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公司辦公室副主任競聘演講稿

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公司辦公室副主任競聘演講稿(優(yōu)秀5篇)

演講稿是演講人圍繞中心主題講話的文稿。當今,能夠用到演講稿的場合越來越多,那么問題來了,到底應如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢?這里給大家分享一下關(guān)于公司辦公室副主任競聘演講稿,方便大家學習。

公司辦公室副主任競聘演講稿

公司辦公室副主任競聘演講稿精選篇1

各位領導、各位同事:

競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我已經(jīng)成功地實現(xiàn)了參與!至于能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度。當然,還有您手中最關(guān)鍵最神圣最為重要的一票!

有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差,大多數(shù)人不愿干,就是正在干的.人也千方百計想要離開。但我認為辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!如果我這次能夠競聘成功,我的工作目標就是:以為爭位、以位促為,真正使辦公室工作在全行有為有位,在__改革與發(fā)展中有所作為。

第一,找準定位,以為爭位。我想做為一名辦公室副主任 關(guān)鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工作。注意當好“副手”,協(xié)助主任發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的經(jīng)營理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現(xiàn)代商業(yè)銀行辦公室工作品牌,真正讓行領導放心、上下級行稱心、全體員工順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領導與同志們的信任、來提升辦公室的地位。

第二,轉(zhuǎn)換角色,以位促為。我將在主任的直接領導下,盡快轉(zhuǎn)換工作角色,抓緊抓好以下三方面工作:一是抓好辦公、辦文、辦會、上傳下達等日常工作。要簡化工作程序,切實提高辦事效率。特別對重要公文要及時處理,不積壓、不延緩。對各支行的請示、報告要以最快的速度交與行領導及有關(guān)科室批辦、落實。二是抓好領導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。堅持做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結(jié)果。三是抓好文字綜合工作。爭取宣傳工作、綜合信息工作都能夠持續(xù)在全省名列前茅。

第三,勤奮工作,有為有位。我將身先士卒,卒先垂范,努力做到“三勤”:一是腿勤。無論是行級領導交辦的任務,還是同事及支行領導托辦的事項,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花氣力,舍得下大勁,把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中存在的難點、熱點問題,為領導多當參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和行領導匯報工作情況,多向各科室和各支行通報行務信息,加強上下溝通,密切左右配合,切實提高辦事效率,保證機關(guān)的健康、高效運行。

空談誤事,實干興行。雖然沒有豪言壯語,也沒有博大精深的施政綱領,但我相信有在座各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我一定能夠當好一名稱職的辦公室副主任。坦誠地說,我關(guān)注競聘結(jié)果,渴望取得成功,但我更重視參與的過程。我認為參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。我想對大家說的是:無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠、對__事業(yè)的執(zhí)著,也不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。總之,無論怎樣,我都會用一種平和的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!

給我一次機會,我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

我的演講完了,謝謝大家!

公司辦公室副主任競聘演講稿精選篇2

各位領導、各位同事:

大家好!

自己進入南苑管理區(qū)工作至今已有9年的時間。在這9年多的時間里,在南苑管理區(qū)歷任領導和同事們的諄諄教導、深切關(guān)懷和幫助下,我的工作水平、溝通能力有所提高,組織能力、協(xié)調(diào)能力有所加強,專業(yè)知識、專業(yè)技能有所提升。在此,請允許我借此機會向關(guān)心和幫助過我的領導和同事表示深切的謝意,謝謝你們。

今天,我參與辦公室副主任一職的競聘,主要目的是通過這次難得的機會來鍛煉和提高自己,當然也希望能得到各位領導和同事們的一貫支持。

辦公室是個綜合科室,又是一個單位具體的辦事機構(gòu),辦公室工作具有從屬性、補充性和廣泛性等特點,工作關(guān)系千絲萬縷,錯綜復雜,事務性的工作很多。面對紛繁復雜的辦公室工作,我認為我具有以下幾項優(yōu)勢。

首先,我有誠懇的態(tài)度。一直以來,我都以“活到老,學到老”作為自己學習的準繩,以“學習猶如逆水行舟,不進則退”作為學習的警言。我深知,只有通過不斷的學習,才能適應國家、社會和行業(yè)發(fā)展的需要,才能在為人民服務的'道路上掌握更多的工具。從參加工作到現(xiàn)在,我時時不忘學習,處處累積知識。初入煙草時,主要學習與人交流和溝通的技巧,學習煙草的基礎知識和企業(yè)文化?,F(xiàn)在,我仍然在通過多方途徑努力學習各種知識,包括我現(xiàn)在正在讀在職碩士,主要目的是提高能力、提升水平、更好地為企業(yè)服務。

其次,有吃苦精神。

我出生農(nóng)村,記得讀小學時,不論風霜雨雪,每天要徒步走5里的山路去上學;一到暑假,就要跟著父輩們頂著烈日下田搶收搶種。這些經(jīng)歷使我從小就養(yǎng)成了吃苦耐勞、樸實無華的良好品格和不畏艱難、扎實肯干、執(zhí)著追求的韌勁。我相信,不論工作有多難,我都一定能堅持到底并順利完成。

其三,有一定的協(xié)調(diào)能力。

在大學期間,我就常常參加班級事務的管理和學生會一些活動的組織工作,參加工作以來,先后在煙草站報帳員兼?zhèn)}管員、縣局兼職安全員、煙草站負責人以及煙葉辦職員等多個崗位上工作過,通過以上崗位的歷練,我各方面的能力都有很大的提高。尤其是在擔任煙草站負責人期間,能夠較好地組織人員密切配合、協(xié)同作戰(zhàn),共同完成工作任務,在處理各種事務的同時掌握了協(xié)調(diào)人員之間小摩擦的方法,組織協(xié)調(diào)能力得到很大的提升。

其四,有一定的辦公室工作經(jīng)驗

以上是我競聘辦公室副主任的幾點優(yōu)勢,如果此次我能有幸競聘成功,在今后的工作中,我將著力做好以四點:

1、加強學習,盡快融入工作崗位。

我雖然了解辦公室大致的工作內(nèi)容,但許多具體的環(huán)節(jié)自己畢竟沒有親身經(jīng)歷過,肯定會有許許多多的困難需要克服。我知道,步入新的崗位,學習是最關(guān)鍵的。在新的崗位上,我一定會睜大眼睛,打開思路,在包括從政治思想到具體工作等方方面面加強學習,爭取盡快熟悉崗位、掌握工作方法和技巧,盡快適應工作的需要。

2、加強溝通,營造和諧工作氛圍。

溝通是人與人之間交流的紐帶,是同事之間加強協(xié)作的工具,是上下級之間開展工作的基礎,是化解矛盾、營造和諧氛圍的最佳手段。新的工作崗位上,我一定會繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、互相關(guān)心、互相愛護的精神,進一步加強與領導、與同事的溝通,更好地把各項工作做好、做實,努力營造一個積極、健康、向上的工作氛圍。

3、勤快辦事,全力提供優(yōu)質(zhì)服務。

辦公室作為局(分公司)的綜合職能部門,后勤保障是其工作的最重要環(huán)節(jié)之一。我認為“服務”是辦公室的天職,離開了服務,辦公室工作就如無源之水、無本之木。假如有幸成為辦公室的一員,我將把服務作為自己的情感所系、作為我的職責所在,時刻不忘服務的宗旨,將為大家服務的理念時刻牢記在心。

4、盡心盡責,協(xié)助做好各項工作。

曾經(jīng)在某篇文章上看到一個成功的經(jīng)營者這樣的一句話:“如果你能真正制好一枚別針,應該比你制造出粗陋的蒸汽機賺到的錢更多?!睆哪且院螅氨M心盡責”就成為了我工作和人生的基本原則。辦公室的工作包括文秘、宣傳、人事檔案、職工培訓、后勤服務、治安保衛(wèi)及接待工作等方方面面,涉及范圍廣、事務繁多而雜細,我將繼續(xù)以“實實在在做人、盡心盡責做事”為原則,兢兢業(yè)業(yè),努力工作,當好副手,協(xié)助完成辦公室各項工作任務。

最后,我想說,無論此次競聘能否成功,我都將以這次競聘為契機,一如既往地加強學習、努力鍛煉、積極工作,爭取更大的進步。同時也希望大家能夠一如既往地支持我、幫助我。

謝謝大家!

公司辦公室副主任競聘演講稿精選篇3

各位領導、各位同事:

大家好!

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你?!苯裉?,我正是為繼續(xù)推動我的事業(yè)而來。

8個月前,我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事們匯報過自己的工作,闡述過自己的理想。此刻,我再一次站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著和成熟的我。經(jīng)過慎重地思考和正確地估價自己,本著檢驗、學習、提高的目的我選擇競聘辦公室副主任崗位,我有以下幾點理由:

第一、我有健全的體魄、充沛的精力;具有年輕人般的朝氣與投入工作的熱情;有敢抓敢管、敢作敢為的性格和雷厲風行的作風;另外,我獨自一人在璧山工作,使我能完全避免家庭事務的干擾,全身心地投入煩瑣的辦公室工作。對于走過40年人生歷程的我,已說不上年輕。在競爭激烈、機遇與挑戰(zhàn)并存的今天,我渴望能夠?qū)ふ业较乱徊降娜松鸢浮?/p>

第二,自1985年參加工作的那天起,無論工作角色如何變換,我都干一行、愛一行、專一行。在13年的教學工作中我多次榮獲“先進教師”稱號,自己的教學工作得到了單位的肯定,在校期間編寫了《仿真運行實習教材》,磨練了自己的專業(yè)寫作能力。在璧山供電局從事電力生產(chǎn)的8年時間里,先后兩次被市電力公司評為“繼電保護先進工作者”,在重慶市電力《技術(shù)監(jiān)督》雜志上發(fā)表了專業(yè)技術(shù)論文。這些微不足道的成績,說明我具備一定的文字處理能力和專業(yè)技術(shù)能力,時代需要復合型人才,時代呼喚復合型人才,我對電力生產(chǎn)的各個細節(jié)有深入的了解是我競聘的一大優(yōu)勢,電力生產(chǎn)的相關(guān)政策需要專業(yè)知識做鋪墊,我相信電力生產(chǎn)專業(yè)知識和辦公室管理知識的結(jié)合更能創(chuàng)造出現(xiàn)代辦公室的光彩

第三,多年的專業(yè)管理崗位使我具備了辦公室工作所需要的宏觀駕馭和組織推動能力。在多年的繼電保護專業(yè)管理崗位上,我較好地把握了工作方法和處事分寸,先后組織開展了我局的繼電保護專業(yè)技能競賽,繼電保護專項治理活動,擬定了繼電保護專業(yè)管理文件并通過保護定值的計算結(jié)果對璧山電網(wǎng)的建設提出有益的建議。這些工作較好地提升了自己宏觀駕馭、觀察分析問題的能力。

各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。參與能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠。下面我談一下自己對本崗位的認識以及如果競聘成功后開展工作的打算。

局辦公室的主要職責概括起來說,就是要參與政務,處理事務,搞好服務。具體為協(xié)助局領導進行綜合協(xié)調(diào)、參與處理局政務和日常事務,協(xié)調(diào)局領導公務活動及機關(guān)重要活動。負責重要會議有關(guān)文稿的起草、組織籌備和安排。負責上報、下發(fā)文件的核稿等文秘工作;負責信息收集、綜合利用,為領導決策提供工作建議和意見;督查和綜合反饋上級機關(guān)和領導的重要指示及部署的貫徹落實情況、公文辦理情況以及規(guī)章和政策的貫徹落實情況。負責文書的檔案管理。修訂局內(nèi)管理的有關(guān)規(guī)章制度并組織實施;進行局政務公開、新聞宣傳和信息發(fā)布;進行對外聯(lián)絡的協(xié)調(diào)及行政接待。總之,局辦化室是全局各項工作中起輔助作用的綜合協(xié)調(diào)部門,擔負著全局的文秘、檔案管理、文件、接待、車輛管理等各項工作,是信息傳遞、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,既要上情下達,又要下情上呈,既要承擔繁忙的事務,又要參與政務,做好領導的參謀和耳目,其工作服務對象是局領導、機關(guān)各科室和基層群眾,工作任務繁雜而艱巨,為此,必須牢固樹立奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進取意識。

辦公室的很多工作實際上就是服務工作。如果我這次競聘成功,我提出的工作思路是“一個目標”、“四項措施”。

一個目標:把辦公室建設成為精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團結(jié)勤奮的辦事機構(gòu),充分發(fā)揮辦公室的參謀作用、助手作用、協(xié)調(diào)作用、樞紐作用和保障作用。

四項措施:找準職責定位、搞好內(nèi)部建設、突出工作重點、強化“三個”服務

一、找準職責定位,做辦公室主任的副手。做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。善于和敢于承擔責任,協(xié)助主任發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,做好績效考核管理、本公司非生產(chǎn)性固定資產(chǎn)和本部門歸口費用預算的管理等各項工作,在行動上與領導保持一致,在思想上與領導同步思維,支持領導、尊重領導、服從領導,維護領導的權(quán)威。

二、搞好內(nèi)部建設。一是按照整體效能原則,根據(jù)實際情況,合理分工、合理調(diào)度,落實

崗位責任制。二是加強業(yè)務學習和培訓,進一步提高全體人員的政治、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。三是搞好團結(jié),以誠待人、以理服人,通過溝通、調(diào)節(jié),協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系,增強凝聚力,調(diào)動一切積極因素,充分發(fā)揮辦公室的整體功能。

三、突出工作重點:辦公室的工作很多,機構(gòu)改革后人少事多的矛盾更加突出,因此,要按照突出重點,兼顧一般的原則使各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展,局辦公室多年來已經(jīng)建立了一系列行之有效的工作制度,積累了很多寶貴的工作經(jīng)驗,要在堅持制度、繼承傳統(tǒng)的基礎上進一步做好五項工作。

1、進一步加強信息工作。信息是領導決策的客觀依據(jù),及時準確的信息可以幫助領導作出正確的判斷,制定正確的政策。因此,一定要把信息工作提到重要的日程上來,要建立縱橫交錯的信息網(wǎng)絡。疏通各種信息渠道,擴大信息源,增加信息量。同時搞好信息加工、整理和利用,及時準確地為領導和機關(guān)提供各種有用的信息。

2、進一步提高辦文質(zhì)量,辦公室是機關(guān)公文處理的管理機構(gòu)。要按照“及時、準確、規(guī)范、安全”的要求,加強公文處理的程序化和規(guī)范化,嚴把“行文關(guān)、審批關(guān)、政策關(guān)、文字和體例格式關(guān)、裝訂關(guān)”,努力提高公文處理的'質(zhì)量。

3、繼續(xù)提高機關(guān)辦公自動化水平,機關(guān)通過機構(gòu)改革后,人員相對減少,工作相對增多,工作節(jié)奏加快,工作質(zhì)量要求越來越高,因此必須提高機關(guān)辦公自動化水平,加強網(wǎng)絡技術(shù)的培訓,提高網(wǎng)絡應用程度。

4、進一步改進會務工作。會議是一項很重要的行政手段,我局每年都要召開各種各樣的會議,每次會議都要涉及很多人,花一定的錢。辦公室作為會議的主要承辦部門,應該研究如何改進會議的開法,達到既能保證會議質(zhì)量,又能節(jié)約時間和經(jīng)費的目的;

5、進一步搞要組織協(xié)調(diào)工作,組織協(xié)調(diào)是辦公室一項重要的管理活動,要通過科學的組織、合理的安排、認真的協(xié)調(diào),使整個機關(guān)步調(diào)一致,互相配合、同步向前。

四、強化“三個”服務。我講的三個服務就是局辦公室要踏踏實實地為領導服務,為機關(guān)服務,為基層服務。搞好這“三個”服務,是辦公室的工作性質(zhì)和特點所決定的。

1、圍繞中心,為領導服務突出超前性。做到:一是要及時、準確為領導提供各種信息,使領導不失時機地掌握各種客觀情況,以便作出正確的判斷和決策;二是要忠實地執(zhí)行局領導的指示,努力完成局領導交辦的各項任務;三是要當好參謀,善于領會領導的思想決策,通過輻射性地思維活動,拓展領導的思維領域,深化領導的思想。比如說,領導提出了一個好的想法,他沒有時間和精力再深入思考,辦公室就要順著領導的問題思考下去,加以系統(tǒng)化、理論化,然后為領導獻計獻策。

2、搞好配合,為機關(guān)服務突出主動性。做到:一是要加強與各部門的工作溝通,協(xié)調(diào)好各部門之間、各部門與領導之間的工作關(guān)系;二是要按照領導的要求,安排好機關(guān)各個時期的工作,保證機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn);三是搞好后勤保障,使辦公用品、車輛運輸?shù)饶軌驖M足機關(guān)的需要。

3、體察民情,為基層服務突出積極性。做到:熱情接待、熱心服務。

空談誤事,實干興社。我雖然沒有什么豪言壯語。但我深知事業(yè)如山,我相信有在座的各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,有我專業(yè)技術(shù)知識的鋪墊,我有信心、有能力做一名稱職的辦公室副主任。

古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”今天如果我是成功的參與者,或許明天我將成為參與的成功者。給我一次機會,我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

謝謝大家!

公司辦公室副主任競聘演講稿精選篇4

各位領導、各位同志:

大家好!

非常感謝領導們給我這樣一次競聘的機會,作為一名年青人,我將珍惜這次難得的鍛煉機會,也決不放過這個展現(xiàn)自我的舞臺,今日的競聘對我今后的成長歷程無疑將有著巨大的幫助。

我競聘的崗位是辦公室副主任。如能成功,我相信憑借年青人不甘落后的志氣,虛心向?qū)W的態(tài)度和愛崗敬業(yè)的精神,一定能勝任這項工作,如能成功,我將滿腔熱情地投入新的工作,進一步提高自己的綜合能力,以全新的姿態(tài)迎接新的`挑戰(zhàn)。

一是加強學習,提高自身素質(zhì)。畢業(yè)后,我一直沒有間斷自學和自修,20__年,自學了駕駛,20__年又到婁底黨校經(jīng)濟管理大專函授班學習,現(xiàn)在即將畢業(yè),前不久,又參加了由市民政局組織的行政執(zhí)法培訓。步入新的工作崗位,該學的更多,我將努力向書本學習,提升自己的理論水平,努力向老同志學習,繼承老一輩艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),努力向?qū)嵺`學習,不斷提高自己的文字處理、協(xié)調(diào)、組織和工作能力,爭做全能型人才。

二是演好配角,當好領導的參謀助手。辦公室對外是一個單位的形象,對內(nèi)是單位的參謀部和作戰(zhàn)室。作為辦公室的副職,我將擺正位置,演好助手角色。同時,我將努力做好外樹形象,內(nèi)促團結(jié),盡力幫助領導協(xié)調(diào)好部門之間的矛盾,當好領導參謀長和內(nèi)當家。

三是談談上任后想做的事。萬變不離其宗,辦公室是單位的管理部門,只有在管理上下功夫,才能使辦公室工作出成效。建立嚴格的考勤考核制度,有利于提高干部職工的工作熱情,樹立愛崗敬業(yè)精神,形成創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍;建立好車輛管理制度,能降低生產(chǎn)成本,給單位帶來直接的經(jīng)濟效益,建立適當?shù)幕鸹囬g和公墓管理工作制度,能提高安全生產(chǎn)和工作效率,等等,想法很多,如果領導和同志們給我機會,我將逐一去實現(xiàn)我的設想。

競爭總會面臨著兩種截然不同的結(jié)果,成功是我的第一選擇,失敗宜是我的第二選擇。如果領導和同志們認為我有待鍛煉,我將如雅典奧運會上的無名英雄們一樣,繼續(xù)默默奮斗,以積極的心態(tài)迎接20__年“北京奧運”的到來。因為機會往往會留給準備充足的人。

謝謝大家。

公司辦公室副主任競聘演講稿精選篇5

尊敬的各位領導、同事們:

今天,再次走上講臺,參加中層干部的競聘。但愿我今天的演講,能夠進一步增進大家對我的了解。

我叫,今年歲、大專文化,年參加工作。半年前,我和許多競聘者一樣,同在這里參加信息中心主任職務的競聘,盡管競聘失敗,但正是這次失敗讓我看到了自身的差距,正是這次失敗給了我一股前進的動力,讓我找到了努力的方向。在這以后半年多的時間里,我幸運的得到了許多領導和同事們的關(guān)心與幫助,在此,請容許我向大家表達我深深的謝意。

我沒有過人的聰明才智,更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只不過是一種堅韌不拔的精神,和矢志不移的信念,以及對學習和工作的滿腔熱情。我今天競聘的職位是辦公室副主任,作出這個選擇,除了這股精神和信念一直苦苦的支撐著我以外,主要基于三個方面的考慮。

一是我具備了一個辦公室工作人員所必需的業(yè)務知識和政策水平。我熱愛文秘工作,平時喜歡讀書看報,也經(jīng)常瀏覽一些有關(guān)政治、經(jīng)濟方面的書籍。我還利用業(yè)余時間自學了計算機知識,能夠熟練地使用計算機進行網(wǎng)上操作、文字處理和日常維護等。

二是我具有較強的文字基礎。我在中學階段就愛好寫作。參加工作后,在領導和同事的幫助下,我的文字綜合水平又有了長足的提高,特別是今年月份以來先后在東方煙草報、湖南煙草雜志、永州日報、永州煙草、湖南新聞頻道以及國家局網(wǎng)站等各大媒體上刊登發(fā)表了一百余篇我撰寫的企業(yè)報道和新聞稿件,不僅鍛煉了自己的文筆,同時也提升了江永煙草在煙草行業(yè)內(nèi)的知名度。

三是我具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。在今年的烤煙收購期間,我受黨組的安排參加兩省三縣的煙葉收購協(xié)調(diào)工作,在工作當中由于得到了領導們的諄諄教導,再加上自己的積極努力,最終出色的完成了今年的收購協(xié)調(diào)任務,既維護了政府和公司的利益,也提高了自己分析問題、解決問題的能力。

其實我也清醒地認識到,選拔一個勤奮好學,懂業(yè)務、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神、有較強文字駕馭能力的辦公室副主任不僅是公司發(fā)展的需要,更是江永煙草的人心所向。如果這次有幸成功競聘,我將從以下四個方面來協(xié)助辦公室主任積極開展工作:

第一、加強認識,勤于服務。眾所周知,辦公室是綜合部門,在整個企業(yè)中處于承上啟下、服務左右的中心位置。我認為要搞好辦公室工作,首先要做好三大服務工作:

1、首先是為領導服務。主要是為領導的`工作、思想和決策服務。一方面我會準確地掌握公司的各方面工作動態(tài),及時向主任和公司領導反饋各方面的信息,主動為公司領導獻計獻策;并且經(jīng)常深入基層,掌握大量真實的第一手材料,在充分調(diào)查研究的基礎上,對各種情況進行科學、公正的分析與判斷,為領導決策提供可靠的依據(jù)。另一方面我將準確領會領導意圖,在思想上和行動上與領導基本保持同步,做到搞工作讓領導舒心、辦事讓領導放心此外。另外,在當前信息化的市場競爭中,我會以公司利益為重,把工作提高到一個新的高度來認識。

2、其次是為基層股室服務。我會從團結(jié)員工,共同做好工作的良好愿望出發(fā),在充分尊重每位員工,體現(xiàn)平等的原則下傳達上級指示和貫徹領導旨意。如果在工作中遇到困難,我會作換位思考,從置身于別人的角度來思考問題,共同研究,以達成解決問題的目的。

3、最后是為員工服務。我會高度重視員工的意見和建議,把員工要我們解決問題轉(zhuǎn)變?yōu)?,我們主動向員工征詢有沒有問題需要解決。工作上我將擺正自己副職的位置,積極協(xié)助辦公室主任提高管理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,并根據(jù)實際情況,合理分工、認真落實崗位責任制。堅持以坦誠的胸懷團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的言行帶動人,充分調(diào)動每個員工的工作熱情,充分挖掘每個員工的潛力,為他們營造一個廣闊的發(fā)展和創(chuàng)造空間。

第二、只求所得,不求所有。有時辦公室的工作就是每天埋頭于瑣碎小事,默默無聞,深夜的伏案寫作,常常只換取匆匆的一瞬間。因此,我將為此樹立正確的權(quán)利觀、人生觀,少考慮個人得失,少計較個人利益。以“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”作為我的人生追求和目標。

第三、精誠合作,追求完美。辦公室作為公司的文秘部門,要經(jīng)常起草大量文稿、傳達上

級指示和公司領導意圖。無論是起草領導講話稿,還是撰寫工作計劃或總結(jié),都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會自然而然地融入集體當中、通過相互協(xié)作,充分發(fā)揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外為了練就過硬的寫作能力、組稿能力和改稿能力,我會認真學習各種方針政策和法律法規(guī);深入基層、深入員工中去通過調(diào)查研究來掌握最詳實的資料,以便寫出高質(zhì)量、高水平的公文與新聞報道。并與同事們一道,力爭在報刊雜志上多出精品、多出佳作,齊心協(xié)力使我局的宣傳報道工作早日跨入全市先進行列。

第四、注意言行,加強廉政建設。在工作中我將處處以身作則、當好表率,并且做到自覺遠離腐敗,增強抗腐拒變的自覺意識,樹立一種廉潔高效的個人形象。

今后我還要加強各方面知識的學習,在這里我也不想說什么豪言壯語,我只想向大家表達一個愿望,那就是“我希望有一個機會和舞臺,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責任。”

競聘上崗,有上有下。一份耕耘就會有一份收獲。在我進煙草工作的這十多年間,我親眼目睹了公司從無到有、從小到大發(fā)展的艱難歷程,同時我也深切地感受到:我個人的希望已經(jīng)與公司的命運緊密聯(lián)系在一起,作為公司的一名員工,無論在哪個工作崗位上,都應該為公司的發(fā)展奉獻自己全部的智慧和力量。因此不管今天的競聘結(jié)果如何,都必將激發(fā)我對煙草事業(yè)的更加熱愛和積極工作的更高熱情。

我始終堅信:一個團結(jié)務實的領導班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年干部,江永煙草的未來必將更加燦爛、更加輝煌!

謝謝大家!

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