宿舍規(guī)章制度怎么寫（5篇）

通過規(guī)章制度，可以設(shè)定行為的界限和要求，防止不當行為對公共利益造成損害。宿舍規(guī)章制度怎么寫？以下是小編帶來的宿舍規(guī)章制度怎么寫，歡迎大家一起來收看！

宿舍規(guī)章制度怎么寫（篇1）

第一條 為保持清潔、整齊的環(huán)境，以保證入住單位宿舍的人員在工作之余能夠得到充分的休息，建設(shè)一個良好的集體生活環(huán)境，特制定本制度。

第二條 本制度適用于所有入住單位宿舍的員工。

第三條 所有人員在入住前必須自愿接受并保證遵守此制度方可入住。

第四條 單位宿舍住宿人員應(yīng)遵守以下規(guī)定：

1、服從單位安排、監(jiān)督和管理;

2、不得在宿舍內(nèi)使用或存放危險品、易燃品、違禁品;

3、起床后要將被褥疊放整齊;

4、個人物品、衣物等應(yīng)疊放整齊;

5、使用電視、電腦、收音機等時，不得妨礙他人休息;就寢后不得影響他人睡眠;

6、貴重物品應(yīng)存放妥當，盡量不要存放于宿舍，否則出現(xiàn)丟失情況后果自負;

7、房間衛(wèi)生由住宿人員輪流負責打掃，保證宿舍整潔;

8、宿舍內(nèi)的垃圾應(yīng)當集中傾倒在指定地點;

9、提高安全意識，注意防火防盜。

10、早上出門鎖好門，晚上睡前鎖好門。

第五條 住宿人員發(fā)生以下行為之一的，應(yīng)立即取消其住宿資格，并如實呈報其部門主任或書記進行處理：

1、不服從單位安排、監(jiān)督和管理的;

2、在宿舍賭博、斗毆、酗酒的;

3、蓄意破壞宿舍內(nèi)物品或設(shè)施的;

4、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定、團結(jié)，屢教不改的;

5、嚴重違反宿舍管理制度的;

6、有偷竊行為的。

第六條 除辦公室人員外，不得隨便帶外人來宿舍住宿。

第七條 本制度自公布之日起予以有效實施。

宿舍規(guī)章制度怎么寫（篇2）

第一章：總則

為加強員工住房管理，使員工團體宿舍堅持良好、清潔、整齊的環(huán)境和安全和諧的秩序，并保證員工得到充分的休息，樹立良好的企業(yè)形象，對入住辦理、住宿期間、退宿等方面進行規(guī)范，特制定本制度。

本制度適用于公司為員工供給的各類居所。

第二章：職責

一、人力行政中心行政部(下述行政部)

1、負責員工宿舍的統(tǒng)一管理工作。

2、負責員工宿舍入住、分配、調(diào)整、退宿與統(tǒng)籌安排與辦理。

3、負責對宿舍衛(wèi)生、安全、住宿紀律等情景進行監(jiān)督檢查與管理。

4、負責安排宿舍物品的配備，做好宿舍公共設(shè)施維修、保養(yǎng)工作。

5、負責對宿舍水、電的管制。

6、負責宿舍長的確認指定。

7、負責房屋租賃合同的談判和簽定。

二、各部門

1、負責部門內(nèi)需入住人員(含臨時性暫住人員)信息收集統(tǒng)計和入住申請工作。

2、配合后勤管理部門做好本單位員工宿舍管理工作。

三、宿舍管理員(宿舍長)

1、負責宿舍的具體管理工作，抓好各項宿舍管理要求的落實。

2、負責督促入住員工做好安全防范工作，做好防火、防盜等工作的檢查。

3、負責督促入住員工做好衛(wèi)生環(huán)境工作和檢查工作，每周至少進行一次清潔工作。

4、負責維護就寢紀律，督促入住員工按規(guī)定時間作息。

5、負責宿舍衛(wèi)生值日表的制定并組織實施、嚴格執(zhí)行。

6、負責宿舍異常情景的處理及匯報工作。

四、宿舍員(入住員工)

1、遵守公司宿舍管理制度，服從后勤部及宿舍長的安排和管理。

2、負責做好個人安全、財產(chǎn)的防護工作，堅持個人的清潔衛(wèi)生狀態(tài)。

3、負責做好當值日的清潔衛(wèi)生和安全檢查工作。

五、財務(wù)中心職責

1、負責對違規(guī)員工處罰的扣款處理。

2、負責房屋租賃合同費用的支付。

第三章：入住辦理

一、入住條件

1、在職員工且需長期居住(至少3個月)。

2、臨時入住人員(業(yè)務(wù)實習(xí)者、駐外業(yè)務(wù)人員等)由部門負責人批準。

3、入住人員必須提交體檢合格證明，并且保證未患有任何不適宜共同居住的傳染性疾病或賭博、酗酒等不良嗜好。

二、入住辦理

1、入住人員憑經(jīng)批準的《住宿申請單》，交由行政部人員對床位進行統(tǒng)籌安排，并簽訂《宿舍入住協(xié)議書》。

2、簽訂入住協(xié)議后，行政部根據(jù)員工工作崗位情景進行宿舍、床位安排;

3、進住員工必須按指定的房間、床位住宿。未經(jīng)批準不得擅自調(diào)換與轉(zhuǎn)讓，確有特殊情景需調(diào)換者，應(yīng)經(jīng)部門負責人書面同意后，經(jīng)管理人員安排調(diào)換。

第四章：宿舍守則

一、員工進住宿舍后，要節(jié)儉用水、用電和保證本人財產(chǎn)的安全，各位員工要養(yǎng)成“人走燈滅、關(guān)門、關(guān)水”的良好習(xí)慣，愛護供電和供排水設(shè)施，住在租住房的與房東堅持良好的溝通和關(guān)系。

二、宿舍晚間歸宿時間，原則上不晚于23:30。

三、按照值日表排程進行衛(wèi)生值日。

四、不得大聲喧嘩，使用電視機，手機等的時候，聲音不得過大，以免妨礙他人休息。

五、宿舍區(qū)域所有器具設(shè)備(如電視機、玻璃鏡、門窗、床鋪等)，住宿員工有職責維護其完好。

六、宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放，被子疊放整齊，堅持室內(nèi)通風(fēng)。

七、不得在公共走廊、樓道或其他公共場所堆放物品，不得在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動物。

八、養(yǎng)成和堅持良好的禮貌衛(wèi)生習(xí)慣，不隨地吐痰、亂丟紙屑、果殼(皮)。

九、堅持室內(nèi)清潔衛(wèi)生，做到地面整潔，無污物、室內(nèi)無異味，桌面、門窗、燈具等表面無積塵，屋頂、墻角、床架無蜘蛛網(wǎng)、掛絮。

十、堅持墻面干凈整潔，不得在地面、墻壁、陽臺上亂涂亂寫，不得在墻壁或食物柜上隨意張貼字畫、掛鉤、打鐵釘、拉繩子或打洞等。

十一、講究個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換洗衣物，堅持被子、床單、枕頭等臥具的干凈，并適時進行晾曬;不串用個人生活用品。

十二、所有垃圾裝入垃圾袋并將口扎實后放在指定的垃圾回收桶內(nèi)，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，禁止向窗外潑水、亂倒雜物。

十三、個人財物妥善保管，現(xiàn)金要隨身攜帶，貴重物品不得放在宿舍，違反規(guī)定發(fā)生遺失情景，職責自負。

十四、嚴禁攜帶管制刀具、有毒物品、易燃易爆物品和其他違禁物品進入宿舍。

十五、嚴禁在宿舍內(nèi)進行打架斗毆、賭博、吸毒，或從事其它不健康活動。

十六、禁止臥床吸煙和在宿舍內(nèi)使用明火。

十七、室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器。

十八、室內(nèi)不得使用或存放危險，違禁物品。

第五章：檢查與管理

一、宿舍的管理部門為行政部，員工所屬部門負責人協(xié)助進行管理。

二、行政部至少每月一次，對宿舍進行衛(wèi)生與行為規(guī)范的檢查，并將檢查結(jié)果通報相關(guān)部門。

三、異常匯報。異常情景，宿舍長和宿舍員有職責和義務(wù)及時向行政部及部門負責人匯報。異常情景包括但不限于安全、盜竊、不法行為、影響周邊群眾的事件。

第六章：違紀處罰

一、存在打架斗毆、賭博、吸毒，或從事其它不健康活動，取消其住宿資格。

二、蓄意破壞公用物品或設(shè)施者，除照常賠償外，按公司規(guī)章制度處理。

三、連續(xù)三十天未入住宿舍，取消其入住資格。

四、在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿他人者，取消其住宿資格。

五、經(jīng)常破壞宿舍安寧，給予書面通報批評，屢教不改者，取消其住宿資格。

六、嚴重違反宿舍安全規(guī)定者，取消其住宿資格。

七、有偷竊行為者，參照《員工獎勵與處罰條例》處理，若涉案金額較大，交當?shù)毓矙C關(guān)處理。

八、不聽從宿舍管理人員(宿舍長、管理負責人)的安排，視情節(jié)嚴重情景決定是否取消入住資格。

第七章：退宿辦理

一、退宿原因

1、因辭職、辭退、開除等原因退宿。

2、因違反宿舍管理規(guī)定被勒令退宿。

3、其他原因需要退宿。

二、退宿流程

1、員工退宿一旦決定，應(yīng)在七日內(nèi)遷離宿舍。

2、退宿人員退宿時應(yīng)將使用的床位、物品等清理干凈，退還借用的公用物品。

3、退宿人員退宿前一天，應(yīng)提前通知管理人員，退宿時由宿舍長和行政部人員核查公用物品狀況，進行物品清點移交，簽名確認。

第八章：本制度由人力行政中心制定并解釋、補充，經(jīng)董事長審批后生效!

宿舍規(guī)章制度怎么寫（篇3）

1、所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。

2、住宿員工必須物品擺放整齊，保持個人及宿舍衛(wèi)生。個人衛(wèi)生差勁的取消當月優(yōu)秀員工評比資格。

3、離職員工須經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準方可離開并對宿舍公共用品損壞的進行賠償。

4、晚上下班后，做完個人私事后，應(yīng)及時回到宿舍。

5、住宿員工若要晚上不歸者，應(yīng)向經(jīng)理或宿舍長請示（休息天除外）。

6、在宿舍不得大聲喧嘩，影響別人休息。

7、不得私自帶領(lǐng)外界人員（非本公司員工）留在宿舍過夜，如有違反將嚴格處理。

8、愛護宿舍內(nèi)的設(shè)施，設(shè)備等公共財物，如有損壞按原價賠償，故意損壞者雙倍賠償。

9、宿舍內(nèi)的公共財物自然損壞宿舍長及時報主管進行安排修理。

10、節(jié)約用水、用電，人走燈熄，避免自來水長流，如有違反者將嚴格處理。

11、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、酗酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有發(fā)現(xiàn)給予記過，情節(jié)嚴重作開除處理并送相關(guān)部門查處。

12、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護好自己及其他人。

13、住宿員工應(yīng)配合宿舍長的管理和安排工作。

宿舍規(guī)章制度怎么寫（篇4）

1.美容師在宿舍要養(yǎng)成衛(wèi)生習(xí)慣，保持自己生活范圍區(qū)域整潔，被檢查違反以下每條每次同室全員每人扣10元：

(2)個人物品只限于本人床內(nèi)或床下；

(3)換季衣物必須放置皮箱、整理箱、或者硬紙板箱等內(nèi)，并且放置統(tǒng)一規(guī)定地方；

(4)洗涮完畢必須要做好善后衛(wèi)生工作；

(5)每天早上最后離開宿舍人員，要負責拉開窗簾；

(6)大廳每人只允許擺放一雙拖鞋，一雙鞋子；

(7)每人只能在規(guī)定床位，不能任意占用其它床位；

(8)進入房間必須換鞋；

(9)每天輪流打掃衛(wèi)生，掃一遍拖一遍。

2.要有規(guī)定的`作息習(xí)慣

(1)非工作原因每天晚上10點30前必須進門，遲到一分鐘第二天自動交1元，如果第二天未交別人指出后每分鐘扣5元；

(2)晚上11點以后不能在住房內(nèi)打電話，每次扣5元；

(3)晚上11點半要熄燈，最后休息人負責關(guān)燈，違反扣2元；

(4)早班員工下班一個半小時以后洗涮要讓給晚班人員，超時扣每分鐘1元；

3.每位員工進入宿舍前上交100元

(1)50元為水電押金，

(2)每月上交50元住宿費，每月如未違反規(guī)定獎勵50元，每月罰款最多不超過50元，

(3)所扣錢用于宿舍公用

(4)以上規(guī)定有三分之二通過強制執(zhí)行。

(5)有不同意見2人以上聯(lián)合提出可以討論修改。

宿舍規(guī)章制度怎么寫（篇5）

為培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣，加強對學(xué)生的生活管理，創(chuàng)造良好的育人環(huán)境，促進宿舍的規(guī)范化、標準化建設(shè)，提升宿舍管理水平，制定如下規(guī)定：

一、宿舍內(nèi)外必須保持整潔，要求做到：

1、各宿舍要建立值日生制度，每天清掃，每周大掃除。

2、學(xué)生起床后必須整理好自己的床鋪，疊好被子，統(tǒng)一安放，床單要拉平，床上的物品要整齊。被褥要兩周洗滌，保持清潔。

3、各種物品要保持清潔，擺放整齊美觀，肥皂盒、毛巾、牙刷、杯子、書、鞋子等，按線狀排列。

4、不準向窗外倒水或亂拋果殼、紙屑。

5、人人重視公共場所的清潔衛(wèi)生，走廊、樓梯等做到不堆積垃圾、無紙屑、無果殼、無痰跡。

6、不準在宿舍里就餐。

二、嚴格遵守作息制度，上課及自習(xí)不得回宿舍。特殊情況需要回宿舍，必須有老師批準。

三、節(jié)約用電，做到人走關(guān)燈的好習(xí)慣。室內(nèi)一切設(shè)備不得擅自拆裝或隨意搬到室外；假日、節(jié)日最后離開宿舍時必須關(guān)好門窗、電燈，門要上鎖；愛護公共財產(chǎn)，損壞公物照價賠償。

四、學(xué)生必須按舍務(wù)教師安排的宿舍與鋪位就寢，未經(jīng)學(xué)校舍務(wù)教師同意，不得自行調(diào)換宿舍與鋪位。

五、學(xué)生一律不得留客住宿，有特殊情況必須經(jīng)宿舍管理教師的同意，不得擅自在宿舍內(nèi)接待客人。

六、學(xué)生攜帶大件物品出校，須憑宿舍管理人員簽發(fā)的出門條。

七、學(xué)生貴重物品（含錢、包）要妥善保管，不得存放在宿舍內(nèi)，防止失竊。

八、宿舍內(nèi)不得燒煤油爐，點煤油燈，不準私接電源和使用電器，以防失火。

九、男女同學(xué)不得隨意進入對方宿舍。住宿生一般不能請宿假。如遇特殊情況需回家，憑家長請假單事先向班主任請假。各舍長在每晚睡覺前點名，將缺席名單交值班老師，節(jié)假日應(yīng)按學(xué)校規(guī)定準時回校歸宿。

十、住宿同學(xué)要互相愛護，互相幫助，決不允許老生欺負其他同學(xué)。低年級也要尊重老生，互相學(xué)習(xí)，共同進步。