黨風廉政責任書模板
加強黨風廉政建設是加強黨的建設和政權建設的一項重大政治任務。那么大家知道黨風廉政責任書又是怎么樣嗎?學習啦小編為你整理了一些黨風廉政責任書模板，希望你喜歡。
黨風廉政責任書模板篇一
為認真貫徹落實集團公司和公司黨委《黨風廉政建設責任制實施辦法》，保證公司各單位、公司本部各部門黨風廉政建設各項工作的全面落實，確保工程優(yōu)質、干部優(yōu)秀。公司黨委與基層各單位、公司本部各部門簽訂黨風廉政建設責任書。
責任目標
一、基層單位領導班子及成員，本部各部門負責人，無違反政治紀律，組織、人事紀律，財經(jīng)紀律和法律法規(guī)的行為。
二、基層班子成員、本部部門負責人包保范圍內的黨員、干部、職工無違紀違法案件發(fā)生。
三、對違反黨風廉政建設責任制規(guī)定的行為，實施責任追究，追究率達到100%。
責任內容
一、基層各單位領導班子、公司本部各部門黨風廉政建設責任
(一)貫徹落實上級加強黨風廉政建設的規(guī)定，制定本單位、本部門黨風廉政建設工作計劃，明確其職責和任務分工。
(二)堅持把黨風廉政建設工作貫穿于企業(yè)內部管理和生產經(jīng)營各環(huán)節(jié)，抓好反腐倡廉教育。
(三)分析研究職責范圍內的黨風廉政建設狀況，認真履行監(jiān)督職責，研究制定加強反腐倡廉的制度和措施。
(四)加強懲防體系建設，落實教育、制度、監(jiān)督、懲處并重的懲治與預防腐敗體系，強化源頭治理。
(五)抓好本單位、本部門領導干部和重點崗位人員廉潔從業(yè)，協(xié)助上級有關部門查處違法違紀案件和糾正行業(yè)不正之風。
(六)切實解決群眾反映的熱點、難點問題。
二、基層各單位黨政主要領導、公司本部部門負責人的黨風廉政建設責任
(一)建立健全本單位、本部門的黨風廉政建設責任制。
(二)對所包保及管轄范圍人員進行教育，嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。
(三)研究制定本單位、本部門反腐倡廉的制度和措施。
(四)加強對重點部位和關鍵環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督，及時健全工作制度，規(guī)范工作流程，從源頭上預防和制止不廉潔行為的發(fā)生。
(五)對本單位、本部門員工不廉潔行為和違紀違法，積極協(xié)助紀檢監(jiān)察組織依紀依法辦案。
責任追究
對于基層各單位領導班子和黨政主要領導干部、本部各部門負責人違反責任規(guī)定，有下列情形之一的，給予責任追究。
(一)對上級關于黨風建設和反腐倡廉工作的指示和部署，未貫徹落實或貫徹落實、監(jiān)督檢查不力，給工作造成不良影響或嚴重后果的;
(二)對已發(fā)現(xiàn)的黨風廉政建設方面的重大問題，不按有關規(guī)定報告，不采取有效措施及時處理，造成不良影響或嚴重后果的;
(三)對已發(fā)生的違紀違法案件，瞞案、壓案、干擾案件查處工作，造成不良影響或嚴重后果的;
(四)疏于監(jiān)督管理，致使領導班子成員、身邊工作人員、直接管轄的下屬和配偶、子女發(fā)生嚴重違紀違法問題的;
(五)違反規(guī)定選拔任用干部，或者用人失察、失誤造成惡劣影響的;
(六)放任、包庇、縱容下屬人員違反財經(jīng)、稅務、審計、統(tǒng)計等法律法規(guī)，弄虛作假的;
(七)直接管轄范圍內，發(fā)生重大違法違紀案件和惡性事件，以及發(fā)生安全生產和工程質量重大事故的;
(八)違反中央“八項規(guī)定”，作風建設“九不準”和公司黨風廉政建設有關規(guī)定的行為;
(九)對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違紀知情不管的;
(十)私設“小金庫”的。
具有上述情形之一，情節(jié)較輕的，給予批評教育、誡勉談話、責令做出書面檢查;情節(jié)較重的，給予通報批評;情節(jié)嚴重的，給予黨紀政紀處分，或者給予調整職務、責令辭職、免職和降職等組織處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。
上述責任內容自簽字之日起生效。
公司黨風廉政建設第一責任人
黨委書記：
總經(jīng)理：
公司各單位、本部部門黨風廉政建設責任人
基層單位、本部部門名稱：
黨總支、支部書記：
經(jīng)理、本部部門負責人：
年日月
黨風廉政責任書模板篇二
為切實貫徹黨風廉政建設責任制，根據(jù)《湖北省關于落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監(jiān)督責任的意見》鄂發(fā)
【20XX】18號，促進轄區(qū)黨委(黨組)(以下簡稱“黨委”履行主體責任和紀委(紀檢組)(以下簡稱“紀委”履行監(jiān)督責任))。黨委主要負責人要切實履行廉潔從政表率等六個方面的主體責任，明確社區(qū)領導班子成員在黨風廉政建設中的職責，進一步加強XXXX社區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作，特簽訂此責任書。
一、責任目標
1.認真貫徹落實黨中央、國務院以及上級黨委、政府和紀檢監(jiān)察機關關于黨風廉政建設的部署和要求，社區(qū)黨委每年度至少研究一次黨風廉政建設工作，對黨風廉政建設工作工作任務進行責任分解，并按計劃推動落實。
2.選好用好干部。嚴格按照“任人唯賢”的原則，選拔一批黨風正、素質高、能力強的年輕干部，融入到社區(qū)領導班子，紡織和糾正用人上的不正之風。
3.糾正損害群眾利益行為。堅持以人為本、執(zhí)政為民，對損害群眾切身利益的違紀違法案件，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。
4.從源頭上紡織腐敗。認真貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系20XX-20XX年工作規(guī)劃》，推進懲治和預防腐敗體系建設，從源頭上預防和治理腐敗。
5.紀委重點履行監(jiān)督責任，維護黨的紀律，推進作風建設，查處違法案件，強化對中紀委十八屆四中全會精神的監(jiān)督檢查，保持反腐高壓，關注政治紀律，強化責任追究和問責力度。
二、責任內容
1.開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。結合當?shù)厝罕娐肪€教育實踐活動，組織黨員、干部學習黨風廉政建設理論和法規(guī)制度，把黨風廉政法規(guī)納入社區(qū)學習內容，開展廉政文化“六進”活動。
2.強化權力制約和監(jiān)督。建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制，推進權力運行公開透明。
3.不斷改進干部作風。認真落實中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”和市委“21條意見”，堅決反對“四風”，切實加強領導班子和干部隊伍作風建設。
4.厲行節(jié)約，反對鋪張浪費。貫徹落實《黨政機關厲行節(jié)約反對鋪張浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》、《湖北省黨政機關國內公務接待管理辦法》等法規(guī)制度，健全完善社區(qū)公務接待、社區(qū)管理、車輛使用管理等相關制度，“三公”經(jīng)費繼續(xù)下降。
5.規(guī)范管理農村“三資”管理，壓縮“三公”經(jīng)費開支，“三資”處理及發(fā)包必須經(jīng)社區(qū)兩委會、群眾代表大會表決同意后報辦事處批準后方可實施。
6.根據(jù)上級黨委、政府以及紀檢監(jiān)察機關關于黨風廉政建設的部署和要求，結合實際，對職責范圍內的黨風廉政建設工作做出具體部署和安排，分解下達目標。
7.每年至少主持召開兩次領導班子黨風廉政建設專題會議、分析研究職責范圍內的黨風廉政建設現(xiàn)狀，及時解決存在的突出問題。
8.督促檢查黨風廉政建設目標計劃和各項規(guī)章制度的落實，把黨風廉政建設與經(jīng)濟工作、其他業(yè)務緊密結合，相互促進、共同發(fā)展。
9.認真處理人民群眾的來信來訪，主持研究解決群眾反映強烈的問題。
10.切實管好班子，帶好隊伍。每年至少主持召開一次領導班子民主生活會，開展批評和自我批評，并把生活會召開的情況以書面形式上報黨工委。檢查執(zhí)行黨風廉政建設責任制及連接從政情況，針對存在的問題督促整改。對涉及社區(qū)班子成員和社區(qū)小組長在思想、工作作風等方面的問題和違法違紀行為，親自找本人談話，進行告誡，及時糾正和嚴肅處理。
本責任書一式兩份(社區(qū)領導班子成員簽書村黨風廉政建設責任制領導小組辦公室，班子成員自留一份)。
社區(qū)黨委書記(簽名)：
責任人：
年 月 日
黨風廉政責任書模板篇三
為貫徹中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任
制的規(guī)定》，加強我局黨風廉政建設，明確局黨組領導班子和領導干部在廉政建設中的責任，形成誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面，切實做好我局的黨風廉政建設工作，特制定20XX年度黨風廉政建設責任書。
一、責任內容
(一)局黨組對全局的黨風廉政建設負全面領導責任，指導、督促、落實黨風廉政建設工作。
(二)局黨組書記、局長對全局的黨風廉政建設負總責，對局領導班子及其成員的黨風廉政建設負直接領導責任。局黨組成員根據(jù)分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負責，對分管各食藥監(jiān)所、科室(隊)的黨風廉政建設負直接領導責任。
(三)各食藥監(jiān)所負責人、科室(隊)長對本食藥監(jiān)所、科室(隊)的黨風廉政建設負總責，對各食藥監(jiān)所、科室(隊)工作人員的黨風廉政建設負直接領導責任。
(四)局黨組領導班子在廉政建設中承擔以下領導責任：
1.認真貫徹落實上級關于黨風廉政建設的部署和要求，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入黨組工作議事日程。局每半年召開一次廉政工作專題會議，分析職責范圍內的黨風廉政狀況，部署黨風廉政建設工作，針對黨風廉政建設方面存在的突出問題提出對策，制定黨風廉政工作計劃并組織實施。
2.加大黨風廉政建設的宣傳教育力度，提高責任意識，組織干部職工學習黨和國家領導關于黨風廉政建設的理論，及時傳達上級反腐倡廉的文件和指示，深入進行黨性黨風黨紀教育和廉政教育。
3.抓好本單位領導干部廉潔自律、查處違法違紀案件和糾正行業(yè)不正之風等工作的落實。對責任范圍內發(fā)生的重大問題，要及時處理并向上級報告。
4.履行監(jiān)督職責，對責任范圍內黨風廉政建設情況、領導干部和干部隊伍的廉潔自律情況進行監(jiān)督。在檢查、考核、總結、述職、匯報中要把黨風廉政建設工作列入專項內容。
(五)局黨組成員及各食藥監(jiān)所負責人、科室(隊)長在黨風廉政建設中承擔以下領導責任：
1.按照分工抓好職責范圍內黨風廉政建設的決策和工作部署的落實。針對職責范圍內的黨風廉政建設方面存在的傾向性問題，進行研究，提出階段性工作意見和整改要求。
2.加強對黨風廉政建設工作的領導和指導。各黨組成員對分管范圍內的反腐倡廉工作定期檢查，督促分管的各食藥監(jiān)所、科室(隊)完成黨風廉政建設責任制目標任務。每年至少兩次以上聽取各食藥監(jiān)所、分管科室(隊)的工作匯報。
3.加強對分管范圍內干部職工的黨風廉政教育，提高干部職工的思想政治素質，做到公平執(zhí)審，文明執(zhí)法，堅決禁止干部職工以權謀私，防止違法違紀行為發(fā)生。
4.模范遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定。管好家屬子女和身邊工作人員，自覺接受群眾監(jiān)督。
5.按照“一崗雙責”的要求，認真履行職責，協(xié)調一致，形成合力。對分管各食藥監(jiān)所、科室(隊)的工作人員履行崗位責任和廉潔從政的情況進行監(jiān)督、檢查和考核。
二、責任考核
(一)局黨組負責領導、組織對本局領導干部黨風廉政
建設責任制執(zhí)行情況的考核。考核工作要與領導班子考核、干部考核和業(yè)務工作目標考核等結合進行，必要時應組織專門考核。
(二)對各食藥監(jiān)所、科室(隊)和領導干部黨風廉政
建設責任制執(zhí)行情況的全面考核每年進行一至二次。結合領導班子考察、公務員年度考核和事業(yè)單位工作人員年度考核等工作進行。采取全面考核結果與平時專項工作的檢查相結合，綜合全局的考核(檢查)情況，作出客觀、公正的評價。
(三)各食藥監(jiān)所、科室(隊)要將貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況列入年度工作總結內容，并報局黨組。
(四)局辦公室按照局黨組要求負責對本單位黨風廉政
建設責任制執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查，協(xié)助黨組開展對各食藥監(jiān)所、科室(隊)黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的考核工作?？己私Y果作為對干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。
三、責任追究
對本單位或分管責任范圍內的黨風廉政建設工作不重視，不履行或不認真履行黨風廉政建設崗位職責，對違紀苗頭不及時批評糾正，以致屢屢發(fā)生違紀問題，甚至發(fā)生重大違法違紀問題的，不但對違紀者本人作出嚴肅處理，而且要對分管領導及各食藥監(jiān)所、科室(隊)負責人分別進行責任追究。責任追究應依據(jù)《中國共產黨紀律處分條例》，黨中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制》的規(guī)定及有關法律法規(guī)進行。
四、本責任書接受市紀委第二紀工委監(jiān)督實施。
中共恩施市食品藥品監(jiān)督管理局黨組 黨組書記：
(蓋章) (簽字)
食藥監(jiān)所、科室(隊): 負責人：
(簽字)
20XX年3月2日
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