黨支部群眾評價表
通過群眾評價，黨支部要立足當(dāng)前，干好當(dāng)下，強(qiáng)力引導(dǎo)黨員、干部、職工正確地認(rèn)識和理解改革，并積極地支持和參與改革，開創(chuàng)生存發(fā)展新局面。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理黨支部群眾評價表的范文，歡迎閱讀!
黨支部群眾評價表篇一
掘進(jìn)一隊黨支部在公司黨委、張村礦黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的精神作導(dǎo)向，以煤礦安全生產(chǎn)為中心，率領(lǐng)我隊全體干部職工，努力拼搏、頑強(qiáng)奮戰(zhàn)，克服重重困難，在安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)以及掘進(jìn)進(jìn)度等方面都取得了良好的成績，受到了礦黨政領(lǐng)導(dǎo)的好評。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章，時刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，增強(qiáng)黨支部的凝聚力
本黨支部堅持三會一課，上好黨課使黨員過好組織生活，反復(fù)學(xué)習(xí)《黨章》及新時期黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育讀本》。并要求每位黨員背熟入黨宣誓的誓詞，要求每位黨員處處事事規(guī)范自己的言行，樹立新時期共產(chǎn)黨員的光輝形象，并時刻聽從黨的召喚，越是艱難越向前。并在每周的周二、周四和周五的學(xué)習(xí)會上反復(fù)的學(xué)習(xí)瑞平公司第一屆黨代會的會議精神，通過學(xué)習(xí)會議精神提高了全體干部員工的積極性和干勁。而且黨支部培養(yǎng)教育了一大批有志青年、生產(chǎn)骨干、積極分子，并要求他們向先進(jìn)看齊、向黨支部靠近，緊密地團(tuán)結(jié)在黨組織周圍。黨支部在今年有兩名預(yù)備黨員已轉(zhuǎn)成正式黨員，培養(yǎng)出了一名預(yù)備黨員、兩名入黨積極分子，還有6人向黨組織遞交了入黨申請書。
二、如期完成安全生產(chǎn)計劃是硬道理。
掘進(jìn)一隊黨支部是一支一線生產(chǎn)隊伍的黨支部。黨支部以真誠凝聚人心，充分發(fā)揮每位員工的積極性，制定激勵措施，使班組之間、個人之間開展勞動競賽，并借助班組建設(shè)活動和學(xué)習(xí)白國周班組管理活動為契機(jī)，從而使生產(chǎn)班組之間、個人之間展開了“三個一”(工程質(zhì)量、安全、進(jìn)尺)活動，形成了你追我趕的大好局面。掘進(jìn)一隊是一支成立9年的隊伍，黨支部仍然抓住重點(diǎn)不放松，首先穩(wěn)定職工隊伍，并對職工進(jìn)行培訓(xùn)，在培訓(xùn)過程中注重培養(yǎng)職工在險惡環(huán)境中的作戰(zhàn)能力，并借助班組建設(shè)活動為契機(jī)，加強(qiáng)班組員工之間的團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班組的戰(zhàn)斗力和凝聚力。我隊20XX年開掘總進(jìn)尺為20XX米。開掘進(jìn)尺中，工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)月月評比月月領(lǐng)先。特別是今年我隊施工的二煤回風(fēng)下山，井下工作條件十分惡劣、巷道內(nèi)淋水大、壓力大。在隊領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下，廣大干部職工奮勇拼搏，不怕苦、不怕累，真抓實(shí)干，安全順利的完成全年生產(chǎn)任務(wù)，得到了礦領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。全隊呈現(xiàn)出心往一處想，勁往一處使的良好態(tài)勢。為我隊的發(fā)展創(chuàng)造了積極有利條件，奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。
三、強(qiáng)化措施，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)同業(yè)務(wù)工作、分管工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查。堅持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，在民主生活會中認(rèn)真開展批評與自我批評。把廉政建設(shè)貫穿于生產(chǎn)工作的各個環(huán)節(jié)，融入日常工作中，廣泛征求職工群眾對組織工作和組織干部的意見和建議，深入查找在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題，提出改進(jìn)措施，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的規(guī)范化、制度化。
四、加強(qiáng)信訪工作建設(shè)，促進(jìn)穩(wěn)定發(fā)展
基層是信訪工作的基礎(chǔ)，是形成信訪問題的源頭。加強(qiáng)基層信訪工作，就是從源頭上解決、處理好存在的群眾來信來訪，研究制定了更加科學(xué)、更加合理的政策、措施，以減少信訪問題的發(fā)生。信訪工作作為各級黨政部門與群眾聯(lián)系，群眾與黨政機(jī)關(guān)聯(lián)系的橋梁和紐帶，在構(gòu)建和諧社會這一戰(zhàn)略中，起到舉足輕重的作用。加強(qiáng)對我隊干部職工的教育，提高對做好信訪工作重要性的認(rèn)識。要建立健全責(zé)任追究制，單位主要負(fù)責(zé)人是信訪工作的第一責(zé)任人，要管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事，確保信訪穩(wěn)定工作萬無一失。做好排查走訪工作，定期分析職工思想動態(tài)。要認(rèn)真查找本單位不穩(wěn)定因素，制定措施，堵塞漏洞。特別是要做好特殊群體的跟蹤調(diào)查，及時掌握情況，高度警覺，早發(fā)現(xiàn)、早滲透、早報告、早化解，把問題消滅在萌芽中，做實(shí)、做細(xì)職工的思想工作。關(guān)心職工生活，重視職工的利益問題，特別是要關(guān)心弱勢群體的生活，在力所能及的范圍內(nèi)，幫助他們解決實(shí)際問題。對職工關(guān)心的福利、住房等熱點(diǎn)問題，要及時作好宣傳引導(dǎo)工作，化解矛盾，扎實(shí)有效地做好我隊的信訪穩(wěn)定工作。實(shí)現(xiàn)了建隊以來信訪為“零”的好成績，為我隊的安全生產(chǎn)奠定了良好基礎(chǔ)。
五、以安全生產(chǎn)為中心，積極開展各項(xiàng)活動
黨支部組織黨員干部職工積極開展各項(xiàng)活動。二煤回風(fēng)下山以共產(chǎn)黨員劉礦山為安全責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人，建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工作面，干出模范工程;積極參加礦舉辦的班組長培訓(xùn)工作，把提高班組長的素質(zhì)作為班組建設(shè)重點(diǎn)，相繼涌現(xiàn)出優(yōu)秀班組楚春堂班，以及明星班組長李二娃。
積極組織安全知識競賽、“安康杯”競賽、黨員安全崗及“安全生產(chǎn)月”等活動，并獲得中平能化集團(tuán)“先進(jìn)黨員(安全)責(zé)任區(qū)”和“先進(jìn)黨支部”的榮譽(yù)。推行“手指口述，崗位描述”活動，使員工在現(xiàn)場施工中能夠全神貫注，手腦并用，確保安全生產(chǎn)無盲區(qū)，無漏洞。在推行準(zhǔn)軍事化管理活動中，進(jìn)一步規(guī)范員工行為，使員工養(yǎng)成準(zhǔn)軍事化的習(xí)慣。
六、關(guān)心職工生活，把黨的溫暖和關(guān)懷送給每位職工
黨支部把“職工是第一牽掛”落實(shí)在行動上，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工疾苦，體貼群眾生活，視職工為階級弟兄。堅持“六必談”“七必訪”制度，使每位職工都能享受到企業(yè)發(fā)展帶來的好處，使每位員工都能得到黨的關(guān)懷。對上班期間思想拋錨，精神不集中，書記梁東章得知其情況后，多次與他們談心、溝通，使他們明白違章作業(yè)的嚴(yán)重后果，從而全身心的投入到工作上，為我隊的安全生產(chǎn)做出保障。
七、20XX年的工作打算
20XX年掘進(jìn)一隊黨支部取得了一定的成績，但這些都已經(jīng)是過去，且離礦黨組織的要求還相差很遠(yuǎn)。20XX年我隊黨支部工作的指導(dǎo)思想是：以黨的三中全會精神為指導(dǎo)，以我礦發(fā)展思路和工作總體部署為指導(dǎo)，按照公司、礦黨總支的工作安排，全面貫徹科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展理念。把黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)作為主線，堅持和完善民主集中制、“三會一課”、民主生活會等制度，使黨建工作更加制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，充分發(fā)揮黨組織推動
發(fā)展、服務(wù)職工、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。抓好員工的法制教育，重視員工信訪工作，密切聯(lián)系員工、依靠員工，經(jīng)常了解員工對黨員、黨的工作的批評和意見，妥善解決工作糾紛，有訪必接，有信必復(fù)，爭取盡可能把問題消滅在萌芽狀態(tài);搞好廉政文化建設(shè)，充分利用各種形式開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，形成濃厚的廉政文化氛圍。
今后掘進(jìn)一隊黨支部在公司黨委，礦黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，堅持以人為本，安全第一，黨管一切的原則，時刻牢記“發(fā)展是第一要務(wù)，安全是第一責(zé)任，職工是第一牽掛”的理念。一如既往地依靠黨員群眾，不斷開拓進(jìn)取，為張村礦的安全生產(chǎn)做出更大的貢獻(xiàn)。
黨支部群眾評價表篇二
今年來，在縣委和縣直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，招商局黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委十二屆七次全會精神，進(jìn)一步解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，以黨建促發(fā)展，各項(xiàng)工作取得了較好成績。
一、抓好隊伍建設(shè)，凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量。今年3月份，我單位從教育系統(tǒng)選調(diào)部分人員從事招商引資工作，為加強(qiáng)隊伍建設(shè)，進(jìn)行了為期十天的培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋了招商引資工作實(shí)務(wù)、社交禮儀、縣情介紹、發(fā)展規(guī)劃、機(jī)關(guān)規(guī)章制度等等，為選調(diào)人員盡快適應(yīng)工作打下良好基礎(chǔ)。6月29日，組織黨員干部赴王樓參觀縣委舊址，接受傳統(tǒng)教育，緬懷革命先烈，重溫入黨誓詞。
二、認(rèn)真做好各項(xiàng)黨務(wù)工作。扎實(shí)開展“深入基層、服務(wù)群眾”主題活動，為所包村東阿鎮(zhèn)北張村60歲以上的老人購買了銀齡安康保險，與5名貧困學(xué)生建立了結(jié)對幫扶，并送去幫扶資金。推進(jìn)黨務(wù)公開，打造陽光政務(wù)。制定黨務(wù)公開及權(quán)力運(yùn)行陽光工程實(shí)施方案，編制黨務(wù)公開目錄，業(yè)務(wù)工作、機(jī)關(guān)建設(shè)等事項(xiàng)及時在網(wǎng)站上公開。積極參加上級黨委組織的慶祝建黨__周年各項(xiàng)活動，并取得較好成績。2名同志參加了“干事創(chuàng)業(yè)爭先鋒、跨越發(fā)展立新功”演講比賽，并雙雙獲得三等獎。1名同志的書畫作品入選縣直機(jī)關(guān)慶“七一”書畫攝影作品展。10余人報名參加首屆全民健身運(yùn)動會。
三、以黨建促發(fā)展，推動招商引資跨越發(fā)展。加大招商隊伍建設(shè)力度。成立了濟(jì)南招商分局，重點(diǎn)招商部門設(shè)立招商科，形成了上下聯(lián)動、左右互通的招商格局。加大外出招商投入和力度。由縣主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，分別赴北京、唐山、香港、杭州等地開展招商推介洽談活動，在上海舉辦了平陰縣項(xiàng)目推介會，參加了香港(山東)周、濟(jì)南·杭州(溫州)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目推介會等一系列招商活動，取得了良好的效果。1—6月份，全縣引進(jìn)內(nèi)資18.6億元，同比增長30%，完成年計劃的56.2%;實(shí)際利用外資221萬美元，完成年計劃的18.42%。新開工項(xiàng)目23個，總投資30億元，到位資金3.9億元;新引進(jìn)項(xiàng)目16個，總投資13億元;在談項(xiàng)目45個，預(yù)計總投資81.4億元。
黨支部群眾評價表篇三
三季度，XXX黨支部緊密結(jié)合當(dāng)前形勢，立足當(dāng)前，干好當(dāng)下，強(qiáng)力引導(dǎo)黨員、干部、職工正確地認(rèn)識和理解改革，并積極地支持和參與改革，為助推企業(yè)攻堅克難，開創(chuàng)生存發(fā)展新局面起到了積極作用?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、深入開展主題系列活動，加力加碼加速提績效
(一)開展形勢任務(wù)教育。充分利用宣傳欄、黑板報、周二政治學(xué)習(xí)、黨員大會等形式，組織學(xué)習(xí)“到企業(yè)最需要的地方去建功立業(yè)”、“以積極心態(tài)，正確認(rèn)識、主動參與和支持改革”等公司黨委宣傳部形勢任務(wù)教育材料，學(xué)習(xí)“立足當(dāng)前、干好當(dāng)下”系列形勢任務(wù)教育材料，引導(dǎo)干部、黨員、職工正確地認(rèn)識和理解改革，并積極地支持和參與改革，先后有20余名職工踴躍報名支援邊疆建設(shè)，為助推企業(yè)攻堅克難，開創(chuàng)生存發(fā)展新局面起到了積極作用。(二)深入開展調(diào)查研究。結(jié)合“兩轉(zhuǎn)一提”，車間領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風(fēng)，于8月21日-25日采取深入班組座談、深入現(xiàn)場檢查的形式連續(xù)開展4次專題調(diào)研，查找出各類缺陷、隱患56項(xiàng)，每半個月召開一次推進(jìn)會，確保各區(qū)域“設(shè)備隱患得以及時整改、現(xiàn)場風(fēng)險得以及時辨識、違規(guī)操作得以有效遏制”。對于車間解決不了的10余項(xiàng)問題，車間已通過廠設(shè)備研討會提出，目前已解決7項(xiàng)，其余3項(xiàng)正在推進(jìn)中。
(三)深入開展技術(shù)比武、勞動競賽活動。一是大力開展“崗位爭星、班組創(chuàng)優(yōu)”創(chuàng)標(biāo)排行榜勞動競賽、“戰(zhàn)高溫提績效、立足崗位當(dāng)先鋒”勞動競賽，全面激發(fā)職工超標(biāo)創(chuàng)標(biāo)能動性，打造“品格服務(wù)”品牌;二是結(jié)合職工職業(yè)技能鑒定工作，研討制定安全技能展示賽方案，于9月26日開展了一次技術(shù)大比武活動，為職工技能提升搭建平臺;三是開展“我的區(qū)域我負(fù)責(zé)”管理競賽，以下發(fā)獎勵書和追責(zé)書的形式搞好特殊時期管理，喊響“我的區(qū)域我負(fù)責(zé)”口號，進(jìn)一步提高了班組長的管理責(zé)任意識。
(四)開展降本增效立新功活動。引導(dǎo)廣大職工樹立“為企業(yè)創(chuàng)造效益，就是為自己增加收入”的思想，查找每一個薄弱環(huán)節(jié)、堵塞每一個管理漏洞，從一做起，降本增效;針對2#、3##225t行車減速機(jī)內(nèi)齒更換項(xiàng)目，車間先后投入維修人員30余人次，保質(zhì)保量地完成了更換任務(wù)，節(jié)約外委成本約20萬元;持續(xù)在各黨小組和各維修班開展“修舊利廢增效益”競賽活動，三季度修復(fù)板鉤、車輪組等231件套，價值總額58余萬元;另外，維修鉗工班完成設(shè)備創(chuàng)新改造項(xiàng)目9項(xiàng)，間接或直接降低成本30余萬元。
二、認(rèn)真抓好“五個結(jié)合”，進(jìn)一步加強(qiáng)隊伍建設(shè)
(一)與安全績效相結(jié)合。制定完善了“車間安全檢查問題分類責(zé)任考核的有關(guān)規(guī)定”。規(guī)定從輕微違規(guī)、一般違規(guī)、較為嚴(yán)重違規(guī)、嚴(yán)重違規(guī)、勞動紀(jì)律、設(shè)備點(diǎn)檢檢修、設(shè)備操作、生產(chǎn)衛(wèi)生等九個方面進(jìn)行檢查和考核管理，檢查考核情況納入個人對標(biāo)創(chuàng)標(biāo)績效考核。
(二)與“三亮三比三評”、“雙培”活動相結(jié)合。在三季度的設(shè)備大修中，車間將黨員、建黨積極分子、班組骨干拿到最具艱苦的2#和3#行車主鉤減速機(jī)內(nèi)齒更換、11#-14#行車箱梁裂紋處理等最具艱苦的環(huán)境中體現(xiàn)模范帶頭作用，使職工群眾向黨員向骨干看齊、讓職工群眾評價黨員及骨干業(yè)績、讓黨員及骨干對比群眾看貢獻(xiàn)，使職工對比黨員找差距、黨員對比群眾查不足，互為存進(jìn)、互為提高，即順利完成了10余項(xiàng)年修項(xiàng)目，又使各項(xiàng)活動得以深入開展。(三)與和諧心靈塑造相結(jié)合。組織全體職工學(xué)習(xí)廠下發(fā)的和諧心靈—職工心理健康100問及自助手冊，讓職工了解自身心理變化的規(guī)律以及心理調(diào)適方法，將壓力轉(zhuǎn)換為動力;發(fā)揮車間心理咨詢師作用，指導(dǎo)職工完成心檢報告;組織全員學(xué)習(xí)《幸福人生從心開始》系列課件，并織人員參加了“塑造和諧心靈，牽手幸福人生”知識競賽活動;組織學(xué)習(xí)《用心溝通》，黨員干部帶頭寫出了學(xué)習(xí)體會;加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)，總結(jié)上報職業(yè)道德建設(shè)論文6篇。(四)與查講學(xué)做，提升職業(yè)道德建設(shè)水平”活動相結(jié)合。以培育職工良好的職業(yè)理想、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)技能、職業(yè)紀(jì)律等為出發(fā)點(diǎn)，組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)責(zé)任、職業(yè)操守、崗位規(guī)范的書籍，引導(dǎo)廣大職工爭做做職業(yè)道德規(guī)范踐行者。扎實(shí)開展“我與企業(yè)共成長”職業(yè)道德建設(shè)征文活動，車間篩選優(yōu)秀征文6篇上交政工科，大力弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”的職業(yè)道德風(fēng)尚。
(五)與黨員、職工群眾工作業(yè)績比較相結(jié)合。進(jìn)一步明確黨員責(zé)任，堅持對黨員高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，通過把黨員與職工群眾的業(yè)績進(jìn)行比較，把黨員創(chuàng)造的指標(biāo)(業(yè)績)與班組(車間)平均水平比較、與職工群眾最好水平比較，激發(fā)黨員的先進(jìn)意識，做出比職工群眾更大的貢獻(xiàn)。在三季度的設(shè)備年修工作中，黨員xxx、xxx、建黨積極分子xxx等由于業(yè)績突出，分別獲得車間下發(fā)的獎勵書，并推薦參加了廠安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組長評選。
三、開展多元化培訓(xùn)教育，促進(jìn)素質(zhì)提升
(一)強(qiáng)化哲學(xué)理論教育，提升哲學(xué)素養(yǎng)。按照學(xué)習(xí)計劃，組織學(xué)習(xí)《通俗哲學(xué)》第17-19講，做到時間、內(nèi)容、人員、措施和效果“五落實(shí)”，進(jìn)一步提高全員哲學(xué)素養(yǎng)和哲學(xué)管理能力，車間每周對學(xué)習(xí)筆記抽查一次，抽查結(jié)果納入班組月度綜合評價。
(二)強(qiáng)化品格修養(yǎng)教育，爭當(dāng)品格之星。持續(xù)深入做好“感恩、寬容、自律、誠信、協(xié)作、熱忱”品格提升工作。9月18日，車間女工委組織為xx地區(qū)困難幼兒園捐贈圖書100余冊;9月底，車間為更好地宣傳尊老敬老傳統(tǒng)美德，在全員中開展了“孝行企業(yè)，共建和諧”征文活動，挖掘出xxx尊老敬老先進(jìn)典型，車間女工委及時發(fā)出了向xx_學(xué)習(xí)的倡議，號召以其優(yōu)秀品格為對標(biāo)目標(biāo)，爭當(dāng)品格之星。
(三)強(qiáng)化黨性教育。一是以組織學(xué)習(xí)《做最好的黨員》一書、集中上《反腐倡廉警鐘長鳴》黨課、黨員大會等形式，抓好培訓(xùn)教育，保持黨的純潔性，做最好的黨員;二是在全體黨員中征集學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)曲藝、小品作品，黨員xxx、xxx分別創(chuàng)作出膾炙人口的相聲作品《贊黨建》和《共產(chǎn)黨員張二愣》等小品;組織觀看電影《忠誠與背叛》與蘇斌書記在線訪談，車間領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭寫出觀看體會4篇，并組織召開了座談會，黨員干部xxx、xxx、黨員xxx、xxx等由衷地談到：我們應(yīng)以先進(jìn)人物為榜樣，立足崗位、無私奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮先鋒模范作用，實(shí)實(shí)在在的為廣大群眾服務(wù)。
四、開展“兩強(qiáng)兩提兩確保”活動，激發(fā)黨員先進(jìn)意識
(一)強(qiáng)化黨員大局意識，帶頭立足當(dāng)前，干好當(dāng)下。要求每一名黨員帶頭認(rèn)清形勢，發(fā)揮“宣傳員”作用，向身邊每一位職工講清楚企業(yè)面臨的形勢任務(wù)，轉(zhuǎn)變觀念，引導(dǎo)全體職工樹立“效益不好人人有責(zé)、企業(yè)生存人人有責(zé)、扭虧為盈人人有責(zé)、趕上行業(yè)平均水平人人有責(zé)”的理念，增強(qiáng)責(zé)任意識，堅定必勝信念，保持和諧穩(wěn)定。
(二)強(qiáng)化黨員安全意識，帶頭參加學(xué)習(xí)，提升素養(yǎng)。結(jié)合《生命第一——員工安全意識手冊》，要求每一名黨員一是帶頭利用工前五分鐘、周五安全等活動進(jìn)行安全知識和安全意識學(xué)習(xí);二是在班組中發(fā)表個人學(xué)習(xí)感言，積極參加車間組織的“安全為了誰”大討論，引導(dǎo)廣大職工真正理解安全管理的意義;三是在所在班組組織一次典型事故案例分析，引導(dǎo)班組成員對照同類事故查找操作缺陷、對照同類事故查找現(xiàn)場隱患、對照同類事故查找個人意識隱患，進(jìn)一步提高職工安全意識。
(三)提升黨員操作水平，立足本職崗位，勤練技能。要求每一名黨員一是結(jié)合對標(biāo)創(chuàng)標(biāo)、三兩三比三評等活動，對比群眾查不足，對比先進(jìn)找差距，自覺主動的向操作技能高超人員學(xué)習(xí)，增強(qiáng)崗位適應(yīng)能力;二是積極參加車間舉辦的“黨員技術(shù)技能大比武”活動，相互交流，切磋技藝，車間建立優(yōu)秀黨員示范崗，使黨徽在崗位上成為了一面鮮明的旗幟。
(四)提升黨員執(zhí)行能力，執(zhí)行不找借口，不打折扣。要求每一名黨員要知道執(zhí)行的重要性、必要性，明確執(zhí)行的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，要在心中樹立起“遵章作業(yè)光榮、違章作業(yè)可恥”的思想，切實(shí)將安全理念入腦入心，遵章守紀(jì)，充分理解安全高于一切的深刻內(nèi)涵，做到不找任何借口，不遺余力地學(xué)習(xí)執(zhí)行好操作標(biāo)準(zhǔn)化。
(五)確保黨員崗無隱患，做到操檢合一，業(yè)績優(yōu)異。一是要求各黨員責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人，每周組織一次設(shè)備隱患大檢查，及時上報檢查信息，車間以下發(fā)整改單的形式組織整改;二是要求每一名黨員進(jìn)一步強(qiáng)化危險源量化檢查，認(rèn)真做好日常的點(diǎn)檢、檢修等工作，敢于對結(jié)果負(fù)責(zé)，對車間復(fù)查存在不符合或出現(xiàn)突發(fā)性設(shè)備故障的，否掉當(dāng)月設(shè)備承包獎勵;三是要求黨員利用工余時間，積極參加車間每周二的設(shè)備隱患專項(xiàng)檢查，對切實(shí)查出重大隱患的，車間給予表彰獎勵。
(六)確保黨員身邊無事故，做到敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)。要求每一名黨員在崗位上要嚴(yán)格做到“四不傷害”，充分認(rèn)識“我”的安全事關(guān)個人的生命與成長，事關(guān)家庭的美滿與幸福，事關(guān)企業(yè)的建設(shè)與發(fā)展，事關(guān)社會的和諧與穩(wěn)定。對自己的安全，“我”責(zé)無旁貸。對企業(yè)的安全，“我”義無反顧。對他人的安全，“我”有監(jiān)督和幫助的責(zé)任，嚴(yán)防安全事故。對黨員自身或身邊發(fā)生較大或較大以上安全事故的，否決各類先進(jìn)評選資格。
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