2023作風建設心得體會(精選7篇)

態(tài)度決定一切，在工作中有好的工作作風才可以把自己的工作做好，那么什么是作風建設的體會呢？下面是小編為大家整理的關于2023作風建設心得體會，希望對您有所幫助!

2023作風建設心得體會（精選篇1）

近期，辦公室組織全體人員再次重溫了省公司領導在干部隊伍作風建設啟動會上的講話精神，思考良久、感觸頗深。為何在公司“_”剛剛結束不久，各項工作開篇布局的關鍵時刻召開如此重要的作風建設會議？講話中指出的六個方面突出問題，自身是否存在“軟、躲、亂、浮”的現(xiàn)象？面對公司提出開創(chuàng)高質量發(fā)展新局面的目標要求，作為“四最一中樞”的辦公室一員，如何守正創(chuàng)新、擔當作為，保障公司黨委各項決策部署得到堅決貫徹落實？結合自己工作生活經(jīng)歷和任務分工，從以下三個方面談談個人體會。黨委辦公室，黨字當頭，職責和定位決定了首先是政治機關，首要是政治意識，首責是政治責任，必須把講政治擺在第一位，把對黨忠誠作為必須堅守的生命線和基本點。一要理想信念堅定、政治品格過硬。作為一名經(jīng)過部隊多年培養(yǎng)教育的老黨員，作為近距離服務于黨委的辦公室一員，要時刻提醒自己不同于一般人員的“特殊身份”，要始終堅定理想信念，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。用自己踏踏實實的工作深入踐行“六個必須”和“四個干事”，把講政治體現(xiàn)在工作的方方面面，變成思想自覺、思維觀念、個人要求。二要講規(guī)矩、守紀律。身處辦公室，每個人的一言一行、一點一滴都代表著公司形象，要時刻注意自己的言行舉止，切實增強政治敏銳性，始終嚴守黨章黨規(guī)黨紀，遵守黨的紀律。有的話，別人能講，我們就不能說；有些事，別人能干，我們就不能做，要做到有所為有所不為。強化按章辦事的意識，堅持把復雜的事情簡單化、把簡單的事情標準化，努力做到一言一行有紀律，一字一句有規(guī)矩。三要樹標桿、當排頭。黨委辦公室部門必須要有永爭第一、當排頭的思維意識和行動自覺，對黨委的各項決策部署要全面準確理解，不折不扣帶頭抓貫徹落實，確保政令暢通、令行禁止。

加強學習教育，提升綜合素質，不斷改進學習作風

不會學習、不善學習，終將被時代淘汰?；畹嚼?、學到老，學習是人生的永恒課題，應當在常學常新中加強理論修養(yǎng)，在知行合一中擔當作為。一要學好理論。在學習理論上，要舍得花精力、全面系統(tǒng)學，及時跟進學，深入思考學，聯(lián)系實際學。以“兩學一做”學習教育為載體，發(fā)揚釘“釘子”精神，用愛學習、會學習的勁頭激勵鞭策自己，合理利用自身業(yè)余時間，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高工作能力。二要學精業(yè)務。機關人員被稱之為專責，我對其的理解是“專業(yè)、專注”，作為管理人員要有區(qū)別于非管理人員的理論知識儲備，要站在公司整體的角度思考問題、推動工作落實，首先自己要業(yè)務精通，不能以其昏昏使人昭昭，更不能自以為是、瞎指揮。要按照“干什么，學什么”“缺什么，補什么”的原則，補強補齊知識短板，沉下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務，使專業(yè)素養(yǎng)和工作能力跟上時代節(jié)拍，努力成為做好工作的行家里手，干一行、愛一行、精一行。三要學好工作方法。馬克思說過：“只有在集體中，個人才能獲得全面發(fā)展其才能的手段”。辦公室是一個集體，一項工作往往需要幾個人齊心協(xié)力來完成，辦公室雖然有分工，但時刻都要有補位配合意識，要有強烈的集體榮譽感。有的同事工作一時忙不開或者出差不在，要主動承擔責任和工作，工作不能出現(xiàn)空缺或斷檔。不懂的事情要多向同事、有經(jīng)驗的人請教，善于從先進做法、成功經(jīng)驗中學習總結提高，不斷提升辦文、辦會、辦事水平。

做到知行合一，提升服務水平，不斷改進工作作風

公司“_”提出奮力開創(chuàng)高質量發(fā)展新局面具體目標，核心在于高質量和新局面上，這就要求我們以強烈的事業(yè)心、高度的責任感和極端負責的工作態(tài)度，自覺把自身工作放到全局工作目標中去定位、謀劃和推進落實。一要做到知行合一。想到、得到中間還有一個做到，一千個想法不及一個實實在在的行動，很多事情道理大家都知道，關鍵在于落實，做到知行合一，只有用做到把想到和得到連接起來，主動就工作中遇到的困難和問題想對策加以解決。既要有想干事的思想意識和敢干事的勇氣，更要有能干事的本事和干成事的方法，這就需要在工作和學習當中不斷的提升自己，堅持學中干、干中學，做到知行合一，逐步提升。二要緊盯目標任務，提升服務黨委水平。辦公室是保障黨委決策落實的前哨，公司工作千頭萬緒，安排部署涉及方方面面，要發(fā)揮好運轉中樞職能作用和優(yōu)勢，對照目標任務主動找對策、想辦法、抓落實。對于分管業(yè)務，縱向上，主動加強向省公司和市委市政府對口部門的溝通聯(lián)系，爭取盡可能多的工作指導和支持。橫向上，圍繞公司重點工作任務和指標，按照職能歸屬對任務進行細化分解，壓緊壓實各級工作責任。同時，一方面要增強辦公室工作權威性。對于推動工作，要率先垂范，想在前、干在前，用自己扎實細致的工作贏得別人的認可和肯定。對于一些推諉扯皮、工作任務落實不下去的要敢于較真，堅決把黨委的各項決策部署貫徹落實下去。三要緊貼基層實際，提升工作服務水平。公司領導在大會上講過：“做人要大氣，格局氣度要大；做人要正氣，心要正直；做人要接地氣，要深入群眾”。辦公室既是貫徹執(zhí)行公司黨委決策部署的“推進器”，也是服務公司基層的“大后方”，工作中無論是行文還是辦事都要緊密結合基層實際情況“接地氣”，必須樹立一切從工作需要出發(fā)的理念，強化前一環(huán)節(jié)為后一環(huán)節(jié)服務、上一層級為下一層級服務、機關為基層服務的意識?；鶎尤藛T上來辦事情要端上熱水、迎上笑臉，能一次解決的一次辦好，不能一次解決的溝通好、答復好。用專業(yè)、扎實、細致的工作為基層搞好服務，架起黨委連接基層的連心橋。

2023作風建設心得體會（精選篇2）

本人在基層從事國土資源管理工作以有20多年，也算是一名國土資源管理戰(zhàn)線的老兵，從一名臨時工作人員成為正式的國家干部，走上了基層國土所所長領導崗位，本人深感是在局黨組的培養(yǎng)下，在同志們的關心和幫助下，使我慢慢地成長起來，對國土資源事業(yè)充滿著極大的熱情，把干好國土資源工作作為己任。自從縣局開展紀律作風整頓教育活動大討論以來，本人按照縣局總體部署以及青天鄉(xiāng)黨委、政府關于加強機關效能建設爭先創(chuàng)優(yōu)、轉變工作作風，加強廉潔自律整頓教育活動的總體要求，根據(jù)中央紀委“八項規(guī)定”和省、市、縣等各級文件的規(guī)定，以及縣局和鄉(xiāng)黨委、政府召開的紀律作風和廉潔自律教育整頓動員大會會議精神為指導，本人認真對照，認真學習了有關紀律作風整頓教育活動教育材料，對深入開展紀律作風整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識，各方面有了很大的收獲和提高，開展自我頗析，自我總結，找出自己的問題和不足。

心中永遠樹立感恩意識，學會感恩，知道如何報恩，平和的對待組織上的安排，不論在任何崗位，做任何工作中都要求自己，在工作中講原則，講紀律，講方法，不該得的不得，不該要的不要，不該辦的不辦，以良好的心態(tài)認真對待每一個細小工作，不求完美，力求最好。

我深感做為基層國土所所長責任重大，國土所是國土資源管理部門的“第一哨所”，是縣局聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和群眾的橋梁，基層國土所工作人員的精神風貌、工作狀態(tài)、工作水平代表著國土部門的形象，關系到農村經(jīng)濟發(fā)展、社會的穩(wěn)定和廣大人民群眾的生產生活，做好新形勢下的基層國土管理工作壓力巨大，責任重大。在局黨組領導的帶領下，我會信心百倍，創(chuàng)新工作，在國土資源管理工作中：一定會要加強學習，特別是要強化法律法規(guī)方面的學習，不斷提高業(yè)務素質和依法行政的能力。把國土資源管理關口前移，加大巡查力度、多措并舉、嚴格監(jiān)管，切實保護好耕地，堅決制止土地違法現(xiàn)象的發(fā)生。積極主動作為，積極干事，在耕地保護上著力、在防控違法上用心、在礦山管理上從嚴、在服務發(fā)展上獻計、在工作管理上創(chuàng)新，要拒腐防變，廉潔自律，做政治合格、紀律嚴明、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良的國土衛(wèi)士。進一步健全制度，加強內部管理，處理好國土所與當?shù)攸h委、政府以及與老百姓的關系，強化制度建設，筑牢國土前沿哨所陣地。注重溝通協(xié)調，切實維護社會穩(wěn)定，在工作中堅持公開、公正、公平的原則，多向老百姓積極宣傳并耐心解釋土地政策，化解基層矛盾，營造良好的工作環(huán)境。

總之，我將以這次機關效能建設爭先創(chuàng)優(yōu)、轉變工作作風，加強廉潔自律整頓教育活動為契機，振奮精神，扎實工作，嚴格要求自己，不斷充實、提高和完善自己，以實際行動為打造“和諧、陽光、高效、廉潔國土”添磚加瓦，努力把國土資源管理工作做得更好。

2023作風建設心得體會（精選篇3）

我們黨成立以來，之所以能夠不斷發(fā)展壯大，成為執(zhí)掌全國政權并長期執(zhí)政的黨，其根本就在于始終不放松地加強黨的作風建設，保持與人民群眾的血肉聯(lián)系?？梢哉f，作風建設是黨得到最廣大人民群眾信任和擁護的根本條件，是黨的生命線和執(zhí)政的基石。在我們黨所處的內外環(huán)境、所肩負的歷史任務和黨員隊伍的現(xiàn)實狀況都發(fā)生深刻變化的新時期，作風建設更加重要、更加緊迫。

自開展作風建設活動以來，按照學?！蹲黠L建設年活動的實施意見》的具體安排，我認真參加集中理論學習，并自學了《全面加強新形勢下的領導干部作風建設把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入》《義務教育法》、《教育局關于深化作風建設優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的實施意見》等一系列文件，提高了思想認識，增強了更自覺地貫徹執(zhí)行有關規(guī)定的信心和決心。就此次作風建設活動、心得主要是：

一、善學精思，學以致用。

要在各級領導干部中大力倡導八個方面的良好風氣，其中就把“要勤奮好學、學以致用”擺在第一條。我們教育局也指出：有的學校領導和教師存在忽視學習的問題。因此我認為重視學習是作風建設的首要問題。我們既要從書本知識中學習，更要學以致用，把學習的體會和成果轉化為謀劃教育工作的思路、促進工作的措施，改進工作方式，做到理論與實際，學習與運用，才能堅持與時俱進，不斷真正創(chuàng)造性地開展工作。

讀書是教育之母。朱熹在《讀書有感》中說：“半畝方塘一鑒開，天光云影共徘徊。問渠哪得清如許，為有源頭活水來?！边@首詩把讀書和人的知識更新比喻得非常形象生動，如今知識更新這么快，作為教師如果不讀書，這水怎么活得起來？

“教師首先是讀書人”。想想老師自己不愛讀書怎能教出愛讀書的學生？其實一個人一輩子很可能平庸地度過，教師也是一樣，但是如果能努力地追求，你也能成為一名優(yōu)秀的教師，或教學專家，甚至可以稱為出色的教育專家，心得體會《機關作風建設心得體會》。其根本就在于多讀書，讀好書，書籍是學校中的學校，對一位教師來講，讀書即是最好的備課。

那么真正的教育應當做什么？其實教育的全部問題都在于讀書上。教育其實最重要的不是傳授知識，而是培養(yǎng)良好的習慣，其中最為重要的就是讀書習慣，愛好閱讀是“學會學習”的最主要的內容和前提。沒有真正的閱讀就沒有真正的教育，對于兒童來說任何教育都不能取代閱讀，少年時代是人生不可再生的黃金時代。

因此我們教師一定要培養(yǎng)自己的讀書習慣，然后把你讀過的好書推薦給你的學生，讓你的學生也養(yǎng)成良好的讀書習慣，你就是行大善、積大德、有大智慧的教師了。

另外，我在讀《學校管理的藝術》后感受也頗多，其中關于環(huán)境文化的篇章，我覺得可以借鑒?！@一景一物都會育人，其設置的初衷都必須面向著人應運而生。美麗的校園是學生學習的樂園，是陶冶學生情操的理想課堂，是學生和家長放飛希望的神圣殿堂。優(yōu)美、整潔的校園環(huán)境使人身心愉悅、精神煥發(fā)，應該達到“隨風潛入夜，潤物細無聲”般的境界，陶冶著師生的情操?？梢赃@么說，每一種植物，都有其深厚的文化內涵，讓學生去尋找、去感悟。

二、真抓實干、服務師生。

學校工作與人民切身利益也息息相關，學校承擔“解決民生、維護民利、落實民權”的公共服務職能，肩負著教育后一代，維護社會穩(wěn)定，促進社會和諧的重要職責，是構建和諧社會的重要基礎。學校工作的宗旨就是“以學生為本：一切為了學生，為了學生一切，為了一切學生”。對每一個教育工作者來說，作風建設的核心就是全心全意為人民服務，履行好職責，解決好學生迫切需要解決的困難。我們都應認清自己從事的工作雖然十分普通，卻蘊含著不平凡的意義和價值。這就要求干部作風建設要落實到忠誠于黨的教育事業(yè)的行動中去。作為教務人員更是要有服務意識，凡是對師生發(fā)展有利的事就應該是我們工作的目標。對師生，我們要真心誠意，要換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想，不斷提高服務質量、工作效率和服務水平，樹立“心系教育、服務師生”的良好風氣。

三、低調做人，高調做事。

如今的社會誘惑太多，我們既然選擇了這個職業(yè)就應甘于清貧，以精神財富來豐富自己的人生。我們要管好自己的口、眼、手、心，不要亂吃亂喝亂說；不流連于酒桌、牌桌，要堅守家里的飯桌、書桌；不要亂拿亂用，不要偏聽偏信；要謙虛謹慎、團結協(xié)作；要一心為公，一心為民，做好自己的本職工作；要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約；要提高認識，主動接受監(jiān)督。要做低調的人，從普通的事中做出不普通的成績來。

作風建設既是一項長期而艱巨的任務，又是一項現(xiàn)實而緊迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，需要我們身體力行，更需要持久作戰(zhàn)，我將利用作風建設年這一契機，積極投入到作風建設活動中去，直面缺點，完善自我，提高自我。

2023作風建設心得體會（精選篇4）

為迅速深入的貫徹落實好中央、省、市、區(qū)作風整頓工作會議精神，進一步提高教師隊伍的整體素質，切實解決教師作風中存在的突出問題，在教師中開展一次作風整頓建設活動。在開展學習討論后，我深刻認識到加強教師作風建設的極端重要性和緊迫性，結合實際對照，從思想、工作、生活上開展自查、自糾，深刻領會其中的警示精神。并以此為鑒做到令行即止，依法辦事、認真履行職責、牢固樹立全心全意為人民教育服務的宗旨。以下談談我的一些心得體會。

一、開展作風整頓建設的重大意義,此次，全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風的整頓建設活動，是推動教育部門依法執(zhí)教的迫切需要和重要舉措，是促使教師進一步的樹立正確的人生觀、價值觀的意識，是進一步的學校求真、務實、清廉的良好形象。

教育牽扯到千家萬戶，要切實維護好廣大農民群眾的根本利益，就必須建立一支作風過硬、文化素質高的隊伍。因此，作為一名教師，要增強緊迫感和責任感，使我提高了自己的思想政治水平，切實轉變工作作風，力戒形式主義，大力弘揚求真務實的精神，在抓落實、求實效上狠下功夫，從而促進教育教學工作全面提高。

作風整頓建設中自身的努力方向

1、勤奮好學、學以致用，牢固樹立終身學習的思想，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，認真的學習和領悟黨的路線方針政策、法律法規(guī)知識及組織管理知識，把學習體會和成果轉化為服務學校的能 力。

2、心系學生、服務人民，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，始終堅持黨的群眾路線，時刻擺正自己和學生、家長的位置，在思想感情上貼近學生，下大氣力解決好學校、自身存在的突出問題，下大氣力 做好關心后進生的轉化工作，多辦實事。

3、真抓實干、務求實效，發(fā)揚求真務實精神、大興求真務實之風，增強工作的責任感和緊迫感，自覺克服脫離實際、形式主義、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風，努力做到腳踏實地、埋頭苦干，查實情、 講實話、辦實事，提高工作效能，推動工作落實。

4、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，牢記“兩個務必”，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，反對鋪張浪費和大手大腳，抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，堅決克服以權謀私、奢侈浪費、作風粗暴、侵害群眾利 益等錯誤行為。

5、自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行廉潔從教的各 項規(guī)定。

6、生活正派、情趣健康，講操守，重品行，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。通過此次作風整頓建設活動，我要使自己的政治思想有明顯進步、工作作風有明顯改進、法紀觀念有明顯增強、業(yè)務水平有明顯提高，從而促進自身全面發(fā)展 。

作風正才能形象好，形象好才能得人心，得人心才能事業(yè)興，事業(yè)興才能國昌盛。通過學習我認識到，作風建設活動，是我們培養(yǎng)自己學習能力的好機會，也是我們不斷完善自己、增長知識和才干的好機會。我將按照學校作風建設實施方案的要求，積極學習，深入思考，及時總結，大膽實踐，學習和掌握新形勢下本職工作的本領和方法，真正做到理論與實際，學習與運用，言論與行動的統(tǒng)一，創(chuàng)造性地開展工作為建設繁榮富強的和諧社會貢獻自己的力量。

2023作風建設心得體會（精選篇5）

自開展思想作風建設活動以來，我自身能夠按照學區(qū)思想作風建設活動的要求，積極參與到活動中，并在認真學習的同時，圍繞思想作風建設的具體內容，對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。

第一，必須徹底轉變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和干部的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想;熟記和使用語言規(guī)范，牢記禁忌語言，在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉變那種機關門難進、臉難看、事難辦的“三難”的作風，滿腔熱情地為基層群眾服好務，為教育事業(yè)發(fā)展盡心盡力、盡職盡責;要解放思想，開拓創(chuàng)新，勤奮學習，熟悉和掌握好有關法律、政策、法規(guī)，切實轉變觀念，轉變作風，不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

其次，我們每一位教師都應從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時改進，以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌，為教育的發(fā)展添磚加瓦!我們始終要牢記理想信念，保持政治上的清醒;始終牢記責任使命，大力推動科學發(fā)展;始終牢記黨的宗旨，認真落實兩個面向;始終牢記黨員形象，不斷加強黨性修養(yǎng);始終牢記黨紀國法，愛崗敬業(yè)干實事。

第三，對于本次思想作風建設活動，我認為是必要的，它對我們完成今年的各項工作，進一步樹立教育的良好形象，提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中，我一定克服自身存在的問題，認真做到：一是加強學習，提高整體素質。加強學習，努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展;在行動上符合工作的規(guī)范;在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。因此我們要認真學習工作相關的法律法規(guī)和黨中央的有關政策、方針，提高自身的業(yè)務素質和工作能力。同時在學習中要擺正工作與學習的關系，堅持學習制度，保證學習時間，注重學習效果。力求學深、學透、弄懂、弄通，做到理論聯(lián)系實際。二是牢記全心全意為人民服務的宗旨，時刻把自己放在人民公仆的位置上，對來訪群眾要熱情接待，耐心詢問，做好記錄，及時處理群眾反映的問題，把群眾的事情當成自己的事情，從根本上杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。

2023作風建設心得體會（精選篇6）

新年伊始，中央、省紀委全會相繼召開，對紀檢監(jiān)察干部能力作風提出明確要求，從省到各地市也開展了“能力作風建設年”活動，我委根據(jù)區(qū)委工作部署制定了“能力作風建設年”實施方案，目前正開展全員學習培訓。通過近兩周的學習，結合派駐工作實際，我想從“三抓”、“三改”入手，加強派駐監(jiān)督工作，保障第一季度工作取得質效。

一抓學習思考。在“能力作風建設年”開展學習培訓階段，我邊學習邊思考，通過向書本學，向實踐學，向能手學，不斷提升能力，并學以致用，思考如何開展工作，如何精準監(jiān)督，首先要認真了解駐在單位的職能特點，針對其人員構成復雜，業(yè)務范圍廣、業(yè)務量大的實際情況，接著將采取多種措施，開展精準監(jiān)督。

二抓溝通交流。為保證監(jiān)督到位，派駐組進行大量交流溝通工作，集思廣議、群策群力，既為我們派駐監(jiān)督工作收集到合理化建議，又能取得派駐單位的支持與配合，保證實現(xiàn)有效監(jiān)督。如我們與市場監(jiān)管局有關領導召開會商會議，討論他們如何做好黨風廉政建設工作，討論對我們監(jiān)督工作規(guī)定他們如何貫徹落實；征求班子成員、科長、所長及關鍵崗位人員的建議及工作中存在的問題，便于我們優(yōu)化措施，實現(xiàn)有效監(jiān)督。

三抓實干實效。磨鐮不誤砍柴功，做好前期準備工作，真正開始實干，我們要對派駐單位作風紀律及“中央八項規(guī)定”精神落實情況進行監(jiān)督檢查；對“能力作風建設年”開展情況進行監(jiān)督檢查；對“雙減”工作監(jiān)管情況進行監(jiān)督檢查；對疫情防控工作進行監(jiān)督檢查；對“以案促改”工作進行監(jiān)督檢查等等，通過派駐單位位進行政治及日常監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題，并對存在問題進行通報，督促整改到位。通過真整改、真到位，保證監(jiān)督取得實效，于是將認真抓“三改”，凡是派駐組交給派駐單位的督查通報，整改不到位不放過；凡是區(qū)紀委和派駐紀檢組以前下發(fā)的建議書、整改通知將開展回頭看，整改不到位，繼續(xù)整改；對去年我區(qū)巡察辦巡察反饋的問題再梳理，整改不到位的繼續(xù)整改，實在無法整改的寫出情況說明，建立問題清單臺賬，做為長期整改任務。通過抓“三改”，努力實現(xiàn)派駐紀檢組第一季度監(jiān)督工作取得質效。

2023作風建設心得體會（精選篇7）

什么是干部作風建設？根據(jù)我的理解和認識，干部作風指的是干部對待工作、生活、員工所表現(xiàn)出來的態(tài)度。干部作風建設指的是幫助干部加強、改進和提高工作、生活以及管理員工的方式方法和水平能力等的過程。

干部工作作風的幾個核心點可以概括為：責任心、工作態(tài)度、敬畏心、廉潔奉公、盡忠職守等。我們要不怕困難，直面困難，敢于并勇于擔當且有能力解決工作中出現(xiàn)的客觀問題。

一、工作態(tài)度。

我們在工作中時常會遇到不同層面和不同方式的問題，那么我們作為門店管理干部是以什么樣的態(tài)度來面對和解決的，所得到的結果將會驗證我們的態(tài)度是積極的還是消極的。

首先，我們得具備“我”就是問題終結者的心態(tài)。其次，我們要有積極向上、陽光的做事風格。再次，我們要有解決問題的決心和能力。

二、責任心。

事情的結果也能反映我們干部是否具有較強的責任心。工作有輕重緩急之分，但是工作不分大事小事。作為管理者一定要事無巨細，逐步推進，有效地解決所有問題或使問題轉變成發(fā)展的機會。

三、敬畏心。

對任何工作目標我們都要保持一顆敬畏心，主要表現(xiàn)在不要輕浮和松散面對工作任務和自己工作的目標及方向。

四、廉潔奉公，盡忠職守。

結合我們的實際工作，就是要求門店干部不貪小便宜、不要與合作商家有不明事項的財務交流、不觸碰公司的紅線、不損毀公司的財物、不損害公司的形象和信譽等。我們要在團隊中指點和引導大家往正確的方向發(fā)展，兢兢業(yè)業(yè)開展好每一天的工作。

五、以身作則。

身為店經(jīng)理，我們就是門店員工的表率，要從言談舉止、做人做事、學習創(chuàng)新、向問題要結果等方面我他們樹立標桿。事事做到人前，言傳身教，才能使團隊向積極健康的方向發(fā)展。

我認為，以上所述乃是一個門店打造好團隊氛圍的奠基石。一支執(zhí)行力強、為門店任務和榮譽前仆后繼的隊伍，將使我們在任何困難面前都戰(zhàn)無不勝！