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2017年最新安全生產(chǎn)責(zé)任書范文

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  “安全生產(chǎn)”,就是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中,通過采取相應(yīng)的事故預(yù)防和控制措施,避免造成人員傷害和財產(chǎn)損失的事故,以保證從業(yè)人員的人身安全和生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行。下面學(xué)習(xí)啦小編為大家精心整理了2017年安全生產(chǎn)責(zé)任書,希望能給你帶來幫助。

  2017年安全生產(chǎn)責(zé)任書一:

  為了進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合,根據(jù)我公司2017年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容,經(jīng)公司研究決定總經(jīng)理與財務(wù)部簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:

  一、目標(biāo)值:

  1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。

  2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。

  3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。

  4、安全培訓(xùn)合格率為100%。

  二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:

  1、根據(jù)本企業(yè)實際情況和安全技術(shù)措施費(fèi)的需要,按計劃及時提取安全技術(shù)措施費(fèi),勞保保護(hù)經(jīng)費(fèi)及其它安全所需經(jīng)費(fèi),保證??顚S?/p>

  2、新、改、擴(kuò)建項目的消防設(shè)施的投入,必須按相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行提留,保證資金的投入。

  3、保證全體員工勞動保護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費(fèi)用。

  4、負(fù)責(zé)審查安全技術(shù)措施費(fèi)在項目的落實情況

  5、負(fù)責(zé)審核各類事故處理費(fèi)用支出,并將其納入本單位經(jīng)濟(jì)活動分析內(nèi)容。

  6、按照國家對勞動保護(hù)用品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,負(fù)責(zé)審查購置勞動保護(hù)用品的合法性,保證其符合標(biāo)準(zhǔn)

  7、協(xié)助安全部門組織本部門人員的教育和培訓(xùn)工作。

  8、協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續(xù)

  9、保證安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備購置、事故隱患治理、安全教育費(fèi)用,確保資金到位。

  10、遵守交通規(guī)則,保證上下班路上的安全。

  11、對出納提取大額現(xiàn)金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。

  12、使用對有危及生命的辦公設(shè)施及電源等,必須規(guī)范操作,按使用說明進(jìn)行,不得違章操作。

  13、對現(xiàn)金、印章、重要票證認(rèn)真保管,確保其安全,避免資料的泄露或公司財產(chǎn)損失。

  三、 安全獎懲:

  1、對于全年實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司安全管理規(guī)定和工作說明書進(jìn)行考核獎勵;對于未實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。

  2、接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實情況進(jìn)行考核。

  3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。

  4、發(fā)生一起重傷事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。

  5、輕傷負(fù)傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),除按照考核規(guī)定處罰外,同時每超一起罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。

  6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補(bǔ)報的每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。

  7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,罰相關(guān)責(zé)任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。

  8、安全管理目標(biāo)全部達(dá)標(biāo),獎勵500元。

  四、本責(zé)任狀一式二份。

  五、本責(zé)任狀自簽字之日起執(zhí)行,至2017年12月31日止。

  總經(jīng)理(簽字): 財務(wù)部(簽字):

  年 月 日 年 月 日

  2017年安全生產(chǎn)責(zé)任書二:

  安全管理部2017年安全生產(chǎn)責(zé)任書

  為進(jìn)一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,全面強(qiáng)化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,提高企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力,增強(qiáng)企業(yè)全員安全責(zé)任意識,預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生,保障企業(yè)和個人的財產(chǎn)及生命安全。按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”、“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《特種設(shè)備安全法》、《職業(yè)病防治法》、《環(huán)境保護(hù)法》等有關(guān)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合****年度計劃,特簽定本安全生產(chǎn)責(zé)任書。

  一、責(zé)任期限

  自2017年1月1日起,至2017年12月31日止。

  二、安全管理部安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1、一般及以上生產(chǎn)安全事故起數(shù)為零;

  2、一般及以上火災(zāi)事故起數(shù)為零;

  3、特種設(shè)備一般事故起數(shù)為零;

  4、職業(yè)病發(fā)生率為零;

  5、因工一般及以上道路交通事故起數(shù)為零;

  6、具有較大社會影響的治安事件起數(shù)為零;

  7、一般及以上食品安全事故起數(shù)為零;

  8、新員工崗前部門級、班組級安全培訓(xùn)教育完成率100%;

  9、特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗率100%。

  三、安全管理部安全生產(chǎn)責(zé)任

  1、認(rèn)真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)以及上級政府部門、公司有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示、精神;參與建立、健全企業(yè)安全管理規(guī)章制度、操作規(guī)程,制定各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制,并監(jiān)督各部門建立崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保把安全生產(chǎn)責(zé)任層層分解,并落實到具體崗位。

  2、建立、健全企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度,指導(dǎo)、監(jiān)督各部門落實安全措施,完成安全生產(chǎn)工作任務(wù),保障企業(yè)各項安全生產(chǎn)工作的正常有序開展。

  3、參與制定企業(yè)安全生產(chǎn)會議制度,定期召開安全生產(chǎn)工作會議,評價安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況,總結(jié)分析存在的問題,部署、落實相關(guān)安全生產(chǎn)工作,并保存相關(guān)記錄。

  4、加強(qiáng)企業(yè)安全培訓(xùn)教育工作。與人力資源部配合完成新員工崗前企業(yè)級安全培訓(xùn)教育,監(jiān)督各部門開展部門級、班組級培訓(xùn)教育;監(jiān)督相關(guān)部門制定本部門特種作業(yè)人員、特種設(shè)備操作人員培訓(xùn)計劃,與人力資源部配合完成培訓(xùn)相關(guān)工作,保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓(xùn)、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程;監(jiān)督各部門如實告知員工作業(yè)場所和工作崗位存在的危險有害因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施;建立企業(yè)安全培訓(xùn)檔案,記錄安全培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員及考核結(jié)果等情況。

  5、監(jiān)督各部門主管的建設(shè)項目安全設(shè)施、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、環(huán)保設(shè)施“三同時”等管理制度落實情況,并提出建議。監(jiān)督各部門職責(zé)范圍內(nèi)安全設(shè)施、安全監(jiān)控系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行可靠,關(guān)鍵部位、重點環(huán)節(jié)安全措施落實到位。

  6、監(jiān)督各部門在較大危險因素的場所、設(shè)施、設(shè)備上設(shè)置符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的安全警示標(biāo)志。

  7、監(jiān)督相關(guān)部門做好特種設(shè)備(鍋爐、氣瓶、起重機(jī)械、場內(nèi)專用機(jī)動車輛、電梯等)管理工作,定期委托取得資質(zhì)的檢測、檢驗機(jī)構(gòu)對特種設(shè)備進(jìn)行檢測、檢驗,并按相關(guān)規(guī)定建立并維護(hù)特種設(shè)備檔案。監(jiān)督相關(guān)部門建立安全設(shè)施巡回檢查制度,對管理范圍內(nèi)的鍋爐安全裝置、火災(zāi)報警系統(tǒng)、滅火器、消防栓、燃?xì)庑孤﹫缶到y(tǒng)、事故通風(fēng)系統(tǒng)、安防系統(tǒng)、環(huán)保設(shè)施進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、保養(yǎng),并定期檢測,保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。維護(hù)、保養(yǎng)、檢測應(yīng)當(dāng)作好記錄,并由相關(guān)人員簽字,并做好存檔工作。

  8、監(jiān)督企業(yè)危險物品(汽油、柴油、油漆、天然氣、液化石油氣、煙花爆竹、水質(zhì)化驗及水處理作業(yè)場所化學(xué)品)使用、處置,必須遵守相關(guān)法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn),建立專門的安全管理制度,并采取可靠的安全措施。

  9、監(jiān)督各熱力服務(wù)部履行重大危險源管理職責(zé),落實安全管理措施,登記、建立重大危險源檔案,定期檢測、評估、監(jiān)控并制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

  10、嚴(yán)格執(zhí)行隱患排查治理相關(guān)規(guī)定,建立健全企業(yè)隱患排查治理責(zé)任制等相關(guān)規(guī)章制度;監(jiān)督、檢查生產(chǎn)及施工作業(yè)場所安全生產(chǎn)條件,操作狀況、設(shè)備運(yùn)行情況和安全生產(chǎn)工作的完成情況;及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所事故隱患,制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的作業(yè);處理檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,不能處理的應(yīng)及時上報企業(yè)負(fù)責(zé)人;監(jiān)督相關(guān)責(zé)任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案,如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門、公司的監(jiān)督檢查,并為其提供便利。

  11、定期檢查并監(jiān)督相關(guān)部門檢查生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、庫房、食堂、宿舍的應(yīng)急疏散通道、疏散指示標(biāo)志、安全出口、應(yīng)急照明等情況,確保其符合要求、處于良好狀態(tài)。

  12、監(jiān)督各相關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行吊裝、動火、高處、有限空間、涂裝、臨時用電、動土、斷路等危險作業(yè)審批制度,安排現(xiàn)場監(jiān)護(hù)人,確保遵守操作規(guī)程和落實安全措施。

  13、貫徹落實國家職業(yè)病防治法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn),積極改善作業(yè)場所安全衛(wèi)生條件,監(jiān)督相關(guān)部門為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,監(jiān)督教育員工正確佩戴、使用。

  14、指導(dǎo)、監(jiān)督承包商項目負(fù)責(zé)人與企業(yè)負(fù)責(zé)人或授權(quán)人簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,并定期對承包商施工作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)安全管理問題,應(yīng)當(dāng)及時督促整改。不能處理的,上報企業(yè)負(fù)責(zé)人。

  15、接受企業(yè)負(fù)責(zé)人委托編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,定期組織演練并持續(xù)改進(jìn)。監(jiān)督相關(guān)部門配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資,并進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng),保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  16、接到突發(fā)事件報告后立即報告企業(yè)負(fù)責(zé)人,指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)部門迅速采取有效措施開展自救、互救工作,防止事故擴(kuò)大,降低損失;啟動應(yīng)急預(yù)案后,自覺接受應(yīng)急救援指揮部的指揮,接受應(yīng)急救援指揮部調(diào)動本部門的人力、物力。

  17、監(jiān)督相關(guān)部門加強(qiáng)員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育,做好機(jī)動車輛、電動車的維護(hù)、保養(yǎng)、檢測、檢驗工作,定期檢查食堂食品衛(wèi)生安全,避免食物中毒事故的發(fā)生。

  18、加強(qiáng)企業(yè)安保工作,重點要害部位、重要場所、主要出入口要解決好防控布點、防控力量、防控措施,著力構(gòu)建點線面結(jié)合,人防、物防、技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。定期開展安保工作檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時監(jiān)督相關(guān)部門整改,不留死角,預(yù)防各類安保事件的發(fā)生。

  19、發(fā)生安全事件后,配合企業(yè)負(fù)責(zé)人按照“四不放過”的原則進(jìn)行事件調(diào)查。

  20、自愿承擔(dān)由于以上安全生產(chǎn)責(zé)任未落實或落實不到位造成的后果及法律責(zé)任。

  企業(yè)負(fù)責(zé)人:安全管理部負(fù)責(zé)人:

  XXXX年XX月XX日

  2017年安全生產(chǎn)責(zé)任書三:

  XXX年度職工安全生產(chǎn)責(zé)任書

  為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、文化引領(lǐng)、科技護(hù)航、和諧致運(yùn)”的方針,切實把安全工作落實到基層,確保實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo),使安全工作更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,達(dá)到安全重?fù)?dān)大家挑、個個崗位有指標(biāo)。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定經(jīng)公司總經(jīng)理室研究,各部門與員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,簽訂責(zé)任書如下:

  一、控制指標(biāo)

  1、死亡及重傷(含交通責(zé)任)事故為零

  2、重大火災(zāi)(爆炸)事故為零

  3、重大設(shè)備事故為零

  4、職工工傷死亡人數(shù)為零

  5、重大責(zé)任事故為零

  6、事故隱患整改率為100%

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、履行崗位安全責(zé)任,嚴(yán)格遵守國家、行業(yè)、集團(tuán)公司和交運(yùn)出租公司的各項安全管理法律法規(guī)、規(guī)章制度,堅決服從管理。

  2、支持交運(yùn)出租公司安委會和上級安監(jiān)部門的工作,積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的批評和建議并及時改正。

  3、安全文明生產(chǎn),嚴(yán)格安全操作規(guī)程及安全管理,做到日常工作中“五不”:不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律,不酒后上班,不盲目作業(yè)。

  4、嚴(yán)格按規(guī)定落實各項安全檢查,消滅火險、盜險,對上級下達(dá)的整改通知,按要求如期完成。

  5、杜絕違章行為,開好安全車,保障乘客的安全。

  6、積極參加交運(yùn)出租公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動、事故應(yīng)急演練,掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

  三、檢查考核辦法

  1、按照交運(yùn)出租公司部門月度工作質(zhì)量考核表進(jìn)行考核,考核結(jié)果存檔,作為月、年終表彰、獎罰的依據(jù)。

  2、部門主要負(fù)責(zé)人定期對員工進(jìn)行管理檢查,結(jié)果存檔作為評比獎罰的依據(jù)。

  四、本責(zé)任書一式二份,部門、員工各執(zhí)一份。本責(zé)任書自XXX年1月1日起至XXX年12月31日。

  部門主管(簽字): 員工(簽字):

  日期: 日期:


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