紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)
2022紀(jì)檢監(jiān)察個人工作總結(jié)5篇
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編為大家整理的紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié),歡迎大家分享。
紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)1
今年是非常充實的一年,在思想政治方面與時俱進(jìn),有新的提高,在工作方面做出了一定成績,現(xiàn)簡要總結(jié)如下:
一、在思范想政治和理論方面與時俱進(jìn)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,并結(jié)合高校實際加深理解,體會到干部制度改革中科學(xué)化、民主化、制度化的重要意義,
2、組織部門的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,堅持每周一上午的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,協(xié)助做好總支理論學(xué)習(xí)中心組的有關(guān)工作。
二、認(rèn)真完成紀(jì)檢監(jiān)察有關(guān)工作,為我校黨風(fēng)廉政建設(shè)上臺階作出努力
1、做好全校紀(jì)檢監(jiān)察工作會議的籌備和會務(wù)工作,起草了會議的主報告,著力推動我校各負(fù)其責(zé)地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的良好運行機制的建立。
2、協(xié)助做好省紀(jì)委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的準(zhǔn)備工作,起草了我校的匯報總結(jié)材料。
3、分管的黨風(fēng)廉政教育工作,組織干部參加省教育紀(jì)工委的知識測試,黨風(fēng)廉政教育網(wǎng)頁不斷更新,教育功能逐步擴大。
4、分管的檔案工作被評為校先進(jìn)單位。
5、以招生監(jiān)察為主,做好行政監(jiān)察工作。先后參加了烹飪專業(yè)單招考試、普招專業(yè)加試和成教專業(yè)加試、高考錄取等工作的監(jiān)察,在參與中監(jiān)察,在監(jiān)察中服務(wù),無責(zé)任事故的發(fā)生。
三、認(rèn)真做好干部人事制度改革試點辦公室有關(guān)工作,為試點取得成功作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
1、先后赴張家港、南通、宿遷等地調(diào)研,解放了思想,明確了思路。
2、起草干部人事制度改革動員大會的講話稿。
3、負(fù)責(zé)干部測評系統(tǒng)研制的組織協(xié)調(diào)工作,設(shè)計測評表,協(xié)助做好測評組織工作,負(fù)責(zé)測評系統(tǒng)的演示課件制作的有關(guān)工作。
4、起草了《揚州大學(xué)處級領(lǐng)導(dǎo)干部“能管能教”暫行規(guī)定》、《揚州大學(xué)不稱職處級干部認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和調(diào)整辦法(試行)》、《關(guān)于實行任期目標(biāo)責(zé)任制的意見》、《揚州大學(xué)學(xué)院、部門、單位考核評估辦法(試行)》、《揚州大學(xué)關(guān)于實行處級干部誡勉制度的規(guī)定》、《揚州大學(xué)關(guān)于實行處級干部談話制度的規(guī)定》、《揚州大學(xué)關(guān)于處級干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》、《揚州大學(xué)關(guān)于實行干部選拔任用工作責(zé)任制的規(guī)定》、《揚州大學(xué)關(guān)于建立組織部與紀(jì)檢、監(jiān)察等部門聯(lián)系會議制度的規(guī)定》等9個制度。
5、完成了《論高校干部考核評估機制的建構(gòu)》的論文,并在我校學(xué)報上發(fā)表。
四、做好黨群總支的有關(guān)工作
1、完成年度和學(xué)期工作要點和小結(jié)的起草工作,并對每學(xué)期的組織生活、政治學(xué)習(xí)作出安排。
2、協(xié)助書記做好總支大會和集中學(xué)習(xí)活動的安排和組織工作。
3、完成了支部目標(biāo)管理終期評估的有關(guān)工作。
4、做好職工考核、職稱晉升測評等有關(guān)工作。
五、廉潔自律情況和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況
在紀(jì)委工作4年半來,廉潔自律的意識不斷增強,用紀(jì)檢干部素質(zhì)的要求來規(guī)范自己的言行,要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。不接受任何與工作有關(guān)的吃請和禮品,堅決拒收禮金、有價證券,并經(jīng)常向自責(zé)任人匯報自己廉潔自律的情況,對責(zé)任對象開展教育。
六、存在不足
1、理論學(xué)習(xí)的面不廣,也不夠深入,往往因為寫文章和完成相關(guān)任務(wù),才進(jìn)行深入學(xué)習(xí),自覺性不高。
2、工作作風(fēng)不夠深入,到學(xué)院很少,對基層情況不了解,或了解不全面。
紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)2
我于19__年參加工作,先后在原廠子鋪鄉(xiāng)和允山鎮(zhèn)工作,歷任民政干事、司法員、團委書記、辦公室主任、副鎮(zhèn)長、黨委委員、政協(xié)工委主任等職務(wù),20__年10月至今任允山鎮(zhèn)黨委委員、紀(jì)委書記、人大主席?,F(xiàn)將任現(xiàn)職以來履行崗位職責(zé)、遵守廉潔從政情況報告如下:
一、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗情況。
一是建立健全了以鎮(zhèn)黨委書記任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組,扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),制定了《允山鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》,并與各村黨支部、鎮(zhèn)直各單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,明確責(zé)任加強監(jiān)督,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防腐敗工作進(jìn)行責(zé)任分解,責(zé)任落實到人;二是認(rèn)真貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,努力抓好自身的廉政建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”;三是配合抓好黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開工作,完善公開制度;四是認(rèn)真搞好宣傳教育工作,組織黨員干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī),開展座談討論,運用各種新聞媒體手段,加強廉政宣傳教育工作;五是積極做好信訪及查辦案件工作,任職以來,收到群眾來信來訪11件,全部給予回復(fù)。在查辦案件方面,嚴(yán)把案件質(zhì)量關(guān),共立案8起,結(jié)案5起,另有三起正在辦理中。對違規(guī)村干部進(jìn)行了12人次誡勉談話。六是加強對村居一把手的監(jiān)督。換屆后,對他們進(jìn)行廉政談話,并簽訂了《廉政承諾書》;七是結(jié)合村委會換屆,各村依法選舉成立村務(wù)監(jiān)督委員會,對本村的“三資管理”等各種惠民工作進(jìn)行有效監(jiān)督。
二、組織協(xié)調(diào)本單位領(lǐng)導(dǎo)班子履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”和反腐敗工作情況。
嚴(yán)格按照“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”的要求,堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,協(xié)助黨委認(rèn)真完成黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)。形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),廣大干部職工積極參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。制定了《允山鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”制度》,與黨政班子成員、鎮(zhèn)直各單位負(fù)責(zé)人、各村黨支部書記簽訂了責(zé)任狀,做到分工明確、責(zé)任清楚,并要求他們在抓好分管工作的同時,抓好分管部門的廉政工作。任職來,黨政領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助辦案5起,黨政領(lǐng)導(dǎo)共同進(jìn)行廉政談話65人次。全鎮(zhèn)對黨風(fēng)廉政工作形成齊抓共管的良好勢頭。
三、監(jiān)督檢查本單位開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況。
任職以來,以領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制度的建立和實施為重點,一是堅持中心組學(xué)習(xí)廉政教育知識制度,組織每位班子成員結(jié)合各自的工作實際,在年初作出了個人的廉潔自律承諾;二是每年提議黨委會召開不少于4次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,并要求班子成員根據(jù)自身工作特點,加強廉潔自律,增強廉政意識;三是嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大決策制度”和“領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度”;四是開展好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。全面落實《廉政準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定。20__年以來,領(lǐng)導(dǎo)班子成員中未發(fā)生違反《廉政準(zhǔn)則》的行為,無因違紀(jì)受黨政紀(jì)處分的人員;五是嚴(yán)格落實厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的相關(guān)規(guī)定。在公務(wù)接待方面,實行分塊、對口接待,嚴(yán)格控制陪同、陪餐人員,嚴(yán)格按接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,違反規(guī)定或超標(biāo)接待的不予報銷。在公務(wù)用車方面,嚴(yán)格執(zhí)行駕駛員和車輛管理制度,全面杜絕了公車私用、公車亂用行為的發(fā)生。
四、加強本單位作風(fēng)建設(shè),糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),切實解決黨風(fēng)政風(fēng)方面存在突出問題的情況。
一是結(jié)合群眾教育實踐活動,扎實開展作風(fēng)建設(shè)專題整頓活動。著重從加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,全面動員,建章立制,強化學(xué)習(xí),自查自糾,總結(jié)提高7個方面開展專題整頓活動,取得了良好的成效;二是針對干部工作熱情不高、群眾辦事困難這一實際,以服務(wù)群眾為目標(biāo),在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展作風(fēng)建設(shè)活動。抽調(diào)相關(guān)人員進(jìn)行督查,主要以查思想,轉(zhuǎn)變觀念;查學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì);查工作,提高工作實績;查作風(fēng),提高工作效率;查紀(jì)律,提高行政執(zhí)行力;共發(fā)督查通報10期。三是嚴(yán)肅各項工作紀(jì)律,今年以來經(jīng)濟處罰了9名違反考勤管理辦法的機關(guān)干部,并在鎮(zhèn)機關(guān)每周晨會上進(jìn)行了通報批評,重申了干部作風(fēng)建設(shè)的重要性;四是政務(wù)大廳已正常使用,為群眾提供便捷服務(wù),嚴(yán)格制定了便民服務(wù)各項工作制度,切實解決了群眾辦事難的問題;五是加強對種糧直補、退耕還林、低保、扶貧、危房改造等強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督,強化對資金發(fā)放情況的檢查,并對一名村干部為民辦事收受好處費進(jìn)行了立案,對其它村干部起到了震懾作用。
五、個人有關(guān)事項方面的情況。
本人家庭住房位于縣委大院政府綜合樓1單元6樓,面積109平方米,是父母于20__年花3.9萬元購買的商品房。因房屋質(zhì)量較差,20__年9月在龍渤灣小區(qū)自購商品房一套,位于2棟5樓,面積153平方米,當(dāng)時價格25萬元(首付10萬元、另15萬元按揭10年住房公積金貸款),現(xiàn)閑置。妻子周海玉在允山鎮(zhèn)中學(xué)從事語文教學(xué)工作;女兒朱婧云是江永一小六年級學(xué)生,無家屬在江永境內(nèi)從事商務(wù)投資行業(yè);本人和配偶子女均沒有因私出國證件及因私出國情況。嚴(yán)格執(zhí)行縣委、鎮(zhèn)黨委關(guān)于公務(wù)用車、接待、出差、會務(wù)、辦公等“職務(wù)消費”的相關(guān)制度規(guī)定。沒有以婚喪嫁娶、喬遷新居、生病住院、過生日等借機斂財。
六、個人存在的問題及整改措施
(一)個人存在的問題
一是在理論學(xué)習(xí)上,不深入、不主動,上級要求什么就學(xué)什么;二是習(xí)慣于在辦公室想事做事,等到群眾過來反映問題,深入基層群眾調(diào)查了解情況、解決群眾具體困難和問題的情況較少;三是對單位同志關(guān)心幫助、排憂解難不夠,與黨員干部群眾交流不夠緊密;四是對公款消費認(rèn)識不到位在接待過程中,礙于面子,或擔(dān)心檢查、督查過不了關(guān),有超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。
(二)整改措施
1、加強學(xué)習(xí),夯實理論功底。要通過持之以恒的理論學(xué)習(xí)特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫,不斷提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。
2、提高紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)能力,強化黨風(fēng)政風(fēng)。要采取多種形式加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并在學(xué)習(xí)中學(xué)會善于總結(jié)辦案經(jīng)驗。
3、密切聯(lián)系群眾,推進(jìn)工作落實。以落實惠民政策和重大項目建設(shè)為抓手,投入更多的時間和精力深入基層、深入群眾,開展面對面交流、心連心溝通,維護(hù)群眾的合法權(quán)益。
4、加強自我約束,保持廉政自律。進(jìn)一步發(fā)揚廉潔、節(jié)儉、自律的廉政作風(fēng),帶頭遵守中央八項規(guī)定和廉潔自律的有關(guān)紀(jì)律,特別是在公車使用、辦公用房、接待陪同等方面緊繃高壓線,力戒享樂主義和奢靡之風(fēng)。
紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)3
從事紀(jì)檢監(jiān)察信息工作兩年來,我的總體感受是:信息工作為我提供了學(xué)習(xí)進(jìn)步的橋梁、努力拼搏的平臺、展現(xiàn)成績的機遇;從事信息工作付出了更多艱辛,但個人得到了鍛煉提高,感悟自然也更深刻;工作中,曾經(jīng)有過懊悔,有過辛酸,有過失落,但更多的是興奮,是激動。用一句話概括就是:“痛并快樂著”。下面我將個人一些膚淺的體會向各位領(lǐng)導(dǎo)作個匯報,希望予以斧正。
一、多管齊下,筑牢信息寫作素質(zhì)基礎(chǔ)
1、培養(yǎng)興趣,在寂寞中堅守陣地。一位領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)用三句話概括信息工作的特點:蘊含著智慧,飽含著艱辛,凝結(jié)著心血。面對信息工作這件苦差事,要有寬廣的胸懷,淡泊名利,甘坐冷板凳,做“幕后英雄”;要特別能吃苦,特別能忍耐,特別能戰(zhàn)斗;要耐得住寂寞,學(xué)會自我調(diào)節(jié),不能急于求成,心浮氣躁,更不能得過且過,應(yīng)付敷衍。
2、注重學(xué)習(xí),在理論中尋找真諦。有人說,學(xué)習(xí)是信息工作的活水源頭,從事信息工作,學(xué)習(xí)是一項硬任務(wù)。這點我有深刻體會,記得剛從事信息工作時,想得比較簡單,不就是寫幾段小“豆腐塊”嘛,把工作講明白、說清楚就行了。后來才發(fā)現(xiàn),還真不是這么回事,沒有深厚的理論知識積累,就把握不住政策導(dǎo)向,有些話憑著感覺說,有時只是幾個字的差別,結(jié)果就不一樣,一不小心就會出現(xiàn)錯誤,馬虎不得。
3、關(guān)注熱點,在動態(tài)中把握主題。信息工作被形象的比作領(lǐng)導(dǎo)決策的“情報部”、掌握工作的“顯示屏”、把握大局的“晴雨表”、發(fā)現(xiàn)問題的“預(yù)警器”。比如形象生動,客觀準(zhǔn)確反映了信息的重要作用。信息的價值就在于問題把握準(zhǔn)不準(zhǔn)、理解認(rèn)識深不深、建議措施可不可行。這就要求我們必須圍繞反腐倡廉工作大局和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點、熱點問題,深入調(diào)查研究,站在全局的角度,用領(lǐng)導(dǎo)的眼光觀察、思考問題,抓住本質(zhì),提出思路和方法,發(fā)揮信息工作的決策作用。
4、善于借力,在溝通中整合資源?!扒蓩D難為無米之炊”,從事信息工作必須善于借力,合理調(diào)配使用資源。紀(jì)檢監(jiān)察信息涉及工作的方方面面,必須協(xié)調(diào)好各種力量,有效整合資源,形成合力。一方面,加強與委局各室的配合,充分發(fā)揮其業(yè)務(wù)優(yōu)勢,圍繞重點課題,配合搞好調(diào)研,聯(lián)合攻關(guān),共同撰寫信息。另一方面,注重依托外部資源,加強與縣委辦、組織部等單位的溝通交流,善于尋找和發(fā)現(xiàn)信息點,做到資源共享。
5、正視問題,在創(chuàng)新中實現(xiàn)提升。創(chuàng)新是信息的生命,要用創(chuàng)新推動信息工作。要在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,探索新理念,研究新方法,超前研究、超前思考、超前謀劃,善于發(fā)現(xiàn)和研究新情況、新問題,提出新辦法,推動亮點工作。要敢于提建議,敢于正視問題,敢于指出新事物、新運行機制過程中的缺點和不足,敢于質(zhì)疑不適當(dāng)?shù)淖龇?,提出新思路?/p>
二、千錘百煉,打造信息寫作精品工程
1、提煉主旨,凸顯信息的“魂”。一篇好的信息,必須主旨明確,意義深遠(yuǎn),能凸顯信息的“靈魂”。一是要突出特色,只有具有特色和亮點的信息才會有賣點。二是要抓住重點,只有抓住當(dāng)前重點工作和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注點的信息才能夠引起領(lǐng)導(dǎo)重視,才會有價值。三是要找準(zhǔn)結(jié)合點,只有反映出當(dāng)前工作中出現(xiàn)的新問題,并且有分析,有措施的信息才能“適銷對路”。
2、語言生動,傳遞信息的“神”。語言生動,才有可讀性,才能傳神,所以,提煉信息的語言十分重要。一是語言要樸實,紀(jì)檢監(jiān)察信息的內(nèi)容要樸實無華,恰當(dāng)?shù)倪\用群眾的語言將更有說服力。二是語言要精煉,信息語言要通俗易懂、言簡意賅、開門見山。三是要有豐富的事例。盡量用事例和數(shù)據(jù)說話,使人心服口服。
3、選好標(biāo)題,抓住信息的“眼”。俗話說“無題不成文,題好文一半”,一個好的標(biāo)題,能吸引讀者眼球,引起讀者注意。一是信息標(biāo)題要貼切地概括信息主題和思想,要結(jié)構(gòu)完整、概括全面,使人看了標(biāo)題,就明白全文的內(nèi)容。
二是信息標(biāo)題要突出新意。信息標(biāo)題要千錘百煉,提煉出特點,使人眼前一亮,起到畫龍點睛的作用。三是信息標(biāo)題要言簡意賅。用最少的文字表達(dá)最大的信息量??傊瑪M題時要善于比較、分析、挖掘、錘煉,把握事物的新特征,給人以新鮮感。
4、內(nèi)容真實,體現(xiàn)信息的“質(zhì)”。質(zhì)量是信息的生命線??h委常委、紀(jì)委書記吳瓊要求我們要在“敏、快、新、準(zhǔn)”方面下功夫,提高信息的質(zhì)量?!懊簟本褪切畔⒐ぷ饕懈叨鹊拿舾行?,要站在大局的高度,善于用超前的思維和敏感的意識,研究新情況,捕捉新信息,超前預(yù)測和研判可能出現(xiàn)的情況和問題;“快”就是信息工作要注重時效性,要快速捕捉信息,迅速上報信息。重大信息和突發(fā)工作信息必須12小時內(nèi)寫作完畢,并按照規(guī)定程序上報;“新”就是信息宣傳要創(chuàng)新思維,創(chuàng)新寫作形式,用獨特的視角,獨到的見解,挖掘信息的內(nèi)涵,做到“人無我有,人有我新、人新我特”,要善于抓住工作的亮點?!皽?zhǔn)”就是信息工作要做到內(nèi)容準(zhǔn)確,事實客觀真實,表達(dá)方式準(zhǔn)確無誤,文體格式正確。
三、苦中作樂,在信息寫作中提升境界
回顧從事紀(jì)檢監(jiān)察信息工作的這兩年,我曾因找不準(zhǔn)自己的定位而猶豫,因演不好自己的角色而失落,因得到認(rèn)可而滿足,因取得成績而喜悅。在從事信息工作的過程中,我收獲了很多,值得我用心去體味。
1、體味厚與薄的關(guān)系。剛從事信息工作時,由于情況不熟,腦袋空空,每寫一篇信息總要查閱大量的資料,慢慢地,辦公桌上的書籍材料就積成了厚厚的一摞。經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)和積累,我對紀(jì)檢監(jiān)察工作了解得越來越全面,掌握的基礎(chǔ)材料越來越豐富,腦子里裝的東西也越來越多,再去寫信息就可以“拿來主義”,直接從自己的大腦里獲取素材、提煉觀點,寫信息用的參考資料也漸漸變“薄”了。我覺得,從事信息工作,就是一個“厚積薄發(fā)”的過程,就要不斷地學(xué)習(xí),不斷地積累,使自己厚實起來。如果每天都能夠堅持學(xué)習(xí)政策法規(guī)、剖析典型信息、研究寫作技巧,那么時間越長,功底就會越厚,寫起信息來自然就會駕輕就熟、得心應(yīng)手。
2、體味退與進(jìn)的關(guān)系。信息工作說到底就是服務(wù)工作,為中心和大局服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),為工作順利開展服務(wù)。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)在臺前部署指導(dǎo)時,我們退居幕后,收集信息,出謀劃策;當(dāng)別的同志在一線沖鋒陷陣時,我們退到后方,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,為更好地開展工作提出意見、建議。在別人看來,信息工作往往“退”在二線多,“進(jìn)”在一線少,但我認(rèn)為這種“退”退得坦然、退得有價值,是“以退為進(jìn)”。當(dāng)然,我們也有主動出擊、銳意進(jìn)取的一面。對工作的未知領(lǐng)域,我們總是提前介入,最先研讀上級政策、本地實際、外地經(jīng)驗這“三本書”,作出理性的分析和科學(xué)的論斷,找準(zhǔn)工作方向;對工作的重點、難點和群眾關(guān)心的焦點、熱點,我們都及時深入調(diào)研,跟蹤了解情況,掌握最真實的第一手資料,拿出具有指導(dǎo)性和可操作性的意見、方案,推動工作的順利開展。
3、體味苦與樂的關(guān)系。信息工作是個“苦差事”,每天的工作不是下基層了解情況,就是坐在辦公室里“爬格子”,每天對著電腦“說話”,把自己的思想、觀點,通過鍵盤來表達(dá)。在別人看來,我們大多默默無聞,但我們的思想?yún)s總是在不斷地迸發(fā)新的火花,用筆桿子表達(dá)著對事業(yè)的無悔追求。我們每天都在思考、創(chuàng)作,最后能被別人看到的往往只是薄薄的幾頁紙。但這里面卻凝聚著我們的心血和汗水,我們也在苦干中享受著快樂。當(dāng)編寫的信息引起領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注時,我們在忙碌中笑了;當(dāng)編寫的信息被上級采用時,我們在閱讀中笑了。只要我們的幾頁紙能夠為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù),能夠?qū)ぷ饔兴鶐椭?,再苦再累我們心里也甜?/p>
4、體味失與得的關(guān)系。干好信息工作必須守得住清貧,耐得住寂寞。文字工作本身就要求有一個相對清靜的環(huán)境,以便能夠沉下心來進(jìn)行思考和創(chuàng)作。工作中我們拋頭露面等“風(fēng)光”的事不多,大部分時間是在讀書看報、學(xué)習(xí)文件、研討文章。所以,有人形容信息工作者是“沙漠中的駱駝”,只知道負(fù)重前行。但從另一個角度講,我們在前行中所收獲的,是別人所難以擁有的。信息工作有著全面接觸紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)的機會,有效利用這個平臺可以得到快速成長。信息工作者既是紀(jì)檢監(jiān)察戰(zhàn)線上的“苦行僧”又是“彌勒佛”,坐著冷板凳,唱著豐收歌。我們可以在信息、文字的海洋里暢游,在探索、研究的過程中收獲,用工作豐富自己,用思想推動工作。在這個崗位上,可作可為的太多太多,要想有所收獲,只有上下求索,用自己的智慧和汗水去唱響一曲曲贊歌。
紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)4
近年來,隨著黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷深入,紀(jì)檢監(jiān)察工作在規(guī)范黨員干部權(quán)力運行、建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系、推進(jìn)經(jīng)濟快速發(fā)展中發(fā)揮的作用越來越重要。湖濱新城紀(jì)工委成立五年來,在上級紀(jì)委和黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,面對新形勢、新任務(wù)、新要求,不斷探索,積極履職,創(chuàng)新思路,務(wù)求實效,四年被市紀(jì)委、監(jiān)察局評為全市紀(jì)檢監(jiān)察工作和案件檢查工作先進(jìn)單位,有三個做法被評為“創(chuàng)新獎”項目,真正實現(xiàn)了有為、有位、有威。
一、做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,必須堅持圍繞中心。
要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用,把圍繞中心、服務(wù)大局、提供保障、維護(hù)政令暢通作為工作中的重中之重,強化監(jiān)督檢查,不斷改進(jìn)工作方法和手段,強化工作速度、力度和深度,強力推進(jìn)項目進(jìn)展、環(huán)境優(yōu)化、作風(fēng)轉(zhuǎn)變和效能提升。湖濱新城紀(jì)工委不斷探索方式方法,用科學(xué)的制度、有效的措施、嚴(yán)格的獎懲,保證了中心工作如期高效完成。
一是在整體督查上,出臺了《關(guān)于進(jìn)一步加強全區(qū)重點事項督查的實施意見》,推行“雙線三制五掛鉤”督查機制,“雙線”即“一線工作法”和“條線工作法”,“三制”即結(jié)果通報制、效能監(jiān)察制和動態(tài)考核制,“五掛鉤”即督查結(jié)果與政治、經(jīng)濟、榮譽、行風(fēng)、責(zé)任相掛鉤,使督查有據(jù)可依。
二是在督查過程中,出臺了《關(guān)于加快重點工程建設(shè)和重大決策落實的督查辦法》,實行一月一督查、一月一通報、一月一會辦、一月一排名,對連續(xù)兩次和三次排名末位的責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人分別實施會議檢討和調(diào)離崗位等組織措施,充分體現(xiàn)督查的嚴(yán)肅性、有效性。
三是在督查考核上,出臺《湖濱新城機關(guān)作風(fēng)效能“倒扣分”制度》,明確對工作推諉扯皮、效率低下、服務(wù)態(tài)度粗暴等八種行為進(jìn)行明察暗訪,發(fā)現(xiàn)一起扣一分,建立部門扣分臺賬,進(jìn)行動態(tài)考核,最終結(jié)果納入年底目標(biāo)考核,實行結(jié)果五個掛鉤。通過不斷完善有效督查機制和采取有力措施,大大提高了工作效率,推動了工作順利落實。
二、做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,必須善于開拓創(chuàng)新。
創(chuàng)新是做好工作的不竭動力和源泉。湖濱新城紀(jì)工委成立以來,始終堅持從實際出發(fā),積極探索,不斷創(chuàng)新,勇于實踐,以深入拓展工作內(nèi)容為抓手,不斷探索創(chuàng)新方法思路,創(chuàng)造性地開展了一些特色工作,取得了明顯成效。推行幫辦服務(wù)“計件考核制”,即對各責(zé)任部門及責(zé)任人為企業(yè)幫辦服務(wù)的數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計,建立了幫辦服務(wù)終身制度、幫辦服務(wù)日志及述職制度、幫辦服務(wù)考核獎懲制度,有效解決項目幫辦服務(wù)工作考核難、界定難問題,提高了幫辦服務(wù)質(zhì)量和效率,優(yōu)化了投資環(huán)境,受到客商的一致好評;實施征地拆遷補償“雙十”抽查新模式,即對拆遷評估公司的評估結(jié)果、拆遷補償款發(fā)放情況的抽查分別不低于10%,有效解決征地拆遷補償政策落實難、處理難的問題;推行政府采購“三級點檢”制,即手續(xù)點檢、價格點檢、驗收點檢,有效解決政府采購項目量化難、統(tǒng)一難的問題。此外,針對湖濱新城特殊體制,具有建設(shè)項目多、資金流量大等特點,建立了“1+_”資金管理監(jiān)督新模式,即“1”是成立財務(wù)監(jiān)督管理組織,“_”是納入管理的國有公司、事業(yè)單位。成立了湖濱新城會計管理核算中心,核定機構(gòu)編制,明確職能配置,建立監(jiān)督制度等,對納入管理的國有公司、事業(yè)單位分別實行會計委派和集中核算,規(guī)范了資金用途,提高了資金使用效率。實踐證明,應(yīng)對呈現(xiàn)出的新問題,及時采取有效的創(chuàng)新舉措,都能發(fā)揮一定的推動和提升作用。
三、做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,必須加強權(quán)力監(jiān)督。
監(jiān)督是派駐紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)的重要任務(wù),要堅持權(quán)力運行到哪里,監(jiān)督就跟蹤到哪里,延伸到哪里。
一是抓載體。要強化制度建設(shè),用制度管人、管事、管權(quán),營造寬松和諧的監(jiān)督環(huán)境,贏得更多的支持與理解,如在小型工程招標(biāo)投標(biāo)領(lǐng)域,湖濱新城先后制定出臺了《關(guān)于加強工程招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)督管理的規(guī)定》、《關(guān)于規(guī)范項目造價預(yù)算和招標(biāo)代理委托行為的通知》等規(guī)定,為監(jiān)督提供了依據(jù)和支撐。
二是抓深入。要全面清理已有的內(nèi)控制度,對過時的要廢除,對有缺陷的要完善,對出現(xiàn)的新問題要盡快出臺新的規(guī)范化要求。如針對工程造價方面存在小工程隨意造價、工程清單不清等較為突出的問題,湖濱新城建立小型工程招投標(biāo)“三方制約”體系,即施工方、業(yè)主方、第三方機構(gòu)彼此之間相互牽制、相互制約、相互監(jiān)督,專門引入第三方機構(gòu),成立新越會計事務(wù)所,對工程造價、驗收審計等實行業(yè)務(wù)外包,力爭公平公正公開。
三是抓事后監(jiān)督。對涉及業(yè)務(wù)性較強,操作復(fù)雜、隱蔽性大,紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)從表面上難以監(jiān)督到位的一些領(lǐng)域和項目,采取“跳出監(jiān)督抓監(jiān)督”的方法,保留查處權(quán),促使被監(jiān)督單位進(jìn)一步增強責(zé)任心,效果比較好。
四、做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,必須強化案件查辦。
懲處是紀(jì)檢監(jiān)察工作四大職能之一,更是殺手锏,只有用足用好,增強黨員干部敬畏心理,才能保證教育、保護(hù)、監(jiān)督職能得到有效履行。
一要拓寬信訪渠道,長期設(shè)立網(wǎng)上辦公舉報電話,公布舉報手機號碼和電子郵箱,暢通信訪舉報渠道,擴大案源。
二要堅持有案必查,對群眾反映的信訪件,均進(jìn)行及時逐一認(rèn)真的調(diào)查核實,不放過任何可疑線索。湖濱新城紀(jì)工委成立以來,共受理群眾電話、信件、郵箱舉報77件(次)(重復(fù)信訪數(shù)未重復(fù)計入),內(nèi)容涉及工程招投標(biāo)、計劃生育、村級財務(wù)管理、干部以權(quán)謀私、貪腐收賄、大操大辦等方面,初核77件,共立案調(diào)查12件,沒收違紀(jì)款90余萬元,挽回經(jīng)濟損失約1100萬元,為湖濱新城加快發(fā)展清除了障礙。
三要注重深挖細(xì)查,順藤摸瓜,發(fā)現(xiàn)新案情,及時報告上級紀(jì)檢監(jiān)察部門,不錯過查辦案件的有利時機,力爭取得更大突破。在違章建房執(zhí)法監(jiān)察中,發(fā)現(xiàn)并查處“收錢放建”案件,沒收違紀(jì)款近10萬元,相關(guān)人員受到相應(yīng)處理;在調(diào)查群眾反映某學(xué)校食堂問題中,發(fā)現(xiàn)存在其他違紀(jì)問題,經(jīng)過周密組織,多方取證,順利結(jié)案,沒收違紀(jì)款50多萬元。僅此兩個案件,挽回經(jīng)濟損失近1000萬元,收到了很好的經(jīng)濟效果和社會效果,也樹立了紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的威懾力和權(quán)威性。同時,要充分運用查辦案件的治本功能,查找管理漏洞,完善制度和監(jiān)督,積極預(yù)防職務(wù)犯罪的發(fā)生。
此外,做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,還必須要加強自身修養(yǎng),提高素質(zhì),強化隊伍建設(shè),維護(hù)群眾利益,壓歪風(fēng),樹正氣。只有這樣,才能營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境,才能真正為地區(qū)經(jīng)濟社會快速發(fā)展保駕護(hù)航。
紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)5
新年伊始,全縣上下扎實開展干部思想紀(jì)律作風(fēng)學(xué)習(xí)教育活動。通過集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué),我深刻認(rèn)識到了加強思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性。作為一名黨員干部,特別是作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部,更要認(rèn)清肩負(fù)的職責(zé)和使命,學(xué)會珍惜,鍛造良好工作作風(fēng),以實際行動來檢驗工作。
一、要珍惜崗位
對與黨員干部來講,崗位就意味著責(zé)任,意味著更高的要求,更高的素質(zhì)。為此,要著力強化三種意識:
一是強化進(jìn)取意識。就是要保持昂揚向上、積極進(jìn)取的精神狀態(tài)。只有這樣,才會有開拓創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng)。與基層黨員干部相比,我們的生活環(huán)境、工作環(huán)境都較好,就要有一種“事業(yè)無止境,奮斗無窮期”的進(jìn)去意識,不懈怠,不糊弄,不滑坡,始終保持奮發(fā)有為的拼搏精神。
二是強化學(xué)習(xí)意識。充分利用在機關(guān)工作的有利條件,刻苦學(xué)習(xí)。樹立終身學(xué)習(xí)的理念,視學(xué)習(xí)為安身立命之本,成就事業(yè)之基,克服懶惰畏難情緒,力戒浮躁,減少應(yīng)酬,精心學(xué)習(xí),苦讀不輟。不僅要把學(xué)習(xí)作為一種要求、一種追求、一種責(zé)任,更要把學(xué)習(xí)作為一種修養(yǎng)、一種情操、一種境界,使工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化,學(xué)出樂趣,學(xué)出本領(lǐng),學(xué)出進(jìn)步,不斷提高思想認(rèn)識水平和辨別是非的能力,提高駕馭本職工作的能力。
三是強化有為意識。在機關(guān)工作,作為怎樣體現(xiàn)?我認(rèn)為有三名話:既要敬業(yè),又要精業(yè);既要講奉獻(xiàn),又要做貢獻(xiàn)。在機關(guān),領(lǐng)導(dǎo)給工作就是給機會,給任務(wù)就是給地位,多干事才能快提高,干大事才能有大作為。苦熬沒有頭,苦干有奔頭??喟荆粫焯煊袩?苦干,才能永遠(yuǎn)不寂寞。要想有所作為,除了甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn)外,還有很重要的一條,就是給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,出好主意,建言獻(xiàn)策。這就要求機關(guān)干部有扎實的基本功,做到能寫、善講、會幫、快辦。
二、要珍惜聲譽
一個人的聲譽并不是取決于職務(wù)的高低,它是靠人格的魅力、扎實的作風(fēng)、創(chuàng)新的工作逐步培養(yǎng)積累起來的。
一是誠實守信。實事求是是我們黨的思想路線,也是一個人確立科學(xué)世界觀的基礎(chǔ)。要把對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來,所做的每一項工作既要經(jīng)得起領(lǐng)導(dǎo)的檢查,更要經(jīng)得起實踐的檢驗。想問題、辦事情、抓工作,要少琢磨上面掛號不掛號,多考慮基層需要不需要;少琢磨對自己有沒有好處,多考慮對整體有沒有益處。要真心實意、真抓實干,唯有真實,才能樹立良好的形象,這是做人的基本要求。
二是放下架子。機關(guān)大,不能口氣大、架子大、脾氣大,更不能門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦,讓下面的同志反感?;鶎拥耐镜綑C關(guān)來辦事,機關(guān)的同志站起來握個手、倒杯水,走的時候送一送,對方會感到很溫暖。對這些看起來不起眼的小事,下面的同志看得很重??傊?,要多做一些讓基層同志滿意的事,多幫基層解決一些實際困難。
三是勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新是工作發(fā)展進(jìn)步的不竭動力。機關(guān)黨員干部要在更新觀念、創(chuàng)新理念上下功夫、做表率,決不能站在領(lǐng)路的位置上而在創(chuàng)新上落后于人。那么,怎樣評價一個人的創(chuàng)新能力呢?從實踐看,主要應(yīng)從五個層面上進(jìn)行比較:一是看干與不干,二是看干得多與少,三是看成果多與少,四是看成果被上級和群眾認(rèn)可的程度,五是看工作成果是否對全局性工作有推動作用。
三、要珍惜政治生命
對于廣大黨員干部來說,能不能在種種考驗面前管好自己,始終做到一身正氣、兩袖清風(fēng),是對自身人格、品質(zhì)、意志、情操的一種考驗。
一是要頂住誘惑。老子說得好:“見欲而止為德?!蹦軌蝽斪≌T惑是一種清醒,善于頂住誘惑是一種智慧。要在大是大非面前立場堅定,站穩(wěn)腳跟,以高度的自覺性、極大的勇氣和堅韌不拔的意志,去克制自己欲望的沖動,同各種消極腐朽思想進(jìn)行抗?fàn)帲瑥亩_(dá)到“出淤泥而不染”的境界。
二是要秉公用權(quán)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是人民的公仆,這是權(quán)力屬性的本質(zhì)所在。權(quán)力是把雙刃劍,用得好,利黨利國利民;用不好,誤黨誤國誤已。黨員干部只有始終牢記黨的宗旨,在思想深處樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念,才能祛除特權(quán)觀念和“官本位”意識,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
三是要慎獨慎微。古人云:“禍患常積于忽微?!敝v的就是忽視小惡終會鑄成大錯的道理。如果平時疏于拂拭思想行為的塵埃,日積月累,積少成多,待到走向歧途時再去拂拭,必然積重難返。做到了慎獨慎微,在各種腐朽思想文化的侵蝕影響面前,就不會喪失共產(chǎn)黨人的浩然正氣,就能做到不該去的地方堅決不去,不該要的東西堅決不要,不該做的事情堅決不做。
四是自律自省。人生的過程就是一個不斷選擇與割舍、不斷“拿起”與“放下”的過程。每個黨員既要有拿得起的勇氣,更要有放得下的豁達(dá)。面對囊中羞澀要昂首做人,面對物欲誘惑要等閑觀之,面對美色陷阱要不越雷池一步。要堅持按照自重、自省、自警、自勵的要求,“吾日三省吾身”。要常駐機構(gòu)思貪欲之害,常除非分之欲,常戒享樂之念,常懷律已之心,任何時候、任何情況下都能把握自己,自覺遵守黨章黨紀(jì)和法律法規(guī),做到“驚濤拍岸息巋然?!?/p>
四、要珍惜和諧局面
和諧是穩(wěn)定和發(fā)展的基礎(chǔ)。實踐證明,一個單位團結(jié)和諧,這個單位就發(fā)展,就進(jìn)步,就有凝聚力。作為機關(guān)的黨員干部,能在一起共事,應(yīng)該說是一種緣分,要搞“五湖四海”,講團結(jié)和諧。
一是要學(xué)會包容。就是說要寬容大度、虛懷若谷,要容得下人、容得下事,不能把自己的好惡強加給別人。既要聽得進(jìn)不同意見。要允許別人進(jìn)步,允許別人比自己強,把別人的成功看做是自己的成功,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),取長補短。在處理與他人關(guān)系、部門之間關(guān)系時,不要光說自己的工作重要,別人的工作不重要不要光說自己忙得不得了,別人閑得不得了;不要光說自己工作難,別人工作容易;不要認(rèn)為少了自己不行,少了別人可以;不要感到自己吃子虧,別人占了便宜。
二是要學(xué)會忍讓。同在一起共事,難免磕磕碰碰。要做到能方能圓,能進(jìn)能退,能屈能伸。所謂“方、圓”,就是行事要圓活,能隨機應(yīng)變,但內(nèi)心要放正,有自己的目的和原則;所謂“進(jìn)、退”,就是該進(jìn)則進(jìn),該退則退,退一步海闊天空,懂得后退才能更好地前進(jìn);所謂“屈、伸”,就是該放下架子時要放下架子,善于讓步和妥協(xié),該維護(hù)自己的尊嚴(yán)和權(quán)益時要表現(xiàn)出一種舍我其誰、當(dāng)仁不讓的氣概,從而為自己創(chuàng)造一個和諧的工作空間。
三是要學(xué)會善良。同事之間要互相信任、互相尊重、互相理解、互相支持,多交流思想,多溝通感情。俗話講:“好言一句三冬暖,惡語傷人六月寒?!闭f話辦事要照顧到他人的感受、他人的情緒,不能傷了感情、傷了和氣。每個人都不是完人,有長處要互相學(xué)習(xí),有短處要互相提醒,有難處要互相關(guān)心,有錯處要互相幫助。只要每個同志都心往一處想,勁往一處使,就能無所不能,戰(zhàn)無不勝。
五、要珍惜家庭
人是從家庭走上社會舞臺的。家庭是細(xì)胞,是我們的“后院”。只有家庭基礎(chǔ)穩(wěn)固,個人的事業(yè)才能有發(fā)展,我們的工作才有堅強的后盾,社會才有安定團結(jié)的局面。從這個意義上講,珍惜家庭的團結(jié)和諧,既是義務(wù),也是責(zé)任。古人把“修身、齊家、治國、平天下”作為人生最大的追求,就是因為“國”和“家”密不可分。所以,處理好“小家”與“大家”的關(guān)系非常重要。機關(guān)黨員干部要努力做到:既要管家又不能戀家,不為家庭瑣事所累;既要管家事又要管好家人,不能把家務(wù)與政務(wù)攪和在一起;既要管好家人與政務(wù)攪和在一起;既要管好家人又要管好自己,做一個好丈夫(好妻子)、好父親(好母親)。一方面,要經(jīng)常用“防微杜漸”四個字來提醒自己,時刻想著黨紀(jì)國法,為自己設(shè)一道人生警戒線,不能因為自己的地位變了、環(huán)境變了、思想就變了。另一方面,要培養(yǎng)良好的家庭美德。正所謂“家門不正,多出倒逆”,“妻賢夫禍少”。光管住宅區(qū)自己還不行,管不好家屬子女同樣會影響事業(yè)和前程。這方面前車之鑒不少,一定要引以為戒。再者,要保持健康的身心。健康的身心是家庭美滿的的標(biāo)志,也是成就事業(yè)的無形財富。機關(guān)黨員干部一定要倍加珍惜自己的身體,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,保持一個健康的體魄。有一個好的身體既是家庭之福,也是事業(yè)之幸。
紀(jì)檢組紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)相關(guān)文章:
★ 紀(jì)檢監(jiān)察干部個人工作總結(jié)范文精選10篇
★ 2020年紀(jì)檢監(jiān)察干部工作總結(jié)
★ 紀(jì)檢監(jiān)察干部個人工作總結(jié)范文五篇
★ 最新紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)報告書
★ 教育局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)5篇精選
★ 教育局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)優(yōu)秀范文
★ 2020紀(jì)檢監(jiān)察年終總結(jié)范文五篇