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2017企業(yè)黨建工作總結(jié)免費模板

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  企業(yè)黨建工作是保障企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展的必要條件,因此黨建工作總結(jié)在許多方面發(fā)揮著不可替代的作用。本文是學(xué)習啦小編整理的企業(yè)黨員黨建工作個人總結(jié)參考模板,歡迎閱讀。

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  企業(yè)黨建工作總結(jié)篇1

  20XX年全面完成改制以后,黨總支隸屬關(guān)系、黨員組織關(guān)系整體轉(zhuǎn)入嘉定鎮(zhèn)黨委。一年來,在嘉定鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,公司黨總支結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際,有效開展黨建工作。重點在以下幾個方面展開。

  一、充分發(fā)揮黨總支的引領(lǐng)作用

  (一)抓中心組學(xué)習。公司黨總支十分重視黨員干部的思想、作風建設(shè)。從思想教育入手,以堅持學(xué)習為重,提升干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)行能力。重點在充分發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用

  主要學(xué)習貫徹關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨系列講話精神。通過學(xué)習,提高認識,統(tǒng)一思想。黨要管黨、從嚴治黨,靠什么管,憑什么治?就要靠嚴明紀律。大到一個國家,小到一個企業(yè),如果沒有鐵的紀律,就沒有全體黨員的團結(jié)統(tǒng)一,黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力就會大大削弱。

  學(xué)習黨的“十八屆四中全會”精神、學(xué)習與公司發(fā)展相關(guān)的知識和法律法規(guī)。以建立制度來保障學(xué)習時間、以精選內(nèi)容來突出學(xué)習重點。從而不斷提高學(xué)習效果。

  (二)形成新的黨建模式。一是把黨總支工作與公司的發(fā)展有機結(jié)合起來。轉(zhuǎn)制以后,公司黨總支作為“兩新”組織,整體轉(zhuǎn)入嘉定鎮(zhèn)街道黨委。進入嘉定鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心組織架構(gòu),成為嘉定鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心非公企業(yè)服務(wù)部的成員單位。

  二是把黨總支工作與企業(yè)文化建設(shè)有機結(jié)合起來。使公司的發(fā)展愿景,成為廣大黨員干部的共同愿望。特別是在人員變動,部門調(diào)整過程中,及時做好相關(guān)人員的工作,并以此為契機,形成新的價值觀和利益觀。人員調(diào)整后,及時為調(diào)離黨員辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)移。

  三是組織開展各項活動,在活動中團結(jié)職工、鼓舞職工。充分發(fā)揮工會的橋梁、紐帶作用,做職工的貼心人。發(fā)揮團總支的作用,帶領(lǐng)青年員工在公司發(fā)展的同時,努力學(xué)習不斷進步。如在職工中開展打羽毛球等各項群眾中喜聞樂見的體育活動。

  四是把黨總支工作與公司制度建設(shè)有機結(jié)合起來。上半年公司在人事管理方面推出了一系列新的舉措,實施以轉(zhuǎn)換用人機制和搞活用人制度為核心,以健全聘用制度和崗位管理為重點的管理方式。不斷完善崗位管理、公開招聘、考核獎懲等制度,逐步形成權(quán)責清晰、分類科學(xué)、機制靈活、監(jiān)管有力,符合公司發(fā)展需要和人才成長規(guī)律的人事管理制度。黨總支充分發(fā)揮了黨的組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢,做好深入細致的思想政治工作,為增強公司的競爭力、凝聚力和發(fā)展后勁夯實基礎(chǔ)。

  (三)弘揚健康向上的企業(yè)精神。今年是我公司改制為非公企業(yè)的第一年,公司改制以后,企業(yè)的性質(zhì)、職工的身份都發(fā)生了根本的變化,企業(yè)與職工間的責任、權(quán)利和義務(wù)更加明確。傳統(tǒng)經(jīng)營管理方式的改變,用工形式的多元化。必然會使職工的思想觀念發(fā)生新的變化,全體職工思想觀念的轉(zhuǎn)變需要一個過程,這就要求黨員干部要站在改革的第一線,在企業(yè)改革、發(fā)展的關(guān)鍵時刻,帶頭弘揚健康向上的企業(yè)精神,艱苦奮斗,勵精圖治,為開創(chuàng)企業(yè)改革和發(fā)展的新局面貢獻力量。

  二、20XX年度重點工作回顧

  年初完成嘉定鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心成員單位登記,成為睦鄰黨建服務(wù)中心成員單位。參加嘉定鎮(zhèn)街道睦鄰黨建服務(wù)中心主辦,睦鄰論壇系列講座,宏觀經(jīng)濟形勢與“兩會”正常解讀。

  擬定20XX年度基層黨(總)支部組織生活計劃,按計劃開展各項工作。6月24日,黨總支組織全體黨員干部,入黨積極分子,到松江方塔園黨風廉政教育基地,接受黨風廉政警示教育。

  在建黨94周年前夕,組織全體黨員干部參觀黨風廉政警示教育基地,一是為了紀念黨的誕辰,二是通過學(xué)習增強黨員干部廉潔自律意識。

  松江方塔黨風廉政教育基地以反腐倡廉教育展覽為載體,以珍貴、詳實的圖片、文字和實物資料,集中展示了在反腐倡廉、打擊職務(wù)犯罪方面取得的成績,深刻剖析了貪官走上犯罪道路的心路歷程和腐敗墮落軌跡。使黨員干部在感知先賢,砥礪清廉的潛移默化之中,秉承廉榮貪恥的理念,升華道德情操。對增強黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念,起到了積極的促進作用。

  9月下旬至11月中旬開展黨總支公推直選工作,按計劃全面完成選舉工作,并產(chǎn)生新一屆黨總支成員。

  按嘉定鎮(zhèn)街道20XX年嘉定鎮(zhèn)街道獻血工作會議要求,完成獻血工作計劃

  按要求報送黨總支“黨風廉政建設(shè)”信息。黨總支基本情況、參加非公企業(yè)社會責任調(diào)查等等,

  設(shè)立黨建工作宣傳欄。公開企業(yè)黨建工作目標任務(wù)、企業(yè)文化、學(xué)習園地、支部動態(tài)、黨員風采、企業(yè)廉潔文化等等。

  參加嘉定區(qū)“兩新”組織黨組織和黨員政治生活積分激勵系統(tǒng)試點工作。

  按新的要求和規(guī)定,如期足額繳納黨費。

  三、20XX年度黨建工作設(shè)想

  在新的一年即將到來的時刻,黨總支根據(jù)企業(yè)發(fā)展的具體情況,擬定了新的工作思路。

  (一)加強班子建設(shè)

  剛剛選舉產(chǎn)生的新一屆黨總支領(lǐng)導(dǎo)班子將按照黨的民主集中制原則,堅持集體領(lǐng)導(dǎo),分工明確、責任到位;班子團結(jié),工作協(xié)調(diào)。

  (二)加強黨員管理

  1、有針對性地對黨員進行黨的基本知識教育、黨紀、政紀和法制教育、職業(yè)道德、社會公德以及科學(xué)文化知識等一系列教育。通過教育,加強黨員的黨性觀念,模范作用增強,政治思想素質(zhì)提高。

  2、對離退休黨員的管理,措施完善,有專人負責。通過各種有效方式給以他們政治上和生活上的關(guān)懷。

  3、按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針和有關(guān)規(guī)定,有計劃地發(fā)展黨員,不斷壯大黨的隊伍。對入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育考察,指定專人負責。堅持高標準、嚴格要求,成熟一個發(fā)展一個。各黨支部在發(fā)展黨員過程中從嚴把關(guān),手續(xù)完整,材料齊備,上報及時。

  (三)制度落實

  1、認真落實“三會一課”制度。黨組織活動有計劃安排,有具體內(nèi)容,有檢查落實,有詳細記錄。

  2、黨內(nèi)工作制度健全。黨總支認真履行職責,及時、準確地傳達貫徹上級黨委的指示精神,實事求是地反映情況,認真負責地處理好黨內(nèi)一切事務(wù)。

  3、黨費的收繳和管理符合規(guī)定要求。各基層黨組織按時、按比例上繳黨費。黨員中無少交或拒交黨費的現(xiàn)象。

  總之,全面改制以后的,將迎來新的挑戰(zhàn)和機遇,在激烈的市場競爭中,黨總支將緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一中心工作,擯棄舊的思想認識和理念,為企業(yè)發(fā)展做好保駕護航工作。

  企業(yè)黨建工作總結(jié)篇2

  20XX年黨群工作部在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司年度計劃《20XX年度目標任務(wù)書》和部門工作計劃逐項進行。

  一、加強政治思想工作

  1、落實上級黨委布置的工作,全體黨員對照“五破五立”撰寫對照材料,做自我檢查,自我解剖。開展黨員紀律教育活動,組織觀看反腐倡廉正反兩方面的教育資料片。

  2、堅持每月一次的支部組織生活的學(xué)習活動,形成良好的學(xué)習氛圍。把黨委班子的學(xué)習,作為加強黨員思想建設(shè)首要任務(wù)來抓。落實黨費收繳、使用、管理的規(guī)定,按時向上級黨組織繳納黨費。

  3、參加文明單位創(chuàng)建是對公司的一種宣傳,讓外界了解公司,也是公司向外界展示自己新的面貌,在文明單位創(chuàng)建工作中按要求把公司在這十多年所做的工作如實匯報,在做總結(jié)匯報時,當時在座的都感到驚嘆,一致認為任何企業(yè)都需要有位富有責任心,有開拓精神的好領(lǐng)導(dǎo)和堅強團結(jié)的班子,就不愁企業(yè)沒發(fā)展。在5月15日系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建活動表彰會上,系統(tǒng)秘書長在總結(jié)2013-2014文明單位創(chuàng)建工作中點名表彰了其中獲得文明單位稱號的兩家企業(yè),其中一家就是我們公司。

  4、一年來組織黨員干部和全體員工分別參觀了凝聚力工程博物館、龍華烈士陵園、淞滬抗戰(zhàn)紀念館。在抗戰(zhàn)勝利七十周年期間,邀請公司離休干部做報告,在公司內(nèi)部開展抗戰(zhàn)歷史知識的測試;并把一系列活動形成文字附上照片發(fā)送總公司及合作交流黨委。

  5、年底,根據(jù)集團黨委和國際總部的要求,開展“反腐倡廉宣傳教育月”的活動,組織學(xué)習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》專項活動。

  二、安全工作常抓不懈

  1、根據(jù)消防器材管理規(guī)定,公司現(xiàn)有的滅火器重新檢測灌裝已超過兩年時間,必須經(jīng)過專業(yè)機構(gòu)再重新檢測和灌裝,及時與物業(yè)部門溝通并督促及時送專業(yè)機構(gòu)檢測和灌裝,已于1月30日全部完成檢測灌裝并安放到位。

  2、認真落實集團及總公司關(guān)于開展安全生產(chǎn)月的系列工作,把安全工作落到實處。在今年6月3日與各部門簽訂安全責任書,各部門與所屬員工簽訂安全責任書,安全責任層層落實,責任到人。按上級要求每年開展安全教育培訓(xùn),公司與大樓物業(yè)聯(lián)手共建安全環(huán)境,請屬地警官為企業(yè)和大樓居民作安全知識講座。節(jié)假日前加強對租賃戶的安全檢查,針對各租賃戶的問題及時督促整改。并認真做好汛期的防汛工作,與相關(guān)單位保持聯(lián)系,經(jīng)常督促做好53號天井頂棚的清掃工作。

  3、年底,根據(jù)中電信息企業(yè)安全工作大檢查的要求,對公司的安全工作作進一步的梳理,時刻牢記公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常提醒的:“安全工作無小事”、“業(yè)績再好,一把火都會燒沒了”。使每個員工對安全工作入腦入心,防患于未燃;警鐘長鳴,堅決杜絕安全事故的發(fā)生。

  三、始終重視老干部

  1、公司領(lǐng)導(dǎo)始終重視老干部工作。春節(jié)后得知離休干部吳樹楨在家不慎摔成骨折,領(lǐng)導(dǎo)得知后及時上門慰問探望。在春節(jié)和高溫期間上門慰問離休干部,把黨的溫暖和公司的關(guān)切之情及時送到每位離休干部的是心坎上;受到了老干部家屬及子女的好評。在每月一次的部門員工上門探望離休干部時,老干部都要提及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,并囑咐代為問候。

  2、全面落實老干部生活待遇。今年在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,公司擠出其他費用把老干部的生活補貼費在今年全部解決;離休干部及其家屬對單位發(fā)放的生活補貼非常滿意。讓老干部的晚年生活安寧愉快,心情舒暢開心。根據(jù)老干部逐步高齡的特點,公司為全體離休干部繳納落實了高齡化社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)經(jīng)費。

  3、為老干部訂閱學(xué)習資料,讓他們更多地了解政策方針。在參加上海市合作交流系統(tǒng)老干部工作會議上,為每位離休干部訂閱了《上海老干部工作》、《學(xué)習與參考》。在報刊征訂工作中事前咨詢每位老干部,為需要的老干部優(yōu)惠征訂做好服務(wù)。

  4、盡心盡力做好服務(wù)工作。今年初一位老干部,因?qū)煌ㄑa貼政策理解上的不足,產(chǎn)生了這樣或那樣的想法,家屬一度也對公司產(chǎn)生了誤會。我們及時到上海市委老干部局學(xué)習到相關(guān)文件,并登門向老干部傳達文件精神,使老干部能明白文件精神,消除疑問。家屬也特地到公司與相關(guān)人員摒棄前嫌。在走訪老干部家庭時,也結(jié)合與屬地居委會的聯(lián)系和溝通。老干部工作是黨群部工作的重要組成部分,也是構(gòu)建和諧社會、和諧單位的重要內(nèi)容。今后我們將一如既往地做好老干部工作,讓老干部高興,讓公司放心。

  四、群眾工作無小事

  1、在得知待崗職工李善華愛人患腸癌生活拮據(jù)時,公司工會及時向上級工會匯報,上級工會得知情況后,當天上門進行慰問并送上慰問金,公司工會也及時給予補助。讓待崗職工感到公司依然是他們的溫暖的家!

  2、在李曉陽住院開刀期間,工會及時關(guān)心看望生病住院的員工,2次送上慰問金。給身患重病的老同事些許溫暖!

  3、按照公司工會討論通過的制度,對生病職工及生病的直系親屬進行慰問補助,是我們常抓不懈的工作。也是國有企業(yè)對每位員工人文關(guān)懷!

  4、每年一次職工的體檢工作,按領(lǐng)導(dǎo)的指示針對公司年齡結(jié)構(gòu)的特點調(diào)整了體檢項目,更有針對性。讓體檢效益更大化!

  5、領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)發(fā)展中始終兼顧職工的利益,近年來把提高職工的收入貫穿與企業(yè)的發(fā)展中。職工的隊伍各司其職、精神飽滿。

  五、不足之處

  公司黨員信息的統(tǒng)計工作一直由聯(lián)合黨委在做,系統(tǒng)黨建工作的信息也通過各信息統(tǒng)計單位渠道送達,按照名額分配今年公司計劃發(fā)展一名黨員,去年底已報信息統(tǒng)計的聯(lián)合黨委,由于信息未能及時反饋雖錯過了積極分子培訓(xùn)的報名時間,但通過努力溝通爭取到了培訓(xùn)的名額,但是系統(tǒng)今年的發(fā)展名額已經(jīng)沒有了,只能放到20XX年發(fā)展了,體現(xiàn)了工作有些被動,以后要主動與系統(tǒng)黨建工作人員聯(lián)系及時掌握黨建工作信息。

  群眾工作要在“活”字上下功夫,如何做好群眾工作確實是我工作中的薄弱點,所以也深感不稱職啊,要多向經(jīng)驗豐富的同志取經(jīng)學(xué)習。

  企業(yè)黨建工作總結(jié)篇3

  根據(jù)20XX年企業(yè)黨建工作計劃結(jié)合市工貿(mào)國資公司黨委工作會議精神要求,我們按計劃開展企業(yè)黨建工作,現(xiàn)就15年工作情況作一簡單總結(jié)。

  一、發(fā)揮作用,做好企業(yè)穩(wěn)定工作

  在這一年里,我們黨委工作以黨的精神為指導(dǎo),緊密結(jié)合企業(yè)實際,以促進企業(yè)和諧發(fā)展,推動企業(yè)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè),著重圍繞年初黨委提出的“抓好黨建,發(fā)揮作用,增收節(jié)支,和諧共進”四項工作作為公司黨建工作的重點,全面配合公司董事會為促進公司的平穩(wěn)發(fā)展,職工和諧安定。

  在遇到社保調(diào)整職工工資減少時增資、職工生病住院慰問、老年退休職工死亡吊唁等情況,以及為職工群眾困難所想,以職工利益為先,妥善處理好企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的問題,做好幫困扶貧工作。

  認真完成上級黨組織交辦的各項工作。凡上級交辦的各項工作,我們都認真執(zhí)行,不管是黨、行政、安全、消防及愛國衛(wèi)生運動都盡力盡心完成。

  二、加強黨的組織建設(shè),提升基層黨組織的能力與水平

  根據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定和企業(yè)黨組織的實際狀況,公司黨委研究在今年的4月底,完成了公司所屬各黨支部的換屆工作,把年富力強的同志提到崗位上來,充實企業(yè)黨組織的隊伍。支部換屆工作體現(xiàn)選舉民主,黨員同志們積極參與,程序規(guī)范。同時對退休黨員按規(guī)定及時辦理移轉(zhuǎn)社區(qū)和入黨積極分子的培訓(xùn),吐故納新。

  三、繼續(xù)抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),認真落實主體責任

  今年來公司黨委繼續(xù)加強班子成員對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、《黨章》、“十八”精神、黨的紀律檢察條例等學(xué)習和教育。按照上級安排和計劃,班子同志以樹立符合企業(yè)實際的,正確科學(xué)、高尚健康、積極向上為價值取向,樹立了為企業(yè)群眾服務(wù)、為企業(yè)作出貢獻的價值標準,班子同志在做好各自本職工作的同時,處處以身作則為職工群眾服務(wù),為職工提供方便。

  同時公司黨委仍繼續(xù)加強學(xué)習型黨組織建設(shè)。一是定期組織黨委、支部每季學(xué)習,提高干部素質(zhì),達到學(xué)以致用;二是加強和改進思想政治工作,領(lǐng)導(dǎo)班子每半年召開一次職工思想情況分析會和民主生活會,堅持以人為本,作好干部職工的思想政治工作,做到年初有計劃,平時有督促,年底有總結(jié);三是以專題講座的形式,年安排上一次政治思想教育黨課,以加強企業(yè)黨員的思想覺悟,使企業(yè)黨組織成為學(xué)習型的黨組織。

  今年5月,公司黨委聯(lián)合公司行政舉行了紅色參觀活動,企業(yè)黨員干部分批參觀了毛澤東故居韶山?jīng)_,接受了黨史教育,領(lǐng)略了偉大領(lǐng)神的人格魅力。

  四、繼續(xù)努力開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動,推進“五好”基層黨組織創(chuàng)建工作

  繼續(xù)做好上級黨委提出的創(chuàng)建“五好”基層黨組織的實施辦法,以黨支部為評選單位載體,開展“五好”基層黨組織的創(chuàng)建活動,根據(jù)考評標準對照檢查、學(xué)習提高,抓好企業(yè)精神文明工作。

  同時要抓好黨建帶工建,服務(wù)于職工。加強工會工作,充分發(fā)揮黨對工會的領(lǐng)導(dǎo),加強對工會工作的支持,全心全意為廣大職工服務(wù),全力維護職工的合法權(quán)益。配合工會積極做好職工的思想政治工作,努力幫扶困難職工渡過生活中難題,確保公司和諧發(fā)展并為工會開展工作創(chuàng)造條件。

  五、加強黨員廉政建設(shè),促進勤政廉政工作的不斷深入。

 

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