小學教師暑期培訓心得體會
當我們有一些感想時,馬上將其記錄下來,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編為大家整理的小學教師暑期培訓心得體會,歡迎閱讀與收藏。
小學教師暑期培訓心得體會1
這是我參加工作以來第一次繼續(xù)教育,我很珍惜這次機會,原因有三點:第一,我可以借機走訪認識臨近學校,收集一些教學信息;第二,可以在學習期間認識更多的教育界人士;第三,利用這次機會好好充實自己。
按照時間安排,我們培訓的時間是7月19——7月24號,地點設在里湖聯(lián)中,所授科目是《新課程課堂教學實施疑難與案例評析》、《有效教學理念與實踐》和《師德新說—中小學教師職業(yè)道德經(jīng)典讀本》。第一天早上我依舊6點50分起床,期間我還要洗漱和溫飽肚子,然后駕上我的愛駒,等著其他同事,我知道今天我要扮演“護花使者”的身份,神氣吧,而且還是兩大美女哦。
我們載著她們在前面帶路,后面還跟著一輛改良型的“奧迪”。沒過多久我們就找了里湖聯(lián)中,進入這個學校我實在不敢恭維,怎么找也看不到學校的牌匾,要是不認識的人肯定找不到這個中學。停車以后我們分別進入教室,我順勢看了一下周圍,這才發(fā)現(xiàn),我們已經(jīng)身處一危樓區(qū),條件極其簡陋,課桌也陳舊不堪,我拿起早已準備的紙巾在上面擦了一下,心里還在埋怨今天為何穿著白色褲子?過了一會兒,又來了一些老師,顯然她們是里湖附近的,但是快到上課時間也還沒見到授課老師的出現(xiàn),來培訓的人也顯然比表上的名單要少得多。
我一著急,先找找附近的廁所,可當我花了許久時間以后,才在二樓找到,可是我嚇了一跳,以為進去的是垃圾場呢,還有廁所連個水龍頭都沒找到,幸好我們買了礦泉水,只是要在這樣一個地方培訓一個星期,遭遇會怎樣大家可想而知,而且我覺得礦泉水的開銷還是蠻大的,盡管每瓶才1.5元,可是每人一天至少一瓶,何況那么多人,哎,這筆賬還是留給別人去算吧!
就這樣一直堅持到了最后一天,我們還是很早到了這里,我看老師還沒來,就和學校的幾個學生打起籃球,閑聊之中我才發(fā)現(xiàn)他們在這個學校讀書,再過兩天他們就要提前參加初三課程的訓練。
這就是一所中學,我們僅僅只是在那里上一個星期的課,可那些學生不知道還要在那里呆多久?我想的遠不及這些,這里設備這么簡陋,條件也算惡劣,可好像依然不會改變學生學習的熱情,我想我們比他們還是幸福得多,而我們有些時候還經(jīng)常埋怨身邊條件的不足,埋怨工作的待遇沒有別人那么好,我想我們本身就是問題,這也難怪今天要我們培訓《師德》,我覺得我們當老師的,有沒有真正給學生以身示范才是最重要的。我似乎明白,為什么我們培訓的地點要設在這里了,我也感謝周圍讓我明白這一切……
很多人認為,培訓就是做形式,花了時間也沒學到什么,可我覺得,它真正要我們學的是自身的領悟,自身的擯棄,還有自身的成長。我想我喜歡這種學習的感覺,我也想很快成長。呵呵,是不是感覺像繞進了淵淵佛理之中呢?
小學教師暑期培訓心得體會2
暑期,我有幸參加了古田縣小學科學教師培訓,經(jīng)過兩天的培訓學習,專家們精彩的論述,深刻的見解,為我們打開了一扇科學教學新的天地:從教師層面上看,科學學科與其他學科相比,更具有開放性和生成性,這就對任課的教師提出了更高的要求。作為一名科學教師,必須具有淵博的科學知識,熟練的實驗操作技能,良好的思維品質(zhì),從學生層面看,小學生對科學充滿好奇,是學生喜歡的學科之一。因為各種各樣的活動材料,都深深地吸引著學生,他們興趣盎然,躍躍欲試。那怎樣把握好課堂的調(diào)空藝術,讓學生既動起來,又順利完成教學任務,培養(yǎng)學生的探究能力就顯的很重要。隨著小學科學課堂改革的推進,科學課堂教學發(fā)生了巨大變化,但一些問題也隨之出現(xiàn),現(xiàn)將本次培訓的感受匯報如下:
省教研室林維超老師的講座,從一個全新而實用的角度,為我們闡述了什么是科學、如何進行科學探究兩方面內(nèi)容。而這兩面的內(nèi)容恰恰緊扣了小學《科學》的宗旨和核心內(nèi)容。
小學科學課程是以培養(yǎng)小學生科學素養(yǎng)為宗旨的科學啟蒙課程。李響老師從科學的定義、含義、分類、知識、方法等方面,一層層條絲縷析地剖析開來,如層層剝筍一樣,為我們揭開了科學神秘的面紗,讓我們認識到科學的本質(zhì)就是提升每一位公民的科學素養(yǎng)。
通過詳細分析,了解了這種不同之后,讓我在今后的小學科學教學中,更加掌握了小學生探究的特點,力爭與小學生一起設計符合他們特點的探究活動,提高小學生科學探究的有效。
這一次除了與專家們面對面的探討、學習之外,培訓教師之間的交流也讓我們學習到了更多的知識。在交流中我既為那些一線的科學教師對教材的理解、教學的研究感到深深地折服,同樣是兼職科學教師,自己花在教學、教研上的時間要少得可憐,在教學、教研上的努力顯得是那么渺小。也讓我對同行們豐富的知識感嘆。很多老師是從語文、數(shù)學、美術甚至是英語專業(yè)轉到小學科學行業(yè)中,有些甚至和我一樣兼顧著其他的課程教學,但是他們能真正與學生一起研究科學、學習科學,這讓我到慚愧。今后一定要好好研讀教材,做好課程資源的研究,真正讓學生經(jīng)歷科學探究的過程,體會探究的樂趣,與學生共成長。
短短的兩天培訓讓我明白:一節(jié)好的科學課,新在理念、巧在設計、贏在實踐、成在后續(xù)。一節(jié)好的科學課,要做到兩個關注:一是:關注學生,從學生的實際出發(fā),關注學生的情感需求和認知需求,關注學生的已有的知識基礎和生活經(jīng)驗,才是一節(jié)成功課堂的必要基礎。二是:關注科學:抓住科學的本質(zhì)進行教學,注重科學思維方法的滲透,讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經(jīng)歷科學化的學習過程,使學生真正體驗到科學,樂學、愛學科學。此外,我認識到:一節(jié)好的科學課,不要有“做秀”情結,提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的教學風格,展現(xiàn)思維力度,關注科學方法,體現(xiàn)科學課的靈魂,使科學課上出“科學味”!
衷心謝謝給我們傳授知識、解答我們疑惑的教師們。帶著對你們的敬佩之情,在下面的教學中將會好好努力,努力增進自己的專業(yè)水平和教學教研能力,同時也希望能再接受更多的熏陶。
小學教師暑期培訓心得體會3
x月xx日至xx日這五天,我參加了舉辦的暑期教師培訓,每天的感覺是幸福而充實的,因為每一天都可以面對不同風格的老師,聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。每一場不同的講座都讓我對數(shù)學教育領域有了更深的了解。在接受到老師們對于教育教學的新的解讀的同時,我還反思了自己以往在教學工作中的方法和模式。作為一名教師,我意識到自己教學方法陳舊和教學活動單一,在教學過程中還存在太多的不足,但是經(jīng)過這五天的學習,我收獲頗豐,意識到自己的不足之后,我會將自己所學運用到今后的教學工作中,改進自己的不足之處。一些對教育教學工作很有見解的老師以鮮活的案列和豐富的只是內(nèi)涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的收獲體會。
一、立足小學數(shù)學教育,著眼學生未來發(fā)展
第一個講座是蒙翔老師的“立足小學數(shù)學教育,著眼學生未來發(fā)展”,通過蒙翔老師的講座,我清楚的意識到只關注學生現(xiàn)階段應達到的水平的教育,作為教育者,我們要重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新素質(zhì),關注他們在未來的社會里生產(chǎn)、學習、關注他們未來的發(fā)展。在教學過程中應該注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣,注重訓練學生進行研究性的數(shù)學學習,注重培養(yǎng)學生合作交流的精神,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新素質(zhì),注重培養(yǎng)學生學習數(shù)學聯(lián)系生活的意識。數(shù)學在社會各個領域中使用非常廣泛,數(shù)學思維和數(shù)學能力的好壞與學生的未來有很大的聯(lián)系。小學數(shù)學教育是否以學生的未來發(fā)展為本對于學生未來的發(fā)展是至關重要的。
二、如果提高學生的計算能力
第二堂講座是申舒老師的“淺談如何提高學生的計算能力”。數(shù)學在社會個領域中的廣泛應用奠定了數(shù)學這門學科的重要性,而計算是學習數(shù)學的命脈,一切拋開計算的數(shù)學都是空談,計算是學生終生發(fā)展必備的技能之一。申老師在講座中對計算進行了清晰有效的分類,將計算分為:一步計算和四則混合運算兩大類。一步計算又分為口算、估算、筆算三小類。申老師在講座中還詳細講了這些計算的教學方法以及在教學過程中容易遇到、需要注意的一些問題,同時還列舉了一下學生在學習過程中會遇到的情況、難點和易錯點。這些內(nèi)容豐富實用而有效,我一定會認真學習,運用到我將來的教學中,提供學生的計算能力。
三、小學數(shù)學課標與教材分析
第二天培訓的內(nèi)容是“小學教學課標與教材分析”。吳應瓊老師條理清晰的列出了新課標的變化,其中包括:基本理念“三句”變“兩句”,“6條”改5條;理念中新增加的提法;關于數(shù)學觀的修改;“雙基”變“四基”;關于設計思路的修改;四個領域名稱的變化;主要關鍵詞的變化;關于課程目標的修改,等內(nèi)容。通過這次培訓,我對新課標有了更深的認識和理解。
四、以說課為依托,促進教師專業(yè)發(fā)展
第四堂培訓是鄭茂平老師的“以說課為依托,促進教師專業(yè)發(fā)展”。鄭茂平老師首先解釋了什么是說課,讓我們對說課有了一個清晰地認識,然后將說課與備課區(qū)別開來,并對說課的內(nèi)容和分類進行了詳細的講解。說課有助于教師之間相互了解、取長補短,提高教師教育思想和科研水平,促進教師專業(yè)成長。培訓結束之后,我對說課有了極大的興趣,并且也掌握了一定的說課方法,我今后一定會積極參加說課的活動。
五、中小學教師如何開展課題研究
通過羅朝興老師的“中小學教師如何開展課題研究”,我了解到新課程對教師提出了新要求,新課程要求教師們要有課程意識,要有自覺進行教學研究的意識和能力。對個教師個人來說,科研可以實現(xiàn)職業(yè)生涯中的專業(yè)化成長;對學校而言,可以成就“一批教育名師”促進學校的內(nèi)涵。無論是對個人還是學校,課題研究都是充滿意義的。培養(yǎng)個人的課題研究思維是很重要的。
六、“微型課”
通過這次培訓,我第一次接觸到了微課及微型課,微課是指基于教學設計思想,使用多媒體技術在五分鐘左右時間就某一個知識點進行針對性講解的一段音頻或視頻。微型課就是比正常課時間長度短、教學容量小的課。
培訓時,專家們的講述,環(huán)節(jié)嚴謹,重點突出,過渡自然,使我深受啟發(fā),爭取在教學時精心設計習題,用行動激發(fā)學生的學習熱情,讓學生懂得數(shù)學生活中的廣泛應用,體現(xiàn)了新課改的理念“人人學有用的數(shù)學”。貼近學生的學習生活,學生更樂意接受。通過參加這次的培訓學習,我大開眼界,從其他老師身上學到了很多有價值的東西,了解了自身還有很多不足的地方,我會把學到的技能用于今后的教學當中。
小學教師暑期培訓心得體會4
當我踏進會議室,看到投影上寫著XX市局XX小學教育集團20xx年新教師暑期培訓時,我才意識到,我真正從一名學生,轉變成一名人民教師。在場的新教師約有位,作為代課老師的我,顯得有些拘謹,但是在姜校長和藹的語氣下,我漸漸開始放松。
通過校長的演講,我認識到了在教育界的地位,甚至在全省我校都是名列前茅,教師的水平、素養(yǎng)更是是一流,這讓我感到很高興,同時也感受到了壓力,在這樣一種高手如云,眾星云集的環(huán)境下,我該如何脫穎而出,展現(xiàn)出自己的才華。我校的教師,需要具備和善、悅納、大氣、睿智這四個特點,在此基礎上,還不乏時尚和高雅,這是姜校長特別指出的,要做好自己的職業(yè)規(guī)劃,練好基本功,逐步的完善自己,強大自身。
其次演講的是校長,周校長為我們簡單介紹了一下局小的工作常規(guī),讓我們貫徹“輕負擔高質(zhì)量”的教育理念,對孩子的教育需要有耐心和恒心,多與家長及時溝通,讓學生、家長和學校三方達成契合,這樣才能讓孩子更好的成長。通過周校長的講話,我也認識到了局小工作的繁瑣,不過來到了這么好的平臺,我一定會不負眾望,做好自己的本職工作。
下午的演講是三位經(jīng)驗豐富的老師和我們一起分享如何管理學生的心得,印象比較深刻的是最后一位老師,老師帶著沙啞的嗓音,堅持為我們做完了半個多小時的演講,讓我很感動。演講過程中,老師列舉了很多案例,通過這些案例,讓我們了解到對不同孩子的不同教育方法很重要。局小的孩子個性都很突出,需要老師耐心的去發(fā)現(xiàn)每個孩子的特點,從而采用不同的教育方式,同時多與家長溝通,一切從孩子的利益出發(fā)。
通過今天得培訓活動,我深刻體會到局小教育的博大精深,今天只是了解了一些皮毛而已,相信通過日后的努力工作和學習,一定能領悟到局小教育理念的真諦。
雖然現(xiàn)在我只是代課老師,但是在局小這么好的平臺上,我會學到很多受用一生的東西,不管以后是否能在局小工作,這段代課經(jīng)歷都將是一筆寶貴的財富。
新學期即將開始了,我已經(jīng)做好了充分的準備,迎接新的挑戰(zhàn),在這篇肥沃的土地上,灑下汗水,播種出最鮮艷的果實。
小學教師暑期培訓心得體會5
今年暑假,根據(jù)學校安排,參加了市教育局組織的教師學習培訓。通過三天的學習,自己對如何做好一名合格的小學老師有了更深刻的認識。通過學習使我深深認識到:教師是進行道德品質(zhì)教育的教育者。作為一名老師首先要自己必先接受教育,自身必須具有高尚的道德品質(zhì),這樣才能以身立教,為人師表。新時期、新形勢下,隨著素質(zhì)教育的大力開展,教師肩負著培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人的任務顯得尤為重要。這就對我們教師的道德修養(yǎng)提出了更高的要求。作為一名教師,自己的為人處事、治學態(tài)度、行為習慣甚至于服飾儀表,一言一行、一舉一動都要自覺接受社會的監(jiān)督,都會直接對學生的成長產(chǎn)生影響,起著極為重要的作用。我們自己要為學生和社會作出表率。
熱愛教育事業(yè),勇于承擔責任。每一位從事教育的工作者,首先要熱愛自己的事業(yè),要增強自己作為一名老師的光榮感和使命感,把當好一名合格的教師作為自己的終生追求。為此,我深知自己任重而道遠。通過不懈的努力,去提高自身的綜合素質(zhì),去熱愛自己從事的教育事業(yè)。同時,作為社會的一員,必須勇于承擔自己的社會責任,能夠清醒地認識到自己的言行代表著一個群體,始終要注意其產(chǎn)生的社會影響和社會效益。
謙虛好學,刻苦鉆研。我把虛心向別人學習,特別是向優(yōu)秀老教師學習作為自己前進的起點。通過學習,把別人的先進經(jīng)驗和工作方法學為己用。不斷提高、豐富自己的認識和才能,通過學習對比,也對自己的不足進行剖析,并加以改進。同時,刻苦鉆研,做到精益求精是教師職業(yè)的需要,也是師德責任感的體現(xiàn)。自己在教學中的教學技巧、能力和知識水平的高低強弱,直接影響到自己在學生面前的威信。也直接接影響到教育教學的效果和成果。
以身立教,率先垂范。教師的思想感情、道德情操和學術品格會潛移默化地影響學生。教師要求學生做到的,自己首先要做到。教師要求學生要有上進心、熱愛學習,自己必須要有上進心、熱愛學習;教師要求學生關心他人,自己必須關心他人。在教學過程中,我一方面以言傳身教引導學生樹立正確的人生目標和學習目的,樹立認真刻苦的學習精神和嚴格的學習紀律,更主要的是用教師的職業(yè)道德和校風校紀規(guī)范自己,真正做到以身作則,率先垂范。通過不斷的完善自我,達到更好的教育學生的目的。
小學教師暑期培訓心得體會6
為期一周的培訓,是一次難忘的充電機會,由衷感謝領導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益匪淺。
教師代表著“學生的老師”,也代表著“學生的學生”。作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準,更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。
通過本次培訓,使我對未來的工作充滿了信心、動力和熱情。尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵我們教師適應教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境;鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。通過本次學習,使我體會到教師要熱愛這個職業(yè),熱愛學生,熱愛教育事業(yè),在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己,在工作中不求回報,刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執(zhí)著,在教學中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現(xiàn)。
通過本次培訓,使我對終身學習,提高自身能力有了新的理解。終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。我還體會到作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。心得體會這就要求個人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的
小學教師暑期培訓心得體會7
我和磚埠小學的五位青年教師有幸參加了縣教研室舉辦的小學數(shù)學骨干教師暑期培訓,讓我們?nèi)玢宕猴L,受益匪淺。本次活動,為我們提供了小學數(shù)學課堂實錄,并進行了點評,使本來枯燥的學習、抽象的內(nèi)容變得生動易懂,扎實有效,提高了學習效率,拓展了自主學習和討論交流反思的空間,給我們的課堂教學指明了方向,提供了方式方法。幾天的培訓學習,是對教育思想的洗禮和升華,也是對教育教學方法的改進和提升。通過與同行們的討論、交流,思維的碰撞和個人反思,我們發(fā)現(xiàn)了教育教學過程中的一些不足,也找到了許多解決問題的辦法。
一、重新認識了自己的責任,樹立科學的教育觀。
教師不僅是照亮別人的“蠟燭”,更是不斷充電的“長明燈”。在新一輪的課程改革中,我們利用現(xiàn)代教育資源,擺正了新課程背景下的教師形象,教師不再只是課程的執(zhí)行者,而且還是課程的建設者、開發(fā)者、創(chuàng)造者,是課程實施中問題的協(xié)商者、解決者,改變了傳統(tǒng)的授業(yè)、解惑的角色,以適應新時代的挑戰(zhàn)。教師要給學生一碗水,不能滿足于自己的一桶水,更要成為“長流水”,長流常新,永無止境,教師教書育人的過程是一個不斷追求新知的過程.在傳授知識的同時,教師的社會道德品質(zhì)也在一并的傳授給學生。因此教師不僅是知識的傳播者,他還要為培養(yǎng)下一代可塑型人材做出貢獻。因此,我們要認清我們肩負的歷史使命,樹立崇高的職業(yè)信念,為祖國的未來打下良好的基石。我們要用平等的眼光去看待我們的學生,應給予他們同等的發(fā)揮創(chuàng)造的機會,讓他們在良好的環(huán)境中健康成長.
二、對自己的教學水平和科研水平有了新的認識.。
通過學習,真正體會到課堂教學其實也是一種藝術,它要我們教師用心去澆灌,才會開出美好的藝術之花,同時也使我認識到了自己的教學水平距離名優(yōu)教師還有很大差別。我雖然教過不同的年級,對所教教材有了一個初步的了解,但體會尚淺。因此在以后執(zhí)教的過程中著重加強教材的分析,利用所學理論去備課、備學生,去研究習題,逐步在課堂教學中取得好的效果,使學生在課堂四十分鐘能充分接收新的信息,減少課業(yè)負擔,多一些時間去體會.由此需要教師不斷學習,更新教育理念,更好地發(fā)揮自己的教學價值,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,從而真正成為一名合格的乃至優(yōu)秀的教師,讓自己的教學生涯也因此而更精彩。
通過培訓,我得到的不僅僅是知識,更重要的是一種理念,一種帶著現(xiàn)代技術投身于教育事業(yè)的信念,“教師的一天,學生的一生”這句話道出了教師對學生學習和生活的巨大影響。因此我們一定要抓住機遇,努力提高自己的教育教學水平,力爭成為一名教育的成功者!善于捕捉教育的機會,發(fā)掘?qū)W生學習過程中的積極因素,讓學生領悟教師言行中傳遞的真誠、情感、智慧,并將教師的理解、期待、鼓勵內(nèi)化為努力學習的內(nèi)驅(qū)力。在關愛每一個學生的前提下注重在教學活動中呵護學生學習興趣的萌芽,激發(fā)學生學習動機,從而讓我們的數(shù)學課堂更精彩!
小學教師暑期培訓心得體會8
20xx年暑假,我參加了由xx市xx學校組織的教師全員培訓。為期五天的培訓,是一次難忘的充電機會,它為老師們搭建了一個很好的學習提高的平臺。每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益匪淺。其中,對于教師職業(yè)倦怠這個問題的探討對我感觸頗深。
我19xx年參加工作,走上講臺,至今已xx個年頭。當教師的時間長了,和許多人一樣,自然而然地有了這樣一些感覺:工作熱情喪失了,和學生距離疏遠了,對待學生的態(tài)度冷漠了,安于現(xiàn)狀、平淡無為、得過且過,做一天和尚撞一天鐘的想法增多了,甚至有了放棄教師職業(yè)的消極想法。實際上,這就是教師職業(yè)倦怠的癥狀表現(xiàn),職業(yè)倦怠一旦產(chǎn)生,人的態(tài)度、行為都會發(fā)生很大變化,對教育教學工作必然產(chǎn)生一定的影響。那么,如何克服教師職業(yè)倦怠呢?我認為可以從以下幾點努力:
保持一顆平常心。有的教師具有遠大的教育理想和飽滿的工作熱情,有比較高的目標。一旦工作一時停滯不前,或者工作壓力加大,很容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠。一個人的時間、精力和能力有限,不是人人都可以攀登高峰的。需要教師量力而行,正視自己的能力和水平、自己的精力和時間,對自己要求要適度,不要過高,適當評價自己的工作,對自己不要求全責備。順境時,心態(tài)平和;逆境中,心態(tài)冷靜。時時保持一顆平常心。
在學生的成長中獲得幸福。我覺得影響教師幸福指數(shù)的最直接的原因是來自學生。陶行知先生曾說過:“教師的成功是創(chuàng)造出值得自己崇拜的人,先生之最大的快樂,是創(chuàng)造出值得崇拜的學生”。由此可見,教師最大的幸福,就是看到學生的成長,在學生的進步中體會到一種他人無法體會到的快樂與幸福。教師天天與成長中的學生進行富有教育價值的交往和對話,它影響著、推動著人的生命成長,是學生情感的培育師,精神的守護神,人格的構建者。所以,當教師看到學生身上展現(xiàn)出自己的勞動成果時,怎么不會感到幸福呢?因此,學生不管是學業(yè)上還是生活中,哪怕是一點一滴的進步,都成為教師提高幸福指數(shù)的砝碼。有付出就會有回報,我們的生活是有些重復,但這重復之中也有著許多的變化,我們也應當讓學生意識到,一起享用成果學會體驗“過程”的快樂。正是這樣,在我們的教學工作中,每當看到學生在學習中有了進步、競賽中獲獎、多年后考入大學、甚至成年后在社會工作中取得了喜人的成績時,我們所得到的體驗和感受不正是愉悅和幸福的嗎?
不斷提升自己的專業(yè)水平。這是克服職業(yè)倦怠的良方。自己的專業(yè)水平不斷提高,從一個高度躍向一個新的高度,工作得到領導的器重,同事的贊嘆,學生的認可,家長的肯定,就會獲得新的成就感。而獲得了新的成就感,就會更加興致勃勃地投入到工作中去,投入到研究中去,從而進一步提高水平。這樣形成了良性循環(huán),職業(yè)倦怠自然就銷聲匿跡了。
豐富自己的生活,提高生活質(zhì)量。教育的本質(zhì)是讓受教育者享受幸福,追求幸福。這樣,從事教育的教師就應該首先享受幸福,成為幸福的人。而我們過多地要求教師做蠟燭,做火炬,燃燒自己,照亮別人。實在過于悲壯悲涼。老師“鞠躬盡瘁,死而后已”,往往犧牲了自己的時間,犧牲了自己的健康,甚至犧牲了自己的家庭,犧牲了自己孩子的前途,成年累月奮戰(zhàn)在教育第一線。久而久之,心靈枯竭,一遇到特殊情況,自然會產(chǎn)生倦怠感。要改變這樣狀況,教師應該在緊張之余,聽聽音樂,跳跳舞,參加體育鍛煉,節(jié)假日偕同家人外出旅游,豐富自己的生活,用幸福塑造幸福。
教師要想從日復一日,周而復始的教學工作中走出職業(yè)倦怠,走向快樂教學,就必須熱愛教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責任感;熱愛學生,像對待自己的孩子一樣,關愛學生的成長;努力學習專業(yè)知識,提高專業(yè)素養(yǎng);保持良好心態(tài),做一名快樂幸福的教師。
小學教師暑期培訓心得體會9
當我踏進會議室,看到投影上寫著x小學教育集團20xx年新教師暑期培訓時,我才意識到,我真正從一名學生,轉變成一名人民教師。在場的新教師約有26位,作為代課老師的我,顯得有些拘謹,但是在姜校長和藹的語氣下,我漸漸開始放松。
通過姜校長的演講,我認識到了局小在常州基礎教育界的地位,甚至在全省我校都是名列前茅,教師的水平、素養(yǎng)更是是一流,這讓我感到很高興,同時也感受到了壓力,在這樣一種高手如云,眾星云集的環(huán)境下,我該如何脫穎而出,展現(xiàn)出自己的才華。我校的教師,需要具備和善、悅納、大氣、睿智這四個特點,在此基礎上,還不乏時尚和高雅,這是姜校長特別指出的,要做好自己的職業(yè)規(guī)劃,練好基本功,逐步的完善自己,強大自身。
其次演講的是周校長,周校長為我們簡單介紹了一下局小的工作常規(guī),讓我們貫徹“輕負擔高質(zhì)量”的教育理念,對孩子的教育需要有耐心和恒心,多與家長及時溝通,讓學生、家長和學校三方達成契合,這樣才能讓孩子更好的成長。通過周校長的講話,我也認識到了局小工作的繁瑣,不過來到了這么好的平臺,我一定會不負眾望,做好自己的本職工作。
下午的演講是三位經(jīng)驗豐富的老師和我們一起分享如何管理學生的心得,印象比較深刻的是最后一位老師,老師帶著沙啞的嗓音,堅持為我們做完了半個多小時的演講,讓我很感動。演講過程中,老師列舉了很多案例,通過這些案例,讓我們了解到對不同孩子的不同教育方法很重要。局小的孩子個性都很突出,需要老師耐心的去發(fā)現(xiàn)每個孩子的特點,從而采用不同的教育方式,同時多與家長溝通,一切從孩子的利益出發(fā)。
通過今天得培訓活動,我深刻體會到局小教育的博大精深,今天只是了解了一些皮毛而已,相信通過日后的努力工作和學習,一定能領悟到局小教育理念的真諦。
雖然現(xiàn)在我只是代課老師,但是在局小這么好的平臺上,我會學到很多受用一生的東西,不管以后是否能在局小工作,這段代課經(jīng)歷都將是一筆寶貴的財富。
新學期即將開始了,我已經(jīng)做好了充分的準備,迎接新的挑戰(zhàn),在局小這篇肥沃的土地上,灑下汗水,播種出最鮮艷的果實。
小學教師暑期培訓心得體會10
今年的XX月XX日-XX日,一年一度的暑期全員培訓又開始了,來自、和XX學院的專家給了我們充電的機會。假期放空的心靈,猶如干涸的沙土,瞬間可以吸個飽透。
各位專家都展示了他們淵博的知識,先進的理念,有趣又令人深思的案例,令人受益匪淺。給我印象深刻的,有兩點。
一、“新三學”引領,教育科研有主題
南京玄武區(qū)提出的“理解學生、支持學習、提升學力”為核心內(nèi)容的“新三學”課堂教學改革,有力的推動了課程改革向深處進發(fā),而不是浮于表面。我們數(shù)學組聽了四個專題,有北小陽光分校王江老師做的有關課題研究的教科研講座,有立賢小學李勤老師做的有關學生傾聽和核心素養(yǎng)下的計算教學方面的講座,有鎖金二小姚晶晶老師做的深度學習下的練習題設計。這樣四個專題,內(nèi)容都非常貼近教師的教學實際,貼合新三學。
有關傾聽的講座,是我們平時關注而沒有研究的。如果讓學生做到有效傾聽,一般我們認為是大學等科研機構做的課題,而南京玄武區(qū)從理解學生、提升學力出發(fā),研究學生傾聽這一課堂教學的變量,非常有助于我們教師提高課堂效率。
計算教學和練習設計也都是我們教師平時經(jīng)常接觸的內(nèi)容,但是來自于南京的專家,從核心素養(yǎng)角度角度解讀計算教學,賦予計算教學更豐滿的內(nèi)涵,讓計算教學更富有生命力和活力,也更有深度,促進了數(shù)學思維的發(fā)展和數(shù)學思想的滲透。而練習設計,能夠深度開發(fā),真是令我腦洞大開,這樣的習題設計,確實能夠考察學生是否掌握了知識,真正學會了探究和思考,有助于高階思維的發(fā)展。
以上三個專題,可以說是“新三學”研究的具體體現(xiàn),從研究教師的教到研究學生的學,從不同的維度、側面去探究,讓新三學有更豐富的內(nèi)涵。
二、科研引領,成長迅速
給我們做講座的老師40多歲,已經(jīng)成長為特級教師。X老師是教導處主任,非常年輕。
更令我欽佩不已的是XX老師,從教僅僅才XX年,就已經(jīng)成長為XX市優(yōu)秀青年教師,其他榮譽一大堆,本人也在學校擔任教科研主任。我X年畢業(yè)參加工作,回想我工作XX年的時候,我在教育教學上取得什么成績呢?20xx年評上了黃山市教壇新星,可是之后,一直在專業(yè)上成長不大,為什么呢?一是平時自己懈怠了,特別從事學校管理工作后,大量的精力花在了教育管理和雜事瑣事上,缺少了前進的動力;二是缺少氛圍,大家都是在一起教書,沒有什么前進的動力。如今,屯溪教育教研氛圍很濃,給我們提供了好的平臺。三是教科研薄弱。王江老師的迅速成長,和他的小課題研究分不開。在小課題研究中,王江老師找到了提升自己的方向,提高了教學和科研能力。小課題研究,就是年輕教師成長的助推器,能促進教師去思考、去實踐,總會有收獲的。
三、啟示
今年暑期的培訓,給我的啟示有兩點:一是青年教師如何帶來他們成長。我想,小課題研究就是非常好的抓手,教師研究著研究著,論文就有了,成果就有了,教學技能也會提高的。小課題研究的主題從哪兒來,就是從教學實踐中最困難、最棘手的問題來。這些問題解決了,你就能成長。二是自己如何再成長。自己也要帶頭搞教研,以課題為抓手,以名師工作室為平臺,給自己定目標、壓擔子,提高自己的教學水平和教科研水平。
小學教師暑期培訓心得體會11
8月4—6日,我參加了20xx年全縣小學數(shù)學教師暑期培訓活動。在本次學習活動中,我認真聆聽,并作了詳細的學習筆記,從中受益匪淺??偟脕碇v,我有以下幾方面的感悟:
一、培訓環(huán)境舒適宜人。
本次學習活動是在雙語實驗學校舉行的,他們?yōu)槲覀兲峁┝耸孢m的學習環(huán)境。為期三天的學習,會議室里干干凈凈,無一紙屑雜物;為期三天的學習,茶水供應非常及時;為期三天的學習,盡管外面的天氣酷熱無比,會議室里空調(diào)始終開放,讓我們感到爽意濃濃。當然來到這里并不是讓我們純粹享受生活,但從中我們?nèi)阅荏w會到領導的良苦用心。(那就是讓我們有一個最佳的精神狀態(tài),最大限度的實現(xiàn)這次教師暑期培訓的效果。)
二、培訓規(guī)??涨爸?。
在我所經(jīng)歷的歷年暑期培訓中,本次的參訓人數(shù)是做多的。以往都是每個學校的一些骨干教師才有這樣的學習機會,而更多的老師沒有機會參與,只能通過這些骨干教師再次“傳授”,這樣的層層“傳授”,勢必會影響到學習的效果。在今年的培訓活動中,就根除了這樣的弊端,全員參訓,所有一線教師得到了現(xiàn)場培訓學習,無形之中讓一部分教師感到“受寵若驚”似的,極大的調(diào)動了老師們的學習積極性。
三、培訓組織井然有序。
盡管本次學習活動的人數(shù)眾多、時間較長,縣教研室的張老師仍然能把這次活動搞得有“質(zhì)”有“序”。這三天里,每天都是8:30會議準時開始;每天都是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的教研員負責簽到上報學習人數(shù),然后張老師不定時的點名核實。這一做法,很好得增強了教師的時間觀念,從而進一步保證了培訓效果。
四、培訓方法分層施教
本次培訓有兩大特點:
1、同一內(nèi)容,不同論證。
這三天里張老師的報告《小學數(shù)學有效課堂探究》,盡管都是同一個內(nèi)容,可是能讓我“三聽不厭”,“回味悠然”。因為在這個報告里,張老師能夠就同一個主題,用不同的案例,旁征博引,闡述觀點,分析當前的課堂教學現(xiàn)狀,使我進一步明確了有效課堂的真正內(nèi)涵。
2、同一題目,不同內(nèi)容。
《我心目的高效課堂匯報》這一報告,分別由周中亮(銅井)、張福華(庫溝)、胡桂華(里莊)三位業(yè)務能力強、工作態(tài)度端的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員從不同層面、多個角度詮釋了高效課堂,讓我們對高效課堂有了更深層次的理解。
《教材通研》這一環(huán)節(jié)也是精彩!4日針對的是一、二年級的教師、教材;5日針對的是三、四年級的教師、教材;6日針對的是五、六年級的教師、教材,分別由張莊于兆榮、獨樹杜萍、四小高玉東進行了通研。他們對教材確實研得深、吃得透!使從沒教過低年級的我也對教材教法有了別樣的理解,對高年級的教材教法有了更好的借鑒!
五、培訓內(nèi)容密度大實效高
每天都是1.互動評課,評課稿展示;2.我心目中的高效課堂匯報;3.小學數(shù)學有效課堂探究;4.展評集體備課修訂稿;5.教材通研:重、難、疑點解析。每天都是8:30開始,進行完這五個環(huán)節(jié)時都接近12:00,在第三天的時候,張老師主持著都忘記了休息(高玉東給提醒了),可見我們的學習是充實的。
在每個環(huán)節(jié)里,張老師幾乎都會采用隨機點名的方式來現(xiàn)場互動,目的是讓每位教師都得好好聽,好好學,使本次學習不流于形式。僅此一點就足以說明這次培訓活動的實效性。再比如,展評集體備課修訂稿這一環(huán)節(jié),采用集體賦分的形式,既展示了我縣數(shù)學集備的成果,同時得到了相互學習和交流的機會,也為下一步全縣數(shù)學教師的教案使用做好了準備,同樣看得出這次學習活動是非常務實的。
總之,我很樂意參加這樣的培訓活動,也希望這樣的培訓活動能繼續(xù)開展下去,因為只有這樣扎實、有效的活動才會讓更多的老師受益,提高,以便促進我縣教育教學水平的穩(wěn)步提升。
小學教師暑期培訓心得體會12
我懷著一顆求真向上的心,參加了仁懷市教育和科學技術局組織的為期四天的“名師手把手指導備課”培訓。對待這次培訓學習的機會,我非常珍惜,感到受益匪淺。面對深刻而全方位的新課程改革、日益復雜的學生思想道德,很多時候讓我們覺得有些霧里看花,水中望月,無所適從。這次培訓內(nèi)容豐富,形式多樣,有各級教育專家的專題報告,更有優(yōu)秀的教案學習。這次的學習,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長,這是收獲豐厚的一次學習。
一、數(shù)學理念的提升
雖然從事教育工作已久,但面對當今的形式,時代要求我們不斷進步,吸取營養(yǎng),為祖國的教育事業(yè)能夠有突飛猛進的發(fā)展貢獻我們的力量。在這次學習中老師為我們總結了數(shù)學的思想方法和活動經(jīng)驗,這讓我在數(shù)學理念上有了更深刻的認識。我正是缺少了這樣的一些理論基礎,使得在實際教學中缺乏高度和深度。我認為一位教師除了自身要具備較高的隨機應變的能力外,更要汲取豐富理念,這樣才能真正具備駕馭課堂的能力。
二、有效備課
新課程開闊了人們的教學視野。教學是師生雙方的交往過程(生生交往、與文本和環(huán)境的對話都可以廣義的理解為師生交往),課堂教學是一系列激發(fā)學生積極參與探究活動的事件。新課程的備課要在
傳統(tǒng)的“為學生”備課的基礎上,更加強調(diào)“讓學生”的備課。觀念是行為的“指揮棒”,教師要在新課改的精神下轉變觀念,要實現(xiàn)新課程的有效備課。有效備課對于年輕的教師來說,有時根本不能備的得心應手,我認為在備課的時候一定要抓住學生能力的培養(yǎng):一是以培養(yǎng)學生獲取新知識的能力;二是以培養(yǎng)學生分析和解決問題的能力;三是以培養(yǎng)學生交流與合作的能力;四是以培養(yǎng)學生搜集與處理信息的能力。學生的能力培養(yǎng)好了,可以做到事半功倍的效果,學生是課堂的主體,真正做到課堂是學生的課堂。
三、更新教學觀念
通過學習,使我耳目一新,在課堂教學中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統(tǒng)的專制思想觀念。師道尊嚴的思想在課堂上令學生不敢多說不敢質(zhì)疑極大地壓制了學生創(chuàng)造思維的發(fā)展。我們教師只有從觀念上更新,允許學生提出獨到的見解,為學生創(chuàng)設一種和諧、寬松的“心理安全”環(huán)境和無拘無束的“心理自由”環(huán)境,才能創(chuàng)造出師生平等、共樂融融、共享教學民主的氛圍。
令我欣慰的是,“師手把手把手指導備課”培訓班里有許多優(yōu)秀的老師,我們有很多的話題可以一同交流和探討。我們有很多的觀點可以一起抒發(fā)和碰撞。每一次的聆聽講座,我們都能踴躍發(fā)言,大膽地陳述自己的觀點想法,提出自己感到疑惑的難以解決的問題。我們從教學活動的目標定位談到重難點的確定,從課堂上學生的自讀自悟談到教師指導策略的運用,從情境的創(chuàng)設談到學生發(fā)展的層次性和差異性,使自己能與他人有更多思維碰撞的機會。我在學習中始終信奉小學教師暑期培訓心得“他山之石,可以攻玉”的信條,堅持和其他優(yōu)秀教師保持密切聯(lián)系,按時交流各自的感受與作業(yè),使自己能博采眾長、開闊視野。
在名師手把手把手指導備課”培訓的這幾天里,來自專家的諄諄教誨,來自各位優(yōu)秀教師的傾情相助匯成了一股股沁人肺腑的暖流、匯成了一陣陣催人奮進的號角,支持、激勵著我始終不敢有絲毫的懈怠和停留。展望未來的工作、學習之路,將是永無止境而又艱難曲折的,而我卻愿在這快樂而無止境的追求中去實現(xiàn)自己的夢想!
小學教師暑期培訓心得體會13
XX月XX日至XX月XX日,我參加了XX區(qū)教育局組織的教師暑期培訓活動。在天的學習中,位教育專家結合現(xiàn)在的時代特點和自身的教研工作經(jīng)驗從英語學科教育和關注未成年人心理健康,師德師風兩個方面給我們進行了深度的解讀。讓我再次感受到作為教師既要教好書也要育好人的責任擔當。
一、認真研讀教材,把握小學英語課堂教學的深度與廣度
來自南京的英語教育教學專家楊曉燕,沈誠,蘇敏老師分別從語篇教學,寫作教學,有效教學3個主題進行了具體的解讀。語篇教學的三種閱讀模式:自上而下,自下而上及兩者的相互作用。閱讀教學的三個階段,課前要通過各種預熱活動激發(fā)學生的閱讀動機,幫助學生解決理解上的語言障礙。閱讀教學的設計要點是導入,聽讀,練習。提出問題,適當鋪墊導入教學;借助錄音,文字,圖片整體引入語篇文本;通過設計問題理解掌握文本;最后通過匹配,連線,朗讀文本進行嘗試運用。楊老師的介紹為我們今后的語篇教學做了明確的示范。沈老師用具體的課例為我們解讀了寫作教學的概念,寫作教學的目的,具體內(nèi)容,測查,評價等方面知識。我收獲到:如何更好地激發(fā)孩子的寫作興趣,如何選題,如何讓寫作變得更有意義。寫作從單詞到詞組到句子到文章是怎樣幫助學生一步步達到的。寫作之后,我們還可以做些什么。蘇敏老師從深度學習和有效教學兩個方面為我們的板塊教學進行了具體的講解。單元板塊的整體設計要基于課標,基于教材,基于學生。主題明確,深度朗讀,巧妙梳理信息。在處理和把握教材上要做到四個關注:關注每一課時目標的遞進性和整體性,關注知識技能,文化情感和思維策略,關注教學目標對教學過程的導向作用,關注教學目標續(xù)寫的具體性和操作性。
二、課題教學研究促成長
南京月苑小學的華珺老師以這樣的主題“徜徉其中終有暗香來”介紹如何進行英語課題研究工作。從問題中發(fā)現(xiàn)和確立課題,對課題進行甄別,精心選題,課題名稱的恰當表述,教師做課題的方法、路徑,課題成果的表達。華老師從這五個方面給我們介紹了如何去做好一個課題。特別是“五個一”的模式(一組專業(yè)學習,一組調(diào)查與訪談,一組實踐案例,一組研究工具,一組活動策劃)對我今后的工作更有指導意義。華老師還就自己的成長故事告訴我們要心懷遠方,做有溫度的教科研。只要我們每個人真正投入到教研中,我們是一定可以感受到其中的暗香撲鼻的。
三、不忘初心潛心育桃李
教師承擔著“傳道、授業(yè)、解惑”的職責。教師不僅擔當著教授知識的工作,還應擔負起培育人的工作。教師的道德素質(zhì)比教師的文化素質(zhì)更為重要,教師的道德是教師的靈魂。這次培訓不僅對學科教學進行培訓,還針對當前新形勢下的教育問題給我們教師做了未成年人心理健康教育和師德師風的專題培訓。再次提醒我們不要忘了教育的真正目的。
轉眼間,我踏上講臺已經(jīng)有25年了,一路走來,有淚水,也有歡笑,有迷茫,也有收獲。但我始終堅信,有愛的地方就有歡笑,有愛的地方就有希望。巴特爾說:“教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍了的情感也會消融。”教師的職責不是索取、不是交換,是付出,是給予,是奉獻。
師者,初心正,則人生正;初心大,則邊界大;三尺講臺終身敬,四海胸懷為師品。我將一如既往地遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,愛國守法,愛崗敬業(yè),甘為人梯、樂于奉獻,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新的教育初心。
教書育人,為人師表,嚴于律己,提高自我修養(yǎng),成為學生心中的偶像和楷模。要有對工作埋頭苦干、精益求精的態(tài)度;在教學實踐中勇于開辟新教法,做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。要有對生活艱苦奮斗、樂觀向上的作風;對待教書育人工作的神圣態(tài)度,真心實意,踏踏實實。以自己的人格魅力、學術魅力和工作魅力感召和吸引學生,起良好的示范作用。
關愛學生,要有愛心,包容心,耐心,以平和的態(tài)度指導幫助學生,建立良好的師生關系。在新的時期,我將更多地關注學生的心理健康,理解和尊重每一個孩子,以生為本,以情為主,尊重學生愛學習、愛自由、愛快樂的天性,相信每個學生都想學好,也一定能夠?qū)W好。根據(jù)學生年齡、身心發(fā)育的特點和成長規(guī)律,精準地確定教育教學內(nèi)容,既要讓孩子享受童年、少年美好的快樂時光,又要幫助他們養(yǎng)成良好的學習習慣和優(yōu)秀的道德品質(zhì)。在教育中做到嚴中有愛、愛中有嚴。培養(yǎng)出身心健康,個性發(fā)展全面和諧的人才。
總之,這次暑期的學習培訓活動更堅定了我的教育夢想,我將從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。做一個有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的“四有”好老師。以飽滿的工作熱情迎接新學期的到來。
小學教師暑期培訓心得體會14
8月,林區(qū)實驗小學組織全校教師在實驗小學本部進行師德集訓,通過這三天的培訓活動使得我受益匪淺,對我來說,來得及時,來得實在,我覺得受益匪淺,深受啟迪。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,對教師個人職業(yè)發(fā)展和教師職業(yè)生涯的規(guī)劃都做出明確的定義,教師的成長歷程和教師的職業(yè)發(fā)展離不開教師的培訓和再學習,從理論上提高教師的執(zhí)業(yè)水平,從科學發(fā)展的角度來提高教育教學能力,不僅是教師自身的需求,而是社會發(fā)展的要求。在本次的師德培訓中,通過聽報告以及老師的講座,使我對教師這個職業(yè)有了更深刻的認識。作為教師,不僅要有愛心和責任心,更要學會跟孩子溝通,跟家長溝通,多了解孩子需要什么?而不是一味的站在自己的角度去看問題。
一、教師要有愛心。教育是愛的事業(yè),冰心老人曾說過:“情在左,愛在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開?!边@種愛是教育的橋梁,是教育的推動力,這種愛是“一切為了學生,為了一切的學生,為了學生的一切”的博大無私的愛,它包涵了崇高的使命感和責任感。其實,當老師的,總是想當個好老師,都知道要對學生付出愛心,用愛滋潤每一個孩子的心田。雖然有時也會因?qū)W生的調(diào)皮而埋怨,因他們的退步而急躁,因他們的違紀而失態(tài),雖然有時也感到很累,很煩,但心中總有一種強烈的責任感:我是老師,我要給這些尋夢的孩子引路,在他們心里寫一本最美的書。這強烈的意識激勵我以真誠去擁抱每一個學生。
二、教師要有責任心。有人說,教師工作是一個“無底洞”,有看不見的深度,摸不著的廣度。這就要求一個有志于教育事業(yè)的教師,為了實現(xiàn)自己的職業(yè)理想,必須愛崗敬業(yè),樹立教書育人的社會使命感責任感。要熱愛教師職業(yè),把它看成是一種事業(yè),這樣才會為教育事業(yè)不懈努力,并在工作中時時感到苦中有樂,時時有一種幸福感,這樣才能保證所任教的學科取得優(yōu)異的成績,讓同學們學得舒心,家長滿意,領導信任。教師的成長是有規(guī)律的,要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素,要把個人的奉獻與自身價值的實現(xiàn)聯(lián)系起來。教育理念是成長的關鍵,我們要與學生的發(fā)展為本。教師的知識水平是成長的基本要素,教育實施能力是成長的核心要素,環(huán)境是成長的外部要素。影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度,組織教育能力,和人際關系。作為教師要關心集體,團結合作,相互理解,相互關心,尊重前輩,誠懇待人,信守諾言。
三、教師要學會與孩子及家長溝通。老師告訴我們,要把教育看成是生命與生命的交流,人不是生活在道理中的,而是生活在情感與生活中的。我們要學會站在家長的角度去看待孩子,因為我們與孩子是社會關系,所以內(nèi)心有一定的標準,規(guī)則,會理性的去看待問題。但家長與孩子卻是親緣關系,是以情感為準則的,他們?yōu)榱撕⒆樱裁炊伎梢缘?。所以,我們在與之溝通的時候,可能會出現(xiàn)問題,這時候,作為老師,要學會改變與家長溝通的視角,要從同理性的角度與之看待問題,去了解我們的孩子需要什么,家長最關注的其實不是孩子的成績,而是孩子的生命,孩子的健康成長。同時,通過觀看四個視頻,老師講了生命的長度,生命的寬度,生命的厚度,讓我對生命有了更深刻的理解。讓我今后的教學中,不僅要關注孩子的成績,更要關注他們的成長。
我們在大學語文中便學習了韓愈的《師說》一文,“古之學者必有師,師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,“學高為師,身正為范”?!皩W高”和“身正”是教師執(zhí)業(yè)的資本,是之所以為“師”的根本所系。教給學生一杯水,教師必須有一桶水。這是千百年來社會、學校和家庭達成的共識,也是教育發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律。以現(xiàn)在發(fā)展的眼光看,每當面對孩子的提問時,教師多希望擁有“一桶水”,不,應該說一桶水已遠遠不夠,而應擁有“一條奔騰不息的河流”,才能滿足那雙充滿疑惑好奇的眼睛,做一個值得孩子信賴與尊敬的老師。讀書,能讓人長見識、明是非、堅心志。蘇霍姆林斯基認為:“自己對自己的談話,訴諸自己的良心,這才是真正的自我教育。只有那希望從這些財富中為自己的心靈吸取最寶貴的東西的人,才通達到思想和生活的崇高境界。我以為,只有當每一個青年都找到一本在他的一生中留下很深的痕跡的書時,才算達到教育的目的?!苯處煟枰獙W識?!秾W習的革命》一書中指出:“我們的孩子們將生活其中的世界正在以比我們的學??焖谋兜乃俣茸兓?。”如果教師不能把準時代的脈搏,不斷地讀書,拓展視野,增長學識,不僅不能教好學生,反而會因為自己的落伍而妨礙學生的發(fā)展。可見,讀書是教師的立身之本。
教師,需要讀書。讀書,是教師的一種生活。作家祝勇說:“(讀書)像呼吸、吃飯一樣自然,所以,真正的讀書人,并不張揚自己書讀得多?!弊x書的女人最美麗,如果不讀書到了40歲就慘不忍睹,無疑會成為一個落后的教育者。
讀書很甜。記得讀大學的時候,寢室里的一位室友熱愛讀書,除了上課吃飯睡覺,其余的時間都在讀書,枕邊、包里,人不離書,書不離人,書成了一個足以讓你“為伊消得人憔悴”的情人,或在大樹之下,或在藤椅之上,或坐或躺,或高唱或低吟,心態(tài)自由,興味十足。
讀書很苦。讀書是一樁苦事,夏有蚊蠅之擾,冬有嚴寒之襲。并非所有的書都是你所愛讀的。生活中,你有不喜歡甚至厭煩的人和事,但有時它們恰恰是你必須去相處的人和必須去做的事。讀書也如此,我深有體會,比如有的工具書艱澀而枯燥,但身為教師的你,不讀通工具書,顯然是無法適應你的工作;比如有的哲學典籍抽象而深奧,常常讓人敬而遠之,但考試時卻偏偏逃不掉《馬克思政治經(jīng)濟學原理》、《毛澤東思想概論》等,但試想沒有這些考試,那么對于這些哲學我就一無所知,那么,思考常常缺乏深度。蘇霍姆林斯基曾說過:“要天天看書,終生以書籍為友,這是一天也不斷流的潺潺小溪,它充實著思想的河流?!笨炭嘧詫W,磨練自己。在踏上工作崗位20xx年的時間里,我完成小教大專班的學習,在這艱難的學習歷程中,不僅讓我獲得了比較全面、豐富的知識,更是磨練了自己的意志,使我深深明白“寶劍鋒利磨礪出,梅花香自苦寒來”的含義。在漫長艱辛的學習旅程中,有一種強大的內(nèi)驅(qū)力推動自己積極上進,為了學習,我疏遠了電視與游戲,每當考試時,我天天與書為伴,閑暇時光里,我結識了那么多的教育專家:杜威、陶行知、陳鶴琴、張宗麟、奧爾夫……這些大師的思想深深地打動了我,我驚喜地發(fā)現(xiàn),原來那些枯燥的文字在我的眼里變得靈動起來,使我喜歡上了這些書。通過學習樹立了我的自信心,當我在遇到困難的時候,我會想起那讀書到深夜的執(zhí)著,更能從那些書匯總汲取力量,找到戰(zhàn)勝困難的勇氣。教師的工作是繁忙而瑣碎的,也許有的老師會借口沒有時間而放棄許多學習和提升自己的機會。但我相信魯迅先生的話:“時間就像海綿里的水,只要你愿意擠,總還是有的?!眳⒓幼钥嫉倪^程中,我養(yǎng)成了自覺學習的習慣,并從中體會了學習的快樂。
胡艷博士的《教師發(fā)展與教師的職業(yè)生涯》的學習,對我的幫助不小,如何克服自己即將到來的職業(yè)倦怠期和職業(yè)生涯的消退期,有了初步的理解和應對的方法,努力消除可能產(chǎn)生的消極因素。趙得成博士的《新課程實施中的教育評價改革》的學習,更加引發(fā)了我的思考,全面推進素質(zhì)教育和教育改革,評價機制有為重要,值得探究和學習。學校對學生的評價一直是個難題。傳統(tǒng)的評價往往是老師給學生寫評語,這種評價方式我們稱之為“靜態(tài)評價”。然而我們的學生每天都在發(fā)生變化,用“靜態(tài)的評價”去衡量“動態(tài)的發(fā)展”,顯然是不科學的。從評價內(nèi)容上看,傳統(tǒng)的評價以學生的學業(yè)成績作為其重要的評價標準,甚至是唯一的標準。顯然,這種評價不能全面涵蓋學生的整個品德風貌、學業(yè)成績,與現(xiàn)代社會所要求的人才觀是不相符的,改革評價內(nèi)容與標準已迫在眉睫。從評價時間上看,傳統(tǒng)的評價往往到了學期的結束才進行,用“企業(yè)年終評估”的形式對學生一學期的成績、行為表現(xiàn)進行總結,忽視了個體發(fā)展過程中的閃光足跡,這也不符合人發(fā)展中的需求規(guī)律。“教學的藝術不在于傳授本領,而在于激勵、喚醒、鼓舞?!毙睦韺W研究表明,贊美猶如孩子的營養(yǎng)劑。孩子需要激勵,猶如禾苗需要雨水。只要對學生充滿愛心,并且經(jīng)常給予激勵,便可使喪失信心的孩子恢復自信,表現(xiàn)不錯的孩子更加積極上進。基于以上思考,我認為以發(fā)現(xiàn)并尊重學生的需要為激勵的前提,以教師、學生、家長的激勵性評價為關鍵。在評價的激勵下,明晰目標并付之行為,并能最終獲得成功的情感體驗是核心,同時產(chǎn)生新的需求。最讓我感到興奮和值得回味的就是海滄拓展訓練,這是一種獨特的學習方式,和我們教師的教學方式截然不同,是一種全新的體驗式學習,在體驗中學習,在學習中體會。拓展訓練的所有項目都以親身體驗為基礎,要求學員全身心的投入,通過體驗從而引發(fā)出認知活動、情感活動、意志活動和交往活動,有明確的操作過程。看起來很有趣的一個個游戲,其實都包含著工作與生活的哲理,在游戲中學習,在游戲中領悟,然后大家聚在一起暢談感想,分享體驗,再將個人感悟帶到實際的工作或生活中去印證……避免了枯燥的講學,使每一種理論都變得生動。它可能會成為我記憶中最有意識的一個插曲,讓我銘記一輩子。教育事業(yè)就是愛的事業(yè),沒有愛就不會有教育。作為一名教師,讓我更深刻領會了關愛每一個學生,在生活上關心學生,在學習上幫助學生的重要性,讓學生在感受愛的過程中,理解愛,學會愛。其實,每一個學生都是好學生,他們身上有不同的閃光點,只是有的沒被發(fā)現(xiàn)。這就需要我們教師在平時的工作中細心,善于捕捉學生的閃光點,夸獎學生,激勵每一個學生上進,賞識每一個學生的才華,讓每一個學生積極參與,期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛,傾注在那些后進學生的身上,傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生,用愛的情懷關注學生,這是一股巨大的教育力量,它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活,把學生的進步當作自己的成功,用坦誠的相待詮釋幸福的內(nèi)涵。作為教師,我體會到要終身學習,平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己,提高自己。面對競爭和壓力,我們才可能從容面對,才不會被社會所淘汰。同時還要學會以“誠”待人。良好的師生關系是要靠自己用心經(jīng)營的,和家長真誠地溝通,懂得顧及家長的感受,有責任心、公平心,這樣家長就會慢慢地信任你,對待學生要公平、平等、不高高在上,要有威嚴、言出必行,做孩子的表率。還要學會“容”納一切。比如學生的表現(xiàn)、成績、來源等。我想這是作為教師應該做到的非常重要的一點。每一個學生都有屬于他們自己的天地、成長于不同的環(huán)境,擁有不同的個性,這是要成為優(yōu)秀教師必須知道的非常重要的基石,永遠不要看到一個側面就覺得了解一個人的全部,而對學生做出不客觀的評價。我們應盡量多關心他們,從而達到進一步的了解,以實現(xiàn)了如指掌的境界。有的孩子在學校非常內(nèi)向,在家里卻活潑外向,老師就要不厭其煩的引導學生在學校也走向活潑開朗。同時我們也要充滿愛心,要懂得原諒,要學會用另一種眼光看待學生,盡量發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,多表揚、少批評。古語道:“人之初,性本善”,即使他們犯了不可原諒的錯誤,我們也要從本質(zhì)出發(fā),相信他們是善良的,對他們進行教育和引導。
四.教學中我的幾點策略:
在小組合作前先讓學生充分的思考,形成自己的想法,然后再小組合作學習。小組分工要合理,每個組員都要有事情做。一開始,我嘗試著給他們分工,這樣他們比較滿意服從。小組長要引領每個組員輪流發(fā)表意見。教師時刻提醒學生注意認真傾聽別人的意見,大膽勇于發(fā)表自己的見解。當然這一點是一個長期培養(yǎng)的過程,不是一朝一夕培養(yǎng)好的。在小組間引入競爭意識,看哪個小組合作學習得好,及時搞好對小組的評價。
總之,合作學習是新課標倡導的一種重要學習方式和教學組織形式,它對培養(yǎng)學生的合作意識、合作能力起著非常重要的作用。當然還有很多小組合作學習的對策還需要老師們的實踐和探究。通過這次師德培訓,我認識到了加強師德修養(yǎng)對自己教育教學工作的推動作用,在今后的教學工作中,我會多學習、多研究,不斷提高自身素質(zhì),用愛與責任引領學生健康成長。
小學教師暑期培訓心得體會15
暑期培訓,老師們踴躍參與,被抽取講課的年輕老師們不僅鍛煉了自己的膽識,而且在不同程度上提高了自己的表達能力和教課技巧,更重要的是讓我們這些在場聽課的各位老師在聽課的同時也在反思自己的教學,豐富了見識。三天來,我們大家一起度過了一個緊張、忙碌、擔心而又愉快的學習生活。每天從早上八點半到下午五點,很辛苦,但大家毫無怨言,收獲還是很大的。下面是我參加這次培訓的一學些習體會:
一、為全縣教師提供了一個自我表現(xiàn)和相互學習的平臺
我個人認為這次培訓,為大家提供一個相互了解,集中學習的機會。確實如此,原來一副副陌生的面孔變得那么熟悉,那么親切。在培訓中,老師們除了觀摩其他老師的課外,還熱情真誠的進行點評,肯定年輕一代教者的精彩點外,中肯的指出他們在講課過程中存在的問題及教學建議,相信在他們以后的教學生涯中會受益匪淺。每位老師都積極踴躍參與交流,讓人感動。
二、開闊了視野,提高了教學技能
沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向我們老師提出了更高的要求,不斷提高自身的素質(zhì),不斷完善自己。這次培訓,縣局選拔了很多優(yōu)秀的青年教師走上講臺,讓我們從中學到了不少課堂教學的方法、藝術、技巧,豐富了我們的教學知識,在不同程度上提高了自己的教學能力。其中董茜在講《別餓壞了那匹馬》這一課時,駕馭教材的能力讓我在贊嘆的同時,更使我們受益匪淺。追求課堂教學的效果,把學生教好,是每位老師畢生的愿望和不倦的追求,然而往往是心有余而力不足。這次,董茜用簡潔的的語言,最生動的教學過程,讓大家懂得了什么是無效教學,什么是有效教學,怎樣才能做到有效教學。相信從今往后,大家一定會在教學上多下功夫,下好功夫,以達到事半功倍的效果。
通過這次培訓,我相信,我們教師將會以最完美的人格魅力,最深厚的品德修養(yǎng),更加豐富的知識技能,以及更加細致、耐心的品性,為我們所從事的崇高事業(yè)做出更大的貢獻。同時也使我更加明白了教師必須更新觀念,端正教學思想,明確素質(zhì)教育的要求。從而確立學生是學習活動的主體,轉變學生是“收音機”、“容器”、“觀眾”或配合教師演“教案劇”的配角的傳統(tǒng)觀念?!敖獭蓖耆菫榱恕皩W”,“教”要服從于“學”,學生才能成為真正的主角、主人,教師應善于運用各種教學方法和教學藝術,讓自己的“啟”達到學生的“發(fā)”,讓學生在知識的內(nèi)在聯(lián)系上,運用已有的知識去分析、思考、理解、掌握、新知。在新課程自由、嶄新的天空下,教師和學生都面臨著改變,改變學習的方式,改變思維的方式。為此,我愿意學習,汲取,探索,成為一個更合格的教者。
小學教師暑期培訓心得體會16
下午,江寧區(qū)教育系統(tǒng)干部暑假培訓會在江寧中專校的報告廳拉開帷幕,今年培訓會的主題可以概括為四個關鍵詞:回眸·展望、引智·提升。我作為新任校長助理有幸參會,通過聆聽專家報告、“心動、行動”專題報告、領導報告以及分小組討論,不僅增長了見識,開啟了智慧,還明確了方向,收獲頗豐,可用四句話來概括此次暑期培訓的感受:專家報告,讓我體會理念新;專題報告,讓我體會做法實;領導報告,讓我體會規(guī)劃清;分組討論,讓我體會效果好。
1.更新理念,提升道德精神與人生智慧
第一場報告是由上海電視大學教授、中央臺“百家講壇”主講人、孔子研究專家鮑鵬山為我們帶來的《孔子的教育》專題講座。半天的精彩演講,不僅沒有給人一點枯燥、困乏的感覺,而且講得深入淺出,通俗易懂。鮑教授主要以孔子為例,縱論古今,講述了技術、知識和價值這三者與人的關系。他認為,技術是人借以謀生的基礎,知識使人了解世界,從而讓自己處在這個世界有安全感。而價值則決定著是一個什么樣的人。
他著重講述了價值問題,指出一個社會的大多數(shù)人的價值觀決定著這個社會是不是一個公民社會。他對“四十而不惑”有一個很好的解釋,說孔子到四十歲已有了明確價值觀和以此為基礎的判斷力,而此“不惑”,并不是說他什么都懂了,沒有不知道的。
他還認為,教育的標準不僅是教授孩子知識,更重要的是“溫故而知新”,也就意味著老師最可貴的是判斷力和價值觀。
長達兩個多小時的講座,鮑教授用直白、犀利的語言,全面真實地還原儒家學派創(chuàng)始人孔子的氣質(zhì)與精神,讓我們與會人員體會到其中蘊含的道德精神與人生智慧。
2.明確方向,注重特色發(fā)展與文化育人
第二場報告是由教育部國家督學、《人民教育》雜志總編傅國亮為我們帶來的《特色發(fā)展文化育人》精彩報告。重點闡述了“方向比努力更重要”,具體論述了“特色發(fā)展是今后教育發(fā)展的一個方向。均衡發(fā)展到一定程度上可以走特色發(fā)展,文化育人?!?、“推進素質(zhì)教育是教育改革發(fā)展戰(zhàn)略主題。素質(zhì)教育基本內(nèi)涵給學生影響他一生的素質(zhì),終生受益的素質(zhì),即思想素質(zhì)和思維素質(zhì)。”、“每一所學校都是潛在的特色學校”、“特色是文化,主旨是文化育人”等等。
3.同行交流,有心動更要行動
每位發(fā)言者都精心準備,報告精彩、生動。赴新西蘭、北京和海門學習團隊分別介紹了外面世界的精彩以及各自學習感受、感悟;竹山中學立足“探索走班教學新模式”,介紹了他們的成功經(jīng)驗;陸郎中學圍繞“強化師德師風建設,樹立教師良好形象”,介紹了他們的具體做法;東山外校高三年級組堅信“總有一種力量在催人奮進”,高考成績自然喜人;還有去鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園支教歸來的報告,讓我們與會人員真正領略了“支教讓青春綻放光彩”等等。通過同行交流,讓我們領略各家教育教學工作實、效果佳,讓我們心動之余,更要行動。
小學教師暑期培訓心得體會17
我們已經(jīng)結束為期15天的培訓,各自回到自己的工作崗位。但是我們的學習和交流依然在繼續(xù)。通過短短15天的學習生活,無論是教學水平,還是小學教育理念,都給我?guī)砹撕艽蟮氖斋@。
一、通過學習
我們了解了小學當前的大好形勢——小學教育的春風真的吹來了,從中央到地方都對小學教育極其重視,作為小學教師要不斷學習充實自己,提高自身的教育教學水平,加強自己的責任心,本著一切為了孩子,別人的孩子也是自己的孩子的精神,盡職盡責地做要本職工作,教書育人。
二、教師要有敬業(yè)
精神能否成為一個好教師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè)。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神圣的教育事業(yè)奉獻自己,會使每個人通過自我的修養(yǎng),約束本我的不正當欲念,達到超我的境界。倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng),素質(zhì)教育就可能是空中樓閣,只有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質(zhì)教育落到實處。
三、通過學習
不但使我掌握了許多專業(yè)理論知識,也使我了解了許多書本上沒有的知識,這是一種對思想的陶冶、知識的啟發(fā)。這一段時間的培訓,我覺得重要的不是學技能,學模式,而是學的一種思想,一種促進學生主動探究學習為主的思想以及促進教師原創(chuàng)性的思考。
四、在以后的工作中我力爭做得最好
教師的職業(yè)是相通的,熱愛事業(yè),熱愛孩子是第一位的。小學不同于小學,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,好模仿,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們小學教師要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,溫柔,可愛,要因可愛而美麗動人。我們既要做到母親般的關愛,又要做到高于母親的教育,從思想上、品質(zhì)上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,引導他們能關愛別人,帶動他們積極樂觀開朗,實事求是使他們誠實,小學教師要有“敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應該是最美好,最公正,最無私的愛。
通過這次培訓,我知道了要轉變教育理念,先進的教育思想理念,使我們小學教師必須思考的問題。這次的小學教師培訓,不僅給我?guī)硪曈X上的享受,更給我留下了心靈的震撼。牛頓曾經(jīng)說過:“我之所以成功是因為我站在巨人的肩膀上?!边@些成功的經(jīng)驗為我以后的教育教學奠定了良好的基礎,縮短了探索真理的路途,希望以后經(jīng)常會有這樣的學習機會。
小學教師暑期培訓心得體會18
“花未全開,月未圓”,這是禪宗推崇的一個人間最美的境界,意思是說:花一旦全開,馬上就要凋謝了;月亮一旦全圓,馬上就要缺損了,而未全開,未全圓,仍是人的心中有所期待,有所憧憬,有所發(fā)展。
教師的工作,是一個需要不斷學習、進步和發(fā)展的工作,暑期,教育研訓中心的領導為我們小學科學老師安排了幾天的培訓,時間雖短,但感觸頗深,細細品評每一位老師的發(fā)言,都讓我深深的感受到他們在這個工作崗位中所付出的辛勤勞動。他們的智慧光芒和專業(yè)素養(yǎng)滲透到了工作中的每一個細小環(huán)節(jié),功夫下在平時,細節(jié)決定成敗,不斷的學習與思考,研究與總結,讓他們的工作事半功倍,同時也讓我受益匪淺,收獲很大。
作為一名年輕的小學科學教師,回首思考我短暫的幾年科學教學生涯,感觸頗多,其中充滿了酸甜苦辣,是一個痛并快樂的過程。我并不是一個從這個專業(yè)畢業(yè)的老師,最初,面對著生分的課本,只有一臉的茫然和舉手無措。幸好有姚愛祥老師帶領的這樣一支團隊,引領著我們不斷的成長與發(fā)展,為我們創(chuàng)造了一個個學習和思考的機會,使我這樣一個專業(yè)門外漢逐漸向門內(nèi)邁進。
通過幾天培訓培訓與觀摩,加以我自己的思索,對于今后的小學科學教育教學工作,我有以下幾點自己淺顯的認識和理解,同時這也是我自己以后教學工作中奮斗的方向。
一是勤:
小學科學學科,是一門融合很多科學探究實驗和科學知識的學科,單純的授課是無法讓學生獲得科學素養(yǎng)和培養(yǎng)科學興趣的,所以,作為一名小學科學教師,首要的是勤,瑣碎的科學實驗,學生的科學探究活動,以及一些現(xiàn)代化的教學媒體的參與,是由不得我們擁有惰性的。
二是研:
小學科學老師,需要研究的方面很多。首先需要研究教材,找到教學的重難點;其次需要研究學生,了解學生目前的學習情況以及所擁有的科學前概念,為學生確定行之有效的學法;再次要研究教師的教法,如何讓學生的學變得簡易輕便,如何讓小學科學課堂真正變成培養(yǎng)學生科學興趣,獲取科學知識,提高科學素養(yǎng)的課堂,是需要我們認真研究的。
三是變:小學教師暑期培訓心得作為小學科學教師,我們需要改變觀念,充分轉變思想,把自己置身于課堂的主導者的地位,突出以學生為主體的課堂教學。
首先,對于學生來說,授之以魚不如授之以漁,加強學法指導,努力改變學生的學習方式,使學生真正從接受性學習轉換為自主性學習。
其次,充分發(fā)揮引路者的作用,通過知識魅力以及人格魅力,吸引學生的注意力,調(diào)動學生積極性,主動參與性,使學生在激勵、鼓舞中學習,掌握知識與技能,培養(yǎng)創(chuàng)新能力和實踐能力。
四是細:
小學科學教學工作其實是個細活,教學的設計,材料的準備,活動的安排,都需要教師盡心盡力。首先細學生:有的放矢,了解學生。根據(jù)學生的不同層次,鼓勵幫助學生自己設計適合自己的學習目標及學習方法。其次細課堂:用心設計,切實有效。課堂上鼓勵學生大膽思索,積極發(fā)言,變被動為主動,有效提高課堂效率。最后細反饋:對學生嚴格要求,強化檢查,甚至包括每一個學生的實驗操作。課后注重練習與拓展,讓學生學以致用,提高學生的科學技能和發(fā)展。
五是學:
作為小學科學教師,需要不斷的學習,提高自己的業(yè)務能力。給學生一杯水,自己必須擁有一桶水,像我這樣專業(yè)知識不夠扎實的教師,更加需要不斷的充電。樹立終身學習的態(tài)度和意識,讓學習成為一種習慣。
“花未全開,月未圓”這是我對自己的工作與人生的憧憬與規(guī)劃,對自己有所期待,才會有前進的動力,才會讓自己不斷的發(fā)展和提高。今天,這一點點簡單的體會還需要在以后的工作中不斷思考,實踐出真知,在不斷地實踐摸索中,才能得出最有效的方法,在以后的工作中也給我提出了新的挑戰(zhàn),迎難而上,期待享受解決困難后的喜悅。
小學教師暑期培訓心得體會19
一天半天的暑期專業(yè)化培訓緊張有序,收獲巨大。都說教學是門缺憾的藝術,但是在培訓會上我卻欣賞到了楊昱婷主任教學藝術的精湛和完美;都說“課題”高深,離我們遙遠,但馮衛(wèi)東主任的的精彩報告,引起我以微型課題研究提升自己教育智慧的沖動;都說“課例研究”難以操作,收獲甚微,聽了楊玉東博士的講述,我豁然開朗,原來是因為我們的出發(fā)點、方式方法有待改進。珍貴的一天半時間,我且聽,且記,且思,且悟,情凝筆端,且以記之。
一、欣賞圓融之境,感悟破繭之美。
xx月xx日上午,在“文登市七名工程階段總結暨楊昱婷教學藝術研討會”上,再次欣賞了楊昱婷主任的教學藝術風采和令人欽羨的專業(yè)素養(yǎng)。首先,聆聽了執(zhí)教的二年級的閱讀課——《玲玲的畫》,深深地被圓融教學風格深深吸引。接著,結合自身成長歷程,做了《圓融——我的教學追求》的精彩報告。最后,老師進行了《張飛請諸葛》的評書表演,贏得了在場領導、老師們的陣陣掌聲。十多年來多次聽楊老師的課和報告,每次都會加深我對楊老師的崇拜與尊重。
1、圓融課堂,引人入勝。
課堂沒有絢麗的背景、煽情的音樂、復雜的設計,僅僅一支粉筆在黑板上的自由勾畫,就把學生、聽課的老師吸引的全身投入。這樣的魅力不是天生的,不是一蹴而就的,而是在工作、生活、學習中長時間的歷練、積淀而成的。她的課堂語言簡潔,風趣;課堂的每一次生成總是那么自然,一節(jié)課上牢牢的抓住了學生的心。她的評價總是那么精準,到位孩子以鼓勵和提示。
(1)有進步的孩子真讓人開心。
(2)你會聯(lián)系生活來學詞語,真好。
(3)你在讀的時候楊老師很敬佩你。
因為這句話中有三個生字,你都讀對了……這些評價沒有重復,沒有華麗的詞匯,卻讓我聽的那么那么舒服,除了記在聽課表上,我還會記在心里,用在我的課堂上,說給我的孩子們聽。楊老師創(chuàng)設的隨文識字教學方式將文,字的學習融為一體,初讀,品讀,活動及升華每個環(huán)節(jié)都滲透了識字教學,而且整節(jié)課的識字學習及整合了資源,滲透了文化,更總結了識字,學字的多種方法。這節(jié)課給了我們耳目一新的感覺,也讓我們看到了語文教學的另一片天地。
2、破繭歷程,催人奮進。
最讓我感動的是楊老師的報告———“圓融——我的教學追求“。報告結合本節(jié)課,圍繞實驗小學低年級語文“生本高效三位一體”課堂教學模式進行了現(xiàn)場說課,尤其就“精選內(nèi)容,整合資源”方面提出了“有舍有得”“詳略得當”“創(chuàng)新使用教材”“文字兼得”“尋找生發(fā)點”“整合教學資源”等問題與老師們一起思考,一起探討;在報告中我不但了解到教學十多年取得的成績與榮譽,也看到了她為這些成績所付出的不為人知的努力與汗水,說到動情處,她哽咽,哭泣,臺下聽報告的老師們也都默默地擦拭著難以抑制的淚水。
梅花香自苦寒來,是堅持不懈的學習,研究,一直保持起跳的姿勢,才有了如今“圓融”的教學手段與方法。她在優(yōu)質(zhì)課的評比中為了練好18個字的板書,硬是將兩盒粉筆磨成了灰;她為了讓課堂語言精練,總是用錄音機吧自己的課堂錄下來,再細細的研究。說“備一節(jié)課就像導演一部話劇”,她每備一節(jié)課都要以作者,讀者,孩子的口氣一一去品讀。她說自己的課堂在我們看來那些生成總是那么的自然,其實是因為她課前預設的充分。
報告就如她的課堂一樣,沒有多余的語言,有的只是給我們的提示與感動,動力與感召。課堂的追求是無止境的,我不奢求能達到大家、名師的風范,但我在以后的教學中會緊緊的追隨他們,只有將課堂容納到自己的生命中,生命才會在課堂中熠熠生輝。
二、走進“微型課題”,學會沙里淘金。
xx月xx日下午,一場“以微型課題提升教師的教育智慧”的專題講座帶我走進了“微型課題”這個新鮮領域,這是來自南通市教育科學研究中心主任馮衛(wèi)東的精彩報告。一直以來,總感覺“課題”離我們很遠,是我么可望不可及的,但聽了馮主任的講述,我明白了,微型課題就是將日常教育教學過程中遇到的問題,即時梳理、篩選和提煉,使之成為一個課題,并展開扎實的研究。
只要你有心,你用心;就可以去嘗試。我們在每天的工作中都難免會遇到一些困惑與迷茫。但我們往往只是隨口說說,發(fā)泄一下心中的郁悶,即使記錄下來也大多寫成文章,敘述層面上的思考,很少談及“為什么”的問題。在今后的工作中我要多積累多觀察勤記錄,練就一雙發(fā)現(xiàn)問題、發(fā)現(xiàn)微課題的慧眼,努力將“小課題”做成“大文章”,讓自己的教學在微型課題研究中有更長足的進步。
三、
立足課例教研提升專業(yè)素養(yǎng)。“何為“課例”?大多數(shù)老師覺得似乎很熟悉,卻也挺陌生;有認識,但可能很模糊。或許很常見,偏偏視而不見?!眡x月xx日上午,上海教科院普教所教師發(fā)展中心副主任楊玉東博士為我們做了題為“走進課堂做研究——教師如何做課例研究”的講座,為全市中小學教師清晰地梳理了“課例研究”的意義與方法,使我獲益匪淺,可謂是“授之以漁”。首先通過與教案、案例和論文的對比闡明課例的性質(zhì)。運用《課堂中的意外是學生給我們的機會》和《什么是有效的交流?——小學數(shù)學“兩位數(shù)減兩位數(shù)”課例研究》兩個范本,來說明課例研究的基本模式及“好課例”的特征。對我而言,受益最深的有三點:
其一、明白了什么是“課例研究”,什么是好的“課例研究”。
聽了深入淺出的講述,我撥云見霧,原來,課例研究就是把研究課堂教學的一個過程記述下來:是以課為載體,思考為何選這個課堂教學案例?如何改進整個教學過程的?每次改進的理由是什么?改進前發(fā)現(xiàn)了什么問題?等等;好的“課例研究”就是盡可能多的給人以思考和啟發(fā)的價值。要有明確的主體,清楚的線索,關鍵性的事件,翔實的過程性資料和賦予意義的結論和反思。我要通過課例研究改進教學,發(fā)展自我,為自己而研究,研究自己,為自己積累經(jīng)驗。
其二,課例研究的實施要有主題,有目標,有方法,有積淀。
以前也組織教研組的老師們開展過課例研究,但大多收效不大,聽了講座,我找到了癥結所在:
1、主題的選取太大,參與人員有限,因而做不到精而深。
2、沒做到“差異推動進取”。
依所說:參與研究的老師所處的階段不同,參與研究的目標、任務也應該不同,收獲、分享才會異彩紛呈。新教師處于課堂思路清晰階段,可讓其觀察課堂結構;十五年以上教齡老教師,經(jīng)驗豐富,可安排其把握分析重難點,關鍵點。是呀,根據(jù)所長、所需參與研究才會有興致,有收獲,才會是研究做的扎實有效。
3、沒注重“積淀”。
每一輪授課后的討論浮在表層,難有實質(zhì)問題提出,找不到努力提升的改進點,也很難達成共識,只為教研活動而教研,而并沒有真正解決某一個實質(zhì)性的問題,不是由內(nèi)而外的發(fā)展需求而參與,所以反思也常常應付了事,人云亦云,缺少獨到的發(fā)現(xiàn)以表達。今后,要想說的那樣,把研究一堂課如何改進為出發(fā)點,靈活使用觀察技術記錄課堂信息,合理運用學科內(nèi)容分析工具,科學診斷學習效果“以學論教”,從而在實踐中不斷促進教師的專業(yè)發(fā)展,保證課堂教學有效性的達成,解決教學中存在的現(xiàn)實問題。
其三,學到了詮釋反思的好方法。
回顧以前的課例研究活動,收益做多的是做課者,次之是主持人,聽了講座,頓悟到:提升最大者還應該有課例活動的梳理者。思考不一定寫作,但寫作一定要思考。要寫出好的報告,關鍵要選擇關鍵性的事件。尤其是提供的親身的寫作經(jīng)驗,感覺深受啟發(fā):
1、把自己關在房間里。
2、關上電腦(坐在電腦前就忍不住想要上網(wǎng)搜索相關材料,東查西看,以往就匆匆而過,自己的想法無法付諸筆端)。
3、關燈,在黑暗中靜思:本次課例研究中,那件事印象最深?抓住關鍵事例寫出來(交代好發(fā)生前的背景,后來是怎么處理的,結果怎么樣等)。
4、框架出來后不要急于寫,要想一想小標題是否恰當,是否對他人有啟示,5、仿照四個要素(背景與主題、情景與描述、問題與討論、詮釋與研究)寫清自己的感悟及每個參與者的反思。
6、寫好后讓沒參與課例研究的人閱讀,看是否清晰。7根據(jù)意見進行反思,斟酌修改,突出課例的價值和意義。
我會嘗試用這一妙招,盡可能多的讓自己的課例研究給人以思考和啟發(fā),不寫人人都知道的故事、可以預料結局的故事、平淡無味的故事,讓每一次研究都有新鮮的思維或聲音。讓我們在教研中,獲得智慧、方法、啟示,然后生根發(fā)芽,在自己的沃土上開花、結果吧!”
小學教師暑期培訓心得體會20
xx學院的這次培訓主要是立足為xx省基礎教育改革與發(fā)展服務,為提升教師隊伍素質(zhì)服務,為海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設服務。為教師搭建學習,交流的平臺。利用這個平臺,通過十天的學習,真的是體會深刻,感覺進步很大。下面我來談談這次培訓的心得體會。
感受一:“職業(yè)道德”和“心理健康”這兩課從理論上指導了我們對生活和工作的態(tài)度和方法。1.在市場經(jīng)濟沖擊下的教師該怎樣面對教育?“安心”,這是一種態(tài)度,只有安心了,才能堅守崗位,才能出智慧克服困難,才能思變求發(fā)展,才有我們生命的意義所在。2.心態(tài)決定狀態(tài)。這教會了我們?nèi)绾慰鞓返毓ぷ?,快樂地生活,把我們工作的過程看成是詩意的追求而不是平淡的打發(fā)。
感受二:專業(yè)素養(yǎng)的培訓讓我覺得中學歷史教師應該具有較高的專業(yè)素養(yǎng),只有這樣,我們在平時的教學當中才能高屋建瓴,才能從更高的視角去審視歷史,透徹地去剖析歷史。事實上我們經(jīng)常在犯一些史識上的錯誤。
感受三:教研教學方面的培訓從校本研究、課程資源的開發(fā)和利用等內(nèi)容著手的。感覺最大的就是平時忽略了學生這一部分的資源。我們上的課學生為什么會昏昏欲睡?而徐老師的課,可以上的這么豐富和精彩,學生的思維可以如此的新穎和獨特。反思自己缺乏的是發(fā)現(xiàn)的眼光,更多的是缺失了奇思妙想和異想天開的想象力。
感受四:我可以坦白地說,我們大部分的老師在年復一年長期的教學中已經(jīng)不再有當年的萬丈豪情了。而孫老師的激情強烈地感染了我。我想這不僅僅是教學的一種技能問題,跟多的是來源與她的使命感,責任心,和愛心等這些情感的東西,才會讓短短的一節(jié)課有了感動,有了思想的火花,有了心靈的震撼。
感受五:作為中學教師應該要有不斷探究的精神,這樣,才會有螺旋式的上升,不斷獲得發(fā)展,從而也做到師生之間教學相長。
感受六:上了兩節(jié)知識拓展課,覺得教師確實應該涉獵廣泛,擁有廣博的知識。我們教師僅憑從教參中獲取的相關知識給學生講授??梢韵胂筮@樣的課,老師是很難做到旁征博引,游刃有余,更無法引導學生全方位,多視角地認識歷史,分析歷史。我想,那就只能成為一名浪費學生時間,精力的庸師了。我借用陳超老師的一句話用于自勵”只有源源不斷地來,才能滔滔不絕的去”。
總之,在新課標時代的課堂,教師要有新的教育理念,要具備有較高的專業(yè)理論知識和專業(yè)素養(yǎng),要具有不斷探究的精神,要擁有廣博的知識,要掌握各種現(xiàn)代教學技能,還要有源源不斷的激情。為成為一名智慧型的教師而不斷努力著,這就是我在這一階段學習的收獲。
小學教師暑期培訓心得體會21
今年暑期是神農(nóng)架小學老師是第一次參加全科培訓,我就有幸于本次機會,來到了武漢體育學院參加了這次全科教師培訓。為期15天的學習,我對全科有了新的認識和了解,知道了全科的含義,音樂課原來是這樣上的,體育課原來有那樣豐富的內(nèi)涵,美術課不只是畫畫課…在培訓中,我認真聽老師講課,做好筆記,積極和老師互動,完成每一次的課堂作業(yè)。從中深深感受到了授課老師們的精心準備態(tài)度、認真授課精神,以及他們的知識淵博和為人的謙遜與和藹。通過這次培訓,讓我了解了很多,也學到了前所未有的知識,不但開闊了眼界,還懂得了很多為師的道理和教育教學理論。真是受益匪淺,雖然學習時間不長,不會掌握更多的知識,但感覺收獲不小。
為了搞好本次的培訓,真正能起到培訓的實效性,省教育廳做了很多前期工作,組織專人到農(nóng)村學校做調(diào)查,了解農(nóng)村學校體音美的薄弱之處,聽取農(nóng)村教師的呼吁,再組織全省體音美的一線優(yōu)秀教師或教研員培訓、備課、再學習再備課。目的就是要讓培訓更加切實農(nóng)村課堂教學,讓參加培訓的教師真正能學到東西,能運用于課堂,培訓的形式完全打破以往滿堂灌的理論課,專家報告會。一律都是老師的實際課堂,授課老師面對的就是我們這些學生,一點一點的教,一次又一次的演示、示范,不厭其煩的個別指導。既有理論又有實際。音樂課上老師手把手指導彈琴的手法,一節(jié)音樂欣賞課、一節(jié)唱歌課都有不同的流程和教學方法。老師說音樂課是聽覺藝術,不是簡單的教唱,而是讓孩子多遍的聆聽。一節(jié)成功的音樂課有著豐富的內(nèi)容,學生和老師一直在互動中學習,邊歌邊舞,打擊樂的節(jié)奏為課堂增添歡快的場面。美術課上顏色的認識,線條的藝術,手工的巧妙,泥塑的技巧等內(nèi)容都我們大開眼界,我們像個孩子似的學的也非常認真突入。體育課培訓內(nèi)容也非常豐富:隊形隊列變化、技能課、游戲課、體操課等。讓我們了解了體育不僅能讓人強身健體,還能感受它運動的魅力。如果說音樂是聽覺藝術,那么美術就是視覺享受、體育是肢體語言表現(xiàn)。
培訓結束了,我們的學習沒有結束,我將帶著感動帶著收獲回到自己的學校,將自己所學盡自己的所能為我的學生傳遞藝術的魅力。