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銷(xiāo)售副經(jīng)理競(jìng)聘自我介紹

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銷(xiāo)售副經(jīng)理競(jìng)聘自我介紹

  在很多的陌生場(chǎng)合,都需要做自我介紹,且如何能準(zhǔn)備一番經(jīng)典自我介紹則是萬(wàn)事成功的開(kāi)始,特別是在競(jìng)聘銷(xiāo)售副經(jīng)理崗位時(shí),下面學(xué)習(xí)啦小編為大家?guī)?lái)銷(xiāo)售副經(jīng)理競(jìng)聘自我介紹,供大家參考!

  銷(xiāo)售副經(jīng)理競(jìng)聘自我介紹篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委:

  大家好!,我是來(lái)自****的***,現(xiàn)年**歲,***年畢業(yè)于***,****學(xué)歷。作為一名營(yíng)銷(xiāo)人員,這些年的工作中,我一直牢記美國(guó)著名成功學(xué)大師卡耐基說(shuō)過(guò)的一句話,“不要怕推銷(xiāo)自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。”也許正是因?yàn)槿绱?,今天我勇敢地站在這里,憑著多年的通信運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),滿懷信心和激情參加市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部副經(jīng)理的競(jìng)聘。

  首先,我談一談我對(duì)這個(gè)崗位的認(rèn)識(shí):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部副經(jīng)理既是管理者,同時(shí)也是執(zhí)行者。肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,不僅僅要協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理根據(jù)公司的總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù),合理制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃、方案,同時(shí)要充分調(diào)動(dòng)廣大員工積極性,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,確保工作方案的有力實(shí)施,要切實(shí)做到調(diào)研圍繞市場(chǎng)轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞客戶(hù)轉(zhuǎn),決策圍繞信息轉(zhuǎn)。我理解,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部副經(jīng)理除了具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理、決策分析等能力之外,還應(yīng)該掌握一定的文字綜合方面的基本知識(shí)和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,也就是說(shuō)應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。

  也許我離這個(gè)要求還有一定差距,但就自身優(yōu)勢(shì)講:

  第一,我熟悉營(yíng)銷(xiāo)工作,工作經(jīng)驗(yàn)豐富。加入公司這些年來(lái),通過(guò)努力工作和勤奮學(xué)習(xí),我熟悉通信運(yùn)營(yíng)工作日常業(yè)務(wù)的辦理,了解銷(xiāo)售一線的實(shí)際情況。多年的銷(xiāo)售工作,培養(yǎng)了我吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),積累了豐富的與客戶(hù)打交道的經(jīng)驗(yàn)。

  其次,具有很好的協(xié)調(diào)溝通能力。我在日常生活和工作中注意加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),踏實(shí)干事,誠(chéng)實(shí)待人。經(jīng)過(guò)多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有了很大提高,特別是具有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,具有很好的協(xié)調(diào)溝通能力。

  第三,對(duì)我們這個(gè)行業(yè)有敏銳的感知力。平時(shí)工作中,我注意業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),注重信息資訊的收集,注重市場(chǎng)變化的研判,在銷(xiāo)售工作中敢于打破常規(guī),敢于嘗試新鮮事物,以此不段適應(yīng)行業(yè)的最新要求。這些從我的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和各類(lèi)考核情況中都可以看出。

  最后,我擁有一樣最寶貴的財(cái)富,那就是敢想敢干的闖勁。營(yíng)銷(xiāo)工作是一個(gè)對(duì)創(chuàng)新能力要求非常高的工種,做好市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)需要在宣傳點(diǎn)上有創(chuàng)新,在工作思路上有創(chuàng)新,在營(yíng)銷(xiāo)模式上有創(chuàng)新,我今年××歲,精力充沛、喜愛(ài)忙碌的工作,思想活躍,接受新事物較快,工作中能發(fā)揮主觀能動(dòng)性,讓我能夠?yàn)樾聧徫还ぷ鞯拈_(kāi)展盡全心、出全力。

  如果競(jìng)聘成功,我將圍繞以下幾個(gè)方面做出努力:

  一是擺正位置,扎實(shí)工作,當(dāng)好營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理的參謀、助手。圍繞公司的目標(biāo)任務(wù),把握經(jīng)理的主要思路,以此出發(fā)抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。尊重經(jīng)理的核心地位,多請(qǐng)示匯報(bào),多交心通氣。辯證的看待自己的長(zhǎng)處和短處、揚(yáng)長(zhǎng)避短,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。同時(shí),全力以赴收集各種信息供經(jīng)理參考,及時(shí)提供各種建議和主張,幫助經(jīng)理順利作出決策。

  二是進(jìn)一步加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)的學(xué)習(xí),完善自身知識(shí)結(jié)構(gòu),提升自身能力。這需要我從兩方面進(jìn)行努力,一方面我將認(rèn)真學(xué)習(xí)管理基礎(chǔ)知識(shí),在最短時(shí)間內(nèi)完成從基層執(zhí)行者到中層管理者的角色轉(zhuǎn)變;另一方面我將努力提升自身專(zhuān)業(yè)能力,從寫(xiě)作能力到活動(dòng)策劃能力都應(yīng)有一個(gè)質(zhì)的飛越。

  三是在穩(wěn)固現(xiàn)有客源的基礎(chǔ)上,努力開(kāi)拓市場(chǎng),增加新客戶(hù),爭(zhēng)取占領(lǐng)更大的市場(chǎng)份額。千方百計(jì)拓寬渠道,采取多種形式,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,全力開(kāi)發(fā)客房,全力維護(hù)客房,通過(guò)自己的工作進(jìn)一步提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī),通過(guò)團(tuán)隊(duì)優(yōu)惠促銷(xiāo),電話營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)等方式進(jìn)一步提升市場(chǎng)占有率。

  四是扎實(shí)開(kāi)展傳幫帶活動(dòng),提高銷(xiāo)售人員業(yè)務(wù)水平。帶銷(xiāo)售部的同志加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),積極開(kāi)展各種建言獻(xiàn)策活動(dòng),認(rèn)真聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議,不斷調(diào)整和改進(jìn)工作方法,以適應(yīng)越來(lái)越激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)我們提出的新要求。組織新老員工結(jié)對(duì)子,互相交流學(xué)習(xí),利用一切機(jī)會(huì)和渠道加大人才培養(yǎng),為公司培養(yǎng)出更多的懂銷(xiāo)售、善創(chuàng)新的業(yè)務(wù)骨干。

  最后我用這么一句話結(jié)束我的演講,“上也好、下也好,一如既望;進(jìn)也好、退也好,一片丹心”。

  謝謝大家!

  銷(xiāo)售副經(jīng)理競(jìng)聘自我介紹篇2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  公開(kāi)競(jìng)聘上崗的人才選拔機(jī)制為我們所有的有志之士提供了一個(gè)公開(kāi)公平的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),很榮幸趕上人才改革的大潮,得到今天寶貴的機(jī)會(huì)站上挑戰(zhàn)工作高度的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),感謝大家的信任與支持,今天我競(jìng)聘上崗的崗位是銷(xiāo)售副經(jīng)理的工作崗位。

  首先,根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作要求,向大家介紹一下自己及競(jìng)職優(yōu)勢(shì):

  我叫王凱,大學(xué)本科文化水平,自20XX年參加工作已經(jīng)有6年的工作經(jīng)驗(yàn),從最初的車(chē)間一名普通裝配員工做起,先后在生產(chǎn)部輔助部門(mén)經(jīng)理做調(diào)度工作,技術(shù)部實(shí)習(xí)、銷(xiāo)售部門(mén)實(shí)習(xí)。XX年調(diào)入中煤電氣公司,擔(dān)任實(shí)習(xí)銷(xiāo)售員、銷(xiāo)售員、項(xiàng)目經(jīng)理。經(jīng)過(guò)幾年在公司工作的鍛煉,從基層員工到基層干部,使自己各方面素質(zhì)得以提高,去年榮幸地被公司評(píng)為20XX年度優(yōu)秀員工。在業(yè)務(wù)方面,銷(xiāo)售額連年遞增。20XX年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售額600萬(wàn)元,20XX年800萬(wàn)元,20XX年更是開(kāi)創(chuàng)了個(gè)人銷(xiāo)售的先河,達(dá)到了1400萬(wàn)元的任務(wù)。幾年的工作使我深深地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。

  參與這次競(jìng)聘,經(jīng)過(guò)對(duì)自己工作業(yè)績(jī)及綜合素質(zhì)的分析,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。

  對(duì)于今天競(jìng)職的銷(xiāo)售副職的工作崗位,我做好了十足的準(zhǔn)備,副職崗位的工作主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是為部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二是為部門(mén)事務(wù)當(dāng)好主管,三是為前線員工當(dāng)好后盾。具體說(shuō)就是擺正位置,當(dāng)好配角,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái);胸懷全局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。我也深知,銷(xiāo)售部門(mén)工作非常辛苦,正如前一段社會(huì)流傳的那樣:干銷(xiāo)售工作的同志就像忠誠(chéng)的狗,老實(shí)的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬。可是他們像蠟一樣,燃燒自己,照亮別人;他們像竹子一樣,掏空自己,甘為人梯。

  如果我競(jìng)聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是:努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結(jié)一次。

  如果我競(jìng)聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭(zhēng)位,以位促為”。爭(zhēng)取公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)中心工作的重視和支持,使?fàn)I銷(xiāo)中心工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓營(yíng)銷(xiāo)中心成為公司領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與總經(jīng)理之間關(guān)系的橋梁,宣傳中煤電氣精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)煤與非煤市場(chǎng)的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái),迎接“中煤電氣”輝煌燦爛的明天。最后,真誠(chéng)的我真誠(chéng)的希望能夠得打大家的支持與信任,給我走上中層管理職位的機(jī)會(huì),發(fā)揮自己所學(xué)所得,一起創(chuàng)造我們更美好的明天!

  謝謝大家,我演講完了!

  銷(xiāo)售副經(jīng)理競(jìng)聘自我介紹篇3

  尊敬的XX:

  在這里我以平常人的心態(tài),參與營(yíng)銷(xiāo)中心副經(jīng)理崗位的競(jìng)聘。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)!此次競(jìng)聘,本人并非只是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我叫高智慧,現(xiàn)年34歲,大專(zhuān)文化程度。20XX年參加工作,在中煤lk公司工作,從車(chē)間一名普通裝配員工做起,先后在生產(chǎn)部輔助部門(mén)經(jīng)理做調(diào)度工作,技術(shù)部實(shí)習(xí)、銷(xiāo)售部門(mén)實(shí)習(xí)。XX年調(diào)入中煤電氣公司,擔(dān)任實(shí)習(xí)銷(xiāo)售員、銷(xiāo)售員、項(xiàng)目經(jīng)理。

  經(jīng)過(guò)幾年在公司工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高,去年榮幸地被公司評(píng)為XX年度優(yōu)秀員工。在業(yè)務(wù)方面,銷(xiāo)售額連年遞增。XX年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售額600萬(wàn)元,XX年800萬(wàn)元,XX年更是開(kāi)創(chuàng)了個(gè)人銷(xiāo)售的先河,達(dá)到了1400萬(wàn)元的任務(wù)。幾年的工作使我深深地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競(jìng)聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。我深知在我們這個(gè)行業(yè)銷(xiāo)售工作的重要性,能成功的作為一名副職管理人員更是重中之重。這主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是為部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二是為部門(mén)事務(wù)當(dāng)好主管,三是為前線員工當(dāng)好后盾。具體說(shuō)就是擺正位置,當(dāng)好配角,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái);胸懷全局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。我也深知,銷(xiāo)售部門(mén)工作非常辛苦,正如前一段社會(huì)流傳的那樣:干銷(xiāo)售工作的同志就像忠誠(chéng)的狗,老實(shí)的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬??墒撬麄兿裣炓粯樱紵约?,照亮別人;他們像竹子一樣,掏空自己,甘為人梯。

  如果我競(jìng)聘成功,我的工作思路是:以“三個(gè)服從”要求自己,以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),以“三個(gè)適度”為原則與人相處。

  “三個(gè)服從”是個(gè)性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位。

  “三個(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求與我部門(mén)實(shí)際工作相符時(shí),我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時(shí),我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見(jiàn)不一致時(shí),我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。

  “三個(gè)適度”是冷熱適度,對(duì)人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對(duì)事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對(duì)同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽(tīng),奉承的話警惕聽(tīng),反對(duì)的話分析聽(tīng),批評(píng)的話虛心聽(tīng),力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。

  如果我競(jìng)聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是:努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結(jié)一次。

  如果我競(jìng)聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭(zhēng)位,以位促為”。爭(zhēng)取公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)中心工作的重視和支持,使?fàn)I銷(xiāo)中心工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓營(yíng)銷(xiāo)中心成為公司領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與總經(jīng)理之間關(guān)系的橋梁,宣傳中煤電氣精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)煤與非煤市場(chǎng)的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái),迎接“中煤電氣”輝煌燦爛的明天。

  謝謝大家,我演講完了!

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