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黨支部民主評(píng)價(jià)記錄表

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黨支部民主評(píng)價(jià)記錄表

  通過民主評(píng)價(jià),黨支部要通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),達(dá)到黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平的目的,提高黨員干部素質(zhì)。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理黨支部民主評(píng)價(jià)記錄表的范文,歡迎閱讀!

  黨支部民主評(píng)價(jià)記錄表篇一

  進(jìn)入20__年,金壇市城管行政執(zhí)法大隊(duì)第二黨支部在局、大隊(duì)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全支部所有隊(duì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__大會(huì)議精神,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,緊緊圍繞“鞏固基礎(chǔ),發(fā)展局面,穩(wěn)定隊(duì)伍,提高水平”的總體思路,深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),大力推進(jìn)城市管理“五大戰(zhàn)略”建設(shè)和“城市長效管理提升年”目標(biāo)建設(shè),切實(shí)把握好發(fā)展節(jié)奏,求新求變、與時(shí)俱進(jìn),在落實(shí)上下功夫,在創(chuàng)新上做文章,在做強(qiáng)上花氣力,呈現(xiàn)出“兩變、兩新、兩突破”的特點(diǎn),各項(xiàng)工作取得了明顯成效,支部呈現(xiàn)出持續(xù)、快速、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。

  一、一季度工作特點(diǎn)

  支部各屬中隊(duì)始終堅(jiān)持重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效,集中精力抓落實(shí),撲下身子干工作,真正把實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的各項(xiàng)舉措落到實(shí)處,創(chuàng)造了團(tuán)結(jié)和諧的發(fā)展環(huán)境,在業(yè)務(wù)、制度和管理上呈現(xiàn)出“兩推、兩新、兩突破”的特點(diǎn)。

  1、業(yè)務(wù)上的“兩推”

  (1)推行承包責(zé)任,落實(shí)長效機(jī)制。支部所屬中隊(duì)將區(qū)域劃分為若個(gè)小區(qū)域,分別交由若個(gè)小組管理,小組再將各自區(qū)域內(nèi)的每條路段承包到每位隊(duì)員,實(shí)行層層向上負(fù)責(zé)制。每個(gè)路段管理平時(shí)以分為主,由單人管理,在遇到單人難以解決的難題時(shí),就采取統(tǒng)一抽調(diào)、多人處理的方法,以達(dá)到解決問題的目的。有效的避免了以往人海戰(zhàn)術(shù),充分發(fā)揮了每位隊(duì)員主觀能動(dòng)性,有利于長效管理機(jī)制的實(shí)施。

  (2)推行疏導(dǎo)點(diǎn)管理,抑制流動(dòng)攤點(diǎn)。支部所屬中隊(duì)以和諧社會(huì)、執(zhí)法為民的理念為出發(fā)點(diǎn),以“疏”代“堵”走出了一條和諧管理的新路子,在不影響市容市貌和交通通行地區(qū)合理規(guī)劃設(shè)置疏導(dǎo)點(diǎn),把流動(dòng)攤販相對(duì)集中到指定地點(diǎn),實(shí)行統(tǒng)一管理、保潔經(jīng)營,并在每個(gè)疏導(dǎo)點(diǎn)選出一名負(fù)責(zé)人,實(shí)現(xiàn)自律管理,責(zé)任區(qū)域的執(zhí)法隊(duì)員加以監(jiān)督和指導(dǎo),使每個(gè)經(jīng)營戶既當(dāng)被管理者又當(dāng)管理者。此項(xiàng)舉措不僅保持了市容環(huán)境的整潔有序,也方便了市民日常生活,實(shí)現(xiàn)了政治效果、法律效果和社會(huì)效果的三統(tǒng)一。

  2、制度上的“兩新”

  (1)采取新舉措,實(shí)行中隊(duì)自主考核。為讓制度從墻上走下來,把崗位職責(zé)細(xì)化、量化,支部所屬中隊(duì)根據(jù)大隊(duì)考核目標(biāo)制定了中隊(duì)考核細(xì)則,對(duì)隊(duì)員個(gè)人行為到工作履職情況都做到有行為規(guī)范、有考核標(biāo)準(zhǔn)、有扣分、有罰款,實(shí)行工作量化考核。同時(shí),專門成立了考核領(lǐng)導(dǎo)小組,加大考核督察力度,規(guī)范隊(duì)員崗位行為,徹底解決“工作不作為、行為不規(guī)范”的問題,促進(jìn)崗位職責(zé)的進(jìn)一步落實(shí)和規(guī)范。

  (2)出臺(tái)新辦法,實(shí)行重點(diǎn)工作周調(diào)度。支部將全年各中隊(duì)重點(diǎn)工作匯總成工作計(jì)劃表,內(nèi)容包括工作任務(wù)、主抓部門及責(zé)任人、配合部門及落實(shí)單位、落實(shí)時(shí)間和具體內(nèi)容等五部分,將每項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)到人、落實(shí)到部門、落實(shí)好時(shí)間。為督促各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)順利完成,實(shí)行了重點(diǎn)工作周調(diào)度,每周對(duì)重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)進(jìn)展情況進(jìn)行一次調(diào)度,由支部將調(diào)度情況及時(shí)匯總,予以通報(bào)。

  3、管理上的“兩突破”

  (1)精細(xì)化管理上的突破。在精細(xì)化管理上,支部從今年開始把精細(xì)化考核與考核工資掛鉤,實(shí)行上、下班簽到制度,做到一天兩考核,一天一匯總。

  (2)準(zhǔn)軍事化管理上的突破。一是落實(shí)著裝規(guī)范,支部要求所有隊(duì)員嚴(yán)格落實(shí)“大隊(duì)著裝規(guī)定要求”,上班統(tǒng)一著標(biāo)準(zhǔn)裝,下班換裝著便服(特殊人員除外)。二是全面實(shí)行了準(zhǔn)軍事化管理,日常工作中按照準(zhǔn)軍事化管理細(xì)則的規(guī)定嚴(yán)格要求。

  二、一季度重點(diǎn)工作情況

  1、組織清掃積雪。年前一場大雪普降金壇大地,給市民通行帶來了不便,為此,支部以“全心全意為人民服務(wù)”思想為指導(dǎo),組織全支部隊(duì)員對(duì)東門大街、橫街、司馬坊步行街、縣府路、市場路、虹橋路等路段進(jìn)行了義務(wù)掃雪活動(dòng),共清除積雪面積達(dá)數(shù)萬平方,有力保障了道路的通暢。

  2、安排春聯(lián)疏導(dǎo)點(diǎn)。在年前一個(gè)月,春聯(lián)市場往往非?;钴S,為此,二支部積極落實(shí)“以人為本”的理念,在虹橋市場南側(cè)、東門大街果品市場東側(cè)和西門菜場等地安排了近60余春聯(lián)疏導(dǎo)點(diǎn),從而有效的穩(wěn)定了市容秩序,而又不影響市民購買需求,達(dá)到了社會(huì)與政治雙贏效果。

  3、認(rèn)真參加春訓(xùn)。二月份,由局黨委組織的城管系統(tǒng)春訓(xùn)班如期開展,二支部所有隊(duì)員積極參加了此次春訓(xùn)班,出勤率100%,通過培訓(xùn)支部全體人員的理論知識(shí)學(xué)習(xí)進(jìn)一步深化,先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)成果進(jìn)一步鞏固,隊(duì)員自身素質(zhì)不斷提高,隊(duì)員意識(shí)和執(zhí)法意識(shí)不斷增強(qiáng),促進(jìn)了“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神的進(jìn)一步貫徹落實(shí),對(duì)十七大精神和全面建設(shè)和諧城管目標(biāo)要求有了更深的理解。

  4、組織民主測評(píng)。根據(jù)金壇市城市管理(行政執(zhí)法)局黨委壇城執(zhí)委字[20__]第5號(hào)文件要求,二支部于20__年2月23日——3月21日,組織完成了民主評(píng)議黨員各環(huán)節(jié)的工作。根據(jù)個(gè)人自評(píng)、群眾參評(píng)、黨內(nèi)測評(píng)和支委會(huì)審議,評(píng)出優(yōu)秀黨員2人,合格黨員12人。在此次民主測評(píng)中,支部所有黨員都認(rèn)真剖析自己,針對(duì)自己的思想和工作情況進(jìn)行一次反思,在思考中正確的評(píng)價(jià)自己和他人,正視了自己工作中的成績與不足,找出今后努力的方向,樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,努力做一個(gè)讓組織放心,讓群眾稱贊的黨員。

  5、開展家屬慰問會(huì)。由于城管工作的特殊性,常常需要利用休息時(shí)間加班加點(diǎn),從而往往容易造成工作與家庭矛盾,為此,二支部及時(shí)開展一次家屬慰問會(huì),對(duì)所有隊(duì)員家屬進(jìn)行親切慰問,并不失時(shí)機(jī)宣揚(yáng)城管工作,以求得到家屬們的理解,為隊(duì)員們更好的開展工作奠定良好的基礎(chǔ)。

  6、積極貫徹大隊(duì)勤務(wù)考核。二支部所屬中隊(duì)在平時(shí)工作中積極貫徹落實(shí)《大隊(duì)勤務(wù)考核制度》,不但按時(shí)按量完成月辦案基數(shù),而且更高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,僅二中隊(duì)一季度共完成一般程序案件80余起、簡易程序240余起,罰款額達(dá)數(shù)十萬元,占全大隊(duì)案件辦理量的80%左右。

  7、創(chuàng)“省市容管理示范路段”。今年,在二支部所屬二中隊(duì)區(qū)域內(nèi)開展了東門大街創(chuàng)“省市容管理示范路段”活動(dòng)。圍繞這一重大活動(dòng),按照城管執(zhí)法局的統(tǒng)一部署,二支部及時(shí)開展了東門大街各類專項(xiàng)整治工作,在東門大街、橫街共劃停車泊位112個(gè),設(shè)置停車場三處;清理了200余戶店面亂張貼;統(tǒng)一安裝143個(gè)門牌號(hào)碼;整改了100余戶陽臺(tái)亂堆放;拆除北新橋兩側(cè)的六根廢棄電線桿;拆除20多處破舊防護(hù)欄和20多處違法建設(shè)等,使金壇市東門大街的市容環(huán)境面貌得到明顯改善和提升。

  8、爭先創(chuàng)優(yōu)樹典型。榜樣的力量是無窮的,典型的作用也是無法估量的,在一季度二支部以呂翔為典型對(duì)全支部隊(duì)員進(jìn)行了先進(jìn)性思想教育,呂翔不管是在年前義務(wù)掃雪活動(dòng)中,還是近期東門大街創(chuàng)“省市容管理示范路段”活動(dòng)中,都以身作則走在前、干在前,充分發(fā)揚(yáng)了城管“特別能吃苦、特別不怕累”的精神,通過這個(gè)典型的樹立,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全支部執(zhí)法隊(duì)員的積極性和主動(dòng)性,營造濃厚的爭先創(chuàng)優(yōu)、比學(xué)趕幫超的良好氛圍。

  三、二季度展望

  在一季度尚存許多不足之處,如對(duì)隊(duì)員思想教育還不到位,使得支部極個(gè)別協(xié)管員存在嚴(yán)重違反大隊(duì)工作紀(jì)律現(xiàn)象等,在第二季度,二支部將以飽滿的工作熱情,認(rèn)真貫徹落實(shí)局黨委工作計(jì)劃,堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作,積極構(gòu)建黨建工作新格局,努力推進(jìn)支部思想理論建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)城市管理“長效管理提升年”發(fā)展目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  黨支部民主評(píng)價(jià)記錄表篇二

  一年來,在公司黨委、__黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我支部認(rèn)真貫徹公司黨委工作會(huì)議和職工代表大會(huì)精神,緊緊圍繞總體工作思路,以安全試生產(chǎn)為中心,深化思想工作,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加強(qiáng)黨建工作,為__車間各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行提供了強(qiáng)有力的思想保證,現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下:

  一、__車間黨支部基本情況

  支部現(xiàn)有黨員23人,其中:男黨員19人、女黨員4人,預(yù)備黨員3人。在他們中間:管理人員6人、中級(jí)及以上職稱2人,本科及以上學(xué)歷10人。入黨積極分子7人,下設(shè)黨小組4個(gè)。

  二、加強(qiáng)思想建設(shè)

  按照公司黨委要求,組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央“八項(xiàng)規(guī)定”1次、開展員工形勢教育4次,黨員干部經(jīng)常與員工溝通,能第一時(shí)間了解到大家的情況,并及時(shí)給予解決反饋。形成了困難時(shí)刻、看黨員,關(guān)鍵時(shí)刻、看干部的良好氛圍。

  開展豐富多彩的文體活動(dòng),在緊張忙碌的工作之余,活躍職工的業(yè)余文化生活。結(jié)合青年人的特點(diǎn),組織開展了“小組活支部興5人制足球賽”,各工團(tuán)小組在業(yè)余時(shí)間組織開展野游、聚餐等活動(dòng),極大提升了車間員工的凝聚力和向心力。

  建立“黨員責(zé)任區(qū)”,發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。將車間所屬設(shè)備區(qū)域劃分到具體黨員干部身上,具體負(fù)責(zé)相應(yīng)設(shè)備區(qū)域衛(wèi)生、安全、運(yùn)行狀況,并實(shí)行黨員一幫一制度,每名黨員干部最少掛靠一名職工群眾,做好職工的思想工作,及時(shí)理順工作情況化解各種矛盾,做好傳、幫、帶工作,引導(dǎo)職工敬業(yè)愛崗。

  三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

  1、加強(qiáng)支部班子建設(shè)。通過加強(qiáng)支部委員自身的學(xué)習(xí),來提高自身的黨務(wù)工作能力,并充分發(fā)揮支部委員的優(yōu)勢長處,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做好表率,營造團(tuán)結(jié)上進(jìn)的工作氛圍。

  2、嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度等各項(xiàng)黨內(nèi)制度。定期召開支部黨員大會(huì),傳達(dá)上級(jí)精神,通報(bào)支部年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃、黨員入黨、優(yōu)秀黨員評(píng)選等支部重大問題,并通過點(diǎn)評(píng)和民主評(píng)議,黨員開展批評(píng)與自我批評(píng);并適時(shí)召開支部委員會(huì),研究和討論支部各項(xiàng)工作如何開展。

  3、加強(qiáng)車間班子建設(shè),強(qiáng)化層級(jí)管控。車間班子召開4次民主生活會(huì),達(dá)到了統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心的目的,為車間工作更好的開展,打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  4、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。為培養(yǎng)既懂技術(shù)又懂管理的復(fù)合型人才,車間工團(tuán)負(fù)責(zé)人、黨工團(tuán)委員由工序長、班組長兼任,轉(zhuǎn)變其思路、提高其能力。為加強(qiáng)車間梯隊(duì)人才建設(shè),結(jié)合奧爐投料試生產(chǎn)工作實(shí)際,以及車間人員構(gòu)成,各黨工團(tuán)小組在休息期間組織本組新老員工開展理論及實(shí)操培訓(xùn),充分發(fā)揮了黨工團(tuán)的組織優(yōu)勢,職工素質(zhì)明顯提高。

  5、強(qiáng)化并規(guī)范現(xiàn)場管理,新建倉庫2個(gè),制作貨架13個(gè),集中開展大掃除活動(dòng)5次。通過一系列活動(dòng),現(xiàn)場文明生產(chǎn)有了極大的提高。

  6、提技能、練隊(duì)伍。針對(duì)投料試生產(chǎn)工作,廣泛開展技能提升、應(yīng)急演練、技能比武等活動(dòng),并通過開展活動(dòng),購買車間繼續(xù)的電動(dòng)小車,極大的方便了取送樣工作,為職工帶來了實(shí)惠。

  四、工作中存在的不足

  __車間黨支部在上級(jí)組織的支持下和工會(huì)、共青團(tuán)及所有員工的共同努力下,較好的完成了各項(xiàng)任務(wù),同時(shí)也存在一定的不足:

  1、黨工團(tuán)組織理論水平不高,時(shí)間能力不夠。

  2、員工的主動(dòng)性有待于進(jìn)一步加強(qiáng),拒絕等靠要思想。

  五、20__年工作計(jì)劃

  下半年重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作:

  一是按照政治素質(zhì)好、工作業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的總體要求,加強(qiáng)班子的政策執(zhí)行能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、生產(chǎn)管理能力建設(shè),努力把員工隊(duì)伍建設(shè)成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、思想先進(jìn)、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。

  二是積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和團(tuán)隊(duì)精神的錘煉工作,拓寬精神文明建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)地,弘揚(yáng)主旋律、溝通思想、交流工作;在此基礎(chǔ)上設(shè)置“意見箱”等反饋平臺(tái),給職工開通一條“背靠背”談?wù)J識(shí)、提意見的渠道,努力實(shí)現(xiàn)管理人性化,積極創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)。促進(jìn)公司思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀(jì)律建設(shè)工作的蓬勃開展;

  三是深入開展民主管理、民主監(jiān)督和廠務(wù)公開工作,發(fā)動(dòng)職工群眾積極開展合理化建議活動(dòng),為車間的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;關(guān)心員工生活,保障員工權(quán)益,努力把員工的根本利益維護(hù)好、發(fā)展好。

  黨支部民主評(píng)價(jià)記錄表篇三

  __年,我局支部工作以“__”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐__,按照縣委的要求,在縣直工委的領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),圍繞省、市、縣統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作會(huì)議精神和全縣重點(diǎn)工作任務(wù),充分發(fā)揮黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用以及全體黨員的先鋒模范帶頭作用,搞準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),有力地推進(jìn)了__經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

  一、加強(qiáng)思想政治教育,黨員素質(zhì)進(jìn)一步提高

  今年4月中旬至8月中旬,我局在全體黨員干部中開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐__活動(dòng)。采取黨支部集中學(xué)習(xí)和黨員自學(xué)的形式,黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)重要論述文章,邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐。一是黨員干部認(rèn)真做好,撰寫學(xué)習(xí)體會(huì),不少于5000字,學(xué)習(xí)心得不少于3000字;二是開展“四走進(jìn)、四解決”、“三個(gè)一”等主題實(shí)踐活動(dòng),為基層、群眾解決了許多困難和問題,在統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)樹立起了“干部形象一面旗、工作熱情一團(tuán)火、謀劃工作一盤棋”的良好格局;三是對(duì)照檢查存在的突出問題,制定了整改方案和個(gè)人整改措施,結(jié)合實(shí)際切實(shí)整改提高。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),達(dá)到了黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平的目的,黨員干部素質(zhì)進(jìn)一步提高。

  二、加強(qiáng)精神文明建設(shè),單位整體形象進(jìn)一步提升

  上半年,按照《文明單位管理辦法和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》,我局支部在以往創(chuàng)建文明單位做法的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步做好創(chuàng)建工作,尤其是加強(qiáng)干部職工形象塑造和機(jī)關(guān)環(huán)境建設(shè),對(duì)干部職工進(jìn)行《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》與社會(huì)主義核心價(jià)值體系的學(xué)習(xí)教育,要求職工言行舉止落實(shí)《文明禮儀規(guī)范》和《平安行為規(guī)范》,愛崗敬業(yè),綜合治理,構(gòu)建和諧、衛(wèi)生環(huán)境。6月初,我局向縣文明辦提出申請(qǐng),經(jīng)過檢查評(píng)審,順利通過縣文明辦驗(yàn)收,我局榮獲__年——__年縣級(jí)文明單位稱號(hào)并獲得授牌。文明單位的創(chuàng)建,極大地調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性,干部職工爭做文明人,說文明話,辦文明事,較好地提供了統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù),機(jī)關(guān)整體形象進(jìn)一步提升。

  三、加強(qiáng)組織建設(shè),黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)

  我局支部非常重視加強(qiáng)自身建設(shè),努力增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力,今年,重點(diǎn)從五個(gè)方面進(jìn)一步加強(qiáng)組織建設(shè)

  一是加強(qiáng)支部班子和黨員干部隊(duì)伍建設(shè),繼續(xù)堅(jiān)持并執(zhí)行黨員雙目標(biāo)管理。支部與每一位黨員簽訂雙目標(biāo)管理責(zé)任書,不定期對(duì)落實(shí)責(zé)任目標(biāo)情況督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)教育糾正。同時(shí),對(duì)黨支部委員明確了各自的分工,對(duì)重要工作做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有人管,有人辦,形成了一個(gè)組織健全,班子團(tuán)結(jié)、工作協(xié)調(diào)、開拓進(jìn)取、廉潔高效、富有朝氣的戰(zhàn)斗集體。

  二是加強(qiáng)制度建設(shè),按照要求完善了黨支部的學(xué)習(xí)制度、支部工作制度、發(fā)展黨員和繳納黨費(fèi)制度以及《黨支部“三會(huì)一課”制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度,狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)。

  本年度,認(rèn)真過好組織生活,黨員干部主動(dòng)開展批評(píng)與自我批評(píng),使黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化,全體黨員同志黨性意識(shí)增強(qiáng),按時(shí)繳納黨費(fèi);認(rèn)真開好民主生活會(huì),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度參加民主生活會(huì)。民主生活會(huì)共召開兩次,一次是結(jié)合__學(xué)習(xí)實(shí)踐查找問題明方向,促進(jìn)統(tǒng)計(jì)新發(fā)展;一次是針對(duì)一年來落實(shí)上年度整改情況查找本年度存在的突出問題,進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)。

  三是抓活動(dòng)載體,促進(jìn)日常黨建工作。一方面與鳳凰社區(qū)“結(jié)對(duì)”搞好精神文明共建;一方面繼續(xù)結(jié)對(duì)幫困,深入聯(lián)系村開展扶貧與移民政策宣傳工作,定期走訪,經(jīng)常聯(lián)系,落實(shí)幫扶措施,切實(shí)幫助貧困戶和移民戶解決在生產(chǎn)和生活上遇到的困難。

  四是開展豐富多彩的活動(dòng)充實(shí)干部職工生活。如‘三。八’婦女節(jié)到貓貓林造竹、五一節(jié)“慶國慶”歌詠比賽、組織干部職工外出參加統(tǒng)計(jì)分析培訓(xùn)、廉政歌曲大家唱比賽、向?yàn)?zāi)區(qū)學(xué)生捐款、向普九教育捐款等,增進(jìn)了友誼,凝聚了人心,調(diào)動(dòng)了積極性,推進(jìn)了單位文明建設(shè)。

  五是按照黨組織“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改進(jìn)結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的原則,始終抓住培養(yǎng)質(zhì)量這一關(guān),認(rèn)真做好對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察、引導(dǎo)工作,對(duì)符合條件的優(yōu)秀青年及時(shí)列入入黨積極分子加以培養(yǎng)和教育,并為他們成才創(chuàng)造良好的發(fā)展空間,在政治上高要求、工作上嚴(yán)要求。

  四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變

  我局支部把樹立正確的權(quán)利觀、不斷增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念和自律意識(shí)、提高拒腐防變的能力作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手,及時(shí)成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組,在工作會(huì)議上、黨員大會(huì)上及時(shí)傳達(dá)市委、縣委黨風(fēng)廉政會(huì)議精神,落實(shí)并分解了黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)股室中層干部負(fù)責(zé)、中層干部對(duì)股室人員負(fù)責(zé)的三級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,要求全體黨員干部、工作人員不斷增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),做到廉潔、勤政,進(jìn)一步提高勤政為民的理念,扎扎實(shí)實(shí)做好負(fù)責(zé)的工作。今年,主要從以下四個(gè)方面加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)

  一是開展正反典型案例學(xué)習(xí)教育,不斷提高黨員干部拒腐防變能力。通過組織收看《數(shù)據(jù)人生——統(tǒng)計(jì)英模張彥生先進(jìn)事跡》和《高墻悲歌》光碟,給每個(gè)黨員干部敲醒了警鐘,震撼了黨員干部的心靈,引發(fā)了黨員干部的思考,也是對(duì)黨員干部靈魂的一次洗禮。黨員干部深深感到,一定要時(shí)刻堅(jiān)持學(xué)習(xí),才能保持堅(jiān)定正確的政治方向;只有時(shí)刻解剖自己,才能執(zhí)政為民,正確使用人民賦予的權(quán)力;只有時(shí)刻把人民放在心上,才能珍惜為人民服務(wù)的機(jī)會(huì),做到守土有責(zé)、淡泊為懷、甘于奉獻(xiàn);只有時(shí)刻嚴(yán)己在先,善于慎獨(dú),才能抵制各種誘惑和不正之風(fēng)的侵蝕;只有時(shí)刻想到自己在艱難困苦中走過的路,多想想困難群眾的生活,才能做到知足為樂。

  二是推動(dòng)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)“十個(gè)一”活動(dòng),不斷建設(shè)高效廉潔行政機(jī)關(guān)。如建立完善一套制度并上墻、制作一塊廉政警示牌、置一個(gè)廉政書架、辦三期廉政專欄、上一堂廉政課、致中層以上干部家庭助廉信五封、開展一次廉政歌曲大家唱比賽活動(dòng)、建一套十盒廉政檔案等。繼續(xù)推行政務(wù)公開,堅(jiān)持在重大事項(xiàng)決策時(shí)執(zhí)行民主集中制原則,經(jīng)集體討論研究決定。實(shí)施工作完成質(zhì)量情況問責(zé)制度,提高辦事效率。

  三是深入開展“三優(yōu)三滿意”活動(dòng),不斷轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。我局結(jié)合深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐__活動(dòng),在黨員干部中開展“三優(yōu)三滿意”活動(dòng),使機(jī)關(guān)的作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,工作業(yè)績和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高,單位和個(gè)人的良好形象進(jìn)一步樹立,達(dá)到優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)秀業(yè)績的“三優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、社會(huì)公眾滿意的“三滿意”目標(biāo)。

  __年,我局支部的各項(xiàng)工作取得了一定的成績,但也同時(shí)存在許多不足,具體表現(xiàn)在:一是黨員干部在理論學(xué)習(xí)與聯(lián)系實(shí)際方面還不夠緊密,黨性修養(yǎng)和理論素質(zhì)有待進(jìn)一步提高;二是黨員干部的思想不夠解放,作風(fēng)不夠深入,個(gè)別黨員干部工作缺乏創(chuàng)新意識(shí),深入基層聯(lián)系群眾較少;三是黨支部組織活動(dòng)還不夠多、不夠活躍;四是信息提供數(shù)量少,不及時(shí)。這些問題,我局支部會(huì)高度重視,在今后的工作中努力加以克服。

  __年,我局將加強(qiáng)對(duì)黨建三項(xiàng)工作的專門研究,努力從以下四個(gè)方面做好新一年黨建三項(xiàng)工作:一是宣傳思想工作,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的思想政治教育,特別是理想信念教育,做到時(shí)間、內(nèi)容、人員、效果四到位,同時(shí)對(duì)上級(jí)黨組織的重大決策及時(shí)傳達(dá)貫徹;二是精神文明建設(shè),在鞏固縣級(jí)文明單位的基礎(chǔ)上爭創(chuàng)市級(jí)文明單位;三是組織建設(shè),繼續(xù)實(shí)行黨員目標(biāo)管理,開展民主評(píng)議黨員活動(dòng),對(duì)黨員的管理做到有目標(biāo)、有督查、有落實(shí),年終有考評(píng);四是繼續(xù)開展廉政文化活動(dòng),豐富干部職工生活,促進(jìn)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)再上新水平。

  
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