個人簡歷部門責任人自我評價要怎么樣才能把自己最核心的特長優(yōu)勢顯示出來呢？下面學習啦小編給大家整理了幾篇個人簡歷部門責任人自我評價文章，歡迎大家閱讀。

　　個人簡歷部門責任人自我評價一

　　1)具有扎實的關務知識, 熟悉海關法規(guī)、政策，熟悉海關對進出口及工廠的監(jiān)管要求，能對公司關務運作做出適時調(diào)整，確保符合海關監(jiān)管要求;

　　2)有五年以上的關務工作經(jīng)驗，熟悉公司內(nèi)部關務運作的流程，能獨立操作公司的進出口報關及商檢;

　　3)有海關查廠的經(jīng)驗，對帳差調(diào)整非常熟悉，能及時對庫存差異作出調(diào)整，降低關務風險;

　　4)能熟練操作excel、word、outlook等辦公軟件;

　　5)對外經(jīng)電子申報系統(tǒng)、qp系統(tǒng)、九城單證系統(tǒng)非常熟悉;

　　6)性格開朗，溝通能力強，能及時處理報關過程中的突發(fā)事件;

　　7)良好的人際關系，強烈的團隊意識，較強的判斷能力與適應能力，為人誠實肯干，工作認真負責，能克服工作中的壓力和困難，具有敬業(yè)精神。

　　個人簡歷部門責任人自我評價二

　　十年以上外資工廠及公司工作經(jīng)驗， 具有高層行政管理實務、外貿(mào)拓展、物流運作、市場銷售、商務運作及管理經(jīng)驗;電腦水平好,能運用多種圖片制作軟件及辦公系統(tǒng)應用軟件;英語聽說寫流利，具有豐富的外貿(mào)銷售及市場開拓實務經(jīng)驗;擁有工商管理碩士文憑和正規(guī)大學本科文憑，具有良好的理論素質(zhì);工作負責，敢于創(chuàng)新和承擔，喜歡挑戰(zhàn)性的工作;有較強的管理及建立工作團隊能力;溝通能力強，處理事務邏輯性強，對待問題，全面考慮，理性分析。

　　個人簡歷部門責任人自我評價三

　　9年美資/日資電子行業(yè)質(zhì)量及體系管理經(jīng)驗。國家注冊質(zhì)量管理體系審核員(qms),環(huán)境管理體系審核員(ems).

　　首要的是我能從工作中找到樂趣,并帶領我們的品質(zhì)team共同完成我們既定的品質(zhì)管理項目,最大限度的減少不良品產(chǎn)生及控制來料品質(zhì),減少浪費,將不良控制在源頭,并能帶領團隊在出現(xiàn)品質(zhì)異常時考慮各方關注來處理品質(zhì)問題,同樣帶領團隊不斷在品質(zhì)管理方面的創(chuàng)新.并完成質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系方面的內(nèi),外部審核.同時我們與其它部門共同協(xié)助解決無論是質(zhì)量還是技術,設備等等各方面的不可遇見的問題.將質(zhì)量部門的功能貫穿于整個工廠.以好的質(zhì)量管控為己任.