3月份工作總結(jié)范文6篇
3月份工作總結(jié)范文怎么寫？工作總結(jié)不同于一般的工作匯報，它要求對所做的工作進行分析，把感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識，概括出正反兩方面的經(jīng)驗，從而用以指導(dǎo)實踐。本文是小編為大家整理的3月份工作總結(jié)范文6篇_3月份個人工作總結(jié)范文，僅供參考。
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3月份工作總結(jié)范文一：財務(wù)
3月份工作總結(jié)
1、 完善了稽核日報的內(nèi)容，并對收銀員及審核人員進行了業(yè)務(wù)指導(dǎo)及培訓(xùn)。
2、 邀請金蝶軟件公司工作人員對財務(wù)部全體人員進行，為倉存管理的實施做好準(zhǔn)備工作。
3、 設(shè)計完成營業(yè)部門成本日報表、物品發(fā)放日報表，成本控制工作由原來的粗放式管理向精細化管理轉(zhuǎn)變。
4、 對酒店原采購程序及管理制度做了修改完善。
5、 著手對酒店往來帳科目進行梳理，調(diào)整。本月以調(diào)整完畢。
6、 配合外請人員對酒店2月份收支情況進行審計，通過此審計，規(guī)范完善了出納員的付款程序，保證酒店合理分配及使用。
7、 配合辦公室做好20__年度酒店及云達商貿(mào)公司的工商年檢工作。
8、 規(guī)范、完善收銀員交接班制度及交接班的內(nèi)容，要求收銀領(lǐng)班及審核人員不定期對收銀吧臺的交接班日志、備用金、毛巾進行抽查，切實把好手入關(guān)。
9、 根據(jù)酒店領(lǐng)導(dǎo)要求，安排網(wǎng)管對酒店營業(yè)區(qū)域所有電腦進行排查將電腦中的游戲全部刪除，并要求網(wǎng)管作為一個長期工作來做。
10、 根據(jù)酒店領(lǐng)導(dǎo)要求，對銷售部業(yè)績提成方案做了修改完善。
4月份工作計劃
1、 組織財務(wù)人員刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升理財水平，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，為酒店的發(fā)展提供更好的服務(wù)。
2、 對倉存管理的實施進行跟進管理，保證倉存管理的順利實施。.
3、 對成本日報表的編制報送進行跟進管理，保證成本日報及時、準(zhǔn)確的報送。
4、 完善財務(wù)報表的種類，為酒店決策者者及營業(yè)部門提供更多高質(zhì)量的會計信息。
5、 不斷完善各項財務(wù)制度，使財務(wù)工作實現(xiàn)規(guī)范化、制度化，程序化、科學(xué)化的管理。
6、 加強收銀員日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量及業(yè)務(wù)技能。
7、 配合完成酒店的安排的其他工作。
3月份工作總結(jié)范文二：公司工會
三月內(nèi)，公司工會圍繞重點，做好主題活動的實施計劃，為下步工作打好基礎(chǔ)。以下是三月份個人工作總結(jié)報告：
一、公司立功競賽主題實施意見出臺。今年活動的主題是開展?fàn)巹?chuàng)“電建精英杯”立功競賽活動，主要針對年內(nèi)公司施工建設(shè)任務(wù)高峰疊起，要繼續(xù)貫徹“發(fā)展、安全、人才”的電力建設(shè)方針，以人為本，不僅在工程建設(shè)主戰(zhàn)場上確保在建工程的全面達標(biāo)，而且在人才培養(yǎng)、市場營銷、創(chuàng)新管理等企業(yè)發(fā)展前瞻性領(lǐng)域中開展立功競賽，使立功競賽與工程建設(shè)、人才建設(shè)、市場開拓、企業(yè)管理等各項工作緊密結(jié)合，為員工的成才提供發(fā)展的平臺和廣闊的空間。
在具體實施操作上，公司將力求競賽形式與內(nèi)容的有機結(jié)合，著重做好三方面的工作。
一是開展以人才建設(shè)高地為目標(biāo)的八項命名及評選活動，主要有：
(1)技能狀元命名;(2)首席技師命名;(3)最具人氣獎(即項目經(jīng)理)評選;(4)最快進步獎評選;(5)管理創(chuàng)新獎評選;(6)微笑服務(wù)獎評選;(7)明星班組長評選;(8)營銷先鋒評選。
二是開展上海電建同類型機組、公司所屬項目之間對口競賽活動，主要有：(1)開展漕涇—望亭燃氣機組對口競賽活動，并通過精心組織，創(chuàng)新競賽，力爭獲得優(yōu)勝。(2)開展公司項目與項目之間對口競賽活動，通過比質(zhì)量優(yōu)良率、經(jīng)濟技術(shù)達標(biāo)率、市場開發(fā)率、效能監(jiān)察、安全文明施工、后勤保障、業(yè)主評價等具有共性可比內(nèi)容的競賽，促進在建工程的達標(biāo)。
三是開展以人為本的各類競賽活動，主要有：(1)在黨員干部中開展黨建聯(lián)建、“雙創(chuàng)”競賽及保持共產(chǎn)黨員先進性等立功競賽活動。(2)在團員青年中開展“青年電建精英”立功競賽活動。(3)在職工中開展“金點子賽”及合理化建議立功競賽活動。(4)在全體職工中圍繞安全生產(chǎn)開展“安全挑刺”競賽活動。
同時，公司還將通過召開人才建設(shè)推進會，加強中途檢查和講評推進，典型宣傳及總結(jié)表彰，形成人人爭當(dāng)能手、爭做先進的良好氛圍，使?fàn)巹?chuàng)“電建精英杯”立功競賽活動確實落到實處。
二、“安全挑刺”勞動保護主題活動計劃準(zhǔn)備。注重主題活動同全國安全生產(chǎn)月、工會群防群治月、安康杯競賽及上海市安全生產(chǎn)條例的學(xué)習(xí)實施結(jié)合起來，通過“挑刺”，鞏固和提高全體員工的安全意識，致力持續(xù)改進，保證公司安全生產(chǎn)、文明施工處于有序狀態(tài)。活動計劃實施有階段重點。(1)4月份內(nèi)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，做好動員準(zhǔn)備。(2)5—6月份內(nèi)，加強過程控制，做好具體實施。(3)二季度內(nèi)，組織《條例》輔導(dǎo)講座，并舉辦安全知識競賽。
三、工會工作一季度小結(jié)及二季度工作要點。以工會20__年8號文形式，作“工會工作要點計劃及一季度工作小結(jié)”。在一季度中，工會工作主要有七大類，以“兩會”召開為重頭，結(jié)合企業(yè)工作實際，組織八次工代會暨八屆一次職代會精神宣傳;抓好年初競賽起步，圍繞漕涇與望亭對口立功競賽及文明工地做好落實;開展工會勞動保護專項活動;組織各類職工文體活動;加強春節(jié)前后對職工的家訪、慰問工作;組織為印度洋海嘯慈善募捐活動;等。
二季度工作要點中，突出七個方面，主要面對企業(yè)工作，工會要緊密結(jié)合實際，積極發(fā)動各級基層工會圍繞既定的工作重點，進一步組織職工，深入做好工作。
四、做好OA網(wǎng)基層工會每月工作報表，做好工會個人工作計劃。為進一步強化工會自身建設(shè)，不斷提高工作能力，并加強對基層工會組織的工作了解和考核，本月內(nèi)，公司工會通過公司OA網(wǎng)，已對下屬工會統(tǒng)一實施報表管理。為做好工作，公司工會同志深入到基層工會服務(wù)，使一些工會干部較快地掌握使用OA網(wǎng)來進行網(wǎng)上辦公。
五、組織公司女工“三、八”聯(lián)歡活動。3月8 日,公司工會假座徐家匯美羅城達伽馬餐廳，組織舉辦聯(lián)歡慶?；顒?，100余位女工們從公司各個崗位趕來，參加自己的節(jié)日聚會。公司黨委副書記、工會主席李蘇正在市學(xué)校學(xué)習(xí)，也利用中午休息時間，同姐妹們一起歡聚，整個現(xiàn)場氣氛尤為活躍。
聯(lián)歡會上，公司工會就一年來的女工工作情況作了匯報，通報表彰顧瑩、顧力奮、王建英等三位同志榮膺上海電建“先進女職工標(biāo)兵”，向為公司發(fā)展作出成績的廣大女職工表示衷心的感謝。上海電建“先進女職工標(biāo)兵”、公司政工部宣傳主管、本部第一工會主席顧瑩，以近年來自己的成長經(jīng)歷，向與會的姐妹們進行了交流和溝通。公司工會副主席龔潔慶代表公司工會向全體女職工致以節(jié)日的問候，并希望她們不斷努力，為公司的進步和發(fā)展再作新貢獻。
進入午餐時間后，女工們不停地交流各自的工作和家庭近況，還不時留下難忘的攝影紀(jì)念，興致十分愉悅。公司工會領(lǐng)導(dǎo)李蘇、龔潔慶、王尹等，先后到各個餐臺向姐妹們表示敬意。席間，公司工會還組織進行了開獎活動，有16位姐妹“幸運高照”，獲得了精美胸針等獎品。
六、組織公司羽毛球比賽及乒乓球練習(xí)。3月19日，為豐富職工業(yè)余文體生活，公司工會于上海市體操中心羽毛球館，舉辦了05年度“精英杯”羽毛球比賽，來自公司基層工會選送的32名參賽運動員，分成男子單打8支隊和女子單打2支隊進行了激烈的角逐，最后，產(chǎn)生了男女前三名。黨委書記繆顯杰、黨委副書記、工會主席李蘇出席了上午的開幕活動，并同運動員一起進行熱身。
今年，公司把豐富職工文體生活，努力打造和諧企業(yè)作為工作的一個重要部分，將分別在上下半年各組織一次體育賽事，主要為上半年的羽毛球賽和下半年的保齡球賽。為進一步體現(xiàn)團隊協(xié)作精神和搭建職工彰顯自我的平臺，公司工作將在獎項的設(shè)立上打破以往只設(shè)團體的常規(guī)，增設(shè)個人獎和優(yōu)秀組織獎。同時，這兩項賽事不單純是公司內(nèi)部的文體活動，更主要的是我們將從中選拔出優(yōu)勝者，代表公司參加上海電建今年即將組織的這兩項賽事。
這次05年度“精英杯”羽毛球比賽，得到了各基層單位的積極配合，特別是一些項目在工程比較緊張的情況下，依然努力組織運動員來參加比賽。在參賽運動員中，還有不少是公司部門和項目的負責(zé)同志，他們克服工作繁忙的困難，帶頭參與的體育鍛煉中。
七、繼續(xù)抓好漕涇對口競賽活動。3月17日，公司工會參加了上海電建組織的對望亭燃機工程對口競賽現(xiàn)場檢查，學(xué)習(xí)和了解了對口競賽對象的經(jīng)驗和做法，特別是重點領(lǐng)會了上海電建領(lǐng)導(dǎo)組織漕涇和望亭燃機工程開展對口立功競賽活動的意義，并在回來后，通過公司網(wǎng)站和工會網(wǎng)頁，及時組織好上海電建領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神的傳達。
八、做好職工技協(xié)總結(jié)及年檢準(zhǔn)備。公司工會還在積極開展職工技協(xié)年終報表統(tǒng)計工作的基礎(chǔ)上，3月份內(nèi)，認(rèn)真接受了有限公司工會對公司職工技協(xié)工作的預(yù)檢查，并將在完善、提高的基礎(chǔ)上，進一步接受市總的檢查。
九、做好對職工關(guān)心、家訪、探望。主要體現(xiàn)在努力為職工辦實事,為增強職工抵御風(fēng)險的能力，月內(nèi)，公司工會為在冊的1458名在職職工及854名退休職工辦理了住院保障，共計發(fā)生費用達115080元。
十、其它綜合情況。月內(nèi)，市總工會經(jīng)濟工作部來公司調(diào)研勞動保護工作，公司工會作了專項工作匯報和工會網(wǎng)站介紹，受到積極評價。3月9日，在2005年上海市廠務(wù)公開民主管理工作會議上，我公司被授予“2004年度上海市廠務(wù)公開民主管理先進企業(yè)”。公司工會月內(nèi)將今年“安康杯”競賽活動進行審報。參加有限公司工會信息論文會議，在去年華東工委組織的論文參評中，有限公司有15篇論文參加評比，我公司工會有5篇，占到三分之一。3月25日，公司5位員工參加了有限公司工會組織的“觸電保護”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。
3月份工作總結(jié)范文三：學(xué)校
班主任是學(xué)校班級管理的一支重要力量，德育處是班主任開展工作的有力保障，校領(lǐng)導(dǎo)、德育處、班主任、團支部是學(xué)校進行德育教育的一個大的團體。在這個團體的共同努力和配合下，圓滿地完成了二、三月份工作。
一、 常規(guī)工作有條不紊
在二、三月份，德育處主要督查了各班的紀(jì)律、衛(wèi)生、早操和午讀、排路隊、主題班隊會、各班辦黑板報等情況。在每天的督查中，對各班出現(xiàn)的問題及時進行了糾正，問題較大的班級也找老師進行了個別談話與指導(dǎo)，每位班主任也非常配合，學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生比較整潔;學(xué)生在到校之后養(yǎng)成了珍惜時間的好習(xí)慣，抓緊時間打掃衛(wèi)生，珍惜時間讀書，在做早操和午間眼保健操前都能聽到朗朗的讀書聲;每天中午放學(xué)學(xué)生們都能排著整齊的隊伍迅速地離開學(xué)校。在學(xué)生的行為習(xí)慣的養(yǎng)成方面，通過班主任堅持不懈地晨會與班隊會主題教育正朝著規(guī)范化——習(xí)慣化——自主化方向努力。在三月份即將結(jié)束之際，德育處將全校每位班主任開展工作的情況及時進行了反饋，做到了開展工作月月清、每位教師工作有目標(biāo)、及時找差距的你追我趕的工作氛圍。
二、 根據(jù)上級部門的文件開展了一系列的宣傳教育活動
根據(jù)疏教黨發(fā)【20__】9號文件，疏附縣教育系統(tǒng)將在3月20日左右舉辦第一屆中小學(xué)生經(jīng)典美文誦讀表演大賽，德育處從20__年“六一”活動中成績比較突出的班級，選出了四(1)班和四(4)班的學(xué)生代表我校參賽，這項活動得到了胡瓊和閆妮、蔣永桂和崔媛媛、趙金輝老師的大力支持。根據(jù)疏教黨【20__】16號文件精神，我校大隊輔導(dǎo)員唐梁山積極籌劃進行開展“自治區(qū)第十一個‘公民道德建設(shè)月’的活動”，由于天氣原因這項活動縣上沒有進行。但在學(xué)校內(nèi)各班進行了“學(xué)雷鋒”的“三個一活動”，在這個活動中涌現(xiàn)出了一個優(yōu)秀的班級：在校園里主動撿起地上的紙片，并把這個好行為延伸到了放學(xué)途中，主動撿起放學(xué)路途中地上的垃圾袋，并勸阻買零食的學(xué)生不要吃零食;平時在班級中學(xué)生也相互團結(jié)，班學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成的較好，在加上學(xué)校老師積極推薦，德育處推薦了四(4)班作為先進集體上報教育局。根據(jù)疏附縣教育系統(tǒng)開展“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)、踐行新疆精神”活動的通知，我校大隊部開展了一系列的活動。
1、開展了“我身邊的雷鋒故事”征文活動，三——五年級每班上報一篇“我身邊的雷鋒故事”。從班級上交的故事中選拔出了10篇比較合格的故事上報了教育局。
2、結(jié)合學(xué)雷鋒活動，德育處辦了一期宣傳板報，放在大廳內(nèi)對師生進行宣傳教育。
3、開展了講雷鋒故事，學(xué)雷鋒事跡的活動，涌現(xiàn)出了拾金不昧好少年顏紅、汪博懷等。他們分別撿到一百元錢主動交給值周老師。
4、每班帶盆花美化教室活動。
5、從10篇“學(xué)雷鋒”故事中選拔出了一篇能反映學(xué)校精神風(fēng)貌和學(xué)生積極進取精神的故事，這篇故事就是趙金輝老師上報的《我和雷鋒叔叔來比賽》，小作者是五(4)班的王旭茗。于是德育處和大隊部一致推薦王旭茗參加教育系統(tǒng)舉辦的“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)、踐行新疆精神”的演講比賽，趙金輝老師做指導(dǎo)。王旭茗取得演講比賽的第一名，我校獲得演講比賽優(yōu)秀組織獎。在學(xué)雷鋒活動中評選出了兩名優(yōu)秀學(xué)生：一名是民族團結(jié)小標(biāo)兵何澤斌;一名是縣級優(yōu)秀少先隊員者淇。根據(jù)咯團聯(lián)發(fā)【20__】11號文件精神，我校要上報一名參加喀什地區(qū)第二屆少先隊員輔導(dǎo)員技能技巧大賽的老師，德育處將參賽的要求下發(fā)每個辦公室，并要求組長以書面形式將參賽老師名單報德育處。三個組中只有趙金輝報名，德育處將趙金輝上報教育局。
另外，根據(jù)縣上進行的一些大型活動，我校臨時性地開展了一些工作。
1、3月20日疏附縣在體育場舉辦的諾魯孜節(jié)開幕式，要求我校100名學(xué)生參加。為了做到不影響全校學(xué)生的正常上課以及老師耽誤課最少，德育處安排了四(2)班和四(3)班的學(xué)生參加了開幕式。
2、3月22日縣委四樓進行了一場民族團結(jié)知識的宣講活動，要求老師和學(xué)生共計20人參加，鑒于四年級的學(xué)生已經(jīng)全部承擔(dān)過其他的事情，所以這次活動安排了三年級的學(xué)生參加。每班選拔出4——5名優(yōu)秀的學(xué)生去聽講座。三(1)班胡燕老師懷孕，久坐不利于身體健康，于是派谷靜和唐梁山老師帶隊參加。
3、薩依巴格鄉(xiāng)的校長到我校來聯(lián)誼，表達出了愿意從我校取經(jīng)學(xué)習(xí)的強烈愿望，于是官校長根據(jù)全校聯(lián)誼的總體情況，建議我校四年級的學(xué)生與薩依巴格鄉(xiāng)中心小學(xué)的四五年級聯(lián)誼。我們把四年級學(xué)生名單交給了買校長，他們聯(lián)誼的心情比較迫切，在一個星期內(nèi)給我校的四(2)班和四(4)班的學(xué)生寫來了聯(lián)誼信，這兩個班的學(xué)生也寫了回信，聯(lián)誼工作開展得非常順利。
4、3月22日下午，縣團委召開會議，學(xué)校派谷靜和唐梁山參加會議。
三、 結(jié)合上級部門的重視與推薦，開展的一系列工作
自治區(qū)教育廳擬定于今年5月在喀什地區(qū)召開民族團結(jié)經(jīng)驗交流現(xiàn)場會，根據(jù)我校在去年的德育評估工作中取得的突出成績以及我校民族團結(jié)工作的顯著成效，推薦我校作為一所民族團結(jié)教育特色突出的學(xué)校進行現(xiàn)場經(jīng)驗交流活動。在校長官琴的指導(dǎo)下，唐梁山、王平社兩位老師的大力支持下，德育處撰寫了我校民族團結(jié)經(jīng)驗交流材料，受到教育局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
為了做好經(jīng)驗交流現(xiàn)場會的順利召開，在官校長的帶領(lǐng)下德育處正在積極做第三期校報、民族團結(jié)宣傳折頁和民族團結(jié)宣傳冊;學(xué)校簡介折頁和民族團結(jié)宣傳展廳的工作。第三期校報得到了教務(wù)處、王彩虹、蘇曉沁、陳強、陽春榮等老師的大力支持，在王平社老師的精心制作中已經(jīng)于大家見面了。各位老師也非常關(guān)注，積極地提出了寶貴的意見，為校報走上一條版面色彩協(xié)調(diào)、內(nèi)容豐富、能夠體現(xiàn)我校風(fēng)采之路做出了自己的貢獻。學(xué)校簡介在吳國功老師的忙碌制作下也與老師們見面了。其他工作正在繼續(xù)之中。
二三月份的工作雖然結(jié)束了，反思我們的工作也存在著一些問題，比如：存在著班主任常規(guī)能堅持不懈，各任課教師管理不嚴(yán)的問題，導(dǎo)致學(xué)生行為習(xí)慣不能快速地養(yǎng)成;衛(wèi)生打掃方面存在著打掃不徹底，班主任派學(xué)生檢查，自己沒有及時督查的情況;各班班干部的培養(yǎng)力度不夠，樓道內(nèi)安排的文明督查學(xué)生時有時無，起不到維持樓道紀(jì)律、衛(wèi)生的作用。各班班主任對主題班隊會的重視程度不夠，有占用主題班隊會課的現(xiàn)象發(fā)生。德育處與班主任老師溝通的次數(shù)較少。這將是我們這個團體共同要解決的問題，我相信在校長的帶領(lǐng)下，以后的工作會做得更好。