派出所黨建工作總結(jié)范文
黨建工作是一項重要的基礎(chǔ)工作,是興黨興國的必由之路。為了解決傳統(tǒng)黨建工作能效低,行政結(jié)構(gòu)冗余等問題,我國各級黨組織將信息化技術(shù)應(yīng)用于黨建工作。怎么作派出所黨建工作總結(jié)范文，下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的派出所黨建工作總結(jié)范文，歡迎閱讀。
篇1：派出所黨建工作總結(jié)范文
20XX年，縣森林公安局黨支部在縣林業(yè)局黨委、州森林公安局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十八屆五中、六中全會精神，深入實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府和森林公安中心工作，按照年初制定的黨建工作計劃和森林公安“十二五”發(fā)展規(guī)劃以及建設(shè)滇東南生態(tài)安全屏障、生物多樣性寶庫的要求，認(rèn)真貫徹落實《省政府辦公廳進一步發(fā)揮森林公安職能作用服務(wù)橋頭堡和森林云南建設(shè)意見》(云政辦發(fā)[20XX]126號)文件精神，進一步加強黨組織建設(shè)、隊伍建設(shè)，著力加強“五化建設(shè)”、“平安林區(qū)”創(chuàng)建工作，嚴(yán)打涉林違法犯罪，竭力解決編制、警力、經(jīng)費、基礎(chǔ)建設(shè)、執(zhí)法等存在的困難和問題，森林公安黨建工作健康發(fā)展?，F(xiàn)將20XX年黨建工作總結(jié)如下：
一、主要工作成效
(一)加強政治學(xué)習(xí)，推進森林公安黨建工作發(fā)展。黨支部堅持星期五政治學(xué)習(xí)制度不放松，深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆五中、六中全會精神，圍繞科學(xué)發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式主線，引導(dǎo)黨員全面、準(zhǔn)確、深入地領(lǐng)會中央和省委、州委、縣委對發(fā)展形勢的科學(xué)判斷，宣傳我縣“十二五”發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，進一步把黨員干部的思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央和省、州、縣黨委的精神上來，激勵全局黨員為實現(xiàn)“十二五”森林公安各項工作，為把XX建設(shè)成為富裕XX、生態(tài)XX、文化XX、開放XX、和諧XX和全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)而努力奮斗。
(二)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮黨員學(xué)習(xí)示范引領(lǐng)作用。繼續(xù)抓好黨支部中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中、六中全會精神和各項法律、法規(guī)、政策，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和基層領(lǐng)導(dǎo)干部及黨員的學(xué)習(xí)能力、理論素養(yǎng)、執(zhí)政能力，開展多層次、交互式領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)、交流平臺，全面提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)，有效發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范引領(lǐng)作用。
(三)開展紅色革命傳統(tǒng)教育為重點，突出抓好建黨九十一周年紀(jì)念活動。根據(jù)縣林業(yè)局黨委的統(tǒng)一安排部署，組織黨員、民警參加縣林業(yè)局黨委組織開展的藍(lán)球、氣排球比賽活動，派2名民警參加全省森林公安機關(guān)藍(lán)球、乒乓球、攝影比賽活動。開展以“知黨史、頌黨績、感黨恩、唱黨歌”為主題的建黨91周年系列紀(jì)念活動，以各種形式，唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律。
(四)積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。深入開展“愛讀書、讀好書、善讀書”活動，通過推薦優(yōu)秀書目，舉辦讀書講座，開展知識競賽、征文比賽、讀書交流會等形式，在全局深入開展“愛讀書、讀好書、善讀書”的“三讀”活動，培育干部讀書習(xí)慣、營造部門學(xué)習(xí)氛圍、提高隊伍綜合素質(zhì)、引領(lǐng)全全體黨員、民警讀書風(fēng)尚。通過深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動，推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)制度化。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)黨組織活動為抓手，開展破案能手評選活動，提高黨組織全員學(xué)習(xí)、黨員終身學(xué)習(xí)的自覺性、主動性。
(五)推進創(chuàng)先爭優(yōu)，深入開展四群教育、三訪三評、政法干警核心價值觀教育、轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實改善環(huán)境促發(fā)展活動。結(jié)合機關(guān)工作實際，不斷推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照上級的統(tǒng)一部署，積極開展四群教育、三訪三評深化大走訪、政法干警核心價值觀教育、轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實改善環(huán)境促發(fā)展活動。深入基層，深入農(nóng)村，了解群眾生產(chǎn)、生活情況，加強警民聯(lián)系，促進警民和諧關(guān)系建設(shè)。一是開展春節(jié)慰問困難黨員活動。春節(jié)前，深入扶貧掛鉤點木央鎮(zhèn)木匠村委會開展春節(jié)走訪慰問困難老黨員活動，向6位困難農(nóng)村黨員發(fā)放春節(jié)慰問金1200元及部份慰問品。二是開展向困難民警幫扶救助活動。春節(jié)前開展向3位困難民警及家屬春節(jié)慰問活動，發(fā)放春節(jié)慰問金2800元。三是開展“六一”獻愛心活動。“六一”兒童節(jié)，為縣一幼等四所小學(xué)捐助20XX元。四是開展四群教育活動。按照四群教育活動的統(tǒng)一部署和安排，組織民警深入四群掛鉤點花甲鄉(xiāng)里色村委會、洞波鄉(xiāng)波埔村委會、歸朝鎮(zhèn)龍山村委會、者桑鄉(xiāng)者桑村委會等開展四群教育活動，深入聽取群眾的呼聲、意見、建議和訴求。截止全局已組織副科級干部、黨員、民警60余人次深入100余戶開展走訪調(diào)查，發(fā)放《民情聯(lián)系卡》600余張，建立了民情聯(lián)系各類基礎(chǔ)登記臺帳，撰寫民警日記10余份，調(diào)查報告4份，為花甲鄉(xiāng)里色村、南汪村、那佑村解決自來水管2500米、水泥5噸、水泥水管5節(jié)、資金3000元;為洞波鄉(xiāng)坡埔村委會解決辦公經(jīng)費500元，其他村小組困難幫扶仍在積極協(xié)調(diào)、落實當(dāng)中。
五是開展三訪三評深化大走訪、政法干警核心價值觀教育實踐活動。結(jié)合森林防火宣傳、四群教育活動，組織民警深入木央鎮(zhèn)、花甲鄉(xiāng)等9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展以“保護森林資源，打擊毀林違法犯罪”暨“三訪三評深化大走訪，讓社會更和諧，讓群眾更滿意”的法制宣傳教育活動，接受群眾咨詢200余人次，深入走訪林區(qū)困難職工和農(nóng)村困難群眾，體驗基層生活，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，促進警民和諧。六是開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實改善環(huán)境促發(fā)展活動。認(rèn)真開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，改善環(huán)境促發(fā)展活動，深入查擺剖析存在的問題，向全縣50余個部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放征求意見表，收集意見、建議8條，并逐條進行整改落實。七是積極向XX彝良縣地震災(zāi)區(qū)捐款，捐款2850元。八是積極向云南省民警救助基金會捐款，捐款2400元。
篇2：派出所黨建工作總結(jié)范文
20XX年，**林區(qū)森林公安派出所黨支部在阿山林管局**分局黨委和阿爾泰山森林公安分局黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大群眾的全力配合下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中、四中全會精神，系列重要講話精神，全面落實自治區(qū)黨委第八屆八次全委會議，“三嚴(yán)三實”專題教育黨課精神，牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)這條主線，繼續(xù)開展好“基層組織建設(shè)年”和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動，不斷加強黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)，在提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。派出所支部共有黨員7名，發(fā)展對象1名。
一、工作完成情況
(一)加強思想建設(shè)，提高干部的思想政治素質(zhì)
派出所黨支部始終把學(xué)習(xí)作為一項重要的工作任務(wù)，認(rèn)真組織黨員干部群眾學(xué)習(xí)貫徹落實黨的會議精神、黨的十八屆六中全會會議精神、“三嚴(yán)三實”專題教育學(xué)習(xí)、自治區(qū)第八次黨代會會議精神、阿山林管局的相關(guān)會議精神及相關(guān)業(yè)務(wù)知識，有的放矢的開展思想政治教育，使全體黨員干部群眾及時學(xué)習(xí)和掌握黨和國家的方針政策，教育和引導(dǎo)民警牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀。每周五下午集中學(xué)習(xí)，內(nèi)容按學(xué)習(xí)計劃執(zhí)行。注重學(xué)習(xí)方法將集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)結(jié)合起來，不斷更新干部的知識結(jié)構(gòu)，拓展知識視野，積極做好各自的本職工作。全年集中學(xué)習(xí)40次，中心組學(xué)習(xí)不少于6次，個人自學(xué)每周不少于100分鐘，學(xué)習(xí)出勤率達到98%以上，做到學(xué)習(xí)有記錄，有考勤、有筆記，派出所黨支部撰寫“三嚴(yán)三實”學(xué)習(xí)心得1篇。
(二)加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
一是為進一步做好黨建工作，局黨委認(rèn)真貫徹民主集中制，貫徹落實“三重一大”，做好黨委會會議記錄。黨支部書記定期進行督促檢查，及時分析情況，協(xié)調(diào)解決問題，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范和業(yè)務(wù)骨干作用，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。三是注重做好黨員黨費收繳和流動黨員管理等工作。今年收取黨費481。2元。全面推進了黨建工作。
(三)增強領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)建設(shè)
一是制定了《20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以加強監(jiān)督和廉潔自律、切實糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)、提高機關(guān)作風(fēng)建設(shè)水平為主要內(nèi)容，進一步拓展源頭治腐工作領(lǐng)域，加大反腐倡廉工作力度。二是與阿爾泰山國有林管理局**分局黨委簽訂了黨建目標(biāo)管理責(zé)任書。三是進一步加強防范教育。認(rèn)真開展警示教育活動，組織學(xué)習(xí)推薦廉政學(xué)習(xí)文章和自選文章2篇，觀看了廉政警示教育片4部。四是開展好黨的群眾路線教育實踐活動，赴基層調(diào)研廣泛征求意見，共收集意見建議52條，已解決26條，正在解決的11條中，即將解決的15條，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人完成高質(zhì)量調(diào)研報告一篇。五組織召開專題民主生活會，發(fā)放征求意見表25份回收25份，開展深入談心，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。
(四)健全黨建機制，組織建設(shè)結(jié)碩果
完善了各項制度。黨的建設(shè)是一項長期工作，我們以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進黨建建設(shè)，年初制定了黨建工作計劃，緊抓“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行集體學(xué)習(xí)制度、三會一課制度等，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。
派出所黨支部在得知**林管分局職工阿布德克力木家庭困難且身體患疾病的情況下，積極組織派出所黨員干部為該家庭募捐人民幣1000元，并建立了扶貧幫困聯(lián)系卡。
二、形成的經(jīng)驗
(一)積極推行黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，充分發(fā)揮基層黨組織聯(lián)系群眾的優(yōu)勢和起先鋒模范帶頭的作用。推進黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制。做到堅持組織生活制度、堅持民主集中制、堅持每年一度評議黨員，靈活開展黨員學(xué)習(xí)教育活動，及時掌握一線崗位黨員群眾的思想動態(tài)，確保黨支部成為聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，并及時將新問題反饋給分局黨委以作出調(diào)整決策，推進各項工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
(二)保持共產(chǎn)黨員先進性，就必須不斷加強對黨員的教育和管理，加強黨員自身的學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，使廣大黨員真正解決從思想上政治上入黨的問題。
(三)把黨員經(jīng)常性教育與適當(dāng)?shù)募薪逃Y(jié)合起來。著力解決某些突出的問題，使黨員的先進性有比較明顯的提高。同時建立了長效機制，鞏固集中教育的成果。
篇3：派出所黨建工作總結(jié)范文
在市委、市公安局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市公安局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動自5月7日開始進入整改提高階段，第十四支部針對在分析評議階段查找出來的突出問題，圍繞整改提高階段的各個工作環(huán)節(jié)，本著“什么問題突出就解決什么問題”的原則，一手抓建章立制，一手抓責(zé)任落實，較圓滿地完成了工作任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、階段工作情況概略
第十四黨支部在整改提高階段，共召開5次黨員大會，1次民主生活會。5月11日，召開保持共產(chǎn)黨員先進性教育分析評議階段總結(jié)暨轉(zhuǎn)入整改提高階段動員大會，由支部書記譚建才同志主持，按照市局保先辦的部署，對整改提高階段的工作進行了動員和部署;5月12日至18日，對照前兩個階段中征求群眾意見、開展黨性分析中查找出來的問題進一步進行了梳理和分析，形成了支部及個人整改方案初稿;5月18日，對初稿進行討論修改定稿，并在一定范圍內(nèi)公示;5月19日至28日，制定完善相關(guān)制度，落實整改措施?？傊?，在先進性教育整改提高階段，支部及個人的整改方案通過初訂、公示、落實、公布、檢查等五個步驟，保證了方案詳細(xì)、具體、切實可行，圓滿完成了整改提高階段的工作任務(wù)。
二、整改提高階段的主要作法
整改提高階段是檢驗先進性教育活動是否取得實效的關(guān)鍵，是整個先進性教育活動的落腳點和著眼點。進入整改提高階段以來，第十四支部緊密聯(lián)系監(jiān)管工作實際，始終堅持“使黨員受教育，讓群眾得實惠”的原則，始終圍繞制訂完善的整改方案這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以隊伍建設(shè)和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)為突破口，以建立隊伍長效管理機制為著眼點，扎實開展先進性教育整改提高階段的各項工作。
(一)深入發(fā)動，提高認(rèn)識
根據(jù)市公安局保先辦的統(tǒng)一部署，十四支部在5月11日召開保持共產(chǎn)黨員先進性教育分析評議階段總結(jié)暨轉(zhuǎn)入整改提高階段動員大會，會議由支部書記譚建才同志主持。會議上，學(xué)習(xí)了駱效崇副局長在整改提高階段的動員報告。在宣讀報告之后，全體黨員進行了討論，討論形成了“三個明確”。一是明確了整改提高階段是先進性教育活動的關(guān)鍵，是修正錯誤，錘煉黨性的“磨刀石”;二是明確了依靠群眾是整改提高階段的基本路線;三是明確了“求真務(wù)實”是整改方案是否有效果的關(guān)鍵。在討論過程中，全體黨員一致認(rèn)為，整改提高階段是黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)的具體落實，是提高黨員黨性和覺悟的關(guān)鍵。全體黨員紛紛表示，要切實搞好整改方案的制訂，切實搞好自身思想、紀(jì)律、作風(fēng)等方面問題的整改，為實現(xiàn)入黨誓言而奮斗不息。
(二)分析匯總，制訂方案
1、條分縷析，整理匯總。我們的具體做法是：一是圍繞監(jiān)所管理，找準(zhǔn)本單位、本部門存在的突出問題。先進性分析評議階段，第十四支部通過發(fā)放《征求意見表》、交心談心、召開民主生活會等形式，共收集征評意見和建議21條，歸納整理為7個方面的突出問題。一是支部的學(xué)習(xí)氛圍不濃，對黨員、民警的教育不夠。支部在政治理論的組織培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)方面未能充分發(fā)揮組織職能作用。學(xué)習(xí)過程中有“急用急學(xué)”、“應(yīng)付敷衍”傾向;二是支部對黨員、民警的組織紀(jì)律性、作風(fēng)建設(shè)方面的具體要求，有待進一步加強和細(xì)化;三是支部的團結(jié)協(xié)作精神、民主集中作風(fēng)、戰(zhàn)斗堡壘作用需進一步加強;四是本單位在與兄弟單位、業(yè)務(wù)上級、監(jiān)督部門的橫向聯(lián)系上需進一步加強;五是民警值班補助、電話費、節(jié)假值班補助急需提高;六是民警年休假制未實施。征求意見中群眾提出的職工要求發(fā)放全額工資、購買養(yǎng)老保險問題(第七方面問題)，目前支部不具備整改條件，屬超權(quán)限和超出看守所實際能力的問題。支部對群眾提出的這一意見也很重視。支部書記譚建才同志通過談心的形式，及時向群眾作出了解釋。二是對照公安局黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)，找準(zhǔn)個人存在的突出問題。針對黨員個人在分析評議階段查找出來的具體問題，第十四支部要求每一名黨員對照黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)，從思想深處找原因，從黨性修養(yǎng)上挖根源，查找出二至三個突出問題，認(rèn)真加以分析，制訂切實可行的整改方案。
2、對照檢查，錘煉方案。按照市公安局黨組及保先辦的統(tǒng)一部署，第十四支部針對查找出來的突出問題，有針對性地制訂整改方案。在方案制訂過程中，我們堅持措施步驟責(zé)任到人，堅持責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)具體落實。其中，支部整改方案由專人負(fù)責(zé)起草，交支部大會討論審核。在反復(fù)討論、廣泛征求黨員群眾意見基礎(chǔ)上，支部班子對整改方案做了進一步地充實、修改和完善，明確了整改時間、整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改具體措施。支部整改方案初稿形成后，在一定范圍內(nèi)進行了通報，并送呈局先進辦和分管局長審核;個人整改方案初稿形成后，我們及時召開了全體黨員大會，通過全體黨員討論，支委會研究同意后交支部書記簽字。
(三)形成制度，切實整改
支部整改方案在送審局先進辦審核同意后，我們按照整改措施的時間要求，對整改措施進行了細(xì)化分解。其中，對具備整改條件的問題，馬上整改;對于群眾反映強烈、通過努力能夠解決的問題，限期整改;對那些應(yīng)該解決但由于受客觀條件限制一時解決不了的問題，向群眾說明情況，采取措施逐步解決。我們的具體做法是：
1、建立《黨員、民警學(xué)習(xí)制度》。針對征評意見和建議中，支部及黨員個人均存在對理論學(xué)習(xí)不深、不透的問題，我們堅持以制度作保障，不斷強化學(xué)習(xí)的重要性，務(wù)求學(xué)習(xí)的針對性、系統(tǒng)性。具體方法一是在監(jiān)所星期五例會上，加入政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容;二是堅持集中學(xué)與黨員民警個人自學(xué)相結(jié)合;三是支部在適當(dāng)時候，通過出思考題、討論題的形式對學(xué)習(xí)予以考核;
2、結(jié)合公安部“五條禁令”、《市直機關(guān)工作人員行為“七不準(zhǔn)”》，建立《黨員、民警組織紀(jì)律、工作作風(fēng)建設(shè)暫行規(guī)定》。堅持以正面教育為主，通過召開民主生活會、黨員及民警大會的形式，加強黨員、民警的組織紀(jì)律性和作風(fēng)建設(shè)，不斷強化支部的領(lǐng)導(dǎo)組織及協(xié)調(diào)作用。具體方法是每半個月召開一次全體民警大會，每一個季度召開一次民主生活會，重點解決民警在組織紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題;
3、進一步完善《聯(lián)系評議工作制度》。完善看守所聯(lián)系評議工作，加強看守所與相關(guān)部門的橫、縱向聯(lián)系，進一步細(xì)化聯(lián)系的方式、方法。具體措施：一是加強信息的反饋和交流;二是真實反映情況，爭取各級部門對看守所工作的支持。
4、建立督查機制。為保證黨員個人的整改方案能得到貫徹落實，支部決定，定期或不定期地對黨員個人的整改方案的實施情況進行督辦檢查。其中，對于理論、法律知識、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，支部書記譚建才同志要求每一名黨員均要制訂學(xué)習(xí)計劃;《黨員、民警學(xué)習(xí)制度》中也規(guī)定，支部要定期或不定期檢查黨員、民警的學(xué)習(xí)筆記，并作為學(xué)習(xí)考核予以記載評審;對黨員個人的宗旨意識、紀(jì)律作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面的整改情況，在《暫行規(guī)定》中，也有具體條款予以考核。這一系列的措施，切實保證了黨員個人整改方案的貫徹落實。
三、整改提高階段取得的實效
先進性教育活動中，整改提高階段取得的實效如下：
(一)黨員、民警的思想認(rèn)識普遍提高。通過先進性教育活動，尤其是整改提高階段的具體措施涉及到黨員、民警的思想靈魂，黨員、民警的思想認(rèn)識普遍得到了提高。一是憂患意識增強。黨員程晴雨同志在整改會議上講得很透徹。他是這樣講的：平時我們不知道，通過群眾提，組織評，才知道自己的問題很多，很大。作為黨員，如果不學(xué)習(xí)，不牢固樹立宗旨意識、法紀(jì)意識，不能居安思危，未雨綢繆，我們個人就很危險了，我們的黨了很危險了。二是執(zhí)法意識增強。作為政法機關(guān)的基層民警，直接與人民群眾打交道，執(zhí)法工作直接反映著黨和政府的形象，如果不能夠嚴(yán)格依法辦事，人民群眾不僅罵的是個人，還要罵政府，罵黨。通過整改提高階段的學(xué)習(xí)，全體黨員都有這一共識。
(二)支部的堡壘作用得到強化。第十四黨支部在先進性教育整改提高階段，通過充分發(fā)揮組織的協(xié)調(diào)、指揮作用，通過解決群眾看得見、摸得著的一些具體問題，進一步強化了支部的堡壘作用。黨員、群眾都從內(nèi)心感覺到，支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力增強了。
(三)解決了一些突出問題。一是圍繞監(jiān)管管理，整合了警力資源。過去，由于我所關(guān)押量大，勞動場點多，造成有限警力過于分散，管理教育力量薄弱，監(jiān)所安全得不到切實保障，存在較嚴(yán)重的安全隱患。在先進性教育過程中，同志們提出了這一隱憂。支部班子在征求到此意見后，對這一問題予以了高度重視。支部大會討論，經(jīng)過分析認(rèn)為，目前，我所關(guān)押量不大，加之養(yǎng)殖場馬上要實施租賃經(jīng)營，抽調(diào)回警力是切實可行的。為此，我們將養(yǎng)殖場的服刑人員全部調(diào)回，集中了有限的警力，實行民警雙人值班巡視，形成了管理教育的拳頭力量，切實維護了監(jiān)所安全。二是圍繞當(dāng)前實際情況，重新對職工進行定崗。由于近幾年來，看守所下屬汽修廠、防盜門廠、家具廠等企業(yè)相續(xù)關(guān)停并轉(zhuǎn)，養(yǎng)殖場目前實行了租賃經(jīng)營，原屬各企業(yè)的職工的崗位問題便成了所領(lǐng)導(dǎo)急需解決的難題。為此，我們結(jié)合這次先進性教育，支部本著以人為本的工作思路，著力解決職工的崗位問題。具體措施為：一是對人員結(jié)構(gòu)進行分析，堅持人盡其才，解決部分有特長職工的崗位。經(jīng)支委討論，將有汽車修理及駕駛專長的職工涂學(xué)良同志安排到檢測線汽車修理廠任駕駛員、修理工;將有會計資格證的張彩虹同志安排到檢測線汽車修理廠任會計。二是動員部分職工承包養(yǎng)殖場36畝水面。通過征求職工本人意見，經(jīng)研究，范學(xué)元、王志勇、曾麗萍三同志承包養(yǎng)殖場36畝水面。三是以門店折抵工資的方式對其他職工的崗位進行合理安排。四是對不愿組織安排的職工，發(fā)放基本生活費300元。
(四)建立了一系列的規(guī)章制度，隊伍長效管理模式初見端倪。在整改提高階段，我們通過分析、梳理征求的意見和建議，采取皰丁解牛的手法，從突出問題入手，使各類矛盾迎刃而解。繼而再從矛盾產(chǎn)生的原因入手，從根源上去分析，以建立隊伍長效管理機制為著眼點，制訂了一系列的規(guī)章制度，使整改提高階段工作取得了明顯實效。
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