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愛崗敬業(yè)演講稿800字

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愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作,從身邊的小事做起,日事日畢,努力學習業(yè)務(wù)知識,服務(wù)技能,搞好每一個職能崗位,做好每一次巡檢,填好每一張記錄。下面小編給大家?guī)韾蹗従礃I(yè)演講稿800字,希望大家能夠喜歡。

愛崗敬業(yè)演講稿800字

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇1

尊敬的領(lǐng)導、同事們:

大家好!

在為他人工作的同時,其實就是為自己而工作,為自己的理想,為自己的將來,為自己的成功而奮斗。同時調(diào)整了自己工作心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。

首先要珍惜目前的工作機會,一份好的工作來之不易,自己要以積極的態(tài)度去做好每一件事。有一顆積極向上的心,無論做什么工作都要用心去做,在工作中努力挑戰(zhàn)困難,總會有收獲。其次還要愛崗敬業(yè),對工作要有高度的責任感和忠誠感,珍惜自己的工作崗位,專心貫注做好工作。

一個人對待工作的心態(tài),是積極的,還是消極的?是上進的,還是無所謂的?直接影響工作的好壞?工作,是一個人施展自己才能的好舞臺,無論做什么工作只要腳踏實地沉下心來做、用心去做,總會有收獲,這是不變的真理。我們已經(jīng)進入終身學習的時代,活到老,學到老。只有我們努力工作,珍惜眼前美好的事物,加上我們的敬業(yè)的精神,付出我們的行動,肯定會有卓越的成績。一個人對工作的態(tài)度是他志向的表示,所以,了解一個人的工作態(tài)度,就是了解那個人他對生命的態(tài)度。

我們對于薪水常常缺乏更深入的認識和理解。其實,薪水只是工作的一中回報方式。應該看到工作教會了我們什么,鍛煉了我們什么,超前意識了我們什么。這些才是無形的財富,比那有限的薪水要寶貴得多。如果一個人有能力,不用他自己說,別人也能在他平時的工作中看得出來,沒有哪個領(lǐng)導會不重視人才,是金子總會發(fā)光發(fā)亮。

艱難的任務(wù)能鍛煉我們的意志,新的工作拓展我們的品性,企業(yè)是我們成長中的另一所學校,工作能夠豐富我們的經(jīng)驗,增長我們的智慧。與在工作中獲得的技能與經(jīng)驗相比,微薄的薪水就會顯得不那么重要了。無論你做什么工作,無論你的工作環(huán)境是松散還是嚴格,你都應該認真地工作,不要領(lǐng)導一轉(zhuǎn)身就開始偷閑,沒有監(jiān)督就沒有工作。你只有在工作中鍛煉自己的能力,使自己不斷提高,加薪升職的事才能落到你的頭上。

其實。每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦,把每一件簡單的事做好就不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味著責任,每一個職位所規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責任,你從事的這份工作就應該擔負起這份責任,我們每個人都應該對所擔負的責任充滿責任感。其次,還要有團隊精神,團隊是推動個人前進的力量。只有所有的員工對企業(yè)的忠誠,才能發(fā)揮出團隊的力量,勇往直前,推動企業(yè)走向成功。

企業(yè)的生存離不開少數(shù)員工的能力和智慧,更需要絕大多數(shù)員工的忠誠和勤奮。一個業(yè)務(wù)專精的員工,如果他仗著自己比別人優(yōu)秀而傲慢地拒絕合作,或者合作時不積極,這是十分可惜的,他其實可以借助其他人的力量使自己更加優(yōu)秀。

很多時候,一個團隊所能給予一個人的幫助,更多的在于精神方面,一個積極向上的團隊能夠鼓舞每一個人的信心,一個充滿斗志的團隊能夠激發(fā)每一個人的熱情,一個時時創(chuàng)新的團隊,能夠為每一個人創(chuàng)造力的的研展提供足夠的空間,一個協(xié)調(diào)一致,和睦相處的團隊能給每一位成員良好的感覺,培養(yǎng)自己的團隊協(xié)作精神吧,在團隊中感染積極的氛圍,讓自己在團隊中工作得更加順利。

謝謝大家!

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇2

尊敬的領(lǐng)導,親愛的同事們:

大家好!

“人可以不偉大,但不可以沒有責任心?!边@是微軟董事長比爾·蓋茨的一句經(jīng)典名言,雖然簡簡單單,但卻實實在在。一個人只有具有高度的責任感,才能在執(zhí)行中勇于負責,進而把每一項工作做到更好。高度的責任感成就了微軟一流的執(zhí)行力,也打造出了聲名顯赫、富可敵國的微軟商業(yè)帝國。

__集團組建7年來,創(chuàng)造了令人振奮的__速度、__質(zhì)量、__團隊、__精神。但在席卷全球的金融危機沖擊和自然災害的影響下,集團公司的發(fā)展遇到了前所未有的困難:水電減發(fā)、火電開機受限、標煤單價上漲、負債率居高不下。面對當前的境況,以企業(yè)發(fā)展為己任,與企業(yè)興衰休戚與共的__人感受到了肩上沉甸甸的擔子和責任。為使集團盡快擺脫困境,重振雄風,再次駛?cè)肟沙掷m(xù)發(fā)展的快車道,加強學習,把自己打造成能夠負責任的復合型人才,是我們當仁不讓的神圣責任!

正如一位偉人所說:“人生所有的履歷都必須排在勇于負責的精神之后。”當我們心中產(chǎn)生強烈的責任感后,在責任心的驅(qū)使下,我們常常油然而生一種崇高的使命感和歸屬感。正是這使命感和歸屬感,驅(qū)動我們盡職盡責地對待自己的工作,無論自己的工作是什么,責任,都會促使我們不斷的努力,不斷的提升,從而將工作做到更好!正是從這個意義上說,責任可以提升我們的工作能力,將我們推向成功的彼岸!

責任提高能力,愛崗就會敬業(yè)!現(xiàn)在,盈利攻堅的目標已經(jīng)擺在每一個__人的面前,作為__公司的員工,在高度責任感的支撐下,我們不僅樂意擔負起實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標,更甘愿在“做負責任人才,為雙增雙節(jié)、盈利攻堅活動添彩”中,積極發(fā)揚自覺性、主動性和創(chuàng)造性,為深入開展“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動出謀劃策。俗話說,三個臭皮匠,頂個諸葛亮。大家你一言,我一語,以做一個負責任人的定位為出發(fā)點,結(jié)合自己的崗位,從控制采購成本到加強成本管理;從深挖內(nèi)部潛力到節(jié)約水、電、辦公用品,以及車輛的使用。

“長時間離開請關(guān)上我喲!”“下班了,請讓我休息一下吧!”一張張圖文并茂的“小貼士”貼在了電腦顯示器、飲水機、空調(diào)等電器上,時刻提醒我們增產(chǎn)節(jié)約人人參與,增收節(jié)支人人有責。我們__公司按照集團公司全面責任管理、全面業(yè)績考核的要求,對全體員工實行了定崗定責,對所有崗位的績效待遇重新認定,從優(yōu)化人力資源、積極開拓業(yè)務(wù)入手,加強成本費用管理,層層落實責任目標,回收余款清欠,積極尋找新的利潤增長點,切實做到全員全責。現(xiàn)在,各項物資分類更加明晰了,各項制度更加規(guī)范了,各項要求執(zhí)行更加到位了。正所謂“積沙成塔,集腋成裘”。為使企業(yè)扭虧為盈,我們的員工把自己對企業(yè)的熱愛凝聚成一個個金點子,為“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動插上了飛翔的翅膀。一個個看似不起眼的舉動,一項項細致入微的舉措,將“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動推向了高潮!

朋友們,美國總統(tǒng)林肯曾這樣告誡我們:“每個人應該有這樣的信心:人所能負的責任,我必能負;人所不能負的責任,我亦能負?!睆倪@次“做負責任人才,為雙增雙節(jié)、盈利攻堅活動添彩”的活動開展以來,看到一個個為雙增雙節(jié)而奔波忙碌的身影,一張張因盈利攻堅而激情勃發(fā)的臉龐,我的心中洋溢著一種豪情,那就是,以青春擔使命,盡責任展風采!

__大舞臺,盡責盡人才。朋友們,讓我們共同攜手吧!在__集團為我們搭建的這座色彩紛呈的舞臺上,以“盈利年”活動為契機,立足本崗,勇于擔責,積極進取,一專多能,擔起時代賦予我們的使命,讓責任化為騰飛的翅膀,__大舞臺必將造就我們飛揚的青春、別樣的精彩!

謝謝大家!

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇3

一個人的生命是有限的,而我們的教育事業(yè)是常青的。自__年踏上這三尺講臺,已歷經(jīng)__個春秋。我不知道教育是否是我最喜歡的職業(yè),只是覺得,在這片土熱上,到處都有我渴望的風景。我覺得:如果一個人選擇了自己想做、能做,且社會需要的事情,并沉醉地做著,這無疑就是最幸福、最快樂的。全國優(yōu)秀教師鄭立平的這段話也吐露出我的心聲。二十多年來,我努力實踐著我做老師的諾言:

一、 教書育人,愛為前提

記得剛參加工作時,是在一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學,那一年,學校為了提高升學率,按學生的成績降序排列,把學生編成四個班,一二班成績最好,三班次之,四班最差。也許領(lǐng)導為了考驗我,也許只是權(quán)宜之計,安排我教三、四班的英語,任四班的班主任。領(lǐng)導單獨跟我談話時是這樣說的:帶這個班不要有什么思想壓力,不出大問題就是大成績。要知道,這些孩子平時在各自的班里不但不學習,還把自由散漫、破壞紀律根本不當一回事。這會兒把他們湊在一起,可想而知他們會是怎樣的一種作為。對他們的許多駭人聽聞的行為,我佯裝全然不知。一開始就以最平和友好的方式深入到他們中間,跟他們聊天,與他們交朋友。我了解到這些學生大多愛好體育,尤其擅長跑步,所以,我就選擇這點作為突破口每天早起跟他們一塊兒跑步,并從細微之處關(guān)心愛護他們。還利用一起活動的這些機會,與他們暢談理想和抱負,規(guī)劃目標和奮斗計劃。這樣一來,不僅拉近了我們之間的距離,而且點燃了他們心靈深處的理想之火。他們覺得,我這這個老師不擺架子,能夠瞧得起他們。感動之余,他們都幫我出主意,想辦法,幫我管理班級,維持紀律。在他們的帶動下,經(jīng)過一段時間的努力,全班紀律井然有序,老師們普遍認為到四班上課,由“令人頭疼”,到“令人舒心”了。班風的轉(zhuǎn)變,也讓我贏得了全體同學的愛戴。有了良好紀律的保障,我又開始了第二部的工作:利用自習課和課余時間給孩子們補課?!皭燮鋷煵拍苄牌涞馈?,在這樣一種學習氛圍之中,孩子們的成績也一天天好起來。最后的中考在全校19個進線生中,我們這個根本不報任何希望的班級竟然占到4個。這個令人意外的結(jié)果也成為轟動一時的美談。通過這一屆學生的親身經(jīng)歷,我深切的體會到:對待學生,愛是一切教育的基石,耐心有著更加偉大的力量。永遠都不要給每一個學生定性,只要你對他始終不拋棄不放棄,他就一定會有進步的希望。

__年來走過的每一步,都驗證了這一點。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學到市區(qū)中學,所教的學生一批又一批,有許多次,是中途從別人的手中接過來據(jù)說是極有問題的班級,而最終都能不留任何遺憾的把他們送入更高一級的學校。新營中學的陳校長曾經(jīng)說,我的身上有一種“讓死灰復燃的力量”。我不敢說我的教學水平有多么高,但學生能夠充分認可并且衷心愛戴我,我覺得,這就是對我最大的肯定,也是我這一生,作為教師最大的光榮。

二、獻身工作,熱血忘我

如果說熱愛學生,尊重學生是使我與學生融洽相處的法寶,那么,全身心地投入工作,便是我工作能力業(yè)務(wù)水平不斷提升的主要因素。走過的許多學校,搭檔的許多同事,“拼命三郎”,“工作狂”便是他們對我的昵稱。記得20__年的春天,忽然感覺得頸部不適,檢查結(jié)果是甲狀腺腫瘤,醫(yī)生也不敢斷定到底是良性還是惡性,要求我馬上做切除手術(shù)。當時也是帶畢業(yè)班,學生們還有兩個多月就要中考了,復習工作進行到最緊張的程度。因為學校一時找不到合適的代課老師,我心急如焚。 下午就要動手術(shù)了,上午我又偷偷地跑回學校上了兩節(jié)課,并且跟我的課代表做好近期的復習計劃,下午才回到醫(yī)院接受手術(shù)。后來給我們兼課的老師在做學生的思想工作時,把這事當成了勵志材料,學生們都感動得痛哭流涕。手術(shù)后,許多學生不顧班主任的勸阻,偷偷的跑到醫(yī)院來看我。為了讓學生安心學習,也為了減輕其他老師的負擔,傷口剛剛愈合,我就回到學校,投入工作。我的這種工作態(tài)度,感動了全體同學和老師們,他們都以極大的熱情,投入到工作和學習中。20__年,我女兒參加高考時,也是我接的另一屆畢業(yè)班迎考之時,別的孩子都是爸媽親接親送,我卻把女兒送上校車,回頭繼續(xù)給學生做早讀輔導。二十多年來,我總是把工作放在第一位,從沒因為個人的事情耽誤過工作,即使我的父親病重住院期間,我也是先跟同事們調(diào)好課,安排好學生的一切工作再去盡孝道。在我看來,自己的事,再大也是小事,而工作的事,再小也是大事,因為它關(guān)系到千家萬戶的前途和希望,也關(guān)系到社會的發(fā)展和進步。

教學是個良心活。許多方面干多干少全在于自己,這決不僅僅局限于領(lǐng)導規(guī)定的每周批幾次作業(yè),寫幾個教案。課程教了數(shù)年,內(nèi)容早已爛熟,但我還是認真準備每一節(jié)課,備新舊知識的銜接,備鞏固練習,備教具,備教法。丈夫經(jīng)常嘲笑我:都教了一輩子了,那點子內(nèi)容還沒備好!我的觀點是,內(nèi)容要常教常新,因為面對的學生不同,教法更要不斷翻新。試卷不過夜,是我多年來養(yǎng)成的習慣。為了讓學生能有記憶猶新的效果,不論熬夜到多晚,我總是當晚全部批閱完畢,并在第二天及時講解,讓學生糾正錯誤。每次大考完畢,(因為常常采取年級交換閱卷的方式,)我都要把學生的試卷重新審閱,仔細分析每位同學的錯點,針對他們各自的問題,或筆頭或口頭給出合理化的建議,并提出對他們下一步的奮斗目標的期待。我的態(tài)度是友好真誠的,措辭或婉轉(zhuǎn)或直率,盡管有時只是只言片語,或者只是在試卷上畫上一個欣賞的笑臉,但學生們都能領(lǐng)悟其中蘊含的深意,理解老師的良苦用心。

付出艱辛,總有收獲。對我來說,最大的收獲,莫過于學生們學業(yè)進步和健康成長,莫過于桃李滿天下的榮耀。

三、不斷學習,追求卓越

教師的職業(yè)學無止境,它不同于醫(yī)生,越老越受人歡迎,歲月的沉淀會使他們臨床經(jīng)驗更加豐富、醫(yī)術(shù)更加精湛。而教師則不同,隨著年齡的增長,教育觀念老化,思想僵化,業(yè)務(wù)能力開始退化,你會漸漸不再受到學生的歡迎。歲月的流逝會慢慢拉開老師與時代的距離。所以老師再忙也要不斷看書學習,讓閱讀成為一種習慣。及時了解本專業(yè)的最新發(fā)展動態(tài),不斷更新自己的教育思想和教育理念,在廣泛的閱讀中不斷汲取新知識,獲得新信息,為了不落后于這個時代,我總是利用一切課余時間讀書學習,我經(jīng)常翻閱魏書生、朱永新、李鎮(zhèn)西、竇桂梅、任小艾等人的教育專著,從他們的著作中我受益很多。除了閱讀本專業(yè)的書刊,也廣泛涉獵教育學、心理學、文學等各個方面的書籍。同時,我也經(jīng)常寫一些教育反思以及生活隨想。這些年來,我的一些關(guān)于家庭倫理,教育反思之類的文章也經(jīng)常出現(xiàn)在教育論壇、《日照文化縱橫》、《日照日報》、《黃海晨刊》以及《日照廣播電視報》上。我的專業(yè)論文《淺談英語教學中的情感教育》在全省論文評選中榮獲二等獎;《激發(fā)學生興趣,打造高校課堂》在全市論文評選中榮獲一等獎,并被省刊《英語測試報.教研刊》采用。閱讀開闊我的眼界,寫作完善我的思維,這些又更好的促進了教育教學的效果。

總之,教學相長。歲月可以使老師風華不再,但堅持學習,卻可以使你的教育青春永駐。反之,如果不會學習,不想學習;不思進取,坐吃山空,必然會更快更早地被這個時代所淘汰。

四、百尺竿頭,更進一步。

咱們外國語是一個年輕的學校,她有著一支團結(jié)向上、積極進取、年輕有為的干群隊伍。我向往多年,去年終于如愿以償。盡管在原來的學校,我已經(jīng)擁有老資格。但是既然來到這里,那就一切從頭開始。我的愿望就是能把自己的滿腔熱血和全部能力都奉獻出來。剛來時,因為班主任的人選不多,領(lǐng)導希望我干班主任,我沒有猶豫,接下了任務(wù)就投入工作:備學生名單,找各類學生談心,了解學生情況,設(shè)計活動方案,進一步完善班規(guī),倡導團結(jié)友愛,積極進取,嚴肅活潑的文明風尚。組織新一屆班干部會議,進一步明確他們各項職責……每天廢寢忘食的工作,中午隨便在哪兒對付一口,就回到教室里陪伴學生,以便隨時幫助學生解決各類問題。經(jīng)過一段時間的努力,我基本上跨越了與原來的班主任工作方法不同所形成的障礙,各項工作進入正常軌道。也許由于過度操勞,抑或是別的什么原因,很長一段時間,我患上了一系列的疾病:失眠、惡心、厭食、整天頭暈目眩。眼看著身體越來越差。雖然經(jīng)過了一段時間的中藥理療,但還是沒有好轉(zhuǎn)。再堅持下去我深怕耽誤工作、誤了孩子。我只好忍疼割愛,辭去班主任的工作。雖然不干班主任了,但我還是一如既往的愛著這幫孩子,關(guān)心著他們的成長。并且盡己所能,幫助年輕的張梅老師管理班級的各項事物。在學生的心里,他們有兩個班主任在關(guān)心著他們,在愛著他們,所以,他們從心理上感覺有依靠,很溫暖。

一年來,除了認真履行自己的工作職責,熱心協(xié)助張梅老師管理班級各項事務(wù)之外,身為備課組長,我?guī)ьI(lǐng)全組成員積極投入新課程改革的教研之中。每周定時集體備課,共同研究新的教學方法,共同商定作業(yè)內(nèi)容。在八年級組這個和睦融洽的大家庭里,盡自己的最大努力為集體多做事,做好事。盡己所能幫助年輕老師進步,讓他們少走彎路,迅速成長。

調(diào)入咱們外國語才剛剛一年,積極的工作,本是我份內(nèi)之事。我只是做了我該做的事,卻收獲了學生們的敬重、同事們的認可和領(lǐng)導們的信任。我在感激的同時又有深深的不安,咱們學校有那么多以校為家、愛生如子、積極進取、樂于奉獻的優(yōu)秀老師,與這些老師相比,我做的工作太少,貢獻也很小,所以深感愧對領(lǐng)導的支持和同事們的推薦。今天借這個機會,梳理一下自己從教生涯中的過往點滴,以便發(fā)揚優(yōu)點,改正不足。百尺竿頭,更進一步,更好的發(fā)揮余熱,獻身教育。

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇4

各位領(lǐng)導同志:

大家好!

我今天演講的題目是《平凡的崗位,傾心的奉獻》。

任何一個普通的崗位,都是展示各種才華的舞臺。在自己的崗位上盡職盡責,努力工作,是一種奉獻,是一種真誠自愿的貢獻,是一種愉快的收獲;它是一種純潔高尚的精神,也是一種自我升華的境界。總務(wù)部食堂是后勤工作的重中之重。做好食堂就餐工作,服務(wù)公司全體員工,保證公司正常運轉(zhuǎn),是工作的出發(fā)點和歸宿。

食堂工作辛苦。不要說每天都有成堆的餐具要洗;不要說每天都有亂七八糟的桌子要收拾;更別說放假的時候,別人都已經(jīng)休息好了,食堂工作人員還堅守崗位。食堂原來的標準是175人/餐,但目前實際就餐人數(shù)在450人/餐左右,超過250%!食堂雖然超負荷,但依然保持正常運轉(zhuǎn)。秘訣是什么?再回頭看,公司遭遇史上最強臺風,碼頭移位,設(shè)施設(shè)備嚴重受損。公司領(lǐng)導看在眼里,很著急。在緊急會議上,各部門應部署骨干人員通宵值班巡邏,確保強風造成的損失最小化。為了給值班人員增加晚餐,廚師要求留下三名服務(wù)人員,其他人正常下班。然而,很久沒有人離開了。“我留下來,你在家有個孩子要照顧?!薄安唬視粝聛怼D忝魈煸缟弦?點起床,不能背?!薄3惩炅?,大廚只好認命了。當他們遇到困難時,首先想到的是別人,努力的是自己。這一幕是中遠船務(wù)“團結(jié)、合作、無私奉獻”的企業(yè)文化精神的生動體現(xiàn)!

食堂工作未知。餐廳地板亮如鏡時,人們有沒有想過食堂的同事在里面付出了多少;當員工手捧熱氣騰騰、美味可口的飯菜時,為什么人們會想到手術(shù)室里同事們的勞動身影?食堂服務(wù)人員就像蠟燭。當人們看到耀眼的燭光時,他們往往忽略了燃燒自己身體的蠟燭。每當我們看到員工吃著美味的食物,臉上露出滿意的微笑,我們都會感到無比的欣慰和滿足。雖然我們的工作默默無聞,但是值得!

在食堂工作是光榮的。榮耀的根源在于我們始終為公司全體員工服務(wù)。我們所做的一切都直接或間接地為公司的發(fā)展做出了貢獻。我們?yōu)榇烁械綗o限榮耀。正是因為這份榮耀,我們才努力工作,忘我工作;正是因為這種榮耀,我們的同事們才不顧疾病堅持工作。

我們不能馳騁沙場,轟轟烈烈;但是我們可以堅守崗位,努力工作。草雖小,可鋪成大草原。平凡的崗位,讓我們?nèi)娜馔度?,才能走向不平凡?/p>

謝謝大家!

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇5

尊敬的各級領(lǐng)導、同志們:

大家好!

我演講的題目是“永遠跟黨走,青春獻金融”。

作為一名在共和國新時代成長起來的青年團員,我緊跟時代步伐,始終站在時代的巔峰,愿意把青春獻給金融事業(yè)。在黨旗的光輝照耀下,我“永遠跟黨走,青春貢獻金融”。

五年前,我第一次來到?jīng)负訁^(qū)財政局,就堅定地把青春獻給了自己熱愛的金融事業(yè)。俗話說,沒有風雨,就長不成大樹,也很難煉成鋼。在這個融金融于一體的大熔爐里,我不斷地學習和成長,這讓我深刻地認識到,青春只有通過奉獻才能燃燒。

會計是光榮的。光榮的根源在于始終為人民服務(wù)。我們做的每一件事都直接或間接地服務(wù)于當?shù)氐慕?jīng)濟建設(shè)和發(fā)展。面向全區(qū)所有預算單位,我們的一舉一動都代表著金融形象。因此,我感到無限的榮耀,這種榮耀就在于此。我們對我們的`工作充滿信心,這就是我們的榮耀。我們的同志堅持帶病工作,這就是光榮。我們把個人利益拋在腦后。

會計需要犧牲,加班已經(jīng)成為我們的一種生活方式。每個星期天,每年的假期,甚至除夕的晚上,我們都毫不猶豫地把這些別人認為理所應當?shù)男菹r間給了我心愛的會計工作。當我們帶著星星和月亮回家,當我們通宵工作到天亮,我們都需要一種精神上的支撐,那就是勇于犧牲的精神。

會計需要默默無聞的精神。會計工作晦澀難懂。會計工作很無聊。記得有位老會計說過,會計工作是看不到的顯而易見的成就,但這種看不見的成就就是一切成就。當人們拿著厚厚的總決算報告時,他們有沒有想過會計們付出了多少個日日夜夜?正是這項晦澀的工作使我們的事業(yè)取得了進步。

會計需要學習精神。會計是一項專業(yè)性和技術(shù)性都很強的工作,這就要求我們不僅要從書本上學習,更要從實踐中學習,不僅要向老財務(wù)學習,還要向新同事學習。不僅要學習專業(yè)知識,還要學習金融法律法規(guī)。在學習的過程中,我自愿放棄了很多休息和娛樂的時間,不了解自己遇到的問題就覺得睡不著覺。正是這種學習精神讓我在工作中更有能力,更好地為金融事業(yè)做貢獻。

我們區(qū)的金融事業(yè)有過輝煌的過去,現(xiàn)在歷史的接力棒已經(jīng)交給我們。站在金融體制改革的最前沿,我們將用青春的熱血,為我所熱愛的金融事業(yè)貢獻力量,我的朋友們!黨在召喚,時代在召喚。讓我們乘風破浪,與時俱進,永遠跟黨走,把青春獻給金融。

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇6

尊敬的領(lǐng)導,親愛的各位同事:

大家好!

也許,我們還在一個不起眼的角落舞動青春;也許,我們還在一堆堆文字材料中敲打歲月,但是,不管我們身處何地,不論我們身居何位,只要我們以擔當為責任,以落實去奉獻,敢于擔當、跨越發(fā)展,就能譜寫為人民服務(wù)的輝煌樂章。

機遇前所未有,挑戰(zhàn)正在當前。立足新起點,實現(xiàn)新跨越,銳意進取求創(chuàng)新,凝心聚力謀發(fā)展。我們工作區(qū)更是各項工作的落實者,我們始終堅持“群眾利益無小事,服務(wù)群眾是大事,幫助群眾是好事,關(guān)心群眾是正事”,我們在平凡的崗位上堅持把群眾利益放在首位,堅持發(fā)揚團結(jié)實干、吃苦耐勞的優(yōu)良傳統(tǒng),生活上相互關(guān)心、照顧;工作上互相支持、幫助,團結(jié)一致,敢于擔當、樂于奉獻。

工作是辛苦的,但一人努力換得千萬群眾得實惠再苦也樂;工作是繁雜的,但一人辛苦贏得千萬群眾的好評再難也盡心盡力。領(lǐng)導干部敢于擔當,就是要有與困難、挑戰(zhàn)“狹路相逢勇者勝”的膽魄,在危難面前敢闖敢試、敢為人先,在急難險重時刻,為了國家的利益、人民的利益,不回避,不推諉,理直氣壯,迎難而上。勇于擔當須有真本事、真本領(lǐng)。胸中無數(shù),不知所措;舉措有力,事半功倍。沒有真本事、真本領(lǐng),勇于擔當?shù)慕Y(jié)果可能會事與愿違,忙中出錯。

當前,我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家,缺少的是精益求精的執(zhí)行者;不缺少逐級逐層的指示,缺少的是對指示不折不扣的執(zhí)行。在這么一個細節(jié)制勝的時代,任何一件事情都是做出來的而不是喊出來的。我們大多數(shù)人做的大多數(shù)事都是瑣碎的、繁雜的、細小的,年復一年、日復一日,花大量時間在這些瑣事上,難免會心浮氣躁,難免會心煩意亂,但如果我們用扎實代替浮躁,用理智折服沖動,立足本職、敢于擔當、跨越發(fā)展,從細節(jié)做起,做好眼前的每一件小事,“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海?!痹谄椒仓凶龀霾黄椒驳膱猿郑蔷褪瞧椒仓械膫ゴ?。既要勇于擔當,又要跨越發(fā)展。我們要展現(xiàn)愛崗敬業(yè)、無私奉獻的風采。愛崗敬業(yè)是這個時代應該持之以恒追求的精神。

愛崗敬業(yè)要對工作充滿熱情,愛崗敬業(yè)要追求完美,愛崗敬業(yè)要講求奉獻,“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚使干?!边@一千古絕唱,是奉獻精神的生動寫照。我們每個人如果都發(fā)揚敬業(yè)精神,讓每個崗位上的工作都閃亮發(fā)光,我們的工作必將熠熠生輝!

謝謝大家!

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇7

尊敬的彭總,各位優(yōu)秀的精英們:

大家早上好!

今天能站在臺上跟大家分享關(guān)于“堅持五訪、挑戰(zhàn)八訪”的主題,我真的誠惶誠恐。

畢竟作為一個剛上崗的新人,我能分享的實在不多。但是我可以學到的,卻是那么多那么多。所以,感謝的話還是免不了要說的!

還是首先感謝彭總,感謝他給我這么好的一份工作。

接著感謝偉哥,感謝他每天的督促與關(guān)懷。

然后是感謝在坐的每一位,70部,是因為有你們每一個人的參與才會如此輝煌。

最后,也許,我也該感謝我自己,毅然決然地選擇了這份工作。

這是我人生的第一份工作,不敢說大話,但是,我愿意,把它當成使命一樣,經(jīng)營成終生的事業(yè)。

所以,我站在這里,與其說是分享,不如說是入司的一個宣誓。

我相信,所有剛開始踏足保險行業(yè)的新人都會產(chǎn)生這樣那樣的問題或者疑慮。不管有多少,但是不外乎以下三項:

1、保險是什么?

2、我為什么要加入保險行業(yè)?

3、我應該怎么做才能做出成績來?

下面,我就來分享一下我個人的思考,還請大家多多指正。

第一項, 保險是什么?

在一個多月前,我對保險還是一無所知的。如果非要問我保險是什么,我能想象到的就是,保險無外乎花錢去買某個風險后的保障。買中的話,我們是幸運的,因為我們將能得到補償;如果買不中,我們也是幸運的,因為我們相安無事?;谶@點淺薄的認識,我對保險從來都無所謂認同或者反感。如果有人向我推銷,我也不會考慮,因為以為可有可無。

但是一個多月后,我才真正認識到了保險的價值。其實應該說是只認識到了其價值的n分之一。保險是什么?用詩人的話來說,保險是滅火器,保險是后備胎,保險是雪中的炭,是暗夜里的星星。很好聽,只是不足以說服我們認同保險的價值。其實,還是專業(yè)的保險人才懂得真正的保險。有一位前輩一針見血,說,保險就是一種規(guī)避風險的理財計劃。講得比較理論,但是,卻一語中的!保險,不可能預防風險,但是,卻可以為我們做好處理風險的規(guī)劃,更可以減少和預防風險之后的再風險。我想,彭總昨天早會講到的“保險具有穩(wěn)定社會、和諧社會的作用”,大概就在這里得到集中的體現(xiàn)。試想想,古往今來,多少人犯罪,莫不是迫不得已?大多數(shù)人如果不是被逼無奈,誰愿意背負罵名,鋌而走險?保險,在這個方面,緩解了災禍給人們帶來的沉重和無奈!

我說了,我認識到的保險的價值,只是它的巨大價值的一個部分。但是,我們只要記住一點:保險是有價值的,價值也是大大的。關(guān)于這點,我有個朋友說了句很妙的話,是這樣的.:如果保險沒有價值,那么我們沒必要銷售保險,如果保險有價值,我們怕什么賣不出去?

呵呵。確實,我們怕什么?一來保險這么好,二來大家都這么優(yōu)秀。我們怕什么?你們說是不是?

第二項, 我為什么加入保險行業(yè)?

其實這個問題很簡單,最重要的原因,就是前面說的,保險是有價值的。

然后就是,保險行業(yè)的特殊性。在網(wǎng)上經(jīng)??吹竭@樣一句話:保險不是人做的,是人才做的。做保險,從來都是極具挑戰(zhàn)性的。想起有人曾做過平安保險和完美直銷的對比,說什么做保險,是越做越忙,而且要月月重0開始,壓力非常大;但是完美直銷則不是這樣,而是輕松自在,永遠不用擔心被炒魷魚。不說其他,光從這點,我們都能想象到自己置身于那種環(huán)境之下的狀態(tài)。試想想,在沒有壓力的環(huán)境里,有幾個人會做到自己應該達到的水平?更不用說去主動要求自己更高更強更快了。

還有一點,很多人都會說,保險這個行業(yè),門檻低,從業(yè)人員素質(zhì)不高??墒牵聦嵣?,大家細心的話就能發(fā)現(xiàn),保險之外的哪個行業(yè),能做到像我們保險從業(yè)人員的禮儀。進來敲門,出去鞠躬,見面招呼,上臺問好。無論是從外表著裝,還是行為舉止,我們有哪一點比別的行業(yè)的人差?我記得剛來時偉哥就說過一句話,說不出五年,戴著平安司徽的保險人員,將是備受矚目的一班人。呵呵。說得多好!我怎么就覺得,戴上平安司徽,我現(xiàn)在就很自豪很驕傲!各位優(yōu)秀的精英們,你們是不是也一樣?!

第三項, 我應該怎么做才能做出成績來?

我想這點,也許是新人最關(guān)心和最在意的。保險是有價值的,所以我們選擇了這個保險行業(yè),既然選擇了,我們難道不該做出點成績?當然。是非做出成績不可的。但是,做出成績,做出成績,也就是說明了成績不是喊口號喊出來的,而是一步一步做出來的!具體怎么做,我稍微總結(jié)了一下:

1、學習,向推薦人學習,向所有的經(jīng)理、主任學習,向周圍優(yōu)秀的同事、任何一個工作人員的優(yōu)秀方面學習。比如說彭總的堅韌氣質(zhì)、曾經(jīng)理的豐富閱歷、林大姐的親和能力、偉哥的生動話術(shù),還有周挺平的激情活力、熊英姐的吃苦耐勞……等等。在坐的每一個人都有很多很多的地方可以讓我們學習,在這里由于時間的關(guān)系就不一一贅述,但是他們每一次的分享,都將是我們不可多得的一堂寶貴的經(jīng)驗課。我們一定要抓緊每一次機會,充分領(lǐng)會他們的精神。

2、行動,說得再多、說得再好,于實踐,是一點用處也沒有的。歸根到底,我們得動起來。我經(jīng)常會有無從下手的感覺,但是這個“堅持五訪、挑戰(zhàn)八訪”的主題,給我指出了一條明路。如果實在不知道怎么做,不知道做什么,就直接五訪、八訪吧。拜訪,我們都懂。所以,什么都別想,只管去做好了。大自然的規(guī)律告訴我們:量的積累必然會引起質(zhì)的突變。所以,做吧,堅持做,成功自然會來。昨天早會上,梁主任其實也給我們提供了一個簡單有效做得到的行動法則:沒有貢獻,就多表現(xiàn);沒有表現(xiàn),就多出現(xiàn)。還能有比出現(xiàn)更簡單的行動么?

最后,我再多說一句,生命就是一場感召,你不感召別人,別人就會感召你。我們中國平安的保險代理人,我們不只是在賣保險,我們更是在傳播觀念,推銷價值!所以,首先,我們自己必須擁有堅若磐石的內(nèi)心和無堅不摧的信念,用真正的價值去征服客戶,用切實的行動去取得成功。從一開始就能笑,當然是好的。但是,笑到最后,才是真正的英雄。祝愿我們每一個人都成為英雄!謝謝大家!

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇8

各位領(lǐng)導,同事們:

大家好!我是車站的一名普通職工,我演講的題目是“愛崗敬業(yè),共渡時堅,保證安全,從我做起”。

在準備這次演講時,我上網(wǎng)看了一些資料,瀏覽了許多不同言論的帖子,其中有好多消極的,不滿的帖子,但是也不乏一些積極的亮點,他們都從各個角度發(fā)表了自己對鐵路的看法。在看到這些帖子的同時,我也突然問自己:我熱愛鐵路嗎?回答是肯定的!今天,我不想講什么大道理,只想講一些我自己的親身經(jīng)歷和感受。

4歲時,我隨父母乘坐一輛拖拉機,來到了這個山區(qū)小站,從此便開始了我的鐵路生活,從過去看著父輩們工作到現(xiàn)在我也參與其中,在這里一呆就是30多年,我見證了這個山區(qū)小站幾十年的變遷,也經(jīng)歷了鐵路這些年巨大的變化,我把青春奉獻在了山區(qū)小站和鐵路線上。對鐵路,我有著非常深厚的感情,正因為我對鐵路的熱愛,才有精神動力讓我堅持到現(xiàn)在。

我也曾困惑過,有一種沖動想要找到自己的人生價值,后來才發(fā)現(xiàn)自己比較適合干鐵路工作,這里單純,沒有地方單位那么多復雜的人際關(guān)系和金錢交易。我喜歡每天面對的是那些質(zhì)樸的同事和來回奔波的機車車輛。我把所有的時間和精力都用在了自己的工作崗位上,當安全標兵、技術(shù)標兵、工人技師等一個個榮譽的光環(huán)在我的努力下贏得時,我發(fā)現(xiàn)自己的人生價值就在這里。我沒有理由不熱愛她。

目前,我們鐵路企業(yè)在金融危機的沖擊下,運輸收入下滑,生產(chǎn)成本緊張,但我們并沒有傷筋動骨,我們的工作依然穩(wěn)定,日子依然平靜,生活依然安穩(wěn)。我們的工資收入沒有下降,公司領(lǐng)導還在處心積慮的不斷改善我們的工作環(huán)境。公司管內(nèi)各個單位的面貌更靚了,生產(chǎn)生活配套設(shè)施更先進了,工作生活環(huán)境更舒適了。相比之下,當我們和那些在這次金融危機中因企業(yè)倒閉而失業(yè)的工人們相比,他們需要的正是我們所擁有的工作崗位。也許我們自己不覺得,但在別人看來,我們是幸福的。毫不夸張地講,我們現(xiàn)在的工作崗位和工作環(huán)境,足以讓他們向往。

“熱愛鐵路、珍惜崗位”,這八個字并不是空話大話,而是具有相當重的份量的。這需要我們每一名鐵路職工用辛勤的汗水來澆鑄,而這一切又都需要以“安全”來作為堅實的基礎(chǔ),沒有安全,一切就是空談。

“安全”是鐵路運輸?shù)挠篮阒黝},我想,“安全第一”不只是一個口號,她直接關(guān)系到我們每個人的身體安康和家庭幸福,關(guān)系到我們安鐵公司的和諧發(fā)展,所以我們?nèi)魏螘r候都不能懈怠。一定要始終把安全擺在第一位置,毫不動搖地保安全。在座的有公司的領(lǐng)導也有生產(chǎn)一線的職工,大家對于保安全都是有經(jīng)驗的。我覺得抓安全沒有什么別的訣竅,說到底就是3條:1、保證設(shè)備質(zhì)量;2、提高人員素質(zhì);3、強化管理基礎(chǔ).

做為鐵路工人,抓好安全也沒有什么特別的訣竅,關(guān)鍵就是要把我們最基本的東西,基本的規(guī)章、制度落實,嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)程序,搞好“自控、他控、互控” 的聯(lián)防措施,在作業(yè)中要做到“三多”,多走一步、多看一眼,多問一句。這些都是最基本的保證安全的措施,也是最有效的。

1993年我剛參加工作時,當年發(fā)生的“7.10”事故給了我巨大的震撼,由于列車司機一個小小的失誤,導致了32名鐵路職工、8名乘客死亡的慘烈悲劇,這其中就有一名和我同年參加工作不滿100天的新工人,一個和我一樣年輕的生命就這樣隕落了,一個小小的疏忽竟然釀成了這么大的事故,這讓我感到,事故離我竟然這么近。

參加工作十幾年來,我學習了不知多少的事故通報,也寫過不知多少的事故分析和反思材料,從中我發(fā)現(xiàn)一些事故的發(fā)生并不是因為事故責任者業(yè)務(wù)水平太差,或者有多么的不負責任,往往是因為一點點小小的疏忽,而且有時是幾個人同時的失誤和不認真造成了事故發(fā)生,這些事故責任人都有一個共同的特點,就是都存在一個 “懶”字,懶得多看一眼、懶得多問一句,懶得多走一步,這個懶字是他們在長期的工作中簡化了一些自以為可有可無的規(guī)章而逐步養(yǎng)成的一種錯誤的工作習慣,殊不知這些被簡化的看似可有可無的規(guī)章都是用鮮血染成并印證過的,他們自己的工作程序都亂了,更別說搞好聯(lián)防聯(lián)控了,大家懶到了一起就導致了事故的發(fā)生。

因此,我在工作中,并且也要求我教過的幾個徒弟在工作中一定要做到兩個字,一個是學,一個是勤,學就是要學好業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)水平,從而強化保證安全的能力,勤有兩點,一是要堅持不懈的遵守各項規(guī)章制度,堅持不懈的嚴格按標準化作業(yè);二是在干好自己的工作的同時,也要照顧好自己周圍的同事,不要只顧自己,一定要搞好聯(lián)防聯(lián)控。

安全不是用來喊的,是需要我們用心來保證的,我們既然選擇了鐵路這一行業(yè),就應該把它干好,從入路參加工作的那一天起,我們的命運就和鐵路緊緊聯(lián)系在一起,和鐵路企業(yè)成了一個命運共同體,共興共榮。我們在鐵道線上揮灑汗水、播種希望,伴隨著鐵路的發(fā)展,我們的工作和生活也在不斷改善。

我們看到動車組已經(jīng)開始運行,客運專線已經(jīng)開工建設(shè),各種先進的設(shè)備相繼投入使用,咱們安鐵公司的改制也在穩(wěn)步推進,雖然,金融危機給鐵路帶來了巨大的挑戰(zhàn),但同時也帶來了機遇,中國鐵路的未來將更加美好。

我相信,在我們的共同努力下,一切困難終將會被戰(zhàn)勝,我們更要熱愛鐵路、珍惜崗位,要增強信心和熱情,切實干好本職工作,積極投身到保安全、保穩(wěn)定、保經(jīng)營目標實現(xiàn)的攻堅戰(zhàn)中,為建設(shè)一流公司作出新的更大的貢獻!

我的演講完畢,謝謝大家!

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇9

各位領(lǐng)導,同事們:

大家好!

我們工作在高速公路的第一線,每天都在三尺崗亭,笑迎來自五湖四海的司乘人員。工作可以說是平凡和單一的,寒來暑往,斗轉(zhuǎn)星移,當年的少男少女,有的已為人父母,依然頂烈日、冒風雪,給司乘人員以熱情服務(wù)。作為收費員的我,在平凡中,奉獻著火熱的青春,體味著人生的苦與樂。

收費站是面向社會服務(wù)的一個窗口單位,特殊的工作性質(zhì)賦予了收費員更多的使命,我們想方設(shè)法讓更多的司機在收費站感受到家的溫暖、親人的照顧,朋友的關(guān)懷。有人說收費工作有什么技巧,誰都能干,可是外行人也許不知道,當一名合格的收費員并不是一件容易的事,想要做好這項工作必須具備過硬的本領(lǐng),小到從站規(guī)站紀到規(guī)范文明服務(wù)用語,再從微機的基礎(chǔ)操作到車輛處理方法,方方面面都要牢牢掌握。我們的許多年紀稍大的收費員在家里,他們上有老,下有小,既要照顧丈夫、孩子,又要孝敬公婆,家庭負擔比較重,學習起來比較吃力,但為了提高自己的服務(wù)本領(lǐng),她們克服了一切困難,身肩事業(yè)和家庭的雙重壓力,利用所有業(yè)余時間,學習相關(guān)政策文件、法律法規(guī)、以及文明禮儀等方面的知識,為的就是能夠為司機提供更好的,更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。用我們自己的話說:凡是司機需要的,能為司機排憂解難的,我們都要盡心盡力去做,我們辛苦點,司機溫馨點、方便點。我們的目標就是要成為“問不倒、問不惱”的服務(wù)員。

也許在別人眼里,收費工作是單調(diào)而平凡的,然而就是這個看似簡單的工作崗位上卻發(fā)生了許多感人至深的故事。當過往司乘人員遇到危難時,我們的領(lǐng)導和員工總是在第一時間伸出援助之手;當站口發(fā)生交通事故時,收費員硬是用雙手將變形的車門拉開,救出傷員,送到附近醫(yī)院,并墊付上搶救費;當車輛發(fā)生火災時,收費員們不顧及個人的生命安危幫助車主救火,為車主挽回了巨額的經(jīng)濟損失;當被拐賣少女向收費員求救時,他們豪不猶豫的站出來,喝斥住窮兇及惡的歹徒,改變了花季少女的命運……還有很多很多。據(jù)不完全統(tǒng)計在牛家營子收費站類似這樣的好人好事累計達到上百余件,而這一切叫我們怎能不為他們的行為所感動,怎能不被他們的熱情、善良所震撼。不要以為這是多么平凡的小事,正是這些點滴的小事塑造了富龍人真情奉獻社會的形象,可以毫不謙虛的說,我們也是當代最可愛的人。

“客戶來到收費站,就等于來給我們送錢,我們必須真心實意的善待他們”我們始終把這句話牢記在心,雖然聽上去過于直白,但它的確是我們擦亮窗口、彰顯真誠服務(wù)的動力。司機來到收費窗口時,一聲熱情的問候拉近了感情的距離;司機詢問時,一聲溫暖的應答包含著誠懇的耐心;司機上路時,一聲深情的話語帶去了平安的祝福,可是并不是所有的真心付出都能得到相應的回報。記得有一次,一輛車號為蒙D____的解放單橋駛?cè)肓伺<覡I子收費站,當班收費員李猛根據(jù)經(jīng)驗判斷該車應該在八噸以上,于是報價收費30元,司機聽到后極為惱火的說:“你憑什么收我30元?”李猛解釋到“根據(jù)內(nèi)計費字文件的規(guī)定,您的車在8噸以上應收費30元。”司機聽后氣急敗壞的罵到:“你眼嚇,我的車是5噸的。”李猛仍面帶笑容的說:“那麻煩您出示您的行駛證,我們?yōu)槟鱿掠涗?”但司機卻拒不出示行駛證,并開始破口大罵,那些話簡直不堪入耳,聲聲的刺在李猛的心里,經(jīng)過半個多小時的爭執(zhí),司機自知理虧,硬生生的甩出了30元錢。當時我們的收費員眼淚在眼睛里直打轉(zhuǎn),在家里誰不是被親情包圍著,被家人寵愛著,可現(xiàn)在因為正常的工作卻要面對如此的辱罵,心里真的是委屈。她鎮(zhèn)定了一下,用略帶顫抖的聲音溫和對司機說:“請您拿好票據(jù),請慢走!”當時鬧事的司機愣住了,他可能沒有想到是這樣的答復,這樣的禮遇,接過票,悻悻的駛出收費車道。

每個收費員的背后,都有酸甜苦辣的故事。收費員也是普通人,我們也有自己的人格尊嚴,也有自己的喜怒哀樂,然而在為司機車主服務(wù)時,即便受了再大的委屈,甚至面對的是漫罵和侮辱,我們始終做到微笑服務(wù),用自己的真情溫暖每一位過往司機的心,我們的收費員為了維護交通人的形象,將所有的委屈都埋在了心里,卻始終把美好的東西留給司機。

是窗口,就要擦亮,是大門,就要樹好形象,我決心在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,以嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的服務(wù)對待工作,讓我們高速公路收費站的這個“窗口”形象更加明亮起來!

我的演講完畢,謝謝大家!

愛崗敬業(yè)演講稿800字精選篇10

尊敬的領(lǐng)導,親愛的同事們:

大家好!

有人說:“位不在高,愛崗則名;資不在深,敬業(yè)就行?!彼^“愛崗”就是熱愛本職工作,所謂“敬業(yè)”就是忠于職守,盡心盡責。

我從19__年踏進的大門,在我心底深處涌動著強烈的歸屬感,這兒,將是我的另一個家;這兒,將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員,在每一個崗位上我腳踏實地的工作著,學習著,掌握了基本的寫作知識,熟練了計算機辦公自動化的應用,從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員,和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然,所做的工作都很普通,很平凡,在工作中,也遇到過一些挫折和失敗,經(jīng)歷過一些迷惘和失落,但在這十年的工作實踐中,我真實地體驗到了我是公司的一員,我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。

我們每位員工都要熱愛自已的家,熱愛自已的企業(yè),每個部門都有很多這樣的員工,無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認認真真、扎扎實實的態(tài)度來對待;不管環(huán)境多么惡劣,條件多么艱苦,始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目標,把“保證用藥者的生命安全”當做已任,一直以來,把的興旺和發(fā)展作為重中之重。就說我所在的行政部吧,它是集公司行政、人力資源、食堂、保安、文印、檔案于一體,日常事務(wù)繁雜,為了把工作做的更好,完善各類管理制度,落實執(zhí)行各項文件精神,改善員工就餐質(zhì)量,關(guān)心員工的社保問題,組織成立工會,想員工之所想,急員工之所急,切實維護好員工的長遠利益和具體利益,真正發(fā)揮好承上啟下的橋梁和紐帶作用,為順利前進保駕護航,為公司的有序管理奠定了良好的基礎(chǔ);車間一線的員工,起早貪黑,不辭辛勞,不怕麻煩,克難奮進,通過技術(shù)攻關(guān),改進工藝,生產(chǎn)出一批又一批合格的藥支,不僅為公司節(jié)約了成本,而且締造了的業(yè)務(wù)精英,譜寫了制藥行業(yè)新的篇章;質(zhì)量部門嚴格控制各項藥品參數(shù),精確檢驗出各種數(shù)據(jù),為藥品的合格出廠提供“放行證”。一天又一天,一年又一年,他們就這樣努力著,與企業(yè)共渡難關(guān),用智慧重塑企業(yè)輝煌,正是他們這種立足本職、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神,在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學習。他們每個人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩,把握著屬于自己的每一分鐘,爭取著在崗位上作更多的貢獻。

最后希望我們的企業(yè)越做越好,各位同事身體健康,家庭幸福。

謝謝大家!


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