公司新年發(fā)言稿
公司新年發(fā)言稿
在新年到來之際，我們應該怎么和員工分享新年的喜悅呢?以下是學習啦小編精心準備的公司新年發(fā)言稿，大家可以參考以下內容哦!
公司新年發(fā)言稿
尊敬的公司領導，同事們：
大家好!今天我們公司的員工很高興的聚集在一起，迎接新的一年，首先作為公司員工代表向公司的領導和同事們獻上我新年最誠摯的祝福，祝愿我們的家庭在新的一年里都和和美美，我們的工作順心如意，我們的公司能夠蒸蒸日上。
“人的生命只有一次，所以，任何能貢獻出來的好與善，我們都應現在就去做。不要遲緩，不要怠慢，因為你就活這么一次。認清人性中的弱點，當我們辦事的時候針對這些弱點下手，就會事半功倍，順利成功。這弱點，既可以是自己的，也可以是他人的。了解的他人身上的弱點，就可以使我們每一個人在日常的交往中順利進展;了解了自身的弱點，可以使自己揚長避短，凸現自己的優(yōu)勢，從而建立美好的人生。
做事的前提是先要有好心態(tài)。如果想學到更多學問，先要把自己想象成“一個空著的杯子”，而不是驕傲自滿?！翱毡膽B(tài)”并不是一味的否定過去，而是要懷著否定或者說放空過去的一種態(tài)度，去融入新的環(huán)境，對待新的工作，新的事物。
對于身在職場，往往最容易得意之時忘形，卻又最不該忘形的員工們而言，“空杯心態(tài)”無疑是一劑心理良藥。所謂空杯心態(tài)，最直接的含義就是一個裝滿水的杯子很難接納新東西。就是要將心里的“杯子”倒空，將自己所重視、在乎的很多東西以及曾經輝煌的過去從心態(tài)上徹底了結清空。只有將心倒空了，才會有外在的松手，才能擁有更大的成功。這是每一個想在職場發(fā)展的人所必須擁有的最重要的心態(tài)。永遠不要把過去當回事，永遠要從現在開始，進行全面的超越!當“歸零”成為一種常態(tài)，一種延續(xù)，一種不斷時刻要做的事情時，也就完成了職業(yè)生涯的全面超越。
下面我談一下我個人對團隊的理解。團隊，就是為了一個一致的目標而在一個隊伍中一起前進的人的集合。團隊，不是團體，團體的主要特征還是個體。所以，團隊一定是有共同的奮斗目標的，團隊一定是包容的、相互支撐的，團隊工作一定是有分工和配合的，團隊中的個人一定是要執(zhí)行分配給自己的目標的，團隊中的每一個人都是不可或缺的，有團隊之心者一定是要有責任心者、有執(zhí)行力者?？v觀我們如今的各個事業(yè)模塊，都在做團隊，但真正是團隊者或達到較高境界有多少?我今天關于這點的提法，實為拋磚引玉，我想我自己，以及我們的各個團隊中的每個人，都應該在今后的工作中，不斷增進對于“團隊”二字的理解，因為，當我們真正組成為團隊，組成為一個又一個有戰(zhàn)斗力的團隊，組成為一個大團隊，鴻與智的力量將增長無數倍，我們個人的成長，也將增長無數倍。
在新的一年，機遇與挑戰(zhàn)同在，我們更應該勤于學習，勇于開拓，甘于奉獻，不斷提高適應五金照明市場的競爭力，要繼續(xù)發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，為公司的建設和發(fā)展貢獻自己的聰明和才智。我們將緊密團結，同舟共濟，克服各種困難，求真務實，推動公司經營快速、全面、協(xié)調的發(fā)展，用我們的心血和汗水為宏偉五金公司的繁榮發(fā)展而努力奮斗!
放眼新的一年，我們公司的發(fā)展任重道遠。要圓滿的實現我們的既定目標，還需要我們全體員工的共同努力和團結協(xié)作，我們可以選擇的只有勇往直前、銳意進取，腳踏實地工作，才能夠把我們的目標變成現實。我堅信，我們一定可以在新的一年取得更好的成績，完成更大的突破!
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越!讓我們現在就開啟新的一年的征程，相信我們公司的明天一定會更加美好，謝謝大家!
董事長年會致辭
尊敬的各位同仁，女士們、先生們：
新年伊始，萬象更新，又一個生機勃發(fā)的春天向我們走來。憑借著大家的熱心、愛護和培育，走到今天，我們的集團已初具規(guī)模。值此辭舊迎新之際，我謹代表XXXX向大家表示衷心的感謝。感謝在各個工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工，感謝長期以來關心支持XXXX事業(yè)的各級政府領導、廣大投資者和社會各界友好人士，祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福、事業(yè)有成、大展宏圖!
過去的一年，是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年，是努力拼搏的一年，也是我們值得驕傲的一年。經過一年多的運作和百余名員工的不懈努力，目前我們的房地產事業(yè)蒸蒸日上，鑫樂匯項目進展順利;20XX年 3 月 ，璽誠物業(yè)伴隨房地產的發(fā)展應運而生，成為集團發(fā)展征途中又一支生力軍。20xx年1月，鑫樂匯大酒店也正式開業(yè)，開業(yè)至今，穩(wěn)中求進。好事不斷，喜事連連，我堅信集團的明天會更好。
“雄關漫漫真如鐵，而今邁步從頭越”面對20xx年的巨大挑戰(zhàn)，我們要一如既往、信心倍增，激情滿懷。 “金戈鐵馬聞征鼓，只爭朝夕啟新程”，我深信在未來的征程中，我們必將所向披靡，滿載而歸。20XX年的XXXX驚喜無數， 20xx年的XXXX必將無數驚喜。未來的燕郊屬于XXXX，我們必將在燕郊開拓出一條具有XXXX特色的成功創(chuàng)業(yè)之路!
最后，請允許我再一次祝愿到場的各位新春愉快、幸福安康，祝愿XXXX蒸蒸日上、宏圖大展!
謝謝大家!
總經理新年講話稿
尊敬的董事長，各位同仁、朋友們
大家好!
很高興在這辭舊迎新的喜慶日子里與大家在這里歡聚一堂，一起分享xx集團的20XX年，共同展望汽車行業(yè)的20XX年。首先，祝大家新年快樂!
過去的一年，在董事長的正確引導以及集團各位領導的支持下，成就了xx集團繼往開來、穩(wěn)固基礎、激進創(chuàng)新的一年。今年5月xx汽車集團正式成立，在各經營團隊和全體同仁的共同努力下，我們的已有產業(yè)在穩(wěn)進中呈現著喜人的發(fā)展態(tài)勢，新開展的業(yè)務領域也取得了不小得突破，并逐漸進入了良性的發(fā)展軌道，而我們自身的管理水平，也在整個體系的梳理過程中得到了提升。同時，中汽貿進口名車總匯、xx上通別克4S店和xx融通雪佛蘭4S店已在年度中旬相繼開業(yè)、汽車租賃公司也在年底順利成立，同時我們還獲得了一汽大眾授予我們繼‘志國星’之后的第二個經銷商資格……這一份份令人欣喜的成績，以及一個個新活力的注入，不僅為xx汽車集團的發(fā)展演繹著一頁頁濃墨重彩的篇章，同時也證明了我們的方向是準確的，戰(zhàn)略是明確的，決策是正確的。
二十二年發(fā)展的xx，在積累了成功經驗的同時，也形成了眾多固有的管理模式和工作習慣，或多或少地影響著現代管理理念的轉變。在20XX年，我們舉全集團之力，建立了清晰的層級管理模式及組織架構，秉承“勤奮自律，求變創(chuàng)新”的工作理念，組織xx集團各管理人員對銷售、售后、客服、市場以及人資共五大體系的制度進行了全面梳理和匯編，旨在優(yōu)化公司制度體制，建立和完善層次清晰、責任明確的管理體制，同時加大激勵力度，實施組織再造與流程創(chuàng)新，在管理力度和風格上實現突破，建立一個以目標為導向，以制度作保證，以文化為靈魂的集團化管理體系，這是xx集團化管理的第一步，是以發(fā)展的視角“因勢利導”、“以制治企”的重大布局，并將致力于把這種“制”嚴格的貫徹、執(zhí)行下去，為xx集團持續(xù)發(fā)展提供源源不竭的內在動力。
對于汽車行業(yè)，我們一直在以“求變創(chuàng)新”的工作態(tài)度銳意進取，緊隨行業(yè)的發(fā)展趨勢，在重點把握售后利潤的同時，不斷創(chuàng)新衍生服務的模式，在產業(yè)發(fā)展和資本運作上次第展開，有序推進，專注于打造汽車行業(yè)的領航者，從而為每一位員工搭建起更健康的發(fā)展平臺，向每一位顧客展示出山西xx的品牌張力，向全社會證明我們成就偉業(yè)的決心和實力。
當然，在肯定20XX年各項工作的同時，我們更應有清醒的認識和更為遠大的目標。在即將到來的20XX年里，我們正面臨著新的挑戰(zhàn)和發(fā)展機遇，身處激烈的行業(yè)競爭中，面對全球經濟倒退、國內經濟明顯下滑和汽車市場的增長止步，各汽車主機廠產品、市場份額競爭趨于白熱化，經銷商之間價格惡性競爭對我們都造成非常大的壓力。但是，國際形勢風云變幻，中日關系的惡化對日系品牌造成了重創(chuàng)，但對非日系品牌的又是一次很好的提升體會，所以我們更應把握機遇順勢提升，重塑xx在山西汽車市場上“領頭羊”的作用。
回首往昔，我們取得的每一個成績都來之不易，再此，我想感謝一路走來的每一位同事，正是因為有了你們的堅持和努力，我們離夢想又進了一步。機遇和挑戰(zhàn)同在，光榮與夢想共存，我相信，在即將到來的20XX年里，“勤奮自律”的我們，會一如既往的“求變創(chuàng)新”，為自身創(chuàng)造更多的價值和舞臺，為企業(yè)贏得更多的榮耀和光輝!讓我們同心同德，和衷共濟，共創(chuàng)“洪達”，騰飛的明天!
謝謝大家!
公司董事長新年致辭
日月如梭，20XX年我們砥礪前行!
一元復始，20XX年即將翩然而至!
值此20XX年新年到來之際，我謹代表中國化學工程集團(股份)公司領導班子，向一年來為集團(股份)公司改革發(fā)展勤奮工作的全體員工致以親切的慰問!向節(jié)日期間仍奮戰(zhàn)在海內外生產經營工作一線的全體將士致以崇高的敬意!向始終關心支持集團(股份)公司工作的離退休老同志及員工家屬致以誠摯的問候!向與我們攜手合作共同發(fā)展的業(yè)務伙伴致以衷心的感謝!謹祝大家新年快樂，萬事如意!
20XX年是“十三五”的開局之年，是我國堅定不移推進供給側結構性改革夯實經濟轉型發(fā)展基礎的一年。中國化學同其他企業(yè)一樣，面臨傳統(tǒng)產業(yè)產能過剩，市場嚴重萎縮等諸多困難挑戰(zhàn)。面對巨大壓力與挑戰(zhàn)，我們認真貫徹“以加強黨建為引領，統(tǒng)籌強化經營、戰(zhàn)略落地和深化改革三項工作”的“1+3”工作主線，團結帶領全體員工，強力推進海內外經營，在海外簽訂了一批重大EPC合同，海外和非化工業(yè)務占比大幅提升。成立了中化工程集團環(huán)保有限公司，與多地省、市政府簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，促進戰(zhàn)略落地。發(fā)布《集團(股份)公司深化改革指導意見》，優(yōu)化授權管理，激發(fā)企業(yè)活力。充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的領導核心和政治核心作用，認真抓好巡視整改，扎實開展“兩學一做”學習教育。經過一年的奮力拼搏，集團(股份)公司戰(zhàn)略落地、轉型發(fā)展成效初步顯現，企業(yè)經營形勢趨穩(wěn)向好的基礎正在形成，極大地增添了我們戰(zhàn)勝市場困難的信心和決心。
20XX年，中央經濟工作會議定下的穩(wěn)中求進的總基調，為集團(股份)公司轉型發(fā)展提供了穩(wěn)定的外部市場環(huán)境。我們將深入貫徹落實全國國有企業(yè)黨建工作會議、中央經濟工作會議精神和國務院國資委工作要求，繼續(xù)圍繞“1+3”工作主線，全面發(fā)揮黨組織的領導核心和政治核心作用，進一步加強海內外經營工作，深化體制機制改革，推動戰(zhàn)略執(zhí)行與落地，加強瘦身健體提質增效，把創(chuàng)新驅動的理念、舉措、行動貫穿于集團(股份)公司工作的全系統(tǒng)、總過程、各環(huán)節(jié)。尤其在經營工作中，堅定不移地牢牢守住傳統(tǒng)主業(yè)市場，堅定不移地大力拓展海外市場，堅定不移地推進業(yè)務結構調整，鞏固企業(yè)經營形勢趨穩(wěn)向好的基礎，為實現集團(股份)公司成功轉型，建設有限多元國際工程集團努力奮斗，以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開!
最后，祝愿大家在新的一年工作順利、身體健康、闔家歡樂、萬事順意!
公司新年發(fā)言稿
歲月靜好，生活依舊，許多故事都在沉積。下面小編為大家推薦的是辭舊迎新，新年新氣象演講稿，歡迎閱讀參考。
春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節(jié)日里，我們匯聚在此，共同慶祝新一年度的到來。值此佳節(jié)之際，我代表領導班子，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問候和祝福，祝愿大家在新的一年里，身體健康，工作順利，萬事如意!
在過去的20xx年，作為公司的創(chuàng)業(yè)階段，我們面臨著重重困難，外部市場的激烈競爭，內部設備短缺，都造成我們的舉步維堅，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，堅持我們自己的理想及信念，用我們的堅強毅力，和不怕苦，不服輸的工作作風，在新老朋友的支持配合下，還是取得了一個豐收的20xx!我們超額完成了年度計劃，為公司打開了市場大門，這就是我們的勝利，我為全體員工感到自豪，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!
新的一年，新的氣象，還有一個新的征程。我們的未來是光明的，是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓，年吹響了號角!我們把愿望寫在今天，聽事業(yè)的口哨響起，和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少，也不怕血可灑許多，我們在今天銘刻下人生的理想，并為此奮斗到底!
最后，再次祝愿全體員工、賓客新年快樂，合家幸福!
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