作風建設(shè)心得體會怎么寫？看下吧。從某件事情上得到收獲以后，可以尋思將其寫進心得體會中，這樣有利于我們不斷提升自我。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會，以下是小編整理的個人作風建設(shè)心得體會1000字，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇1）

作風建設(shè)既是一個老話題，又是一個永恒的話題，是我黨一項需要長抓不懈的工作。無論是從我們黨走過的歷程，還是從一個地方的發(fā)展來看，實踐都反復(fù)證明：凡是干部作風好，工作就會有成效，事業(yè)就會興旺發(fā)達，黨群干群關(guān)系就會融洽。否則，工作就難開展，事業(yè)就難成功，黨群干群關(guān)系就會緊張。可以說作風建設(shè)事關(guān)黨和政府形象，事關(guān)事業(yè)興衰成敗。加強作風建設(shè)，是一項既長期又艱巨、既緊迫又現(xiàn)實的任務(wù)，不同的時期有不同的工作內(nèi)容，不同的地方也有不同的工作重點。

這次全市開展的“作風能力提升年”活動，是回應(yīng)群眾期盼和市場主體呼聲的必然要求，也是推動青島高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要，對于推動廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)作風、強能力、抓落實、促發(fā)展，具有重要意義。剛剛閉幕的市第十三次黨代會，提出了“一個總體目標、兩個城市愿景、三個新突破、四個發(fā)展導(dǎo)向、六個城市定位、十項重點工作”的目標定位和思路舉措，契合青島發(fā)展實際，順應(yīng)人民群眾期盼，是指導(dǎo)青島當前和今后一個時期現(xiàn)代化建設(shè)的行動綱領(lǐng)，一定會凝聚起全市上下團結(jié)一心、拼搏奮進的磅礴力量。

面對新形勢、新需要，作為一名城市管理部門的黨員干部，我深切地感受到自身的差距，萌發(fā)了更加強烈地責任感和使命感，激發(fā)出更高的工作熱情和干勁。我決心以此次活動為契機，立足本職、勤奮工作、愛崗敬業(yè)、恪盡職責，凡事講政治、謀事為群眾，干事重實效、成事爭一流，努力做到以下幾個方面。

一是要把學習黨代會精神與落實“作風能力提升年”活動部署要求相結(jié)合，人事處作為局“作風能力提升年”活動的牽頭部門，必須堅決扛起責任，以更高站位、更深認識、更嚴要求，扎實履行好人事部門的職責擔當。

二是要緊緊圍繞全局中心工作，協(xié)助處室負責同志，進一步完善優(yōu)化更好推進處室工作的具體辦法措施，為局中心工作和重點任務(wù)強化組織保障，提供人才支撐，切實凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量。

三是結(jié)合處室職能，深入調(diào)查研究，在辦實事上下功夫，把黨的性質(zhì)宗旨貫穿和落實到人事工作全過程、各方面，打造“黨員之家、干部之家、人才之家”，做到人誠事公，突出實干實績導(dǎo)向，在干成事中錘煉作風，在解難題中提升能力。

四是在實際工作中，要始終保持強烈的事業(yè)心、責任感，始終堅持高標準、高質(zhì)量，發(fā)揚“嚴、真、細、實、快”的工作作風，善于尋標對標，努力創(chuàng)標達標，把準政策、擔當作為，著力解決阻礙工作發(fā)展的難題，在本職工作上爭一流、作表率。

五是把“作風能力提升年”活動的本質(zhì)要求轉(zhuǎn)變?yōu)樽陨淼膶嶋H行動，做到“急難險重”時站得出來，關(guān)鍵時刻拉得出去，模范實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，用拼搏奉獻的行動和扎實苦干的作風創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。

六是牢固樹立自覺尊重法律、嚴格依法辦事的理念，做好自我約束和管理，真正做到為民、務(wù)實、清廉，嚴格遵守各項規(guī)章制度，做遵章守紀的模范。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇2）

市委開展“作風能力提升年”活動以來，始終堅持“以人民為中心”的發(fā)展思想，進一步弘揚“嚴、真、細、實、快”的工作作風，鍛造“凡事講政治、謀事為群眾、干事重實效、成事爭一流”的作風能力，立足財務(wù)本職工作，謀深謀細謀實，努力做到財務(wù)工作“細心，細致、細微”，不斷提升我局財務(wù)管理水平。

一、提高政治站位，深刻認識活動開展的重要意義

黨中央出臺八項規(guī)定以來，先后組織開展群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育、“不忘初心，牢記使命”主題教育、_學習教育，為持續(xù)加強干部能力作風建設(shè)提供了根本遵循和重要載體。省委提出開展“作風能力提升年”活動的要求，具有深遠的政治考量。市委出臺《關(guān)于開展“作風能力提升年”活動的實施方案》，提出了黨員干部鍛造“四項作風能力”，提升“四種本領(lǐng)”。作為一名普通黨員干部，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，把思想和行動統(tǒng)一到省、市委決策部署上來，深刻領(lǐng)會開展“作風能力提升年”活動的重要意義和各項要求，以活動開展促作風轉(zhuǎn)變，以作風轉(zhuǎn)變促能力提升，以能力提升促事業(yè)發(fā)展。

二、鍛造作風能力，狠抓工作落實

開展“作風能力提升年”活動，大力倡樹“嚴、真、細、實、快”的工作作風，認真對標對表市委部署要求，堅持目標導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，堅持學與干并重、查與改貫通、升與治結(jié)合，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，在業(yè)務(wù)實踐中練就過硬本領(lǐng)，錘煉過硬作風。作為財務(wù)干部，立足財務(wù)管理崗位要求，認真履行崗位職責，無論是財務(wù)管理制度，還是財政法規(guī)，都嚴格貫徹落實，促進財務(wù)工作正常運轉(zhuǎn)，做好機關(guān)財務(wù)保障。財務(wù)工作要求真務(wù)實，認真細心，細致細微，不但要記好賬、算好賬，如實地反應(yīng)財務(wù)狀況，還要履行財務(wù)的審計監(jiān)督作用，實施財務(wù)業(yè)務(wù)全流程監(jiān)督管理，確保資金使用安全、規(guī)范、高效，助力城市管理高質(zhì)量發(fā)展。

三、實干為先，提升財務(wù)管理水平

全面落實市第十三次黨代會精神，堅持“實”字當頭、“干”字為先，以實干求實效，扎實推進財務(wù)管理規(guī)范提升，全面提高財務(wù)工作績效，做好局重點工作財務(wù)服務(wù)保障。

一是打造項目開展、資金保障業(yè)財融合推進機制。將部門業(yè)務(wù)規(guī)劃及重點工作創(chuàng)新目標安排分解細化為相關(guān)預(yù)算需求，集中力量辦大事，借鑒“零基預(yù)算”中的預(yù)算定額標準、制定項目庫管理辦法，利用項目庫滾動管理等技術(shù)手段，不斷提升預(yù)算供需兩端適配度，確保既定實事有財務(wù)保障。

二是打造預(yù)算執(zhí)行、問績問效全流程融合推進機制。強化預(yù)算績效目標約束，按照專項資金使用方向和用途，明確每個項目的目標任務(wù)和預(yù)期效果。做實預(yù)算績效運行“雙監(jiān)控”，若存在偏差應(yīng)分析原因，及時采取調(diào)整目標、調(diào)整預(yù)算等措施，強化績效評價結(jié)果應(yīng)用和激勵約束，確保資金支出有實際效益。

三是打造預(yù)算編制、分配、執(zhí)行、調(diào)整工作閉環(huán)。在嚴格審核預(yù)算編制數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上，合理分配預(yù)算資源，就預(yù)算審減或通過與否的原因與業(yè)務(wù)部門及時反饋，促進項目實施與預(yù)算編制工作思路協(xié)同。

事業(yè)發(fā)展永無止境，作風改進永無止境。奮進新征程，錨定市第十三次黨代會確定的目標任務(wù)，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當，腳踏實地、真抓實干，為城市管理高質(zhì)量發(fā)展做出自己的貢獻。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇3）

作風建設(shè)是黨的建設(shè)的永恒主題，黨的作風是黨的形象，是觀察黨群干群關(guān)系、人心向背的晴雨表。市委開展“作風能力提升年”活動，樹立“凡事講政治、謀事為群眾、干事重實效、成事爭一流”的風向標，就是立足全市發(fā)展大局，抓住黨員干部這個關(guān)鍵，推進高質(zhì)量發(fā)展的重大決策部署。作為紀檢干部，要切實發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行的作用，堅持真管真嚴、敢管敢嚴，為推進城市管理工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

堅持大處著眼，做實政治監(jiān)督。要推進黨組織落實管黨治黨主體責任，通過組織制定全面從嚴治黨兩個責任清單，加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，強化壓力傳導(dǎo)，明確各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)成員的責任，督促嚴格落實書記第一責任人的職責和領(lǐng)導(dǎo)成員“一崗雙責”。要樹立黨員干部旗幟鮮明地講政治的品格，嚴格落實“第一議題”制度，把學習貫徹_，作為黨員學習的重中之重，引導(dǎo)廣大黨員深刻理解“兩個確立”的決定性意義，把“兩個維護”作為根本政治要求，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。要推進政治監(jiān)督具體化，將貫徹落實_，按照市第十三次黨代會確立的“一二三四六十”的目標定位和思路，著力推進生活垃圾分類、拆違治亂建設(shè)美麗家園行動等重點工作任務(wù)落實落地。

堅持細處著手，強化日常監(jiān)督。作風建設(shè)的核心是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。城市管理工作與群眾息息相關(guān)，要堅持為人民管理城市的理念，把解決好群眾急難愁盼的問題作為出發(fā)點和落腳點。要持續(xù)整治群眾身邊腐敗和不正之風。樹牢“以人民為中心”理念，緊盯權(quán)利運行集中的領(lǐng)域，加大對漠視侵害群眾利益問題的查處力度，深入開展綜合執(zhí)法系統(tǒng)“作風能力提升年”活動，堅決杜絕搞“人情”執(zhí)法、選擇性執(zhí)法，或?qū)`法行為視而不見，應(yīng)作為不作為問題。圍繞精神狀態(tài)、群眾觀念、營商環(huán)境和工作落實，開展好“四項治理”，加大對工作散漫拖沓、推諉扯皮、弄虛作假、糊弄群眾、漠視法紀和整改落實不徹底的問題的監(jiān)督檢查力度，嚴字當頭、抓早抓小，對輕微、苗頭性、傾向性問題及時規(guī)范運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”進行處置。

堅持自身硬要求，鍛造過硬本領(lǐng)。要按照打鐵還需自身硬的要求，積極開展紀檢干部隊伍規(guī)范化、法治化、專業(yè)化建設(shè)，切實提升監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展的作用。要加強紀檢干部教育培訓，將《紀律處分條例》《問責條例》《紀律檢查委員會工作條例》《紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》等黨內(nèi)法規(guī)以及城市管理相關(guān)行業(yè)知識，納入紀檢干部日常學習，不斷提升機關(guān)紀委和各黨支部紀檢委員監(jiān)督執(zhí)紀水平和業(yè)務(wù)能力。要健全工作運行機制，健全完善機關(guān)紀委議事規(guī)則等工作制度，不斷規(guī)范機關(guān)紀委日常運行，提升監(jiān)督執(zhí)紀能力，要進一步完善《紀檢工作手冊》，強化對基層紀檢委員的培訓，不斷提升紀檢隊伍實操能力。

作風建設(shè)永遠在路上。每一名黨員干部都應(yīng)自覺錘煉過硬作風，練就善做善成的本領(lǐng)，立足崗位職責，勇當率先垂范的表率和身體力行的實干家，敢于較真碰硬、開拓創(chuàng)新，在城市管理高質(zhì)量發(fā)展的新征程上展現(xiàn)新作為、做出新業(yè)績。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇4）

為落實黨中央對山東、青島重要批示要求和各項決策部署，回應(yīng)人民群眾期盼，推動青島高質(zhì)量發(fā)展，市委開展“作風能力提升年”活動，通過學習交流、專題講座、談心談話等多種形式轉(zhuǎn)變作風強能力，真抓實干促發(fā)展。下面，立足本職談?wù)勗诔鞘泄芾砉ぷ髦腥绾螆猿秩罕娐肪€，做到“謀事為群眾”。

站穩(wěn)群眾立場，堅守為民初心，做到親民愛民。“人民城市人民建，人民城市為人民”。城市是人民的城市，我們?yōu)槿嗣窆芾沓鞘?，作為新時代的城市管理者，要始終站在群眾的角度考慮問題，群眾身邊每件瑣碎的“小”事都是我們工作中的大事。當前，我市城市更新和城市建設(shè)三年攻堅行動已經(jīng)啟動，局黨組堅持“以人民為中心”的發(fā)展思想，從群眾最關(guān)心的身邊事入手，對違法建設(shè)、違規(guī)廣告招牌、市容秩序、衛(wèi)生死角等問題重拳出擊整治；實施“看天供熱”，全面提升供熱質(zhì)量；開展市容景觀行業(yè)“增品提質(zhì)”行動，打造10處廣告招牌特色街區(qū)，舉辦“美在尋常巷陌間”招牌公益更新大賽，對背街小巷低劣陳舊招牌進行公益性改造提升，努力為群眾打造充滿活力的城市新空間、營造方便溫馨的居住新環(huán)境。

提升專業(yè)能力，增強服務(wù)本領(lǐng)，做到有求必應(yīng)。城市管理工作與百姓生活息息相關(guān)，“民有所呼，我有所應(yīng)，民有所盼，我有所為”。真誠傾聽群眾呼聲，第一時間回應(yīng)群眾呼聲，是做好城市管理工作的必然要求。要當好城市的“大管家”和群眾的“服務(wù)員”，僅有服務(wù)群眾的良好愿望，而不具備服務(wù)本領(lǐng)，只能是“壯志難酬”。只有不斷提升專業(yè)能力，增強專業(yè)本領(lǐng)，才能對群眾的“所呼、所盼”做到“有應(yīng)、有為”。為鍛造一支本領(lǐng)過硬的專業(yè)化城市管理干部隊伍，局黨組多措并舉搭建成長平臺，舉辦城市管理系統(tǒng)“一把手”領(lǐng)學研修班，推薦干部赴深圳、上海參加專業(yè)實訓，開辦城市管理精細化專題研討班，組織年輕干部到一線崗位進行鍛煉實踐和體悟?qū)嵱?，開展燃氣供熱、環(huán)境衛(wèi)生、市容景觀行業(yè)專業(yè)培訓，組織行業(yè)大賽和技能比武，大力提升干部隊伍整體專業(yè)水平，持續(xù)提高為群眾服務(wù)本領(lǐng)。

樹立創(chuàng)新思維，注重服務(wù)實效，做到高效快捷。隨著城鎮(zhèn)化進程的不斷加速和群眾對生活品質(zhì)需求的不斷提高，城市管理工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn)，傳統(tǒng)的管理方式和管理手段已經(jīng)不能完全適應(yīng)新形勢的發(fā)展要求。新時代的城市管理工作必須拓寬視野，創(chuàng)新思維，擅于運用新技術(shù)、新手段，解決城市管理的新難題，回應(yīng)人民群眾新期待。我市城市管理智慧化應(yīng)用與上海、深圳等先進城市相比仍有較大差距，在打造“城市管理一張網(wǎng)”方面還有較大欠缺。今年，局黨組創(chuàng)新治理模式，實施科技賦能“智管行動”，提高數(shù)據(jù)感知能力，統(tǒng)籌推進市區(qū)兩級視頻資源共享，全力打造“城市管理一張網(wǎng)”。同時，本著便民利民、快捷高效的原則，我局繼續(xù)優(yōu)化“點靚青島”小程序，搭建城市管理工作標準、亮化時間、垃圾分類查詢、城管金點子、海水浴場信息實時查詢、門頭招牌前置服務(wù)等便民服務(wù)模塊，開啟城市管理便民政策信息咨詢、登記、查詢于一體的“指尖服務(wù)”新時代。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇5）

3月10日，全局開展了“作風能力提升年”活動，邀請市委黨校馬克思主義學院院長、教授敬志偉同志圍繞作風建設(shè)進行專題授課。

裝備保障處是綜合行政執(zhí)法支隊的重要組成部門，承擔著為全支隊綜合執(zhí)法工作提供動力的重要職責，更應(yīng)該加強自身作風能力建設(shè)。我應(yīng)該提高政治站位，把做好裝備財務(wù)保障工作，提高服務(wù)效能，作為加強作風建設(shè)的重要考量標準，在局黨組、支隊黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，在處室同事的配合下，堅持以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，踔厲奮進、篤行不怠，認真履職盡責。

要一以貫之強黨建，不斷強化政治引領(lǐng)力。自己作為裝備保障處黨支部書記，要切實擔起管黨治黨主體責任，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。要緊扣標準化、規(guī)范化、信息化的工作要求，高質(zhì)量推進支部黨組織建設(shè)，進一步彰顯黨建引領(lǐng)作用。積極組織全體黨員干部定期學習中央、省、市及上級部門文件會議精神。牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。立足裝備保障工作實際，對照先進，定目標、找差距，改進工作，進一步強化“用心惠民”理念，將每項工作落到實處，切實提升保障服務(wù)水平。

要一門心思謀創(chuàng)新，不斷提升履職綜合力。準確把握新發(fā)展階段，深入貫徹新發(fā)展理念，主動融入新發(fā)展格局。認真梳理查找財務(wù)管理、政府采購、資產(chǎn)管理、裝備保障等方面存在的問題、漏洞，提出整改措施，修改完善工作制度，強化預(yù)算管理，防范化解工作風險。嚴格落實“三重一大”事項監(jiān)督辦法要求，將部門預(yù)算、重大財務(wù)改革、重大項目立項、大額資金使用等財務(wù)管理事項，納入黨委會議決策目錄清單，確保重大財務(wù)事項科學依法決策，堅持用制度管理、用制度保障、用制度服務(wù)。同時，要靶向明確，對標先進城市，探索創(chuàng)新管理模式，優(yōu)化工作流程，加強對裝備保障處各項工作的系統(tǒng)謀劃，提升工作的宏觀性、整體性，更好的保障支隊工作的正常開展和職能作用的充分發(fā)揮。

要一如既往強作風，不斷增強廉政免疫力。嚴格自我要求，始終堅持以立身、立業(yè)、立信為標尺，樹立廉潔奉公形象。要發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的精神，用心做事、扎實做事、激情做事，做到摸實情、講實話、辦實事、出實效，緊扣“作風能力提升年”活動，強化“用心惠民”的理念，重點是落實“一崗雙責”，將黨風廉政建設(shè)與支隊后勤保障、財務(wù)、安全工作同部署、同規(guī)劃，同推進、同考核。遵守紀律要求，主動接受監(jiān)督，堅決杜絕權(quán)力濫用，始終讓權(quán)力在陽光下運行。

錘煉過硬作風，提高工作效能。在今后的工作、學習中，我要進一步加強學習，進一步解放思想，不斷強化宗旨意識，服務(wù)意識，改進工作作風，提高工作能力，以更高的熱情投入到工作中去，對自身存在的不足努力加以彌補和改進，為綜合執(zhí)法工作創(chuàng)新發(fā)展提供有力保障。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇6）

作風，是指人們在思想、工作或生活上一貫表現(xiàn)出來的態(tài)度、行為。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來講，作風就是其世界觀、人生觀、價值觀的外在反映，是其黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。加強作風建設(shè)，事關(guān)黨和政府的形象，事關(guān)人民群眾對黨和政府執(zhí)政能力的信任度，也是防微杜漸、反腐倡廉、保護好領(lǐng)導(dǎo)干部的重要基礎(chǔ)性工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部身處基層，貼近百姓，隊伍龐大。是黨和政府的面子，是服務(wù)群眾的主力。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的作風建設(shè)，事關(guān)社會穩(wěn)定的大局，事關(guān)民富國強的大局，事關(guān)干群關(guān)系的大局，事關(guān)成為一名盡職盡責的合格的人民公仆的大局，因此尤為重要。

近幾年，因國家一系列惠民政策出臺，如免農(nóng)業(yè)稅、糧農(nóng)補貼、農(nóng)村合作醫(yī)療、最低生活保障等，在很大程度上改善了改善了干群關(guān)系，但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部不作為或少作為的現(xiàn)象仍然存在。清閑的工作使得一部分干部把大量時間用在了娛樂上，這在一定程度上損害了黨和政府的形象。其實，“農(nóng)村是個廣闊的天地”，要做事的話，還是大有可為的。

加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風建設(shè)，可從以下三個方面著手：

一、認真學習，接受教育

學習，是使一個人不斷進步的根本保證。思想的進步、觀念的進步、知識的增長、技能的提高，都離不開學習。一個不注重學習的人，即使不退化，也只能停留在原地。當前各級各部門強調(diào)的創(chuàng)建學習型政府就很好的說明了學習的重要性。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部只有不斷學習，接受教育，才能緊跟時代步伐、與時俱進，不致成為落伍者，也才能更有效地為人民群眾服務(wù)。

學習既要注重理論學習，更要注重從實踐中學習，從人民群眾中學習，學會“從無字句處讀書”。理論是指導(dǎo)實踐的強大武器，而實踐則是理論的源泉?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。要堅持走群眾路線，多下村與群眾交談，多調(diào)查研究，在實踐中不斷摸索經(jīng)驗，使自己不斷成長，提高工作能力，有效改善自己的工作作風。

同時，要將個人學習與集體學習結(jié)合起來。緊緊圍繞服務(wù)群眾這個中心，將個人智慧與集體智慧有效融合，產(chǎn)生整體大于部分之和的整合力量，打造一支有團結(jié)力、有戰(zhàn)斗力的隊伍，打造一支作風優(yōu)良、百姓擁護的隊伍。

二、保持干部的合理流動

合理流動是調(diào)動干部積極性，提高工作效率的有效措施?！傲魉桓?，戶樞不蠢”、“樹挪死，人挪活”這兩句話對于人事管理還是很有啟發(fā)的。在一個崗位呆久了，難免產(chǎn)生厭倦心理，用人們的俗話說就是已經(jīng)“搞油了”。而各單位或部門間人員的合理流動，等于是為各單位和部門注入了新鮮血液，也激發(fā)了工作人員的活力，這對改善整個單位或部門的工作作風都有很好的作用。什么是合理流動？就是量才而用，把人才用到適合其才能的崗位上。

三、要有制度保障

好的制度對干部的作風建設(shè)有著根本性的作用?！皼]有規(guī)矩，不成方圓”，有了好的制度，干部的言行就有了個框框。要在實踐中不斷摸索，完善一些有利于干部作風建設(shè)的制度。如述職報告制度，工作經(jīng)驗交流制度等。有了制度保障，干部的作風建設(shè)才能更有效地抓好。

綜上所述，作風建設(shè)關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)重視?！盎疖嚺艿每欤寇囶^帶”，“兵熊熊一個，將熊熊一窩”。領(lǐng)導(dǎo)臺不重視作風建設(shè)，不抓好管理，不抓好執(zhí)行，干部職工就很有可能成為一盤散沙，作風建設(shè)也就無從談起。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇7）

10月8日，_在全國黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上強調(diào)，作風建設(shè)永遠在路上，永遠沒有休止符，必須抓常、抓細、抓長，持續(xù)努力、久久為功。下面我就作風建設(shè)談?wù)勎业挠^點。

一、作風建設(shè)需從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起

領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風常常是一個地區(qū)和單位廉政狀況的風向標，工作作風不實必然導(dǎo)致?！吧菝抑?，危亡之漸”，對此，各級干部一定要充分認識改進作風的重要性、緊迫性，保持高度的政治警覺，要始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的工作作風，始終與人民同甘共苦、心心相印。只有這樣才能贏得人民群眾的信任、支持和擁護。

二、作風建設(shè)需抓緊“細微”處

整頓作風，不僅在于政策的細化，更在于執(zhí)行的細化。無論是豪華公車，還是豪華辦公樓，大都堂而皇之，很難“蟄伏”于一隅。對于監(jiān)管者而言，奢靡之風并非看不清、嗅不到?；蛞暥灰姡虼蠖?，或欲蓋彌彰，無非都是利益沖突引致的“選擇性失明”。再美好的初衷，再精良的政策，離開層層細分解、層層抓落實的執(zhí)行力，只能是一紙空談。

三、作風建設(shè)需健全懲戒機制

嚴肅查處違規(guī)違紀行為，嚴格實施責任追究，是健全改進作風常態(tài)化制度的重要保證。紀檢監(jiān)察機關(guān)應(yīng)充分發(fā)揮執(zhí)紀監(jiān)督職能，嚴肅處理違規(guī)違紀問題，不斷向全黨全社會釋放執(zhí)紀必嚴的強烈信號。對群眾舉報、媒體反映、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀線索，應(yīng)組織專人進行快速核查、及時處理，尤其對頂風違紀、踩“紅線”、闖“地雷”的行為實行“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，強化震懾作用，杜絕“破窗效應(yīng)”。

四、作風建設(shè)需健全制度機制

實踐證明，只有建好制度，立好規(guī)矩，才能使各級黨組織和廣大黨員干部開展工作從事活動有章可循、有規(guī)可守，為常態(tài)化抓好作風建設(shè)提供依據(jù)和保障。當前，要著眼于規(guī)范權(quán)力運行和干部具體行為，搭建起作風建設(shè)的制度框架。增強黨員干部對制度的敬畏感，形成靠制度管權(quán)管事管人的良好氛圍。

持久才能長久，深入才能深刻。作風建設(shè)只有起點，沒有終點；只有更好，沒有；只有進行時，沒有完成時；作風建設(shè)永遠在路上，

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇8）

“轉(zhuǎn)思想、轉(zhuǎn)作風、改善群眾就醫(yī)體驗”心得體會 醫(yī)患關(guān)系貫穿于醫(yī)療的全過程，醫(yī)患關(guān)系我們不應(yīng)該回避和掩蓋這對矛盾的客觀存在，尋找醫(yī)患關(guān)系的平衡點，作為我們醫(yī)務(wù)人員要堅持不懈地認識全心全意為人民服務(wù)的'宗旨，牢固樹立敬業(yè)奉獻精神，明白醫(yī)方與患者的對等關(guān)系，提高醫(yī)務(wù)人員樹立良好醫(yī)德醫(yī)風的自覺性，轉(zhuǎn)思想、轉(zhuǎn)作風，換位思考，考慮患者，我對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、為人民群眾解除病痛目的。

我認為醫(yī)生這一職業(yè)與其說是一種技術(shù)性的職業(yè)，倒不如說是一種服務(wù)性的職業(yè)，因為它面向的對象是有血有肉，有心靈有感覺的人，它需要有一種發(fā)自心底為病人服務(wù)的意識，只用擁有了這種意識，才配稱得上是一個合格的醫(yī)生，人和機器不同，在就醫(yī)過程中，必須調(diào)動患者的積極性，贏得患者的配合，使治療取得較好的效果，使醫(yī)患關(guān)系得以融洽我將從以下方面做好：

第一、要樹立良好的醫(yī)生形象，醫(yī)心慈、醫(yī)術(shù)精、醫(yī)紀嚴、醫(yī)風正、醫(yī)表端，良好的印象是和諧醫(yī)患關(guān)系的開端，能夠給病人帶來安全和保障感。人們一想到好醫(yī)生，聯(lián)想到的是細致，耐心，博學，負責這樣的詞語，這便是社會對醫(yī)生這一角色的要求，因此作為一名醫(yī)生，我努力使自己做到這些品質(zhì)。轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務(wù)意識和責任意識，誠意地對待每一位患者、換位思考，要充分認識我們的服務(wù)對象都是飽受疾病折磨的患者，他們需要我們給予更多的關(guān)懷和熱誠。

第二、精湛的技術(shù)是服務(wù)患者的資本，要提高學習能力，進一步增強自身素質(zhì)。我要深入學習業(yè)務(wù)知識，用專業(yè)知識武裝頭腦，并貫徹落實到平常的工作中。時刻保持學習的危機感、緊迫感，把學習知識、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù)，把學習當作一種工作和追求，要通過學習，不斷提高理論水平，提高知識層次，增強做好本職工作，服務(wù)患者的能力。保持積極向上狀態(tài)，積極的心態(tài)會給患者的心中撒上陽光，使患者也變得樂觀，對健康充滿信心，樂于同醫(yī)生配合，改變消極冷漠的精神狀態(tài)，不能叫患者悲觀失望，產(chǎn)生極壞的作用。不能不負責任，敷衍塞責，言語不良，拿病人出氣將直接導(dǎo)致醫(yī)患關(guān)系的惡化。

第三、常修從醫(yī)之德，常懷律己之心，只有做到廉潔行醫(yī)、清白做人， 才能提高醫(yī)務(wù)人員在病員群眾中的公信力，我們一言一行，不僅代表著個人，而且代表著全院，我一定會堂堂正正做人，走好人生之路，樹立良好的形象，做好自己該做的事，不該做的事情堅決不做，堅持自己的原則。在今后的工作中，我一定克服自身存在的問題，以“一切為了群眾，一切依靠群眾 把群眾滿意作為點和落腳點”來規(guī)范自己的言行。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇9）

通過學習省公司領(lǐng)導(dǎo)在干部隊伍作風建設(shè)啟動會上的講話，個人思想受到洗禮，精神得到升華，現(xiàn)將學習心得體會分享如下：

1、提高思想認識，加強作風建設(shè)

作風就是旗幟，就是形象，就是戰(zhàn)斗力，作風事關(guān)成敗，只有作風硬，才能干成事。一是培養(yǎng)敬業(yè)樂業(yè)精神。作為公司的一員，要干事有熱情，把奉獻放在第一位，要堅持“在崗必須愛崗，在職一定稱職，在任力求勝任”的要求。要有一種創(chuàng)業(yè)的激情，任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔，做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿腳跑事，靠勤奮造就業(yè)績，靠業(yè)績展現(xiàn)風采。辦公室工作錯綜復(fù)雜、交織疊加，面對瑣碎事、麻煩事更要有此精神，才能干好事干成事。二是培養(yǎng)好學慎思精神。重視學習，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。當今時代，知識更新快、棘手問題多，在實踐、探索中總會遇到新課題和面臨新問題，要在探索未知中增強工作的預(yù)見性、增強解決問題的本領(lǐng)，就必須多學習掌握主動權(quán)。干好工作的同時，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，補齊短板，提升自身素質(zhì)。要牢固樹立終身學習的觀念,學業(yè)務(wù)、學理論，更要講政治重實踐。作為青年員工更應(yīng)如此，要向書本學、向先進學、向群眾學,不僅學習知識更要學精神學作風。要加強知識修養(yǎng)，增強自身本領(lǐng)，增加知識儲備、提高個人素質(zhì)、立足自身所在企業(yè)實際，做好風險防控，維護企業(yè)利益。三是培養(yǎng)苦干實干精神。最初面對復(fù)雜棘手的工作難題時會出現(xiàn)畏難情緒，通過不斷學習才明白事業(yè)是干出來的，成就是拼出來的，只有苦干實干才是硬道理。應(yīng)該多想“怎樣辦”，不想“辦不了”。只要肯想肯干肯努力，沒有過不去的坎。面對困難，要有一種孜孜以求的實勁，有百折不撓的韌勁，有迎難而上的拼勁，在千磨萬擊中歷練人生、收獲進步。

2、堅持求真務(wù)實，錘煉工作本領(lǐng)

加強作風建設(shè)，歸根結(jié)底是更好地工作服務(wù)，而個人工作能力強不強是檢驗作風硬不硬的“試金石”。要在日常工作中要加強實踐、不斷總結(jié)，提升干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。一要錘煉統(tǒng)籌能力。辦公室擔負著承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的作用。做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)就要促進團結(jié)、搞好服務(wù)，確保單位中樞機構(gòu)高效運轉(zhuǎn);做好統(tǒng)籌就要協(xié)調(diào)好公司各部門間的關(guān)系，提高信息、指令傳遞質(zhì)量。面對紛繁復(fù)雜的工作，要合理安排時間，分清輕重緩急，抓住工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面，有序高效推進工作。統(tǒng)籌能力在訴訟案件中顯得尤為重要，組織會談、收集證據(jù)、撰寫應(yīng)訴材料，需要協(xié)調(diào)各方、溝通內(nèi)外，良好的統(tǒng)籌能力可以幫助訴訟取得好的效果。二要錘煉創(chuàng)新思想。創(chuàng)新是第一動力，也是提高工作效率和質(zhì)量的有效途徑，要在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，才能在不斷發(fā)展變化的工作環(huán)境中與時俱進。要注重培養(yǎng)創(chuàng)新思維，不因循守舊，不固步自封，勤于思考、不斷鉆研，為干好工作出新招、謀新策。要廣泛采納創(chuàng)新經(jīng)驗，對于行業(yè)內(nèi)先進的思想要及時學習，對創(chuàng)新的做法要大膽嘗試，為我所用。對于自己工作中的成果，要及時總結(jié)形成典型經(jīng)驗，不斷提高。三要錘煉精品意識。要始終追求一流標準，高起點、嚴要求，要時時處處走前列、爭示范，不在任務(wù)落實中打折扣。省公司“_”中提出“打贏安全翻身仗，業(yè)績考核重返國家電網(wǎng)公司第一方陣”的目標，作為普通員工也要有這種意識，小局并非弱局，要在對標考核中、在業(yè)績排名中求提高、勇爭先。在工作的各個方面力求細致、精致、極致，發(fā)揮專長、發(fā)揮優(yōu)勢打造一流精品業(yè)績。

3、強化責任擔當，嚴守法律紅線

敢擔當是一種負責的行為，是一種自覺的狀態(tài)，敢擔當就是要用鐵的肩膀負起該負的責任，做好該做的事情。強化責任擔當?shù)耐瑫r也要嚴守紅線，在事關(guān)原則、事關(guān)方向的問題上始終保持政治上的堅定和清醒，在大是大非面前旗幟鮮明，在日常事務(wù)中立場堅定，提升防腐拒變的能力。一要正確看待苦與樂。在辦公室工作，加班時間多、工作任務(wù)重、心理壓力大，時常高速運轉(zhuǎn)，確實有苦的一面。離開校園后，集中學習的機會少了，更多的時候是邊學邊干，利用工作機會提升自我，提高個人素質(zhì)，苦也就不全是苦了。把心態(tài)擺正，把艱苦付出當作成就事業(yè)的過程，當作個人難得的成長機遇，就會以苦為榮、以苦為樂。二要正確看待得與失。投入工作時間久，就意味著放棄部分個人休息時間。但這些“失”，換來的是單位整體工作的有序運轉(zhuǎn)，換來的公司業(yè)績和社會事業(yè)的發(fā)展，換來的是個人能力的提高。所以，一事之失、一時之失，不是真正的“失”，而是更大的“得”。青年員工是企業(yè)的未來，對待工作時要愿意付出，要有迎難而上的恒心、勇于擔當決心，要主動挑起擔子。三要正確看待快與慢。在工作學習過程中，一個時期可能進步得快一些，一個時期可能慢一些，這是常態(tài)。不能因為看見別人進步，就心里別扭;不能因為沒有被及時安排，就心生怨氣，要用正當手段提升自我得到進步。要加強學習，嚴格遵守各項制度，要堅持“法治思維引領(lǐng)，法治方式運行”的工作體系，運用法治思維、法治手段推動工作、解決問題。

個人作風建設(shè)心得體會1000字（篇10）

一、開展作風整頓建設(shè)的重大意義

此次以_為指導(dǎo)，全面加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風、生活作風的整頓建設(shè)活動，是推動農(nóng)業(yè)部門依法行政、執(zhí)政為民的迫切需要和重要舉措，是促使農(nóng)業(yè)干部進一步的樹立正確的人生觀、權(quán)利觀和執(zhí)政為民意識，是進一步的樹立農(nóng)業(yè)部門為民、務(wù)實、清廉的良好形象。

農(nóng)業(yè)部門是直接服務(wù)農(nóng)民的部門，要切實維護好廣大農(nóng)民群眾的根本利益，就必須建立一支作風過硬，科技、文化素質(zhì)高的隊伍。因此，作為一名農(nóng)業(yè)部門干部，要增強緊迫感和責任感，通過這次作風整頓建設(shè)，不斷提高自己的思想政治水平，切實轉(zhuǎn)變工作作風，力戒官僚主義、形式主義，大力弘揚求真務(wù)實的精神，在抓落實、求實效上狠下功夫，從而促進農(nóng)民收入持續(xù)增長，進而推進全區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的全面、健康發(fā)展。

二、作風整頓建設(shè)中自身的努力方向

1、勤奮好學、學以致用，牢固樹立終身學習的思想，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，認真的學習和領(lǐng)悟黨的路線方針政策、農(nóng)業(yè)法律法規(guī)知識及組織管理知識，把學習體會和成果為“三農(nóng)”服務(wù)的能力。

2、心系群眾、服務(wù)人民，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，始終堅持黨的群眾路線，時刻擺正自己和人民群眾的位置，在思想感情上貼近人民群眾，下大氣力解決好群眾反映強烈的突出問題，下大氣力做好關(guān)心困難群眾生產(chǎn)生活的工作，多辦順應(yīng)民意、化解民憂、為民謀利的實事。

3、真抓實干、務(wù)求實效，發(fā)揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風，增強工作的責任感和緊迫感，自覺克服脫離實際、形式主義、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風，努力做到腳踏實地、埋頭苦干，查實情、講實話、辦實事，提高工作效能，推動工作落實。

4、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，牢記“兩個務(wù)必”，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，反對鋪張浪費和大手大腳，抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，堅決克服以權(quán)謀私、奢侈浪費、作風粗暴、侵害群眾利益等錯誤行為。

5、自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定。

6、生活正派、情趣健康，講操守，重品行，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

通過此次作風整頓建設(shè)活動，我要使自己的政治思想有明顯進步、工作作風有明顯改進、法紀觀念有明顯增強、業(yè)務(wù)水平有明顯提高，從而促進自身全面發(fā)展