工會工作總結(jié)報告2022
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。下面是小編整理的工會工作總結(jié)報告,大家一起來看看吧。
工會工作總結(jié)報告1
建設(shè)局工委根據(jù)今年市總工會工作的指導(dǎo)思想,圍繞局黨委的中心工作,根據(jù)自身特點,重點做了以下幾項工作:
一、深入開展“兩爭一樹”主題教育活動,不斷提高職工隊伍素質(zhì)
各基層工會組織廣大職工樹立中國特色社會主義共同理想,弘揚愛國主義、集體主義和社會主義精神。在全系統(tǒng)開展“兩爭一樹”主題教育活動,貫穿一條主線,突出兩個重點,加大三個力度。開展各種不現(xiàn)類型的培訓(xùn)班:自來水公司的營銷知識培訓(xùn)班和管道安裝高空作業(yè)培訓(xùn)班、開發(fā)辦拆遷從業(yè)人員上崗培訓(xùn)班、建設(shè)科村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理干部培訓(xùn)班、組織部分女職工參加市總組織的“女職工生殖保健知識講座”等,組織各類人員開展人口與計劃生育培訓(xùn),全年舉辦計生干部、當(dāng)年生育人群和更年期婦女等人的培訓(xùn)班5期,培訓(xùn)人次達(dá)118人。提高職工的知識水平。
積極向市總推薦常州市五一勞動獎?wù)芦@獎單位和個人、金壇市“文明職工”和“十佳文明職工標(biāo)兵”。和局團(tuán)一起協(xié)助黨委做好建設(shè)系統(tǒng)十佳青年和評選工作。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,繼續(xù)推進(jìn)學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建活動,號召職工“向鄧建軍學(xué)習(xí),做知識型職工”、“向雪梅老師學(xué)習(xí),做一個愛崗敬業(yè)好職工”。
為進(jìn)一步提高工會組織的凝聚力,加強建設(shè)局系統(tǒng)精神文明建設(shè),豐富職工精神文化生活,舉辦了“迎新春”系列文體活動,本次活動共設(shè)象棋、跳繩、青年聯(lián)誼會、乒乓球、拔河、卡拉OK六個單項活動。共有300多名職工積極參加局工會組織的迎新春文體活動。為給未婚男女青年創(chuàng)造更好的交往平臺,我們積極配合市總女工部與江蘇晨風(fēng)集團(tuán)一起召開未婚男女青年聯(lián)誼會,據(jù)悉,我們房管處一男大學(xué)生與晨風(fēng)集團(tuán)一個女技術(shù)骨干確定了戀愛關(guān)系。
3月8日上午,組織下屬自來水、燃?xì)?、開發(fā)、房管、園林、幼兒園等單位的黨員職工在金沙廣場聯(lián)合舉行的“慶三八便民活動,展巾幗黨員風(fēng)采”活動,為廣大市民提供有關(guān)咨詢服務(wù),發(fā)放資料上千份。五一期間,組織百人大合唱參加市“五一歌詠”比賽得金獎。組織人員參加“金壇市全民健身周暨首屆軍民運動”全民健身操展示活動。獲金壇市“堅持工間操制度,大力推行大眾廣播體操活動”先進(jìn)單位。冒著酷暑組織方隊參加市第二屆文化藝術(shù)節(jié)開幕式活動。組織局乒乓球隊到江陰參加了江蘇省建設(shè)廳第四屆乒乓球比賽,為我們的球員們搞好各項服務(wù)工作,在42支球隊中我們獲優(yōu)秀組織獎(只有15個獲該獎項)。
六月二十九日,建設(shè)局幼兒園和翠園社區(qū)舉辦了小區(qū)納涼晚會,豐富社區(qū)的文化活動。
積極協(xié)助政府有關(guān)部門,配合建筑質(zhì)監(jiān)站組織開展金壇市首屆職工職業(yè)技能“抹灰工”、“鋼筋工”操作比賽,做好競賽的協(xié)調(diào)工作,通過筆試和操作比賽,41名選手全部合格,能獲其工種高級工證書;兩個工種的前六名共12人分別獲市表彰,并能擁有技師證,都能及時幫助他們聯(lián)系辦理好證書。我們建設(shè)局獲得本次技能大賽優(yōu)秀組織獎,為構(gòu)建建筑優(yōu)秀技工人才做好基礎(chǔ)工作。在剛剛結(jié)束的常州市“鄧建軍金藍(lán)領(lǐng)人才獎”立發(fā)布會上,木工賀建華、鋼筋工莊立新被授予“技能狀元”,沙羅金等四位建筑技工被授予“技術(shù)能手”。
局工委黃月勤《構(gòu)建企業(yè)安全文化,促進(jìn)社會和諧發(fā)展—談工會在企業(yè)安全文化建設(shè)中作用》一文在中國職業(yè)安全健康協(xié)會2005年學(xué)術(shù)年會上發(fā)表,并收入在協(xié)會2005年學(xué)術(shù)年會論文集中。金壇市園林管理處工會主席盛麗萍《打造城市名片,創(chuàng)設(shè)和諧社會的美好人居環(huán)境》獲省縣級市建設(shè)工會工作研討會論文一等獎;金壇市自來水公司工會主席朱翠萍《關(guān)于調(diào)動職工積極性的思考》獲省縣級市建設(shè)工會工作研討會優(yōu)秀論文獎。
二、加強工會組織建設(shè),夯實工會工作基礎(chǔ)
為把“組織起來、切實維權(quán)”的工作方針進(jìn)一步得到落實,我們及時將江蘇省建設(shè)工會轉(zhuǎn)發(fā)省總《關(guān)于進(jìn)一步加強基層工會建設(shè)的意見》的通知發(fā)至基層各工會,請各單位按文件要求做好工會的組建工作。我們幫助在北京的圣恒建筑勞務(wù)有限公司、長江建筑勞務(wù)有限公司、國華建筑勞務(wù)有限公司等5個改制后的建筑企業(yè)成立了工會,不斷提高建會率、入會率,逐步使工會會員發(fā)展和職工隊伍壯大相一致。
為了更好地貫徹落實省建設(shè)工會“以人為本,開拓創(chuàng)新,切實維護(hù),全面貫徹提高全省建設(shè)系統(tǒng)工會勞動保護(hù)工作水平”,根據(jù)工作要求,各級產(chǎn)業(yè)工會和企業(yè)工會都要對文明工地的創(chuàng)建進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和督促,為此,全年二次隨建筑質(zhì)量安全大檢查小組去工地檢查工會勞動保護(hù)工作,對一些有侵權(quán)嫌疑的違規(guī)合同進(jìn)行修定并提出限期整改要求,從源頭上加大了維權(quán)的力度。與此同時,調(diào)查了解農(nóng)民工加入工會的情況,并在工地宣傳傳達(dá)中央和省領(lǐng)導(dǎo)對工人階級和工會工作重要指示精神,宣傳農(nóng)民工加入工會的重要意義。
三、突出重點,狠抓落實,切實維護(hù)職工的合法權(quán)益。
認(rèn)真貫徹市政府《關(guān)于特困職工幫困解困優(yōu)惠政策的通知》,落實好扶貧幫困長效機制。關(guān)心困難職工家庭、單親家庭、因病因災(zāi)致困的家庭,把黨的溫暖送到困難群眾的心坎上。全年幫助申請領(lǐng)取特困職工證3戶;為因病致困的家庭申請慈善救助7戶,計得救助款24000元;尤其是一建公司駐北京的一骨干家庭患癌癥后,還專門把5000元救助送到北京交其手中,使他們深為感動,既感受到政府的溫暖,也表示以后更應(yīng)該多為慈善事業(yè)作貢獻(xiàn)。春節(jié)期間局慰問特困職工家庭24戶,下屬各單位慰問36戶,計慰問款20110元。春節(jié)前代表市總看望和慰問省勞模徐小馬,給他送去了1000元慰問金,并轉(zhuǎn)交了常州勞模慰問金300元。最近知得他骨折住院,立即去醫(yī)院看望了這位我們建設(shè)系統(tǒng)在壇唯一的省勞模。關(guān)心職工身心健康,組織職工進(jìn)行體檢,建筑質(zhì)監(jiān)站的司馬濤工程師一直以為自己身體很健康,在這次檢查中發(fā)現(xiàn)左腎發(fā)現(xiàn)一腫瘤,醫(yī)生馬上建議作進(jìn)一步確診后立即去南京動手術(shù)切除了整個左腎,南京的專家說,如果不知病情,拖到下半年再動手術(shù)的話,后果不堪設(shè)想。上半年去南京看望住院干部職工二人,送去慰問金2000元。
為關(guān)心婦女身心健康,各單位均組織育齡婦女進(jìn)行生殖道防治普查,全年共普查404人,普查率為97%。
在建設(shè)局女工委的幫助策劃下,5月31日晚,康美購物中心、建設(shè)局幼兒園、經(jīng)貿(mào)局幼兒園和實驗幼兒園在康美購物中心的露天舞臺上聯(lián)合舉辦了“愛的奉獻(xiàn)”大型文藝晚會,建設(shè)局幼兒園33名小朋友為觀眾獻(xiàn)上了舞蹈《中國功夫》、《紅紅的蝴蝶結(jié)》和時裝表演,晚會上部分幼兒家長和老師還為經(jīng)貿(mào)局幼兒園王東民小朋友的病患媽媽進(jìn)行了捐款。
根據(jù)市政府(20_)93號文件要求,協(xié)助做好進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作,指導(dǎo)市自來水公司做好有關(guān)局現(xiàn)場推進(jìn)會的準(zhǔn)備,指導(dǎo)各企業(yè)簽訂《女職工權(quán)益保護(hù)專項集體協(xié)議》,為切實維護(hù)女職工合法權(quán)益,從源頭上做好工作。
工會工作總結(jié)報告2
一、__年高速公路管理局工會上半年工作總結(jié)
我局工會在__年上半年工作中,突出履行工會職能,關(guān)心職工生活,搞活職工文化活動為指導(dǎo)思想,將__年上半年工作總結(jié)
(一)深入貫徹全國總工會十四屆三次執(zhí)委會精神,加強職工思想政治工作。
組織分工會深入學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹十四屆三次執(zhí)委會精神,在實際工作中,注重培養(yǎng)職工正確的思想觀念,增強自覺性和堅定性,注意多提高自身素質(zhì),創(chuàng)新工作思路,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),使工會工作達(dá)到快、穩(wěn)、準(zhǔn)、實上來,充分發(fā)揮工會特殊的橋梁與扭帶作用,密切聯(lián)系群眾,多聽、多問、多了解職工生活、學(xué)習(xí)情況,統(tǒng)一廣大職工的思想,團(tuán)結(jié)帶動廣大職工投身于高速公路管理事業(yè)之中,把智慧和力量凝聚到完成__大確定的各項任務(wù)上來。
(二)開展群眾性健康活動,保證職工以健康的身體投入的各項工作中去。
為加強局機關(guān)職工防病、治病意識,保證職工身體健康,局工會于__年3月27至29日組織了局機關(guān)全體職工身體健康情況普查。并根據(jù)體檢報告結(jié)果,針對每名職工的身體健康情況、針對職工就餐為自助通用餐具接種了乙肝疫苗,建議有不同程度的疾病同志及時治療及保健。
(三)以“一、二、三工程”建設(shè)為載體,隨時完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
在局一樓展板展出大型兩首局歌,利用局網(wǎng)宣傳文化建設(shè)情況及重大事情的通知、通報。
年初與辦公室、經(jīng)營處聯(lián)合、配合舉辦了省高速公路管理局與省高速公路公安局“新春聯(lián)誼會”,聯(lián)歡會邀請了省高速公路公安局的各級領(lǐng)導(dǎo)。此次聯(lián)歡會采取了兩個單位中層以上干部互動形式自娛自樂,親自登臺獻(xiàn)藝,氣氛十分融洽,不僅達(dá)到了迎新春的目的,更加增進(jìn)了兩個單位之間友誼、交流、溝通與發(fā)展。
5月15至17日我局男、女乒乓球隊參加了吉林省交通廳“航道管理杯”職工乒乓球賽。本次賽事,男子團(tuán)體19支隊,女子團(tuán)體11支隊,參賽人數(shù)約150人。經(jīng)過3天的激烈角逐,我局男、女乒乓球隊在團(tuán)體賽中雙雙奪冠;男子、女子單打前三名全部包攬;男子單打冠軍長吉處張健、亞軍長吉處曹磊、第三名四評處白國勝;女子單打冠軍長吉處張旋、亞軍四平處蘭艷、第三名待分配曲風(fēng)紅,并在眾多參賽單位中榮獲優(yōu)秀組織獎,極大地推動了我局精神文明建設(shè)。
月25日至28日我局男、女乒乓球隊代表省交通廳參加了“省直屬機關(guān)__年職工乒乓球賽”。本次參賽共有男子團(tuán)體76支隊,女子團(tuán)體38支隊,參賽人數(shù)達(dá)380多人。經(jīng)4天賽事,我局女子乒乓球隊榮獲團(tuán)體冠軍;男子乒乓球隊榮獲團(tuán)體第三名。男子、女子單打均前五名,女子單打冠軍四平處蘭艷、長吉處張旋、待分配曲風(fēng)紅并列第五名;
男子單打亞軍長吉處曹磊、長吉處張健、四平處白國勝并列第五名,極大地展現(xiàn)了高速公路人拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌。
(四)女工工作:
以“雙最佳”為主線:最佳文明女工、最佳文明女工集體。我們抓住這兩條主線開展系列的女職工創(chuàng)先、爭先活動,以“奮斗求解放,貢獻(xiàn)求地位”活動,要求新時期女性增強實現(xiàn)自我價值意識,注重典型的樹立與培養(yǎng),以點帶面。三八節(jié)期間,長春處金梅、長余處張偉被省婦聯(lián)評為巾幗建功先進(jìn)個人,極大的觸動了全局女職工奮發(fā)向上的熱情。
(五)工會會費完成情況:
年內(nèi)對工會會費進(jìn)行了嚴(yán)格的審查及把關(guān),及時上繳工會會費,上交費率達(dá)到100%。
(六)隨時完成上級工會交辦的各項工作任務(wù)。
如各項報表、各類答卷、各類捐款、各類活動及經(jīng)費的贊助。
二、下半年工作安排
本著實事求是的原則,按照崗位責(zé)任制和工作目標(biāo)的要求來完成工作。
(一)根據(jù)《中華人民共和國工會法》第十五條規(guī)定,基層工會委員會每屆任期三年或者五年。我局工會__年12月8日成立,任期已滿,需進(jìn)行換屆改選,并對已起草的《工會工作范圍》、《工會委員會規(guī)則》、《工會工作制度》、《職工代表大會條例實施細(xì)則》等規(guī)章制度按新一屆工會委員會要求進(jìn)行修改和補充。
(二)創(chuàng)建“職工之家”活動,建議各分工會在下半年工作中多開展一些多彩的職工文體活動,以競賽的形式使全局職工都能夠積極地參與到活動中來,使“建家”活動在全局上下廣泛開展起來,并達(dá)到升級的要求。
(三)深入開展“溫心工程”,年末開展職工生活大檢查工作,對生活確實困難的職工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)扶助,提供脫困條件,幫助早日擺脫生活窘境,切實為職工辦實事、辦好事,把黨的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到群眾中去。把送溫暖活動落實到實處。
我們要以吉林高速文化建設(shè)為載體,大力推進(jìn)高速公路精神文明建設(shè)、物質(zhì)文明建設(shè)、政治文明建設(shè),緊緊圍繞高管局“__”和“五個確保”工作目標(biāo)開展工作,要進(jìn)一步提高高速公路文化理念,充分發(fā)揮特長人員作用,以一帶十的原則,廣泛培養(yǎng)特長人才、普遍開展活動,真正的把“一二三工程”活躍起來。
工會工作總結(jié)報告3
一、20__年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)完成情況
累計供水(截止目前)800萬方;累計安全供電1087萬度;供暖158天(總面積2220m2);供應(yīng)液化氣84754瓶;環(huán)衛(wèi)清掃保潔累計4238萬平方米;綠化養(yǎng)護(hù)累計45萬平方米;垃圾外運累計約81萬噸。
上半年實現(xiàn)收入6171萬元,支出5090萬元。
二、集體合同履行情況
20__年初,在職工代表大會上簽定了社區(qū)集體合同和女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項集體合同。兩個集體合同的簽定,使廠務(wù)公開、民主管理、民主監(jiān)督等重點工作全面展開。廣大職工的勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職業(yè)技能培訓(xùn)等方面的合法權(quán)益得到維護(hù),充分調(diào)動了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。尤其在幫扶解困送溫暖工程方面。20__年,社區(qū)把工作重心放在改善民生上,認(rèn)真解決好困難職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。
(1)積極開展扶貧幫困工作,強化“一幫一、一助一”活動。春節(jié)前后分別向56戶市特困戶、138戶困難戶共發(fā)放補助金147150元;向19戶殘疾人發(fā)放殘疾人生活補助金9200元;對250余戶有困難的`家庭進(jìn)行入戶調(diào)查,掌握第一手資料;5月份助殘日又為30戶殘疾人員送去米面油等生活用品。
(2)做好離退休職工管理工作。開展了獨居老人關(guān)愛服務(wù)和老年文體活動,使之老有所養(yǎng)、老有所為、老有所樂。一是家政志愿者承擔(dān)26戶孤寡老人家庭服務(wù),逐戶慰問離退休人員的遺孀,為他們帶去組織的關(guān)懷。二是為1300多名老年人辦理市公交免費乘車證。三是對長期在外地居住的離退休人員發(fā)慰問信、賀年卡370份。
三、民主管理進(jìn)一步落實情況
在多年工作實踐中,__社區(qū)堅持職工代表大會為基本形式的社區(qū)管理制度不動搖,不斷完善職代會、廠務(wù)公開等民主管理的各項制度。
1、根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》,社區(qū)依法建立了職工民主管理委員會,共有委員__人,依法行使職工民主管理的權(quán)力。
2、完善制度。為了使民主管理委員會工作規(guī)范化、制度化,制定了__社區(qū)民主管理委員會工作章程,同時還制定了一系列制度,如《__社區(qū)民主管理委員會成員獎罰制度》、《__社區(qū)民主管理委員會督檢查制度》、《__社區(qū)民主管理委員會干部工作考核制度》等。制度的建立將指引社區(qū)民主管理人員更加嚴(yán)格依照民主管理委員會的工作職能進(jìn)行工作,強化社區(qū)民主管理委員會的領(lǐng)導(dǎo),運用科學(xué)的管理方法,使社區(qū)民主管理委員會的各項工作做到細(xì)致,明確,規(guī)范化的管理。
3、營造民主參與的氛圍。從提高職工民主管理意識、增強參與能力上入手,抓好對職工的培訓(xùn)工作。利用以會代培、民主管理委員成員大會等形式,對職工進(jìn)行民主管理知識培訓(xùn)。通過培訓(xùn),使廣大職工了解了民主管理的意義,參與能力得到了增強,民主管理的意識得到了提高。
4、實現(xiàn)全程參與、全面維護(hù)。本著“有利于提高社區(qū)管理水平、有利于民主決策、有利于民主監(jiān)督”的原則,履行參與和維護(hù)職責(zé)。一是在崗位競聘、困難救助、技能大賽、公益性崗位招聘、物資采購和招投標(biāo)等工作中,邀請民主管理委員會委員參與其中,既保證了各項工作的規(guī)范有序推進(jìn),也維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益,同時把民主參與、民主管理落到了實處。二是在社區(qū)經(jīng)營管理考核辦法、住房管理辦法以及hse管理體系文件出臺前,都要經(jīng)過民主管理委員會的審議通過。
工會工作總結(jié)報告4
機關(guān)工會現(xiàn)有__個分工會和__個工會小組,會員__人,設(shè)有機關(guān)工會委員__人,分工會和工會小組負(fù)責(zé)人__人。
一年來,機關(guān)工會在校工會和機關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在機關(guān)__個行政單位的支持參與下,緊緊依靠各分工會和工會小組,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體會員,以學(xué)?!半p一流”建設(shè)為目標(biāo),以團(tuán)結(jié)凝聚服務(wù)會員為主線,不斷加強自身建設(shè),維護(hù)教職工民主權(quán)利,努力建設(shè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、昂揚向上、互助關(guān)愛、溫馨和諧的機關(guān)大家庭。
一、加強思想建設(shè)和組織建設(shè),建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)工會
1、組織會員參觀“成就展”。
2、組織會員收看榜樣3并熱議。
3、組織會員學(xué)習(xí)理論知識,統(tǒng)一思想,為學(xué)校綜合改革和“雙一流”建設(shè)中心工作提供政治保證。
4、加強組織建設(shè),保證機關(guān)工會健康運行。機關(guān)工會委員和部門工會負(fù)責(zé)人來自__個部門,涉及面廣,工作調(diào)整變動較大,出現(xiàn)空缺時,及時通過各單位推薦,將熱心為大家服務(wù)的積極分子配備到工會干部隊伍中,選優(yōu)配齊工會干部。
二、加強民主管理,建設(shè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)機關(guān)工會
1、召開__次機關(guān)工會委員會,專門研究機關(guān)工會的組織建設(shè)、活動開展、困難幫扶、人員獎勵等重要事項。
2、機關(guān)教代會、工代會代表積極行使代表權(quán)力,參與學(xué)校民主管理,發(fā)揮主人翁作用,維護(hù)全體會員利益。
3、機關(guān)工會以及各分工會和小組及時公開單位重要信息,廣泛征求會員意見和建議,增強主人翁意識,使大家都能投身到學(xué)?!半p一流”建設(shè)中。
三、團(tuán)結(jié)會員凝聚會員服務(wù)會員,建設(shè)和諧機關(guān)工會
1、為了使新入職的青年盡快熟悉學(xué)校,融入集體,組織青年和新入職的教職工到開展“回顧長征歷史、立足現(xiàn)實崗位、展望美好未來”主題教育和素質(zhì)拓展活動,擴(kuò)大交流,加深了解。
2、關(guān)心關(guān)愛患病和困難職工,部門工會負(fù)責(zé)人隨時掌握本部門會員狀況,機關(guān)工會委員每年專門研究困難情況,采取多種渠道,多種方式給予慰問和幫助,及時將學(xué)校關(guān)懷送到患病或困難職工手中,20__年共計慰問__人,共計__元。
3、為了促進(jìn)大家熱愛教師職業(yè),教師節(jié)時為每位會員購買蛋糕,送去節(jié)日祝福。
四、關(guān)心教職工身心健康,建設(shè)健康機關(guān)工會
1、充分發(fā)揮機關(guān)體育協(xié)會作用,帶動教職工加強鍛煉。機關(guān)羽毛球隊、乒乓球隊、籃球隊、足球隊在各自隊長的帶領(lǐng)下,利用業(yè)余時間積極鍛煉,增強體質(zhì)。
2、積極參加校工會組織的各項體育比賽和健身活動,校運動會上獲團(tuán)體第一,乒乓球賽第一,籃球賽第三,羽毛球進(jìn)前八,組織會員積極參加學(xué)校的'太極拳練習(xí)和表演,組織參加瑜伽練習(xí)等。參加人員廣泛,取得了全__動的效果。
3、組織教職工到景區(qū)開展以“健步交流健康快樂”為主題的健步活動。
4、組織會員積極參加活動,其中__人次獲獎,占全校獲獎人員的%。
5、組織機關(guān)在職職工、退休職工及女職工體檢,及時發(fā)放體檢結(jié)果;組織女工保險和大病保險,組織職工聆聽健康講座,提早預(yù)防。
五、積極宣傳,規(guī)范管理,做好工會日常工作
1、加強組織管理,認(rèn)真做好新會員的入會接納工作。
2、按時足額收交會費,5月前完成當(dāng)年收交工作。
3、鼓勵會員健步并全部注冊。
4、積極宣傳“服務(wù)卡”功能,會員全部辦理__卡。
機關(guān)工會圍繞學(xué)校中心工作和校工會任務(wù),通過各項工會工作和有效活動載體,充分調(diào)動會員積極性,擴(kuò)大會員交流和溝通,激發(fā)會員活力和熱情,強化會員服務(wù)意識,提升會員理論水平,增強機關(guān)凝聚力,促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè),為完成學(xué)校和部門中心工作,為我?!半p一流”建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。
工會工作總結(jié)報告5
一、健全民主,積極維護(hù)職工的合法利益
(一)加強民主管理,發(fā)揮工會組織的作用。工會從民主政治建設(shè)入手,在堅持實施各項民主管理制度的同時,認(rèn)真履行工會基本職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點難點問題,積極搜集職工反映的問題及合理化建議,反映職工的意愿,建議提高職工福利,維護(hù)職工的合法利益,充分調(diào)動了職工的工作積極性。
(二)落實和健全政務(wù)公開制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和政務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定,建立和健全政務(wù)公開制度,確定公開的`內(nèi)容和形式,實行定期、定向公開。把職工反映強烈的熱點、焦點、容易引發(fā)矛盾和滋生腐朽的關(guān)鍵點、行政管理和改革發(fā)展的難點予以公開,接受職工的監(jiān)督。
二、健全干部例會制度,促進(jìn)民主管理
健全干部例會制度是加強民主管理的有效手段。今年以來,我們工會以加強制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,充分發(fā)揮干部例會民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機制。以干部例會為載體,拓寬民主參與渠道,及時反映職工心聲,調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺。今年我們工會按照職工會會員代表大會規(guī)定的程序和要求,組織召開了__年度職工代表大會和工會會員代表大會。會議期間收集和解答了職工提案,民主評議了機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,選舉產(chǎn)生了機關(guān)工會委員會。通過健全干部例會制度,進(jìn)一步促進(jìn)了公司的民主管理。
三、積極開展思想和業(yè)務(wù)教育,提高職工隊伍的整體素質(zhì)
我們工會立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊伍,工會按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求,采取多種形式加強職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工隊伍的綜合素質(zhì)。
(一)加強理論學(xué)習(xí),采取多種形式開展政治教育。一是組織職工學(xué)習(xí)理論知識;二是開展共產(chǎn)主義的理想教育,使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,愛崗敬業(yè);三是開展職業(yè)道德教育、法制教育,培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。今年以來,我們工會按照開發(fā)區(qū)工委的部署,組織開展了黨的十七精神學(xué)習(xí)活動。有效地提高了干部職工的法紀(jì)觀念和思想政治水平,進(jìn)一步促進(jìn)了隊伍整體素質(zhì)的提高。與此同時,為使職工適應(yīng)縣域經(jīng)濟(jì)的形勢,以認(rèn)真的態(tài)度積極參與開發(fā)區(qū)的各項工作,我們工會組織了職工職業(yè)道德教育課,開展改革的討論,開展國內(nèi)外形勢教育,增強危機感和緊迫感,增強競爭意識,為開發(fā)區(qū)的發(fā)展從思想上做好準(zhǔn)備。
(二)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育,提高職工的業(yè)務(wù)水平。為使職工適應(yīng)改革形勢的要求,完成各項工作任務(wù),年初,我們工會組織各部門,制訂了__年的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)計劃從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)要求等方面進(jìn)行了規(guī)范,使培訓(xùn)工作制度化、系統(tǒng)化、合理化,確保培訓(xùn)工作有序進(jìn)行。在實際工作中,我們積極組織職工大力開展崗位練兵、在崗學(xué)習(xí)活動和參加各種培訓(xùn)班,組織職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)操作技能,并開展業(yè)務(wù)技能競賽和爭創(chuàng)業(yè)務(wù)能手活動,取得了較好的效果。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作能力,促進(jìn)了隊伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
工會工作總結(jié)報告2022相關(guān)文章: