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2022年最新的幼兒園規(guī)章制度篇

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在學(xué)習(xí)、工作、生活中,越來越多人會去使用制度,好的制度可使各項(xiàng)工作按計(jì)劃按要求達(dá)到預(yù)計(jì)目標(biāo)。以下是小編精心收集整理的2022年最新的幼兒園規(guī)章制度,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

2022年最新的幼兒園規(guī)章制度篇1

一、認(rèn)真招待幼兒園教職工職業(yè)道德規(guī)范,熱愛幼教事業(yè),熱愛幼兒,全心全意為幼兒服務(wù)思想。

二、嚴(yán)格招待崗位責(zé)任制,不在班上干私事。

三、為人師表,言談有度,為孩子作表率,老師之間互相尊敬。以老師相稱,以禮相待,態(tài)度和藹,不打鬧,不議論別人等。

四、全園職工衣著整潔,發(fā)型大方,不配帶發(fā)飾物,不化艷狀。

五、不吃不拿不私分園內(nèi)一切財(cái)物和食品,不侵占孩子的利益,不借用園內(nèi)幼兒物品,不用幼兒用具,不躺不坐幼兒床。

六、不準(zhǔn)接受家長禮物及饋贈,不利用幼兒及家長拉關(guān)系辦私事。

七、工作人員衣物及雜物一律不準(zhǔn)進(jìn)幼兒活動室,睡覺室,工作人員不在崗位時(shí)間吃食物,吃飯,上班時(shí)間不準(zhǔn)吃早點(diǎn)。

八、全園教職工都需要說普通話,教養(yǎng)員無論課上課下都必須說普通話,并做到三輕(說話輕、走路輕、拿放東西輕)。

九、職工家屬和孩子一律不準(zhǔn)進(jìn)入幼兒園活動室、睡覺等。

十、幼兒教學(xué)活動時(shí),工作人員一律不準(zhǔn)隨意進(jìn)出活動室,以免分散幼兒注意力,不得在幼兒活動室喧嘩。

十一、不得騎車出入園所,自行車需放在指定地方,保持園貌整潔。

十二、幼兒內(nèi)不亂堆、亂放,做到五化(美化、凈化、安全化、兒童化、綠化)。

十三、園內(nèi)各班發(fā)現(xiàn)傳染病及其它事故需及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和家長,不準(zhǔn)隱瞞弄虛作假。

十四、園所工作人員需服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,統(tǒng)一安排,服從調(diào)動,分工明確,密切配合,樹立全局觀念,共同做好工作。

十五、在一切為了孩子的共同目標(biāo)下,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一行動,搞好園內(nèi)、班內(nèi)團(tuán)結(jié)。求大同存小異不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利團(tuán)結(jié)的事不做,開展批評與自我批評。

2022年最新的幼兒園規(guī)章制度篇2

為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全工作,嚴(yán)格學(xué)生上學(xué)放學(xué)管理,促進(jìn)學(xué)校安全工作規(guī)范化,特制定以下制度。

1、全體教師認(rèn)真遵守上、下課時(shí)間,按時(shí)放學(xué)。

2、遇特殊情況需要延時(shí)或提前上學(xué)、放學(xué),提前通知學(xué)生家長。

3、建立學(xué)生不到校的追蹤制度。

4、按時(shí)開啟校門,按時(shí)靜校。

5、嚴(yán)格執(zhí)行來客登記制度。

6、每天上、下學(xué)時(shí)間段,門口要有值班教師,進(jìn)行監(jiān)督疏導(dǎo),及時(shí)處理事件和不安全隱患。

7、放學(xué)時(shí),各班要在班級門前排好隊(duì),班主任或帶班老師要檢查路隊(duì)旗等各種標(biāo)識,整隊(duì)帶到校門口,叮囑好安全后放學(xué)。

8、一二年級學(xué)生,每天早、中、晚要由監(jiān)護(hù)人接送孩子上下學(xué),避免上、下學(xué)途中的意外事故發(fā)生。

9、放學(xué)時(shí),一、二年級的學(xué)生,班主任或帶班教師要逐一送到家長手中,防意外事故的發(fā)生。

10、家庭接孩子的人員要固定,并與班主任要相互熟悉,存在特殊情況的家庭(如:離異家庭、孩子吃小飯桌、他人代管、代接等情況)要有家長的委托書,與班主任說明情況,與委托人見面熟悉,避免意外事故發(fā)生。

11、如不能按時(shí)接孩子,應(yīng)提前與班主任溝通或電話告知。避免意外事故發(fā)生。并由值班教師負(fù)責(zé)學(xué)生。

12、家長接孩子時(shí)不要擁堵校門,自覺、有序站在校門口兩側(cè)等候,做到文明禮讓,方便你我他。

13、每天送孩子上學(xué)盡量錯(cuò)過高峰期,如提前到校,要叮囑孩子站在校門口兩側(cè)的較安全地帶,做到前后有序、不擁擠、不打鬧。

14、上學(xué)期間,任何學(xué)生出校門,必須有年級主任、班主任或校領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),并通知門衛(wèi)老師后,方可出門,避免意外事故發(fā)生。

15、每學(xué)期初學(xué)校要與年級主任、班主任、家長簽訂接送孩子安全責(zé)任書,強(qiáng)化安全意識。

2022年最新的幼兒園規(guī)章制度篇3

一、衛(wèi)生保健制度

1、必須嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部頒布的《幼兒所、幼兒園保健制度》和省、市、區(qū)有關(guān)衛(wèi)生保健制度。

2、制定合理的一日生活制度。注意飲食衛(wèi)生,兩餐間隔不少于3小時(shí);每日體育活動不少于1小時(shí);每日戶外活動不少于3小時(shí)。

3、每學(xué)期全面體檢一次,每2個(gè)月測量身高體重一次,每學(xué)期測視力一次,對弱視幼兒每2個(gè)月測查一次;每學(xué)期驗(yàn)血色素一次;每2個(gè)月對幼兒身體健康發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析;建立幼兒健康檔案登記、統(tǒng)計(jì)制度。

4、堅(jiān)持晨檢、午檢、晚檢制度,發(fā)現(xiàn)疾病及時(shí)處理,并做好記錄。

5、新生入園和新工作人員到崗均要先做體檢,以后半年驗(yàn)血復(fù)查一次,發(fā)現(xiàn)肝炎和其它傳染病立即離校隔離和治療。

6、配合衛(wèi)生部門做預(yù)防接種工作。

7、為幼兒提供合理膳食,每周制定帶量食譜,定期計(jì)算營養(yǎng)攝取量,每月召開膳食委員會。

8、每天保證供應(yīng)充足的溫度適中的開水,每天起床后、課間、運(yùn)動后提醒幼兒飲水,培養(yǎng)幼兒自覺飲水的習(xí)慣。

9、培養(yǎng)幼兒良好的大小便習(xí)慣,提醒幼兒每天大便一次。

10、建立體弱幼兒檔案,定期對體弱兒進(jìn)行檢查和分析,提出保健措施。

11、夏季注意為幼兒抹汗、換衣、洗澡、洗頭、洗腳;冬季注意為幼兒防寒。

12、教師必須注意培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生和生活習(xí)慣,對幼兒進(jìn)行安全教育,增強(qiáng)自我保護(hù)意識,養(yǎng)成正確的確坐、立、行、走姿勢,為幼兒成長奠定良好基礎(chǔ)。

二、學(xué)習(xí)及教研制度

1、每周安排一次學(xué)習(xí)和教研活動時(shí)間。

2、學(xué)習(xí)時(shí)做到嚴(yán)肅認(rèn)真,不遲到、不早退、不閑聊、積極參加討論、認(rèn)真做好記錄無特殊情況不得請假。

3、外出學(xué)習(xí)時(shí),事先準(zhǔn)備好筆記本,不遲到、不早退,做好記錄并主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、每月舉行一次班級工作匯報(bào)。每月寫一篇教育筆記,每學(xué)期進(jìn)行曲一次各年齡班一日教育活動、環(huán)境布置、游戲活動的相互觀摩、檢查。

5、各年級組根據(jù)幼兒園計(jì)劃的培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合我園實(shí)際情況,制訂學(xué)期教研計(jì)劃,及時(shí)吸取國內(nèi)外幼教信息,有計(jì)劃地組織保教人員搜集、整理、編寫資料,定期組織學(xué)習(xí)與討論,并在實(shí)踐中探索,不斷交流總結(jié)經(jīng)驗(yàn),使教研活動有針對性,有特色性。

6、園長(或保教主任、教研組長)定期或不定期抽查教師的教育計(jì)劃、教研組計(jì)劃、教師的教育總結(jié)筆記。檢查保教人員一日組織活動或某生活環(huán)節(jié),及時(shí)與保教人員交換意見。

7、每學(xué)期進(jìn)行一次園、班級全面總結(jié)。每學(xué)年進(jìn)行一次教育、教學(xué)專題總結(jié),并將其載入個(gè)人檔案資料,經(jīng)評選出的總結(jié)、論文裝訂成冊,并給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

三、勞動紀(jì)律制度

1、樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,認(rèn)真做好本職工作,上班集中思想,業(yè)務(wù)精益求精,克服出勤不出力的庸人主義。

2、上班不做私活,不擅自會親友,不打私人電話。

3、上班時(shí)間嚴(yán)禁串班,聊天,要堅(jiān)守崗位,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不能隨便調(diào)班,離開孩子,離開幼兒園,如有發(fā)現(xiàn),依曠工處理。

4、工作人員嚴(yán)禁使用幼兒物品及幼兒園公家用品。

5、不能強(qiáng)求家長為個(gè)人辦事,如造成不良影響,要依《教師紀(jì)律15條》處分。

6、為幼兒開餐要戴口罩和圍裙

7、上班注意儀容端莊大方,不能濃妝艷抹,不穿高跟鞋,不梳披肩長發(fā),不留長指甲,不戴戒指、耳環(huán)和手鏈。

8、領(lǐng)操活動,上音樂課和體操時(shí),教師要穿平跟鞋,體操課不穿裙。

9、進(jìn)入幼兒園嚴(yán)禁吸煙。

10、愛護(hù)園內(nèi)花草樹木,不隨便私自采摘,有損壞一草一木者罰款50元。

2022年最新的幼兒園規(guī)章制度篇4

門衛(wèi)制度

一、堅(jiān)守崗位,做好保衛(wèi)工作。

二、按時(shí)開、關(guān)幼兒園大門,注意幼兒入、離園的安全,防止幼兒走失。

三、做好家長和其他來訪者德接待工作。

四、做好報(bào)刊、雜志、信件德收發(fā)制度。

五、做好園包干區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作和領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

請假制度

一、所有請假者,必須先到園長室填寫請假登記,辦理審批手續(xù)。

二、請病假必須持有醫(yī)院證明(區(qū)級以上醫(yī)院),如急診必須持有急診章的假條,如續(xù)假必須提前一天辦理請假手續(xù),否則按事假累計(jì)。

三、有特殊情況需請事假的需提前請假,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)假后方可離開工作崗位,緊急情況需電話通知。

四、無故缺席者,一律按曠工處理。

五、病事假一星期內(nèi)由班級自行解決,安排好工作;一星期以上由幼兒園與班級協(xié)商安排。

六、遲到早退者,由門衛(wèi)考勤。

七、節(jié)假日如外出,需提前告知領(lǐng)導(dǎo)并按時(shí)返回,如逾期不回,按曠工處理。

八、法定公假,應(yīng)事先打招呼,安排好工作辦好移交手續(xù)方可離崗。

九、未履行請假手續(xù),自行不到崗,則以曠工論處。

獎(jiǎng)懲制度

為了鼓勵(lì)教職工自覺遵守規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),為幼兒園多做工作,做好工作,設(shè)置出勤獎(jiǎng)、超額獎(jiǎng)、教育教學(xué)成果獎(jiǎng)、考績獎(jiǎng)、安全獎(jiǎng)、衛(wèi)生獎(jiǎng)、教科研津貼、加班、代班補(bǔ)貼、保教樸貼、興趣小組津貼、職務(wù)津貼。

一、出勤獎(jiǎng)

每月出滿勤者,獎(jiǎng)勵(lì)80元,病假一天扣5元,事假一天扣15元,曠工一天全扣,婚喪產(chǎn)假,每天扣3元,函授考試等公假每天扣3元,遲到早遲、中途離崗一次扣3元。一學(xué)期出滿勤者發(fā)給全勤獎(jiǎng)80元。

二、超額獎(jiǎng)

按市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)人數(shù)計(jì)算,凡幼兒出勤率達(dá)80%發(fā)超額獎(jiǎng),每班超1名幼兒,在班教師每人每月獎(jiǎng)4元,特殊班級和后勤、行政人員拿全園平均數(shù)。

三、教育教學(xué)成果獎(jiǎng)

凡在省、市、區(qū)、園各項(xiàng)保教活動訐比中獲獎(jiǎng)或上公開課發(fā)表文章者,按獲獎(jiǎng)等級發(fā)給一定數(shù)額的獎(jiǎng)金,文娛節(jié)目設(shè)特別獎(jiǎng),為參賽項(xiàng)目作出貢獻(xiàn)的配班教師和后勤服務(wù)人員,可發(fā)給適當(dāng)比例的獎(jiǎng)勵(lì)。

1.國家級每人每次每篇一等獎(jiǎng)160元,二等獎(jiǎng)140元,三等獎(jiǎng)120元

2.省級每人每次每篇一等獎(jiǎng)120元,二等獎(jiǎng)100元,三等獎(jiǎng)80元

3.市級每人每次每篇一等獎(jiǎng)80元,二等獎(jiǎng)60元,三等獎(jiǎng)40元

4.區(qū)級每人每次每篇一等獎(jiǎng)40元,二等獎(jiǎng)30元,三等獎(jiǎng)20元

5.園級每人每次每篇一等獎(jiǎng)30元,二等獎(jiǎng)20元,三等獎(jiǎng)10元

在雜志上發(fā)表文章后,幼兒園再付同額稿費(fèi)一份。

四、考績獎(jiǎng)

根據(jù)考核項(xiàng)目,每月進(jìn)行一次過程考核,采取打分制,根據(jù)所得的分?jǐn)?shù)給予等額獎(jiǎng)勵(lì),因體罰造成不良影響或發(fā)生重大事故扣除責(zé)任人當(dāng)月考績獎(jiǎng)。

五、安全獎(jiǎng)

對全年安全無責(zé)任事故的工作人員,獎(jiǎng)勵(lì)100元,班組長獎(jiǎng)勵(lì)200元,部門負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì)300元,園長拿部門負(fù)責(zé)人的平均獎(jiǎng)。

六、衛(wèi)生獎(jiǎng)

每周對各班進(jìn)行衛(wèi)生檢查,每月累計(jì)公布。每學(xué)期對各班組衛(wèi)生工作進(jìn)行一次綜合評比,根據(jù)評比結(jié)果評出一、二、三等獎(jiǎng),分別獎(jiǎng)勵(lì)90元、60元、30元。

七、教科研津貼

凡參加不同級別的課題,按國家級(含聯(lián)合國級)、省級、市級、區(qū)級、園級五個(gè)等級,每年進(jìn)行考核,并給獲獎(jiǎng)級別2倍的津貼。

八、加、代班津貼

因工作需要加班一天,補(bǔ)貼20元。因同事病、事假或公假代班者,在完成本職工作的同時(shí)又完成所代人的工作任務(wù),按所代人一人一天10元計(jì)算,補(bǔ)到班級。因教研活動需代班,班級自行調(diào)節(jié),不發(fā)補(bǔ)貼。

九、保教補(bǔ)貼

每人每月10元

十、興趣小組津貼

雙休日活動,分半天(2小時(shí))輔導(dǎo)教師每次樸助40元,配班教師補(bǔ)助30元,平時(shí)利用離園后的時(shí)間一次活動40分鐘,輔導(dǎo)教師補(bǔ)貼10元,配班教師8元,代班人補(bǔ)貼一半,值班人員補(bǔ)貼輔導(dǎo)人員一半,根據(jù)參加人數(shù),獎(jiǎng)勵(lì)班級5元/人辛苦費(fèi),借用場地每次付打掃、清潔費(fèi)10元。

十一、職務(wù)津貼

1.園長:補(bǔ)貼班主任費(fèi)的一又四分之三

2.副園長:補(bǔ)貼班主任費(fèi)的一又四分之二

3.后勤負(fù)責(zé)人補(bǔ)貼班主任費(fèi)的一又四分之一

4.辦公室、教科室、德育工作負(fù)責(zé)人、年級組長、園務(wù)委員、工會委員、團(tuán)支部書記補(bǔ)貼班主任的一半。

5.班組長、各組室、保育員、櫥窗宣傳人每人每月補(bǔ)貼20元。

節(jié)日慰問制度

一、為了增加節(jié)日慰問工作的透明度,特制定慰問制度。

二、一年慰問節(jié)有三八、端午、五一、教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦。

三、慰問金額:三八、五一、國慶節(jié)、元旦發(fā)200元/人,端午、中秋100元/人。

四、在每節(jié)發(fā)放慰問金的同時(shí)還可發(fā)放一些物品。

五、慰問范圍:全園教職工,臨時(shí)職工享受正式職工的一半。

2022年最新的幼兒園規(guī)章制度篇5

為了使學(xué)校工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),形成良好的園風(fēng)。特修訂本條例。

一、工作規(guī)范

(一)以《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》為準(zhǔn)則,以《教師職業(yè)道德規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn),熱愛幼教事業(yè)、熱愛幼兒,樹立“一切為了幼兒”的思想。勤于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、敢于創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn),不斷完善自我。

(二)全體員工通過競爭上崗,服從組織安排,嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,遵守園紀(jì)園規(guī)。不得出現(xiàn)有損于幼兒園形象、教師形象的言行。

(三)為人師表,言談有度,衣著整潔、大方,帶班穿適宜的衣服、鞋子。同事之間以誠相待,不得在背后議論有損于同事人格、形象的言語。做到三輕(說話輕、走路輕、拿放東西輕),人人為創(chuàng)設(shè)和諧的環(huán)境而努力。

(四)以“愛心、細(xì)心、耐心、熱心”為工作標(biāo)準(zhǔn),不得有任何有損于幼兒、家長的言行,努力提高服務(wù)質(zhì)量。

(五)上班時(shí)間無特殊情況,不接待家屬,外人一律不準(zhǔn)進(jìn)入幼兒活動區(qū)域、食堂,確保幼兒在園安全。(上午7:30—下午4:10)

(六)認(rèn)真執(zhí)行請假制度、上下班制度,原則上在不影響大活動的情況下請假

(七)養(yǎng)成物歸原處的好習(xí)慣,愛護(hù)公物,節(jié)約用水、電、煤、紙。

(八)不得騎車出入園,車子放在指定的地方。保持園貌整潔,做到,美化、凈化、綠化、兒童化、安全化。

(九)發(fā)現(xiàn)傳染病及其它事故應(yīng)及時(shí)報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和家長,不得隱瞞、弄虛作假,否則從重處罰。

(十)每兩學(xué)年開展一次“優(yōu)秀班主任”、實(shí)行學(xué)期考核獎(jiǎng)勵(lì)制度和“文明員工”、“教學(xué)能手”評選制度。

(十一)全體員工應(yīng)樹立全局觀念,求大同存小異,形成“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、爭先、特色”的園風(fēng)。

二、保教常規(guī)

保教工作是學(xué)校的中心工作,保教質(zhì)量是衡量辦園水平的標(biāo)準(zhǔn),因此教學(xué)工作的'規(guī)范化、科學(xué)化是保證保教質(zhì)量不斷提高的重要條件,也是素質(zhì)教育得以全面貫徹落實(shí)的重要保證。

1、制定計(jì)劃

(1)建立、健全備課制度和檢查、交流計(jì)劃的制度,教師應(yīng)按《上海市學(xué)前教育綱要》、《上海市學(xué)前教育課程指南》及區(qū)、園有關(guān)的要求制定各類保教計(jì)劃。

(2)保教計(jì)劃按預(yù)設(shè)與生成的比例自行安排。

2、認(rèn)真帶班

(1)教師、保育員應(yīng)按《教師、保育員領(lǐng)導(dǎo)一日活動行為》組織好一日活動。

(2)嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒,屢教不改者按有關(guān)的法律法規(guī)執(zhí)行,直至解除合同。

(3)帶班專心致志,不做任何與帶班無關(guān)的事。

(4)教師應(yīng)教給幼兒有關(guān)安全方面的知識,提高幼兒的自我保護(hù)能力,發(fā)生事故,視實(shí)際情況和情節(jié)輕重扣發(fā)一定的常規(guī)質(zhì)量獎(jiǎng)。如帶班期間擅自離開幼兒,發(fā)生事故,扣除當(dāng)月結(jié)構(gòu)工資及年度目標(biāo)獎(jiǎng)、考核獎(jiǎng)。

(5)教師應(yīng)自覺按照《班主任工作職責(zé)》認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。

三、學(xué)習(xí)辦公制度

1、根據(jù)上級要求和工作計(jì)劃,開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

2、教職工要認(rèn)真參加學(xué)習(xí)活動,不遲到,不早退,無特殊情況不請假。

3、學(xué)習(xí)時(shí)積極發(fā)言,思想集中,并作有關(guān)記錄、小結(jié)。

4、辦公地點(diǎn)不吃零食,保持整潔、安靜,討論問題聲音適度。

5、不得串崗影響他人辦公,財(cái)務(wù)重地不得隨意進(jìn)入,每月20號報(bào)銷。

四、請假制度

1、請事假須得到領(lǐng)導(dǎo)同意,提前一天辦好請假手續(xù)。如事先無法請假的則必須當(dāng)天上午來電話或請他人代理。一般事假一學(xué)期不超過三天,如超過按有關(guān)政策處理。

2、病假要以病假單為準(zhǔn)。如連續(xù)病假要辦好病假手續(xù),并把備課本交給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),便于安排工作。

3、調(diào)休要在征得領(lǐng)導(dǎo)同意后辦好有關(guān)手續(xù),自己安排好工作方可調(diào)休。

4、請假上班后到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處做好消假手續(xù)。住院治療要出示醫(yī)院有關(guān)證明。

五、會議制度

教代會:每年召開教代會,討論、決定、審議園內(nèi)重要事宜,加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督。

行政會:由學(xué)校各部門分管領(lǐng)導(dǎo)組成。討論幼兒園工作計(jì)劃、人員獎(jiǎng)懲、規(guī)章制度的建立、修改、廢除等事宜。

全體教職工會:由園長主持,各部門總結(jié)前階段工作,布置下階段工作等。

教育、教研、保研、家教、科研會:有分管領(lǐng)導(dǎo)主持會議,研究保教工作質(zhì)量提高和開展教研工作等有關(guān)內(nèi)容。

5、膳食管理委員會:定期討論研究幼兒伙食營養(yǎng)問題,伙食費(fèi)使用余虧情況及有關(guān)事宜。

6、家長委員會:由分管家教工作的領(lǐng)導(dǎo)主持會議,由各班家長代表,家教指導(dǎo)小組代表組成,定期討論研究幼兒園關(guān)于家教工作的計(jì)劃,總結(jié)及有關(guān)提高家長家教水平等問題。

7、其他:根據(jù)園需要召開會議。

六、衛(wèi)生保健制度

1、生活作息制度:根據(jù)《規(guī)程》要求,制定科學(xué)、合理的一日作息制度。

2、飲食制度:

(1)伙食有專人負(fù)責(zé),建立膳管會,加強(qiáng)民主管理,定期研究伙食問題。

(2)伙食費(fèi)用要專用,要精打細(xì)算,計(jì)劃開支,合理使用,并定期公布伙食使用情

況。

(3)根據(jù)季節(jié)市場供應(yīng)情況,保健員要定期計(jì)算幼兒進(jìn)食量、營養(yǎng)量,作好營養(yǎng)分析,制定適合幼兒年齡特點(diǎn)的食譜,保證幼兒攝入足夠的營養(yǎng)。

(4)準(zhǔn)確掌握幼兒出勤人數(shù),做到每天按人按菜供應(yīng)主付食,不吃隔夜剩菜飯。

(5)按時(shí)開飯。午餐10:50;午點(diǎn)2:50;

(6)加強(qiáng)體弱兒的飲食管理,為患病幼兒做病號飯。

(7)教職工伙食和幼兒伙食嚴(yán)格分開,不允許侵占幼兒伙食。

3、飲食衛(wèi)生

(1)要嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,廚房用具,刀、砧板、盆、柜、抹布等要做到生熟分開,洗刷干凈,食具一餐一消毒,食物要有防蠅設(shè)備,經(jīng)常清掃,保持廚房清潔。

(2)不買、不加工腐爛變質(zhì)食品,買來的熟食加熱處理后再吃,預(yù)防食物中毒及腸道傳染病發(fā)生。

(3)搞好進(jìn)食衛(wèi)生,飯前工作人員和兒童都要用肥皂、流動水洗手,飯桌要用消毒水擦洗。

(4)炊事員上灶前要洗手,入廁所前脫工作服,便后用肥皂洗手。

(5)培養(yǎng)兒童不偏食,不吃零食,吃水果要洗凈或削皮。

4、體格鍛煉制度

(1)有目的地開展適合幼兒年齡特點(diǎn)的體育游戲及活動,確保每日體育活動一小時(shí)。

(2)充分利用日光、空氣、水等自然因素,有計(jì)劃地鍛煉幼兒體格,在正常情況下,每天戶外活動時(shí)間不得少于2小時(shí)。

(3)鍛煉要循序漸進(jìn),活動項(xiàng)目和活動量要適合幼兒的年齡特點(diǎn),鍛煉時(shí)對體弱幼兒予以關(guān)心、照顧。

5、健康檢查制度

(1)新生幼兒在入園前必須進(jìn)行全身體格檢查,檢查合格者方可入園,要了解幼兒疾病史、傳染病史、過敏史等。新近工作人員入園前也必須進(jìn)行體檢,健康合格方能任職。

(2)定期進(jìn)行體檢,三歲以上幼兒每年體檢一次,每半年測身高體重一次,測量要準(zhǔn)確并做好記錄和健康分析,建立每個(gè)孩子的健康卡檔案。教職工每年體檢一次,有傳染病者待痊愈后持婦保所證明方能恢復(fù)工作。體檢率都必須達(dá)到100。

(3)作好晨檢和全日觀察工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

(4)按規(guī)定有質(zhì)量地建立好衛(wèi)生保健各類資料。

6、衛(wèi)生消毒和隔離制度

環(huán)境衛(wèi)生

(1)建立室內(nèi)外環(huán)境清掃制度,每天一小掃,每周一大掃,分清包干、定人、定點(diǎn)、定期檢查,消滅蚊蠅、蟑螂等害蟲,室外無雜草等生地,做到美化、綠地、凈化、兒童化。

(2)經(jīng)常保持室內(nèi)空氣的流通,陽光充足,冬天也定時(shí)開窗換氣通風(fēng)。

(3)廁所要清潔通風(fēng),定時(shí)打掃并消毒,做到無污跡、水跡和臭味。玩具柜和玩具要定期清洗、消毒、保持整潔。

(4)班級中的被子、墊被等要定期先換涼曬,保持清潔,疊放整齊。

個(gè)人衛(wèi)生

(1)幼兒每人二巾二杯,日常生活用品專人專用,做好消毒工作。

(2)飯前便后要洗手,活動后要洗手,早晚要刷牙洗臉,飯后要漱口。

(3)每天帶干凈小手帕,每周剪指甲一次,每兩周剪腳指甲一次,勤洗澡、換衣。

(4)養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不挖鼻孔,不隨地大小便、吮手指,不用手揉眼睛,不亂丟紙屑。

(5)保護(hù)幼兒視力,注意教室采光,有良好的照明條件。

(6)工作人員要注意個(gè)人衛(wèi)生,保持儀表整潔。

消毒隔離

(1)設(shè)立保健室、觀察室,用品要專用,對患兒要有專人護(hù)理,仔細(xì)觀察,按時(shí)服藥、喂飯。

(2)幼兒及工作人員患傳染病應(yīng)立即隔離治療,所在班級要徹底消毒,患者待隔離期滿痊愈后經(jīng)醫(yī)生證明方可回園。

(3)對患傳染病幼兒所在班級和與之接觸過的幼兒進(jìn)行檢疫、隔離、觀察,檢疫期間不收新幼兒,不與其他幼兒混合,檢疫期滿無癥狀者方能解除隔離。

(4)幼兒離園一個(gè)月以上返回時(shí),應(yīng)向家長詢問有無傳染病接觸史,并要經(jīng)醫(yī)務(wù)人員檢查方可回班。

(5)工作人員及幼兒的家長中發(fā)現(xiàn)傳染病應(yīng)及時(shí)報(bào)告園領(lǐng)導(dǎo),采取必要措施。

7、預(yù)防疾病制度

(1)貫徹“預(yù)防為主”方針,做好經(jīng)常性的疾病預(yù)防工作,做好預(yù)防接種工作,預(yù)防接種率達(dá)100。

(2)及時(shí)了解疫情,發(fā)現(xiàn)傳染病及時(shí)報(bào)告,做到早預(yù)防,早發(fā)現(xiàn),早報(bào)告,早診斷,早治療,早隔離,采取各種防治措施,降低發(fā)病率,控制各種傳染病的續(xù)發(fā)。

(3)加強(qiáng)體格鍛煉,增強(qiáng)幼兒體質(zhì),提高對疾病的抵抗力,在傳染病流行期間不帶幼兒到公共場所。

8、家長聯(lián)系制度采取多種方法,向家長宣傳科學(xué)育兒班級知識,幼兒無故缺席及時(shí)同家長聯(lián)系,與家長配合做好幼兒保健工作。

七、安全保障制度

(一)防火

1、學(xué)校消防設(shè)施到位,并教會員工使用滅火器。對火著重地更要加強(qiáng)防范。

2、每月請專業(yè)人員檢查電路、開關(guān)等用電設(shè)施,保持完好無損。

3、工作人員下班前必須拔掉電線插頭,關(guān)閉各種電器。(包括蚊香、電蚊香),班級有保育員負(fù)責(zé)檢查,辦公室落實(shí)專人負(fù)責(zé)。

4、工作人員嚴(yán)格按操作規(guī)范,廚房開火操作時(shí),操作人員不得離開灶臺,發(fā)現(xiàn)漏氣即時(shí)報(bào)修。

5、班級無明火,如要用必須有成人在場照看,加強(qiáng)對幼兒的用火安全教育,不玩火,不藏有危險(xiǎn)的物品。(如打火機(jī)、火柴等)

(二)防水、防滑

6、暢通下水道、污水道,及時(shí)排除積水。

7、雨天走道有水,及時(shí)鋪上防滑地毯,幼兒活動場所有水及時(shí)用干拖把拖干凈。

(三)防走失

8、加強(qiáng)早晚護(hù)導(dǎo)工作,保證各時(shí)間段幼兒都在成人監(jiān)護(hù)下,幼兒不得寄放門衛(wèi)處。

9、加強(qiáng)門衛(wèi)管理,門衛(wèi)全天候不得離崗,定時(shí)上鎖,幼兒中途離園,班主任必須出具中途離園證明,門衛(wèi)核準(zhǔn)后方可離園。

10、閑人禁止入園(包括精神不正常,小商、小販等。)

11、家長接送幼兒高峰期,門衛(wèi)必須站在門口,防止陌生人接走孩子,防止幼兒獨(dú)自離園。

12、班內(nèi)教師不得將幼兒交給未見過又無證明的生人。

13、外出活動經(jīng)常清點(diǎn)人數(shù),防止幼兒走失。

(四)防燙傷

14、廚房工作人員開始點(diǎn)火操作時(shí)開小量煤氣,防止點(diǎn)火時(shí)沖氣沖火燙傷員工。

15、幼兒不得進(jìn)廚房和開水間。

16、廚房夏天先燒湯,待涼后再發(fā)送到班上,發(fā)送到班上時(shí)應(yīng)加蓋,裝幼兒食物食品的盆、桶放置高處。

17、各班保溫桶內(nèi)裝滿溫開水,班上不得放開水瓶,教師水杯放在壁櫥里。幼兒活動區(qū)內(nèi)不得有任何高溫的物品、食品。

18、保教人員為幼兒盛湯、盛面條、盛餛飩時(shí)應(yīng)等到稍涼以后再由老師端給幼兒。

(五)防跌傷、摔傷

19、檢查高低鋪的防護(hù)攔,采取加圍措施,加強(qiáng)午睡巡視,確保幼兒不滾下來。

20、檢查園內(nèi)、班內(nèi)設(shè)施,尖銳棱角處、地面高低不平處及過滑之處均要采取措施消除隱患。改造不適合幼兒的設(shè)施,例如便池太寬的要改窄,并加扶手,門太窄的要加寬,防止撞傷。

21、添置大型玩具時(shí)要檢查論證是否適合幼兒使用,是否安全。大型玩具下面鋪設(shè)軟質(zhì)地。使用過程中每周由專人定期檢查,發(fā)現(xiàn)螺釘松動,玩具脫落、破損,需立即報(bào)修。

22、園內(nèi)盡量減少臺階,有尖銳棱角的臺階均實(shí)施軟包裝或進(jìn)行改造。

23、幼兒上大型玩具時(shí),教師要加強(qiáng)巡視,保證幼兒在保教人員的視線范圍之內(nèi)。

24、教師帶班時(shí)不能離開幼兒,組織幼兒戶外活動時(shí)不得聚集閑聊,注意調(diào)節(jié)幼兒活動量,防止因幼兒活動量失控而跌傷。

25、組織幼兒外出前教師應(yīng)事先察看,熟悉線路和地形,確保一路無事故隱患后方可帶幼兒外出。外出時(shí)注意交通安全,保證每個(gè)幼兒有座位,注意幼兒頭、手不能伸出窗外,防止車內(nèi)設(shè)施傷著幼兒。帶幼兒走在馬路上時(shí),教師走在靠馬路中間的一側(cè),幼兒走在靠人行道的一側(cè)。在上下樓梯的時(shí)候,都應(yīng)靠右走。

(六)防戳傷

26、班內(nèi)不置尖銳玩具和有毒的塑料制品玩具,棉簽之類的尖銳物品、教師用剪刀、包括自帶玩具等需放置高處,幼兒用剪刀需是圓頭剪刀。

27、周清潔玩具時(shí)剔除破損玩具,防止破損鋒利玩具戳傷幼兒。

28、園內(nèi)班內(nèi)在幼兒活動之處不得隨便牽拉繩子。

(七)防食物中毒

29、不購買變質(zhì)、腐爛的食品,不購買熟食葷菜,不做涼拌菜,幼兒不吃隔夜食品,豆?jié){要煮開。

30、嚴(yán)格保管幼兒食品,加強(qiáng)廚房和食品倉庫,非有關(guān)人員不得入內(nèi),廚房內(nèi)不接待任何生人,下班前廚房上鎖。

(八)防藥物事故

31、藥品放置保健室,并由專人負(fù)責(zé),內(nèi)服藥、外用藥分開擺放,定期處理過期藥品,分發(fā)幼兒服用藥品時(shí)核對班級、核對姓名、核對劑量、核對用法。

32、滅蚊滅鼠時(shí)周密安排,確保幼兒不接觸滅蟲藥。不得在校園內(nèi)散播滅鼠靈等,消毒液、消毒藥片等危險(xiǎn)物品由專人保管,不得放入食用瓶中,并有明確標(biāo)志,放置高處并加鎖。

落實(shí)措施:

1、學(xué)校有安全、消防領(lǐng)導(dǎo)小組,有專人負(fù)責(zé)安全、消防工作,有安全、消防應(yīng)急預(yù)案。

2、制度及有關(guān)安全、消防知識宣傳教育到人,警示牌上墻。包括新入園的家長、新進(jìn)人員。

3、責(zé)任落實(shí)到部門、到人,層層負(fù)責(zé)。簽訂安全、消防責(zé)任書。

4、消防器材使用方法教會到人,自救方法教育到人。

5、保證安全、消防道道暢通,安全出口標(biāo)志明顯,每學(xué)期進(jìn)行一次安全、消防自救演習(xí)。

6、制度執(zhí)行情況與獎(jiǎng)懲掛鉤,有關(guān)人員每周進(jìn)行一次安檢工作,做好記錄,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)反饋、處理。檢查與反饋相結(jié)合,及時(shí)排除事故隱患。

八、檔案管理制度

1、根據(jù)檔案工作要求做好園的文書材料整理歸檔工作,工作人員要積極主動配合,收集、整理好各種資料,按類立卷歸檔。

2、嚴(yán)格做好檔案材料的保管、保密、利用工作,防止人為的散失、泄密和缺損,確保檔案材料的完整安全。

3、檔案材料外借須經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意,并按時(shí)歸還,查閱檔案資料時(shí),不準(zhǔn)在檔案資料上劃線、圈注、涂改、折頁和折卷。

4、管理好檔案,防止檔案材料潮濕、蟲蛀。

九、后勤管理制度

(一)后勤工作必須樹立為教育服務(wù)、為師生服務(wù)的觀念,提倡勤儉辦園的精神,按照后勤各項(xiàng)工作規(guī)范、制度,努力提高服務(wù)質(zhì)量。

(二)嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,有計(jì)劃地使用經(jīng)費(fèi),從嚴(yán)掌握開支,依法收取有關(guān)費(fèi)用。

(三)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,編制好各類財(cái)產(chǎn)物品的帳冊,落實(shí)使用部門、班級、個(gè)人的責(zé)任制,每學(xué)期期末做檢查、清理。

(四)購物必須由分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一辦理。

(五)購物必須兩人以上,購來物品一律由倉庫保管員驗(yàn)收入庫、簽字。

(六)購物發(fā)票必須由分管領(lǐng)導(dǎo)、購物人簽字,經(jīng)園長審核簽字后,方可報(bào)銷。

(七)領(lǐng)物要做好出入庫手續(xù)。

(八)幼兒園購置一切財(cái)產(chǎn)必須登記注冊。

(九)幼兒園發(fā)放的一切固定財(cái)產(chǎn)和耐用物品必須落實(shí)到各部門、班級、個(gè)人專人負(fù)責(zé)保管并妥善使用,如遺失酌情賠償。

(十)對于違規(guī)操作損壞的財(cái)產(chǎn)必須照價(jià)賠償,并及時(shí)匯報(bào)便作修理。

(十一)認(rèn)真執(zhí)行“進(jìn)庫、出庫、驗(yàn)收、盤點(diǎn)”四個(gè)環(huán)節(jié),加強(qiáng)食堂管理。

(十二)做到??顚S?,教工與幼兒伙食嚴(yán)格分開。

(十三)每月十日前,會計(jì)必須結(jié)清上月伙食帳,并結(jié)算報(bào)表上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)與園長,按規(guī)定時(shí)間退費(fèi)給家長,退伙單由班主任簽字,家長簽字。

(十四)每月10號按時(shí)向家長公布上月幼兒伙食費(fèi)使用情況。

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在學(xué)習(xí)、工作、生活中,越來越多人會去使用制度,好的制度可使各項(xiàng)工作按計(jì)劃按要求達(dá)到預(yù)計(jì)目標(biāo)。以下是小編精心收集整理的2022年最新的幼兒園規(guī)章制度,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。2022年最新
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