企業(yè)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書
企業(yè)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書
我國正處在劇烈的社會(huì)轉(zhuǎn)型期,急劇增加且錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)矛盾對(duì)既有的社會(huì)治安綜合治理模式提出了更高的要求,同時(shí)也為社會(huì)治安綜合治理模式的進(jìn)一步發(fā)展創(chuàng)新提供了廣闊的發(fā)展空間。下面學(xué)習(xí)啦小編為大家精心整理了企業(yè)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書，希望能給你帶來幫助。
企業(yè)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書篇一：
社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書
為認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院和全國人大《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的兩個(gè)決定》和上級(jí)《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理、平安建設(shè)》文件精神，進(jìn)一步強(qiáng)化綜治、平安建設(shè)工作責(zé)任意識(shí)，扎實(shí)推進(jìn)綜治、平安建設(shè)深入開展，促進(jìn)齊抓共管、共建和諧穩(wěn)定環(huán)境。根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定本責(zé)任書。
第一條 本責(zé)任書執(zhí)行主體為本公司各組織機(jī)構(gòu)、各職能部門、車間，各組織機(jī)構(gòu)、職能部門、車間主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，服從公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，接受工作指導(dǎo)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，堅(jiān)持歸口管理、相互協(xié)調(diào)、通力協(xié)作，認(rèn)真履行好工作職責(zé)。
第二條 本責(zé)任書實(shí)行工作責(zé)任制、警示制、一票否決制和責(zé)任查究制，把平時(shí)的工作實(shí)績作為考核、晉級(jí)的獎(jiǎng)懲的主要依據(jù)。
第三條 各組織機(jī)構(gòu)積極參與上級(jí)及園區(qū)對(duì)口工作會(huì)議和活動(dòng)，按照上級(jí)要求定期報(bào)告工作。
第四條 綜治、平安建設(shè)各組織機(jī)構(gòu)、車間按照年度各工作計(jì)劃狠抓落實(shí)，積極組織實(shí)施，定期召開與本職工作相關(guān)的專題會(huì)議，開展布置協(xié)調(diào)、檢查和督促活動(dòng)，及時(shí)解決工作中遇到的實(shí)際問題。
第五條 認(rèn)真抓好矛盾糾紛調(diào)處工作，深化“強(qiáng)防、強(qiáng)調(diào)、強(qiáng)控”措施，力爭排查調(diào)處率100%、調(diào)處成功率95%以上，確保無糾紛激化、無民轉(zhuǎn)刑案件、無群體事件和非正常進(jìn)京上訪事件。
第六條 積極參與應(yīng)對(duì)突發(fā)性緊急處置活動(dòng)，服從統(tǒng)一指揮，認(rèn)真完成應(yīng)急處置各種任務(wù)，不得消極應(yīng)付、中途退場(chǎng)。
第七條 積極參加“平安企業(yè)創(chuàng)建活”，加大平安企業(yè)創(chuàng)建的宣傳力度，員工對(duì)平安創(chuàng)建的知曉率達(dá)100%，推動(dòng)全員參與，實(shí)現(xiàn)品牌效應(yīng)。
第八條 扎實(shí)做好治安防范工作，執(zhí)行治安防范制度、落實(shí)各環(huán)節(jié)治安防范措施，門衛(wèi)管理規(guī)范有序，治安巡邏24小時(shí)不間斷，物防設(shè)施安全可靠、技防設(shè)施全覆蓋，積極營造良好的治安秩序，確保不發(fā)生各種治安案件和重大影響的刑事案件。
第九條 積極維護(hù)國家安全和政治穩(wěn)定，加強(qiáng)反邪教警示教育，嚴(yán)防外來敵對(duì)勢(shì)力和等邪教人員從事非法活動(dòng)。
第十條 強(qiáng)化消防、安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格落實(shí)消防、安全生產(chǎn)管理措施，加強(qiáng)宣傳教育，提高消防安全意識(shí)，加強(qiáng)消防、安全生產(chǎn)隱患排查整改和危險(xiǎn)品的監(jiān)督管理工作，有效預(yù)防、控制火災(zāi)、安全生產(chǎn)事故、群死群傷的重特大惡性事故和其他治安災(zāi)害事故。
第十一條 加強(qiáng)外來務(wù)工人員的服務(wù)管理，認(rèn)真做好信息采集、登記入冊(cè)、集中管理、法制教育、糾紛調(diào)解、醫(yī)療衛(wèi)生、子女就學(xué)、業(yè)余娛樂生活等方面的服務(wù)管理工作，登記管理率100%。
第十二條 積極開展禁毒知識(shí)的宣傳教育和涉毒排查活動(dòng)，員工禁毒知曉率100%，確保無涉毒非法活動(dòng)。
第十三條 抓好法治建設(shè)工作，營造法治創(chuàng)建氛圍，推動(dòng)依法決策、依法管理、依法經(jīng)營、依法辦事。
第十四條 圍繞“六五”普法規(guī)劃和年度計(jì)劃，有計(jì)劃、有針對(duì)性地開展法制宣傳教育活動(dòng)，較好完成年度普法任務(wù)，不斷增強(qiáng)企業(yè)員工的法制意識(shí)和法律素質(zhì)。
第十五條 積極完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)，及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送各種信息材料。
第十六條 本責(zé)任書執(zhí)行情況，年度由公司組織檢查考核。
第十七條 本責(zé)任書一式兩份，公司和各職能部門各執(zhí)一份。
XXXX有限公司 職能部門
簽章 簽章
年 月 日 年 月 日
企業(yè)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書篇二：
XXX年度社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
為全面落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)制度和措施，努力構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，為公司各項(xiàng)工作和諧健康發(fā)展保駕護(hù)航。根據(jù)中央、省綜治委及上級(jí)的部署和要求，現(xiàn)將公司XXX年社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書下達(dá)給你們：
一、要按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和創(chuàng)建平安單位的要求，把綜合治理、維護(hù)穩(wěn)定納入本部門的日常工作，做到與生產(chǎn)、經(jīng)營同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。
二、加強(qiáng)內(nèi)部治安防范，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。著力構(gòu)建點(diǎn)線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的社會(huì)治安防控網(wǎng)絡(luò)，深入推進(jìn)社會(huì)治安防控體系建設(shè)的社會(huì)化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改，不留死角，隱患整改率要達(dá)到100%，預(yù)防案件和事故的發(fā)生。
三、認(rèn)真開展矛盾糾紛排查工作。各部門的分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)承擔(dān)起維護(hù)穩(wěn)定的政治責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)矛盾糾紛排查工作，及時(shí)排查梳理各種不穩(wěn)定因素和問題，抓早抓小，落實(shí)有效措施;加大信息匯總、形勢(shì)研判力度，建立和完善信息反饋和預(yù)警機(jī)制，做好應(yīng)對(duì)因金融危機(jī)、經(jīng)濟(jì)增長放緩等因素引發(fā)的新的影響社會(huì)治安和社會(huì)穩(wěn)定的問題。矛盾、糾紛調(diào)解率要達(dá)到100%。
四、定期進(jìn)行治安形勢(shì)分析，運(yùn)用法治思維和法治方法深入推進(jìn)平安建設(shè)，維護(hù)內(nèi)部穩(wěn)定，促進(jìn)內(nèi)部和諧。
五、搞好信訪接待工作，認(rèn)真聽取和正確處理職工群眾的合理訴求，力爭把問題解決在內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)，防止非正常上訪事件的發(fā)生。
六、認(rèn)真落實(shí)省委《關(guān)于全面推進(jìn)法治江西建設(shè)意見》，積極實(shí)施保障社會(huì)公正、促進(jìn)社會(huì)誠信、維護(hù)社會(huì)秩序三大重點(diǎn)任務(wù)，不斷增強(qiáng)職工法制觀念。
七、抓好精神文明建設(shè)。教育引導(dǎo)職工積極開展健康有益的文體活動(dòng)，堅(jiān)決查禁“黃、賭、毒”等社會(huì)丑惡現(xiàn)象，建立長效機(jī)制。
八、加強(qiáng)綜治組織建設(shè)，內(nèi)部綜治機(jī)構(gòu)和內(nèi)部組織健全、人員落實(shí)、制度完善、工作規(guī)范、保障到位。
九、社會(huì)治安綜合治理承包的主要指標(biāo)是：無重大政治、刑事案件;無治安災(zāi)害事故;無重大火災(zāi)事故;無非正常上訪事件。干部、職工對(duì)本單位、本部門綜治工作和平安建設(shè)滿意度提高。
十、規(guī)范實(shí)施綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部門綜治責(zé)任人實(shí)施一崗雙責(zé)，切實(shí)承擔(dān)起保平安、促和諧的第一責(zé)任。
總經(jīng)理： 支部書記：
副總經(jīng)理： 部門責(zé)任人：
年 月 日
企業(yè)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書篇三：
社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書
甲方：×××××建設(shè)工程有限公司
乙方：×××××× 項(xiàng)目部
為全面落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施，建立政治穩(wěn)定、治安安定、生產(chǎn)安全的長效機(jī)制，不斷提高員工隊(duì)伍素質(zhì)，按“誰主管誰負(fù)責(zé)，誰使誰負(fù)責(zé)”的原則，特制定本責(zé)任書。
一、 社會(huì)治安綜合管理目標(biāo)
1、認(rèn)真組織普法教育，提高廣大職工、外來人員的法制觀念，自學(xué)遵守法律、法規(guī)、自自覺維護(hù)社會(huì)治安。
2、嚴(yán)格對(duì)職工、外來人員的教育、管理。職工、外來人員違法犯罪率控制在總?cè)藬?shù)千分之零點(diǎn)三以下。
3、做好施工現(xiàn)場(chǎng)的安全防范工作，做到無千元以上盜竊案件、無重大刑事案件、無重大治安事件發(fā)生。
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除重大不安全因素和消防安全生產(chǎn)事故。一旦發(fā)生突發(fā)性事件和重大安全生產(chǎn)事故，必須在初發(fā)階段在單位內(nèi)部迅速處置，以保證社會(huì)安定，不發(fā)生集體上訪、打群架斗歐事件。
二、 甲方責(zé)任
1、將社會(huì)治安綜合治理工作列入工作議事日程，定期研究，制訂相親的管理規(guī)定和措施，協(xié)調(diào)必須解決的重在問題。
2、公司對(duì)簽約項(xiàng)目和綜合治理工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和考核并實(shí)施獎(jiǎng)罰。
三、 乙方責(zé)任
1、將社會(huì)治安綜合治理列入現(xiàn)場(chǎng)的一頂重要內(nèi)容，定期研究部署，及時(shí)解決工作中存在的問題。
2、成立社會(huì)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，由項(xiàng)目經(jīng)理或委派落實(shí)專人負(fù)責(zé)本項(xiàng)工作，加強(qiáng)治保、調(diào)解、普法教育、消防的綜合治理機(jī)構(gòu)。
3、進(jìn)一步健全、完善社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和目標(biāo)管理責(zé)任制，項(xiàng)目部與項(xiàng)目部、項(xiàng)目部與班組簽訂治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，將目標(biāo)層層分解，做到“管好自己的人，看自己的門，辦好自己的事“。
4、積極開展社會(huì)治安綜合治理的宣傳活動(dòng)經(jīng)常進(jìn)行外來民工的法制教育。努力爭取外來人員登記率和領(lǐng)證率(外來人員暫住證)達(dá)百分百。努力控制外來人員的違法犯罪事件發(fā)生。
5、切實(shí)抓好員工的綜治宣傳教育，廣泛開展宣傳活動(dòng)，創(chuàng)造良好的社會(huì)治安環(huán)境。
6、尋職工進(jìn)行思想道德，文明禮貌的教育，做到無打架斗毆的事件的了生，并能努力做到不發(fā)生口角、爭吵的現(xiàn)象。
7、結(jié)合自身職能，認(rèn)真參加當(dāng)?shù)貏?chuàng)建文明小區(qū)(村、街道)活動(dòng)。積極為創(chuàng)建工作提供方便和服務(wù)。
四、 本責(zé)任書與承包合同一并簽訂，作為副本，同時(shí)生效。
五、 本責(zé)任書一式三份，公司執(zhí)二份，項(xiàng)目部執(zhí)一份。雙方簽字蓋章生效。
甲方：某某建設(shè)工程有限公司 乙方;某某某項(xiàng)目部 代表：某某某 代表：某某某
簽訂日期：某年某日某
簽訂地點(diǎn)：