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幼兒園管理制度2022最新

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規(guī)章制度是幼兒園管理的重要手段,那么幼兒園管理制度模板有哪些呢?以下是小編精心收集整理的幼兒園管理制度2022最新,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

幼兒園管理制度篇1

【教師師德】

1、教師要具備能吃苦耐勞的精神,具有責(zé)任心、事業(yè)心。

2、教師應(yīng)樹立正確的教育觀、兒童觀,熱愛、尊重幼兒,堅(jiān)持積極正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴(yán)禁打罵孩子,樹立與孩子平等的觀念:蹲下來和孩子說話,抱起來交流,牽著手教育。

3、全體教職工必須嚴(yán)格遵守作息制度,不遲到、不早退、無大事不隨便請(qǐng)假。

4、教師要把全部精力放在工作上,上班期間,教師不能隨便串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。嚴(yán)格做到:視線不能離開孩子。

5、教師在校內(nèi)、校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒園聲譽(yù)。家長送孩子入園,教師要熱情迎接,主動(dòng)接過書包,引導(dǎo)孩子入座。對(duì)來賓態(tài)度友好,嚴(yán)禁與家長爭(zhēng)吵。

6、教師要注意儀容儀表,不留長指甲,不化濃妝,不穿高跟鞋,長頭發(fā)扎起來。

7、教師帶班不接、不打電話、不接待人。進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子。

8、幼兒教師需具備“八心”

愛心——對(duì)所有孩子一視同仁;

童心——把自己融入到孩子的世界里去;

關(guān)心——能體貼入微地關(guān)心孩子各方面的成長;

耐心----不厭其煩地幫助和照顧孩子學(xué)習(xí)、生活;

細(xì)心----能非常細(xì)致地發(fā)現(xiàn)、并挖掘孩子的潛能;

專心----專注本職工作,不斷更新和補(bǔ)充新知識(shí);

公心--對(duì)所有的孩子一視同仁,不厚此薄彼;

好心情--天天能給孩子們帶來陽光般的燦爛感受。

【教育教學(xué)】

1、教師必須遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律、幼兒的年齡特點(diǎn)和學(xué)習(xí)特點(diǎn),以游戲?yàn)榛净顒?dòng),以正面教育、鼓勵(lì)表揚(yáng)為主,促進(jìn)每個(gè)幼兒的身心發(fā)展。

2、教師需認(rèn)真實(shí)施幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,結(jié)合本班孩子的年齡特點(diǎn),和學(xué)習(xí)特點(diǎn)訂出學(xué)期計(jì)劃,并按學(xué)期計(jì)劃制定出月計(jì)劃及周計(jì)劃。

3、教師積極參加教育研究活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真?zhèn)湔n,寫好一周的教育活動(dòng)計(jì)劃,不斷改進(jìn)教學(xué)形式、方法,隨時(shí)更新,科學(xué)合理安排幼兒一日生活。按時(shí)上課,嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間,成為幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)的支持者、合作者及引導(dǎo)者。

4、教師要認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,堅(jiān)持超前備課,每月最后一天必須將備課筆記交給園長。

5、教師要尊重家長,主動(dòng)與家長溝通、合作共同促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。

6、教師在校內(nèi)、校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒園聲譽(yù),對(duì)待家長和來賓要微笑服務(wù)、友好相處。

7、堅(jiān)持使用普通話教授學(xué)生、組織指導(dǎo)幼兒活動(dòng),切不可體罰幼兒(如:拗耳朵、打頭、打臉等)。

8、在工作時(shí)間里,教師不得隨意離開幼兒,,發(fā)現(xiàn)或聽到幼兒的行為、聲音有可能導(dǎo)致受傷害時(shí),要立即制止。

【安全】

1、嚴(yán)格遵守幼兒園安全制度,教師自身要提高安全意識(shí),保證幼兒都在自己的視線里。并隨機(jī)給幼兒灌輸安全知識(shí),提高幼兒的自我保護(hù)能力。(時(shí)時(shí)提醒幼兒不推人、踢人、咬人、抓人、亂跑、上桌椅等)。

2、教師要認(rèn)真組織好幼兒一天學(xué)習(xí)、生活。每天保證一小時(shí)戶外活動(dòng)時(shí)間,戶外活動(dòng)教師要組織戶外游戲,大型玩具沒有老師看護(hù),禁止幼兒玩耍。

3、幼兒離園時(shí)要交給家長,不能讓不熟悉的人把幼兒接走,如家長有事,委托別人來接必須用電話與家長聯(lián)系好,情況屬實(shí),才能讓他人接走,未成年人一律不得接幼兒。

4、教師離園前應(yīng)認(rèn)真檢查,關(guān)好門窗,切斷電源,將物品放在指定地點(diǎn),整潔衛(wèi)生,保證安全,才可下班。

5、幼兒入園時(shí),教師要進(jìn)行晨檢工作,防止幼兒帶危險(xiǎn)品入園。發(fā)現(xiàn)幼兒精神狀態(tài)差,要堅(jiān)持讓家長領(lǐng)孩子就醫(yī)。

6、教育幼兒不能把紙、扣子、小橡皮等塞到鼻、耳、口中,哭泣時(shí)不要吃東西。

7、幼兒上下樓梯,教師要負(fù)責(zé)安排幼兒排隊(duì)靠右、手扶欄桿或墻跟著老師慢走,教師要在樓梯口停下,迎接完所有幼兒方可領(lǐng)幼兒去院中。

8、下雨天,幼兒教師要注意地板滑,地上要鋪上地毯,防止幼兒跌倒。

9、教師每次離開教室都要和幼兒說明,告訴他們不能下位,對(duì)特別好動(dòng)的要帶在身邊。(幼兒寫字時(shí)或手中有危險(xiǎn)品時(shí)教師不得離開)

10、跟車教師要負(fù)責(zé)車上幼兒的安全,提醒他們坐好,不要把頭、手伸出窗外,駕駛員負(fù)責(zé)開好車子

【常規(guī)、衛(wèi)生】

1、教師早晨來園要用抹布把桌、椅、窗等地方擦干凈,物品擺放整齊。周一和節(jié)假日要提前來園打掃衛(wèi)生。同時(shí)要對(duì)門前、院內(nèi)、樓梯和廁所的衛(wèi)生分包負(fù)責(zé)打掃

2、注意幼兒的精神狀態(tài),生病要立即送醫(yī)院或通知家長。

3、家長帶藥要求寫清兒童姓名、藥品名稱、劑量、服藥時(shí)間,教師應(yīng)按時(shí)給幼兒服藥。

4、要培養(yǎng)孩子的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,指導(dǎo)孩子正確地洗手方法,養(yǎng)成飯前、便后洗手的習(xí)

6、組織幼兒午餐時(shí),教室要保持安靜,教育幼兒不挑食,不掉飯粒。

7、幼兒午睡時(shí)教師不得臥床午休,注意幼兒的午睡姿勢(shì),口中、手中不得有物品,蓋好被子,午睡時(shí)保持安靜,保證時(shí)間,按時(shí)起床,指導(dǎo)和幫助幼兒穿好衣服。

8、注意保護(hù)幼兒視力,調(diào)換座位,正常教學(xué)時(shí)間不能看電視。

9、被褥要經(jīng)常攤開晾曬,保持清潔干凈,有污染時(shí)要及時(shí)更換。定時(shí)清洗玩具,打掃屋頂和墻角的蜘蛛網(wǎng)。

10、室內(nèi)要經(jīng)常通風(fēng)換氣,每天定時(shí)用消毒水消毒,毛巾和杯子每天清洗。

11、夏季注意滅蚊蠅,掃把、拖把、抹布、簸萁等清潔工具要保持清潔,不亂放。

12、班中物品需保管好,如有工作變動(dòng),必須交清,如有丟失或損壞,照價(jià)賠償。領(lǐng)取物品書刊等需有園長及本人簽字,按時(shí)歸還。

幼兒園管理制度篇2

1、保健醫(yī)生和保教管理人員通過幼兒園各種會(huì)議、園本培訓(xùn)、發(fā)放資料和健康咨詢,對(duì)幼兒園教職人員進(jìn)行疾病防治、健康科普知識(shí)教育,培訓(xùn)護(hù)理幼兒和應(yīng)急救護(hù)的技能。

2、教師和保健醫(yī)生通過游戲、教學(xué)活動(dòng)、外出參觀和觀看科教電影等途徑,向幼兒進(jìn)行衛(wèi)生保健宣傳和健康教育,培養(yǎng)幼兒自我保護(hù)意識(shí)、自我保護(hù)能力、健康意識(shí)和良好的衛(wèi)生習(xí)慣培養(yǎng)。

3、幼兒園和保健醫(yī)生通過家長宣傳欄、幼兒園網(wǎng)站、家長學(xué)校講座、家長座談會(huì)、發(fā)放宣傳資料、電話交流、面對(duì)面的咨詢指導(dǎo)等途徑,向家長進(jìn)行預(yù)防幼兒常見病、傳染病、培養(yǎng)幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣的宣傳教育和傳授健康教育經(jīng)驗(yàn)

 幼兒園管理制度篇3

一、確立正確的辦園思想

1、樹立依法辦園、依法治教的辦園思想,舉辦合法規(guī)范幼兒園。

2、堅(jiān)持正確的辦園方向,確立科學(xué)的辦園理念。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、《廣東省幼兒教育指南》,堅(jiān)持保育與教育相結(jié)合的原則,遵循幼兒認(rèn)知規(guī)律,以游戲?yàn)榛镜幕顒?dòng)形式,以培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣為重點(diǎn),使體育、德育、智育、美育諸方面的教育相互滲透和有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)幼兒身心活潑、和諧、健康和個(gè)性化發(fā)展。

3、應(yīng)具有科學(xué)明確的辦園宗旨和培養(yǎng)目標(biāo),并能在幼兒園建設(shè)與管理中較好地落實(shí)。

二、規(guī)范組織制度建設(shè)

1、建立健全園務(wù)委員會(huì)。園務(wù)委員會(huì)由園長、副園長、保教主任及教職工等成員組成,做到職權(quán)分工明確,實(shí)行科學(xué)民主化管理。

2、建立由園長任組長的安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組。依法建立和落實(shí)安全管理目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。

3、建立家長學(xué)校。建立家園聯(lián)系制度。通過設(shè)立開放日、定期召開家長會(huì)、設(shè)立家教宣傳欄等多種形式,指導(dǎo)、幫助家長掌握科學(xué)育兒知識(shí),更新教育觀念。

三、規(guī)范園務(wù)管理

1、幼兒園不得擅自委托其它組織或個(gè)人承包幼兒園。

2、園長必須具備教師資格證和園長上崗證,教職工實(shí)行持證上崗制度;按等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)配置保教人員,用工制度符合國家相關(guān)的法律法規(guī)。

3、幼兒園有中長期發(fā)展規(guī)劃,每學(xué)年(學(xué)期)有工作計(jì)劃工作總結(jié);積極參加教育行政部門、業(yè)務(wù)部門組織的會(huì)議、活動(dòng),自覺接受教育、衛(wèi)生等部門對(duì)幼兒園的各項(xiàng)工作指導(dǎo)、檢查,及時(shí)上交各類書面材料。

4、招生簡(jiǎn)章和計(jì)劃須報(bào)教育行政部門審批。

5、規(guī)范檔案建設(shè)。建立基本的管理檔案,主要包括:幼兒園審批檔案、教師聘任與考評(píng)檔案、幼兒入園與個(gè)體評(píng)價(jià)檔案、計(jì)劃與總結(jié)檔案、教研與培訓(xùn)檔案、安全與衛(wèi)生保健檔案、組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)制度檔案、資產(chǎn)與財(cái)務(wù)檔案、年檢與統(tǒng)計(jì)檔案、各類文件檔案等。

四、規(guī)范安全衛(wèi)生工作

1、加強(qiáng)幼兒園安全保障工作,建立安全領(lǐng)導(dǎo)小組,園長任組長;健全各項(xiàng)安全管理制度和安全責(zé)任制,分工明確、責(zé)任落實(shí);有計(jì)劃地對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育,每學(xué)期至少組織師生開展一次逃生自救演練。消防通道要確保暢通,落實(shí)好人防、技防、物防等安保措施

2、按有關(guān)規(guī)定取得房屋質(zhì)檢合格意見書、消防驗(yàn)收合格意見書、食品衛(wèi)生許可證;定期安全檢查,及時(shí)消除安全隱患;接送車按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),確保安全。

3、嚴(yán)格按照《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》要求開展幼兒園衛(wèi)生保健工作,并取得托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健合格證。衛(wèi)生保健制度健全,并能貫徹執(zhí)行。

4、對(duì)入園幼兒查驗(yàn)《兒童入園、入學(xué)預(yù)防接種查驗(yàn)證明》,督促家長完成幼兒的計(jì)劃免疫接種。

5、新生需經(jīng)衛(wèi)生部門指定的婦幼保健機(jī)構(gòu)體檢合格方接受入園。幼兒體檢受檢率和年檢率達(dá)100%。離園時(shí)間超過3個(gè)月的幼兒重新體檢合格方接受回園。教職工每年在衛(wèi)生部門指定的機(jī)構(gòu)體檢1次,年體檢率達(dá)100%。

6、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定,杜絕食物中毒。廚房工作流程合理,工作人員操作規(guī)范。采購食品索取生產(chǎn)商和供應(yīng)商的《食品衛(wèi)生許可證》或《食品生產(chǎn)許可證》,以及《食品流通許可證》、近期產(chǎn)品檢驗(yàn)合格證(化驗(yàn)證明)和購物憑證等,臺(tái)帳保留兩年以上。按規(guī)定進(jìn)行幼兒食品留樣,留樣48小時(shí),每個(gè)品種留樣量不少于 100克 ,并有記錄。

7、衛(wèi)生保健人員每周為幼兒制定營養(yǎng)均衡的帶量食譜,廚師按照食譜備餐,每周公布食譜,每學(xué)期至少進(jìn)行1次膳食調(diào)查。幼兒伙食費(fèi)專款專用,幼兒與教職工伙食嚴(yán)格分開。

五、規(guī)范保教工作

1、幼兒園應(yīng)根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《廣東省幼兒教育指南》實(shí)施保育和教育,確立教育目標(biāo),樹立正確的兒童觀、教育觀,根據(jù)幼兒身心發(fā)展特點(diǎn)開展教育教學(xué)工作, 杜絕小學(xué)化傾向。

2、幼兒園的教育目標(biāo)和內(nèi)容圍繞促進(jìn)幼兒體、智、德、美全面發(fā)展而確立。每周教學(xué)活動(dòng)安排考慮到語言、科學(xué)、藝術(shù)、健康、社會(huì)等各領(lǐng)域的均衡。學(xué)習(xí)內(nèi)容結(jié)合幼兒實(shí)際生活經(jīng)驗(yàn)。教師在教學(xué)過程中關(guān)注對(duì)幼兒情感、態(tài)度、能力、知識(shí)、技能等各方面的培養(yǎng)。

3、教室里設(shè)置多種活動(dòng)區(qū)角,有語言區(qū)、益智區(qū)、美工區(qū)、角色區(qū)和建構(gòu)區(qū)等。區(qū)域規(guī)劃布局合理,動(dòng)靜分開,方便集體、小組和個(gè)別活動(dòng)的開展。每個(gè)學(xué)習(xí)區(qū)域有標(biāo)志及玩具柜,有充足的學(xué)習(xí)材料,便于幼兒選擇。

4、幼兒園應(yīng)使用經(jīng)市、區(qū)教育主管部門指導(dǎo)使用的正規(guī)教材,以方便區(qū)內(nèi)幼兒園之間的教研活動(dòng)進(jìn)行,不得使用盜版教材和非法出版物。課程設(shè)置規(guī)范,保教工作常規(guī)落實(shí)。以游戲?yàn)榛净顒?dòng)形式,科學(xué)合理地安排幼兒的一日活動(dòng)。每天保證戶外活動(dòng)2小時(shí),其中體育活動(dòng)1小時(shí),幼兒兩餐間隔不少于3小時(shí)。

5、積極參加教育行政部門組織的教研活動(dòng)、評(píng)優(yōu)評(píng)先、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動(dòng)。

六、規(guī)范財(cái)務(wù)工作

1、幼兒園必須建立健全財(cái)務(wù)制度,設(shè)立財(cái)務(wù)賬冊(cè),配備專(兼)職財(cái)會(huì)人員。幼兒園收取資金、費(fèi)用必須??顚S?,任何單位和個(gè)人在幼兒園存續(xù)期間,均不得侵占、私分和挪用。

2、幼兒園收費(fèi)可按教育成本、社會(huì)供求狀況自定標(biāo)準(zhǔn)報(bào)教育、物價(jià)部門備案并公示,未經(jīng)備案和公示,不得收費(fèi)。調(diào)整收費(fèi)一般在學(xué)期末操作程序,新學(xué)期實(shí)施新標(biāo)準(zhǔn)。

3、幼兒園收取的幼兒伙食費(fèi)要實(shí)行民主管理,單獨(dú)核算,保證全部用于幼兒膳食,不得擠占、克扣和挪用。當(dāng)月盈余不得超過月收入的5%,每月應(yīng)向家長公布伙食賬目,接受家長的監(jiān)督。

4、幼兒園應(yīng)參照國家相關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。對(duì)已簽訂合同的教職工,按規(guī)定為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)

5、幼兒園辦學(xué)所積累的資金應(yīng)用于幼兒園建設(shè),不得抽逃和挪用。

6、幼兒園每年度應(yīng)作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,委托會(huì)計(jì)師事務(wù)所(或教育行政部門內(nèi)審機(jī)構(gòu))依法進(jìn)行審計(jì),并公布審計(jì)公示。

七、明確法律責(zé)任

具有下列情形之一的,由許可審批機(jī)關(guān)或其他有關(guān)教育行政部門發(fā)出整改通知書,對(duì)不予整改或整改后仍達(dá)不到要求的,視情節(jié)輕重,給予警告、(有違法所得的,退還所收費(fèi)用后)沒收違法所得、責(zé)令停止招生、吊銷辦學(xué)許可證的行政處罰;構(gòu)成犯罪的,由有關(guān)部門依法追究其刑事責(zé)任:

1、擅自分立、合并幼兒園的;

2、擅自改變幼兒園園址、名稱和舉辦者的;

3、園舍、設(shè)施不符合國家衛(wèi)生、安全標(biāo)準(zhǔn),妨害幼兒身體健康或威脅幼兒生命安全的;

4、發(fā)布虛假招生簡(jiǎn)單或者廣告,騙取錢財(cái)?shù)?

5、內(nèi)部管理混亂,嚴(yán)重影響教學(xué)秩序或教育內(nèi)容和方法違背幼兒教育規(guī)律,損害幼兒身心健康的;

6、利用無安全保障的運(yùn)輸工具接送幼兒或接送的交通工具未經(jīng)交通部門檢查許可的;

7、不設(shè)立賬冊(cè),有亂收費(fèi)行為的;

8.、教職工工資和福利標(biāo)準(zhǔn)低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹蜆?biāo)準(zhǔn)或不按規(guī)定辦理教職工社會(huì)保險(xiǎn)的;

9、抽逃、挪用、私分辦學(xué)資金或辦學(xué)積累的;

10、偽造、變?cè)?、買賣、出租、出借辦學(xué)許可證的;

11、因資不抵債無法繼續(xù)辦幼兒園的。

12、安保工作未落實(shí),發(fā)生重大安全責(zé)任事故的。

13、無證辦學(xué)擅自招收幼兒的報(bào)請(qǐng)登記管理機(jī)關(guān)依次法予以處罰。

八、加強(qiáng)年審與統(tǒng)計(jì)管理

1、區(qū)教育行政部門每年依據(jù)《廣東省社會(huì)力量辦學(xué)檢查辦法》、《端州區(qū)民辦教育機(jī)構(gòu)申辦審批和年審制度》標(biāo)準(zhǔn)組織對(duì)幼兒園進(jìn)行年審(一般在7月底前完成)。對(duì)于年審優(yōu)秀的予以獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于年審不合格的要求限期整改。年檢結(jié)果將及時(shí)公布在教育網(wǎng)站或相關(guān)媒體上,接受社會(huì)監(jiān)督。

2、每年9月20日前,主動(dòng)按時(shí)上報(bào)教育行政部門年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表,以及在園幼兒登記表。準(zhǔn)時(shí)上報(bào)教育行政部門要求統(tǒng)計(jì)的相關(guān)資料數(shù)據(jù)。

 幼兒園管理制度篇4

1、園長接受校長聘任,是校長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理,主持全園工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

3、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,確立分級(jí)管理目標(biāo),建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會(huì),深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。

4、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并作出正確評(píng)估。

5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整,盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用,發(fā)揚(yáng)民主,尊重人格,加強(qiáng)“愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

6、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活,改善生存環(huán)境,維護(hù)合法權(quán)益,增強(qiáng)向心力,提高凝聚力。

7、定期召開家長會(huì),展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質(zhì)量。

8、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。1、協(xié)助園長實(shí)施各種規(guī)章制度,建立正常的工作秩序定期對(duì)教職工的工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評(píng)估。

2、協(xié)助園長貫徹幼兒園雙任務(wù),端正辦園方向,明確培養(yǎng)目標(biāo)面向全體幼兒,全面提高幼兒素質(zhì)。重點(diǎn)抓好幼兒教養(yǎng)、安全、衛(wèi)生保健,性格習(xí)慣的培養(yǎng),加強(qiáng)對(duì)雙語的科學(xué)研究,不斷提高保教質(zhì)量。

3、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn),熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案紀(jì)錄,定期測(cè)查幼兒教學(xué)效果,并做好紀(jì)錄。

4、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作。

5、協(xié)助園長搞好職工隊(duì)伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動(dòng)。

6、協(xié)助園長制定和審各班板學(xué)期工作計(jì)劃,堅(jiān)持入班聽課

7、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料,指導(dǎo)保教人員及時(shí)添置玩具、資料、教具。

8、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí),組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。1、在園長領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計(jì)劃。

2、制定本教研組的教研計(jì)劃,指導(dǎo)教師備課。認(rèn)真審閱批改教案。

3、配合園辦開展教學(xué)科研活動(dòng),,開展園內(nèi)教育活動(dòng)和專題研究,及時(shí)總結(jié)推廣交流經(jīng)驗(yàn),互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

4、堅(jiān)持入班聽課,每周不少于三節(jié)。1、嚴(yán)格遵守學(xué)?!督處熜袨橐?guī)范10條》和各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作,根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求,結(jié)合本班實(shí)際,制定教育工作計(jì)劃(包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況),并認(rèn)真執(zhí)行。

3、對(duì)幼兒態(tài)度要和藹和親,做到耐心、關(guān)心、細(xì)心、熱心,與本班教師、保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作,搞好所在班級(jí)教育、衛(wèi)生、保健及生活護(hù)理等工作。

4、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度,認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容,做到動(dòng)靜交替,手腦并用,確保幼兒身心健康成長。

5、主持召開每周班務(wù)會(huì)議,共同確定下周工作重點(diǎn),與副班主任和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。

6、堅(jiān)持下面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

7、努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極創(chuàng)編教材,制作教具,不斷提高自身素質(zhì)及水平。

8、堅(jiān)持做好交接班工作,一般情況口頭交接,重大情況要作書面交接。家長特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。

9、做好家長工作,向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法,每周向家長公布本周及下周的教育內(nèi)容,以便家長心中有數(shù),積極配合。

10、認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊(cè)”,經(jīng)常與家長保持聯(lián)系,及時(shí)交換意見。

11、認(rèn)真做好教研活動(dòng)記錄和每周教育小結(jié),每學(xué)期寫出質(zhì)量較高的教育工作總結(jié)或論文一至兩篇。

12、堅(jiān)持英語學(xué)習(xí),堅(jiān)持用英語組織教學(xué)。

幼兒園管理制度篇6

關(guān)愛幼兒,確保安全,是我們共同的責(zé)任,為使孩子們健康、自由、快樂的成長,進(jìn)一步落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園的各類安全工作,做到安全管理制度化、規(guī)范化、正?;?。根據(jù)上級(jí)教育行政部門有關(guān)精神,結(jié)合本地實(shí)際,特制定幼兒園幼兒安全接送管理制度:

一、各幼兒園要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)學(xué)校安全工作的法規(guī)、政策、文件和會(huì)議等精神,采取多形式、多渠道、全方位、持久性地開展各類安全宣傳教育活動(dòng),增強(qiáng)幼兒的安全意識(shí)和防范意識(shí)。

二、幼兒家長或監(jiān)護(hù)人要牢固樹立“安全無小事、事事是大事、安全第一”的思想觀念,切實(shí)擔(dān)負(fù)起監(jiān)護(hù)人的監(jiān)護(hù)職責(zé),教育好子女或被監(jiān)護(hù)人平時(shí)注意上學(xué)、放學(xué)、節(jié)假日、假期的各類安全活動(dòng)。

三、幼兒家長或監(jiān)護(hù)人要按照幼兒園規(guī)定的作息時(shí)間陪送孩子準(zhǔn)時(shí)入園和離園。如有特殊情況,應(yīng)及時(shí)跟本班教師聯(lián)系。幼兒入園或離園,原則上由父母親自接送,如有困難委托他人接送時(shí),應(yīng)是年滿18周歲的正常人且具備完全行為能力,未成年的兄弟姐妹、親戚或精神異常者都不能接送孩子。委托他人接送的在接送前要將委托人姓名、年齡、特征及與孩子之間的關(guān)系告知本班教師,方可履行接送手續(xù)。孩子來園、離園路上及在非教學(xué)活動(dòng)的一切園外安全責(zé)任均由幼兒家長或監(jiān)護(hù)人負(fù)責(zé)。

四、幼兒家長或監(jiān)護(hù)人送孩子入園時(shí),應(yīng)自覺帶孩子接受幼兒園的晨檢,如需要喂藥,請(qǐng)將藥名、用量、次數(shù)如實(shí)地填在晨檢登記表上或告知本班老師。為安全起見,家長或監(jiān)護(hù)人不要讓孩子攜帶貴重物品、危險(xiǎn)物品入園,必須將孩子親自交給本班或值班教師,以防意外事件發(fā)生。幼兒不得以任何理由無故缺席、遲到,如身體不適等原因,應(yīng)及時(shí)向本班教師請(qǐng)假。

五、幼兒園門衛(wèi)或值班人員要認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作,外來人員進(jìn)出校門要嚴(yán)格登記,嚴(yán)防社會(huì)不法分子進(jìn)入園區(qū),嚴(yán)禁社會(huì)閑雜人員進(jìn)入幼兒園冒領(lǐng)幼兒。

六、為防止一切意外事故發(fā)生,放學(xué)后禁止幼兒在園內(nèi)逗留、玩耍。

七、嚴(yán)禁幼兒家長或監(jiān)護(hù)人使用無證、無牌、無安全保障、不規(guī)范的交通工具和貨運(yùn)汽車、三輪汽車、低速載貨汽車、拖拉機(jī)等非客運(yùn)車輛以及達(dá)到國家規(guī)定報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)的客運(yùn)車輛接送幼兒。

八、各幼兒園要根據(jù)本制度精神結(jié)合本園實(shí)際,與每個(gè)幼兒家長或監(jiān)護(hù)人簽訂幼兒安全接送協(xié)議書,嚴(yán)格履行本制度各項(xiàng)條款,做好本職工作,若發(fā)生事故,應(yīng)根據(jù)各自職責(zé)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

幼兒園管理制度篇7

一、全園職工一學(xué)期無曠工、無遲到、無早退、無不安全事故的,園內(nèi)授予出勤安全獎(jiǎng)50元;因請(qǐng)假不上班扣10元崗位責(zé)任獎(jiǎng)。

二、考勤部分:

1、早晨非接車教師7:30到校,7:40以前做完所有私人事情,準(zhǔn)備接待學(xué)生,下午等學(xué)生全接完教師離園;接車教師隨車接送,但早晨不能遲于8:30進(jìn)園,下午不得早離園。

2、每天工作時(shí)間內(nèi),未經(jīng)請(qǐng)假,不得私自外出,否則,按曠工論處。

3、遲到一次(15分鐘以內(nèi)),扣5元;早退一次,扣5元,礦工1小時(shí)(遲到15分鐘以上視為曠工)扣10元。

4、因事請(qǐng)假一天扣當(dāng)天的工資,因病請(qǐng)假一天扣當(dāng)天的工資。因曠工或未辦理請(qǐng)假的人員扣發(fā)三日工資。

二、積極參加教研活動(dòng),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),每一位教師每一月必須講一次公開課;積極撰寫教育論文,凡被選用登載的,縣級(jí)獎(jiǎng)50元,市級(jí)獎(jiǎng)80元,省級(jí)獎(jiǎng)100元,國家級(jí)獎(jiǎng)150元。

三、教師上課,必須結(jié)合班級(jí)實(shí)際情況先備課,教師備課一月一檢查,沒有備課或沒有達(dá)到進(jìn)度的,一次扣20元。周計(jì)劃必須在每周星期一早晨8:00以前上墻,未按規(guī)定上交或上墻,一次扣5元。

四、上班期間工作不負(fù)責(zé)任,發(fā)生不安全事故者,相關(guān)人員要承擔(dān)事故責(zé)任,并在全園通報(bào)批評(píng)。發(fā)生重大事故造成不良影響的,對(duì)于在班發(fā)生不安全事故的,藥費(fèi),保險(xiǎn)公司拒賠部分,老師承擔(dān)80%,開飯期間發(fā)生不安全事故(如燙傷),老師承擔(dān)80%,食品衛(wèi)生發(fā)生中毒者,根據(jù)情節(jié)輕重相應(yīng)追究主管幼兒灶、炊事員相關(guān)人員的責(zé)任,并參照上述辦法承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

五 幼兒安全、護(hù)理部分:

1、因教師看護(hù)不力,導(dǎo)致幼兒被抓傷、咬傷摔傷的,視其嚴(yán)重程度,一次扣5——20元。

2、幼兒上廁所因沒有教師指導(dǎo)而摔傷的,不給學(xué)生以適當(dāng)照顧,家長反映情況屬實(shí)的,一次扣10元。

3、因教師照顧力度不夠,導(dǎo)致幼兒出勤率嚴(yán)重下降的,視其情節(jié)輕重,給予5——20元的處罰。

4、因教師看護(hù)不力,導(dǎo)致幼兒經(jīng)常尿濕褲子的(一月內(nèi)尿濕褲子達(dá)到3次的),每月扣10元。因教師疏忽,幼兒尿濕褲子后沒有及時(shí)更換的,發(fā)現(xiàn)一次扣5元,家長投訴情況屬實(shí)的,一次扣10元。

六、班級(jí)衛(wèi)生不干凈,留死角,一次一處扣班級(jí)教師每人5元。幼兒飲水杯個(gè)人專用,每天清洗并消毒一次。為消毒一次一處扣班級(jí)教師每人5元

七、教師帶班時(shí),私自換班、串班聊天、接打電話、接待外客,一次扣工資10元

八、不服從領(lǐng)導(dǎo)安排者,一次扣工資50元。不參加教研活動(dòng)聽課等活動(dòng)的,一次扣工資10元。

九、放學(xué)后,各班必須要把教室和清潔區(qū)打掃干凈,桌椅要擺放整齊,掃帚、垃圾簍、撮箕要擺放好,門窗要關(guān)好,文具柜要收拾整潔,每天放學(xué)后檢查,發(fā)現(xiàn)教室或清潔區(qū)不

干凈,不整潔的,門窗沒有關(guān)好的,一次扣5元。

十、班務(wù)工作、財(cái)產(chǎn)管理部分:

1、各班每學(xué)期初到園長或保教員處領(lǐng)取保教必需品,由園長或保教員登記造冊(cè),一學(xué)期結(jié)束后清點(diǎn)財(cái)產(chǎn),遺失、損壞的照價(jià)賠償;非人為破損的,到園長或保教員處報(bào)損后,由園長或保教員備注后更換。

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