總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，我想我們需要寫一份總結了吧。你想知道總結怎么寫嗎？以下是小編整理的初一班主任工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

初一班主任工作總結 篇1

轉眼間，擔任702班班主任工作已經兩個多月了。從走上這個工作崗位的那一刻起，我就思考著怎樣才能做一個好教師、怎樣才能當一個讓學校和學生滿意的班主任，我是懷著這樣一顆負責的心來對待班主任工作的。

剛接到這個工作，我有過許多困惑，遇到過很多不明白、不知該怎樣處理的問題，對學生、學校都不太了解，經過這兩個多月的相處，我已和學生、老師之間建立了良好的關系。四月份，我按照學校的各項要求，積極完成班主任的各項工作，我仍然主抓學生的德育表現(xiàn)，因為我堅信學生在學校不僅僅只是學習知識，更重要的是學會做人，學會與人相處。我盡自己最大的努力，全心意投入班級管理當中，雖然做得還不算很好，但我一直在努力著探索管理方法和教育方式。這個月我的班主任工作主要有：

一、常規(guī)管理

1、完善班規(guī)

都說國有國法，家有家規(guī)，那一個好的班集體就必須有它的規(guī)矩，除特殊情況外，每個人包括我也都必須遵循班規(guī)，做到不偏不倚，學生才會信服。

①上學不能遲到，遲到者要為班級作貢獻；早上到校后第一件事情是交作業(yè)，第二件是拿出書本早讀；請假必須寫請假條，說清緣由，家長簽字。

②包干區(qū)打掃必須在8：10分結束，人數(shù)為5人，效率要高，不能影響早讀；注意保持個人及班級衛(wèi)生；

③為了自己和他人的安全，也為了不影響老師們的工作，課間不允許追逐打鬧；

④為了自己的身體健康，堅持每天認真做眼保健操和廣播體操

⑤凡是由于自身原因被值日生扣分，破壞班級形象的，需承擔責任；首先先向老師和班級承認錯誤，其次自己主動為班級做好事。

2、上好每節(jié)班會課，傳遞正能量

班會主題

① 《正視自己的優(yōu)點與缺點》

② 《把你的想法大聲說出來》

③ 《做好復習，迎接期中考》

二、思想教育工作

想讓學生切實按照老師的要求做，就必須在思想上讓他們有深刻的認識，思想工作做好了，其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的，在這個方面，四月份我主要有以下一些做法：

1、在每周的班會課上對全班進行思想教育和安全教育

現(xiàn)階段的大部分學生感到學習是不快樂的或對學習沒興趣，我以多種形式進行教育。舉例子說明學習對一個人思維的影響，學校的存在的必要性以及對學生的影響，鼓勵學生多看課外書籍，多去博物館、圖書館等地方領略不一樣的風采，開拓視野；激勵他們樹立正確的目標。

2、利用班會課和晨會對全班進行安全教育，維護班級和諧

由于受電視等多媒體的影響，學生對生命安全看得比較淡，不注重個人和他人的人身安全。以學生不注意交通安全丟失生命為例，教育學生注意生命安全；課間不準追逐打鬧，以免誤傷自己或他人，落下終生遺憾。提醒他們同學之間要友好相處，有矛盾應該以正確的方法去解決，不能簡單粗暴的用武力解決，學會大方與寬容，笑一笑一切矛盾就化解了。大家都應該維護班級和諧，凝聚在一起。

3、滲透感恩的思想

我經常在班上進行感恩教育。由于班上學生出現(xiàn)了中午在學校外逗留玩耍不回家和通宵上網不回家的事情，以他們?yōu)槔?，教育班上的學生，在做出這種事情時，首先請站在你的父母的角度上思考問題，你不回家不跟父母打招呼，父母是何等的著急。做錯事情，要勇于和父母說對不起，感恩父母的教育，多多體諒他們。

4、做好個別同學的思想工作

學生到學校讀書，一方面是學習文化知識，另一方面是學習做人的道理。對于一些思想上有波動、情緒不穩(wěn)定、學習上有疑惑或者其他方面需要老師來開導的學生，我要耐心地、有針對性地給予幫助與引導。對于那些比較調皮、經常犯錯的學

生而言，有些道理他們不是不懂，而是不愿意去想，忘記了去做，而且每一次犯錯后總是能給自己找很多的借口，對待這樣的學生，我必須一次一次地耐心地找學生談心，做他們的思想工作，并且找家長溝通一起共同管理，寫保證書承諾今后應該怎么來對待自己的學業(yè)。屢教不改的我會在班上點名批評，讓其他同學引以為戒。班上某些同學犯錯次數(shù)多，屢教不改，我不免有厭煩情緒和“恨鐵不成鋼”的失望，這時，我總不能很好的控制自己的情緒，會對學生大發(fā)脾氣，事后我也覺得不太妥當，有力度的批評是需要的，但還是盡量以思想教育為主，更不要以罵為主。這點我需要改進。

5、利用下課的時間對女生進行思想教育

鑒于班上女生的思想比較成熟，我單獨給女生上了思想教育課。首先，教育女生要學會自我保護，要有防備心理，不能輕信網絡上的好友與陌生人等等；學會自愛和自尊。

6、班干部的培養(yǎng)

在班主任工作中，要注意班干部的助手作用，及時了解信息，做好工作；我利用下課時間與個別班干部進行談心與培訓。由于自己沒計劃好，這個月沒開展班委會議，培訓班干部，這個是這個月的缺陷之處，下次要注意。

7、與科任老師的交流

與科任老師的交流不夠密切，除了語文科任老師交流很緊密外，其他科任老師都缺乏交流，沒有及時全面掌握班級各科目的情況。這點需要改進。

8、與家長的交流

從上個月的總結中，知道自己缺乏與家長的溝通交流，這個月我很注意這點。學生出現(xiàn)問題，且說了不愿意聽和改正的，我都會及時與家長聯(lián)系，和他們一起探究對學生的教育方式。

三、班級活動

1、春游

春游，由于我自身回大學辦理教師資格證的原因，沒有和班上的學生一起參與春游活動，造成遺憾，希望下次能彌補。因為活動是拉近學生和老師距離的最好橋梁。

2、廣播操活動

由于我第一次參與廣播操比賽活動，準備工作做得不足，指導的不到位，導致我們班沒有拿到好的名次。我會教育學生，對比冠軍與自己的不足，好好改進自己的不足；我們雖敗猶榮，下次努力。

以上是我四月份的主要工作，自己做得還很不夠，在方法和策略上離那些經驗豐富的班主任還很遠，但是，在今后的工作中，我會不斷地積累經驗和教訓，盡快提高自己。

初一班主任工作總結 篇2

這學期我任初一（2）班的班主任。

作為班主任，基本上了解這個班學生的一般特點和個別差異，并針對各不同特點，采取適當有效的教育和管理措施，實現(xiàn)了教育的良性發(fā)展，教育教學工作進展順利。

現(xiàn)將工作匯報如下：

一．下大力氣，認真做好開學初的教育和管理工作

初一學生剛剛跨進中學大門，步入一個新的環(huán)境，對一切都有新鮮感、光榮感。但對新環(huán)境、新集體還不適應，激動、興奮與害怕、擔心交織在一起。這時，我主要做的是：

1．幫助學生盡快適應新環(huán)境。新生入學后，使他們對學校的歷史與現(xiàn)狀有一個大致的了解，并向他們講解學校的規(guī)章制度，介紹中學與小學學習的差異，幫助他們盡快消除因環(huán)境變化而引起的心理緊張。

2．勤跟班，嚴管理。初一新生的管理開始時一定要跟得緊一些，抓得嚴一些，不能讓他們有松散的感覺。開學初期，加強對學生進行安全、紀律、衛(wèi)生、法制道德、理想前途、思想政治等常規(guī)教育，從學生早上到校到晚上的作業(yè)，每一個環(huán)節(jié)都要緊跟、嚴管，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理、糾正，盡可能地預防學生出現(xiàn)松散及不良的行為和習慣。同時，臨時指派一些同學分別負責各項班務工作，協(xié)助管理，保證了班級工作的正常開展，并注意在工作中對他們進行考察。

3．及時聯(lián)絡各任課教師，共同進行正確的學習方法的指導，幫助他們盡快適應中學的學習生活。因為學生來學校的主要目的是為了搞好學習，由于中學與小學相比，課程門類增多，內容擴大加深，上課教師增多，且各科教法要求各不相同，對學生的要求也大大提高，因此，一方面要及時提醒學生，使他們有一定的思想準備；另一方面要盡早聯(lián)絡各任課教師，協(xié)力幫助學生改進學習方法，培養(yǎng)他們的自學能力。同時在教學內容上注意中小學知識的銜接，教學方法上注意教學的直觀性，并逐步向抽象過渡，使他們盡快適應中學的學習生活。

4．盡快認識學生、了解學生，為下一步工作作準備。我在開學一小周左右，認識了本班所有學生——能叫出每一位學生的名字。采取請學生作自我介紹、點名、與學生談話、根據(jù)座次觀察等、查閱學生檔案等。同時還要求學生相互間多進行交往，以增進友誼和了解，為下一步工作打基礎。

二．努力建設良好班集體，切實抓好班級常規(guī)管理

1．建立和培養(yǎng)了班集體領導核心。期中考試之后，在對學生有了一定的認識、了解和學生間也有了一定相互認識、了解的基礎上，著手選拔了班干部。接著召開新班干會議，明確職責與分工，并強調合作的重要性與必要性，請班干部要齊心協(xié)力、互相幫助、齊抓共管。指出：只有大家心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，才能把班級各項管理工作做好。當然，我也沒有包辦代替，放手讓班干部去開展工作，但要隨時觀察班干部的表現(xiàn)，并有針對性地指導、幫助他們，教給他們工作方法，幫助他們樹立起應有的威信。我們連續(xù)兩個學期在年級紀律衛(wèi)生測評中名列前茅。

2．制定切實可行的班規(guī)班約，使班級管理有章可循。即在《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和學校各項規(guī)章制度的基礎上，通過廣泛聽取學生意見，制定出適合本班學生實際的班規(guī)班約，從學習、生活、紀律、出勤、衛(wèi)生、集體活動等方面進行明確的規(guī)定或約定，以此來管理和約束學生的一言一行，使班級管理有章可循，做到制度管人。當然，在貫徹執(zhí)行規(guī)章制度的過程中，要注意做好學生的思想工作，把老師的要求內化為學生的心理需要，變被動為自覺行動。

3．確定班集體的奮斗目標。根據(jù)班級學生的具體情況，在廣泛征求學生意見的基礎上，從紀律、學習、衛(wèi)生等方面確定出班集體的近、中、遠期各項具體目標。

4．建立了和諧的人際關系。良好的人際關系是鞏固和發(fā)展班集體的重要手段，是班集體團結的“粘合劑”。因此，我花了些精力、花費了些時間、想了一些辦法來建立各種和諧的人際關系。

提高學生個人修養(yǎng)，增進人際吸引力；經常了解班級小群體的動態(tài)，引導小群體向集體靠攏。改善人際溝通。我采取多種方式，努力創(chuàng)造條件，使溝通渠道順暢，促進人際關系的改善；經常開展批評與自我批評；促進學生相互幫助，增進彼此感情等。

5．建立了良好的班級文化環(huán)境，形成良好的班集體心理氣氛。班主任對教室的布置，班風的形成，班級輿論的建設等應予以高度的重視。教室的布置要適當、得體，如應有班訓，名人名言，《中學生守則》，《中學生日常行為規(guī)范》，公布欄和學習園地等，并布置在適當?shù)奈恢蒙?，盡量做到美觀；通過一系列的教育、管理和引導，逐步形成良好的班風和健康向上的班級輿論，并通過改變領導作風和加強正面教育等工作，使班集體心理氣氛融洽、和諧、歡樂和積極向上。

三．善始善終，保障安全。

臨近期末，根據(jù)學校指示，加強對學生的管理和進行安全教育，提醒學生注意防盜、防火、注意交通安全，組織好學生的期末復習；認真填寫了教師寄語，提出勉勵和希望。今后我將持之以恒，并在工作中注意適當?shù)姆椒ê退囆g，把這一階段的管理工作做好，為整個中學期間的管理打下基礎。

初一班主任工作總結 篇3

轉眼間，一學期的工作結束了。本學期，本人擔任初一（1）班的班主任工作。中考已經結束，為了能夠在新的學期能夠更好的工作，現(xiàn)總結一期來的工作如下：

一、個人感受。

一個學期的班主任工作，發(fā)現(xiàn)初一的學生充滿活力，容易沖動，有些任性，經受不住挫折，自我控制能力差，喜歡自由自在，無拘無束地學習和娛樂，隨著社會風氣的復雜化，這些學生經受不住外面世界的誘惑，心經常飛出去了，人也跟著去“實踐”了，干一些與&Lang；中學生守則&Rang； 不相符合的事情，加上個別家長在家中缺乏耐心，動輒發(fā)脾氣，將學生的全部責任推交給學校，這無形增加了班主任的壓力，不得不思考新時期的管理模式。

二、優(yōu)選班干部，找準“領頭雁”。

“ 火車跑得快，全靠頭來帶”，一群好的班干部，他可以以身示范，帶動和感召全班學生，使班風純正。因此，本期共推選了三輪班干部，第一輪由我指定，管理一個月；之后的一個月，由學生共同選舉，管理一個月，效果一般；第三輪由推選和我的考察相結合，一直管理下來，效果良好，每個人都能自覺維護班集體利益，增加責任感和榮譽感。

三、提供展示能力的舞臺，調動學生的積極性。

我首先要摸清每個學生的個性、特長，先選好班干部，定好目標及崗位責任制，提出指導性意見，利用班會、勞動、實踐活動等方面，讓學生有時間和空間積極參與，充分展示其才華，既看過程，也看結果，對于優(yōu)等生，也指出其不足，對于差生，更是發(fā)現(xiàn)其閃光點，激勵其進步。如我班***同學生性好動，完全坐不住，他不動就要睡覺。但他有著強烈的班級榮譽感，班上的衛(wèi)生不到位，他就主動掃干凈，班上的桌椅壞了，他就主動修理等等，具有樂于奉獻精神。因此，我充分肯定其優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)他的上進心不差，鼓勵他改正缺點，發(fā)揮優(yōu)點，使他在期中考試之后的行為習慣、約束自己方面有著明顯的進步，成績也躍上了一個新的臺階。

四、成立自律小組，以學生管理學生，提高其自我管理的意識。

根據(jù)校紀班規(guī)，在規(guī)定好目標后，充分相信學生，讓學生自醒自查，找出不足，制定改進措施使班級的各項常規(guī)管理正常化，制度化，，培養(yǎng)自我管理自我成才的能力。自律小組各個成員主要工作內容為負責每日班級的考勤，衛(wèi)生，儀表服裝，校會以及課前準備和課堂紀律的監(jiān)督與勸導，做好宣傳工作，制造良好的輿論環(huán)境，使班級形成一個有正氣的良好班風，為同學創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。自律小組各個成員各有分工，每日與參加年段評比的同學保持聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)班級存在的問題，并制定相應的解決辦法，及時通知有關同學予以糾正，使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用，自覺為班級爭取榮譽，做到自覺自律。

五、加強家校聯(lián)系。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作，孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉，同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長，只有雙管齊下，才能收到教育的效果。因此，在本學期主動與家長們保持聯(lián)系，將一些孩子的表現(xiàn)通知家長，共同商量對策。

當班主任很辛苦，但也很充實，有很多鉆不完的學問，同時與學生多接觸，得到很多感觸，也使自己在各方面得到提高。

初一班主任工作總結 篇4

本人近兩年連續(xù)被評為優(yōu)秀班主任，總結兩年來的工作。具體做法如下：

一、統(tǒng)一思想，形成合力。

學生的思想品德要靠學生去陶冶，良好的班集體主要靠學生去營造。這其中最重要的就是學生在思想品質方面要做好表率，以自己的人格力量去影響教育學生。首先，我凡事身體力行，表里如一，言行一致，各方面盡量起模范帶頭作用：其次，每個月定期科任學生座談會，共同學習和探討教育教學新理論、新形式，共同探討初二，三學生教育教學中存在的新現(xiàn)象、新問題及其解決之道。

從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次，積極配合學校的工作要求，根據(jù)每一位學生的能力、興趣等，盡可能地創(chuàng)造條件，發(fā)揮每位學生的聰明才智。第三，工作上的決策，通過各種民主方式，請班干部參與，征求班干的建議和意見，努力創(chuàng)建寬松和諧的工作環(huán)境，讓學生充分感受到自己是學校的主人，從而充分調動他們的積極性和創(chuàng)造性。第四，生活上，抓住各種細節(jié)和機會，真誠地關心和幫助每位學生生活中出現(xiàn)的各種困難，注意協(xié)調好學生間的各種關系，形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。使全班學生同心協(xié)力，心往一處想，勁往一處使，成為一個有堅強戰(zhàn)斗力的戰(zhàn)斗集體。

二、確立以教學質量為工作中心的共識。

期初即明確本學期的工作重心是：補缺補漏，杜絕偏科現(xiàn)象。特別是“期中考試、期末考試”后，都要求及時進行商定對策，及時反饋學生的學習情況，并及時適當?shù)恼{整原有的計劃，及時補漏，以求取得最好的教學效果；鼓勵積極鉆研教學業(yè)務，進行課堂教學改革的嘗試，尋求培養(yǎng)學生創(chuàng)新和實踐能力的途徑。經常深入課堂調查研究，了解各學科的教學教育情況，通過召開各類型學生會議來了解情況，掌握新動向，研究新問題，制定新方案，拿出新辦法，及時有效地解決存在的各種問題，力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

三、個性與共性教育。

（1）堅持“個人影響集體，集體帶動個人”的共識，使每個同學認識到：自己的成功與失敗對班級起著舉足輕重的作用，在班級營造惜時如金，爭分奪秒的良好文化氛圍，為備考作好物質和精神的準備。

（2）抓好兩類生的工作：

鼓勵尖子生超前學，多點撥，激勵他們將來作出大的成就。指導他們定期與同學交流學習體會，帶動全班共同進步；指導學習困難生，多與之談話，研究學習方法，鼓勵他們建立自信心，盡快縮短與尖子生的距離，努力趕上尖子生。最終，使班級形成整體優(yōu)勢。

四、創(chuàng)新教育。

（1）充分發(fā)揮班干部的主動性，調動全班同學的積極性，以學生為主體，教師為主導，參與學校各項活動。如：學校的各項活動向班委會招標，班級的班會、活動向同學招標。

（2）加強值日干部的職責，給值日干部一定的自主權。繼續(xù)堅持每天一名值日干部制，以便給他們更多的時間、機會參與管理。

（3）正確引導創(chuàng)新教育的方向：有責任感的創(chuàng)新。使學生明確沒有責任感的創(chuàng)新是毫無價值的，也就是強調德育教育是其他教育的前提。五、面向全體學生，進一步健全和完善“家校共教”網絡體系。

本學期更加強家長聯(lián)系，從而大大增強了家庭教育的作用。在學生的管理教育方面，繼續(xù)努力探索新時期青少年的新情況、努力學習先進的教育教學方式，積極探索和實踐“eepo教育”的有效途徑，不斷總結經驗教訓。每月至少召開一次班干部會議，商討各科的教學與協(xié)調配合以及班級工作中存在的優(yōu)點與不足。以上措施的實行已見成效，學生的精神面貌和學習風氣不斷有所改善。

但我還清楚地看到還存在些不足，主要有以下幾個亟待改進的問題：

1、有的學生的學習目的不明確，學習態(tài)度不端正。

2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高，學習有待進一步加強。

3、必須加強對新時期實施“新型教育”的探討。

針對這些不足，在今后的工作中，我們將從以下幾方面來采取積極措施加以改正：

1、進一步加強學習，并自覺運用馬列主義的立場、觀點和方法研究新情況，解決新問題，與時俱進，開拓創(chuàng)新。

2、改進工作方式方法，講究工作藝術，徹底改變單一方式，結合我校提倡的eepo教學法，力求工作效率的提高。

3、工作作風要堅持力戒空談，崇尚務實，堅決反對弄虛作假，急功近利的不良風氣。

4、堅持身體力行，勤奮敬業(yè)，腳踏實地抓好各項工作的落實，根據(jù)學校要求力爭完善，做好工作。

初一班主任工作總結 篇5

日升日落，20xx年已過.在學校的勉勵和同事們的支持下，在自我不斷加壓努力中，勝利完成初一班主任工作。今年9月，有史以來第一次做班主任，可以說是挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)自我，超于自我。半年來，我認真負責，勤懇敬業(yè)。所以班級一直很穩(wěn)定，初步形成了良好的班風、學風。學生之間已形成一定的競爭氛圍和團結友愛的可喜局面，班級有啦一定的凝聚力。但也有一些方面不盡人意，仍需努力。

一、用愛構建良好班風。

滿腔熱血付諸于班集體建設，用心打造愛的氛圍，著力建設優(yōu)秀團隊，關注每位學生健康成長。新學期伊始，我著重抓好班級的穩(wěn)定工作，合理分配和編排學生的座位，挑選優(yōu)秀而精干的學生擔任班級的班干部。同時實施自我管理制度，每位同學輪流做值日班長，書寫值日記錄，通過自己親歷管理班級過程，幫助學生形成自我約束能力。班主任管理班級最高境界-管是為了不管。四個月來，班級已經形成自我管理的氛圍。每次班團隊活動之前，通過周記形成過程性資料，知此知彼，讓學生在自己寬松的環(huán)境下鍛煉各種能力。

二、從小事做起，培養(yǎng)學生良好的學習習慣、紀律習慣和衛(wèi)生習慣。

在班級的常規(guī)管理中，我力圖把所有學生的積極性和責任感東充足調動起來，這樣才能形成合力，共同構建學生自我管理機制。因此，我想方設法構建學生自我管理機制，為學生設置多個崗位，讓學生有機會施政，服務同學，表現(xiàn)自己，鍛煉自己，從而達到提高自己的目的。按照學號當值日班長，負責學習、紀律和衛(wèi)生，每天記錄日志，發(fā)現(xiàn)問題解決問題，把苗頭扼殺在萌芽之中。對于學習基礎差，自我接幫結對，一幫一，一榮則榮，共同進步，施行有獎機制。而關于衛(wèi)生方面，因而開學初一個月班主任面面俱到，可謂衣食行走處處關心，學習習慣時時叮嚀，勞動衛(wèi)生時時督促。比如安排一個值日表都要深思熟慮，洞察人情方可實施。開學至今四個月，值日生安排進過四次大調整。第一次根據(jù)學生個頭和開學第一天表現(xiàn)而定，發(fā)覺有人連基本的掃地和拖地都不會。于是征求學生意見，你認為自己能服務于班級的哪一方面，體現(xiàn)以人為本，制定第二次值日表。進過一個多月早到校檢查，問題接踵而來。九十月份天氣尚暖，走讀生到校較早，乘坐校車人稍微到晚。而進入冬天，出現(xiàn)相反的現(xiàn)象。為了不耽誤早到校學生的讀書時間，充分調動每個人積極性，及早完成勞動衛(wèi)生，后來又合理變動兩次值日生表。

三、用心關注學生的成長。

愛你等于愛自己，這樣我的教育格言。嚴師出高徒，但是愛生最重要，從心底出發(fā)，關心學生。時常從生活上關心學生，與家長保持一定的聯(lián)系，有助于家校雙贏。比如期中考試過后，為了家長會的召開，準備充足，終于順利完成。資料的收集、教室的布置、座位的張貼、演講稿的準備，細心籌劃，萬事俱備，只欠東風。課桌上紅色的座位牌讓家長很快對號入座，節(jié)省幾分鐘的時間，同時讓家長賓至如歸，得到尊重。教室后墻上活動照片和榮譽榜，讓家長充分了解自己孩子情況。前面講桌被撤離，站在講臺下面與家長溝通，催進與家長近距離接觸。脫稿演講，面帶微笑用眼神與在座的家長傳遞信息，用愛鑄造心與心的橋梁。

四、積極參加學校各項活動。

作為班主任，應該充分給予學生鍛煉能力的機會。我班學生積極參加我校各項活動，在校運動會中獲得團體總分第二名，投籃獲得第一名，跳繩比賽、籃球運球比賽都是第二名，仰臥起坐和引力向上分別第三和第四名。歌唱祖國比賽獲得三等獎，我班張宇佳、曹全在英語朗誦中獲得二等獎等等，胡喜嬌《與法同行》電腦小報獲得二等獎。班級常規(guī)評比步步到位。

五、自我反思正在進行時

班主任工作多而煩，必須積極配合學校各個部門的工作。付出就有收獲，我們學生在期末考試中，語文及格率和高分率都是平行班中第一，英語名列前茅。但是班級學生學習數(shù)學氛圍不夠高漲，如何跳動學生學習積極性，有待進一步研究與開發(fā)。但是我認為人只有不斷強化自己的優(yōu)勢，或者制造自己的優(yōu)勢，一定會走向成功。

初一班主任工作總結 篇6

“日出而作，日落而息”這或許是農夫的寫照。而對于教師，特別是幼兒園教師的寫照，那便是“日出而作，日落而不息”。工作至今，使我慢慢懂得了“累”字的內涵，懂得了“愛”字的結構，懂得了該怎樣去教我的孩子。身為班主任的我們肩負著責無旁貸的重任。一年下來自己在班主任工作中有了點滴收獲，現(xiàn)做一簡單的小結，成功的做法愿跟老師們共勉，不足的地方也希望各位班主任能出謀獻策，讓我們的孩子都能勝在起跑線上。

一、意培養(yǎng)幼兒的自理能力，以提高孩子的自我服務水平。

幼兒生活自理能力是孩子獨立性發(fā)展的第一步。然而，現(xiàn)代家庭的特殊環(huán)境導致許多幼兒失去了培養(yǎng)自理能力的機會。在幼兒園中，這種情況主要表現(xiàn)為：一頓飯結束后桌上散落著的飯菜；洗手時匆忙了事，導致身上、袖口和地上都濕漉漉的；玩具玩完之后亂丟亂放，弄得整個房間都亂糟糟的。只有通過培養(yǎng)幼兒的自理能力作為基礎，才能使他們在幼兒園中開心地度過每一天。

培養(yǎng)自理能力時，對幼兒在不同階段應作出不同的要求。如在指導幼兒洗手時，對于中班的孩子則要求他們能將袖子卷好，按順序、正確的洗手，能保持盥洗室地面無水。有些自我服務的內容對幼兒來說比較難掌握，也挺枯燥如果只是一味地灌輸應該怎樣怎樣做，逼真孩子一次一次練，這種效果一定沒有提高孩子興趣，引導他們自發(fā)的去練習見效的快。例如，看似一個簡單的系鞋帶動作，孩子們系鞋帶時要么打了許多死結，要么索性不系，拖著鞋帶到處走。后來一想，何不編個小兒歌，讓孩子邊念，邊學著系鞋帶。于是就教孩子們念起了：“兩個好朋友見面握握手，變成兩圓圈，再來握握手?！钡南敌瑤焊瑁∨笥褌兪謽芬獾慕邮芰?。當然培養(yǎng)幼兒良好的自理能力需要貫徹到幼兒園的一日生活、活動當中。

二、加強德育教育，引導幼兒養(yǎng)成良好的行為觀念及習慣。

幼兒的行為，充分反映了他們參與社會交往，適應周圍世界的能力，對幼兒進行德育教育，對培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣，對其身心發(fā)育和成長有著重要而長遠的影響。

有句話說，“榜樣的力量是無窮的?！睂τ谡诔砷L的幼兒來說，教師的表率作用至關重要?？梢哉f，在工作和生活中，教師的一言一行都會潛移默化地影響著幼兒們。我們經常聽到孩子們在家或者幼兒園里說：“我們老師就是這樣做的?！边@顯示出幼兒觀察的細致程度。這些事實對我提出了更高的要求。作為一名教師，我必須時刻嚴于律己，并要求自己首先做到我要求孩子們做到的事情。平時，我也要經常檢查自己的行為。一旦發(fā)現(xiàn)自己犯錯，我要勇于在孩子們面前承認錯誤。這一點對于幼兒的教育意義非常重要。

每個孩子都是獨一無二的，就像每滴水都可以構成一個海洋一樣。他們年齡的差異是非常顯著的，因此我時刻提醒自己要關注所有幼兒，優(yōu)先考慮每個孩子的需求和問題。我努力觀察和了解孩子在各個階段的一般特點，同時也要抓住他們個體的特點，這樣才能及時理解他們的行為，并相應地調整我的教育方式，讓教育真正適應并促進幼兒的發(fā)展。舉例來說，徐坤是從外地轉學過來的孩子，他的行為習慣相對較差。在平時的點滴行為中，我們通過督促、教育和鼓勵來幫助他?，F(xiàn)在他已經能夠意識到要遵守班級紀律了。另外，周宇帆這位小朋友有較強的攻擊性行為。為了解決這個問題，老師通過多次談話和接觸，先培養(yǎng)了他與老師之間的感情。然后慢慢引導他為班級做一些服務，例如分發(fā)餐具和搬桌椅，通過這些活動增加他與其他小朋友友好相處的機會。這樣一來，小朋友告狀的聲音就少了很多。以上就是我對幼兒教育中面向全體幼兒、重視個體差異并及時調整教育方式的理解和實踐。

三、轉變教學觀念，在活動中確立幼兒的主體地位。

隨著《幼兒園綜合活動》課程改革的不斷深化，對我們教師提出了更高的要求。在教學過程中，不再將各個科目領域劃分為獨立的部分，而是根據(jù)新課程教材的指導要求，結合班級實際情況，靈活地將各個領域的知識有機地融合在一起。課程改革的核心是讓課程能夠適應并促進孩子的全面發(fā)展。盡管課程改革的教材已經包含了幼兒的基本經驗，但它無法涵蓋每個幼兒的個體生活經驗。作為一名紅幼幼兒園的教師，我們不能僅僅依賴于教材，而是要時刻抓住日常生活中孩子們身邊發(fā)生的有價值的事情，運用整合的觀念來選擇和創(chuàng)造教材和教案，不斷擴充教育活動的資源。

根據(jù)教材中各個主題的目標，我們精心地進行每周的集體備課。與以往由教師一人準備的情況不同，我們積極發(fā)揮幼兒和家長的參與性，在課前一起收集資料。通常在主題展開之前，我們就已經收集到了許多相關材料。在這個過程中，幼兒參與度增加了，他們有更多了解的機會，潛移默化地豐富了自己的知識。在課堂上，我們更注重讓幼兒展示、總結和歸類所學到的技能，將個人的知識轉化為共享的知識。在新教材的指導下，我們加強了幼兒的動手訓練，讓每個孩子都有機會動手實踐，提高自己的基礎。每次活動結束后，我們并沒有完全結束該主題，而是通過主題墻展示幼兒收集到的資料和活動成果，延伸主題活動，給予孩子們回味和體驗的機會。

初一班主任工作總結 篇7

自20xx年9月至今，我擔任了我校初一五班的班主任，現(xiàn)把自己一年來的工作心得和體會跟大家進行探討和研究，其實我的很多做法都是跟許多老教師和新同事學的，請允許我借他們的花獻給在座的各位佛。

一、管理班級的宏偉藍圖

自接手本班起，我一直認真貫徹執(zhí)行我校的“構建文明校園，創(chuàng)造和諧班級”的指導方針，做了以下工作：

1、

幫助學生順利度過由小學到初中的心理過度，通過班會課、情商課從整體上進行教育，對個別學生采取了單獨談話的形式，讓學生在入學兩個周的時間內適應了新的學習環(huán)境。

2、

抓好學生的養(yǎng)成教育，怎能忘記第一個月下來班級的紀律衛(wèi)生扣分很多，究其原因：許多學生的行為習慣還停留在小學階段，心理上雖然平穩(wěn)過度，可是反映在行動上明顯遲緩，于是，時時講，事事講，上課講課堂常規(guī)，課間講活動原則，班會上重點學習我校的政教守則。

3、

正確引導班級輿論，營造良好班級氛圍，首先做到公平，學生對我的評價讓我難以忘懷，我的班主任是一個公平的人，她從不盲目地批評我們，對學生無論是好的還是差的都能做到一視同仁，有了這樣的環(huán)境，每個學生都能從班級中感受來自班主任和整個集體的平等對待，所以他們敢于發(fā)表自己的看法，讓我從中不斷地發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，一年來沒有給級部和學校帶來不好的影響。

4、

培養(yǎng)一直高效率的班干部隊伍，為自己的班主任工作分憂解難，做班主任真的很忙，可是有了一批得力的助手，令我在繁雜的班務總解脫出來，利用這些時間，我能靜下心來好好地研究學生，鉆研教法，在我的鼓勵與指導下，劉曉東、黃茜、王榮倩以及各科的課代表在茁壯成長，當我或者任課老師不在的時候他們中的任何一個都敢于當“老師”，我班的學業(yè)成績的提高有他們不可磨滅的貢獻。

二、我的工作原則

1、牢記“身正為范”，比如在治理中午吃飯的浪費和挑食的問題時，我從不用語言，而是以默默的行動為表率，幾個月以來，沒有一次造成浪費的現(xiàn)象發(fā)生，再如消毒工作，我從沒有因為工作繁忙和家務勞累而停止過，每天放學及時擦桌子噴灑消毒液，在水痘猖獗的日子里，我班沒有發(fā)現(xiàn)一例被感染者。我始終認為身教重于言教。

2、沒有最好，只有更好，我很少要求學生一定要怎樣，通常我采取這樣的態(tài)度：好，比上回好很多；雖然咱們這次又扣分了，可是你們能找出原因，老師很高興；對待一些尖子學生，經常教育他們戒驕戒躁，努力做到更好、對待中游學生經常用鼓勵的話去刺激他們“我覺得你的能力決定了你還能做得更好”、對待那些后進生則要準確到位“在學習上你比不過人家，可是你在運動會上的表現(xiàn)讓我刮目相看，我想，你是個有魄力的孩子，只要下點功夫，學習成績一定不會現(xiàn)在這樣的狀態(tài)”等等。

3、讓學生在活動中成長，結合我校開展的各項活動，我班結合班級情況，每一次都積極參與，一年來班級涌現(xiàn)出演講天才黃茜、書法冠軍左竹君、體育明星姜書睿、小畫家林玉峰等，不但是幾個同學脫穎而出，而且全體學生在參與過程中既鍛煉了自己的能力又增強了班級凝聚力，無形中對我的班主任工作進行了極大的促動。

4、授人以漁，在教育教學過程中我不但傳授知識，更重視學習方法的傳授，許多學生這樣評價我：老師，我用您教我的方法，我又解決了許多難題；樹立成人比成材更重要的觀念，教育學生學會做人。

5、愛一個人就盡可能多地要求一個人，我有一個“糾錯本”，這是跟繆建龍老師學的，學校是允許學生犯錯誤的地方，面對他們的錯誤，我讓他們把自己的錯誤經歷寫在本上，這樣做避免了在第一時間處理問題的沖動，犯錯的學生和老師都能在冷靜下來之后直面問題，很多學生在形成書面語言之后都能明白自己的錯誤所在，這種在寫作過程中反省自己的做法，讓學生學會了自我教育，也讓班主任老師在平和的心境中展開對犯錯誤學生的教育，師生之間的感情很是融洽。

三、問題學生轉化的幾點做法

1、通過一件事，教育一群人，這是從沈波老師那里學來的，剛上初一的孩子雖然班主任苦口婆心地教育，可是，有些時候他們的錯誤出乎我們的意料，體育活動后，幾個女生因為沒有帶教室的鑰匙居然破窗進入教室，被幾個男生發(fā)現(xiàn)后舉報，想給她們留點面子，可是全班都知道了，想瞞都瞞不住，干脆就此事開個小型會議，孩子們從中吸取教訓，也從中感悟到“規(guī)矩”的嚴肅性，他們輕易不敢越雷池。

2、要有“朽木也可雕也”的海量去接受問題學生身上的不足，這是從孫映萍老師那里學到的，記得有個典型的“死豬不怕開水燙”的學生，作業(yè)天天不寫，一周內違紀達5次以上，平均每天都至少有一次要給我制造點麻煩，把他“請”到辦公室，一臉的麻木，絲毫也沒有意識到自己這樣做是錯誤的，典型的愣頭青，除了生氣，我一時也找不到更好的方式來處理他，孫老師告訴我：不愛學習，看看還有沒有別的優(yōu)點，比如愛勞動，關心班集體，人不可能一無是處，于是有了后來的勞動模范——王昕政，現(xiàn)在他的違紀現(xiàn)象明顯減少。

3、比懲罰更深刻的是寬容，這是從我校的情商修養(yǎng)中得到的經驗。林永岳同學因為在本班沒有知音，居然寫情書給外班的女生，還沒來得及送出，就被同學揭發(fā)，我用善意的謊言幫助他在同學面前挽回了自尊，并借此機會對他進行了大量的教育，而今一個健康向上的陽光男孩在我們班初長成。

4、由“女為悅己者容”想到的，有幾個孩子偏科現(xiàn)象嚴重，調查分析后發(fā)現(xiàn)他們對這些學科一點興趣也沒有，而相應的也有一批同學因為對某學科感興趣學習成績突出，既然如此，我們的問題學生又何嘗不能為自己喜歡的老師或學科而發(fā)奮努力改變現(xiàn)狀呢？

用寬容的心態(tài)悅納學生已經存在的不足和缺點，用賞識的目光去捕捉他們的閃光點，用換位思考的愛心體察他們特殊的心情與言行，所以一年來后進生的轉化工作一直做得不錯。

四、難以忘懷的幾個細節(jié)

去年歲末，孩子得了肺炎，忘不了孫紅梅代理了臨時班主任把班級管理得井井有條；兩個班的數(shù)學課沒有因為我的缺席而落下過一次，期末成績遙遙領先，因為有孫映萍和沈波兩個老師的無私幫助，搭檔鄒艷萍不聲不響地放學后護送學生一個多月，為了照顧孩子，領導給我開了一路綠燈，極大地減輕了我的心理負擔。

今年春天，一場水痘病毒席卷了我們六年級的幾個班級，為了預防，我們每天響應號召天天用84消毒，由于我離家很遠還要回去接孩子，沈波老師和侯令梅老師經常主動幫助我消毒。

面對不好管理的問題學生，我經常顯得很急噪，辦公室里孫映萍老師、孫紅梅老師經常幫我處理后進生從他們身上我也學到了很多教育的藝術。

這些小事時常激勵著我，他們讓我感到我們的黃務中學真的是一個可愛溫馨的大家庭。

五、班主任工作的反思

1、

好多學生對我的評價是一個溫和的老師，在處理一些問題學生的時候，我也有發(fā)火的時候，粗暴訓斥的態(tài)度也是偶爾也會有的。今后要注意方式方法，加強自身的修養(yǎng)。

2、

由于不注重統(tǒng)籌方法許多工作有布置無檢查，導致某些工作效率不高。今后還要嚴格要求自己，關注細節(jié)，提高工作效率。

綜上所述，我還有許多工作做得很不到位，今后一定不斷改進工作方法，努力做一個合格的班主任。

初一班主任工作總結 篇8

一、親近學生，研究學生;展現(xiàn)自我，樹立威望。

“誰愛孩子，孩子是班主任工作的重點對象，只有用愛心才能夠有效地教育孩子。班主任需要善于與孩子接近，并體貼和關心學生。通過與他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他們的親近和愛護。這種關系是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是取得成功的必要條件，最好的途徑是通過活動觀察。我們需要了解班級的風氣、學風，了解全班學生的主要優(yōu)點和缺點，并分析其原因所在。此外，還需要了解家長的普遍文化層次，以便找到需要糾正的弱點。另外，我們還需要研究學生的個性特征，包括能力、氣質、性格、愛好等方面。了解每個學生的生活環(huán)境，掌握哪些是積極向上的學生，哪些是特別需要關注的學生，都是非常重要的。

在與學生親近并研究他們的過程中，我們班主任應該努力展現(xiàn)自己廣博的文化素養(yǎng)和高尚的道德情操，以此贏得學生們的親近和崇拜。我們希望學生們能夠認定我們是一個值得信賴的老師，同時也把我們當作好朋友。我們致力于樹立起班主任崇高的威望。

那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

一個班級的整體形象很大程度上是由班干部所決定。班干部在班級中起著重要的“以點帶面”和“以面帶面”的作用，我將他們視為班主任的得力助手。因此，只有通過慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍，班主任的工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

在選拔干部時，必須重視他們的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅是為了形式上存在，而是需要班主任精心培養(yǎng)。

其一，要大力表揚干部優(yōu)點，宣傳他們的先進事跡，幫助班干部樹立威信;

其二，在鼓勵干部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即“以點帶面”;

其三，培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神，要能夠通過干部這個班集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即“以面帶面”。

三、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內容包括《中學生守則》和《中職學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。并且這學期我還根據(jù)學生的特點，結合我國古代優(yōu)秀的蒙學教材《弟子規(guī)》的學習，強化學生內在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇)，務必使每個學生具有“服從集體，服從命令”的思想，具有自我約束力，形成習慣，保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂，嚴而不死”的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

只有有了明確的目標，我們才能保持動力。作為班主任，我需要結合學校的工作安排和本班的實際情況，制定我們全班和小組在知識、能力和情感等方面的長遠和短期目標。這樣，每個學生都能清楚地知道我們正在努力奮斗的目標是什么，避免盲目、低效地學習和生活。通過這樣的目標設定，我們的集體凝聚力和動力將得到增強。同時，我也要引導每個學生制定切實可行的個人長遠和短期目標，將集體的動力轉化為每個學生個人的動力。我會幫助和鼓勵每個人進步，讓他們在明顯又能夠承受的壓力下自覺要求自己。期待你的反饋。

制定目標只是為了實現(xiàn)目的，并不是目的本身，我們的目的是提高學生的素質。因此，在考慮小學生的年齡和心理特點時，有兩個方面需要注意：第一，近期目標比遠期目標更能激勵他們的學習興趣；第二，目標的設定必須切實可行，讓孩子可以獲得成就感，就像“跳起來摘到蘋果”一樣，不要過分追求太高的目標，以免讓孩子失去信心。

五、激發(fā)學生競爭意識。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調，這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭，其目的是為了取得共同的、更大的進步。

初一班主任工作總結 篇9

擔任班主任已有三年，兩年初一，一年初二，現(xiàn)就初一年級班主任工作總結如下：

(一) 對班主任工作的認識：(責任、全能、方法)

擔任三年班主任后，深知班主任工作責任重大，班主任的一言一行都影響著班級同學，班主任身上擔著全班同學成才、成人的重大責任;班主任工作要求班主任是全能型人才，班主任既是教育者，有時也是保姆、警察、導演，甚至演員……班主任除了要有精良的專業(yè)知識和教育學、心理學知識以外，還要具備寫作、繪畫、科技，甚至各學科知識……班主任要無所不能、能所未能;班主任工作要掌握方法，恰當?shù)姆椒ㄊ沟冒嘀魅喂ぷ魅〉贸尚?，缺乏方法班主任將無所適從、勞而無獲，甚至會誤人子弟……基于對班主任工作的這些認識，三年來我一直憑著強烈的責任感在兢兢業(yè)業(yè)的工作，不斷完善自己的各項能力，努力找尋工作方法，下面把我初一年級班主任工作方法總結如下：

(二) 具體方法：

(1) 初一年級班主任工作特征分析：

初一

方法一：開學三部曲

在新生入校的第一天，我設計了三個活動：

1.自我介紹，就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己，姓名，年齡，愛好，特長，愿望。主要是給學生一個鍛煉機會，讓每一個學生敢于站在講臺面對大家講話，要講的精練，生動，精彩，令人難忘。

2.競爭班干部。每個同學都可以來競爭一個職位。主要是培養(yǎng)學生的競爭意識，挑戰(zhàn)意識，領袖意識和參于意識。

3.給每個學生一封公開信，在信中，我首先對學生進入我的班級學習表示歡迎，也介紹了我自己的情況，并且對學生提出了具體的要求。

方法二：強調組織紀律性

1、 規(guī)范早讀，午休，自習課的紀律

早讀：在老師來之前讀課文，由語文課代表負責。午休：分時間段安排學生復習功課，寫作業(yè)，休息。由班長負責。自習課：要求學生必須安安靜靜的上自習，不準說話，下位，開始的時候要求要到位，處理要嚴，等學生養(yǎng)成了好習慣就可以放手讓值日生管理了。

2、 力爭在升旗，做早操和學校的各種活動中紀律嚴明。

在升旗的時候，要求同學們站隊要快，靜，齊，要站的挺，直。要有飽滿的熱情和向上的精神。在早操的時候，要求同學們每次都要爭取第一個站好隊，要求動作整齊，標準。在學校組織的各種活動中，我們都力爭做到最好，同學們心里都有一個信念：我要為集體爭光。

3、 狠抓課堂紀律，養(yǎng)成良好的學習習慣。

要求學生“學會傾聽”，在課堂上，尊重老師的勞動，尊重知識，也遵守了紀律。要求學生要放得開，收得住。要配合老師上好每一節(jié)課。由值日生每天總結當天的紀律情況，評出每天的先進組。

方法三：制定班規(guī)、班訓

全班同學共同討論、制定班規(guī)班訓。

班訓：自信、自強、求真、求實

班規(guī)：

一、進、離校：

1、嚴格遵守作息時間，按時到校和離校，不遲到，不早退。放學后不在校門口逗留，及時回家。

2、必須穿校服(周一：白色運動服)，共青團員須佩戴團徽。

3、騎自行車的同學一律在校門外上下車，進出校門及在校必須推行，應自覺將自行車擺放到指定地點，主動擺放整齊。

4、進校時，應主動向教師問好。

5、嚴禁將手機、MP3、游戲機、隨身聽、小動物及與學習無關的書、卡通畫等帶進學校。

6、進入學校后不許出校(非放學時間)，遇特殊情況須經班主任同意并開據(jù)出門條，將出門條交傳達室，經允許后，方可離校。

二、課堂：

1、 課前準備好課本，學習用品有序放在課桌正前方，書在下，文具在上。

2、 上課不遲到，因事遲到必須站在前門喊報告，老師同意后才能進入教室，下課后向老師說明情況。

3、 積極思考，遇到會回答的問題應舉手示意。

4、 老師講課或同學發(fā)言時，應面朝老師或發(fā)言同學。

5、 尊重老師，尊重同學，不打擾老師講課，不打斷同學發(fā)言。

6、 上課積極討論問題，不說與教學內容無關的話。

7、 獨立思考并及時、認真完成課堂作業(yè)。

8、 下課時先收拾課桌，準備下節(jié)課所需物品后再離開教室。

三、自習、作業(yè)、考試：

自習課要保持安靜，認真自習，不擅離座位，不隨便進出，不準談笑，不大聲討論問題，不影響別人，做到老師在與不在一個樣。

作業(yè)字跡要端正，行款格式要符合要求，要獨立并保質保量完成，按時上交，老師批閱后要及時訂正。

考試要忠誠老實，獨立完成，不準交頭接耳，不準偷看他人答案，不準夾帶、換卷，不準協(xié)助他人舞弊，考試結束后應立即停筆，離開教室，不得在教室周圍高聲談論。違反考試紀律而舞弊者，除該科以0分計算外，將視情節(jié)輕重給予相應的紀律處分。

四、課間：

1、教學樓內應輕聲慢步，文明休息，不得追跑打鬧，不得大聲喧嘩。不吹口哨，不講臟話，不在樓內拍球，打撲克等活動。

2、在樓道內(含上下樓梯)一律右行走，注意禮讓，不得擁擠，不在門口站立，不竄班。

五、衛(wèi)生：

1、各班值日生每天應按規(guī)定時間(中午12：50前和下午放學后)和要求完成教室的清掃工作，做到衛(wèi)生區(qū)內無死角、墻壁、地面、門、窗、暖氣設施干凈、無灰塵、無刻痕;黑板、講臺有專人負責;桌椅物品擺放有序。關好教室內和樓道里責任區(qū)的窗戶。

2、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，保持校園、樓道、教室的清潔衛(wèi)生。不隨地吐痰，不亂扔果品紙屑，不亂涂亂畫，嚴禁從窗戶扔雜物。

六、儀表：

自尊自愛，注重儀表。發(fā)型要符合中學生的特點，學生不佩戴任何飾物，不留長指甲，不染指甲，男生不留長發(fā)，不?染發(fā)等不符合學校要求的發(fā)型。女生不化妝、不燙發(fā)。頭發(fā)長短適中、整齊、利落。

七、升旗與兩操：

1、課間廣播操集合、站隊，做到快、靜、齊，不得無故缺席。做操要求動作動作規(guī)范，合拍有力。

2、升國旗、奏國歌時要肅立，唱國歌時聲音要宏亮，認真聽國旗下講話。

3、眼保健操要求穴位準確，力度適中，符合音樂拍節(jié)要求。

八、請假：

1、因事請假不能到校，應事先由家長來電話或到校與班主任請假。

2、因病不能到校上課，兩天以上(含兩天)須憑醫(yī)院休假證明請假。

3、遲到、曠課、病事假累計超過規(guī)定，按學校相關管理規(guī)定處理。

九、生生、師生交往：

1.同學間團結互助，互相尊重，正常交往，使用禮貌用語。同學之間發(fā)生矛盾，各自多做自我批評，不說臟話、粗話。矛盾糾紛要依老師和學校，通過正確途徑解決，嚴禁打架或糾集指使他人打架斗毆，違者從重處罰。

2、尊重老師，任何情況下不得頂撞、打罵老師及教職工。(如認為老師言行不對可事后解釋)。

十、活動與集會：

1、班校會時要準時進班，不做作業(yè)，不做其他與班校會無關的事情及活動。認真收聽周一的午間廣播和周二的午間大講堂，做好筆記并按學校要求做好月總結(寫好讀后感)。

2、參加各種大型活動時(如觀看電影、演出和比賽時)，要按時到場，聽從統(tǒng)一指揮，不得隨意走動和說笑，不做與會議無關的事情。

十一、愛護公物：

1、愛護公物及學校一切設施，凡損壞公物者，要主動報告、賠償。對故意損壞公物者，除照價賠償外，還要加倍罰款。

2、不準在課桌上及墻壁上涂寫、刻畫，不準用腳踢門，開關門窗要輕推關。

3、節(jié)約用水，節(jié)約用電，離開教室(如到操場做操時)和放學時必須關燈。

方法四：重視第一次

如第一次和學生見面、第一節(jié)課、第一次班會、第一次家長會、第一次考試等。下面我結合第一次考試談談我的具體做法：

在第一次考試時我對學生說了下面一番話：學生在學習上培養(yǎng)的最重要的品質就是誠信?？荚嚨闹饕δ苁前l(fā)現(xiàn)學習中的問題，進而解決問題，而不是用分數(shù)來評價一個學生。這是我們班第一次考試，每個人在新集體中的表現(xiàn)都被別人看在眼里，成為你誠信度的一個指標，同時也給了老師觀察每一位同學表現(xiàn)的機會，也是大家表現(xiàn)的絕好機會?，F(xiàn)在我要求：考試時大家目不斜視，保持安靜到最后一刻，不要有非分之想，不要把過去養(yǎng)成的壞習慣帶到新班級來。收卷時要求最后一排的學生站起來收卷，其余學生不能講話不能往兩邊看，直到試卷全部收好。人生要經歷的考試有無數(shù)次，考驗無處不在，考試不僅是考知識拿分數(shù)，更要考一個人的品格。

初一班主任工作總結 篇10

本學期我們按照學校工作計劃、本學期初制定的年級工作計劃，并結合具體開展教育教學工作的情況，總結如下：

一、統(tǒng)一思想，形成合力。

學生的思想品德要靠教師去陶冶，良好的年段風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率，以自己的人格力量去影響教育學生。首先，我凡事身體力行，表里如一，言行一致，各方面盡量起模范帶頭作用：其次，每個月定期科任教師座談會，共同學習和探討教育教學新理論、新形式，共同探討初一學生教育教學中存在的新現(xiàn)象、新問題及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次，積極配合學校的工作要求，根據(jù)每一位教師的能力、興趣等，盡可能地創(chuàng)造條件，發(fā)揮每位教師的聰明才智。第三，工作上的決策，通過各種民主方式，請教師參與，征求教師的建議和意見，努力創(chuàng)建寬松和諧的工作環(huán)境，讓教師充分感受到自己是學校的主人，從而充分調動他們的積極性和創(chuàng)造性。第四，生活上，抓住各種細節(jié)和機會，真誠地關心和幫助每位教師生活中出現(xiàn)的各種困難，注意協(xié)調好教師間的各種關系，形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。以上做法，使全班教師同心協(xié)力，心往一處想，勁往一處使，成為一個有堅強戰(zhàn)斗力的戰(zhàn)斗集體。獲得學校和社會的贊譽。

二、確立以教學質量為工作中心的共識。

期初即明確本學期的工作重心是：補缺補漏，杜絕偏科現(xiàn)象。為此，我們努力配合學校各教研室特別是本年級各備課組，定期、不定期地開展教研活動，特別是“期中考試、期末考試”后，都要求及時進行商定對策，及時反饋學生的學習情況，并及時適當?shù)恼{整原有的計劃，及時補漏，以求取得最好的教學效果；鼓勵積極鉆研教學業(yè)務，進行課堂教學改革的嘗試，尋求培養(yǎng)學生創(chuàng)新和實踐能力的途徑。經常深入課堂調查研究，了解各學科的教學教育情況，通過召開各類型學生會議來了解情況，掌握新動向，研究新問題，制定新方案，拿出新辦法，及時有效地解決存在的各種問題，力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

三、面向全體學生，進一步健全和完善“家校共教”網絡體系。

本學期更加強同各村小學校長發(fā)及老人會的聯(lián)系，從而大大增強了社會教育的功能。在學生的管理教育方面，繼續(xù)努力探索新時期青少年的新情況、新總是努力學習先進的教育教學方式，積極探索和實踐“素質教育”的有效途徑，不斷總結經驗教訓。本學期我們分別在期初、期中后、期末前召開全體或部分學生家長座談會。我們每月至少召開一次全體科任教師會議，商討各科的教學與協(xié)調配合以及班級工作中存在的優(yōu)點與不足；各科任教師對自己所負責的教學班中存在偏科現(xiàn)象的中、優(yōu)生進行有針對性的加強課外輔導，并責任到人；每月必分別召開一次優(yōu)、中、差和座談會；等等。以上措施的實行已見成效，學生的精神面貌和學習風氣不斷更上一層樓，獲得學校和社會家長的好評。四、開展豐富多采的第二課堂活動和社會實踐活動。

本學期成功地組織學生參加了學?；@球、以及“歌唱”等活動，同時還配合各科備課級開展了許多小型即興式比賽，寓教于樂；等等。采用“走出去”、“請進來”的方式開展第二課堂活動。這些活動的開展，既大大地豐富了學生的課余生活，使學生開闊了眼界，學以致用；同時也使學生得到了愛國主義教育、集體主義教育、革命教育、勞動教育以及科學世界觀、人生觀教育；使學生勞逸結合，取得良好的效果。

回顧一學期來的工作，在學校領導的關心指導下，在全體師生的共同努力下，我們勝利地完成了初一年段的第一場關鍵性的戰(zhàn)役上學期的教育教學工作。從總體上看，本學期學生的學習、紀律及精神面貌等方面都穩(wěn)中有升，一學期來，學生的違規(guī)違紀現(xiàn)象大幅下降，反之，班風、學風都有了很大的提高，鞏生率得到確保；這就為下學期的管理奠定了穩(wěn)固的基礎，提供了有力的保保障。

但我們還應該清楚地看到還存在些不足，主要有以下幾個亟待改進的問題：

1、有的學生的學習目的性沿不明確，學習態(tài)度不端正。

2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高，學習有待進一步加強。3、沿須加強對新時期實施“素質教育”的探討。針對這些不足，在今后的工作中，我們將從以下幾方面來采取積極措施加以改正：

1、進一步加強學習，并自覺運用馬列主義的立場、觀點和方法研究新情況，解決新問題，與時俱進，開拓創(chuàng)新。

2、改進工作方式方法，講究工作藝術，徹底改變單一方式，力求工作效率的提高。

3、工作作風要堅持力戒空談，崇尚務實，堅決反對弄虛作假，急功近利的不良風氣。

4、堅持身體力行，勤奮敬業(yè)，腳踏實地抓好各項工作的落實，根據(jù)崗位職責力爭完善，做好工作。

初一班主任工作總結 篇11

忙碌而緊張的一學期即將結束了，回顧這一學期我們的努力和取得的成績，真是苦樂相伴。班主任工作是瑣碎而繁忙的，然而做好班主任工作是一個好教師的標志，也能從中體驗到做教師的快樂。這學期在上學期班級管理的經驗基礎上，我積極研究班級管理新方法，撰寫班級管理論文，深入每個學生家庭，整理家訪實錄，邊思考邊管理，以思促改，以改促變，班級管理出現(xiàn)了新面貌，新氣象?，F(xiàn)將這學期的班級工作總結如下：

第一、在“嚴”字上下功夫，養(yǎng)成學生良好的學習習慣和行為這學期學生已經熟悉了學校的各種規(guī)章制度，但總是有些同學不自覺；另外從寒假回來，很多學生還迷戀于網絡聊天以及各種各樣新奇的游戲，不能很好地進入學習狀態(tài)。所以班級管理從“嚴”字下手，制度上要嚴格，管理上要嚴格，執(zhí)行上更要嚴格。一開學就利用班會課和學生共同制定了班級文明公約，班級衛(wèi)生公約和班級管理條例，班級所有同學簽名確認。選拔一批優(yōu)秀的班干部監(jiān)督執(zhí)行，對課堂上講話，擾亂課堂秩序，課間追逐打鬧的同學做好監(jiān)督登記工作，讓學生時時提醒自己要遵守學校和班級的各種規(guī)章制度。級管理工作。

第二、取得學生的信任，走進學生的內心世界，有效地開展班初一學生地身心處在發(fā)展階段，自我意識不斷加強，逐漸用懷疑的眼光看待事物，容易對班主任的言行產生不信任，從而產生抵抗情緒，與老師作對。所以，我這學期注重和學生進行思想交流，與學生以誠相待，使他們知道我這個班主任處處在為他們著想，充分取得他們的信任。他們的內心世界豐富而多彩，但又因為他們比較幼稚的，不成熟的心理和行為習慣導致其行為出現(xiàn)偏差。和學生面對面地聊天，或通過QQ網上聊天，加入學生創(chuàng)建的QQ群和他們自己創(chuàng)設的博客和QQ空間,及時了解他們的心理變化,通過交流或留言的方式給他們一些適當?shù)慕ㄗh,這種有效地溝通方式為班級有效地管理提供了很大的幫助.

第三、繼續(xù)抓好學生的日常行為習慣養(yǎng)成教育，抓住學生點滴的情緒變化，及時解決問題。

許多學生開始在思想上出現(xiàn)了極大的變化，特別是很多學生已經進入“反叛”時期，如黃海、蒲曉章等常常會自認為自己已經長大，不再需要這些條條框框的約束，因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任老師，我適時地利用網絡通訊，及時了解學生的思想狀況和存在的問題，和他們輕松聊天中，讓他們及時對自己和班級有一個新的認識。同時抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業(yè)甚至出現(xiàn)與教師頂嘴的現(xiàn)象等行為，對同學進行“換位”思考，并進行積極教育，讓學生在反省中受教育，得真知，約束自己，培養(yǎng)自己良好的行為習慣。

第四、協(xié)調與科任老師和家長的關系，建立豐富的信息網絡。

這學期我經常和家長聯(lián)系，一方面宣傳了學校以及學生參加醫(yī)保的有關政策，另一方面溝通了學校和家長之間的聯(lián)系，讓家長了解了學校和學生的情況。期中考試之后，又和任課教師對學生進行家訪活動，通過家訪，教師對學生在家的情況、學生的家庭情況有了更為深入的了解，此舉也獲得了家長的好評。對于后進生，我們更是主動通過電話、家訪等多途徑充分調動家長的積極性，讓他們配合學校教育好孩子。班上的吳妹同學以前是一個好動不主動學習的孩子，在教師、家長的配合下，本學期已有可喜的變化：回家能主動認真讀書寫字，成績也有了明顯進步。還有的是一些行為習慣不太好的學生，做事主動性較差，成績極不穩(wěn)定，在家長的輔導教育后，學習主動了一點，成績也有了一定的進步。

第五、做好安全教育工作。

安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作，它關系到學生的人身安全，關系到學校的聲譽。作為班主任，安全教育經常掛在嘴邊，從學生的安全意識，校園安全，飲食安全，交通安全，消防安全，網絡安全等各方面進行教育和提醒，并組織學生多次召開安全教育的主題班會。

經過一學期的努力，班級工作開展得有條不紊，但作為一位年輕的班主任，在工作中肯定存在不足的地方。但是我相信隨著實踐的深入，不斷反思；經驗的積累，不斷改進，我一定能夠做得越來越好，爭當一名優(yōu)秀的班主任。我相信只要班主任和全體科任老師，同學同心協(xié)力，我們這個班級會建設得越來越好。

初一班主任工作總結 篇12

七年級上學期就這樣匆匆地結束了?；厥妆緦W期的工作，苦樂參半，有喜有憂。本學期本人擔任七年級一班的班主任工作，在這個學期我主要做了如下的工作。

一、首先，充分了解學生。只有充分了解學生才能有針對性的教育學生，因材施教，因勢利導。因此在開學初，我就想盡一切辦法，從小學老師、家長那兒了解學生的根底。開學不到兩周的時間，我們班近三十二個學生的學習、紀律，包括家庭情況，我都掌握得差不多。這樣，我就能夠有針對性地進行知識的傳授和思想上的教育。尤其是那幾個紀律不是很好的學生，從一開始我就“盯”上了他們，遇到問題一般都能消滅在萌芽中，避免了一些不愉快事情的發(fā)生，減少了這些問題生思想上的波動。雖然學習成績不是很理想，但他們把學習堅持到了最后，這里面還包括在小學一點兒不學習的學生。此外，像有的學生過于內向，有的學生學習上偏科，有的學生因家庭問題想法變得及端等，這些有待于我去關心教育的學生，因為及時，一學期下來，很多學生從根本上有了改變。

二、明確班規(guī)，規(guī)范學生的行為。

學生從小學進入初中，站在一個新的起點上，行為規(guī)范應該有新的要求，應該明確。因此一開學我就組織學生學習《中小學生守則》和《中學學生行為規(guī)范》，并結合學校特點，聯(lián)系實際，向學生貫徹養(yǎng)成教育，并根據(jù)本班學生特點，制定了《七年級一班班規(guī)》。這樣出現(xiàn)問題都能夠及時對照班規(guī)，進行相應的處理。

三、精心挑選培養(yǎng)班干部，培養(yǎng)“領路人”。

好的班干部，可以以身示范，帶動和感召全班學生，使班風純正，帶領全班同學走共同進步的道路。因此，在班干部的選拔和培養(yǎng)上我絲毫不敢松懈。鑒于七年級學生的特殊情況，班干部基本由學生推選和我的指定相結合的方法來決定，管理下來，效果良好，每個人都能自覺維護班集體利益，增加責任感和榮譽感。同時，我也注意培養(yǎng)的重要性，為了樹立他們的在同學中的威信，我以談話形式對班干部進行了班干部管理方法的培訓，并把班干部職責張貼在班上。這樣，他們都愿意當班干部，樂于當班干部。班風一直良好。

四、組織學習互助小組。

我把班級按成績分成了六個小組，每個小組設組長。利用這個小

組，我設立小組競爭目標，督促各小組利用一切可以利用的時間，一對一地對弱生進行輔導，檢查背記情況，有針對性的出題考對方，并且，我也利用這個小組完成了很多批改任務，包括一些其它科目。在這樣的學習活動中，不但使班級形成了很好的學習氛圍，而且也使學生們變得團結、互助。大大地提高了班級的凝聚力。當然，最明顯的是，幾次考試中，學生的成績也呈上升趨勢。另外，結合小組，每次考試之前，我都讓學生們確立競爭目標，考試后做反饋總結，對名列前茅和進步較大的學生給予一定的獎勵。

五、采取方法，積極促進與家長的聯(lián)系和溝通。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作，孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉，同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長，只有雙管齊下，才能收到教育的效果。因此，每周我都根據(jù)班級學生的表現(xiàn)情況，對那些學習態(tài)度不端正，心里有事，上課不專心的學生家長打電話了解情況。這種辦法是非常有效的，它能讓你總有許多意外的收獲。還有幾個周六周日不學習的，我讓家長每周給我打一次電話說明放假在家學習情況，然后我有針對性進行思想教育，效果也很不錯。

六、為各科任老師做好服務。

作為班主任管理好學生是遠遠不夠的。還必須平衡好各學科，與課任老師溝通，以謀求各學科平衡共同發(fā)展。每隔幾天，我都要學生以紙條形式向我反饋一些關于各科的學習情況，然后我便有

目的的采取一些措施，改變局面，使各科得到均衡發(fā)展。在本班各科任老師的共同努力下，本班的各項工作開展順利，也取得了一定的成績。期中考試中我們均居年級前列。今后，我將一如繼往和各科老師配合，管理好班級，使一班的各科成績更上一個臺階。當然，在管理好班級的同時，我也積極配合學校，保質保量的完成了各種任務：如常規(guī)管理、體育鍛煉、勞動任務等。

七、工作總的不足：

帶班以來，雖然從各方面都非常注意，力求以嚴、以勤、以愛治班，但是在班級上還是出現(xiàn)了一些意想不到的事情，學生當中仍然還有部分厭學，或調皮搗蛋的也時有發(fā)生。面對問題，今后我將不斷地向各位有經驗的班主任老師學習，取長補短，奮發(fā)上進；面對學生，我愿是春風化作雨，永遠滋潤著他們健康成長！

初一班主任工作總結 篇13

我將近幾年班主任工作總結歸五句話：遵循四個原則，堅持一個中心，抓好兩個基本點，采取八項措施，完成三個選擇。

一、遵循四個原則

1、粗放式，追求精細化。

2、管與教并舉，教與育并重。既嚴管又勤教，管理中育人，教育中培養(yǎng)習慣。

3、牽牛鼻子，不拉牛尾，工作要有前瞻性，防患未然，而又是刻意扭轉。

4、“治病救人”原則，對問題學生管理，要“蹲下身子看他們”“用放大鏡看他們的優(yōu)點，用顯微鏡看他的缺點。”

二、堅持一個中心

我在做班主任工作時，始終把學生學習做為班級管理的中心工作，其它工作都要服務服從于學生的學習①每學期其中期末來考點，都要召開一個主題班會，給學生出示三個數(shù)據(jù)，一個是班每個學科平均分，二是每科最高分，三是年級前10名、前30名、前50名，前100名。本班占的比例。②利用自習課個別談話，一節(jié)課大約10個人，一周多一點就能談完。針對個體成績，幫助學生做好三次工作。一是訂目標，下次考試本班年級位次，二是找對象，找出自己競爭的對手，沒有競爭就沒有發(fā)展，前5名放眼全校，其它同學在本班找。三是剖缺點、指方法針對個體差異，指出存在的不足，指出克服缺點的方法。這個過程既是幫助學生分析學情過程，又是的過程。③每學期召開兩次學習交流會。優(yōu)秀學生講方法，進步大的學生談經驗，位次落后的同學找原因。

三、抓好兩個基本點，采取八項措施

兩個基本點，一是衛(wèi)生，二是紀律。如果把這兩項工作抓好了，班級管理工作就成功一半，工作中我主要采取了七項措施。

1、給學生戴緊箍咒。主要是制度約束，除了學校的各項規(guī)章制度外，我班又制定了《課前迎課制度》《衛(wèi)生獎懲制度》《打架處理辦法》《遲到、早退、曠課處理細則》等七項制度。

制度制定過程：①充分發(fā)揮民主，讓學生參與制度。一是個別發(fā)言，談危害。二是小組討論講措施。三是班主任歸納定制度。

②制度明確，可操作性強。比如：抽一支煙買一條煙，吃一根雪糕買一把掃帚，桌底有一片紙，掃一次地……

③貫徹執(zhí)行一視同仁，對優(yōu)秀學生不能一，對暫時后進學生不能變本加厲。

2、借刀殺人?！敖杓w輿論育人”學生價值取向與成人不同，他們經常會留長發(fā)，或穿奇裝異服。我班有姓楊一位男同學，頭發(fā)很長，我跟他說：“你理理頭發(fā)吧。”第二天，剃了個光頭?？梢?，他嘴里不說，可心里不服。我就召開了一個“男生對女生說，女生對男生說”主題班會，無論男生、女生都不準生氣，同學們歡呼雀躍，暢所欲言。有一位女同學說到這位姓楊的男同學，編了一幅對聯(lián)：昨天楊志宇馬尾掛“帥”。讓其他同學對出下聯(lián)，另一位女同學說：今日楊志宇月亮返光。緊接著，另一位女同學又問：反光角是多大?楊志宇同學羞得無地自容，切實認識到自己的錯誤。

班干部管理過程，初一比較認真。到了初二，一問就是形式一片大好，相互包庇。我就讓六位班干部每人負責一天的紀律，每周一下午第三節(jié)課，全班同學無記名投標票，推選上周紀律最好的一天，然后將計票結果公布在教室后黑板。迫使班干部認真負責地管理。哪位班干部好人，別人就說他不負責，形成一種相互制約。

3、演示實驗。

理化生通過演示實驗，使學生直觀掌握。我在班級管理也借鑒了這一方法。今年年初有一階段，學生傳小話。“某某和某某談對象”“某某他媽行為不檢點”班里傳得沸沸揚揚。我在班里做了這么一個實驗：

我在講桌上寫了個小紙條：“昨天晚上，我坐車到了醫(yī)院附近的二姨家?！弊屪钅闲心线叺囊晃煌瑢W看，之后就把紙條放在講桌上，讓這位同學把紙條內容低聲傳給他身后一位同學，得到消息的這位同學又轉去給他身后一位同學，傳遞過程只許一個人聽見，豎后一條龍傳下去，一直傳到北行最后一位同學。然后我讓中行一位同學起來說，他聽到的信息，他說：“昨天我二姨出了車禍，住進了醫(yī)院?！蔽矣肿屗筮呉晃煌瑢W說，他說：“昨天我二姨夫出了車禍，二姨夫車禍身亡，二姨騎車改嫁了?！比缓?，我讓第一位同學上講桌把紙條內容念給大家聽，同學們笑得前俯后仰。但捧腹之余，領司到了“謠言”的虛假性，即后謠言就不攻自破了。

4、將偵破工作進行到底。這個學期的一個周三下午，杜芳老師剛上完課，正要離教室，有一個同學吹了一聲口哨。她問誰?誰也不承認。后來杜芳就說：“沒人承認，我以后就不給你們上課了?！边€是沒人承認。老師下不了臺，找學生去找我。我首先讓他們自己承認，誰也不承認。然后，我回到辦公室，把椅子搬到教室，把水杯拿到講桌上。跟學生講明：今天到了晚上十二點，也要給杜老師一個滿意答復。前20分鐘，我讓學生坐好，靜觀其色。接下來，我將全班劃分為三個板塊，讓學生到課桌上寫，是哪一塊發(fā)生的聲音。我一看結果大致圈定了屬于哪一塊。第四節(jié)課下了，我紋絲不動。然后，在教室外個別同學問，問了一節(jié)課，基本知道是誰了。問實之后，我讓學生直立坐好，開始喝水，大輔導下了，又過了十分鐘，有一部分同不開始譴責打口哨的那位同學了，“快承認了吧，否則我們就說你了?！庇诌^了五分鐘，班里一個姓鄭的同學終天站了起來，承認了錯誤，從心里徹底攻破了他們防線。

5、以其人之道還治其人之身

班里有五位同學老不守紀律，不服從班干部管理，而且還強詞奪理。我就把定型位同學擬定為不是班干部的班干部，讓他們每人負責管理一天的紀律，因他們自身不守紀律，威信低，管起來相當費力，管不好，我還拿他們是問。兩周下來，這五位同學找了我三次，主動辭職，并表示今后一定服從管理。

6、退二進一。

老虎在進攻前，先向后轍。所以我在批評學生時，先表揚他兩個優(yōu)點，然后指出某一缺點，這樣這些同學就易于接受了。

7、鮮花與戒尺比翼齊飛。

我認為作為班主任以正面教育、賞識教育、快樂教育為主。同時，我認為沒有懲戒的教育是不完整的教育。鮮花與戒尺同等重要。懲戒權是教師維持教育、教學活動正常秩序的職業(yè)需要，，工作中應多送鮮花，慎用戒尺。

8、無招。

中國太極拳最高境界無招勝有招，以不變應萬變。有時，學生犯了很明顯的錯誤，而且他及時改正了，作為班主任給他一個眼神就夠了，說得太多，反而會稀釋班主任說話的分量。

以上我說得是微論層面上的管理，下面我在說一下宏觀層面上的管理。

四、三次選擇

作為班主任，要幫助學生完成三個選擇：

①初一年級，選擇正確的人生坐標。教育重點：人生觀教育;勵志教育;修身教育;理想教育。

②初二年級，選擇恰當?shù)男睦矶ㄎ弧Ｒ皇菍W習定位，便于找到競爭對象;二是生活定位，為自己贏得較好的人際環(huán)境。

③初三年級，選擇適當?shù)陌l(fā)展方向。不能過高，避免好高騖遠;不能過低，防止妄自菲薄。