如何用積極的心態(tài)正確對待工作中的壓力和挑戰(zhàn)。

第四部分：青年員工與公司領(lǐng)導(dǎo)的互動及提問：基本上要求每人都進(jìn)行提問，提問及建議范圍不限（工作、生活、環(huán)境、崗位，薪酬，升職）。

第五部分：為優(yōu)秀團(tuán)支部、優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員及光榮離團(tuán)人員頒發(fā)證書。

第六部分：領(lǐng)導(dǎo)講話。

八、會議組織工作：

1、前期應(yīng)充分溝通與會人員，及時參加座談會，確保參會率。

2、在通知與會人員參會時告知其提前做好準(zhǔn)備，如：問題、建議。

3、座談會全程做好會議記錄，完整記錄員工所提問題、建議。

座談會活動策劃方案【篇10】

一、活動目的：

1、構(gòu)建員工與管理層的有效溝通，切實幫助廣大員工解決工作和生活中的實際問題，營造良好的.企業(yè)文化。

2、增進(jìn)員工之間感情。

3、減少流失率，增加員工歸屬感與忠誠度。

4、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調(diào)動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

二、地點：

綜合樓二樓培訓(xùn)室

三、時間：

20__年5月20日下午18：00~19：00

四、參會人員：

生產(chǎn)部各車間員工、其他部門人員自愿參加

特邀嘉賓：生產(chǎn)部洪主管、劉主管、劉總

主持人：人力資源部單曉文

五、議程流程

1、與會人員提前5分鐘入場，座談會開始前發(fā)放水果、瓜子、花生，營造輕松、愉悅的氛圍。

2、主持人開場白：說明本次會議的主題和目的，鼓勵大家踴躍發(fā)言，各抒己見。

3、生產(chǎn)部洪主管、劉主管簡要介紹近期生產(chǎn)經(jīng)營的基本情況及生產(chǎn)部下一步的發(fā)展規(guī)劃及方向。

4、員工與管理人員互動：由代表性員工進(jìn)行發(fā)言，基本上要求每個參加員工都踴躍進(jìn)行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升等)。針對所提的問題，由相應(yīng)部門主管回答，人力資源部認(rèn)真聽取員工意見、員工想法、員工建設(shè)性建議并進(jìn)行記錄，會后跟蹤落實。

5、劉總總結(jié)發(fā)言。

六、費用預(yù)算

座談會活動策劃方案【篇11】

座談會宗旨：

1、了解青年教師在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活和成長各方面的情況，聽取他們對學(xué)院管理上、教師成長等方面的意見建議，為他們排憂解難，鼓舞斗志，讓他們增強(qiáng)從教的幸福感，增強(qiáng)實現(xiàn)職教夢想的信心。

2、引導(dǎo)青年教師樹立正確的'世界觀、人生觀、價值觀，向青年教師提出更高更明確的要求：“充滿激情、勤于學(xué)習(xí)、熱愛生活，做個幸福的人”，激勵青年教師成為技師學(xué)院的生力軍，為實現(xiàn)全國一流技師學(xué)院努力奮斗!

一、會議時間

20__年12月13日(星期四)下午14：30開始

二、會議地點

三樓會議室

三、參加人員：

1、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)。

2、近二年新進(jìn)青年教師。

3、教學(xué)部、人事部、各系主要負(fù)責(zé)人。

四、座談會議程

1、座談會致辭(馮德學(xué))

2、青年教師座談發(fā)言

3、青年教師工作情況反饋

4、周院長講話

五、活動要求

參加座談會的青年教師要結(jié)合工作實際，暢談思想、學(xué)習(xí)、工作和生活的心得體會。

座談會活動策劃方案【篇12】

20__年9月10日是第x個教師節(jié)，也是全國教育工作會議和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20__至20__年)》發(fā)布后的第一個教師節(jié)，為做好我校此次教師節(jié)慶?；顒?，特制定如下活動方案：

一、具體內(nèi)容

1、座談會主題：貫徹全國教育工作會議，推進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展。

2、座談會時間：__年9月10日(星期五)10：30至12：00

3、座談會地點：會議室

4、參加座談會人員：

__

二、會場布置、會議記錄與拍照

1、標(biāo)題：“桃李天下漫花雨，感恩常懷育英才”印制。(辦公室負(fù)責(zé))

2、座次牌印制。(辦公室負(fù)責(zé))

3、經(jīng)費預(yù)算，糖果、慰問品準(zhǔn)備。(總務(wù)處、工會負(fù)責(zé)、黨支部協(xié)助)

4、場地布置：按座談會形式布置會場。(辦公室負(fù)責(zé)、教研組協(xié)助)

5、場地衛(wèi)生。(會議室管理員負(fù)責(zé))

6、會議記錄與拍照。(辦公室負(fù)責(zé))

7、活動情況小結(jié)、上報。(辦公室負(fù)責(zé))

三、座談會議程：

主持人：楊富莉

1、汶川縣克枯小學(xué)校校長高炬同志致歡迎辭。

2、汶川縣克枯鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)講話

3、廣東省肇慶市援建工作組領(lǐng)導(dǎo)講話

4、中共汶川縣委常委、縣總工會主席、統(tǒng)戰(zhàn)部部長郭素梅同志宣讀慰問信，贈送慰問金并作重要講話。

5、汶川縣克枯小學(xué)教師代表發(fā)言。

6、克枯鄉(xiāng)村干部代表發(fā)言

7、克枯小學(xué)校長高炬同志做表態(tài)性發(fā)言

注：全體參會人員、退休教師到明珠大酒店就餐。

四、就餐安排

座談會結(jié)束后全體參會人員、退休教師到明珠大酒店就餐。